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Monteur Frigoriste (H/F)

MANPOWER FRANCE
Publiée le 03/10/2024

MONTEUR FRIGORISTE (H/F)

MANPOWER FRANCE
Contrat

CDI

Niveau d'études

Bac+2 (DUT / BTS / BM)

Missions
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Le Cabinet de recrutement MANPOWER de Creil recherche pour une industrie du Liancourtois, un Monteur Frigoriste (H/F)

Dédié(e) aux interventions d’installation chez les clients, vos principales missions sont les suivantes :
Vous préparez les interventions (matériel, équipement…) ;
Vous identifiez les phases d’intervention d’installations ;
Vous procédez à la mise en service des appareils et effectuer le paramétrage.

De formation type BEP/CAP/BAC/BAC+2 type Froid et Climatisation, vous avez une expérience de 3 ans minimum dans une fonction similaire.
De très bonnes connaissances dans les domaines de l’hydraulique, la mécanique, l’électricité, le froid, la climatisation sont requises.

Poste en CDI - Salaire selon profil de 26 à 36K€ brut/an sur 13 mois + 6 RTT/an + prime panier + grands déplacements et véhicule de service.
Permis B obligatoire
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Chauffeur Hydrocureur (H/F)

SARP
Publiée le 03/10/2024

CHAUFFEUR HYDROCUREUR (H/F)

SARP
Contrat

CDI

Localisation

Pouancé (49)

Missions
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Nous recherchons pour notre agence SARP de Pouancé, un Chauffeur Hydrocureur H/F.
Nos Chauffeurs Opérateurs jouent un rôle essentiel pour la préservation de l’environnement en garantissant la mise à disposition de réseaux propres, en permettant l’acheminement dans de bonnes conditions des eaux polluées et usées.
Vos missions :
Vous participez aux opérations préparatoires aux chantiers (préparation du matériel, vérification du camion, sécurisation de la zone) .
Vous effectuez la pompage de déchets dangereux sur divers sites industriels de la région Centre.
Vous acheminez les déchets d’assainissement vers les installations de traitement.
Vous renseignez tous les documents inhérents à la collecte réalisée
Vous respectez les procédures de travail, les consignes de sécurité et veillez au respect de l’environnement.
C’est un métier de terrain qui nécessite de se déplacer régulièrement pour se rendre sur les différents chantiers et ne laisse pas de place à la routine. Chaque intervention est différente !
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Conseiller Sobriété Hydrique (H/F)

ILEO

Publiée le 03/10/2024

Contrat

CDI

Localisation

Lille (59)

Niveau d'études

Bac Général, Bac Pro ou Bac Techno

Missions

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Sous la supervision de la Direction de la Performance hydraulique et rattaché (e) au responsable “Sobriété hydrique, ” vous jouerez un rôle prépondérant sur le plan des économies d’eau auprès de des grands consommateurs non domestiques sur le territoire de la MEL par la signature de conventions triennales.
Vous participerez au choix des cibles prioritaires à démarcher selon les études de Benchmark qui vous auront été préalablement transmises.
Pour ce faire, vous aurez en charge de mener sur le terrain des audits de sobriété hydrique auprès de bailleurs sociaux, syndics de copropriété, bâtiments administratifs , industriels etc.
Vous apporterez des solutions techniques et concrètes de réduction de consommation dont notamment des propositions de sources alternatives (Cf. : récupération d’eau de pluie, …) avec propositions de sources de financement.
De plus, vous mettrez en place et suivrez les actions de sensibilisation et les plans d’action d’économie hydrique selon les objectifs définis par le nouveau contrat.
Enfin, vous serez l’ambassadeur du télérelevé dont le déploiement démarre en 2024.

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Technicien électricien (H/F)

DÉFENSE ENVIRONNEMENT SERVICES (DES)
Publiée le 03/10/2024

TECHNICIEN ÉLECTRICIEN (H/F)

DÉFENSE ENVIRONNEMENT SERVICES (DES)
Contrat

CDI

Localisation

Saint-Tropez (83)

Missions
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Rejoignez notre équipe à Saint-Tropez et mettez à profit vos compétences en électricité.
Bénéficiez de la semaine de 4 jours.
Vos missions :
Maintenance HT et BT
Dépannages
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Technicien Méthodes (H/F)

VIGS
Publiée le 03/10/2024

TECHNICIEN MÉTHODES (H/F)

VIGS
Contrat

CDI

Localisation

Blainville-sur-Orne (14)

Missions
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Vous serez en appuie des équipes opérationnelles dans la mise en place, le
suivi et l'amélioration continue des contrats.
Parce que vous appréciez le terrain et que vous maîtrisez les réglementations, vous interviendrez sur différents volets:
Méthodes:
Participer à la définition de la politique et de la stratégie de la maintenance
Participer à l’organisation du département
Participer à l'élaboration des indicateurs
Superviser la réalisation de l’inventaire et la codification au sein de la gmao
Participer à déterminer les équipements critiques et leur mode de suivi
Participer à la mise en place d’une gestion documentaires adaptée au besoins du site et veiller à son maintien
Assurer la création et l’actualisation des dossiers de la GMAO
Superviser la réalisation des modes opératoires
Participer aux diagnostics de pannes et à l'élaboration des aides aux diagnostics
Définir les périodicités d’intervention
Déterminer le plan de maintenance préventive
Assurer l’établissement des gammes et instruction de maintenance
Assurer la création des documents à utiliser ainsi que la définition de leur circuit
Assurer la gestion des fiches historiques et leur analyse
Participer aux études d’amélioration des équipements
Magasin / Préparation
Superviser la gestion des outils, les outillages, les dispositifs et les appareils de mesure nécessaire pour l’exécution du travail et son contrôle
Superviser la réalisation des inventaires des articles en stock et corriger les anomalies
Superviser la mise en place et la réalisation d’une codification des articles du magasin
Assurer la gestion des entrées sorties et réservation dans le stock
Assurer la gestion des approvisionnements selon la politique appropriées
Optimiser la gestion de stock et les approvisionnements
Réglementaire
Superviser la gestion des contrôles réglementaires sur le site
Superviser le remplissage de la GMAO concernant les contrôles réglementaires.
Poste du Lundi au Vendredi
Horaire 8h / 16h
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Chef de projet IT M&A (H/F)

VEOLIA
Publiée le 03/10/2024

CHEF DE PROJET IT M&A (H/F)

VEOLIA
Contrat

CDI

Localisation

Nanterre (92)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
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En pleine croissance et portée par une dynamique d'acquisition de nouvelles sociétés, la SARP recherche un(e) Chef de Projet IT M&A qui sera chargé de la planification, de l'exécution et de la supervision des aspects informatiques lors des fusions et acquisitions d'entreprises.
En tant que Chef de Projet IT M&A, vous serez le chef d'orchestre de l'intégration informatique lors de nos fusions et acquisitions.
Vos missions clés :
Due Diligence IT : Analyser les systèmes d'information des entreprises cibles, identifier les risques et opportunités, et évaluer les synergies potentielles.
Stratégie d'intégration : Élaborer et piloter la stratégie d'intégration IT en collaboration avec les équipes métiers et la direction en garantissant l'alignement avec les objectifs globaux de l'entreprise.
Pilotage de projet : Coordonner les équipes internes et externes, gérer les ressources, les délais, les budgets, établir un calendrier pour l'intégration IT et assurer une communication fluide entre les parties prenantes.
Intégration des systèmes : Superviser la migration, la transformation et l'harmonisation des données, des applications et des infrastructures tout en garantissant la continuité des opérations.
Gestion des risques et conformité : Identifier, anticiper et gérer les risques liés à la sécurité des données et à la conformité réglementaire (RGPD, etc.) .
Reporting et amélioration continue : Assurer un reporting régulier sur l'avancement du projet, identifier les axes d'amélioration et capitaliser sur les leçons apprises.
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Ingénieur(e) de procédés (H/F)

VEOLIA WATER TECHNOLOGIES (VWT)
Publiée le 03/10/2024

INGÉNIEUR(E) DE PROCÉDÉS (H/F)

VEOLIA WATER TECHNOLOGIES (VWT)
Contrat

CDI

Localisation

Saint-Laurent, Canada

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
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Relevant du directeur de l’ingénierie de procédés, vous aurez la responsabilité de développer les chaînes de procédés physico-chimiques, membranaires ou biologiques pour des projets commerciaux de traitement d’eaux industrielles. Votre rôle implique une forte coopération avec les ingénieurs et techniciens déjà impliqués dans cette activité au sein de l’entreprise.
Les projets à l’étude iront de la seule fourniture d’équipement jusqu’à des projets clé en mains d’envergure pouvant inclure des chaînes multiples et complexes de procédés. Vous serez également responsable du développement, de l’implantation et de la maintenance de différents outils d’évaluation, de sélection ou d’estimation requis pour assurer le travail dans votre secteur d’activité.
Votre tâche couvrira en particulier l’ingénierie de procédé reliée à la conception de systèmes de décantation, de flottation, de filtration, des systèmes membranaires, des systèmes utilisant de résines échangeuses d’ions, de même qu’une vaste gamme de procédés biologiques. Finalement, le poste peut nécessiter votre implication dans différents projets de développement technologique ou encore de recherche et développement.
Agir comme ingénieur de conception ;
Agir comme concepteur en procédés en tous genres ;
Définir des chaînes de procédé appropriées aux projets commerciaux ;
Sélectionner les différents équipements et technologies selon les chaînes définies ;
Participer aux estimations avec l’équipe avec les outils et méthodes adéquats ;
Établir les PFD, P&ID, et dessins d’ensemble sur les projets ;
Développer des projets de traitement, rédiger et préparer des offres commerciales et de spécifications complètes avec tous les documents reliés conformes aux standards de l’entreprise ;
Utiliser et mettre à jour des chiffriers et logiciels de conception, de sélection et d’estimation des coûts de l’entreprise (utilisation de systèmes d’aide à la sélection, de nomenclatures matricielles et de nomenclatures automatisées par produit) et de différents outils internes de VEOLIA ;
Participer aux projets de développement technologiques et/ou R&D.
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Spécialiste comptes recevables (H/F)

VEOLIA WATER TECHNOLOGIES (VWT)
Publiée le 03/10/2024

SPÉCIALISTE COMPTES RECEVABLES (H/F)

VEOLIA WATER TECHNOLOGIES (VWT)
Contrat

CDI

Localisation

Saint-Laurent, Canada

Missions
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Le/la spécialiste des comptes à recevoir travaille au sein du service de la comptabilité. Cette personne suit les informations des comptes à recevoir, la qualifications des clients, contrôle le paiement régulier des créances de l’entreprise et participe à l' élaboration des prévisions de trésorerie.
Assurer le suivi des encaissements et le recouvrement des créances clients en respectant les procédures ainsi que les délais établis
Relancer les clients en cas de retard de paiement, analyser les situations d'impayés, identifier les causes de retard et proposer des solutions adaptées
Traiter les demandes d'information et les réclamations clients relatives aux factures émises
Produire les états de compte clients et assurer leur envoi
Aider à produire les reportings sur les encaissements, et les prévisions d'encaissements pour les semaines à venir
Participer à l'élaboration et au suivi des procédures de recouvrement avec le département légal si besoin
Analyse des nouveaux clients, ouvrir les comptes clients dans la base de données et assurer son maintien
Effectuer et analyser les rapprochements comptables sur une base hebdomadaire et de fin de mois, résoudre les écarts détectés.
Analyser les comptes clients, identifier les risques et prendre les mesures appropriées (relance, demande de mise en recouvrement, autres actions spécifiques)
Assister le Directeur Financier et les contrôleurs dans diverses tâches administratives rattachées aux comptes à recevoir
Collaborer activement avec les différents services et département de la compagnie pour mener à bien sa mission (commerciaux, gestionnaires de projets, comptabilité, légal, etc)
Participer à des projets spéciaux et d'améliorations
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Ingénieur(e) automation (H/F)

VEOLIA WATER TECHNOLOGIES (VWT)
Publiée le 03/10/2024

INGÉNIEUR(E) AUTOMATION (H/F)

VEOLIA WATER TECHNOLOGIES (VWT)
Contrat

CDI

Localisation

Saint-Laurent, Canada

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
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Sous la responsabilité du Superviseur de service Automation, vous serez appelé à faire la conception et la mise en œuvre de système de contrôle complexe pour asservir des procédés de traitement d’eau conformément aux procédures du système de qualité ISO 9001.
Collabore au développement des concepts et stratégies de contrôle;
Développe l'architecture de système;
Effectue l'analyse d'intégration électrique et d'électrotechnique de puissance;
Développe l'interface homme-machine;
Supervise les installations;
Effectue les suivis auprès des clients afin de maintenir l'amélioration continue et l'intégration des produits;
Participe aux essais en usine et en chantier;
Effectue les mises en route et essais de performance en fonction des besoins spécifiques des projets;
Participe aux standardisations et normes de programmation du département;
Effectue la rédaction technique des spécifications fonctionnelles.
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Chef d'équipe nettoyage (H/F)

SOCIÉTÉ TECHNIQUE DE PROPRETÉ INDUSTRIELLE (STPI)
Publiée le 03/10/2024

CHEF D'ÉQUIPE NETTOYAGE (H/F)

SOCIÉTÉ TECHNIQUE DE PROPRETÉ INDUSTRIELLE (STPI)
Contrat

CDI

Localisation

Bourg-en-Bresse (01)

Missions
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Rattaché à notre superbe responsable sur notre site client industriel, vous serez en charge de :
Manager et organiser le travail d'une équipe d'une dizaine de personnes
Entretenir le matériel et les équipements : assurer le maintien en bon état de fonctionnement des équipements mis à la disposition de son équipe.
Gérer la relation client : respect des délais, faire remonter à son responsable hiérarchique les doléances des clients, application des actions correctives.
Faire appliquer l’ensemble des procédures, consignes et règles relatives à la Qualité, la Sécurité et l’Environnement sur le chantier.
Horaires : 5h30 - 13h30 et ponctuellement 8h - 16h
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Électricien Travaux en Itinérance (H/F)

VIGS
Publiée le 03/10/2024

ÉLECTRICIEN TRAVAUX EN ITINÉRANCE (H/F)

VIGS
Contrat

CDI

Localisation

Guipavas (29)

Missions
Afficher les missions
Vos Challenges à nos côtés:
Réaliser des travaux de maintenance, de réparation et de modification sur des réseaux électriques en haute tension (HTA) tout en maintenant l'alimentation électrique.
Diagnostiquer les pannes, effectuer des mesures, et identifier les problèmes.
Participer à la planification et à la réalisation de la maintenance préventive des équipements électriques.
Documenter les interventions, préparer des rapports techniques et tenir à jour les dossiers de conformité.
Interventions sur des installations Tertiaires & Industrielles.
Poste du Lundi au Vendredi
Pas d'astreinte
Intervention dans le Finistère et Morbihan Ouest
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Responsable régulation GTC (H/F/X)

VEOLIA
Publiée le 03/10/2024

RESPONSABLE RÉGULATION GTC (H/F/X)

VEOLIA
Contrat

CDI

Localisation

Kirchberg, Luxembourg

Missions
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Le “Responsable Systèmes” garantira et organisera Ia cohérence d’utilisation et l'optimisation de tous les systèmes de
gestions centralisés (GTC, EIB, etc..) . II aura comme objectifs principaux d’améliorer l’organisation et la programmation
des systèmes informatiques terrains. II s’engage à respecter et à appliquer les valeurs Veolia —respect, exemplarité,
efficacité, coopération, responsabilité, sens du client — dans le cadre de sa mission.

