1. 

   ALTERNANCE TECHNICIEN EN TELECOMMUNICATION (F/H)

   ENEDIS

   Publiée le 26/04/2024

   ALTERNANCE TECHNICIEN EN TELECOMMUNICATION (F/H)

   ENEDIS

   Contrat

   Contrat d'apprentissage - Temps Plein

   Localisation

   Cenon (33)

   Niveau d'études

   Bac Général, Bac Pro ou Bac Techno

   Missions

   Afficher les missions

   Rejoignez une équipe dynamique et une entreprise innovante pour devenir notre prochain alternant Technicien en télécommunication !
   Dans le cadre des règles techniques, administratives et de sécurité, vous assurez la maintenance et l'exploitation des liens télécoms permettant la remontée des informations terrain et la conduite en temps réel des ouvrages électriques.
   
   Accompagné(e) par nos équipes et un tuteur dédié :
   Vous effectuez la mise à jour des installations télécoms pour en garantir un fonctionnement optimal,
   Vous réalisez des activités opérationnelles dans les domaines de la maintenance préventive et curative de nos installations télécoms,
   Vous intervenez et pilotez nos entreprises prestataires sur des chantiers en poste source et sur nos relais radio.
   Pour en savoir plus, allez sur http://www.enedis.fr
   
   Avantages :

   • L'accompagnement : l'aide d'un tuteur F/H formé, à l'écoute et prêt à transmettre son savoir-faire et son expérience,
   • La rémunération : les pourcentages appliqués sont supérieurs à la réglementation fixée par la loi,
   • Les congés : 30 jours de congés payés par an et 5 jours de congés supplémentaires accordés pour les révisions,
   • Le logement : une aide de 400€ maximum par mois est proposée,
   • L'intéressement : une prime d'intéressement pour tous les alternants ayant une ancienneté d'au moins 3 mois sur l'année N-1,
   • Les transports : 100% des frais de transport quotidien pris en charge,
   • La santé : un régime de prévoyance et d'un régime frais de santé,
   • Une aide au permis : 800€ maximum pour les contrats d'apprentissage ou 1 300€ maximum pour les contrats de professionnalisation (sous conditions) .

   Assurez-vous d'avoir le diplôme correspondant à l'offre pour postuler.

   Voir le détail de l'offre
2. 

   Alternant Technicien Méthode (H/F)

   CEA

   Publiée le 26/04/2024

   ALTERNANT TECHNICIEN MÉTHODE (H/F)

   CEA

   Contrat

   Contrat d'apprentissage - Temps Plein

   Localisation

   Bagnols-sur-Cã¨ze (30)

   Niveau d'études

   Bac Général, Bac Pro ou Bac Techno

   Missions

   Afficher les missions

   Le Service Technique et Logistique (STL) assure :
   1. le support non nucléaire pour le site de Marcoule ;
   2. la maîtrise d'ouvrage déléguée ou la maîtrise d'oeuvre des projets :

   • transverses concernant les infrastructures du site de Marcoule (réseaux fluides, électriques, courants faibles, clôture, voirie, etc.) ;
   • d'aménagements d'installations non nucléaires du site;
   • de nouveaux bâtiments non nucléaires;
   • du Support des Auxiliaires Généraux (SAG) ;

   3. la gestion des alimentations et distributions électriques générales, des réseaux et systèmes de sécurité, des chaînes santé, des systèmes physiques de communication;
   4. la maintenance et les contrôles réglementaires des infrastructures du site et des installations du CEA/Mar :

   • les alimentations et distributions de fluides;
   • les fonctions chauffage, climatisation et conditionnement d'air;
   • la distribution électrique générale;
   • les systèmes associés à la surveillance des infrastructures du site;
   • les systèmes de sécurité et de protection physique;
   • les chaînes santé.

   5. la fonction logistique.
   Les missions du groupe STL/GMEX (Groupe Maintenance Exploitation) sont la maintenance, les contrôles règlementaires, et certaines actions d'exploitation dans les domaines des courants forts, des courants faibles, du bâtiment, de la mécanique/électromécanique et du Chauffage-Ventilation-Climatisation. Le GMEX intervient également sur l'administration fonctionnelle et l'assistance aux autres unités dans les domaines de la GMAO.
   Au sein du pôle "Méthode et VRP" du groupe GMEX, l'apprenti a pour missions :
   1 - Analyse et mise en forme de données issues de différents outils ou du terrain, puis mise en place de campagnes de communication périodique.
   2 - Uniformisation des pratiques du GMEX autour des outils de suivi des prestations de maintenance, avec la définition, la mise en place et la présentation de procédures ou guides de bonnes pratiques
   3 - Testing d'outil informatiques et travail documentaire autour de la GMAO et des outils associés : établir des guides utilisateurs, valider des cahier de tests, …
   Les interfaces principales sont les autres chargés d'affaires du GMEX et les prestataires de maintenance qui sont utilisateurs et bénéficiaires des outils, et réalisent des interventions terrain.

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3. 

   Consultant Recrutement (F/H)

   CARREFOUR

   Publiée le 26/04/2024

   CONSULTANT RECRUTEMENT (F/H)

   CARREFOUR

   Contrat

   Contrat d'apprentissage - Temps Plein

   Localisation

   Massy (91)

   Niveau d'études

   Bac+3 (Licence / Bachelor)

   Missions

   Afficher les missions

   Le saviez-vous ?

   Nous rejoindre, c'est rejoindre l'un des leaders mondiaux de la distribution qui met l'accent au quotidien sur la diversité, la RSE et le digital, pour satisfaire nos clients et nos collaborateurs. En tant que partenaire premium des Jeux Olympiques et Paralympiques de Paris 2024, nous partageons les valeurs du sport en permettant à nos équipes de se dépasser et encourageons une alimentation saine au juste prix pour tous.

   Vous cherchez à travailler dans une entreprise dynamique où votre travail rime avec impact social et environnemental ? Bienvenue chez nous !

