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Acheteur Adaptations (H/F)

RENAULT TRUCKS

Publiée le 23/09/2026

Contrat

Volontariat International en Entreprise (V.I.E)

Localisation

Wacol, Australie

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions

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En tant qu’acheteur adaptations, le VIE soutiendra l’introduction de nouvelles options sur le marché local, et gèrera les relations avec un groupe de fournisseurs.

Objet de la mission:

1. Assure la sélection des fournisseurs en accordance avec les besoins des clients
2. Pilote la performance des fournisseurs pour adaptations clients (qualité, livraison, cout, technologie, environnement, risque)
3. Gère les commandes et contrats
4. Identifie et propose des solutions innovantes pour améliorer la disponibilité des pièces et la valeur ajoutée client
5. Gère les revues de performance avec les fournisseurs et acteurs internes
6. Maintient la relation avec les fournisseurs

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Ingénieur Process & Manufacturing Digital (H/F)

COMPAGNIE DE SAINT-GOBAIN

Publiée le 23/09/2026

Contrat

Volontariat International en Entreprise (V.I.E)

Localisation

Buggenhout, Belgique

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions

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Rejoignez ADFORS Belgique, filiale du Groupe Saint-Gobain et acteur international de référence dans la fabrication de textiles techniques destinés principalement aux marchés de la construction et de l'industrie.

Implanté à Buggenhout (Belgique) , notre site industriel poursuit depuis plusieurs années une transformation ambitieuse autour de la performance opérationnelle, de la digitalisation des procédés, de la standardisation et de l'amélioration continue.

Dans ce contexte, nous recherchons un(e) Ingénieur Process & Manufacturing Digital H/F en VIE afin d'accompagner le déploiement de notre feuille de route digitale, de poursuivre les projets d'excellence opérationnelle déjà engagés et de contribuer à l'amélioration durable de nos performances industrielles.

Vous évoluerez au cœur des opérations, au contact direct des équipes de production, maintenance, qualité, supply chain et ingénierie.

Votre mission :

Rattaché(e) au Responsable Production, vous participerez activement à la transformation industrielle du site en intervenant sur deux axes majeurs : la digitalisation de l'usine et l'amélioration continue des performances de production.

Digitalisation & Industrie 4.0 :

Accompagner le déploiement des solutions de manufacturing digital sur le site.
Participer au développement et à l'amélioration de notre environnement MES (Manufacturing Execution System) basé sur Ignition.
Assurer le suivi de la feuille de route digitale et coordonner les actions associées avec les équipes métiers.
Exploiter et valoriser les données de production afin d'améliorer la prise de décision.
Développer des indicateurs de performance, tableaux de bord et outils de reporting (Power BI notamment) .
Collaborer avec les équipes IT et Ingénierie centrales dans le cadre des projets digitaux.
Excellence opérationnelle & amélioration continue :

Contribuer aux démarches WCM (World Class Manufacturing) et aux chantiers d'amélioration continue.
Analyser les pertes de performance et identifier les causes racines des dysfonctionnements.
Définir, piloter et suivre les plans d'actions associés.
Participer à la résolution de problèmes en étroite collaboration avec les équipes terrain.
Mettre en œuvre des actions visant à améliorer la sécurité, la qualité, la productivité et les coûts.
Process Engineering :

Participer à l'optimisation des procédés industriels et des paramètres de fabrication.
Contribuer aux essais industriels et à la validation des évolutions process.
Apporter un support technique aux équipes de production, maintenance et qualité.
Participer aux projets de modernisation et d'investissement du site.
Standardisation & transmission des connaissances :

Rédiger et mettre à jour les procédures, standards opérationnels et instructions de travail.
Développer des supports de formation pour les équipes opérationnelles.
Participer à la diffusion des bonnes pratiques au sein de l'usine

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Risk Expertise VIE (H/F)

AMUNDI ASSET MANAGEMENT
Publiée le 23/09/2026

RISK EXPERTISE VIE (H/F)

AMUNDI ASSET MANAGEMENT
Contrat

Volontariat International en Entreprise (V.I.E)

Localisation

Dublin, Irlande

Missions
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The successful VIE candidate will support the team in the analysis and implementation of regulatory and client requirements within the investment compliance framework.
Support the rule coding team in delivering investment compliance services to internal and external clients across multiple jurisdictions;
Assist in the analysis of fund, client and regulatory requirements, primarily for Luxembourg and Ireland products, as well as other jurisdictions as required;
Support system migration and implementation activities;
Contribute to the translation of regulatory and client requirements into system logic and compliance rules;
Support the coordination and follow-up of system change requests with relevant stakeholders;
Support testing, monitoring and issue resolution activities linked to rule changes and system updates;
Build effective working relationships with internal teams and external partners
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Central Quality VIE F/H (H/F)

SAFRAN NACELLES

Publiée le 21/09/2026

Contrat

Volontariat International en Entreprise (V.I.E)