En tant que Responsable Systèmes, il a la responsabilité :
Assurer la veille technologique des appareils et applications utilisés dans la gestion du bâtiment.
Assurer les dépannages, les travaux de modifications et d’améliorations du bâtiment pour toute la partie KNX
en répondant aux exigences du cahier des charges.
Assurer les dépannages, les mises en services et les maintenances du parc complet de bornes de recharges.
Optimisation des utilisations des GTC et tous les autres systèmes de supervision présents sur les sites.
Gestion des systèmes automatisés de remontée d’information terrain (énergie, alarmes, etc…) .
Optimisation des programmations des différents automates sur les sites.
Rédaction et gestion des documents de conduite des équipements pilotés par automatisme
Formation des techniciens à l'utilisation des automates et à leur optimisation.
Gestion des backup de tous les systèmes informatiques de terrain (GTC, automate, etc…) .
Gestion de divers projets inhérents à l'activité de Veolia sur le site.
Gestion des sous-traitants correspondant à l'activité.
Participation, préparation et assistance aux différents évènements demandés par le client.
Responsable du bon maintien des installations (obsolescence, mise a jour, etc…) .
Autres
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Responsable de Site (H/F)

VEOLIA ENERGIE FRANCE
Publiée le 03/10/2024

RESPONSABLE DE SITE (H/F)

VEOLIA ENERGIE FRANCE
Contrat

CDI

Localisation

Versailles (78)

Missions
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Vous prenez la responsabilité d'une de nos copropriétés qui représente 1200 logements.
Vous aurez donc en charge :
L'exploitation du contrat de maintenance :
Garantir le respect des conditions contractuelles : gestion budgétaire, mise en œuvre des procédures, reporting du périmètre…,
Effectuer les chiffrages ainsi que les devis,
Participer à l’élaboration du rapport d’exploitation,
Animer et participer aux réunions du site pour chaque domaine de prestation tout en étant force de proposition,
Gérer l’ensemble des contrats avec les fournisseurs.
Le management d’équipe :
Former, animer et accompagner son équipe,
Participer à l’identification des besoins en moyens humains et à la validation des embauches des membres de son équipe,
Effectuer l’accueil et l’intégration du personnel de son équipe ,
Assurer les entretiens individuels des collaborateurs de son équipe et participer à leur évaluation,
Identifier les besoins en formation du personnel et faire remonter les besoins,
Organiser et contrôler la gestion du temps de travail de son équipe,
Fixer les objectifs de son équipe et veiller à leur réalisation,
Mettre en œuvre la politique sécurité : fiches d’anomalies, plan de prévention, évaluation des risques, …
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Technicien.ne Laboratoire (F/H)

VEOLIA
Publiée le 03/10/2024

TECHNICIEN.NE LABORATOIRE (F/H)

VEOLIA
Contrat

CDI

Localisation

Le Mans (72)

Missions
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L’équipe de la station d’épuration de la Chauvinière au Mans vous attend pour participer au fonctionnement de l’installation de traitement des eaux usées.
Au quotidien, vous êtes en charge de :
Effectuer le recueil des prélèvements, bilan 24 heures
Effectuer les analyses sur les effluents et les boues dans le respect des procédures et des modes opératoires.
Assurer la saisie informatique et la transmission des résultats d’analyses, avec un esprit critique
Réaliser les autocontrôles du matériel du laboratoire ainsi que les contrôles, étalonnages et le suivi des équipements de mesure du site
Assurer les enregistrements et les traçabilités liés à nos démarches qualitées
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Agent Travaux Réseaux (H/F)

VEOLIA

Publiée le 03/10/2024

Contrat

CDI

Localisation

Châteaubriant (44)

Missions

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Au sein de l’équipe, vous participerez quotidiennement au bon fonctionnement des réseaux d’alimentation en eau potable et assainissement sur le périmètre de de Châteaubriant. Vous réalisez l’entretien et la maintenance des réseaux d’eau et des équipements hydrauliques. Au quotidien :
💧Vous balisez les zones d’intervention,
💧Vous sécurisez les opérations de terrassement à l’aide des équipements de protection,
💧Vous effectuez divers travaux de terrassement (ouverture de tranchées, remblaiement, compactage et réfection de chaussée)
💧Vous entretenez les réseaux : extension, raccordement et réparation, pose et renouvellement de conduites d’eau potable et de collecteurs d’assainissement, réalisation de branchements et poteaux incendie.
Le respect des règles de sécurité est fondamental sur le poste.
L’astreinte vous amènera à intervenir en cas d’urgence pour garantir la continuité du service (permis B + véhicule de service) .

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Agent réseaux travaux EP/EU (F/H)

VEOLIA
Publiée le 03/10/2024

AGENT RÉSEAUX TRAVAUX EP/EU (F/H)

VEOLIA
Contrat

CDI

Localisation

Grisolles (82)

Missions
Afficher les missions
Quelles seront vos missions ?
Nicolas et toute l’équipe de Tarn et Garonne Sud vous attendent pour le le poste à pourvoir d’agent réseaux travaux.
L’agent réseaux travaux réalise les travaux sur les réseaux de distribution d'eau potable et de collecte d'eaux usées et pluviales selon les normes de sécurité.
Assurer les travaux d'entretien des équipements et accessoires du réseau
Réaliser les branchements d'eau potable et d'assainissement
Réaliser la pose de conduites d'eau potable et de collecteurs d’assainissement
Interpréter les documents réglementaires obligatoires pour les travaux à proximité des réseaux
Réaliser, Superviser le terrassement, remblais, réfection de voiries
Réaliser les opérations d’épreuve hydraulique et de désinfection
Assurer la réparation des fuites sur les conduites et branchements
Effectuer les travaux d'entretien et de maintenance sur les collecteurs
Effectuer les opérations de maintenance et d'entretien sur les organes de voiries
Appliquer les modes opératoires du système de management qualité - sécurité – environnement
Appliquer et faire appliquer les règles d'hygiène et de sécurité sur son site
Tracer son activité au quotidien avec les outils et applications de l'entreprise
Vous tenez les astreintes de niveau intervention
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Opérateur Réseaux (H/F)

VEOLIA
Publiée le 03/10/2024

OPÉRATEUR RÉSEAUX (H/F)

VEOLIA
Contrat

CDI

Localisation

La Roche-sur-Foron (74)

Niveau d'études

Bac Général, Bac Pro ou Bac Techno

Missions
Afficher les missions
Le Service Local :
Au sein du Service Local Haute-Savoie Est, composé d’une quarantaine de salariés, intervenants sur la partie Est du département de la Haute Savoie pour des contrats d’eau et d’assainissement, vous interviendrez sur les réseaux d’eau potable des Communes du Pays Rochois.
Vos Missions :
Dans le cadre d’un gain de contrat, vous réaliserez les missions suivantes :
Assurer les interventions et la maintenance sur les réseaux d’eau potable et d’assainissement, leurs équipements et ouvrages (réparation de fuites, nettoyage réservoir, travaux de raccordement, entretien)
Assurer les interventions auprès des consommateurs (relève, changement de compteur…) et l’interface avec le service consommateur,
Contrôler la qualité de l’eau au niveau des captages, au départ des usines de production ainsi que sur les réseaux d’eau potable (contrôle et réglage des traitements, prélèvements et suivi de la qualité de l’eau)
Alerter le responsable d’équipe en cas de détection d’un incident, d’une alerte ou d’une crise.
Prendre part au défi de la préservation de la ressource.
Être proactif en sécurité en signalant les situations dangereuses.
Respecter les consignes de sécurité.
Participer à l’astreinte du périmètre dédié.
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Conducteur(trice) de Travaux (H/F)

MARTEAU
Publiée le 03/10/2024

CONDUCTEUR(TRICE) DE TRAVAUX (H/F)

MARTEAU
Contrat

CDI

Localisation

Les Sorinières (44)

Missions
Afficher les missions
L’Entreprise ROGER MARTEAU recrute pour son agence basée aux Sorinières (44) : un/une conducteur/conductrice de travaux
Vous êtes le garant du bon déroulé du chantier sur l'ensemble des aspects, et notamment sécurité, financier, technique, et qualité.
A ce titre, vos missions seront les suivantes :
Vous assurez le bon déroulement du chantier et répartissez les tâches entre les différents intervenants internes ou sous-traitants
Vous organisez le travail des différents corps de métier et veillez à leur bonne coordination et aux respects des consignes de sécurité
Vous assurez l’organisation des livraisons sur le site et anticipez les approvisionnements
Vous suivez le planning des différentes opérations sur site et travaillez en collaboration avec le chargé de réalisation. Vous êtes le relais direct entre le client et le chargé de réalisation
Vous vous assurez de la propreté et participez aux différentes réunions de chantier
Vous réalisez et/ou participez à la mise en service des installations et vous vous assurez de la bonne fin des opérations
Vous rédigez des comptes rendus d’intervention et êtes garant de la traçabilité des actions menées par vos soins
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Agent clientèle terrain (H/F)

ILEO
Publiée le 03/10/2024

AGENT CLIENTÈLE TERRAIN (H/F)

ILEO
Contrat

CDI

Localisation

Lille (59)

Missions
Afficher les missions
Rattaché au responsable comptage et télérelevé et au sein de l’équipe Intervention de proximité, l’enquêteur assure la réalisation d’interventions chez les usagers en respectant les créneaux dictés par le service ordonnancement ainsi que les préconisations sanitaires et sécurité. Polyvalent, vous êtes impliqué dans des enquêtes terrain liées à la conformité de postes de comptage. Mais est également amené à réaliser des prestations connexes comme la pose de modules de télérelève, clapets anti-retours et disconnecteurs. En ce sens, vous aurez pour missions :
Entretenir une relation de proximité à la fois avec les usagers et avec les tiers locaux sur le secteur de la métropole lilloise
Être capable d'intervenir de manière rapide en cas d’urgence toute en respectant les règles de sécurité
Assurer les interventions de proximité sur poste de comptage, vérification d’index, remplacement de compteurs, ouverture et fermeture de branchement pour les mutations, manque d’eau, enquêtes pour des litiges ou des dégrèvements, …
Assurer une traçabilité complète des interventions via la saisie de toutes les informations descriptives nécessaires (équipements utilisés, modalités d’intervention, etc..)
Promouvoir le télérelevé et ses avantages en matière d’économie d’eau (pilotage des consommations via l’agence en ligne et l’appli mobile, gestion des alarmes..)
Réaliser la pose de têtes émettrices et de répéteurs
Assurer les campagnes de relevés des compteurs industriels et communaux
Faire remonter les anomalies de consommations rencontrées et les fraudes constatées
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Automaticien (H/F)

OTV

Publiée le 03/10/2024

Contrat

CDI

Localisation

Saint-Maurice (94)

Niveau d'études

Bac+2 (DUT / BTS / BM)

Missions

Afficher les missions
Au sein du Groupe VEOLIA, notre société OTV est une filiale qui conçoit et réalise les stations de traitement d’eaux (eaux usées et potables) .
Pour la région Ile-de-France (poste basé à St Maurice) , OTV recherche un AUTOMATICIEN - H/F
Votre mission ?
Rattaché à la Direction Ingénierie Spécialisée, vos missions principales seront les suivantes:
Techniques:
Réaliser les études et les analyses fonctionnelles
Suivre et contrôler les sous traitants qui programment et paramètrent les systèmes
Tester les fonctionnalités
Participer aux recettes plateforme et rédiger les compte-rendu
Participer aux mises en route sur site et rédiger les compte-rendu
Assurer l'astreinte lorsque nécessaire
Assurer le suivi en garantie en cas de problème

Sécurité / Qualité//Environnement:
Appliquer les procédures pour les opérations liées à son activité.

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Technicien Travaux CVC Itinérant (H/F)

VIGS
Publiée le 03/10/2024

TECHNICIEN TRAVAUX CVC ITINÉRANT (H/F)

VIGS
Contrat

CDI

Localisation

Guipavas (29)

Missions
Afficher les missions
Notre futur(e) collaborateur(rice) aura pour objectif principal de garantir la bonne exécution des travaux CVC dans le respect des normes de qualité, de sécurité et des délais prévus.

Vos Challenges à nos côtés

Assurer la coordination avec les différents intervenants sur le chantier, tels que les ouvriers, les sous-traitants, les fournisseurs et les autres corps de métier.
Contrôler la réalisation des travaux, en veillant au respect des normes de qualité, des procédures de sécurité et des réglementations en vigueur.
Effectuer les travaux CVC tels que le remplacement de pompes à chauffage, organe de régulation etc
Participer à l'élaboration des plannings des travaux, ainsi qu'à l'évaluation des coûts et des délais.
Assurer le suivi et le reporting régulier de l'avancement des travaux, en identifiant les éventuels écarts par rapport aux objectifs fixés et en proposant des mesures correctives.
Gérer les ressources matérielles et humaines nécessaires à la réalisation des travaux, en veillant à leur disponibilité, à leur bon état de fonctionnement et à leur allocation optimale.
Participer à la gestion des problématiques techniques et à la résolution des problèmes rencontrés sur le chantier.
Assurer une communication fluide et efficace avec les différentes parties prenantes, en fournissant des informations claires et en favorisant la collaboration.

Poste du Lundi au Vendredi
Pas d'astreinte
Intervention dans le Finistère et Morbihan Ouest
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Assistant de Direction & de Gestion - F/H - CAP 3000

ALTAREA COMMERCE

Publiée le 03/10/2024

Contrat

CDI

Localisation

Saint-Laurent-du-Var (06)

Niveau d'études

Bac+2 (DUT / BTS / BM)

Missions

Afficher les missions
Nous recherchons actuellement un Assistant Administratif & Comptable - F/H en CDI pour rejoindre le centre commercial CAP 3000 à Saint Laurent du Var.
Rattaché (e ) au Directeur du Centre Commercial les missions principales de l'Assistant Administratif & Comptable seront les suivantes:
A. La gestion immobilière
1/ Prends en charge la gestion administrative par le biais des supports informatique et de comptabilité qui s’y rattachent, dans le cadre de la gestion des charges.
2/ Assure la saisie des écritures, contrôle les supports et effectue les pointages des données avec le service gestion/comptabilité du Siège.
3/ Assure le contrôle et le pointage des opérations de ventilation des charges des copropriétaires mises en place en collaboration avec l’ensemble des services concernés au Siège.
4/ Prépare les ordres du jour des différentes Assemblées Générales et transmet les projets aux services du Siège pour contrôle, accord et envoi.
5/ Participe à la tenue de ces Assemblées Générales, rédige et transmet les projets de procès-verbaux aux services du Siège pour contrôle, accord et envoi.
6/ Contrôle et communique les chiffres d’affaires et leurs commentaires au Directeur du Centre dans les délais prescrits.
7/ Prépare et transmets au Siège les documents relatifs à l’Exploitation du Centre.
8/ Déclare à l’assurance les sinistres en assurant la saisie et la transmission des données.
9/ Assure la gestion des précaires, ses conventions et leur suivi budgétaire.
10/ Gestion du budget investissements bailleur.
B. La gestion du Fonds Marketing
1/ Prends en charge la gestion du budget de la structure nommée ci-dessus par le biais des supports informatique et de comptabilité qui s’y rattachent.
2/ Assure la saisie des écritures, contrôle les supports et effectue les pointages des données avec le service gestion et le Commissaire aux Comptes.
3/ Prépare les ordres du jour des différentes réunions, comités…et transmet les projets au Directeur pour contrôle, accord avant envoi au Siège Social.
4/ Convoque les membres concernés aux réunions mentionnées ci-dessus.
5/ Participe à la tenue de ces réunions, Comité Marketing et transmet les projets au Directeur pour contrôle, accord avant envoi au Siège.
6/ Suivi des outils de communication (principalement : le site internet et les réseaux sociaux) .
C. La représentativité de la Direction du Centre
1/ Représente en son absence, avec le Directeur Adjoint, le Directeur Technique et Sécurité, le Directeur du Centre responsable unique de l’établissement vis à vis de l’administration.
2/ Dans ce cadre, veille pour son compte, avec le Directeur Adjoint, le Directeur Technique et Sécurité, au respect des règles applicables à l’établissement dans le cadre de l’utilisation de l’immeuble (débordement, étalage, précaires, animation…) et des travaux à effectuer sur les parties communes et privatives (boutiques) .