   Carrefour recherche pour sa Direction Emploi et Recrutement un :

   Consultant Recrutement (F/H) en alternance

   Au sein de notre équipe composée de 16 consultants recrutement, vous serez amené à les accompagner dans leurs missions quotidiennes de recrutement et gérer votre propre portefeuille de postes (sur des profils très variés) .

   Vos missions:
   
   

   Sourcing et qualification des candidats

   • Rechercher les meilleurs candidats pour répondre aux besoins de l'entreprise en termes de profils et de compétences tout en respectant la stratégie définie par la DRH.
   • Élaborer le plan de sourcing le plus adapté à vos besoins et mettre en place les plans d'action nécessaires à votre activité en lien avec les fonctions supports dédiées (Relations Écoles, Partenariats de l'emploi, Communication, Stratégie de sourcing, etc.)
   • Assurer le sourcing des candidats pour chaque besoin, en traitant 100% des candidatures sur offre (interne et externe) et en assurant au besoin le sourcing via approche directe, chasse, ou en mobilisant les partenariats emploi
   • Garantir une expérience positive aux candidats pour attirer les talents et véhiculer une image positive de Carrefour
   • Maitriser, respecter et faire respecter le RGPD et la non-discrimination tout au long du processus de recrutement
   • Participer aux tests et/ou à la mise en place de nouveaux outils de sourcing / recrutement (test de solutions innovantes par exemple)
   • Participer à des projets annexes ou proposer votre projet

   Reporting de l'activité

   • Réaliser le reporting de votre activité et le tenir à jour. Donner de la visibilité à vos clients via des suivis hebdomadaires.

   Communication

   • Développer son activité sur les réseaux sociaux (publications liées à l'emploi)
   • Réaliser une veille régulière du marché de l'emploi et de l'actualité recrutement dans votre périmètre et assurer une fonction de conseil auprès de vos interlocuteurs
   • Alerter sur les problématiques rencontrées et être force de proposition
   • Participer à des activités de recrutement (Forum etc.)

   Informations complémentaires :

   • Contrat : Apprentissage d'1 an
   • Poste basé à Massy (91) à 5 min du RER B/C
   • Vous aurez accès aux infrastructures du campus (salle de sport, large choix de restauration etc) .
   • Carrefour s'engage pour la santé et le bien-être de ses collaborateurs en leur proposant différents services : une solution gratuite pour faire du sport grâce à l'application Gymlib

   Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.

   Voir le détail de l'offre
4. 

   Creative Direction Manager (H/F)

   ACCENTURE

   Publiée le 26/04/2024

   CREATIVE DIRECTION MANAGER (H/F)

   ACCENTURE

   Contrat

   CDI - Temps Plein

   Localisation

   Paris

   Missions

   Afficher les missions

   /

   /

   Egalité des chances face à l'emploi
   Toutes les décisions relatives à l’emploi doivent être prises sans considération d’âge, d'origine ethnique, de croyance, de couleur, de religion, de sexe, de nationalité, d’ascendance, de handicap, de statut de vétéran, d’orientation sexuelle, d’identité sexuelle ou d’expression, de données génétiques, d’état civil ou de citoyenneté ni aucune autre base protégée par la loi fédérale, étatique ou locale.

   Les candidats à un poste ne seront pas tenus de divulguer les dossiers de condamnation ou d'arrestation sous scellés ou effacés dans le cadre de leur processus d'embauche.

   Accenture s'est engagé à proposer des opportunités professionnelles aux anciens combattants et engagés militaires (hommes et femmes) .

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5. 

   Assistant E-commerce (F/H)

   CARREFOUR

   Publiée le 26/04/2024

   ASSISTANT E-COMMERCE (F/H)

   CARREFOUR

   Contrat

   Contrat d'apprentissage - Temps Plein

   Localisation

   Massy (91)

   Niveau d'études

   Bac+3 (Licence / Bachelor)

   Missions

   Afficher les missions

   Le saviez-vous ?

   Nous rejoindre, c'est rejoindre l'un des leaders mondiaux de la distribution qui met l'accent au quotidien sur la diversité, la RSE et le digital, pour satisfaire nos clients et nos collaborateurs. En tant que partenaire premium des Jeux Olympiques et Paralympiques de Paris 2024, nous partageons les valeurs du sport en permettant à nos équipes de se dépasser et encourageons une alimentation saine au juste prix pour tous.

   Vous cherchez à travailler dans une entreprise dynamique où votre travail rime avec impact social et environnemental ?

   Bienvenue chez nous ! La Direction E-commerce recrute un(e) :

   Assistant E-commerce F/H - en alternance

   Contexte :

   Ma Cave est un site de e-commerce qui propose à ses clients de passer leurs commandes de vin en ligne.

   Le site est en perpétuelle évolution : nouvel assortiment chaque année, fonctionnalités nouvelles, projets, les missions du poste sont variées.

   Deux évènements sont très attendus chaque année, la Foire aux Vins de Printemps (de Mars à Mai) et la Foire aux Vins d'Automne (de Septembre à Novembre)

   Porteuse de cette ambition de faire évoluer le site et suite à un accroissement temporaire d'activités lié à la préparation de la Foire aux Vins de Printemps, la Direction E-Commerce de Carrefour recrute en alternance un assistant e-Commerce pour le site macave.carrefour.fr

   Les missions :
   
   

   Contribution à la gestion opérationnelle et stratégique du site internet :

   • Mise en ligne du catalogue produit (collecte et mise à jour des informations et des visuels)
   • Suivi des principaux indicateurs de performance
   • Analyse des besoins
   • Mise en ligne de promotions

   Participation à la contribution de contenus éditoriaux et graphiques :

   • Mise en place du contenu éditorial sur le site
   • Réalisation de briefs pour les équipes webdesign

   Gestion de la relation client :

   • Accompagner et assister les les équipes relation client
   • Suivi des retours clients post/pré achat
   • Traitement des tickets des conseillers du service client
   • Réalisation des flyers en amont des Foire aux Vins

   Informations complémentaires :

   • Lieu de travail : Massy à 5 minutes de la Gare RER B/C.
   • Avantages : Vous bénéficierez d'un remboursement du titre de transport à hauteur de 50%.
   • Vous aurez accès aux infrastructures du campus (conciergerie, drive, parking…) .
   • Vous aurez accès à un large choix de restaurations.
   • Rémunération sur 13 mois et demi

   Envie de rejoindre l'aventure ?

   Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.

   Voir le détail de l'offre
6. 

   Data Analyst (F/H)

   CARREFOUR

   Publiée le 26/04/2024

   DATA ANALYST (F/H)

   CARREFOUR

   Contrat

   Contrat d'apprentissage - Temps Plein

   Localisation

   Massy (91)

   Niveau d'études

   Bac+5 (Master / Ingénieur)

   Missions

   Afficher les missions

   Le saviez-vous ?

   Nous rejoindre, c'est rejoindre l'un des leaders mondiaux de la distribution qui met l'accent au quotidien sur la diversité, la RSE et le digital, pour satisfaire nos clients et nos collaborateurs. En tant que partenaire premium des Jeux Olympiques et Paralympiques de Paris 2024, nous partageons les valeurs du sport en permettant à nos équipes de se dépasser et encourageons une alimentation saine au juste prix pour tous.

   Vous cherchez à travailler dans une entreprise dynamique où votre travail rime avec impact social et environnemental ?

   Bienvenue chez nous ! La Direction recrute un(e) :

   Data Analyst - Alternance F/H

   
   
   Les missions :
   
   

   Interlocuteur(rice) privilégié(e) d'une ou plusieurs directions métier, vous l'aidez à résoudre ses enjeux business grâce à la data.

   Vos missions consistent notamment à :

   [Data analyst]

   • Conduire des analyses end-to-end pour accompagner le business dans sa compréhension des ruptures de tendances, en étant efficace dans la collecte, le traitement et la visualisation des données.
   • Concevoir des tableaux de bord pour la prise de décision tout en tenant compte des besoins métiers.
   • Contribuer activement au niveau d'expertise et aux compétences de l'équipe Data en se tenant au courant des évolutions du secteur et en partageant les bonnes pratiques.

   [Developpeur BI]

   • Concevoir des tableaux de bord end-to-end (Qlik Sense, Looker, E-mail) ou faire évoluer un reporting existant selon les besoins business priorisés
   • Accompagner la conception et la mise en œuvre d'architectures de données et de pipelines de données, de la collecte au suivi.
   • - Contribuer activement au niveau d'expertise et aux compétences de l'équipe Data en se tenant au courant des évolutions du secteur et en partageant les bonnes pratiques.
   • 
     
     Informations complémentaires :
     • Date de début : 02/09/2024
     • Durée : 2 ans
     • Lieu : Massy
     • 50% du titre de transport pris en charge par Carrefour
     • Avantages propres au campus / site : parking, restauration, salle de sport, conciergerie
     • Un comité d'entreprise dynamique

   Envie de rejoindre l'aventure ?

   Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.

   Voir le détail de l'offre
7. 

   E-Merchandiseur en alternance (F/H)

   CARREFOUR

   Publiée le 26/04/2024

   E-MERCHANDISEUR EN ALTERNANCE (F/H)

   CARREFOUR

   Contrat

   Contrat d'apprentissage - Temps Plein

   Localisation

   Massy (91)

   Niveau d'études

   Bac+4

   Missions

   Afficher les missions

   Le saviez-vous ?

   Nous rejoindre, c'est rejoindre l'un des leaders mondiaux de la distribution qui met l'accent au quotidien sur la diversité, la RSE et le digital, pour satisfaire nos clients et nos collaborateurs. En tant que partenaire premium des Jeux Olympiques et Paralympiques de Paris 2024, nous partageons les valeurs du sport en permettant à nos équipes de se dépasser et encourageons une alimentation saine au juste prix pour tous.

   Vous cherchez à travailler dans une entreprise dynamique où votre travail rime avec impact social et environnemental ?

   Bienvenue chez nous ! La Direction Animation Commerciale et Clients e-Commerce recrute un :

   E-Merchandiseur (F/H) en alternance

   
   
   Les missions :
   
   

   Vous intégrerez l'équipe e-Merchandising dont le rôle est d'optimiser l'expérience d'achat en ligne en vue d'accroître les ventes sur carrefour.fr via des actions d'e-Merchandising et de Searchandising en valorisant l'offre produit. Vous serez en charge des missions suivantes :

   • Catégorisation des produits dans l'arborescence
   • Gestion de l'arborescence : identification, création et naming de catégories, mise à jour de l'arborescence
   • Optimisation de la navigation : gestion du parcours client en adéquation avec le planning de saisonnalité et d'animation commerciale
   • Amélioration et paramétrage du cross-selling
   • Mise en place et suivi des plans d'actions
   • Participer à l'amélioration des résultats de recherches (moteur de recherche interne) : suivi, analyses, paramétrages, boosts et synonymes
   • Optimisation des filtres et fiches produits en collaboration avec le service dédié
   • Analyses : élaboration et présentation des revues de performances hebdo et mensuelles
   • Suivi des avis Clients
   • Veille concurrentielle

   Informations complémentaires :
   
   

   Date de début : 2 septembre 2024

   Durée : 1 an

   Lieu : Massy (91) - RER B/RER C Massy-Palaiseau

   Avantages: 50 % du titre de transport pris en charge par Carrefour

   Autres avantages propres au campus / site : parking, restauration, salle de sport, conciergerie …

   Envie de rejoindre l'aventure ?

   Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.

   Voir le détail de l'offre
8. 

   E-Merchandiseur en alternance (F/H)

   CARREFOUR

   Publiée le 26/04/2024

   E-MERCHANDISEUR EN ALTERNANCE (F/H)

   CARREFOUR

   Contrat

   Contrat d'apprentissage - Temps Plein

   Localisation

   Massy (91)

   Niveau d'études

   Bac+4

   Missions

   Afficher les missions

   Le saviez-vous ?

