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Bonnes pratiques
Pourquoi et comment co-construire l’avenir de l’entreprise avec les jeunes talents ?
Les jeunes talents ne se contentent plus de suivre des consignes. Ils veulent être acteurs, contribuer activement et donner leur avis sur les grandes orientations de l’entreprise. Lire l'article
Bonnes pratiques
La montée en puissance des side projects et du slashing : valoriser les projets personnels de vos jeunes talents
Les jeunes talents d’aujourd’hui n’aiment pas se limiter. Beaucoup jonglent entre leur job et des projets annexes, une pratique appelée slashing Lire l'article
Bonnes pratiques
Préparer les jeunes talents au management : ou comment construire les leaders de demain
Dans un monde professionnel en constante évolution, les entreprises ont tout à gagner à identifier et préparer leurs jeunes talents aux rôles de management. Lire l'article
Bonnes pratiques
FIRST LEGO League : quand des briques en plastique construisent les talents de demain
Imaginez des jeunes venus de toute la France, concentrés autour de leurs robots LEGO Spike et Mindstorms, prêts à relever des défis techniques dignes d’une mission spatiale. Lire l'article
Bonnes pratiques
L’avenir, c’est maintenant ! Offrir des perspectives qui font bouger les jeunes talents
Les jeunes talents d’aujourd’hui sont ambitieux, et ils veulent des perspectives de carrière qui avancent aussi vite qu’eux ! Lire l'articleLes Junior-Entreprises : un modèle d'excellence en France
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