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Senior Procurement Contracts Manager (H/F)

AIRBUS
Publiée le 03/10/2024

SENIOR PROCUREMENT CONTRACTS MANAGER (H/F)

AIRBUS
Contrat

CDI

Localisation

Toulouse Area

Missions
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Description de l'emploi :
A vacancy for a Senior Procurement Contracts Manager (m/f) has arisen within Airbus Defence & Space. As the successful candidate you will join the Procurement Contracts
(PYCD) department in Toulouse (Palays) .
Come and join a dynamic and transnational and multicultural team of 30 contract managers supporting Air Power, Space and Connected Intelligence Business Lines and providing critical expertise to the procurement function within a worldwide leader, working on cutting-edge projects and providing industry leading services and solutions for designing, developing and operating major space systems and delivering space-based services serving commercial and governmental customers.
Your main activities, as a contract manager, will include:
Focal point for the dedicated Business Line on a Business activity and programmes
Manage the definition of the Airbus Defence & Space procurement contractual policy and ensure its implementation and associated contractual Terms & Conditions,
Drafting and revizion of standard procurement contracts integrating all relevant requirements (e.g. economic, commercial, technological, legal, risk management)
Providing support and advice in Call for Tenders (CFTs) by approving the contractual baseline, assessing the contractual elements of bids, preparing/supporting the negotiations and overseeing the awards;
Prepare and perform/lead negotiations; contract drafting and negotiations of contracts together with the procurement commodity managers (all types of contracts, from non-disclosure agreements, collaboration agreements, procurement of goods, services etc.) to secure both Procurement and Sales Campaigns objectives and targets whilst adhering to governance & policies.
Approving and signing of the contract validation form (CVF) which shall contain the key elements of the contract (executive summary, main deviations, risks and opportunities of the contract) .
Management of contracts in place: preparation, drafting and negotiation of e.g. complex contract amendments, claims and settlement agreements during the life cycle of the contract together with Procurement Commodity Buyers; Contractual analysis of agreements and advice in case of disagreements / potential forthcoming disputes between Company and suppliers concerning existing procurement contracts.
Provision a support for the preparation/defense of claims and pre-litigation;
Provision of specialized support and expertise in contract analysis, -drafting, - design and -negotiations for Company functions other than Procurement.
Advising internal stakeholders on contractual implications of internal (improvement) projects (e.g. confidentiality or intellectual property aspects) .
Development of new and further development of existing Procurement Academy training; coaching and training-on-the-job of our stakeholders in the areas of contracts and negotiations.
Requirements & expectations:
You have a legal background or contractual knowledge acquired from a previous experience,
Experience of 10+ years in contracts negotiations and exposure to sales and/or procurement.
You are fluent in English, both oral and written, and are naturally at ease with words and drafting
We are looking for an open-minded, self-motivated team-player to join us;
You bring a “Can Do” attitude and enjoy finding solutions to contractual issues / challenges;
You are customer oriented, with excellent communication and collaboration skills;
Analytical and rigorous, you are able to break-down and explain complex topics to a variety of stakeholders
You are pragmatic, able to balance contractual and business risks, priorities, oversights and compliance;
You are willing to take on big and small tasks, ranging from operational support to strategic projects;
What we offer:
A collaborative and supportive team environment;
An interesting and challenging role with exposure to a variety of subjects and stakeholders;
Interaction with suppliers and other functions (Support, Sales, Finance, Legal, Export ..) and external parties;
Contribution to the delivery of the Airbus strategy and Top Company Objectives (TCO) .
The opportunity to develop new and transferable skills and knowledge that will support you throughout your career. This position may later provide development opportunities within contracts/legal/commercial functions both on the sales and procurement side across the entire Airbus group.
Cet emploi exige une connaissance des risques de conformité potentiels et un engagement à agir avec intégrité, comme base de la réussite, de la réputation et de la croissance durable de la société.
Unité légale :
Airbus Defence and Space SAS
Type de contrat :
CDIClasse Emploi (France) : Classe G14
Niveau d'expérience :
Expérimenté(e)
Famille d'emplois :
Achats, approvisionnement, commandes <JF-SM-SP>
En soumettant votre CV ou votre candidature, vous autorisez Airbus à utiliser et stocker des informations vous concernant à des fins de suivi de votre candidature ou de futurs emplois. Ces informations ne seront utilisées que par Airbus.
Airbus s'engage à assurer la diversité de sa main-d'œuvre et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures, quels que soient le milieu social et culturel, l'âge, le genre, l'invalidité, l'orientation sexuelle ou les croyances religieuses des postulants.
Airbus est depuis toujours attaché à l'égalité des chances pour tous. En tant que tel, nous ne demanderons jamais aucun type d’avance de frais dans le cadre d'un processus de recrutement. Toute usurpation d'identité d'Airbus à cette fin doit être signalée à emsom@airbus.com.
Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Dans la mesure du possible, nous favorisons les modalités de travail flexibles pour stimuler la pensée innovante.
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Atlantic - Responsable Conception (All Gender) (H/F)

AIRBUS
Publiée le 03/10/2024

ATLANTIC - RESPONSABLE CONCEPTION (ALL GENDER) (H/F)

AIRBUS
Contrat

CDI

Localisation

Rochefort

Missions
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Description de l'emploi :
Vous êtes à la recherche d'un nouveau challenge ? ?
Nous vous proposons de travailler chez Airbus Atlantic, nouveau champion de dimension mondiale, n°2 des aérostructures, n°1 des sièges pilotes et dans le Top 3 des fauteuils passagers Premium.
Avec Airbus Atlantic, c’est l’opportunité de prendre part à des projets ambitieux, à la pointe de la technologie pour construire les fauteuils de demain, en lien avec les enjeux environnementaux. Notre culture d'entreprise valorise la proximité et la dimension humaine, tout en faisant partie d'un grand groupe comme Airbus !
Un poste de Responsable Conception (All Gender) vient de s'ouvrir au sein d’Airbus Atlantic sur notre site de Rochefort.
Description du poste :
Intégrer dans une équipe multi métiers, avec laquelle nous développerons des fauteuils Business Class et First Class pour des compagnies aériennes de renommées mondiales, vos principales missions seront de :
Participer à l’élaboration de la logique de développement des produits
Planifier les travaux d'étude et de définition des produits dont vous avez la charge
Planifier et piloter les objectifs coût, délai et masse des produits
Garantir l'expertise technique du produit en conception mécanique et routing électrique avec le support des équipes de concepteurs
Créer des ébauches et projets d'ensemble et générer des plans et modèles 3D sous CATIA V5
Assurer la définition du produit conformément aux spécifications client (Compagnies aériennes internationales) et avionneur (Airbus, Boeing)
Vérifier et valider l'ensemble des données de la définition suivant des fiches métiers et des check lists internes
Participer aux réunions techniques avec les clients, les avionneurs
Animer les revues de conception pour valider les nouvelles conceptions :
Vérifier la prise en compte des exigences avionneurs (Airbus/Boeing) et réglementaires
Vérifier la prise en compte des retours d'expérience
Prendre en compte les modifications demandées
Effectuer un reporting ascendant sur l'avancement des projets et les besoins en ressources
Assurer le support technique de l’assemblage des premiers fauteuils dans nos ateliers à proximité et assemblage final dans l’avion
Vous pouvez être amené à vous déplacer de manière ponctuelle en France ou à l'étranger
Parlons de vous !
Vous justifiez d'une expérience significative dans l’industrie aéronautique et notamment dans la conception et la mise en point d'ensemble mécaniques complexes intégrant des mécanismes
Vous êtes capable de respecter des engagements, tout en fédérant les équipes avec le souci d'atteindre les résultats et la satisfaction client
Enfin, vous êtes un bon communicant, qui propage une bonne ambiance en interne et à l'externe
Le niveau B1 en Anglais est requis pour ce poste et Français courant (B2)
Compétences techniques :
Vous détenez une expérience en développement de produits industriels
Vous avez une maîtrise en cotation fonctionnelle et vous maîtrisez des conceptions cinématiques complexes ; conception détaillée (plans et nomenclature)
Une première expérience en management pour le pilotage de la sous-traitance est appréciée
De plus, CATIA V5, la gestion des données techniques ainsi que les outils associés (PDM link…) n'a pas de secret pour vous !
Enfin, des connaissances générales de l'environnement normatif et Réglementaire (FAR-JAR-CS25, RTCA DO160, Spécifications Airbus et Boeing, ABD100, GRESS, EASA/FAA) seraient un plus
Parlons de nous !
Le site Airbus Atlantic de Rochefort (17) est spécialisé dans l'assemblage d'éléments de fuselage pour les familles A320, A330, A350, A400M, BelugaXL, F7X, F8X et G7500. Il produit également des sièges pilotes pour les avions commerciaux tous programmes confondus, les avions d’affaires, les avions militaires et les hélicoptères civils et militaires. Enfin, il conçoit et fabrique des fauteuils passagers Première Classe et Classe Affaires commercialisés sous la marque STELIA Aerospace.
Environnement & Conditions de travail :
Airbus Atlantic c’est aussi :
Prendre part à des projets ambitieux, à la pointe de la technologie pour construire l’avion de demain, en lien avec les enjeux environnementaux.
Un environnement qui valorise la proximité et la dimension humaine, au sein d’un collectif engagé et solidaire.
L’opportunité d’apprendre et d’évoluer tout au long de votre parcours, en étant accompagné dans votre développement pour une carrière sur-mesure.
Avoir la liberté d’entreprendre et de laisser libre court à vos initiatives.
Ses conditions de travail attractives et ses avantages : restaurant d’entreprise sur site, CSE (avantages loisirs & famille) , parking entreprise, mutuelle d’entreprise (famille) .
Sa politique de diversité et d'inclusion : Airbus Atlantic s’engage en faveur de l’égalité des chances pour tous.
Son plan d'actionnariat salarié et son plan d’épargne salariale.

Notre processus de recrutement :
Nous avons à cœur de mieux vous connaître et de comprendre ce qui vous motive à nous rejoindre. Aussi, notre process de recrutement se déroule en plusieurs étapes après analyse de votre candidature :
Entretien vidéo différé via la plateforme Hirevue
Entretien avec le Manager Recruteur
Entretien avec le/la Chargé(e) de Recrutement qui peut être complété par un questionnaire de personnalité
Entretien avec le/la Human Resources Business Partner
Cet emploi exige une connaissance des risques de conformité potentiels et un engagement à agir avec intégrité, comme base de la réussite, de la réputation et de la croissance durable de la société.
Unité légale :
Airbus Atlantic
Type de contrat :
CDI
Niveau d'expérience :
Expérimenté(e)
Famille d'emplois :
Conception & Intégration des Structures <JF-EN-EO>
En soumettant votre CV ou votre candidature, vous autorisez Airbus à utiliser et stocker des informations vous concernant à des fins de suivi de votre candidature ou de futurs emplois. Ces informations ne seront utilisées que par Airbus.
Airbus s'engage à assurer la diversité de sa main-d'œuvre et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures, quels que soient le milieu social et culturel, l'âge, le genre, l'invalidité, l'orientation sexuelle ou les croyances religieuses des postulants.
Airbus est depuis toujours attaché à l'égalité des chances pour tous. En tant que tel, nous ne demanderons jamais aucun type d’avance de frais dans le cadre d'un processus de recrutement. Toute usurpation d'identité d'Airbus à cette fin doit être signalée à emsom@airbus.com.
Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Dans la mesure du possible, nous favorisons les modalités de travail flexibles pour stimuler la pensée innovante.
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Defense Security Manager (F/H)

AIRBUS
Publiée le 03/10/2024

DEFENSE SECURITY MANAGER (F/H)

AIRBUS
Contrat

CDI

Localisation

Marseille Area

Missions
Afficher les missions
Description de l'emploi :
Airbus Helicopters is looking for a Defense Security Manager (f/m) to join our Corporate Security Department based in Marignane, France.
Your working environment:
Major economic hub with Marseille-Provence Airport, Marignane is a dynamic city in the southeast of France. It is located near the cities of Aix-en-Provence and Marseille, which host a rich cultural and tourist offer. Close to the beaches of the Côte Bleue, it offers many options for water sports activities.
How we care for you:
Financial rewards: Attractive salary, agreements on success and profit sharing schemes, employee savings plan abounded by Airbus and employee stock purchase plan on a voluntary basis.
Work / Life Balance: Extra days-off for special occasions, holiday transfer option, a Staff council offering many social, cultural and sport activities and other services.
Wellbeing / Health: Complementary health insurance coverage (disability, invalidity, death) . Depending on the site: health services center, concierge services, gym, carpooling application.
Individual development: Great upskilling opportunities and development prospects with unlimited access to +10.000 e-learning courses to develop your employability, certifications, expert career path, accelerated development programmes, national and international mobility.
At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.
Your challenges:
Ensures the dissemination of Defense National and International rules and regulations and coordinates the implementation of instructions in order to comply to all AH Security commitment signed with Government or due to AH legal sites statut and applicable regulations.
Ensures the knowledge and proper application of defense and security planning within the company, through awareness-raising and training actions. Developt and update specific Defense training;
Ensures the implementation of Defense rules in other internal stakeholder processes and ensure that Coporate Security is involved at the right process gate to provide Security inputs.
Advises and support all departmentswho are dealing with military matters as Sales and Offers, Desing office, Offset, procurement, eg… ;
Participate to dedicated workshops, within the framework set by the Ministry of Defense.
Write and follow-up the “Plan de Sécurité Opérateur” (PSO)
Participate to dedicated AIRBUS group stream
Support all subsidiaries dealing with military activities.
Follow-up and update the official listing of useful authorities.
Follow-up the AH Facility Security Clearence.
As part of your duties, you will be in contact with authorities in France and internationally.
Frequent travel is to be expected, in France and internationally.
Your profile:
You have +10 years of professional experience internationally, ideally in the field of Defense contract, National and International rules & regulations.
You have a good knowledge of National & International Security Regulations to be applied in the world of defense markets and industry.
An experienced manager, you are comfortable with a matrix organization.
Force of proposal, you are recognized for your ability to gain heights as well as for your strategic vision.
A professional level of English is essential for this position. German and / or Spanish would be a plus
This position requires personal clearance at French national defense “TRES SECRET”.
Not a 100% match? No worries! Airbus supports your personal growth with customized development solutions.
Take your career to a new level and apply online now!
Cet emploi exige une connaissance des risques de conformité potentiels et un engagement à agir avec intégrité, comme base de la réussite, de la réputation et de la croissance durable de la société.
Unité légale :
Airbus Helicopters SAS
Type de contrat :
CDIClasse Emploi (France) : Classe G14
Niveau d'expérience :
Expérimenté(e)
Famille d'emplois :
Physical Security <JF-CG-GP>
En soumettant votre CV ou votre candidature, vous autorisez Airbus à utiliser et stocker des informations vous concernant à des fins de suivi de votre candidature ou de futurs emplois. Ces informations ne seront utilisées que par Airbus.
Airbus s'engage à assurer la diversité de sa main-d'œuvre et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures, quels que soient le milieu social et culturel, l'âge, le genre, l'invalidité, l'orientation sexuelle ou les croyances religieuses des postulants.
Airbus est depuis toujours attaché à l'égalité des chances pour tous. En tant que tel, nous ne demanderons jamais aucun type d’avance de frais dans le cadre d'un processus de recrutement. Toute usurpation d'identité d'Airbus à cette fin doit être signalée à emsom@airbus.com.
Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Dans la mesure du possible, nous favorisons les modalités de travail flexibles pour stimuler la pensée innovante.
Voir le détail de l'offre
2025 - Stage en Digital Innovation Manager (ALL GENDERS) (H/F)

AIRBUS
Publiée le 03/10/2024

2025 - STAGE EN DIGITAL INNOVATION MANAGER (ALL GENDERS) (H/F)

AIRBUS
Contrat

Stage

Localisation

Marseille Area

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
Afficher les missions
Description de l'emploi :
Et si votre aventure professionnelle commençait avec Airbus !
Vous recherchez un stage de fin d’année ou intégré dans une année de césure vous permettant de valider votre diplôme? Nous vous proposons de travailler dans une entreprise leader mondial dans son domaine, tournée vers le digital, à la pointe de la recherche et de l’innovation!
Une offre de stage intitulée « Stage en Digital Innovation Manager (ALL GENDERS) » vient de s'ouvrir au sein de Airbus Helicopters sur son site de Marignane. Vous rejoindrez le département Digital Innovation en charge du développement de nouvelles capabilités digitales.