Localisation

Burnley, Royaume-Uni

Missions

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En travaillant en étroite collaboration avec l’équipe Qualité et les parties prenantes concernées, vous contribuerez aux activités suivantes : Soutenir le développement d’un nouvel outil d’audit interne numérique pour Safran Nacelles, contribuant à la transition vers une approche plus numérique et efficace des audits internes. Contribuer au déploiement de l’outil d’audit numérique, notamment en soutenant les utilisateurs lors de la mise en œuvre, en préparant des supports de formation et en participant aux sessions de formation. Soutenir la définition et le développement des indicateurs clés de performance (KPI) associés à l’outil d’audit, aidant à surveiller son adoption, ses performances et son efficacité. Développer et soutenir la mise en œuvre de processus et de modèles pour faciliter la consolidation et l’analyse des résultats d’audit. Contribuer à l’analyse des tendances des résultats d’audit et des plans d’action associés, aidant l’équipe Qualité à identifier les problèmes récurrents, les opportunités d’amélioration et les domaines nécessitant une attention. Soutenir le suivi des plans d’action résultant des audits et contribuer au suivi des actions d’amélioration avec les parties prenantes concernées. Participer à des initiatives d’amélioration continue liées au processus d’audit interne et contribuer au partage des leçons apprises et des meilleures pratiques. Travailler en collaboration avec la Qualité, les Opérations, l’Ingénierie et d’autres parties prenantes pour soutenir le déploiement réussi et l’amélioration continue de l’approche d’audit numérique

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Digital product designer with Figma experience (H/F)

ORANGE

Publiée le 21/09/2026

Contrat

Volontariat International en Entreprise (V.I.E)

Localisation

Bucarest, Roumanie

Missions

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Product Designer
for Orange Europe Digital platform
Multi-Country Digital Products – Bucharest, Romania (VIE)

Join Orange Europe in Bucharest for a 12-month VIE mission. As a hybrid Product Designer and Product Owner, you will shape standardized digital experiences deployed across our 6 European markets.

Author
16 September 2026

1 Position and Mission
Welcome to the Orange Europe management team. Orange Europe operates across 6 countries: Poland, Romania, Belgium, Slovakia, Moldova, and Luxembourg.
Orange offers a wide range of innovative telecommunications services to both individual and business customers. Orange Europe has a clear ambition: to be the best sustainable convergent telco in Europe, and digital is at the heart of this journey.
As a Product Designer within the Sales & Digital team, you will play a hybrid role, combining design craft and product ownership. You will own standardized "master" building blocks (such as our AI assistant, TV service, and other core features) designed once and deployed across multiple affiliates, balancing a scalable core product with local relevance.
2 Key Responsibilities
In this exciting and versatile role, you will:
1. Design master building blocks end-to-end: craft user flows, wireframes, and high-fidelity UI in Figma for standardized components (AI assistant, TV service, etc.) reused across affiliates.
2. Lead discovery across affiliates: gather requirements from local markets, and define the standard core experience together with a clear customization framework (what is open for local adaptation versus locked) .
3. Guarantee design system consistency: act as the reference for Group Design System (OUDS) implementation on master components, working closely with IT on design-to-code so components remain technically reusable.
4. Grow the shared component library: collect reusable patterns from affiliates (bottom-up) and propose new ones for network-wide reuse (top-down) ; translate affiliate requests into user stories, acceptance criteria, and a prioritized backlog.
5. Partner with engineering through delivery: join agile ceremonies (refinement, sprint planning, demos) to ensure design intent survives implementation, and support UAT by validating builds against Figma specs before handover to local affiliates.
6. Track adoption and act as reference point: monitor post-launch usage and KPIs by affiliate, feed learnings back into the master roadmap, and serve as the trusted design/product contact ensuring consistency at scale without blocking local relevance.
3 Skills Necessary for This Job
To thrive in this position, we are looking for candidates who possess the following skills:
n Strong hands-on mastery of Figma: high-fidelity mockups, component libraries, and interactive prototyping ready for implementation.
n Solid understanding of Design Systems usage in FIGMA: design tokens, components, and reusable patterns; prior exposure to OUDS is a strong asset.
n Prior experience on agentic AI
n Ability to synthesize requirements from multiple markets and stakeholders into a common, scalable solution while respecting local needs.
n Familiarity with agile and Product Owner practices: backlog management, writing user stories and acceptance criteria.
n Analytical mindset, comfortable using KPIs and usage data to continuously improve the product roadmap.
n Well organized, autonomous, and able to work cross-functionally with design, product, and engineering teams across countries.
n Fluent English is compulsory; French important and other Orange Europe footprint languages are a plus.
4 Profile
n You graduated with a Master's degree or equivalent in Digital Design, UX/UI, Human-Computer Interaction, Business, or Engineering.
n You have relevant experience or academic projects in Product Design / UX/UI, ideally with exposure to e-commerce, mobile apps, or digital telco services.
n Experience designing for web and/or native iOS & Android is a plus; familiarity with React Native is an additional advantage.
n Team player, ready to work in international hard working team
5 Why Join Us
By joining Orange Europe as a Product Designer, you can expect to:
n Gain valuable, hands-on experience combining design and product ownership within a leading European telecom group.
n Collaborate with diverse design, product, and engineering teams across 6 countries, building a strong international network.
n See your work deployed at scale, shaping digital experiences used by millions of customers.
n Thrive in a dynamic, creative environment that values initiative and learning.