   Nous rejoindre, c'est rejoindre l'un des leaders mondiaux de la distribution qui met l'accent au quotidien sur la diversité, la RSE et le digital, pour satisfaire nos clients et nos collaborateurs. En tant que partenaire premium des Jeux Olympiques et Paralympiques de Paris 2024, nous partageons les valeurs du sport en permettant à nos équipes de se dépasser et encourageons une alimentation saine au juste prix pour tous.

   Vous cherchez à travailler dans une entreprise dynamique où votre travail rime avec impact social et environnemental ?

   Bienvenue chez nous ! La Direction Animation Commerciale et Clients e-Commerce recrute un :

   E-Merchandiseur (F/H) en alternance

   
   
   Les missions :
   
   

   Vous intégrerez l'équipe e-Merchandising dont le rôle est d'optimiser l'expérience d'achat en ligne en vue d'accroître les ventes sur carrefour.fr via des actions d'e-Merchandising et de Searchandising en valorisant l'offre produit. Vous serez en charge des missions suivantes :

   • Catégorisation des produits dans l'arborescence
   • Gestion de l'arborescence : identification, création et naming de catégories, mise à jour de l'arborescence
   • Optimisation de la navigation : gestion du parcours client en adéquation avec le planning de saisonnalité et d'animation commerciale
   • Amélioration et paramétrage du cross-selling
   • Mise en place et suivi des plans d'actions
   • Participer à l'amélioration des résultats de recherches (moteur de recherche interne) : suivi, analyses, paramétrages, boosts et synonymes
   • Optimisation des filtres et fiches produits en collaboration avec le service dédié
   • Analyses : élaboration et présentation des revues de performances hebdo et mensuelles
   • Suivi des avis Clients
   • Veille concurrentielle

   Informations complémentaires :
   
   

   Date de début : 2 septembre 2024

   Durée : 1 an

   Lieu : Massy (91) - RER B/RER C Massy-Palaiseau

   Avantages: 50 % du titre de transport pris en charge par Carrefour

   Autres avantages propres au campus / site : parking, restauration, salle de sport, conciergerie …

   Envie de rejoindre l'aventure ?

   Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.

   Voir le détail de l'offre
9. 

   E-Merchandiseur en alternance (H/F)

   CARREFOUR

   Publiée le 26/04/2024

   E-MERCHANDISEUR EN ALTERNANCE (H/F)

   CARREFOUR

   Contrat

   Contrat d'apprentissage - Temps Plein

   Localisation

   Massy (91)

   Niveau d'études

   Bac+4

   Missions

   Afficher les missions

   Le saviez-vous ?

   Nous rejoindre, c'est rejoindre l'un des leaders mondiaux de la distribution qui met l'accent au quotidien sur la diversité, la RSE et le digital, pour satisfaire nos clients et nos collaborateurs. En tant que partenaire premium des Jeux Olympiques et Paralympiques de Paris 2024, nous partageons les valeurs du sport en permettant à nos équipes de se dépasser et encourageons une alimentation saine au juste prix pour tous.

   Vous cherchez à travailler dans une entreprise dynamique où votre travail rime avec impact social et environnemental ?

   Bienvenue chez nous ! La Direction Animation Commerciale et Clients e-Commerce recrute un :

   E-Merchandiseur (H/F) en alternance

   
   
   Les missions :
   
   

   Vous intégrerez l'équipe e-Merchandising dont le rôle est d'optimiser l'expérience d'achat en ligne en vue d'accroître les ventes sur carrefour.fr via des actions d'e-Merchandising et de Searchandising en valorisant l'offre produit. Vous serez en charge des missions suivantes :

   • Catégorisation des produits dans l'arborescence
   • Gestion de l'arborescence : identification, création et naming de catégories, mise à jour de l'arborescence
   • Optimisation de la navigation : gestion du parcours client en adéquation avec le planning de saisonnalité et d'animation commerciale
   • Amélioration et paramétrage du cross-selling
   • Mise en place et suivi des plans d'actions
   • Participer à l'amélioration des résultats de recherches (moteur de recherche interne) : suivi, analyses, paramétrages, boosts et synonymes
   • Optimisation des filtres et fiches produits en collaboration avec le service dédié
   • Analyses : élaboration et présentation des revues de performances hebdo et mensuelles
   • Suivi des avis Clients
   • Veille concurrentielle

   Informations complémentaires :
   
   

   Date de début : 2 septembre 2024

   Durée : 1 an

   Lieu : Massy (91) - RER B/RER C Massy-Palaiseau

   Avantages: 50 % du titre de transport pris en charge par Carrefour

   Autres avantages propres au campus / site : parking, restauration, salle de sport, conciergerie …

   Envie de rejoindre l'aventure ?

   Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.

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10. 

    Pilote de contrats nationaux et Responsable de Segment (H/F)

    SPIE FACILITIES

    Publiée le 26/04/2024

    PILOTE DE CONTRATS NATIONAUX ET RESPONSABLE DE SEGMENT (H/F)

    SPIE FACILITIES

    Contrat

    CDI - Temps Plein

    Localisation

    Beynost (01)

    Niveau d'études

    Bac+4

    Missions

    Afficher les missions

    Pilote de contrats Nationaux
    Vous serez le contact client unique pour des contrats de maintenance à rayonnement national.
    Vos missions principales :

    • être le garant de l'avancement de son contrat : veiller aux respects des procédures, veiller à la réalisation des prestations attendus et du report administratif attendu
    • animer la communauté des acteurs de l'affaire : déployer les bonnes pratiques, aider sur les problématiques locales
    • assurer le reporting hebdomadaire au client : veiller au bon renseignement des outils et mettre à jour le reporting chaque semaine, justifier les points bloquants sur les retards
    • être à l'écoute des besoins client et les mettre en oeuvre

    Responsable de Segment Tertiaire Industriel
    Le Responsable d'équipe organise son lot tout en veillant à la cohésion de l'équipe.