Idéalement, ce stage d’une durée de 6 mois commencera en Janvier 2025 (la période est communiquée à titre indicatif, et pourra être revue) .
Ce poste nécessite une habilitation de sécurité ou nécessite d'être éligible à une habilitation par les autorités reconnues.
Tâches et responsabilités:
Votre tuteur/tutrice vous aidera à identifier vos objectifs professionnels et vous accompagnera dans le développement de vos compétences. Vos principales activités seront les suivantes:
relations de travail avec des équipes multiples, diverses et internationales
Mise en réseau
Écoute et synthèse
Pratique de l'anglais
Ce stage vous permettra notamment de développer les compétences suivantes :
Autonomie et proactivité pour évoluer dans l'équipe et l'environnement Innovation Digitale
Dynamisme et curiosité, vous apprendrez vite des Métiers et du Groupe
Vous développerez votre esprit d'équipe et votre orientation Client
Vous apprendrez à structurer vos propositions et vos décisions
Votre carte d’embarquement :
Vous préparez actuellement un diplôme de niveau Bac +5 (ou équivalent) dans le domaine de la Transformation Digitale ou de la Communication Digitale ou une discipline apparentée. Vous possédez les compétences suivantes :

● Compréhension de l’environnement digitale ou de transformation de l’entreprise
● Compréhension des éléments d’une culture d’entreprise
●Autonomie, compétences relationelles
Compétences linguistiques attendues :
Anglais : courant
Français : courant
Prochaines étapes de notre processus de sélection:
Votre candidature sera analysée par un recruteur/recruteuse dans les prochains jours. Si votre profil correspond aux pré requis, vous serez invité(e) à réaliser un entretien vidéo dont le résultat sera visionné par le recruteur/recruteuse. Si votre candidature est retenue, elle sera alors proposée au manager pour un entretien.
Rejoignez-nous!
What if your professional adventure started @ Airbus !
Are you looking for an internship or for a gap year internship allowing you to validate your diploma this year?
We would like to give you the opportunity to work for a world-leading company in its field, focused on digital technology, at the forefront of research and innovation.
We offer an internship: «Digital Innovation Manager to develop Airbus Helicopters Digital Culture (ALL GENDERS) » at Airbus Helicopters in Marignane.
You will join the "Digital Innovation" department in charge of developing Airbus Helicopters new digital capabilities.
Ideally, this is a 6 months internship and it should start in January 2025 date subject to flexibility) . This position requires a security clearance or requires to be eligible for clearance by recognized authorities.
Your tutor will support you, identify your professional objectives and develop your skills.
Duties and Responsibilities:
Your tutor will help you identify your professional goals and support you in developing your skills. Your main activities will be:
Working relationships with multiple, diverse and international teams
Networking
Listening and synthesis
English practice
This internship will allow you to develop the following skills:
working relationships with multiple, diverse & international teams
Networking
Listening & synthesis
English practise
Your Boarding Pass:
You are preparing a diploma level Bac+5 in Digital communication or Digital Transformation (or equivalent, you may prepare a more technical diploma) , and you will develop the following competences:
Autonomy and proactivity to evolve in Digital Innovation Team & Environment
Dynamism and curiosity, you will learn fast from the Businesses and from the Group
You will develop your Team play & Customer orientation
You will learn to structure proposals & decisions
Language skills :
French : fluent
English : fluent
Next steps in our selection process:
Your application will be reviewed by a recruiter. If your profile is matching the key requirements of the job, you will then be invited to perform a short video interview to tell us about your background, motivations and your professional project. The result will be assessed by a recruiter and your application will then be proposed to the manager for further review and interview.
Join us !
Cet emploi exige une connaissance des risques de conformité potentiels et un engagement à agir avec intégrité, comme base de la réussite, de la réputation et de la croissance durable de la société.
Unité légale :
Airbus Helicopters SAS
Type de contrat :
Stage
Niveau d'expérience :
Etudiant
Famille d'emplois :
Digital <JF-IM-DI>
En soumettant votre CV ou votre candidature, vous autorisez Airbus à utiliser et stocker des informations vous concernant à des fins de suivi de votre candidature ou de futurs emplois. Ces informations ne seront utilisées que par Airbus.
Airbus s'engage à assurer la diversité de sa main-d'œuvre et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures, quels que soient le milieu social et culturel, l'âge, le genre, l'invalidité, l'orientation sexuelle ou les croyances religieuses des postulants.
Airbus est depuis toujours attaché à l'égalité des chances pour tous. En tant que tel, nous ne demanderons jamais aucun type d’avance de frais dans le cadre d'un processus de recrutement. Toute usurpation d'identité d'Airbus à cette fin doit être signalée à emsom@airbus.com.
Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Dans la mesure du possible, nous favorisons les modalités de travail flexibles pour stimuler la pensée innovante.
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2025 - Stage en Intelligence Articielle Embarquée (F/H)

AIRBUS
Publiée le 03/10/2024

2025 - STAGE EN INTELLIGENCE ARTICIELLE EMBARQUÉE (F/H)

AIRBUS
Contrat

Stage

Localisation

Toulouse Area

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
Afficher les missions
Description de l'emploi :
Et si votre aventure professionnelle commençait avec Airbus !
Vous recherchez un stage de fin d’année ou intégré dans une année de césure vous permettant de valider votre diplôme? Nous vous proposons de travailler dans une entreprise leader mondial dans son domaine, tournée vers le digital, à la pointe de la recherche et de l’innovation!
Une offre de stage intitulée « Stage en Intelligence Articielle Embarquée (f/h) » vient de s'ouvrir au sein de Airbus Commercial Aircraft sur son site de Toulouse.
Vous rejoindrez le département « Airbus Avionics Simulation Software (1YYW) » en charge du développement de logiciel embarqué.
Votre stage consistera à étudier, dans le cadre des études liées les avantages informatiques de la quantification, technique qui vise à réduire la précision du modèle dans le but d'effectuer le calcul plus rapidement.
Idéalement, ce stage d’une durée de 6 mois commencera en Février 2025
(la période est communiquée à titre indicatif, et pourra être revue) .
Tâches et responsabilités:
Votre tuteur/tutrice vous aidera à identifier vos objectifs professionnels et vous accompagnera dans le développement de vos compétences. Vos principales activités seront les suivantes:
Le candidat retenu contribuera aux travaux en cours sur l'intelligence artificielle embarquée dans les systèmes avioniques. En particulier, en fonction de ses connaissances et de ses intérêts, il/elle participera et contribuera aux activités suivantes du projet :
Préparation de modèles: Préparation de modèles d'inférence d'apprentissage automatique de la précision réduite (int8) : cela implique l'application de différentes techniques de quantification telles que la quantification post-entraînement (PTQ) et l'entraînement conscient de la quantification (QAT) disponibles par le biais de divers outils commerciaux, tels que PyTorch.
Analyse du format d'exportation du modèle: Analyse du format d'exportation du modèle ML correspondant, appelé ONNX : en particulier, cette activité implique (i) la compréhension de la version quantifiée des opérateurs ONNX et de leur sémantique (c'est-à-dire les attributs et leur signification) , ainsi que (ii) la formalisation de ces opérateurs en termes mathématiques, ce qui est destiné à contribuer à l'initiative de normalisation ONNX liée à la sécurité.
Déploiement et analyse comparative: Déploiement de modèles ML quantifiés sur la plateforme matérielle à l'aide des outils propriétaires existants (tels que la bibliothèque Intel OpenVino ou Intel OneDNN) ; microbenchmarking de divers opérateurs de modèles ML afin de caractériser leurs profils de quantification en termes d'empreinte de ressources (mémoire et calcul) et de vulnérabilité théorique lié à la baisse de précision fonctionnelle (décalage de l'erreur fonctionnelle) .
Étude des modèles de précision mixtes: Préparation, déploiement et analyse comparative de modèles de précision mixte (avec des opérateurs quantifiés int8 et des opérateurs float32) visant à comprendre leur efficacité sur des accélérateurs matériels polyvalents (capables de calculer en virgule flottante et en nombres entiers) . L'objectif est de comprendre les avantages potentiels et les implications de ces modèles.
Votre carte d’embarquement :
Vous préparez actuellement un diplôme de niveau Bac +5 (ou équivalent) dans le domaine de l’informatique, le génie logiciel et/ou les systèmes embarqués ou une discipline apparentée? Vous possédez les compétences suivantes :
Fort intérêt et enthousiasme pour l'intelligence artificielle et ses applications dans l'avionique.
Système d'exploitation : Windows et Linux
Compétences en programmation informatique :
Python et expérience avec les frameworks ML tels que PyTorch
C/C++ : Une expérience de la programmation GPU est un avantage.
Machine Learning : connaissances de base (une expérience pratique avec les formats de modèles ML exportés, tels que ONNX, est un avantage)
Autonome et proactif
Bonnes compétences interpersonnelles
Niveau avancé en français et en anglais
Prochaines étapes de notre processus de sélection:
Votre candidature sera analysée par un recruteur/recruteuse dans les prochains jours. Si votre profil correspond aux pré requis, vous serez invité(e) à réaliser un entretien vidéo dont le résultat sera visionné par le recruteur/recruteuse. Si votre candidature est retenue, elle sera alors proposée au manager pour un entretien.
Rejoignez-nous!
Cet emploi exige une connaissance des risques de conformité potentiels et un engagement à agir avec intégrité, comme base de la réussite, de la réputation et de la croissance durable de la société.
Unité légale :
Airbus Operations SAS
Type de contrat :
Stage
Niveau d'expérience :
Etudiant
Famille d'emplois :
Ingénierie Logicielle <JF-EN-EK>
En soumettant votre CV ou votre candidature, vous autorisez Airbus à utiliser et stocker des informations vous concernant à des fins de suivi de votre candidature ou de futurs emplois. Ces informations ne seront utilisées que par Airbus.
Airbus s'engage à assurer la diversité de sa main-d'œuvre et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures, quels que soient le milieu social et culturel, l'âge, le genre, l'invalidité, l'orientation sexuelle ou les croyances religieuses des postulants.
Airbus est depuis toujours attaché à l'égalité des chances pour tous. En tant que tel, nous ne demanderons jamais aucun type d’avance de frais dans le cadre d'un processus de recrutement. Toute usurpation d'identité d'Airbus à cette fin doit être signalée à emsom@airbus.com.
Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Dans la mesure du possible, nous favorisons les modalités de travail flexibles pour stimuler la pensée innovante.
Voir le détail de l'offre
2025 - (IA) Intelligence artificielle embarquée : L'exécution efficace des modèles Machine Learning sur un processeur graphique (H/F)

AIRBUS
Publiée le 03/10/2024

2025 - (IA) INTELLIGENCE ARTIFICIELLE EMBARQUÉE : L'EXÉCUTION EFFICACE DES MODÈLES MACHINE LEARNING SUR UN PROCESSEUR GRAPHIQUE (H/F)

AIRBUS
Contrat

Stage

Localisation

Toulouse Area

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
Afficher les missions
Description de l'emploi :
Et si votre aventure professionnelle commençait avec Airbus !
Vous recherchez un stage de fin d’année ou intégré dans une année de césure vous permettant de valider votre diplôme? Nous vous proposons de travailler dans une entreprise leader mondial dans son domaine, tournée vers le digital, à la pointe de la recherche et de l’innovation!
Une offre de stage intitulée « Stage en Intelligence Articielle Embarquée (f/h) » vient de s'ouvrir au sein de Airbus Commercial Aircraft sur son site de Toulouse.
Vous rejoindrez le département « Airbus Avionics Simulation Software (1YYW) » en charge du développement de logiciel embarqué.
Idéalement, ce stage d’une durée de 6 mois commencera en Février 2025
(la période est communiquée à titre indicatif, et pourra être revue) .
Tâches et responsabilités:
Le candidat retenu contribuera aux travaux en cours sur l'intelligence artificielle embarquée dans les systèmes avioniques. En particulier, en fonction de ses connaissances et de ses intérêts, il/elle participera et contribuera aux activités suivantes du projet :
Normalisation ONNX liée à la sécurité
Contribuer à la normalisation du format d'échange de modèles ML, appelé ONNX, appliqué au domaine des systèmes liés à la sécurité, y compris
la définition de la sémantique des opérateurs CNN, y compris la formulation mathématique
la description de la sémantique des graphes de calcul
la formalisation et la définition des types de données
Référence des opérateurs CNN
Fournir une définition sémantique formelle des opérateurs CNN sélectionnés et développer une implémentation de référence en langage de programmation C ; fournir des preuves (un ensemble de preuves informelles) de l'exactitude de l'implémentation par rapport à la sémantique formelle originale des opérateurs correspondants.
Mise en œuvre optimisée des opérateurs CNN
Développer des implémentations optimisées de bas niveau (en OpenCL) pour les opérateurs CNN sélectionnés afin de les exécuter sur un processeur graphique. En particulier, cette activité comprendra
analyser les optimisations les plus efficaces appliquées à divers opérateurs CNN disponibles dans des outils propriétaires, tels que Intel Openvino ou TensorRT
développer un code de couche basse personnalisé (en OpenCL) pour les opérateurs CNN, en tenant compte des techniques d'optimisation identifiées
évaluer l'efficacité des implémentations proposées dans un ensemble de tests d'étalonnage.
Votre carte d’embarquement :
Vous préparez actuellement un diplôme de niveau Bac +5 (ou équivalent) dans le domaine de l’informatique, le génie logiciel et/ou les systèmes embarqués ou une discipline apparentée? Vous possédez les compétences suivantes :
Fort intérêt et enthousiasme pour l'intelligence artificielle et ses applications dans l'avionique.
Système d'exploitation : Windows et Linux
Compétences en programmation informatique :
C/C++ : Une expérience de la programmation GPU est un avantage
Python : Une expérience avec les frameworks ML est un avantage
Machine Learning : connaissances de base (une expérience pratique des formats de modèles ML exportés, tels que ONNX, est un avantage)
Autonome et proactif
Compétences linguistiques attendues :
Anglais : avancé
Français : courant
Prochaines étapes de notre processus de sélection:
Votre candidature sera analysée par un recruteur/recruteuse dans les prochains jours. Si votre profil correspond aux pré requis, vous serez invité(e) à réaliser un entretien vidéo dont le résultat sera visionné par le recruteur/recruteuse. Si votre candidature est retenue, elle sera alors proposée au manager pour un entretien.
Rejoignez-nous!
Cet emploi exige une connaissance des risques de conformité potentiels et un engagement à agir avec intégrité, comme base de la réussite, de la réputation et de la croissance durable de la société.
Unité légale :
Airbus Operations SAS
Type de contrat :
Stage
Niveau d'expérience :
Etudiant
Famille d'emplois :
Ingénierie Logicielle <JF-EN-EK>
En soumettant votre CV ou votre candidature, vous autorisez Airbus à utiliser et stocker des informations vous concernant à des fins de suivi de votre candidature ou de futurs emplois. Ces informations ne seront utilisées que par Airbus.
Airbus s'engage à assurer la diversité de sa main-d'œuvre et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures, quels que soient le milieu social et culturel, l'âge, le genre, l'invalidité, l'orientation sexuelle ou les croyances religieuses des postulants.
Airbus est depuis toujours attaché à l'égalité des chances pour tous. En tant que tel, nous ne demanderons jamais aucun type d’avance de frais dans le cadre d'un processus de recrutement. Toute usurpation d'identité d'Airbus à cette fin doit être signalée à emsom@airbus.com.
Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Dans la mesure du possible, nous favorisons les modalités de travail flexibles pour stimuler la pensée innovante.
Voir le détail de l'offre
2025 - Ingénieur(e) assurance qualité (ALL GENDER) (H/F)