6 Address Orange Romania Str. Gara Herastrau, Nr. 4, Cladirea A, Bucuresti sector 2, Romania

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Operational Quality Assurance Composites (H/F)

SAFRAN NACELLES
Publiée le 21/09/2026

OPERATIONAL QUALITY ASSURANCE COMPOSITES (H/F)

SAFRAN NACELLES
Contrat

Volontariat International en Entreprise (V.I.E)

Localisation

Burnley, Royaume-Uni

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
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Au sein de l’équipe d’assurance qualité opérationnelle composite, le VIE contribuera aux activités d’amélioration de la qualité avec un accent particulier sur les procédés des ateliers de peinture et la peinture à procédés spéciaux.
Les principales missions incluront :
Soutenir le développement et la mise en œuvre d’un projet dédié à l’éradication des concessions pour les ateliers de peinture, travailler en étroite collaboration avec les équipes Qualité et Opérations pour analyser les concessions récurrentes, identifier les causes profondes et contribuer à la mise en œuvre d’actions correctives durables.
Développer et renforcer les connaissances sur les exigences spéciales de peinture procédée** au sein de l’équipe d’assurance qualité opérationnelle composite, en soutenant l’identification, l’analyse et le partage des connaissances techniques et qualité liées aux procédés de peinture.
Contribuer au développement et au déploiement des Cliniques de Qualité, en soutenant la préparation de sujets pertinents, l’analyse des questions de Qualité et le partage des leçons apprises et des actions d’amélioration avec les équipes opérationnelles. Cette mission offrira l’opportunité de développer une expérience pratique en assurance qualité aérospatiale, en résolution de problèmes et en amélioration continue dans un environnement industriel international
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VIE - HR Project Officer (H/F)

SCHNEIDER ELECTRIC INDUSTRIES SAS

Publiée le 19/09/2026

Contrat

Volontariat International en Entreprise (V.I.E)

Localisation

Ballerup, Danemark

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions

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Contribute to the execution of Secure Power Division's global People Strategy by coordinating talent management processes and initiatives, leadership development programs, and strategic HR projects. Partner with the Global HR Team and key business stakeholders to strengthen leadership capabilities, develop talent pipelines, enhance employee development, and support critical people decisions across the organization.

What will you do?

Talent Management programs and initiatives

Support the design, deployment, and continuous improvement of global talent programs aimed at developing future leaders and critical talent populations across Secure Power.
Support the development and career progression of key talent communities, including Enterprise Capabilities Fast Track (ECFT) , Electrifiers, and Global Top Talents (GTP) .
Support deployment of the New Company Program and culture transformation initiatives.
Coordinate leadership programs and promote awareness of Talent Philosophy across the organization.
Global Talent Management processes

Coordinate Global Talent Reviews and People Committees with relevant stakeholders.
Contribute to the development and maintenance of robust succession plans for critical roles.
HR Projects and Strategic Initiatives

Support internal communications on People topics in line with the HR calendar.
Deliver people analytics, dashboards, and ad hoc analyses to support decision-making, organizational effectiveness, talent management, inclusion, and care initiatives.
Organize talent development events, including roundtables, workshops, and engagement sessions.
Support other HR projects according to business needs and changes in the environment

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Ingénieur Automatisation (H/F)

COMPAGNIE DE SAINT-GOBAIN

Publiée le 19/09/2026

Contrat

Volontariat International en Entreprise (V.I.E)

Localisation

Delta -Bc-, Canada

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions

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🎯En tant qu’Ingénieur Automatisation H/F en VIE, vous serez pleinement intégré(e) à l’équipe maintenance et aurez un rôle clé dans la performance du site. Vous jouerez un rôle clé dans la fiabilité des équipements, le troubleshooting, l’amélioration des procédés et la modernisation des systèmes d’automatisation.

Vos missions principales :

Automatisation & contrôle des procédés

Diagnostiquer et résoudre les problèmes process (troubleshooting)
Analyser les causes racines (RCA) et proposer des actions correctives
Intervenir sur les systèmes PLC / HMI / SCADA / VFD / instrumentation
Assurer la mise à jour des systèmes pour éviter l’obsolescence
Projets & initiatives WCM

Développer, planifier et mettre en œuvre des projets d’amélioration continue (WCM)
Participer aux équipes Focus Improvement pour résoudre les problèmes critiques de production
Contribuer aux projets CAPEX liés aux installations électriques et d’automatisation
Réaliser analyses coût/bénéfice et recommandations d’efficacité
Support opérationnel & formation

Apporter un support technique aux équipes terrain
Élaborer et mettre à jour les procédures et instructions de travail
Former les opérateurs et techniciens sur les systèmes automatisés
Participer à la structuration 5S et au renforcement des standards sécurité/qualité

📍 Rôle 100% sur site – environnement industriel

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Spécialiste Communication Interne & Transformation EMEA (H/F)

COMPAGNIE DE SAINT-GOBAIN

Publiée le 19/09/2026

Contrat

Volontariat International en Entreprise (V.I.E)

Localisation

Stafford, Royaume-Uni

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions

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Nous vous proposons de rejoindre notre équipe Communication Abrasifs basée à Stafford (Royaume-Uni) en tant que Spécialiste Communication Interne & Transformation dans le cadre d'une mission VIE de 12 mois.

