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SITE DEVELOPMENT AND INVESTMENT MANAGEMENT / CONTROLLING PROJECT (F/H)

AIRBUS HELICOPTERS

Publiée le 12/07/2025

Contrat

Volontariat International en Entreprise (V.I.E)

Localisation

Donauworth, Allemagne

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions

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In order to support the AHGroup Investment team, Airbus Helicopters is looking for a VIE - Site Development and Investment Management / Controlling project (f/m)

You are a highly motivated graduate and want to get to know the work of an Investment manager (f/m) ? Then apply now! We look forward to you supporting us in the Investment team as a Volunteer for International Experience.

Your location
At our Donauwörth site, located on the banks of the river Danube, we develop helicopters from the initial idea to the airworthy product. Watch them take off and touch down on our own on-site test airfield.

Your benefits
Work-life balance with a 35-hour week (flexitime) .
Mobile working after agreement with the department.
Traveling within Europe (team events) is possible after consultation and agreement from the department.
International environment with the opportunity to network globally.
Work with modern/diversified technologies.
At Airbus, we see you as a valuable team member and you are not hired to brew coffee, instead you are in close contact with the interfaces and are part of our weekly team meetings.
Opportunity to participate in the Generation Airbus Community to expand your own network.

Your tasks and responsibilities
Conduct financial data consolidation for worldwide investment projects & needs (Google Workspace, Excel and SAP) .
Maintain the worldwide used Google Drive for the SDP & CapEX (Capital Expenditures) process.
Support and interface with the local and the international CapEx network.
Support the SDP for global sites and customer centers.
Support the CapEx management processes for Airbus Helicopters Donauwörth and Customer Centers.
Manage MoM with relevant action list for CapEx committees in due time.
Support the development of and administer data sharing, consolidation and reporting tools.
Conduct Investment Controlling activities

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UpNext - Junior Contract Manager (H/F)

AIRBUS
Publiée le 12/07/2025

UPNEXT - JUNIOR CONTRACT MANAGER (H/F)

AIRBUS
Contrat

CDI

Localisation

Toulouse - Marius Tercé 18

Missions
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Description de l'emploi :
Airbus UpNext is able to operate as an agile organization by relying heavily on customized contracting workflows and ecosystem partners engaged via contracts. That places our Contract Managers right in the thick of the action every day.
As a Junior Contract Manager, you are eager to try new things, challenge standard approaches, and basically get it done. You will report to the HO Contracts and Compliance and coordinate all UpNext contract actions.

This position is based in Toulouse (Saint Martin) and it comes with a limited contract of 1 year (CDD) .

Your main missions
Being responsible for the end-to-end workflow for contracts, starting with recognizing a need and ending with a signed document.
Working closely with the legal functions of CTO and other central & divisional functions such as funding, insurance, export control, intellectual property, etc. as well as Airbus Procurement to optimize and harmonize interfaces
Ultimate goal - “frictionless contracting” to enable our open innovation and partnerships model.
Responsibilities:
Closely working with Heads of Demonstrators and other contracting internal customers to forecast their needs for contracted partner relationships, from a standard contract type to a more disruptive approach when required
Helping the Heads of Demonstrators to develop formal requests for proposal, manage the process of collecting and reviewing proposals, and assist with selecting vendors / suppliers by analysing the contract’s risk to the business
Supporting negotiation of business terms including Intellectual property rights with partnering organizations/suppliers or financial terms and produce contract documentation for signature
Initiating and implementing continuous Airbus UpNext contracting improvement actions: template improvement, Contracting network support, Partnership & Contracting, good practices evangelisation, etc.
Coordinating closely with Procurement, Legal and other related functions in the Corporate Technology Office and big Airbus to optimize process interfaces and harmonize best practices and to anticipate any alignment issues
Respecting the Ethics & Compliance rules including Export Control rules, adapting those rules to Airbus UpNext spirit.
Your boarding pass
What you bring
Legal background (with business degree preferred)
At least 3 years experience in contracting with proven success stories in innovation and international context
Ideally, experience in procurement contracting (IP protection, contract terms management and negotiation, potential disruptive collaboration framework and associated contract)
Ability to work efficiently to meet demanding deadlines while ensuring that the risks for Airbus UpNext are identified, mitigated and limited
Negotiation skills (BUY of activities) to support demonstration teams
Sense of detail
Autonomy, Adaptability, Availability, Accountability
Hands-on and solution oriented attitude
Startup-like attitude
Passionate about technology, science
Sharing the values of transparency, courage, humility, empathy
High level drafting and negotiation skills in English are mandatory/ basic French or Spanish or German language skills are a plus
What you get
An environment that not only fosters your development in many ways, but also rewards it with plenty of room to grow
A shared open space office with highly skilled and fun multicultural teams
UpNext communities bonding events
About us:
Founded in 2017, Airbus UpNext is actively shaping the future of aerospace by using demonstrators to evaluate, mature and validate new products and services.
Designed as a talent incubator, Airbus UpNext is a place where you can act and think like a startup while building on the strong expertise of Airbus, a place where you are empowered to challenge and test new processes and ways of working.
Our purpose is:
To identify the trends that could disrupt the future of the aerospace industry and evaluate them to demonstrate their potential as a viable product.
To accelerate traditional research cycles and prototype development to achieve proof of concept in a real environment and at a convincing scale and speed.
To develop real-world applications for emerging aerospace technologies, thereby driving their maturity and increasing their value.
To be THE reference for Technology Value Assessment
Our Values: #Keep it Simple #Be Audacious #Exploring Together
Our DNA: #Speed of Execution, #Caring for Each Other, #Open to the World
Cet emploi exige une connaissance des risques de conformité potentiels et un engagement à agir avec intégrité, comme base de la réussite, de la réputation et de la croissance durable de la société.
Unité légale :
Airbus UpNext SAS
Type de contrat :
CDD
Niveau d'expérience :
Expérimenté(e)
Famille d'emplois :
Contrats de Vente, Marketing&Commerciaux <JF-MC-VE>
En soumettant votre CV ou votre candidature, vous autorisez Airbus à utiliser et stocker des informations vous concernant à des fins de suivi de votre candidature ou de futurs emplois. Ces informations ne seront utilisées que par Airbus.
Airbus s'engage à assurer la diversité de sa main-d'œuvre et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures, quels que soient le milieu social et culturel, l'âge, le genre, l'invalidité, l'orientation sexuelle ou les croyances religieuses des postulants.
Airbus est depuis toujours attaché à l'égalité des chances pour tous. En tant que tel, nous ne demanderons jamais aucun type d’avance de frais dans le cadre d'un processus de recrutement. Toute usurpation d'identité d'Airbus à cette fin doit être signalée à emsom@airbus.com.
Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Dans la mesure du possible, nous favorisons les modalités de travail flexibles pour stimuler la pensée innovante.
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Material & Processes Engineering Support (H/F)