    • Anime en toute autonomie un segment du service UPCN sur les contrats de maintenance de bâtiments tertiaires pour des clients Industriel
    • Veille au respect des procédures par ses collaborateurs
    • Anime les actions d'amélioration continue sur les différents contrats du porte feuille
    • Est le référent sur son segment en interne et participe aux appels d'offre et opportunités

    Voir le détail de l'offre
11. 

    Campus Manager en alternance (F/H)

    CARREFOUR

    Publiée le 26/04/2024

    CAMPUS MANAGER EN ALTERNANCE (F/H)

    CARREFOUR

    Contrat

    Contrat de professionnalisation - Temps Plein

    Localisation

    Massy (91)

    Niveau d'études

    Bac+4

    Missions

    Afficher les missions

    Nous rejoindre, c'est rejoindre l'un des leaders mondiaux de la distribution qui met l'accent au quotidien sur la diversité, la RSE et le digital, pour satisfaire nos clients et nos collaborateurs. En tant que partenaire premium des Jeux Olympiques et Paralympiques de Paris 2024, nous partageons les valeurs du sport en permettant à nos équipes de se dépasser et encourageons une alimentation saine au juste prix pour tous.

    Vous cherchez à travailler dans une entreprise dynamique où votre travail rime avec impact social et environnemental ? Bienvenue chez nous !

    Carrefour recherche pour sa Direction Emploi et Recrutement un :

    Campus Manager (F/H) en alternance

    
    
    Vos missions:

    • Organiser, coordonner et participer aux évènements et actions écoles pertinents pour le sourcing des stagiaires/alternants des sièges, des graduates programmes et des V.I.E ainsi que pour la promotion de la marque employeur Carrefour :
      • Organiser, coordonner et/ou animer et participer aux actions menées auprès des étudiants (cas d'entreprises, conférences, événements, présentation entreprise…) .
      • Sélectionner, organiser et/ou coordonner les forums écoles pertinents en lien avec nos écoles cibles.

    • Réaliser un benchmark et une veille concurrentielle de façon régulière sur les sujets liés aux relations écoles et à la marque employeur et apporter des solutions pour mettre en œuvre des actions pertinentes.

    • Animer le réseau ambassadeur interne et externe en lien avec la responsable du service et le campus manager :

      • Mettre à jour la liste des collaborateurs anciens d'écoles partenaires par direction.
      • Solliciter les ambassadeurs pour les actions écoles.
      • Mettre en place et animer une communauté d'ambassadeurs étudiants dans nos écoles cibles et d'ambassadeurs internes (notamment sur les profils ingénieurs) .
    • Gérer des projets liés aux relations écoles et être orienté résultat avec la mise en place et le suivi de KPI's.

    Informations complémentaires :

    • Contrat : Apprentissage d'1 an
    • Poste basé à Massy (91) à 5 min du RER B/C
    • Un comité d'entreprise dynamique et des perspectives d'évolution au sein du Groupe Carrefour.
    • Vous aurez accès aux infrastructures du campus (salle de sport, conciergerie, drive, parking et large choix de restauration) .
    • Carrefour s'engage pour la santé et le bien-être de ses collaborateurs en leur proposant différents services : une solution gratuite pour faire du sport grâce à l'application Gymlib

    Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.

    Voir le détail de l'offre
12. 

    Assistant Administratif (F/H)

    CARREFOUR

    Publiée le 26/04/2024

    ASSISTANT ADMINISTRATIF (F/H)

    CARREFOUR

    Contrat

    Contrat d'apprentissage - Temps Plein

    Localisation

    Évry-Courcouronnes (91)

    Niveau d'études

    Bac+2 (DUT / BTS / BM)

    Missions

    Afficher les missions

    Le saviez-vous ?

    Nous rejoindre, c'est rejoindre l'un des leaders mondiaux de la distribution qui met l'accent au quotidien sur la diversité, la RSE et le digital, pour satisfaire nos clients et nos collaborateurs. En tant que partenaire premium des Jeux Olympiques et Paralympiques de Paris 2024, nous partageons les valeurs du sport en permettant à nos équipes de se dépasser et encourageons une alimentation saine au juste prix pour tous.

    Vous cherchez à travailler dans une entreprise dynamique où votre travail rime avec impact social et environnemental ? Bienvenue chez nous !

    Carrefour recherche pour sa Direction Ressources Humaines un :

    Assistant administratif (F/H) en alternance

    
    
    Vos missions:
    
    

    L'Assistant administratif assiste la Direction des Ressources Humaines dans la gestion administrative RH et notamment :

    • Traitement du courrier : réceptionner, trier, scanner et communiquer le courrier quotidien
    • Gestion de l'archivage des dossiers.
    • Commande de fournitures et gestion des stocks.
    • Traitement de la facturation : vérification de la conformité des devis / factures - Création des demandes d'achats - Suivi du paiement…
    • Traitement des notes de frais

    Informations complémentaires :

    • Contrat : Apprentissage sur 1 ou 2 ans
    • Poste basé à Evry (91)
    • Vous aurez accès aux infrastructures du campus (salle de sport, conciergerie, drive, parking et large choix de restauration) .
    • Carrefour s'engage pour la santé et le bien-être de ses collaborateurs en leur proposant différents services : une solution gratuite pour faire du sport grâce à l'application Gymlib

    Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.

    Voir le détail de l'offre
13. 

    Analyste Risques Stratégiques Groupe en alternance (F/H)

    CARREFOUR

    Publiée le 26/04/2024

    ANALYSTE RISQUES STRATÉGIQUES GROUPE EN ALTERNANCE (F/H)

    CARREFOUR

    Contrat

    Contrat d'apprentissage - Temps Plein

    Localisation

    Massy (91)

    Niveau d'études

    Bac+5 (Master / Ingénieur)

    Missions

    Afficher les missions

    Le saviez-vous ?