Au cœur d'un programme stratégique de transformation à l'échelle EMEA, vous contribuerez à renforcer l'engagement des collaborateurs, la collaboration et l'alignement des équipes en développant des stratégies de communication, en créant des contenus impactants et en accompagnant les initiatives de transformation de l'organisation.

Cette mission constitue une opportunité unique de développer vos compétences en communication, gestion de projet et conduite du changement tout en bénéficiant d'une forte exposition internationale et d'interactions régulières avec des managers et dirigeants de la région EMEA.

En tant que Spécialiste Communication Interne & Transformation en VIE, vous jouerez un rôle clé dans le déploiement d'un programme stratégique de transformation à l'échelle de la région EMEA.

Au-delà des activités de communication, vous agirez comme un véritable coordinateur en facilitant les échanges entre les différentes parties prenantes et en contribuant à l'adhésion des collaborateurs aux projets de transformation.

Vos principales missions seront les suivantes :

Définir et mettre en œuvre le plan de communication interne associé au programme de transformation.
Développer des initiatives visant à renforcer l'engagement des collaborateurs et favoriser l'appropriation des projets stratégiques.
Piloter la ligne éditoriale, la création de contenus et la diffusion de la newsletter dédiée à la transformation.
Administrer et faire évoluer le portail de communication interne afin d'en faire la référence pour l'ensemble des collaborateurs.
Collaborer avec les équipes projets, les responsables de sites et les managers de la région afin d'identifier et valoriser les bonnes pratiques et les succès locaux.
Transformer des sujets complexes en contenus clairs, accessibles et engageants.
Concevoir différents supports de communication : articles, présentations, vidéos, contenus visuels, témoignages collaborateurs et messages de leadership.
Coordonner les actions de communication liées aux différents projets stratégiques de l'organisation.
Participer à l'organisation et à la promotion d'initiatives d'engagement des collaborateurs (live chats, événements internes, programmes de reconnaissance, etc.) .
Définir et suivre les indicateurs de performance de communication afin de mesurer l'impact des actions mises en place et identifier des axes d'amélioration.
Veiller au respect des standards de communication et de l'identité de marque du Groupe.
Accompagner les dirigeants de la région EMEA dans la préparation de supports de communication et de présentations stratégiques.
Proposer de nouvelles idées et approches innovantes pour toucher l'ensemble des collaborateurs, y compris les équipes présentes sur les sites de production

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VIE - Commercial Data Governance Analyst - Amsterdam (H/F)

SCHNEIDER ELECTRIC INDUSTRIES SAS

Publiée le 19/09/2026

Contrat

Volontariat International en Entreprise (V.I.E)

Localisation

Hoofddorp, Pays-Bas

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions

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We are looking for a VIE Data Operations & Governance Analyst to support Saturation NeXT program as part of the Sales Data Domain team in the context of evolving data practices.

In this role, you will contribute to data governance, key data quality indicators and data domain operations, while also working directly with data to support data validation, data quality, completeness and data consistency .

You will collaborate closely with business, data, and platform teams to ensure that data is well structured, reliable, accessible, and effectively used across the whole umbrella of Saturation program initiatives.

This role is designed for candidates with foundational data knowledge and data analysis skills who are eager to develop expertise in data governance and data operations within an international environment. You will be supported by experienced data professionals.

Main missions

Data Governance & Compliance Support

Support the implementation and monitoring of data governance standards within the Saturation program initiatives
Track data quality KPIs and contribute to continuous improvement actions (Salesforce Opportunity & ERP reconciliation, Master project, Potential accessible market (PAM)
Support alignment with corporate data governance practices

Support Data Readiness assessments

Work closely with business, data and platforms stakeholders for the data readiness activities for the different Saturation use cases
Ensure that data is of a good quality with special focus in the AI use cases
Support business stakeholders on translating business use cases with data mapping
Support the Data model mapping and governance of the different Saturation initiatives

Data Rules, Quality & Data Validation

Support the application and compliance with defined Data Quality rules and standards within the Saturation program
Use different tools to query, explore, and validate datasets (data consistency, completeness, quality checks)
Contribute to identifying data quality issues and supporting their resolution with cross-teams effective collaboration
Help ensure that data rules are understood and properly applied by stakeholders

Operational Data Support and cross-initiatives

Support day-to-day coordination between business, data, and platform teams
Highlight the cross-domains and cross-teams data issues and challenges
Support business stakeholders in the data maturity and quality of their respective initiatives
Contribute to business, functional and data documentation

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Ingénieur Flow Assurance – Norvège   (H/F)

TOTALENERGIES SE
Publiée le 19/09/2026

INGÉNIEUR FLOW ASSURANCE – NORVÈGE   (H/F)

TOTALENERGIES SE
Contrat

Volontariat International en Entreprise (V.I.E)

Localisation

Stavanger, Norvège

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
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Rejoignez les équipes R&D Flow Assurance de la branche Exploration-Production de TotalEnergies à Stavanger, en Norvège. 

Vous contribuez à l’évaluation et à l’amélioration de modèles de simulation d’écoulements multiphasiques. Vous intervenez dans un environnement international dédié au transport de CO₂, aux technologies subsea et à la décarbonation des installations offshore.   