AIRBUS
Publiée le 12/07/2025

MATERIAL & PROCESSES ENGINEERING SUPPORT (H/F)

AIRBUS
Contrat

CDI

Localisation

Toulouse Area

Missions
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Description de l'emploi :
A PROPOS DE NOUS
En faisant partie de l'ingénierie de la structure des services à la clientèle, vous rejoindrez un département d'environ 60 personnes compétentes et engagées au sein de la nouvelle organisation des clients du département Structure Support Client :
Traiter les questions d'ingénierie (y compris les aéronefs au sol) ,
Soutenir le processus de sécurité en publiant les événements.
Soutenir activement la résolution des problèmes majeurs en service.
Contribuer fortement à la satisfaction de nos clients
L'objectif de votre activité sera d'assurer un soutien approprié aux sujets relatifs au matériel et aux processus, pour un soutien efficace et fiable des opérations aériennes.
Vous rejoindrez l'équipe en tant qu'Ingénieur de support client (H/F) pour les matériaux et les processus, sous la direction du chef de produit. Vous serez rattaché(e) au responsable des matériaux et processus et des essais non destructifs. Il s'agit d'une opportunité unique de rejoindre les services clients d'Airbus dans une activité réactive et dynamique en contact direct avec nos clients et de développer des compétences qui auront un impact sur votre parcours professionnel.
Vous ferez partie d'une équipe composée de 15 personnes, où nous nous concentrons sur la sécurité de nos produits, la satisfaction de nos clients et le bien-être des personnes.
Au quotidien, vous serez en contact direct avec nos clients et un nombre important de parties prenantes d'Airbus (Bureau d'études, Organismes de réparation, Centre AOG, Ingénierie en chef, Programmes, Fabrication, Garanties, …) .
Cela vous donnera une excellente occasion d'améliorer vos connaissances sur nos produits et de développer votre réseau au sein de l'organisation Airbus.
VOTRE MISSION
En relation directe avec les Opérateurs/MRO (Maintenance Repair Organization) , vos principales tâches et responsabilités seront les suivantes :
1-Fournir le plus haut niveau possible de services techniques aux clients d'Airbus sur les questions d'ingénierie des matériaux et des processus :
Peinture, décapage, protection de surface, mastic, nettoyage, adhésifs, composite, métal, fixations, etc… en :
Répondant à toutes les questions techniques posées par les Clients dans les délais définis et avec le niveau de qualité attendu,
Analysant tous les événements en service pour identifier l'impact potentiel (y compris la navigabilité, la fiabilité, le coût, etc.) , en lançant et en faisant progresser toutes les actions nécessaires pour trouver la cause des événements et en initiant/suivant le développement d'actions correctives ou en produisant des améliorations avec l'organisation de conception d'Airbus et les vendeurs,
Evaluer l'impact financier des différents problèmes en service sur les opérateurs,
Fournir aux clients des informations techniques pertinentes en utilisant tous les moyens ou médias appropriés (présentations techniques, symposium, Webex, …) pour améliorer leur fonctionnement,
Fournir aux clients une assistance technique in situ en matière de conseil et de sensibilisation,
Fournir un soutien technique aux départements du service client et aux autres départements d'Airbus.
2- Initier et suivre les mises à jour de la documentation relative au matériel et aux processus (manuel de maintenance Airbus, manuel de réparation des structures) .
3- Contribuer au développement de procédures génériques harmonisées et à jour pour le chapitre 51 de l'ATA.
4- Contribuer à la résolution technique des problèmes identifiés en service.
5- Contribuer à améliorer le support en service et proposer des solutions issues de l'expérience en service pour les nouveaux produits et le développement en collaboration avec le bureau d'études concerné.
6- Fournir une expertise technique à l'intérieur et à l'extérieur de l'organisation Airbus.
Ce rôle implique quelques déplacements pour des affaires au sein et en dehors d'Airbus et vous devez donc être capable de voyager en conséquence.
COMPÉTENCES :
Nous recherchons des candidats ayant les compétences et l'expérience suivantes :
Expérience technique en matière de matériaux et de procédés.
La connaissance et l'expérience technique en matière de préparation de surface, de peinture en service et de maintenance est un plus.
Une expérience dans l'activité de support client / compagnie aérienne. Une expérience dans la maintenance des compagnies aériennes ou MRO est un plus.
Capacité à travailler de manière autonome et à gérer des activités à court et à long terme,
Bonne présentation personnelle et compétences en communication,
Vous êtes très concerné par le service client et avez le sens du service,
Bonne coordination et compétences relationnelles pour traiter avec les clients, les partenaires et les autres départements d'Airbus,
Capacité à prendre des initiatives pour améliorer le matériel et les processus,
Niveau de négociation en anglais.
Alors vous êtes prêt à postuler et à nous rejoindre !
Cet emploi exige une connaissance des risques de conformité potentiels et un engagement à agir avec intégrité, comme base de la réussite, de la réputation et de la croissance durable de la société.
Unité légale :
AIRBUS SAS
Type de contrat :
CDIClasse Emploi (France) : Classe F12
Niveau d'expérience :
Expérimenté(e)
Famille d'emplois :
Ingénierie, Support Tech & Service client <JF-CS-PS>
En soumettant votre CV ou votre candidature, vous autorisez Airbus à utiliser et stocker des informations vous concernant à des fins de suivi de votre candidature ou de futurs emplois. Ces informations ne seront utilisées que par Airbus.
Airbus s'engage à assurer la diversité de sa main-d'œuvre et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures, quels que soient le milieu social et culturel, l'âge, le genre, l'invalidité, l'orientation sexuelle ou les croyances religieuses des postulants.
Airbus est depuis toujours attaché à l'égalité des chances pour tous. En tant que tel, nous ne demanderons jamais aucun type d’avance de frais dans le cadre d'un processus de recrutement. Toute usurpation d'identité d'Airbus à cette fin doit être signalée à emsom@airbus.com.
Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Dans la mesure du possible, nous favorisons les modalités de travail flexibles pour stimuler la pensée innovante.
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Formation ajusteur monteur (H/F)