AIRBUS
Publiée le 03/10/2024

2025 - INGÉNIEUR(E) ASSURANCE QUALITÉ (ALL GENDER) (H/F)

AIRBUS
Contrat

Stage

Localisation

Saint Nazaire Area

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
Afficher les missions
Description de l'emploi :
Envie de déployer vos ailes ? Et si VOTRE aventure avec NOUS commençait ?
Nous vous proposons de rejoindre Airbus Atlantic, nouveau champion de dimension mondiale, n° 2 des aérostructures, n° 1 des sièges pilotes et dans le top 3 des fauteuils passagers premium.
Dans le cadre d'un cursus scolaire en formation initiale, vous recherchez un stage obligatoire ou intégré dans une année de césure, d'une durée allant de 4 à 6 mois maximum, vous permettant de valider votre année.
Une offre de stage intitulée « STAGE 2025 - Ingénieur(e) assurance qualité (ALL GENDER) » vient de s'ouvrir sur notre site de Montoir-de-Bretagne (44).
Vous rejoindrez une équipe de 8 personnes au sein du département Qualité Centrale.
Votre stage consistera à harmoniser un processus qualité lié au traitement des non-conformités pour l'ensemble des sites d'Airbus Atlantic. Vous serez en interface avec les équipes Qualité de l'usine de Montoir-de-Bretagne, des autres sites d'Airbus Atlantic (Nantes, Rochefort, Méaulte, Saint-Nazaire et Mérignac) , des filiales d'Airbus Atlantic (Maroc, Tunisie, Canada, etc.) et avec le bureau d'études.
Ce stage commencera en janvier 2025 (date sujette à flexibilité) et sera d’une durée de 4 à 6 mois.
Vos missions :
Vous serez sous la responsabilité d’un manager et d’un tuteur qui vous aideront à identifier vos objectifs professionnels et vous soutiendront dans le développement de vos compétences.
Dans ce contexte, vos principales activités seront les suivantes :
Identifier le réseau des acteurs impactés par le processus.
Réaliser le bilan de la situation actuelle dans les différentes usines d'Airbus Atlantic.
Mener les ateliers d'écriture du nouveau processus.
Valider avec les acteurs identifiés le nouveau processus.
Déployer le processus et former les utilisateurs impactés sur Airbus Atlantic.
Parlons de VOUS !
Vous préparez actuellement un diplôme de niveau bac. + 5 (ou équivalent) au sein d'une école d'ingénieur(e) s en qualité ou une discipline apparentée.
Vous possédez les compétences suivantes :
Autonomie.
Rigueur.
Esprit d'équipe.
Sens de l’organisation.
Gestion des priorités.
Compétences linguistiques :
Français : courant.
Anglais : avancé.
Si votre profil retient notre attention, vous serez invité à réaliser un entretien vidéo au cours duquel vous aurez quelques minutes pour vous présenter. Par la suite, votre candidature pourra être proposée aux managers.
Cet emploi exige une connaissance des risques de conformité potentiels et un engagement à agir avec intégrité, comme base de la réussite, de la réputation et de la croissance durable de la société.
Unité légale :
Airbus Atlantic
Type de contrat :
Stage
Niveau d'expérience :
Etudiant
Famille d'emplois :
Support au Management <JF-FA-ES>
En soumettant votre CV ou votre candidature, vous autorisez Airbus à utiliser et stocker des informations vous concernant à des fins de suivi de votre candidature ou de futurs emplois. Ces informations ne seront utilisées que par Airbus.
Airbus s'engage à assurer la diversité de sa main-d'œuvre et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures, quels que soient le milieu social et culturel, l'âge, le genre, l'invalidité, l'orientation sexuelle ou les croyances religieuses des postulants.
Airbus est depuis toujours attaché à l'égalité des chances pour tous. En tant que tel, nous ne demanderons jamais aucun type d’avance de frais dans le cadre d'un processus de recrutement. Toute usurpation d'identité d'Airbus à cette fin doit être signalée à emsom@airbus.com.
Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Dans la mesure du possible, nous favorisons les modalités de travail flexibles pour stimuler la pensée innovante.
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Formation ajusteur monteur (H/F)

AIRBUS

Publiée le 03/10/2024

Contrat

Stage

Localisation

Bordeaux Area

Missions

Afficher les missions
Description de l'emploi :
AIRBUS Atlantic Composites est un acteur de référence dans la filière aéronautique avec la fabrication de produits et sous-ensembles en matériaux composites.
Entreprise de taille humaine, basée dans le Médoc et proche de l’océan, AIRBUS Atlantic Composites est dotée d’une organisation agile et propose des métiers passionnants dans un univers industriel au service du monde de demain.
Et si votre voyage commençait avec nous ?
Vous êtes curieux et dynamique ? Vous souhaitez découvrir un nouveau métier ? Nous vous offrons une formation pointue sur plusieurs semaines.
Chez AIRBUS Atlantic Composites, nous fabriquons des pièces d'avions.
Vous serez accompagné(e) sur votre nouveau poste de travail jusqu’à devenir autonome, le tout dans une ambiance de travail d’équipe. Notre fonctionnement a pour socle les valeurs que sont le respect, la réactivité, l’autonomie et l’enthousiasme.
Notre société est en pleine croissance, vous intégrerez une équipe dynamique et bienveillante aux profils et expériences variés qui vous permettront d’enrichir vos connaissances techniques sur le poste mais aussi de grandir sur vos compétences personnelles.
Cet emploi exige une connaissance des risques de conformité potentiels et un engagement à agir avec intégrité, comme base de la réussite, de la réputation et de la croissance durable de la société.
Unité légale :
Airbus Atlantic Composites
Type de contrat :
Stage
Niveau d'expérience :
Etudiant
Famille d'emplois :
Support au Management <JF-FA-ES>
En soumettant votre CV ou votre candidature, vous autorisez Airbus à utiliser et stocker des informations vous concernant à des fins de suivi de votre candidature ou de futurs emplois. Ces informations ne seront utilisées que par Airbus.
Airbus s'engage à assurer la diversité de sa main-d'œuvre et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures, quels que soient le milieu social et culturel, l'âge, le genre, l'invalidité, l'orientation sexuelle ou les croyances religieuses des postulants.
Airbus est depuis toujours attaché à l'égalité des chances pour tous. En tant que tel, nous ne demanderons jamais aucun type d’avance de frais dans le cadre d'un processus de recrutement. Toute usurpation d'identité d'Airbus à cette fin doit être signalée à emsom@airbus.com.
Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Dans la mesure du possible, nous favorisons les modalités de travail flexibles pour stimuler la pensée innovante.

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2025 - Amélioration de la performance logistique (ALL GENDER) (H/F)

AIRBUS
Publiée le 03/10/2024

2025 - AMÉLIORATION DE LA PERFORMANCE LOGISTIQUE (ALL GENDER) (H/F)

AIRBUS
Contrat

Stage

Localisation

Saint Nazaire Area

Niveau d'études

Bac+3 (Licence / Bachelor)

Missions
Afficher les missions
Description de l'emploi :
Envie de déployer vos ailes ? Et si VOTRE aventure avec NOUS commençait ?
Nous vous proposons de rejoindre Airbus Atlantic, nouveau champion de dimension mondiale, n°2 des aérostructures, n°1 des sièges pilotes et dans le Top 3 des fauteuils passagers Premium.
Dans le cadre d'un cursus scolaire en formation initiale, vous recherchez un stage obligatoire ou intégré dans une année de césure, d'une durée allant de 4 à 6 mois maximum, vous permettant de valider votre année.
Une offre de stage intitulée « Stage 2025 - Amélioration de la performance logistique (ALL GENDER) » vient de s'ouvrir sur notre site de Montoir de Bretagne
Vous rejoindrez une équipe dynamique d’une dizaine de personnes au sein du département « Distribution logistique des pièces avionables » en charge d’assurer la distribution des pièces logistiques dans le moyen adéquat, au bon endroit et au bon moment sur les lignes de production.
Votre stage consistera à cartographier les zones logistiques en prenant des mesures que vous regrouperez dans un document clair et accessible et à utiliser ces données pour créer un outil capable de mesurer le taux de saturation des zones en fonction des livraisons quotidiennes.
Ce stage commencera en mars 2025 (date sujette à flexibilité) et sera d’une durée de 4 mois.
Vos missions :
Vous serez sous la responsabilité d’un manager et d’un tuteur qui vous aideront à identifier vos objectifs professionnels et vous soutiendront dans le développement de vos compétences.
Dans ce cadre, vos principales missions seront les suivantes :

Vous familiariser avec les différents périmètres de production.
Effectuer des mesures dans les différentes zones logistiques (près des postes de production et des quais) pour l'ensemble des programmes.
Transcrire ces données dans un modèle de cartographie clair et pérenne.
Analyser les écarts par rapport au référentiel actuel dans tous les secteurs.
Concevoir un outil permettant de mesurer le taux de saturation des zones logistiques en fonction des livraisons.
Rédiger les procédures de travail pour l'utilisation de l'outil et de la cartographie.
Ce stage vous permettra de développer les compétences suivantes :
Organisation
Utilisation des données issues d’un environnement ERP
Communication et esprit d’équipe
Associer la vision terrain et informatique
Parlons de VOUS !
Vous préparez actuellement un diplôme de niveau Bac +3/+4 dans le domaine de la logistique de distribution, du transport ou de la supply chain.

Vous possédez les compétences suivantes :
Une maîtrise du pack office et de G suite
Une aisance relationnelle et esprit d'équipe
L’attrait pour les outils digitaux et de conduite de projets
Rigueur
Organisation
Autonomie
Compétences linguistiques : Anglais : Intermédiaire/ Français : courant
Si votre profil retient notre attention, vous serez invité (e) à réaliser un entretien vidéo au cours duquel vous aurez quelques minutes pour vous présenter. Par la suite, votre candidature pourra être proposée aux managers.
Cet emploi exige une connaissance des risques de conformité potentiels et un engagement à agir avec intégrité, comme base de la réussite, de la réputation et de la croissance durable de la société.
Unité légale :
Airbus Atlantic
Type de contrat :
Stage
Niveau d'expérience :
Etudiant
Famille d'emplois :
Support au Management <JF-FA-ES>
En soumettant votre CV ou votre candidature, vous autorisez Airbus à utiliser et stocker des informations vous concernant à des fins de suivi de votre candidature ou de futurs emplois. Ces informations ne seront utilisées que par Airbus.
Airbus s'engage à assurer la diversité de sa main-d'œuvre et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures, quels que soient le milieu social et culturel, l'âge, le genre, l'invalidité, l'orientation sexuelle ou les croyances religieuses des postulants.
Airbus est depuis toujours attaché à l'égalité des chances pour tous. En tant que tel, nous ne demanderons jamais aucun type d’avance de frais dans le cadre d'un processus de recrutement. Toute usurpation d'identité d'Airbus à cette fin doit être signalée à emsom@airbus.com.
Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Dans la mesure du possible, nous favorisons les modalités de travail flexibles pour stimuler la pensée innovante.
Voir le détail de l'offre
2025 en Data Science et Intelligence Artificielle (F/H)

AIRBUS
Publiée le 03/10/2024

2025 EN DATA SCIENCE ET INTELLIGENCE ARTIFICIELLE (F/H)

AIRBUS
Contrat

Stage

Localisation

Marseille Area

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
Afficher les missions
Description de l'emploi :
Et si votre aventure professionnelle commençait avec Airbus !

Vous recherchez un stage de fin d’année ou intégré dans une année de césure vous permettant de valider votre diplôme? Nous vous proposons de travailler dans une entreprise leader mondial dans son domaine, tournée vers le digital, à la pointe de la recherche et de l’innovation!
Une offre de stage intitulée « Stage 2025 en Data Science et Intelligence Artificielle (f/h) » vient de s'ouvrir au sein de Airbus Helicoptères sur son site de Marignane (13).

Vous rejoindrez le département en charge d’accompagner les métiers Logistique Pièces neuves et réparées dans leurs projets de transformation et dans l’amélioration de leur performance opérationnelle et économique. Votre stage consistera à créer des analyses statistiques poussées à partir de modèles économétriques et d’intelligence artificielle.

Ce stage pourra commencer en Janvier 2025 pour une durée de 6 mois.
Tâches et responsabilités:

Votre tuteur/tutrice vous aidera à identifier vos objectifs professionnels et vous accompagnera dans le développement de vos compétences. Vos principales activités seront les suivantes:
Réaliser des analyses
Identifier les causes de non-performance et de proposer des plans d’amélioration
Créer des outils Business Intelligence et Analytics
Conseiller et accompagner les acteurs opérationnels de la mise en place et l’utilisation de nouvelles méthodes et outils
Ce stage vous permettra notamment de développer les compétences suivantes :
Outils performants de Data Analyse
Interaction avec des personnes (clients) de différents secteurs d'activités

Votre carte d’embarquement :
Vous préparez actuellement un diplôme de niveau Bac +5 (ou équivalent) dans le domaine de la Data Analyse ou une discipline apparentée.
Vous possédez les compétences suivantes :
Connaissances des modèles économétriques
Vif intérêt pour l’Intelligence Artificielle
Connaissances parmi les outils : Microsoft Office (Microsoft Office, Google suite, SQL serveur, Python, Palentir, SAP HANA / BW)
Compétences linguistiques attendues :
Anglais : courant
Français : négociation
Prochaines étapes de notre processus de sélection:
Votre candidature sera analysée par un recruteur/recruteuse dans les prochains jours. Si votre profil correspond aux pré requis, vous serez invité(e) à réaliser un entretien vidéo dont le résultat sera visionné par le recruteur/recruteuse. Si votre candidature est retenue, elle sera alors proposée au manager pour un entretien.