Merci de candidater en anglais.  
Le logement sera fourni par la filiale.   

En tant qu’Ingénieur Flow Assurance, vos principales responsabilités seront :
Utiliser des logiciels de simulation d’écoulements multiphasiques ;   
Analyser des données de production provenant des champs opérés ;  
Comparer les résultats des simulations aux données de terrain ;  
Valider la précision des modèles de calcul ;  
Tester de nouveaux modules et fonctionnalités de simulation ;  
Évaluer l’impact de nouveaux schémas numériques sur les performances des modèles ;   
Contribuer à l’amélioration des outils de simulation utilisés par les équipes R&D ;  
Participer à des projets de recherche sur l’optimisation des installations offshore ;  
Présenter les résultats des études aux équipes internes et partenaires techniques.   
POURQUOI NOUS REJOINDRE  
La branche Exploration-Production (EP) de TotalEnergies couvre l’exploration et la production de pétrole et de gaz naturel, ainsi que les activités contribuant à la neutralité carbone. Présents dans une cinquantaine de pays, ses 9 000 collaboratrices et collaborateurs ont pour mission de produire de manière responsable les hydrocarbures dont le monde a besoin aujourd’hui tout en contribuant à la transition énergétique de la Compagnie. La branche EP agit pour réduire les émissions de gaz à effet de serre, en particulier le méthane, et améliorer la performance environnementale de ses opérations. 
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Analyste Transformation et Planification Supply Chain (H/F)

COMPAGNIE DE SAINT-GOBAIN

Publiée le 17/09/2026

Contrat

Volontariat International en Entreprise (V.I.E)

Localisation

Tokyo, Japon

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions

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Rejoignez notre équipe Supply Chain au Japon en tant que VIE - Analyste Transformation et Planification Supply Chain et participez à un ambitieux programme de transformation au sein d'un acteur industriel de premier plan.

Rattaché(e) au Directeur Supply Chain, vous contribuerez à des projets stratégiques visant à améliorer la performance de la chaîne logistique, renforcer la visibilité des décisions et favoriser la standardisation des processus au sein de l'organisation.

🎯 Vos principales missions

Accompagner la planification et la prise de décision Supply Chain

Analyser les processus de planification existants et identifier des pistes d'amélioration
Contribuer au renforcement des méthodes de planification et à une meilleure visibilité des décisions
Favoriser une coordination plus efficace entre les équipes Planification, Production, Logistique, Commerce et les autres parties prenantes
Clarifier les processus et les responsabilités de bout en bout

Cartographier les processus Supply Chain existants, de la prévision des ventes jusqu'à la planification de la production et l'exécution logistique
Identifier les zones de flou, les inefficacités et les éventuels écarts de processus
Participer à la définition et à la mise en place de rôles, responsabilités et matrices RACI clairement établis
Développer une visibilité intégrée sur l'ensemble de la chaîne logistique

Collecter, structurer et analyser les données opérationnelles provenant de différentes fonctions
Développer des outils de reporting et de visualisation standardisés
Contribuer à la création de tableaux de bord et d'indicateurs de performance permettant une meilleure visibilité de l'activité
Conduire des projets de transformation et de digitalisation

Évaluer les pratiques actuelles et les méthodes de travail basées sur des outils manuels ou des fichiers Excel
Identifier des opportunités de standardisation, de simplification et d'automatisation
Participer aux projets de transformation digitale et accompagner la conduite du changement
Contribuer aux initiatives d'amélioration continue au sein de l'organisation Supply Chain
🙌 Ce qui rend cette mission unique

Ce poste offre une exposition directe à un projet de transformation majeur porté par la Direction Supply Chain. Vous travaillerez en étroite collaboration avec de nombreuses fonctions et contribuerez à des initiatives qui façonneront l'organisation et les modes de fonctionnement de demain.

➡️ Localisation

Le poste est basé à Chiyoda-ku, Tokyo, avec des interactions fréquentes auprès des équipes opérationnelles et des sites industriels.

Le permis de conduire est requis.

Le poste est principalement basé sur site afin de favoriser la collaboration avec les équipes locales et une bonne compréhension des opérations

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Acheteur Transport Europe (H/F)

COMPAGNIE DE SAINT-GOBAIN

Publiée le 17/09/2026

Contrat

Volontariat International en Entreprise (V.I.E)

Localisation

Breda, Pays-Bas

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions

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🚀 Rejoignez une organisation achats européenne et contribuez à l'optimisation des prestations de transport au sein d'une activité internationale en pleine évolution.

Rattaché(e) à l'équipe Achats Centralisés, vous participerez à la définition et au déploiement de la stratégie achats transport pour plusieurs pays européens. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes Supply Chain, les filiales locales et les fournisseurs afin de garantir des solutions de transport compétitives, fiables et durables.