AIRBUS

Publiée le 12/07/2025

Contrat

Stage

Localisation

Bordeaux Area

Missions

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Description de l'emploi :
AIRBUS Atlantic Composites est un acteur de référence dans la filière aéronautique avec la fabrication de produits et sous-ensembles en matériaux composites.
Entreprise de taille humaine, basée dans le Médoc et proche de l’océan, AIRBUS Atlantic Composites est dotée d’une organisation agile et propose des métiers passionnants dans un univers industriel au service du monde de demain.
Et si votre voyage commençait avec nous ?
Vous êtes curieux et dynamique ? Vous souhaitez découvrir un nouveau métier ? Nous vous offrons une formation pointue sur plusieurs semaines.
Chez AIRBUS Atlantic Composites, nous fabriquons des pièces d'avions.
Vous serez accompagné(e) sur votre nouveau poste de travail jusqu’à devenir autonome, le tout dans une ambiance de travail d’équipe. Notre fonctionnement a pour socle les valeurs que sont le respect, la réactivité, l’autonomie et l’enthousiasme.
Notre société est en pleine croissance, vous intégrerez une équipe dynamique et bienveillante aux profils et expériences variés qui vous permettront d’enrichir vos connaissances techniques sur le poste mais aussi de grandir sur vos compétences personnelles.
Cet emploi exige une connaissance des risques de conformité potentiels et un engagement à agir avec intégrité, comme base de la réussite, de la réputation et de la croissance durable de la société.
Unité légale :
Airbus Atlantic Composites
Type de contrat :
Stage
Niveau d'expérience :
Etudiant
Famille d'emplois :
Support au Management <JF-FA-ES>
En soumettant votre CV ou votre candidature, vous autorisez Airbus à utiliser et stocker des informations vous concernant à des fins de suivi de votre candidature ou de futurs emplois. Ces informations ne seront utilisées que par Airbus.
Airbus s'engage à assurer la diversité de sa main-d'œuvre et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures, quels que soient le milieu social et culturel, l'âge, le genre, l'invalidité, l'orientation sexuelle ou les croyances religieuses des postulants.
Airbus est depuis toujours attaché à l'égalité des chances pour tous. En tant que tel, nous ne demanderons jamais aucun type d’avance de frais dans le cadre d'un processus de recrutement. Toute usurpation d'identité d'Airbus à cette fin doit être signalée à emsom@airbus.com.
Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Dans la mesure du possible, nous favorisons les modalités de travail flexibles pour stimuler la pensée innovante.

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Material Lab Quality Engineer (ISO17025) (H/F)

AIRBUS
Publiée le 12/07/2025

MATERIAL LAB QUALITY ENGINEER (ISO17025) (H/F)

AIRBUS
Contrat

CDI

Localisation

Marseille Area

Missions
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Description de l'emploi :
Nous recherchons un Responsable Qualité Laboratoire motivé, expérimenté en ISO17025 et environnement aéronautique, pour piloter notre Système de Management de Laboratoire (LMS) au sein d'une équipe d'ingénieurs et de techniciens d'essais très impliqués.
Notre laboratoire est chargé de réaliser des investigations, des analyses et des essais sur différents matériaux (métalliques, organiques, traitements de surface, etc.) à toutes les étapes importantes du cycle de vie d'un hélicoptère : recherche et développement de nouveaux matériaux et procédés de fabrication, essais de certification, soutien à l'industrie et services d'assistance, y compris l'analyse des défaillances après incidents/accidents.

We are looking for a highly motivated Laboratory Quality Manager, experienced in ISO17025 and in aviation environment, to lead our Laboratory Management System (LMS) within a team of very engaged test engineers and technicians.
Our Laboratory is responsible for carrying out investigations, analyses and tests on different materials (metallic, organic, surface treatments, etc.) at all major stages of a helicopter's life: research and development of new materials and manufacturing processes, certification testing, support to industry and support & services including failure analysis after incidents/accidents.
Job Description :
Mission :

Votre mission consiste à maintenir, améliorer et développer notre LMS, y compris notre accréditation ISO17025, en recherchant constamment l'excellence et en l'adaptant aux nouveaux besoins. Vous êtes l'interface avec nos organismes d'accréditation et restez en contact étroit avec nos équipes de test, mais aussi avec les autres services de l'entreprise et les clients internes du laboratoire.
Your mission is to successfully maintain, improve and extend our LMS including our ISO17025 accreditation, continuously striving for efficient excellence and adapting it to new arising needs. You are the interface to our accreditation bodies, keep close proximity to our test operations and team members, but as well to other company functions and internal lab customer.

Tâches :

Vos principales responsabilités seront les suivantes :
Promouvoir et soutenir l’amélioration continue du laboratoire et de son LMS, en menant des projets et initiatives dédiées :
Evaluer l’efficacité et l’adéquation de notre LMS
Recadrer et redéfinir au besoin en fonction des contraintes actuelles
Evaluer le niveau de satisfaction de nos clients et lancer des actions d’amélioration
Définir et gérer la documentation et nos outils (manuels, processus, normes, formulaires, LIMS, etc.)
Identifier et analyser les points de non-qualité (défauts, non-respect des délais, mauvaise organisation, etc.) et proposer des actions correctives et préventives aux équipes concernées.
Animer des groupes d’analyse des causes racines et des résolution de problèmes.
Assurer la connaissance de notre LMS auprès des équipes et soutenir leur développement des compétences.
Réaliser les diagnostics et audits qualité internes.
Assurer l'interface avec les organismes d'accréditation nationaux (COFRAC, DAKKS)
Your main responsibilities will be:
Promote and support the continuous improvement of the laboratory and its LMS, leading dedicated projects and initiatives by
Assessing the effectiveness and efficiency of our LMS
Reframing and redefining as necessary according to current constraints
Assessing customer satisfaction and launching improvement actions
Define and manage our Material Lab documentation and tool landscape (manual, processes, standards, templates, LIMS…)
Identify and analyze areas of non-quality (defects, missed deadlines, poor organization, etc.) and propose corrective and preventive actions with the involved teams.
Lead root cause analysis and problem-solving groups
Ensure the teams knowledge on our LMS and support the competence development of the teams
Conduct internal quality diagnostics and audits
Act as an interface with national accrediting bodies (COFRAC, DAKKS)
Required skills:

Le candidat retenu devra posséder les compétences et l'expérience suivantes :
Diplôme de 5 ans (ou équivalent) d'ingénieur qualité ou autre diplôme technique.
Au moins une expérience internationale de 3 à 5 ans.
Significative expérience (3-5 ans) comme responsable qualité dans un environnement de laboratoire.
Une expérience opérationnelle en essais est un plus.
Connaissance des concepts, outils, méthodes et normes du management de la qualité (EN9100, ISO17025) .
Rigueur, organisation et esprit analytique
Aptitude à communiquer (à l'oral et à l'écrit) et à convaincre
Pédagogie, diplomatie et bonnes capacités d'écoute
Français - anglais : courant / avancé
The successful candidate must possess the following skills and experience:
A 5-year diploma (or equivalent) in quality engineering or other technical diploma.
At least 3 to 5 years of international experience.
Dedicated experience (3-5 yrs) as a quality manager in a laboratory environment
Operational testing experience preferred
Knowledge of quality management concepts, tools, methods and standards (EN9100, ISO17025)
Rigor, organized, and analytically skilled.
Ability to communicate (orally and in writing) and to convince.
Diplomacy, teaching and good listening skills.
French and English: fluent/advanced.
Cet emploi exige une connaissance des risques de conformité potentiels et un engagement à agir avec intégrité, comme base de la réussite, de la réputation et de la croissance durable de la société.
Unité légale :
Airbus Helicopters SAS
Type de contrat :
CDIClasse Emploi (France) : Classe G14
Niveau d'expérience :
Expérimenté(e)
Famille d'emplois :
Matériaux & Procédés <JF-EN-EG>
En soumettant votre CV ou votre candidature, vous autorisez Airbus à utiliser et stocker des informations vous concernant à des fins de suivi de votre candidature ou de futurs emplois. Ces informations ne seront utilisées que par Airbus.
Airbus s'engage à assurer la diversité de sa main-d'œuvre et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures, quels que soient le milieu social et culturel, l'âge, le genre, l'invalidité, l'orientation sexuelle ou les croyances religieuses des postulants.
Airbus est depuis toujours attaché à l'égalité des chances pour tous. En tant que tel, nous ne demanderons jamais aucun type d’avance de frais dans le cadre d'un processus de recrutement. Toute usurpation d'identité d'Airbus à cette fin doit être signalée à emsom@airbus.com.
Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Dans la mesure du possible, nous favorisons les modalités de travail flexibles pour stimuler la pensée innovante.
Voir le détail de l'offre
Formateur Expert Machines commandes numériques (H/F)

AIRBUS
Publiée le 12/07/2025

FORMATEUR EXPERT MACHINES COMMANDES NUMÉRIQUES (H/F)

AIRBUS
Contrat

CDI

Localisation

Marseille Area

Missions
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Description de l'emploi :
Airbus Helicopters recherche un(e) Formateur/trice Expert Machines commandes numériques (H/F) (f/h) pour rejoindre notre Centre d'Excellence Mécanique basé à Marignane, France.
Pour en savoir plus sur nos activités, regardez notre vidéo:
> FR: https://www.youtube.com/watch?v=flu57j6g-0g
> ENG: https://www.youtube.com/watch?v=ndrf44kIVUI
Votre environnement de travail :
Pôle économique majeur avec l'aéroport Marseille-Provence, Marignane est une ville dynamique du sud-est de la France. Elle est située à proximité des villes d'Aix-en-Provence et de Marseille, qui accueillent une offre culturelle et touristique riche. Proche des plages de la Côte Bleue, elle offre de nombreuses possibilités d'activités nautiques.
Parce que nous prenons soin de vous :
Avantages financiers: Salaire attractif, accords d’intéressement et de participation, plan d'épargne salariale abondé par Airbus, plan d’actionnariat salarié sur la base du volontariat, avec attribution d'actions gratuites en fonction du nombre d'actions souscrites.
Équilibre vie privée / professionnelle: Des jours de congés supplémentaires pour occasions spéciales et des options de transfert de congés, un comité d'entreprise proposant de nombreuses activités socio-culturelles et d’autres services.
Bien-être / santé: couverture complémentaire des frais de santé et de prévoyance (incapacité, invalidité, décès) . Selon le site : centre de services de santé, services de conciergerie, salle de sport, application de covoiturage.
Développement individuel: des opportunités d’évolution et des possibilités de formations nombreuses (catalogue de plus de 10.000 e-formations disponibles en libre accès pour développer votre employabilité, certifications, programmes de développement accéléré, parcours expert, mobilité nationale et internationale) .
Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Partout où cela est possible, nous favorisons la flexibilité dans nos modes de travail afin de stimuler l'esprit d'innovation.
Vos challenges:
Encadrer des apprenants en leur dispensant des cours théoriques et pratiques issus d’un programme de formation conforme à un référentiel école et à la gouvernance training room.
Animer des sessions de formation avec les connaissances et les savoir-faire techniques et pédagogiques requis pour une population cible.
Transmettre les standards de sécurité et de qualité, ainsi que les principes d'éthique et de conformité, et promouvoir les valeurs d'Airbus Helicopters.
Avoir une démarche d’amélioration continue en respectant la sécurité des hommes et des moyens
Soutien ou perfectionnement en programmation pour l’utilisation des machines à commandes numériques et connaissance de la métrologie.
Réaliser sur des machines conventionnelles et numériques des pièces types d'apprentissage et assurer un soutien technique et de dépannage aux unités de production (petits outillages) .
Réalisation de projets pédagogiques sous forme de trophées ou autres.
Concevoir et délivrer des supports pédagogiques pour capitaliser et transmettre notre savoir et savoir-faire des métiers de l’usinage (cours d’apprentissage et modules de training room) .
Être capable de former et d’évaluer tous types d' apprenants sur machine outils.
Accompagner les tuteurs de terrains sur leur mission de tutorat
Participer au pré-recrutement des apprentis, animation et intervention dans les Forums , lycées et expos
Promouvoir la filière d’apprentissage et les métiers de l'usinage .
Encadrer et préparer les apprentis à la participation des concours Worldskills et Meilleurs Apprentis de France ( Réalisation de sujets si besoin)
Etre soutien technique aux projets des ateliers de production et au processus des améliorations du travail .

Votre profil:
Issue d'une formation technique dans le domaine de l'usinage
Vous disposez d'une expertise technique dans le domaine des commandes numériques
Proactif
Vous êtes pédagogue et bon communiquant
Vous ne matchez pas à 100%? Pas d'inquiétude! Airbus vous accompagnera dans votre plan de développement.
Donnez une nouvelle dimension à votre carrière en candidatant en ligne maintenant!
Cet emploi exige une connaissance des risques de conformité potentiels et un engagement à agir avec intégrité, comme base de la réussite, de la réputation et de la croissance durable de la société.
Unité légale :
Airbus Helicopters SAS
Type de contrat :
CDIClasse Emploi (France) : Classe F12
Niveau d'expérience :
Expérimenté(e)
Famille d'emplois :
Management de programmes et de projets <JF-PP-PM>
En soumettant votre CV ou votre candidature, vous autorisez Airbus à utiliser et stocker des informations vous concernant à des fins de suivi de votre candidature ou de futurs emplois. Ces informations ne seront utilisées que par Airbus.
Airbus s'engage à assurer la diversité de sa main-d'œuvre et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures, quels que soient le milieu social et culturel, l'âge, le genre, l'invalidité, l'orientation sexuelle ou les croyances religieuses des postulants.
Airbus est depuis toujours attaché à l'égalité des chances pour tous. En tant que tel, nous ne demanderons jamais aucun type d’avance de frais dans le cadre d'un processus de recrutement. Toute usurpation d'identité d'Airbus à cette fin doit être signalée à emsom@airbus.com.
Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Dans la mesure du possible, nous favorisons les modalités de travail flexibles pour stimuler la pensée innovante.
Voir le détail de l'offre
Ingénieur architecture physique multisystème et analyse de risques (All Gender) (H/F)

