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Conseils
Comment savoir si une entreprise est vraiment “jeune-friendly” (avant de signer)
Tu as enfin décroché un entretien pour une alternance ou un premier job. Tu scrolles le site de l’entreprise, tu zieutes son LinkedIn… et tu te demandes… Lire l'article
Alternance
Rater sa rentrée ? Et alors !
On te l’avait vendu comme LE moment clé : nouvelle école, nouvelle alternance, nouveau départ… Sauf que toi, ta rentrée ressemble plutôt à un épisode raté de sitcom. Lire l'article
Conseils
Les 5 questions que tu n’oses jamais poser (mais qu’on va poser pour toi)
Tu es en stage, en alternance, en entretien, ou juste en train de commencer ta vie pro… Et là, mille questions te traversent l’esprit. Lire l'article
Conseils
Oser demander (et obtenir) ce que tu veux : stage, mentor, feedback…
On t’a peut-être appris qu’il fallait “attendre qu’on te donne”, “ne pas déranger”, “faire ses preuves avant de demander quoi que ce soit”. Tu sais quoi ? Oublie. Lire l'article
Conseils
Comment choisir une alternance qui ne soit pas juste un job déguisé ?
Tu te balades sur les sites d’offres, tu lis “alternance” en gras… et puis tu creuses. Lire l'article
Conseils
Trouver sa voie (sans crise existentielle)
Et toi, tu veux faire quoi plus tard ? Question innocente… ou attaque psychologique ? Lire l'article
Conseils
Soft skills : tu sais, ces compétences que tu développes sans t’en rendre compte
Tu penses que tu n’as “rien d’intéressant à dire” sur ton CV parce que tu n’as “que” bossé comme vendeur ... Lire l'article
Conseils
J’ai raté mon stage… et alors ?
Soyons honnêtes : tout le monde ne ressort pas de son stage avec une promesse d’embauche, une médaille d’or de l’intégration et une photo dans le trombinoscope des meilleurs employés de l’année. Lire l'article
Conseils
Les jeunes talents face à l'échec : comment développer leur résilience et transformer les erreurs en opportunités
Pour les jeunes talents qui entrent dans le monde du travail, l’échec peut parfois ressembler à une montagne infranchissable. Lire l'article
Bonnes pratiques
Pourquoi et comment co-construire l’avenir de l’entreprise avec les jeunes talents ?
Les jeunes talents ne se contentent plus de suivre des consignes. Ils veulent être acteurs, contribuer activement et donner leur avis sur les grandes orientations de l’entreprise. Lire l'article
Bonnes pratiques
La montée en puissance des side projects et du slashing : valoriser les projets personnels de vos jeunes talents
Les jeunes talents d’aujourd’hui n’aiment pas se limiter. Beaucoup jonglent entre leur job et des projets annexes, une pratique appelée slashing Lire l'article
Bonnes pratiques
Quand la Gen Z bouscule les codes : adapter votre management pour une nouvelle génération
Cette génération qui débarque avec ses idées bien arrêtées et son rapport décomplexé au travail pousse les entreprises à revoir leurs pratiques managériales. Lire l'article
Conseils
Comment fidéliser les jeunes talents dans un monde de mobilité constante
Les jeunes talents d’aujourd’hui, on les recrute, on les forme… et parfois, on les perd avant même d’avoir pu leur dire « bien joué » sur leur premier grand projet. Pourquoi ? Lire l'article
Entreprises
Tell us, l’expérience des jeunes en entreprise décryptée : au cœur de l’évaluation de la politique RH…
Les jeunes talents, qu'ils soient en alternance, en stage, ou en contrat professionnel, vivent leurs expériences en entreprise à travers le prisme des politiques RH mises en place. Lire l'article
Bonnes pratiques
Ensemble, c'est mieux : créer un environnement de travail propice à la collaboration intergénérationnelle
Les équipes d’aujourd’hui, c’est un peu comme un repas de famille : plusieurs générations, des idées qui fusent, des visions différentes… mais tout le monde réuni autour d’un même objectif ! Lire l'article
Conseils
Quand l’innovation rencontre les talents : comment attirer les jeunes sur vos projets qui claquent !
Pour beaucoup de jeunes talents, technologie et innovation sont bien plus qu’une compétence : c’est une passion, des solutions pour le monde de demain, et des options d’employabilité ! Lire l'article
Entreprises
Tell us, l’expérience des jeunes en entreprise décryptée : au cœur du recrutement…
Lorsqu’il s’agit d’attirer les jeunes talents, la première étape à côté de laquelle ne pas passer est le processus de recrutement. Lire l'article
Engagement Jeunes
Tell us, l’expérience des jeunes en entreprise décryptée
Optimiser l'intégration et le développement des Jeunes Talents : la méthodologie du label Engagement Jeunes 2025 Lire l'article