🎯 Vos principales missions

Développer la stratégie achats transport

Participer au pilotage des achats transport à l'échelle européenne, couvrant les flux amont, les livraisons clients, les flux retour et les projets d'optimisation logistique
Analyser les besoins des différentes filiales et accompagner les parties prenantes dans leurs projets
Réaliser des études de marché et identifier les évolutions du secteur du transport
Piloter les consultations fournisseurs

Préparer et conduire les appels d'offres (RFQ, RFP, tenders)
Participer aux négociations commerciales et contractuelles
Contribuer au développement et à l'optimisation du panel fournisseurs
Améliorer la performance économique

Analyser les coûts de transport, les tendances tarifaires et les risques fournisseurs
Identifier des opportunités d'économies et d'amélioration de la performance
Suivre les indicateurs clés de performance et les niveaux de service
Contribuer à la transformation des achats

Participer à la standardisation des pratiques achats au niveau européen
Accompagner le déploiement des accords-cadres et des bonnes pratiques
Soutenir les initiatives de digitalisation et d'amélioration continue
Travailler dans un environnement international

Collaborer quotidiennement avec les équipes Supply Chain, Achats et Opérations de plusieurs pays
Interagir avec des fournisseurs européens et des parties prenantes de différents niveaux
Favoriser le partage des bonnes pratiques entre les filiales
🙌 Ce qui rend cette mission particulièrement enrichissante

Cette expérience vous permettra d'intervenir à la fois sur des sujets stratégiques et opérationnels, d'acquérir une solide expérience en achats transport et de développer une forte exposition internationale au sein d'un groupe industriel de premier plan.

➡️ Informations complémentaires

Poste basé à Breda, aux Pays-Bas
Présence principalement sur site avec une certaine flexibilité selon l'activité
Environnement de travail international regroupant plus de 14 nationalités
Déplacements professionnels réguliers en Europe (notamment Belgique, Pologne, Estonie et France)

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VIE – Ingénieur Méthode Traitement – Congo (H/F)

TOTALENERGIES SE
Publiée le 17/09/2026

VIE – INGÉNIEUR MÉTHODE TRAITEMENT – CONGO (H/F)

TOTALENERGIES SE
Contrat

Volontariat International en Entreprise (V.I.E)

Localisation

Pointe Noire, Congo

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
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Au sein de TotalEnergies EP Congo, vous rejoindrez le Service Traitement et Laboratoire, acteur essentiel du support aux opérations de production.
En participant au suivi des fluides, des analyses de laboratoire et des traitements chimiques appliqués aux installations pétrolières et gazières, vous contribuerez directement à la fiabilité, à l’intégrité et à la performance des unités de production de la filiale

Un logement en colocation sera fourni par la filiale.

En tant qu’Ingénieur Méthode Traitement, vos principales responsabilités seront :
Assurer le suivi des performances des unités de traitement du gaz, de l’huile et des eaux industrielles ;
Contribuer à l’optimisation des traitements chimiques des installations de production ;
Analyser les résultats issus des laboratoires et des installations ;
Exploiter les données d’analyse telles que le pH, la spectroscopie et l’infrarouge ;
Suivre les traitements liés à la corrosion, à l’élimination de l’H2S et à la qualité des fluides ;
Produire, consolider et analyser les reportings hebdomadaires et mensuels du service via Excel et selon les besoins, Power BI ;
Collaborer avec les opérateurs afin de comprendre les pratiques de traitement et les méthodes d’analyse.
Des déplacements onshore et offshore sont prévus environ une fois par mois, pour une durée maximale de 1 à 2 jours. Ces déplacements permettront d'observer les méthodes d'analyse et de traitement mises en œuvre sur les installations, de rencontrer les opérateurs, d'observer les procédés de traitement et de suivre les analyses réalisées en laboratoire.

Pourquoi nous rejoindre ?
La branche Exploration-Production (EP) de TotalEnergies couvre l’exploration et la production de pétrole et de gaz naturel, ainsi que les activités contribuant à la neutralité carbone. Présents dans une cinquantaine de pays, ses 9 000 collaboratrices et collaborateurs ont pour mission de produire de manière responsable les hydrocarbures dont le monde a besoin aujourd’hui tout en contribuant à la transition énergétique de la Compagnie. La branche EP agit pour réduire les émissions de gaz à effet de serre, en particulier le méthane, et améliorer la performance environnementale de ses opérations. 
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Analyste Supply Chain (H/F)

COMPAGNIE DE SAINT-GOBAIN

Publiée le 17/09/2026

Contrat

Volontariat International en Entreprise (V.I.E)

Localisation

Bucarest, Roumanie

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions

Afficher les missions
Rejoignez Saint-Gobain Roumanie pour une mission VIE et contribuez à des projets stratégiques de transformation de la Supply Chain au sein d'un environnement industriel international.

Basé(e) à Bucarest, vous participerez à l'optimisation des flux logistiques et des capacités de stockage pour plusieurs activités du Groupe, notamment Rigips et Weber.

Votre mission contribuera directement à améliorer la performance opérationnelle, les niveaux de stock, les coûts logistiques et la qualité de service apportée à nos clients.

Ce VIE vous offrira une exposition unique à des enjeux concrets de logistique, de planification, de digitalisation et d'amélioration continue, au cœur des opérations de Saint-Gobain en Roumanie.