AIRBUS
Publiée le 12/07/2025

INGÉNIEUR ARCHITECTURE PHYSIQUE MULTISYSTÈME ET ANALYSE DE RISQUES (ALL GENDER) (H/F)

AIRBUS
Contrat

CDI

Localisation

Toulouse Area

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
Afficher les missions
Description de l'emploi :
Passionné(e) par l’aéronautique, et les nouvelles mobilités, vous souhaitez participer au développement des futures technologies pour la décarbonation de l’aéronautique civile.
Dans le cadre des programmes A330/SA/A350/ZeroE nous recherchons un ingénieur MSPA (Multi-System Physical Architecture) EWIS (Electrical Wiring Interconnection System) - H/F sur le site de Blagnac.
L’objectif de ce projet est de concevoir et valider les architectures EWIS.
Missions & Responsabilités
La tendance naturelle est d’aller vers de l’intégration de systèmes de plus en plus complexes. Dans le but de fournir un avion mature, l’architecture et l’intégration physique prennent une place de plus en plus importante. A cette fin, il faut contribuer à développer, concevoir, tester, qualifier, certifier, pour intégrer les systèmes et sous-systèmes. Ceci inclut les phases d’intégration, de vérification et de validation à travers l’écriture des documents techniques associés (spécification, PRA (Particular Risk Analysis) , FMEA, descriptions fonctionnelles, documents de dimensionnement, analyses de test, analyses de robustesse…)
Intégré au sein des équipes MSPA, vous contribuerez à:
L’analyse de risques multi-systèmes provenant d’événements extérieurs via des outils de modélisation 3D (PRA: Particular Risk Analysis)
Développer des exigences d’architecture applicables pour tous les systèmes
Réaliser des études safety relatives aux contraintes d’architecture EWIS
La qualité et l’amélioration du design de l’installation électrique en prenant en compte les paramètres : support en service, safety, performance, coût, poids, conditions environnementales, exigences opérationnelles et industrielles
Fournir suffisamment de détails et d’informations sur les éléments des systèmes afin d’avoir une implémentation cohérente avec l’architecture globale.
Travailler de manière rapprochée avec les différents intervenants (Bureau d’étude, fabrication et toutes les disciplines impliquées durant la vie entière du produit) dès les premières phases du design jusqu’aux phases de production et durant toute la vie du produit
Comprendre l’organisation, les infrastructures, les contraintes et les limitations de développement d’un programme avion.
Supporter l’équipe certification
Les compétences qui comptent pour nous:
Vous êtes Ingénieur Mécanique/Electrotechnique/système embarqué de formation grandes écoles ou universités
Vous avez des connaissances/expériences suivantes :
Mécanique
Architectures de distribution de puissance
En conception de systèmes avioniques embarqués
utils de modélisation type 3DX, CAMEO…
Bonnes connaissances en:
EWIS
MBSE
Processus de développement d’équipements aéronautique
Ingénierie des exigences
Qualités : Ce que vous apporterez à votre future équipe
Esprit de synthèse et qualité rédactionnelles
Rigueur et organisation
Approche positive et collaborative / aisance relationnelle
Autonomie
En tant que société internationale, nous travaillons dans un environnement multiculturel:
Un niveau avancé en anglais est requis,
Un niveau intermédiaire en français est requis.
Airbus Protect c’est…
Un management de proximité et bienveillant
Un environnement de travail dynamique et des projets innovants
Un parcours de carrière adapté à vos aspirations
Une communauté d’experts reconnus
Une possibilité de s’engager dans des projets de R.S.E.
Un catalogue de formations complet
Du télétravail possible jusqu’à 3 jours/semaine
D’autres avantages à découvrir lors de nos futurs échanges…
Vous recherchez un poste avec une activité variée et de réelles opportunités d'évolution…
Venez vivre l'aventure Airbus Protect… On vous attend !
#BUSafetyAP #JobAPFR #Less2yearsExp #2to5YearsExp
Cet emploi exige une connaissance des risques de conformité potentiels et un engagement à agir avec intégrité, comme base de la réussite, de la réputation et de la croissance durable de la société.
Unité légale :
Airbus Protect SAS
Type de contrat :
CDI
Niveau d'expérience :
Expérimenté(e)
Famille d'emplois :
Analyse Structures & Syst. Dynamiques <JF-EN-EN>
En soumettant votre CV ou votre candidature, vous autorisez Airbus à utiliser et stocker des informations vous concernant à des fins de suivi de votre candidature ou de futurs emplois. Ces informations ne seront utilisées que par Airbus.
Airbus s'engage à assurer la diversité de sa main-d'œuvre et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures, quels que soient le milieu social et culturel, l'âge, le genre, l'invalidité, l'orientation sexuelle ou les croyances religieuses des postulants.
Airbus est depuis toujours attaché à l'égalité des chances pour tous. En tant que tel, nous ne demanderons jamais aucun type d’avance de frais dans le cadre d'un processus de recrutement. Toute usurpation d'identité d'Airbus à cette fin doit être signalée à emsom@airbus.com.
Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Dans la mesure du possible, nous favorisons les modalités de travail flexibles pour stimuler la pensée innovante.
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Maintenance Technical Documentation Specialist (H/F)

AIRBUS
Publiée le 12/07/2025

MAINTENANCE TECHNICAL DOCUMENTATION SPECIALIST (H/F)