Rejoignez-nous!
Cet emploi exige une connaissance des risques de conformité potentiels et un engagement à agir avec intégrité, comme base de la réussite, de la réputation et de la croissance durable de la société.
Unité légale :
Airbus Helicopters SAS
Type de contrat :
Stage
Niveau d'expérience :
Etudiant
Famille d'emplois :
Digital <JF-IM-DI>
En soumettant votre CV ou votre candidature, vous autorisez Airbus à utiliser et stocker des informations vous concernant à des fins de suivi de votre candidature ou de futurs emplois. Ces informations ne seront utilisées que par Airbus.
Airbus s'engage à assurer la diversité de sa main-d'œuvre et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures, quels que soient le milieu social et culturel, l'âge, le genre, l'invalidité, l'orientation sexuelle ou les croyances religieuses des postulants.
Airbus est depuis toujours attaché à l'égalité des chances pour tous. En tant que tel, nous ne demanderons jamais aucun type d’avance de frais dans le cadre d'un processus de recrutement. Toute usurpation d'identité d'Airbus à cette fin doit être signalée à emsom@airbus.com.
Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Dans la mesure du possible, nous favorisons les modalités de travail flexibles pour stimuler la pensée innovante.
Voir le détail de l'offre
2025 - ingénieur en installation et essais systèmes (ALL GENDER) (H/F)

AIRBUS
Publiée le 03/10/2024

2025 - INGÉNIEUR EN INSTALLATION ET ESSAIS SYSTÈMES (ALL GENDER) (H/F)

AIRBUS
Contrat

Stage

Localisation

Saint Nazaire Area

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
Afficher les missions
Description de l'emploi :
Envie de déployer vos ailes ? Et si VOTRE aventure avec NOUS commençait ?
Nous vous proposons de rejoindre Airbus Atlantic, nouveau champion de dimension mondiale, n°2 des aérostructures, n°1 des sièges pilotes et dans le Top 3 des fauteuils passagers Premium.
Dans le cadre d'un cursus scolaire en formation initiale, vous recherchez un stage obligatoire ou intégré dans une année de césure, d'une durée de 6 mois, vous permettant de valider votre année.
Une offre de stage intitulée « Stage 2025 - Ingénieur en installation et essais systèmes (ALL GENDER) » vient de s'ouvrir au sein d’Airbus Atlantic sur son site de Montoir de Bretagne.
Vous rejoindrez une équipe en charge des activités de méthodes installation et d’essai au sol des systèmes avioniques.
Votre stage consistera à optimiser, développer ou concevoir des moyens d’essais sol.
Ce stage commencera en février 2025 (date sujette à flexibilité) et sera d’une durée de 6 mois.
Vos missions :
Vous serez sous la responsabilité d’un manager et d’un spécialiste de la conception et réalisation des essais au sol des avions qui vous aideront à identifier vos objectifs professionnels et vous soutiendront dans le développement de vos compétences.
Dans ce contexte, vos principales activités seront les suivantes :
Etude de moyens d’essai
Analyse de données et recherche d’optimisations
Rédaction de spécifications techniques
Ce stage vous permettra de développer les compétences suivantes :
Etude technique et capacité d’innovation
Prise de parole et communication
Esprit de synthèse
Conduite du changement
Parlons de VOUS !
Vous préparez actuellement un diplôme de niveau Bac+5 (ou équivalent) dans le domaine du génie industriel, de l’amélioration continue ou une discipline apparentée.
Vous possédez les compétences suivantes :
Analyse de données
Gestion de projet
Conduite du changement
Capacité d’innovation
Esprit d’équipe
Autonomie
Ouverture d’esprit
Compétences linguistiques : Anglais : avancé / Français : avancé
Si votre profil retient notre attention, vous serez invité à réaliser un entretien vidéo au cours duquel vous aurez quelques minutes pour vous présenter. Par la suite, votre candidature pourra être proposée aux managers.
Cet emploi exige une connaissance des risques de conformité potentiels et un engagement à agir avec intégrité, comme base de la réussite, de la réputation et de la croissance durable de la société.
Unité légale :
Airbus Atlantic
Type de contrat :
Stage
Niveau d'expérience :
Etudiant
Famille d'emplois :
Support au Management <JF-FA-ES>
En soumettant votre CV ou votre candidature, vous autorisez Airbus à utiliser et stocker des informations vous concernant à des fins de suivi de votre candidature ou de futurs emplois. Ces informations ne seront utilisées que par Airbus.
Airbus s'engage à assurer la diversité de sa main-d'œuvre et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures, quels que soient le milieu social et culturel, l'âge, le genre, l'invalidité, l'orientation sexuelle ou les croyances religieuses des postulants.
Airbus est depuis toujours attaché à l'égalité des chances pour tous. En tant que tel, nous ne demanderons jamais aucun type d’avance de frais dans le cadre d'un processus de recrutement. Toute usurpation d'identité d'Airbus à cette fin doit être signalée à emsom@airbus.com.
Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Dans la mesure du possible, nous favorisons les modalités de travail flexibles pour stimuler la pensée innovante.
Voir le détail de l'offre
2025 Opérations Aériennes - Equipe Ingénieur en Chef (F/H)

AIRBUS
Publiée le 03/10/2024

2025 OPÉRATIONS AÉRIENNES - EQUIPE INGÉNIEUR EN CHEF (F/H)

AIRBUS
Contrat

Stage

Localisation

Toulouse Area

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
Afficher les missions
Description de l'emploi :
Et si votre aventure professionnelle commençait chez Airbus !
Vous recherchez un stage ou un stage de césure vous permettant de valider votre diplôme cette année ?
Nous souhaitons vous donner l'opportunité de travailler pour une entreprise leader mondial dans son domaine, axée sur le numérique, à la pointe de la recherche et de l'innovation.
Nous vous proposons un stage : « Opérations Aériennes - Equipe Ingénieur en Chef (f/h) » à Airbus SAS à Toulouse (Saint Martin).
Vous rejoindrez le département Chief Engineering A350 en charge de la conception globale de l'avion.
Votre stage consistera à contribuer au développement de tableaux de bord pour mieux comprendre les opérations aériennes de l'A350.
Idéalement, il s'agit d'un stage de 6 mois et il pourrait débuter en janvier 2025 (date sujette à flexibilité) .
Ce poste nécessite une habilitation de sécurité ou nécessite d'être éligible à une habilitation par des autorités reconnues.
Principales tâches et activités :
Afin de garantir que la conception des avions Airbus soit en phase avec les opérations des clients, nous devons développer un tableau de bord et centraliser ceux existants créés par différents départements. L'objectif est d'avoir une plateforme commune à utiliser par les différentes fonctions d'Airbus pour mieux accompagner nos clients dans leurs opérations et dans notre prochaine conception. Ce stage se fera en étroite collaboration avec Airline Sciences et différents départements d'Airbus.
Votre tuteur vous aidera à identifier vos objectifs professionnels et à développer vos compétences
Vous contribuerez aux tâches suivantes :
Développement de tableaux de bord en collaboration avec différents départements d'Airbus pour mieux comprendre le fonctionnement des compagnies aériennes
● Compréhension du lien entre la conception des avions et l'exploitation des compagnies aériennes (au sein du monde de l'ingénierie en chef avec ses nombreux intervenants différents, marketing, bureau d'études, support clients, science des compagnies aériennes)
Ce stage vous permettra de développer les compétences suivantes :
Conception globale de l'avion (performances, capacité de charge et poids de l'avion)
Exploitation des compagnies aériennes
Gestion du Big Data et support du développement des tableaux de bord
Votre Carte d'Embarquement :
Vous préparez un diplôme de niveau Bac+5 (ou équivalent) , et vous développerez les compétences suivantes :
● Diplôme d'ingénieur d'école aéronautique (ou équivalent) avec spécialité informatique
● Bonne connaissance et intérêt des opérations aériennes et du big data
● Bonnes compétences relationnelles, capacité à communiquer avec diverses parties prenantes un environnement multiculturel
Connaissances générales et compétences en gestion de projet
Compétences linguistiques :
anglais: avancé, francais: avancé
Prochaines étapes de notre processus de sélection :
Votre candidature sera étudiée par un recruteur.
Si votre profil correspond aux exigences clés du poste, vous serez ensuite invité à réaliser un court entretien vidéo pour nous présenter votre parcours, vos motivations et votre projet professionnel.
Le résultat sera évalué par un recruteur et votre candidature sera ensuite proposée au manager pour un examen plus approfondi et un entretien.
Rejoignez-nous !
Cet emploi exige une connaissance des risques de conformité potentiels et un engagement à agir avec intégrité, comme base de la réussite, de la réputation et de la croissance durable de la société.
Unité légale :
AIRBUS SAS
Type de contrat :
Stage
Niveau d'expérience :
Etudiant
Famille d'emplois :
Ingénierie en Chef & Architecture <JF-EN-EA>
En soumettant votre CV ou votre candidature, vous autorisez Airbus à utiliser et stocker des informations vous concernant à des fins de suivi de votre candidature ou de futurs emplois. Ces informations ne seront utilisées que par Airbus.
Airbus s'engage à assurer la diversité de sa main-d'œuvre et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures, quels que soient le milieu social et culturel, l'âge, le genre, l'invalidité, l'orientation sexuelle ou les croyances religieuses des postulants.
Airbus est depuis toujours attaché à l'égalité des chances pour tous. En tant que tel, nous ne demanderons jamais aucun type d’avance de frais dans le cadre d'un processus de recrutement. Toute usurpation d'identité d'Airbus à cette fin doit être signalée à emsom@airbus.com.
Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Dans la mesure du possible, nous favorisons les modalités de travail flexibles pour stimuler la pensée innovante.
Voir le détail de l'offre
2025 - Technicien en maintenance des systèmes automatisés (ALL GENDER) (H/F)

AIRBUS
Publiée le 03/10/2024

2025 - TECHNICIEN EN MAINTENANCE DES SYSTÈMES AUTOMATISÉS (ALL GENDER) (H/F)

AIRBUS
Contrat

Stage

Localisation

Saint Nazaire Area

Niveau d'études

Bac+2 (DUT / BTS / BM)

Missions
Afficher les missions
Description de l'emploi :
Envie de déployer vos ailes ? Et si VOTRE aventure avec NOUS commençait ?
Nous vous proposons de rejoindre Airbus Atlantic, nouveau champion de dimension mondiale, n°2 des aérostructures, n°1 des sièges pilotes et dans le Top 3 des fauteuils passagers Premium.
Dans le cadre d'un cursus scolaire en formation initiale, vous recherchez un stage obligatoire ou intégré dans une année de césure, d'une durée allant de 3 à 4 mois, vous permettant de valider votre année.
Une offre de stage intitulée « Stage 2025 - Technicien en maintenance des systèmes automatisés (ALL GENDER) » vient de s'ouvrir au sein du service Maintenance Automatismes sur notre site de Montoir-de-Bretagne.
Vous rejoindrez une équipe en charge du maintien et de l’amélioration du processus d’intégration des différents sous-ensembles constituants les pointes avants des avions et les tronçons centraux sur les tous les programmes.
Votre stage consistera à participer à la réception de la nouvelle ligne d’assemblage des pointes avant d’A320. Les objectifs de cette mission sont de nous aider à réceptionner les schémas électriques, la documentation technique et d’accompagner les équipes maintenance.
Ce stage commencera en Avril 2025 (date sujette à flexibilité) et sera d’une durée de 3 à 4 mois.
Vos missions :
Vous serez sous la responsabilité d’un manager et d’un tuteur qui vous aideront à identifier vos objectifs professionnels et vous soutiendront dans le développement de vos compétences.
Dans ce contexte, vos principales activités seront les suivantes:
suivre la réception des nouveaux postes d’assemblage (électrique, automatisme et process)
participer à la rédaction des gammes de maintenance préventive
participer à la validation fonctionnelle des équipements des postes de travail et sur la ligne d’assemblage

Ce stage vous permettra de développer les compétences suivantes :
Automatismes et supervision
Electrotechnique
connaissance de la réalisation de structure aéronautiques
Parlons de VOUS !
Vous préparez actuellement un diplôme de niveau Bac +2/3 (ou équivalent) dans le domaine de la maintenance et de l’automatisme ou une discipline apparentée.
Vous possédez les compétences suivantes :
Connaissances en électrotechnique
Habilité à travailler en tant qu'électricien basse tension
Connaissances en automatismes
Capacités rédactionnelles et aptitudes au travail en équipe
Esprit d'analyse et de synthèse
Compétences linguistiques : Anglais : intermédiaire / Français : courant
Si votre profil retient notre attention, vous serez invité(e) à réaliser un entretien vidéo au cours duquel vous aurez quelques minutes pour vous présenter. Par la suite, votre candidature pourra être proposée aux managers.
Cet emploi exige une connaissance des risques de conformité potentiels et un engagement à agir avec intégrité, comme base de la réussite, de la réputation et de la croissance durable de la société.
Unité légale :
Airbus Atlantic
Type de contrat :
Stage
Niveau d'expérience :
Etudiant
Famille d'emplois :
Support au Management <JF-FA-ES>
En soumettant votre CV ou votre candidature, vous autorisez Airbus à utiliser et stocker des informations vous concernant à des fins de suivi de votre candidature ou de futurs emplois. Ces informations ne seront utilisées que par Airbus.
Airbus s'engage à assurer la diversité de sa main-d'œuvre et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures, quels que soient le milieu social et culturel, l'âge, le genre, l'invalidité, l'orientation sexuelle ou les croyances religieuses des postulants.
Airbus est depuis toujours attaché à l'égalité des chances pour tous. En tant que tel, nous ne demanderons jamais aucun type d’avance de frais dans le cadre d'un processus de recrutement. Toute usurpation d'identité d'Airbus à cette fin doit être signalée à emsom@airbus.com.
Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Dans la mesure du possible, nous favorisons les modalités de travail flexibles pour stimuler la pensée innovante.
Voir le détail de l'offre
2025 - Gestion de carrières des cadres dirigeants (F/H)

AIRBUS
Publiée le 03/10/2024

2025 - GESTION DE CARRIÈRES DES CADRES DIRIGEANTS (F/H)

AIRBUS
Contrat

Stage

Localisation

Toulouse Area

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
Afficher les missions
Description de l'emploi :
Et si votre aventure commençait avec nous!
Vous recherchez un stage de fin d’année ou intégré dans une année de césure vous permettant de valider votre diplôme? Nous vous proposons de travailler dans une entreprise leader mondial dans son domaine, tournée vers le digital, à la pointe de la recherche et de l’innovation!

Une offre de stage intitulée «Stage 2025 - Gestion de carrières des cadres dirigeants (f/h)» vient de s'ouvrir au sein de d’Airbus sur son site de Toulouse.
Vous rejoindrez une équipe de 9 personnes au sein du département "Talent & Executive management”. L’équipe est en charge de la gestion des talents et de la carrière des cadres dirigeants de l’entreprise.
La mission principale du stagiaire sera d’accompagner l’équipe dans le déroulement des processus RH pour la population spécifique des Cadres Dirigeants, et notamment la revue annuelle (team review) et les actions de développement associées, les plans de successions.
Ce stage commencera en avril 2025 (date sujette à flexibilité) et sera d’une durée de 6 mois.
Tâches et responsabilités:
Vous serez sous la responsabilité d’un manager qui vous aidera à identifier vos objectifs professionnels et vous soutiendra dans le développement de vos compétences.
Dans ce contexte, vos principales activités seront les suivantes:
Coordonner la campagne annuelle de “People Review” des cadres dirigeants
Participer aux plans de successions des cadres dirigeants
Participer à des entretiens de carrières
Projet d'améliorations au sein de l'équipe Talent & Executive Management
Ce stage vous permettra de développer des compétences sur des axes forts de la gestion des Ressources Humaines : gestion de projet, recrutement, gestion des compétences et des carrières, mobilité interne, systèmes d'information RH (workday) . Ce stage vous permettra d'interagir avec des personnes de toutes nationalités, et d’évoluer dans un environnement international. Votre future équipe est répartie dans 4 pays, et regroupe 6 nationalités différentes ! Il vous permettra également de comprendre ce que peut attendre une entreprise comme Airbus de ses futurs “leaders” à travers ses valeurs et son modèle de “leadership”.
Votre carte d’embarquement :
Vous préparez actuellement un diplôme de niveau Bac + 5 (ou équivalent) dans le domaine des Ressources Humaines ou une discipline apparentée? Vous possédez les compétences suivantes :
Doté(e) d’un sens relationnel et d'une bonne capacité de communication orale et écrite, vous êtes curieux et témoignez d’une réelle force de proposition.
Vous maîtrisez Google Suite.
Le périmètre de ce poste étant international, un niveau d'anglais courant à l’écrit et à l’oral est indispensable, une deuxième langue est appréciée (français, allemand ou espagnol) .