    Nous rejoindre, c'est rejoindre l'un des leaders mondiaux de la distribution qui met l'accent au quotidien sur la diversité, la RSE et le digital, pour satisfaire nos clients et nos collaborateurs. En tant que partenaire premium des Jeux Olympiques et Paralympiques de Paris 2024, nous partageons les valeurs du sport en permettant à nos équipes de se dépasser et encourageons une alimentation saine au juste prix pour tous.

    Vous cherchez à travailler dans une entreprise dynamique où votre travail rime avec impact social et environnemental ? Bienvenue chez nous !

    Carrefour recherche pour sa Direction Risques Groupe un :

    Analyste Risques Stratégiques Groupe (F/H) en alternance

    
    
    Contexte:
    
    

    Rattaché au Responsable Risques Groupe, ce poste permet d'avoir une vision transversale du Groupe et de ses métiers, en France et à l'international.

    Vos missions:

    • Réaliser la campagne annuelle des risques (exécution, analyse, présentation des résultats, suivi des plans d'actions) en mode projet tout en respectant les contraintes de délai, qualité, satisfaction des clients internes et budget.
    • Gérer le développement de la plateforme digitale risques Argos en encadrant les prestataires externes.
    • Accompagner la réalisation par les autres Directions Fonctionnelles / entités de leur propre cartographie des risques et en assurer l'articulation avec celle des risques Groupe.
    • Prendre part aux échanges avec les COMEX pays et les Directions Fonctionnelles Groupe sur les résultats de la campagne et les mesures implémentées afin de contrôler les risques.
    • Construire et animer un réseau d'interlocuteurs en interne.
    • Participer à la mise en place du dispositif d'évaluation des risques émergents (risques Carrefour à horizon 2030) .
    • Effectuer une veille sur l'actualité interne et externe à Carrefour pour adapter les univers de risques.
    • Participer à la préparation et l'organisation du Comité Risques Groupe (organe de gouvernance niveau COMEX Groupe) .
    • Contribuer à la rédaction du chapitre "Gestion des risques" du Document d'Enregistrement Universel du Groupe.
    • Contribuer aux projets d'amélioration continue et d'innovation de la Direction Risques.

    Informations complémentaires :

    • Contrat : Apprentissage d'1 an
    • Poste basé à Massy (91) à 30min de Denfert Rochereau
    • Vous aurez accès aux infrastructures du campus (salle de sport, conciergerie, drive, parking et large choix de restauration) .
    • Carrefour s'engage pour la santé et le bien-être de ses collaborateurs en leur proposant différents services : une solution gratuite pour faire du sport grâce à l'application Gymlib

    Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre

    Voir le détail de l'offre
14. 

    Chargé de Ressources Humaines en alternance (F/H)

    CARREFOUR

    Publiée le 26/04/2024

    CHARGÉ DE RESSOURCES HUMAINES EN ALTERNANCE (F/H)

    CARREFOUR

    Contrat

    Contrat de professionnalisation - Temps Plein

    Localisation

    Évry-Courcouronnes (91)

    Niveau d'études

    Bac+5 (Master / Ingénieur)

    Missions

    Afficher les missions

    Le saviez-vous ?

    Nous rejoindre, c'est rejoindre l'un des leaders mondiaux de la distribution qui met l'accent au quotidien sur la diversité, la RSE et le digital, pour satisfaire nos clients et nos collaborateurs. En tant que partenaire premium des Jeux Olympiques et Paralympiques de Paris 2024, nous partageons les valeurs du sport en permettant à nos équipes de se dépasser et encourageons une alimentation saine au juste prix pour tous.

    Vous cherchez à travailler dans une entreprise dynamique où votre travail rime avec impact social et environnemental ? Bienvenue chez nous !

    Carrefour recherche pour sa Direction Ressources Humaines Supply Chain un :

    Chargé de Ressources Humaines (F/H) en alternance

    
    
    Vos missions:
    
    

    En tant que Chargé de Ressources Humaines, vous accompagnerez et conseillerez les collaborateurs du siège de la Supply Chain sur les divers sujets RH.

    Sur l'accueil, l'intégration et le suivi des stagiaires, alternants et CDD, vous serez amené à :

    • Participer au déploiement des campagnes de recrutement (recueil des besoins, gestion des demandes de recrutement, etc.)
    • Faire le lien avec les opérationnels et la Direction Emploi & Recrutement pour la qualification des profils
    • Assurer la gestion administrative via l'outil interne
    • Faciliter l'intégration des nouvelles recrues

    Concernant la gestion des temps et des activités, vous serez amené à :

    • Former les nouveaux utilisateurs sur l'outil de gestion des temps
    • Traiter les anomalies en lien avec les opérationnels
    • Faire le lien avec la Digital Factory et la Direction Paie pour les traitements spécifiques

    Dans le cadre de projets transverses, vous serez amené à :

    • Accompagner les opérationnels sur l'utilisation de supports RH (parcours formation, etc.)
    • Suivre les indicateurs RH et les tableaux de bord de l'activité
    • Participer à la gestion de divers projets (handicap, carrière, santé & prévention, médailles du travail, etc.)

    Informations complémentaires :

    • Contrat : Apprentissage de 2 ans
    • Poste basé à Evry (91)
    • Un comité d'entreprise dynamique et des perspectives d'évolution au sein du Groupe Carrefour.
    • Vous aurez accès aux infrastructures du campus (salle de sport, conciergerie, drive, parking et large choix de restauration) .
    • Carrefour s'engage pour la santé et le bien-être de ses collaborateurs en leur proposant différents services : une solution gratuite pour faire du sport grâce à l'application Gymlib

    Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.

    Voir le détail de l'offre
15. 