AIRBUS
Contrat

CDI

Localisation

Toulouse Area

Missions
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Description de l'emploi :
Airbus Commercial Aircraft is looking for a Technical Documentation Specialist (f/m) to join our Customer Services Department based in Toulouse, France.
As a Technical Documentation Specialist, you will join the Technical Documentation Department in charge of delivering the maintenance manuals to our customers which is a critical component of the aircraft (A/C) delivery.
Our Operational Unit develops, delivers and supports aircraft maintenance documentation directly used by our customers (airlines, MRO Maintenance Repair Operations, lessors) .
It will enable the safe and efficient accomplishment of maintenance operations all along the A/C life cycle, in accordance with airworthiness requirements and regulations.
To achieve this, we are continuously interfacing - both externally and internally - with our suppliers. This interaction starts at the beginning of A/C development and continues all along the A/C evolution. Our main objective is to completely deliver the A/C documentation at its delivery.
The position is opened within a team which has an expertise on Avionics systems (ATA 23 / 31 / 34 / 42 / 45 / 46) .
The team main challenge is:
to ensure that the maintenance manuals reflect the design changes and
to understand the immediate impacts of these changes on customers operations,
with the objective to provide customized documentation in accordance with aircraft configuration.
Your challenges:
You will join a team in charge of maintenance manuals, including AMM (Aircraft Maintenance Manual) , TSM (Trouble Shooting Manual) and IPC (Illustrated Part catalogue) , where you will be given training by the tutors that will be assigned to support you.
As flying engineer, you will start your journey with ATA 34 (Radionav and OANS parts) and then have the opportunity to move to other ATAs for Airbus programs (SA/LR, A380, XWB) for AMM & TSM and will be in charge of the following activities:
Manage all the authoring activities related to the AMM and TSM for the navigation system (radionav & OANS) , guaranteeing on-time delivery,
Backup the other TDE working on Probes, Surveillance & HUD
Analysis of inputs (drawings, design modifications, …) to define the impacts on the maintenance manuals delivered to the airlines
Manage the source information: planning, technical verification and incorporation,
Challenge the Design offices in terms of input contents and planning
Monitor and steer subcontracted maintenance authoring activities,
Organize and chair regular review meetings with Design office and local subcontractors, managing workload and priorities,
Deliver documentation content (creations and updates) in accordance with specifications, contractual commitments, approved schedules, quality standards and within budget objectives,
Secure fulfilment of Safety rules, Quality process and Technical Documentation guidelines,
Ensure Customer efficient support by answering daily customer queries and implementation of documentation changes if necessary,
Propose continuous improvement for Technical Documentation processes, documentation production activities and IT Tools.
For this mission, you will have the opportunity to create an efficient link with Engineering and to work in close cooperation with numerous other interfaces: customer services departments, design offices, airlines, subcontractors…
Your boarding pass:
You will have the following skills and experience:
Knowledge of Aeronautics and Aircraft Systems;
Aircraft maintenance;
Dynamic, Proactive and Positive mind set;
Risk and opportunity management skills;
Ability to follow-up activities;
Good team player and good organizational skills;
Communication skills and assertiveness;
Curious and open-minded for changes and continuous improvement;
Advanced level in English
And the following skills are a "plus":
ATA 23/31/34/42/45/46 systems;
Aircraft configuration Management;
Project Management.
Not a 100% match? No worries! Airbus supports your personal growth with customized development solutions.
Take your career to a new level and apply online now!
Cet emploi exige une connaissance des risques de conformité potentiels et un engagement à agir avec intégrité, comme base de la réussite, de la réputation et de la croissance durable de la société.
Unité légale :
Airbus Operations SAS
Type de contrat :
CDIClasse Emploi (France) : Classe E10
Niveau d'expérience :
Expérimenté(e)
Famille d'emplois :
Données & Publications Techniques <JF-CS-TD>
En soumettant votre CV ou votre candidature, vous autorisez Airbus à utiliser et stocker des informations vous concernant à des fins de suivi de votre candidature ou de futurs emplois. Ces informations ne seront utilisées que par Airbus.
Airbus s'engage à assurer la diversité de sa main-d'œuvre et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures, quels que soient le milieu social et culturel, l'âge, le genre, l'invalidité, l'orientation sexuelle ou les croyances religieuses des postulants.
Airbus est depuis toujours attaché à l'égalité des chances pour tous. En tant que tel, nous ne demanderons jamais aucun type d’avance de frais dans le cadre d'un processus de recrutement. Toute usurpation d'identité d'Airbus à cette fin doit être signalée à emsom@airbus.com.
Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Dans la mesure du possible, nous favorisons les modalités de travail flexibles pour stimuler la pensée innovante.
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Adjoint au responsable comptable (F/H)

AIRBUS
Publiée le 12/07/2025

ADJOINT AU RESPONSABLE COMPTABLE (F/H)

AIRBUS
Contrat

CDI

Localisation

Marseille Area

Missions
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Description de l'emploi :
Airbus Helicopters recherche un adjoint au responsable comptable (f/h) pour rejoindre notre département comptable basé à Marignane, France.
Vous serez impliqué(e) dans le process de closing et l’amélioration des processus comptables visant à garantir la conformité financières des activités d’Airbus Helicopters.

Votre environnement de travail :
Pôle économique majeur avec l'aéroport Marseille-Provence, Marignane est une ville dynamique du sud-est de la France. Elle est située à proximité des villes d'Aix-en-Provence et de Marseille, qui accueillent une offre culturelle et touristique riche. Proche des plages de la Côte Bleue, elle offre de nombreuses possibilités d'activités nautiques.
Parce que nous prenons soin de vous :
Avantages financiers: Salaire attractif, accords d’intéressement et de participation, plan d'épargne salariale abondé par Airbus et plan d’actionnariat salarié avec attribution d'actions gratuites sur la base du volontariat.
Équilibre vie privée / professionnelle: Des jours de congés supplémentaires pour occasions spéciales et des options de transfert de congés, un comité d'entreprise proposant de nombreuses activités socio-culturelles et sportives et d’autres services.
Bien-être / santé: couverture complémentaire des frais de santé et de prévoyance (incapacité, invalidité, décès) . Selon le site : centre de services de santé, services de conciergerie, salle de sport, application de covoiturage.
Développement individuel: des opportunités d’évolution et des possibilités de formations nombreuses (catalogue de plus de 10.000 e-formations disponibles en libre accès pour développer votre employabilité, certifications, programmes de développement accéléré, parcours expert, mobilité nationale et internationale) .
Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Partout où cela est possible, nous favorisons la flexibilité dans nos modes de travail afin de stimuler l'esprit d'innovation.
Vos challenges:
Livrer les états financiers et les informations relatives en ligne avec les standards ( IFRS et PCG) dans les temps et de manière qualitative.
Definir et mettre en place les règles et process comptable en lien avec les obligations légales et les besoins du business
Etre le point focal de toutes les problématiques comptables sur des sujets complexes (revue de contrat, litiges, …)
Manage a team of 7 people
Votre profil:
Avoir au minimum 10 d'expérience en audit financier/responsable comptable
Maitrise des normes IFRS (idéalement avoir déjà travaillé avec l’IFRS 15)
Etre capable de travailler dans un environnement international ( parfaite maitrise de l’anglais)
Savoir s’adapter à un environnement changeant
Ce poste nécessite une habilitation de sécurité ou nécessite d'être éligible à une habilitation par les autorités reconnues.
Vous ne matchez pas à 100%? Pas d'inquiétude! Airbus vous accompagnera dans votre plan de développement.
Donnez une nouvelle dimension à votre carrière en candidatant en ligne maintenant!
Regardez notre vidéo pour avoir un aperçu du site de Marignane : https://www.youtube.com/watch?v=flu57j6g-0g
Cet emploi exige une connaissance des risques de conformité potentiels et un engagement à agir avec intégrité, comme base de la réussite, de la réputation et de la croissance durable de la société.
Unité légale :
Airbus Helicopters SAS
Type de contrat :
CDIClasse Emploi (France) : Classe H15
Niveau d'expérience :
Expérimenté(e)
Famille d'emplois :
Comptabilité <JF-FI-FA>
En soumettant votre CV ou votre candidature, vous autorisez Airbus à utiliser et stocker des informations vous concernant à des fins de suivi de votre candidature ou de futurs emplois. Ces informations ne seront utilisées que par Airbus.
Airbus s'engage à assurer la diversité de sa main-d'œuvre et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures, quels que soient le milieu social et culturel, l'âge, le genre, l'invalidité, l'orientation sexuelle ou les croyances religieuses des postulants.
Airbus est depuis toujours attaché à l'égalité des chances pour tous. En tant que tel, nous ne demanderons jamais aucun type d’avance de frais dans le cadre d'un processus de recrutement. Toute usurpation d'identité d'Airbus à cette fin doit être signalée à emsom@airbus.com.
Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Dans la mesure du possible, nous favorisons les modalités de travail flexibles pour stimuler la pensée innovante.
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Testia Group - Export Control & GDPR Compliance Officer (m/f/d)