Vos missions principales :

Optimisation des entrepôts et des flux logistiques

Analyser l'utilisation des capacités de stockage et identifier des pistes d'optimisation
Contribuer aux projets visant à améliorer la rotation des stocks et la disponibilité des produits
Évaluer l'impact des différentes solutions logistiques sur les coûts et le niveau de service
Participer à la mise en place de nouvelles infrastructures logistiques au niveau régional
Analyse de données et pilotage de la performance

Collecter, consolider et analyser les données Supply Chain issues de différentes sources
Suivre les principaux indicateurs de performance liés aux stocks, aux transports et aux opérations logistiques
Construire des reportings, tableaux de bord et analyses à destination du management
Identifier les tendances, risques et opportunités d'amélioration
Optimisation du transport

Participer à l'analyse des schémas de transport actuels
Étudier de nouvelles solutions permettant d'optimiser les coûts et la performance logistique
Contribuer à des projets liés au transport multimodal et aux alternatives ferroviaires
Transformation digitale et amélioration continue

Participer aux projets de digitalisation de la Supply Chain
Contribuer à l'automatisation et à l'amélioration des processus
Accompagner les équipes dans l'adoption de nouveaux outils et méthodes de travail
Formuler des recommandations basées sur les données et les analyses réalisées
Collaboration transverse

Travailler en étroite collaboration avec les équipes Supply Chain, Opérations, Customer Service, Finance, Digital et Logistique
Participer à des projets impliquant plusieurs entités de Saint-Gobain Roumanie
Présenter vos conclusions et recommandations aux différentes parties prenantes

Informations complémentaires

Localisation : Bucarest, Roumanie
Contrat : VIE
Durée : 12 mois renouvelables une fois
Déplacements réguliers sur les sites industriels du Groupe, notamment à Turda
Organisation hybride : présence régulière sur site et télétravail selon les modalités de l'équipe

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Database & Statistics Engineer (H/F)

SUEZ INTERNATIONAL
Publiée le 16/09/2026

DATABASE & STATISTICS ENGINEER (H/F)

SUEZ INTERNATIONAL
Contrat

Volontariat International en Entreprise (V.I.E)

Localisation

Denov, Ouzbékistan

Missions
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Faced with growing environmental challenges, for more than 160 years, SUEZ has been acting to deliver essential services that protect and improve the quality of life. SUEZ enables its customers to provide access to water and waste services, with resilient and innovative solutions.
With its 40 000 employees present in 40 countries, the Group also enables its customers to create value over the entire lifecycle of their assets and services, and to drive their ecological transition, together with their end-users.

What you will be doing
We are looking for the passionate in water and environment candidate that will join the project development team, reporting to the Customer Service Expert. The candidate will be based in Denov, Surkhandarya province (Uzbekistan) , working within the project development company and in relation with the team working on the “Transformation of drinking water supply and sewage systems in Surkhandarya region” contract.

The candidate will carry out the following tasks:
Working with the Customer Service Expert in developing the projects from early identification up to during the project period.
Collect and analyse various data sources to support the projects development,
Develop real-time monitoring dashboards to present progress of the KPIs,
Participate in preparation, review, and finalisation of any necessary document / system / processes of the customer services topic,
Participate in defining and follow-up of the works including follow up with other departments of the company, consultants (internal or external) or subcontractors,
Participate in meetings with clients, authorities, …, as deemed necessary for the development of projects,
Participate, coordinate or realise on site visits, meetings, workshops, due diligences, for the purpose of the projects,
May travel within the country or within the Central Caucasus region for the purpose of the projects
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Coordinateur Ressources Humaines – Australie (H/F)

TOTALENERGIES SE
Publiée le 15/09/2026

COORDINATEUR RESSOURCES HUMAINES – AUSTRALIE (H/F)

TOTALENERGIES SE
Contrat

Volontariat International en Entreprise (V.I.E)

Localisation

Melbourne, Australie

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
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Rejoignez les équipes Ressources Humaines de TotalEnergies en Australie et contribuez au développement des activités d’un groupe international multi-énergies.
Vous participez à la gestion des ressources humaines de plusieurs nos filiales australiennes et accompagnez les collaborateurs et les managers sur des sujets variés.
Intégré à une petite équipe RH, vous intervenez sur un périmètre complet mêlant paie, administration du personnel, reporting RH, recrutement et gestion des expatriés.

Merci de candidater en anglais.
Une indemnité logement sera versée par la filiale.

En tant que coordinateur RH, vos principales responsabilités seront :
Assurer la gestion et le traitement de la paie ;
Vérifier et contrôler les données RH et paie ;
Produire les reportings RH et les indicateurs associés ;
Gérer les processus d’onboarding et d’offboarding ;
Assurer l’administration des collaborateurs expatriés ;
Participer à la gestion des avantages sociaux des collaborateurs ;
Contribuer aux campagnes de rémunération et de compensation ;
Collaborer étroitement avec les équipes Finance et Fiscalité sur les sujets RH.
Contribuer aux activités de recrutement et aux demandes RH ponctuelles.
Dans le cadre de cette mission, vous consacrez environ 50 % de votre temps aux activités analytiques et chiffrées (paie, données RH, reporting) et 50 % aux activités d'administration RH, de recrutement et de gestion des collaborateurs.