Compétences linguistiques attendues :
Anglais: Courant
Une deuxième langue est appréciée (français, allemand ou espagnol) .
Prochaines étapes de notre processus de sélection: Votre candidature sera analysée par un recruteur/recruteuse dans les prochains jours. Si votre profil correspond aux pré requis, vous serez invité(e) à réaliser un entretien vidéo dont le résultat sera visionné par le recruteur/recruteuse. Si votre candidature est retenue, elle sera alors proposée au manager pour un entretien.
Rejoignez-nous!
English version:
What if your professional adventure started Airbus !

Are you looking for an internship or for a gap year internship allowing you to validate your diploma this year?

We would like to give you the opportunity to work for a world-leading company in its field, focused on digital technology, at the forefront of research and innovation.

We offer an internship: « 2025 Internship - Talent and Executive Career Management » at Airbus in Toulouse.
You will join the "Talent & Executive Management" department in charge of identifying and developing future leaders up to Executive level.
Your internship will consist in:
Coordinating the annual People Review campaign, for the Executive Population
Participating to Succession planning activities
Coordinating Talent & Executive Management initiatives (potential lead of innovation project)
Participating to Get-to-knows and Career Development Talks
Ideally, this is a 6 months internship and it should start in April 2025 (date subject to flexibility) . This position requires a security clearance or requires to be eligible for clearance by recognized authorities.
This internship will allow you to interact with people of all nationalities, and to evolve in an international environment. Your future team is spread over 4 countries, and includes 5 different nationalities! it will also allow you to understand what a company like Airbus can expect from its future leaders through its values and its leadership model.
Your tutor will support you identify your professional objectives and develop your skills
This internship will allow you to develop the following skills:
Overall understanding of Airbus organization
Project management
Training & development
Recruiting skills
Internal mobility, career paths
HR Information systems and digital solutions (GSuite, Workday)
Your Boarding Pass :
You are preparing a diploma level Bac+5 in Human Resources (or equivalent) , and you bring following competences:
HR fundamentals in recruitment, development, career management
Proactiveness, ability to suggest improvements to HR processes & tools
Communication skills (oral & written communication) in front of Executives
Fluent English mandatory
Language skills :
English : advanced
French / German / Spanish : as a plus, but not mandatory
Next steps in our selection process:
Your application will be reviewed by a recruiter. If your profile is matching the key requirements of the job, you will then be invited to perform a short video interview to tell us about your background, motivations and your professional project. The result will be assessed by a recruiter and your application will then be proposed to the manager for further review and interview.
Join us!
Cet emploi exige une connaissance des risques de conformité potentiels et un engagement à agir avec intégrité, comme base de la réussite, de la réputation et de la croissance durable de la société.
Unité légale :
AIRBUS SAS
Type de contrat :
Stage
Niveau d'expérience :
Etudiant
Famille d'emplois :
Expertise RH <JF-HR-CC>
En soumettant votre CV ou votre candidature, vous autorisez Airbus à utiliser et stocker des informations vous concernant à des fins de suivi de votre candidature ou de futurs emplois. Ces informations ne seront utilisées que par Airbus.
Airbus s'engage à assurer la diversité de sa main-d'œuvre et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures, quels que soient le milieu social et culturel, l'âge, le genre, l'invalidité, l'orientation sexuelle ou les croyances religieuses des postulants.
Airbus est depuis toujours attaché à l'égalité des chances pour tous. En tant que tel, nous ne demanderons jamais aucun type d’avance de frais dans le cadre d'un processus de recrutement. Toute usurpation d'identité d'Airbus à cette fin doit être signalée à emsom@airbus.com.
Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Dans la mesure du possible, nous favorisons les modalités de travail flexibles pour stimuler la pensée innovante.
Voir le détail de l'offre
2025 - Ingénierie des Systèmes Basés sur des Modèles (MBSE) - Modélisation de Fonctions Avion Multi-Programmes (F/H)

AIRBUS
Publiée le 03/10/2024

2025 - INGÉNIERIE DES SYSTÈMES BASÉS SUR DES MODÈLES (MBSE) - MODÉLISATION DE FONCTIONS AVION MULTI-PROGRAMMES (F/H)

AIRBUS
Contrat

Stage

Localisation

Toulouse Area

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
Afficher les missions
Description de l'emploi :
Et si votre aventure professionnelle commençait avec Airbus !
Avez-vous envie de rejoindre un département passionnant travaillant sur des problématiques d'architecture et d'intégration touchant l'ensemble des systèmes de l'avion ? Voulez-vous découvrir le travail d'un ingénieur multi-systèmes avion utilisant les méthodes d'Ingénierie des systèmes basés sur des modèles (MBSE) ? Alors venez à notre rencontre !

Vous recherchez un stage de fin d’année ou intégré dans une année de césure vous permettant de valider votre diplôme ? Nous vous proposons de travailler dans une entreprise leader mondial dans son domaine, tournée vers le digital, à la pointe de la recherche et de l’innovation !
Une offre de stage intitulée « Ingénierie des Systèmes Basés sur des Modèles (MBSE) - Modélisation de Fonctions Avion Multi-Programmes (f/h) » vient de s'ouvrir au sein d'Airbus Commercial sur son site de Toulouse Saint-Martin-du-Touch.
Vous rejoindrez le département « Overall Systems Architecture and Integration » en charge de la conception et du suivi de l'implémentation des architectures fonctionnelles et physiques des systèmes avion sur des problématiques multi-systèmes affectant l'ensemble de l'avion.
Votre stage consistera à modéliser des fonctions avions multi-systèmes (MSFs*) dans une approche Ligne de Produit ("Product Line") , puis à participer à la consolidation de directives pour aider les futurs concepteurs à appliquer un ensemble de bonnes pratiques adaptées aux besoins de la communauté Airbus.
*MSFs (fonctions multi-systèmes) : Fonctions implémentées sur plusieurs systèmes. Un ensemble de systèmes contribue ainsi à une ou plusieurs fonctions multi-systèmes.
Idéalement, ce stage d’une durée de 6 mois commencera en Février 2025 (la période est communiquée à titre indicatif, et pourra être revue) .
Ce poste nécessite une habilitation de sécurité ou nécessite d'être éligible à une habilitation par les autorités reconnues.
Tâches et responsabilités :
Votre tuteur/tutrice vous aidera à identifier vos objectifs professionnels et vous accompagnera dans le développement de vos compétences.
Vos principales activités seront les suivantes :
Définition de la problématique : Analyser et évaluer les directives Airbus de modélisation des fonctions multi-systèmes (MSFs) , en vérifiant leur conformité avec les diagrammes fonctionnels existants, puis sélectionner des fonctions MSFs représentatives pour tester la pertinence des directives actuelles.
Travail de modélisation : Appliquer les directives Airbus afin de migrer les diagrammes fonctionnels choisis dans un outil d'Ingénierie des Systèmes Basés sur des Modèles (MBSE) (e.g. Cameo ou d'autres éventuels outils internes, dans un contexte "Ligne de produit")
Optimisation : Évaluer les directives Airbus actuelles et proposer des améliorations et développer des librairies dans Cameo (ou autres) pour faciliter (via l'automatisation) l'application de la nouvelle approche proposée
Ce stage vous permettra notamment de développer les compétences suivantes :
Ingénierie des systèmes basés sur des modèles
Vue d'ensemble de l'architecture des systèmes avion
Mise en place de bonnes pratiques pour assurer la pérennité des améliorations proposées
Maîtrise d'outils de modélisation
Votre carte d’embarquement :
Vous préparez actuellement un diplôme de niveau Bac +5 (ou équivalent) dans le domaine de l'Ingénierie des Systèmes Aéronautiques ou une discipline apparentée?
Vous possédez les compétences suivantes :
Expérience concrète de la modélisation de systèmes complexes (MBSE dans Cameo, Rational Rhapsody etc.) et de lignes de produits (par exemple "feature models", pure: : Variants…)
Bon niveau en programmation Java. La maîtrise de Python est également souhaitable
Capacité à la résolution de problèmes avec de fortes capacités de synthèse
Excellentes qualités relationnelles (humilité, écoute active, esprit d'équipe, communication et positivité !)

Compétences linguistiques :
Anglais : Avancé
Français : La maîtrise du français est un avantage
Prochaines étapes de notre processus de sélection :
Votre candidature sera analysée par un recruteur/recruteuse dans les prochains jours. Si votre profil correspond aux pré requis, vous serez invité(e) à réaliser un entretien vidéo. Si votre candidature est retenue, elle sera alors proposée au manager pour un entretien.

Rejoignez-nous!
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What if your professional adventure started at Airbus !
Do you want to join a fascinating department working on overall aircraft systems architecture and integration activities? Do you want to discover the work of an overall aircraft systems engineer working on Model Based Systems Engineering (MBSE) modelling? Then come and meet us!

Are you looking for an internship or for a gap year internship allowing you to validate your diploma this year?

We would like to give you the opportunity to work for a world-leading company in its field, focused on digital technology, at the forefront of research and innovation.

We offer an internship: « Model-Based Systems Engineering (MBSE) - Multiprogram aircraft functions modelling (f/m) » at Airbus Commercial in Toulouse Saint-Martin-du-Touch area.
You will join the " Overall Systems Architecture and Integration " department in charge of designing and ensuring the implementation of functional and physical aircraft overall system architectures.
Your internship will consist in supporting the validation of Airbus guidelines for modelling MSF* by applying them to a set of use cases.
* MSF (Multi System Functions) : Large functions which are implemented in more than one system. This means that a set of systems contribute to one or many MSF
Ideally, this is a 6-month internship and it should start in February 2025 (date subject to flexibility) .
This position requires a security clearance or requires to be eligible for clearance by recognized authorities.
Main tasks and activities :
Your tutor will support you identify your professional objectives and develop your skills.
You will contribute to the following :
Define the problem : Analyse and evaluate Airbus guidelines for modelling Multi-System Functions (MSFs) , checking their compliance with existing functional diagrams, then select representative MSFs to test the relevance of the current guidelines
Deliver : Apply Airbus guidelines to migrate the chosen functional diagrams into a Model Based Systems Engineering (MBSE) tool (e.g. Cameo or other possible internal tools, in a "Product Line" context)
Optimize : Evaluate current Airbus guidelines and propose improvements and develop libraries in Cameo (or others) to facilitate (via automation) the application of the proposed new approach
This internship will allow you to develop the following skills :
Model-Based Systems Engineering (MBSE)
Overview of overall aircraft system architecture
Guideline update to ensure long-term application of the proposed improvements
Modelling tools use

Your Boarding Pass :
You are preparing a diploma level Bac+5 in Aerospace Engineering Specialized in Systems Engineering (or equivalent) , and you will develop the following competencies :
First practical experience in the field of modelling complex systems (e.g. MBSE in Cameo, Rational Rhapsody, etc.) and Product Lines (e.g. feature models, pure: : Variants, etc.)
Good programming skills in Java, Python is desirable too
Problem solver with strong synthesis (right to the point/visual) and very good relationship skills (e.g. humility, active listening, team player, communication)
Language skills :
English : Advanced
French : Knowledge of French is desirable

Next steps in our selection process :
Your application will be reviewed by a recruiter. If your profile is matching the key requirements of the job, you will then be invited to perform a short video interview to tell us about your background, motivations and your professional project. After assessment, your application will then be proposed to the manager for further review and interview.

Join us !
Cet emploi exige une connaissance des risques de conformité potentiels et un engagement à agir avec intégrité, comme base de la réussite, de la réputation et de la croissance durable de la société.
Unité légale :
Airbus Operations SAS
Type de contrat :
Stage
Niveau d'expérience :
Etudiant
Famille d'emplois :
Développement de Sous-Système <JF-EN-EQ>
En soumettant votre CV ou votre candidature, vous autorisez Airbus à utiliser et stocker des informations vous concernant à des fins de suivi de votre candidature ou de futurs emplois. Ces informations ne seront utilisées que par Airbus.
Airbus s'engage à assurer la diversité de sa main-d'œuvre et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures, quels que soient le milieu social et culturel, l'âge, le genre, l'invalidité, l'orientation sexuelle ou les croyances religieuses des postulants.
Airbus est depuis toujours attaché à l'égalité des chances pour tous. En tant que tel, nous ne demanderons jamais aucun type d’avance de frais dans le cadre d'un processus de recrutement. Toute usurpation d'identité d'Airbus à cette fin doit être signalée à emsom@airbus.com.
Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Dans la mesure du possible, nous favorisons les modalités de travail flexibles pour stimuler la pensée innovante.
Voir le détail de l'offre
2025 en Marketing environnement et développement durable (H/F)