AIRBUS
Publiée le 12/07/2025

TESTIA GROUP - EXPORT CONTROL & GDPR COMPLIANCE OFFICER (M/F/D)

AIRBUS
Contrat

CDI

Localisation

Bremen Area

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
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Job Description:
Position’s Summary
Location: Getafe (Madrid) , or Toulouse, or Bremen
Duration: Full Time
Contract: Unlimited
Department: Legal & People
Reports to: Head of Support Functions
Number of openings: 1
Start Date: As soon as possible
Interested candidates have to submit their resume in english, along with a cover letter detailing their qualifications and experience.
About Export Control & GDPR Compliance Officer (m/f/d)
We are seeking a skilled and proactive Export Control Officer & GDPR Compliance Officer to join our team. This dual-role position is responsible for ensuring the company complies with all relevant export control laws, regulations, and trade restrictions while also ensuring full adherence to data protection requirements under the General Data Protection Regulation (GDPR) . The ideal candidate will have a strong understanding of international trade regulations, data protection laws, and risk management principles.

Your Tasks
Export Control Officer Duties:
Ensure Compliance:
Responsible for the implementation of export control policies and procedures for Testia Group in line with international laws and regulations, including the EAR (Export Administration Regulations) and ITAR (International Traffic in Arms Regulations)

Classification of Items:
Evaluate and classify products, technologies, and services for export control purposes to determine whether a license is required.

Licensing Management:
Prepare, submit, and manage export license applications for products and technologies subject to U.S. or foreign export control laws.

Sanctions & Embargoes:
Monitor and maintain compliance with economic and trade sanctions imposed by governments and international bodies (e.g., OFAC, UN, EU) .

Risk Assessment & Mitigation:
Conduct risk assessments for potential export violations and develop strategies for risk mitigation.

Reporting & Documentation:
Maintain accurate records of all export transactions and prepare required reports for regulatory authorities.

Liaison:
Serve as the main point of contact with regulatory agencies for export control matters. Advise and support all areas and entities involved in the foreign trade (Testia internally, external suppliers and service providers) , with respect to ensuring necessary authorisations are in place and taking into account the specific terms and conditions.

Training & Awareness:
Develop and deliver regular training sessions for employees to ensure awareness of export control obligations and responsibilities.
GDPR Compliance Officer Duties
Data Protection Compliance:
Ensure Testia Group’s practices are in full compliance with the GDPR and other applicable data protection regulations.

Policy Development:
Develop, implement, and maintain data protection policies and procedures in line with GDPR requirements.

Data Subject Rights Management:
Oversee and respond to requests from data subjects related to their rights (e.g., access, rectification, erasure, data portability) .

Incident Management:
Manage and investigate data breaches, ensuring they are reported to the relevant authorities and affected individuals in accordance with GDPR timelines.

Vendor Management:
Collaborate with procurement and legal teams to ensure third-party vendors comply with GDPR requirements and appropriate data protection clauses are in place.

Audit & Reporting:
Regularly audit data processing activities and produce reports for senior management and regulatory bodies as necessary.

Data Protection Impact Assessments (DPIA) :
Lead the process of conducting DPIAs to assess and mitigate data privacy risks.

What we look for
Education & Experience:
Bachelor's degree in Law, International Business, Compliance, Information Security, or a related field. (A master's degree is a plus)
- At least 5 years of experience in Export Control and 1 year of experience in data protection roles.
High level of understanding of both export control laws (EAR, ITAR) and GDPR.
Experience with export licensing, product classification, sanctions screening, and compliance auditing.
Familiarity with data protection technologies and privacy tools.
Certifications:
Relevant certifications such as Certified Export Compliance Professional (CECP) , Certified Information Privacy Professional (CIPP/E) , or similar certifications are preferred.
Skills:
- Good knowledge of export control regulations, data protection laws, and regulatory frameworks.
Excellent English written and verbal communication skills with the ability to communicate complex legal concepts to non-legal stakeholders.
Strong organizational skills, attention to detail, and ability to manage multiple priorities simultaneously.
Ability to work independently and as part of a cross-functional team.
Personal Attributes:
High ethical standards and integrity.
Strong analytical and problem-solving abilities.
Proactive and solution-oriented approach to compliance challenges.
Ability to work in a fast-paced environment and manage competing priorities.
Effective at building relationships and influencing stakeholders at all levels of the organization.