Pourquoi nous rejoindre ?
Rejoindre TotalEnergies, c’est s’engager pour la transition énergétique et fournir au plus grand nombre une énergie plus abordable, plus disponible et plus durable. Vous évoluez au sein d’une compagnie multi-énergies internationale où chaque talent compte. Vous contribuez à des projets ambitieux et apportez des solutions concrètes aux défis énergétiques. Vous développez pleinement votre potentiel dans un environnement qui encourage l’innovation et l’excellence. Intégrez des équipes engagées et solidaires, où la réussite se construit ensemble
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Sales Support Executive (H/F)

SNCF VOYAGES DEVELOPPEMENT

Publiée le 15/09/2026

Contrat

Volontariat International en Entreprise (V.I.E)

Localisation

Bruxelles, Belgique

Missions

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Chez Eurostar, nous nous engageons à offrir à nos voyageurs une expérience fluide, fiable et cohérente, du premier au dernier kilomètre.
En rejoignant nos équipes, vous intégrerez un environnement multiculturel, dynamique, agile, où l'excellence opérationnelle et l’amélioration continue sont au cœur de notre culture.
Rattaché(e) au Sales Operations Manager, vous apporterez un soutien à l’équipe de distribution indirecte.
Il s’agit d’un support transverse qui se compose d’une partie marketing, analytique et administrative. 
Organisation et participation aux corporate events, salons, fam trips, eductours & visites des terminales.
Gestion de petits comptes et développement commercial de ceux-ci.
Gestion des demandes via une boîte mail dédiée.
Organisation des team buildings et réunions internes qui sortent de l’ordinaire.
Garantir la qualité des données dans le CRM Salesforce.
Suivi facturation avec les prestataires, fournisseurs et la finance.
Création et modification des fiches fournisseurs et génération des Purchase Order numbers.
Suivi des budgets de l’équipe B2B & Indirect Sales.
Gestion complète des evouchers partenaires, de leur création à la facturation

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Chargé(e) de Développement Commercial, Marketing et Communication (H/F)

TOTALENERGIES MARKETING SERVICES
Publiée le 12/09/2026

CHARGÉ(E) DE DÉVELOPPEMENT COMMERCIAL, MARKETING ET COMMUNICATION (H/F)

TOTALENERGIES MARKETING SERVICES
Contrat

Volontariat International en Entreprise (V.I.E)

Localisation

Tokyo, Japon

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
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Rejoignez notre filiale TotalEnergies Lubricants Japan basée à Tokyo !
En tant que Chargé(e) de Développement Commercial, Marketing et Communication, votre rôle sera d'être un support pour les activités commerciales tant dans le domaine de la vente que du marketing.

Ces missions seront de :
revoir les processus de back office et support clients actuellement en place et de proposer les améliorations nécessaires à l'optimisation des tâches ;
développer les activités marketing telles que la veille commerciale (évolution du marché des lubrifiants) , le pricing (veille concurrentielle et proposition d'adaptation de nos tarifs) ;
de mettre en place et de suivre activement des KPI adaptés à l'activité de la filiale ;
D'autres missions ponctuelles pourront être demandées en fonction des besoins de la filiale.
Vous serez aussi amené(e) à venir en soutien du responsable communication et marketing afin de développer de nouveaux outils de communication et de promotion (influenceurs, e-commerce…) .

Merci de candidater en anglais!
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Junior Application Support Analyst (Trading) VIE (H/F)

AMUNDI ASSET MANAGEMENT
Publiée le 11/09/2026

JUNIOR APPLICATION SUPPORT ANALYST (TRADING) VIE (H/F)

AMUNDI ASSET MANAGEMENT
Contrat

Volontariat International en Entreprise (V.I.E)

Localisation

Dublin, Irlande

Missions
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Who we are looking for
Amundi has an opening for a Junior Support Analyst VIE to join our growing team in Dublin. The successful candidate will have the opportunity to apply their existing technical skills to the support of trade management and execution activities within Europe’s largest Asset Manager.

Why this role is important to us
The Application Support team provides day-to-day assistance for end-users of ALTO – Amundi’s internally developed investment platform, now also used by over 50 external clients globally.

What you will be responsible for
Providing 1st level application support for production issues from initial contact through to resolution and documentation, including root-cause identification and preventative action, collaborating with business users and technology teams to resolve issues in a timely manner.
Using incident/problem management/prioritisation skills in the support of critical Investment business processes from Order management, Trading to Decision support and Portfolio management.
Processing user requests for application access and authorisation.
Helping to onboarding new clients onto the OMS, Trading, PMS and Risk modules of the ALTO platform.
Document and optimize the support activity.
Provide end-user training, where necessary.
What we value for the role
Knowledge of the Investment or Asset Management industry
Desire to progress within their role, both technically and in terms of business knowledge.
Fluency in English
Good communication skills, including the ability to communicate with business and development teams on both functional and technical topics.
Ability to work as part of a team, but also independently on own initiative, once trained.
Ability to work on both project and business-as-usual activities simultaneously.
Education & Preferred Qualifications
Degree level qualification in engineering, computer science or finance.
Good understanding of financial markets and traded instruments, including of the role of Front, Middle and Back Office applications within Investment Management.
Hands-on experience with XML and SQL
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