AIRBUS
Publiée le 03/10/2024

2025 EN MARKETING ENVIRONNEMENT ET DÉVELOPPEMENT DURABLE (H/F)

AIRBUS
Contrat

Stage

Localisation

Toulouse Area

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
Afficher les missions
Description de l'emploi :
Et si votre aventure professionnelle commençait avec Airbus !
Vous recherchez un stage de fin d’année ou intégré dans une année de césure vous permettant de valider votre diplôme? Nous vous proposons de travailler dans une entreprise leader mondial dans son domaine, tournée vers le digital, à la pointe de la recherche et de l’innovation!
Une offre de stage intitulée « Stage 2025 en Marketing environnement et développement durable (h/f) » vient de s'ouvrir au sein de Airbus Commercial Aircraft sur son site de Blagnac. Vous rejoindrez, au sein de la fonction Marketing, le département Marketing Stratégique, et plus particulièrement l’équipe en charge du sujet Environnement et développement durable, qui et en intéraction avec nos clients.
Votre stage consistera à soutenir le développement de méthodes et d'outils internes dédiés à l'analyse économique et environnementale des compagnies aériennes, ainsi qu’à contribuer à la structuration et l’analyse de données de renseignements liées au marché et au développement de la valeur environnementale des produits et services d'Airbus.
Idéalement, ce stage d’une durée de 6 mois commencera en Février 2025
(la période est communiquée à titre indicatif, et pourra être revue) .
Tâches et responsabilités:
Votre tuteur/tutrice vous aidera à identifier vos objectifs professionnels et vous accompagnera dans le développement de vos compétences. Vos principales activités seront les suivantes:
Vous développerez des outils et méthodes pour analyser les données économiques et environnementales des compagnies aériennes, en collaboration avec des spécialistes du marketing, en vous concentrant sur la rationalisation des outils existants et l'amélioration de l'expérience utilisateur.
Vous participerez à l'évaluation des coûts liés à la réduction des émissions de CO2, à la consolidation des données sur l'aviation, et à l'analyse des comportements et objectifs des compagnies aériennes en matière de développement durable.
Vous fournirez des recommandations qualitatives et quantitatives pour aider à quantifier la valeur des avions plus performants, tout en tenant compte des réglementations régionales et des incertitudes liées aux coûts des émissions.
Ce stage vous permettra notamment de développer les compétences suivantes :
Gestion des parties prenantes et analyse stratégique dans le secteur aérien mondial, en tenant compte des enjeux environnementaux et de développement durable.
Analyse des modèles économiques et des performances des compagnies aériennes (financières et environnementales) à travers la gestion et l'exploitation des données.
Développement de compétences en communication, présentation et compréhension des produits et services Airbus, avec une vue d'ensemble stratégique pour l'entreprise.
Votre carte d’embarquement :
Vous préparez actuellement un diplôme de niveau Bac+5 (ou équivalent) dans le domaine de l'ingénierie, de la science des données, ou une discipline apparentée?
Vous possédez les compétences suivantes :
Analyse de données techniques pour créer des arguments marketing efficaces, avec maîtrise des outils informatiques.
Connaissances de base en aéronautique et durabilité, et volonté d'apprendre.
Compétences en communication, organisation et collaboration, avec une attitude positive et multitâche.
Compétences linguistiques attendues :
Anglais : négociation
Français : intermédiaire
Prochaines étapes de notre processus de sélection:
Votre candidature sera analysée par un recruteur/recruteuse dans les prochains jours. Si votre profil correspond aux pré requis, vous serez invité(e) à réaliser un entretien vidéo dont le résultat sera visionné par le recruteur/recruteuse. Si votre candidature est retenue, elle sera alors proposée au manager pour un entretien.
Rejoignez-nous!
Cet emploi exige une connaissance des risques de conformité potentiels et un engagement à agir avec intégrité, comme base de la réussite, de la réputation et de la croissance durable de la société.
Unité légale :
AIRBUS SAS
Type de contrat :
Stage
Niveau d'expérience :
Etudiant
Famille d'emplois :
Contrats de Vente, Marketing&Commerciaux <JF-MC-VE>
En soumettant votre CV ou votre candidature, vous autorisez Airbus à utiliser et stocker des informations vous concernant à des fins de suivi de votre candidature ou de futurs emplois. Ces informations ne seront utilisées que par Airbus.
Airbus s'engage à assurer la diversité de sa main-d'œuvre et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures, quels que soient le milieu social et culturel, l'âge, le genre, l'invalidité, l'orientation sexuelle ou les croyances religieuses des postulants.
Airbus est depuis toujours attaché à l'égalité des chances pour tous. En tant que tel, nous ne demanderons jamais aucun type d’avance de frais dans le cadre d'un processus de recrutement. Toute usurpation d'identité d'Airbus à cette fin doit être signalée à emsom@airbus.com.
Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Dans la mesure du possible, nous favorisons les modalités de travail flexibles pour stimuler la pensée innovante.
Voir le détail de l'offre
2025 Ingénieur Aéronautique – Optimisation des Réparations Majeures (H/F)

AIRBUS
Publiée le 03/10/2024

2025 INGÉNIEUR AÉRONAUTIQUE – OPTIMISATION DES RÉPARATIONS MAJEURES (H/F)

AIRBUS
Contrat

Stage

Localisation

Toulouse Area

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
Afficher les missions
Description de l'emploi :
Et si votre aventure professionnelle commençait avec Airbus !
Vous recherchez un stage de fin d’année ou intégré dans une année de césure vous permettant de valider votre diplôme? Nous vous proposons de travailler dans une entreprise leader mondial dans son domaine, tournée vers le digital, à la pointe de la recherche et de l’innovation!
Une offre de stage intitulée « Stage 2025 Ingénieur Aéronautique – Optimisation des Réparations Majeures (H/F) » vient de s'ouvrir au sein de Airbus SAS sur son site de Blagnac.
Vous rejoindrez le département « Major Repair & Working Parties » en charge de définir, préparer et gérer les solutions techniques pour nos clients dans le monde entier.
Votre stage consistera à créer un guide détaillant les activités de l’équipe et la façon de les réaliser afin de standardiser les méthodes de travail sur l’ensemble de l’équipe répartie dans le monde entier.
Idéalement, ce stage d’une durée de 6 mois commencera en Janvier 2025
(la période est communiquée à titre indicatif, et pourra être revue) .
Tâches et responsabilités:
Votre tuteur/tutrice vous aidera à identifier vos objectifs professionnels et vous accompagnera dans le développement de vos compétences. Vos principales activités seront les suivantes:
Création du guide de référence pour l’équipe
Suivi et mise à jour des procédures
Analyse de données et création d’indicateurs
Participation et suivi de certains projets de l’équipe
Ce stage vous permettra notamment de développer les compétences suivantes :
Connaissances de la part 21 et 145
Connaissances des règles aéronautiques et des standards dans l’industrie aéronautique
Connaissances sur la maintenance et les réparations avion
Votre carte d’embarquement :
Vous préparez actuellement un diplôme de niveau Bac +4/5/6 (ou équivalent) dans le domaine de l’ingénierie aéronautique ou une discipline apparentée?
Vous possédez les compétences suivantes :
Compréhension des systèmes et structure avion
Comprehension des standards aéronautique et de maintenance
Competences en communication
Travail d’équipe et autonomie
Compétences linguistiques attendues :
Anglais : avancé
Français : élémentaire
Prochaines étapes de notre processus de sélection:
Votre candidature sera analysée par un recruteur/recruteuse dans les prochains jours. Si votre profil correspond aux pré requis,
vous serez invité(e) à réaliser un entretien vidéo dont le résultat sera visionné par le recruteur/recruteuse. Si votre candidature est
retenue, elle sera alors proposée au manager pour un entretien.
Rejoignez-nous!
Cet emploi exige une connaissance des risques de conformité potentiels et un engagement à agir avec intégrité, comme base de la réussite, de la réputation et de la croissance durable de la société.
Unité légale :
AIRBUS SAS
Type de contrat :
Stage
Niveau d'expérience :
Etudiant
Famille d'emplois :
Ingénierie, Support Tech & Service client <JF-CS-PS>
En soumettant votre CV ou votre candidature, vous autorisez Airbus à utiliser et stocker des informations vous concernant à des fins de suivi de votre candidature ou de futurs emplois. Ces informations ne seront utilisées que par Airbus.
Airbus s'engage à assurer la diversité de sa main-d'œuvre et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures, quels que soient le milieu social et culturel, l'âge, le genre, l'invalidité, l'orientation sexuelle ou les croyances religieuses des postulants.
Airbus est depuis toujours attaché à l'égalité des chances pour tous. En tant que tel, nous ne demanderons jamais aucun type d’avance de frais dans le cadre d'un processus de recrutement. Toute usurpation d'identité d'Airbus à cette fin doit être signalée à emsom@airbus.com.
Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Dans la mesure du possible, nous favorisons les modalités de travail flexibles pour stimuler la pensée innovante.
Voir le détail de l'offre
2025 – Ingénieur en Pièces de Rechange (H/F)

AIRBUS
Publiée le 03/10/2024

2025 – INGÉNIEUR EN PIÈCES DE RECHANGE (H/F)

AIRBUS
Contrat

Stage

Localisation

Toulouse Area

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
Afficher les missions
Description de l'emploi :
Et si votre aventure professionnelle commençait avec Airbus !
Vous recherchez un stage de fin d’année ou intégré dans une année de césure vous permettant de valider votre diplôme ? Nous vous proposons de travailler dans une entreprise leader mondial dans son domaine, tournée vers le digital, à la pointe de la recherche et de l’innovation !

Une offre de stage intitulée « Stage 2025 – Ingénieur en Pièces de Rechange (H/F) » vient de s'ouvrir au sein de Airbus SAS sur son site de Blagnac.
Vous rejoindrez une équipe de 60 personnes en charge de la supply engineering (SBCO) au sein du Customer Care Center (CCC) .
Votre stage consistera à mettre à jour la documentation des matières utilisé dans les standards airbus (AIPS) pour le besoin des pièces rechanges.

Idéalement, ce stage d’une durée de 6 mois commencera en Janvier ou Février 2025
(la période est communiquée à titre indicatif, et pourra être revue) .

Tâches et responsabilités :
Votre tuteur/tutrice vous aidera à identifier vos objectifs professionnels et vous accompagnera dans le développement de vos compétences. Vos principales activités seront les suivantes :
Compréhension de l'environnement et des technologies : Familiarisation avec le fonctionnement du CCC et des différents départements, ainsi que des matériaux et procédés de fabrication utilisés (aluminium, titane, CRES, chaudronnerie, usinage, moulage) .
Mise à jour des standards et qualifications : Participation à la mise à jour des standards (AIPS) pour les pièces de rechange et à la demande de qualification des matériaux dans les systèmes NSPI - MAPIS.
Développement de compétences professionnelles : Renforcement des compétences en communication avec les spécialistes, connaissance de l'industrie aéronautique, gestion de la documentation et apprentissage des besoins spécifiques pour les pièces de rechange.

Votre carte d’embarquement :
Vous préparez actuellement un diplôme de niveau Bac +5 (ou équivalent) dans le domaine de l’ingénierie en pièce de rechange ou une discipline apparentée ?
Vous possédez les compétences suivantes :
Curiosité pour des sujets techniques en fonction des technologies utilisées
Bonne capacité de communication en français ou Anglais, une autre langue est appréciée.
Maitrise des outils informatiques
Bon relationnel

Compétences linguistiques :
Anglais : avancé
Français : courant
Prochaines étapes de notre processus de sélection:
Votre candidature sera analysée par un recruteur/recruteuse dans les prochains jours. Si votre profil correspond aux pré requis, vous serez invité(e) à réaliser un entretien vidéo dont le résultat sera visionné par le recruteur/recruteuse. Si votre candidature est retenue, elle sera alors proposée au manager pour un entretien.
Rejoignez-nous!
Cet emploi exige une connaissance des risques de conformité potentiels et un engagement à agir avec intégrité, comme base de la réussite, de la réputation et de la croissance durable de la société.
Unité légale :
AIRBUS SAS
Type de contrat :
Stage
Niveau d'expérience :
Etudiant
Famille d'emplois :
Support & services matériels <JF-CS-MS>
En soumettant votre CV ou votre candidature, vous autorisez Airbus à utiliser et stocker des informations vous concernant à des fins de suivi de votre candidature ou de futurs emplois. Ces informations ne seront utilisées que par Airbus.
Airbus s'engage à assurer la diversité de sa main-d'œuvre et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures, quels que soient le milieu social et culturel, l'âge, le genre, l'invalidité, l'orientation sexuelle ou les croyances religieuses des postulants.
Airbus est depuis toujours attaché à l'égalité des chances pour tous. En tant que tel, nous ne demanderons jamais aucun type d’avance de frais dans le cadre d'un processus de recrutement. Toute usurpation d'identité d'Airbus à cette fin doit être signalée à emsom@airbus.com.
Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Dans la mesure du possible, nous favorisons les modalités de travail flexibles pour stimuler la pensée innovante.
Voir le détail de l'offre
2025 - Outils de Suivi Commercial et Analyse de Données (H/F)

AIRBUS
Publiée le 03/10/2024

2025 - OUTILS DE SUIVI COMMERCIAL ET ANALYSE DE DONNÉES (H/F)

AIRBUS
Contrat

Stage

Localisation

Toulouse Area

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
Afficher les missions
Description de l'emploi :
Et si votre aventure professionnelle commençait avec Airbus !

Vous recherchez un stage de fin d’année ou intégré dans une année de césure vous permettant de valider votre diplôme? Nous vous proposons de travailler dans une entreprise leader mondial dans son domaine, tournée vers le digital, à la pointe de la recherche et de l’innovation!
Une offre de stage intitulée « Stage 2025 - Outils de Suivi Commercial et Analyse de Données (H/F)» vient de s'ouvrir au sein de Airbus SAS sur son site de Blagnac.
Vous rejoindrez le département« Engineering & Design Services » en charge d’optimiser et de promouvoir les moyens d’essais et les expertises d’Airbus auprès d’acteurs aéronautiques et non-aéronautiques.
Votre stage consistera à la mise en place de tableaux de bord à destination de l’équipe et de ses parties prenantes (Finance, Bureau d’études, Ventes…) afin de les aider à la prise de décision stratégique.
Idéalement, ce stage d’une durée de 6 mois commencera en Janvier 2025.
(la période est communiquée à titre indicatif, et pourra être revue) .

Ce poste nécessite une habilitation de sécurité ou nécessite d'être éligible à une habilitation par les autorités reconnues.
Tâches et responsabilités:
Votre tuteur/tutrice vous aidera à identifier vos objectifs professionnels et vous accompagnera dans le développement de vos compétences. Vos principales activités seront les suivantes:
Recueillir et analyser les besoins et les usages des tableaux de bord auprès des équipes et parties prenantes (Finance, Bureau d'études, Ventes) pour proposer des indicateurs de performance pertinents.
Structurer les données dans des fichiers ou bases de données appropriés et contribuer à la mise en place de processus de collecte de données avec les acteurs concernés.
Concevoir et développer les écrans des tableaux de bord, rédiger un guide utilisateur, et former les membres de l’équipe à la mise à jour de ces tableaux.
Ce stage vous permettra de développer les compétences suivantes :
Recueil de besoins auprès d’acteurs multiples
Collecte et Visualisation de données
Processus et outils pour la définition et la gestion de KPI
Découverte du monde du consulting, des moyens d’essais et de différents domaines d’expertise d’Airbus
Compétences & Prérequis :
Vous préparez actuellement un diplôme de niveau Bac +5 (ou équivalent) en école de commerce ou ingénieur ou une discipline apparentée
Vous possédez les compétences suivantes :
Gestion et visualisation des données : Expertise dans la gestion, la structuration et la visualisation des données pour soutenir la prise de décision, avec une connaissance des outils de data visualisation comme Google Sheets et Looker Studio.
Collaboration en équipe multiculturelle
Curiosité, écoute active et proactivité pour imaginer des solutions adaptées, accompagnées d'une faculté d'analyse et de synthèse.
Compétences linguistiques attendues :
Anglais : avancé
Français : avancé
Prochaines étapes de notre processus de sélection:
Votre candidature sera analysée par un recruteur/recruteuse dans les prochains jours. Si votre profil correspond aux pré requis, vous serez invité(e) à réaliser un entretien vidéo dont le résultat sera visionné par le recruteur/recruteuse. Si votre candidature est retenue, elle sera alors proposée au manager pour un entretien.
Rejoignez-nous!
Cet emploi exige une connaissance des risques de conformité potentiels et un engagement à agir avec intégrité, comme base de la réussite, de la réputation et de la croissance durable de la société.
Unité légale :
AIRBUS SAS
Type de contrat :
Stage
Niveau d'expérience :
Etudiant
Famille d'emplois :
Compte Client et Gestion des Services <JF-CS-CA>
En soumettant votre CV ou votre candidature, vous autorisez Airbus à utiliser et stocker des informations vous concernant à des fins de suivi de votre candidature ou de futurs emplois. Ces informations ne seront utilisées que par Airbus.
Airbus s'engage à assurer la diversité de sa main-d'œuvre et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures, quels que soient le milieu social et culturel, l'âge, le genre, l'invalidité, l'orientation sexuelle ou les croyances religieuses des postulants.
Airbus est depuis toujours attaché à l'égalité des chances pour tous. En tant que tel, nous ne demanderons jamais aucun type d’avance de frais dans le cadre d'un processus de recrutement. Toute usurpation d'identité d'Airbus à cette fin doit être signalée à emsom@airbus.com.
Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Dans la mesure du possible, nous favorisons les modalités de travail flexibles pour stimuler la pensée innovante.
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