    Assistant Chef de produit Marketing MDC - en stage (F/H)

    CARREFOUR

    Publiée le 26/04/2024

    ASSISTANT CHEF DE PRODUIT MARKETING MDC - EN STAGE (F/H)

    CARREFOUR

    Contrat

    Stage - Temps Plein

    Localisation

    Massy (91)

    Niveau d'études

    Bac+4

    Missions

    Afficher les missions

    Porteuse de cette ambition, la Direction Marketing Marque Distribution Carrefour recrute un(e) :

    Assistant Chef de produit Marketing MDC (F/H) - Catégorie épicerie - en stage
    
    Les missions :
    
    

    Dans ce cadre, vous serez amené à :

    Etudes / Analyse :

    • Comprendre et anticiper les tendances marchés et attentes consommateurs.
    • Participer à la conduite d'études consommateurs (qualitatives et quantitatives) , en
    • collaboration avec les équipes études
    • Analyser les performances business marché/catégorie et consommateur

    Gestion de portefeuille & Innovation produit :

    • Pilotage de son portefeuille Marque et Produits - Recommandation du mix marketing
    • (produit prix promotion merch)
    • Construire le plan d'innovation, basé sur les tendances et études consommateur (qualitatif /
    • quantitatif)
    • Travailler en collaboration avec les équipes achats et qualité, pour développer ces
    • nouvelles offres
    • Définir l'identité visuelle des packagings, pour l'ensemble des pays Europe & Amérique du Sud.

    Communication / Activation :

    • Développer des campagnes de communication et d'activation, à destination de l'international (toolkit de communication et activation) .
    • Déployer ces activations 360° pour le marché Français (RP, digital dont influence, échantillonnage, magasin) .

    Voir le détail de l'offre
16. 

    Chef de produit Marketing MDC - en stage (F/H)

    CARREFOUR

    Publiée le 26/04/2024

    CHEF DE PRODUIT MARKETING MDC - EN STAGE (F/H)

    CARREFOUR

    Contrat

    Stage - Temps Plein

    Localisation

    Massy (91)

    Niveau d'études

    Bac+4

    Missions

    Afficher les missions

    Porteuse de cette ambition, la Direction Marketing Marque Distribution Carrefour recrute un(e) :

    Assistant Chef de produit Marketing MDC (F/H) - Catégorie Produits frais - en stage

    
    
    Les missions :
    
    

    Dans ce cadre, vous serez amené à :

    Etudes / Analyse :

    • Comprendre et anticiper les tendances marchés et attentes consommateurs.
    • Participer à la conduite d'études consommateurs (qualitatives et quantitatives) , en
    • collaboration avec les équipes études
    • Analyser les performances business marché/catégorie et consommateur

    Gestion de portefeuille & Innovation produit :

    • Pilotage de son portefeuille Marque et Produits - Recommandation du mix marketing
    • (produit prix promotion merch)
    • Construire le plan d'innovation, basé sur les tendances et études consommateur (qualitatif /
    • quantitatif)
    • Travailler en collaboration avec les équipes achats et qualité, pour développer ces
    • nouvelles offres
    • Définir l'identité visuelle des packagings, pour l'ensemble des pays Europe & Amérique du Sud.

    Communication / Activation :

    • Développer des campagnes de communication et d'activation, à destination de l'international (toolkit de communication et activation) .
    • Déployer ces activations 360° pour le marché Français (RP, digital dont influence, échantillonnage, magasin) .

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17. 

    Chef de projet IT en alternance (F/H)

    CARREFOUR

    Publiée le 26/04/2024

    CHEF DE PROJET IT EN ALTERNANCE (F/H)

    CARREFOUR

    Contrat

    Contrat d'apprentissage - Temps Plein

    Localisation

    Massy (91)

    Niveau d'études

    Bac+4

    Missions

    Afficher les missions

    Le saviez-vous ?

    Nous rejoindre, c'est rejoindre l'un des leaders mondiaux de la distribution qui met l'accent au quotidien sur la diversité, la RSE et le digital, pour satisfaire nos clients et nos collaborateurs. En tant que partenaire premium des Jeux Olympiques et Paralympiques de Paris 2024, nous partageons les valeurs du sport en permettant à nos équipes de se dépasser et encourageons une alimentation saine au juste prix pour tous.

    Vous cherchez à travailler dans une entreprise dynamique où votre travail rime avec impact social et environnemental ? Bienvenue chez nous !

    Carrefour recherche pour sa Direction Carrefour Partenariat International un :

    Chef de projet IT (F/H) en alternance

    Vous intègrerez l'équipe DSI de Carrefour Partenariat International, composée de 4 collaborateurs ainsi qu'une équipe externalisée.

    Vous serez chargé de la maintenance et déploiement de flux EDI avec nos différents partenaires, fournisseurs et transitaires, la gestion du parc de magasins et d'utilisateurs. Un suivi de déploiement d'ERP sera à effectuer, et le plan de décommissionnement de notre ancien ERP à mettre en place. Des connaissances dans le retail et export seront à assimiler.

    Vos missions:

    • Effectuer le monitoring des flux déployés avec nos Partenaires, identifier les anomalies, les comprendre et les faire corriger avec les équipes techniques
    • Les paramétrages de l'ERP devront être effectués en fonction des besoins et demandes du business
    • Rédaction, suivi, et test des demandes d'évolution dans nos différents systèmes - Prise en main de l'upgrade de l'ERP de Carrefour Partenariat International (SAP)

    Informations complémentaires :

    • Contrat : Apprentissage de 2 ans
    • Poste basé à Massy (91)
    • Vous aurez accès aux infrastructures du campus (salle de sport, conciergerie, drive, parking et large choix de restauration) .
    • Carrefour s'engage pour la santé et le bien-être de ses collaborateurs en leur proposant différents services : une solution gratuite pour faire du sport grâce à l'application Gymlib

    Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.

    Voir le détail de l'offre
18. 

    Chargé de recrutement en alternance (F/H)

    CARREFOUR

    Publiée le 26/04/2024

    CHARGÉ DE RECRUTEMENT EN ALTERNANCE (F/H)

    CARREFOUR

    Contrat

    Contrat d'apprentissage - Temps Plein

    Localisation

    Massy (91)

    Niveau d'études

    Bac+2 (DUT / BTS / BM)

    Missions

    Afficher les missions

    Le saviez-vous ?

    Nous rejoindre, c'est rejoindre l'un des leaders mondiaux de la distribution qui met l'accent au quotidien sur la diversité, la RSE et le digital, pour satisfaire nos clients et nos collaborateurs. En tant que partenaire premium des Jeux Olympiques et Paralympiques de Paris 2024, nous partageons les valeurs du sport en permettant à nos équipes de se dépasser et encourageons une alimentation saine au juste prix pour tous.

    Vous cherchez à travailler dans une entreprise dynamique où votre travail rime avec impact social et environnemental ? Bienvenue chez nous !

    Carrefour recherche pour sa Direction Ressources Humaines un :

    Chargé de Recrutement (F/H) en alternance

    
    
    Contexte:
    
    

    Accompagner les Responsables recrutement franchisés dans la réalisation de leurs missions, à savoir dans l'organisation et le suivi des formations des franchisés, des adjoints évolutifs et dans la gestion administrative.

    Vos missions:

    • Adjoints évolutifs :

    • Suivi des adjoints évolutifs en relation avec le CNAM
    • Gestion du planning
    • des conventions
    • des notes de frais
    • de l'organisation du jury/remise de diplôme
    • Suivi des formations

    • Futurs Franchisés:

    • Préparation et gestion du planning de formation en relation avec le directeur du magasin école
    • Mise en place des contrats CAPE
    • relation avec l'URSSAF
    • Suivi et contrôle des notes de frais
    • Relation avec les organismes extérieurs de formation et les formateurs internes
    • Création de sessions de formations dans l'outil GEF

    • Gestion administrative:

    • Gestion des factures dans l'outil ONEBUY

    • Recrutement :

    • Chasse et mise en place d'annonces avec sélection de CV
    • Participation à des salons
    • Participation à des réunions d'informations
    • Déplacements occasionnels avec les Responsables recrutement franchisés

    Informations complémentaires :

    • Contrat : Apprentissage d'1 an
    • Poste basé à Massy (91)
    • Un comité d'entreprise dynamique et des perspectives d'évolution au sein du Groupe Carrefour.
    • Vous aurez accès aux infrastructures du campus (salle de sport, conciergerie, drive, parking et large choix de restauration) .
    • Carrefour s'engage pour la santé et le bien-être de ses collaborateurs en leur proposant différents services : une solution gratuite pour faire du sport grâce à l'application Gymlib

    Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.

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19. 

    Chargé de Formation en alternance (F/H)

    CARREFOUR

    Publiée le 26/04/2024

    CHARGÉ DE FORMATION EN ALTERNANCE (F/H)

    CARREFOUR

    Contrat

    Contrat d'apprentissage - Temps Plein

    Localisation

    Massy (91)

    Niveau d'études

    Bac+5 (Master / Ingénieur)

    Missions

    Afficher les missions

    Le saviez-vous ?

    Nous rejoindre, c'est rejoindre l'un des leaders mondiaux de la distribution qui met l'accent au quotidien sur la diversité, la RSE et le digital, pour satisfaire nos clients et nos collaborateurs. En tant que partenaire premium des Jeux Olympiques et Paralympiques de Paris 2024, nous partageons les valeurs du sport en permettant à nos équipes de se dépasser et encourageons une alimentation saine au juste prix pour tous.

    Vous cherchez à travailler dans une entreprise dynamique où votre travail rime avec impact social et environnemental ? Bienvenue chez nous !

    Carrefour recherche pour sa Direction Ressources Humaines un :

    Chargé de Formation (F/H) en alternance

    
    
    Vos missions:

    • Accompagner les collaborateurs du siège dans le cadre du plan de développement des compétences
    • Accompagner les collaborateurs dans leurs parcours de formation
    • Inscrire des salariés aux formations sur notre outil de gestion interne
    • Être en relation téléphonique avec les organismes de formation
    • Travailler en collaboration avec les équipes formation

    Informations complémentaires :

    • Contrat : Apprentissage de 2 ans
    • Poste basé à Massy (91) à 5 minutes du RER B/C
    • Un comité d'entreprise dynamique et des perspectives d'évolution au sein du Groupe Carrefour.
    • Vous aurez accès aux infrastructures du campus (salle de sport, conciergerie, drive, parking et large choix de restauration) .
    • Carrefour s'engage pour la santé et le bien-être de ses collaborateurs en leur proposant différents services : une solution gratuite pour faire du sport grâce à l'application Gymlib

    Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.

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20. 

    Juriste Droits des sociétés en stage (F/H)

    CARREFOUR

    Publiée le 26/04/2024

    JURISTE DROITS DES SOCIÉTÉS EN STAGE (F/H)

    CARREFOUR

    Contrat

    Stage - Temps Plein

    Localisation

    Mondeville (14)

    Niveau d'études

    Bac+5 (Master / Ingénieur)

    Missions

    Afficher les missions

    Le saviez-vous ?

    Nous rejoindre, c'est rejoindre l'un des leaders mondiaux de la distribution qui met l'accent au quotidien sur la diversité, la RSE et le digital, pour satisfaire nos clients et nos collaborateurs. En tant que partenaire premium des Jeux Olympiques et Paralympiques de Paris 2024, nous partageons les valeurs du sport en permettant à nos équipes de se dépasser et encourageons une alimentation saine au juste prix pour tous.

    Vous cherchez à travailler dans une entreprise dynamique où votre travail rime avec impact social et environnemental ?

    Bienvenue chez nous !

    La Direction Juridique France recrute un :

    Juriste Droits des sociétés (F/H) en stage

    
    
    Vos missions:

    • Participation à l'élaboration de la documentation juridique « corporate » type approbation des comptes, constitution de sociétés, décisions sociales (Procès-Verbaux, rapports de gestion, statuts…)
    • Participation à la Veille juridique d'un portefeuille de participations

    Informations complémentaires :

    • Contrat : Stage de 6 mois
    • Poste basé à Mondeville (14)
    • Carrefour s'engage pour la santé et le bien-être de ses collaborateurs en leur proposant différents services : une solution gratuite pour faire du sport grâce à l'application Gymlib

    Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.

    Voir le détail de l'offre