Your next Benefits: (More info at the interview)
Professional development in an international company providing strong career opportunities
Extensive employee benefits within Testia and Airbus Group
Our Recruitment Process
Interested candidates have to submit their resume in english, along with a cover letter detailing their qualifications and experience.
In the majority of cases, the stages will be:
A Recruiter reviews your application.
You will be contacted and/or interviewed by a Recruiter.
An interview with the Hiring Manager will be scheduled.
If needed, a last interview with the Hiring Team will be scheduled.
The Hiring Team decides on the final candidate.
Offer call from HR.
A contract is signed.
You can always check the status of your application on the Workday website.
This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth.
Company:
TESTIA GmbH
Contract Type:
CDI
Experience Level:
Expérimenté(e)
Job Family:
By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus.
Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.
Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to emsom@airbus.com.
At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.
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Customer Care Centre - electrical system specialist (H/F)

AIRBUS
Publiée le 12/07/2025

CUSTOMER CARE CENTRE - ELECTRICAL SYSTEM SPECIALIST (H/F)

AIRBUS
Contrat

CDI

Localisation

Toulouse Area

Missions
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Description de l'emploi :
Airbus Commercial Aircraft is looking for an electrical system engineer (f/m) to join our Customer Care Center in Airbus based in Toulouse, France.
You will be part of a team supporting airlines on electrical generation and distribution systems. As part of the ATA24 Team, you will be involved in ATA24 system reliability and safety handling, aiming at keeping the highest Operational Reliability on AIRBUS products, and setting recovery actions in case of need.
Your working environment:
Global capital of aeronautics and European capital for space research, Toulouse is a dynamic city in the southwest of France served by an international airport. Ideally located between the Mediterranean sea and the Atlantic ocean and close to the Pyrenees mountains, it offers plenty of options for outdoor activities!
Your challenges:
Daily answering engineering queries from customers on electrical generation and distribution systems on all commercial Airbus programs
Capitalize on technical concerns in order to identify any reliability drops
Acting as the voice of the customer within AIRBUS and also among our Suppliers to demonstrate that a solution must be provided to customers
Handling customers communications reflecting fleet issues resolution progress
Represent AIRBUS in face-to-face customers meetings to address on-coming solutions
Manage AOG (Aircraft On Ground) on daily basis and/or on stand-by duty
Your boarding pass:
Aeronautic engineering degree
Experience and knowledge on aircraft systems (5 years minimum)
Experience and knowledge on aircraft electrical systems would be a plus
Negotiation level in English (both oral and written)
Good presentation skills (both oral and written)
Good relationship with her/his team and all of its stakeholders
Knowledge about airlines operations to better understand their needs
Availability working on staggered hours 4 weeks a year and for business trips (1 to 4 a year)
Not a 100% match? No worries! Airbus supports your personal growth with customized development solutions.
This job position is classified F12
Cet emploi exige une connaissance des risques de conformité potentiels et un engagement à agir avec intégrité, comme base de la réussite, de la réputation et de la croissance durable de la société.
Unité légale :
AIRBUS SAS
Type de contrat :
CDIClasse Emploi (France) : Classe F12
Niveau d'expérience :
Expérimenté(e)
Famille d'emplois :
Ingénierie, Support Tech & Service client <JF-CS-PS>
En soumettant votre CV ou votre candidature, vous autorisez Airbus à utiliser et stocker des informations vous concernant à des fins de suivi de votre candidature ou de futurs emplois. Ces informations ne seront utilisées que par Airbus.
Airbus s'engage à assurer la diversité de sa main-d'œuvre et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures, quels que soient le milieu social et culturel, l'âge, le genre, l'invalidité, l'orientation sexuelle ou les croyances religieuses des postulants.
Airbus est depuis toujours attaché à l'égalité des chances pour tous. En tant que tel, nous ne demanderons jamais aucun type d’avance de frais dans le cadre d'un processus de recrutement. Toute usurpation d'identité d'Airbus à cette fin doit être signalée à emsom@airbus.com.
Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Dans la mesure du possible, nous favorisons les modalités de travail flexibles pour stimuler la pensée innovante.
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Technical Shop Floor Support (F/H)

AIRBUS
Publiée le 11/07/2025

TECHNICAL SHOP FLOOR SUPPORT (F/H)

AIRBUS
Contrat

CDI

Localisation

Toulouse Area

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
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Description de l'emploi :
Airbus Commercial Aircraft recherche un TSFS Technical Shop Floor Support (f/h) pour rejoindre la FAL A321 basée à Toulouse Jean Luc LAGARDÈRE, France.
Vous ferez partie d'une équipe qui développe la nouvelle ligne d'assemblage A321 sur le site de JLL, l'équipe Manufacturing Engineering se structure et se prépare à la montée en cadence. Le TSFS représente le Manufacturing Engineering dans le Groupe de Production, il est le référent technique et supporte l’EAP (équipe autonome de production) dans ses missions quotidiennes. Visant un surcroît d'activités lié au soutien des ramp up cross programmes pour l'activité ME, et tenir nos objectifs de livraison en temps et en qualité.

Votre environnement de travail :
Capitale mondiale de l'aéronautique et capitale européenne de la recherche dans le spatial, Toulouse est une ville dynamique du sud-ouest de la France desservie par un aéroport international. Idéalement située entre la mer Méditerranée et l'océan Atlantique et à proximité des Pyrénées, elle offre de nombreuses possibilités d'activités de plein air !
Parce que nous prenons soin de vous :
Avantages financiers: Salaire attractif, accords d’intéressement et de participation, plan d'épargne salariale abondé par Airbus, plan d’actionnariat salarié sur la base du volontariat, avec attribution d'actions gratuites en fonction du nombre d’actions souscrites.
Équilibre vie privée / professionnelle: Des jours de congés supplémentaires pour occasions spéciales et des options de transfert de congés, un comité d'entreprise proposant de nombreuses activités socio-culturelles et d’autres services.
Bien-être / santé: couverture complémentaire des frais de santé et de prévoyance (incapacité, invalidité, décès) . Selon le site : centre de services de santé, services de conciergerie, salle de sport, application de covoiturage.
Développement individuel: des opportunités d’évolution et des possibilités de formations nombreuses (catalogue de plus de 10.000 e-formations disponibles en libre accès pour développer votre employabilité, certifications, programmes de développement accéléré, parcours expert, mobilité nationale et internationale) .
Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Partout où cela est possible, nous favorisons la flexibilité dans nos modes de travail afin de stimuler l'esprit d'innovation.
Vos challenges:
Analyser, aiguiller et suivre le traitement des aléas techniques spécifiques au poste d’assemblage pour l’avion en cours : Non Conformités, QLB (Quality Log Book) , Dérogations, Avis outillages, Travaux restants, DQN (Design Query Note) .
Identifier et analyser les difficultés que rencontre l’EAP vis à vis du dossier industriel (design, gamme, outillage, relevé…) .
Prioriser, aiguiller et communiquer ces difficultés et ainsi assurer la prise en compte jusqu’à la modification du dossier industriel (si nécessaire) .
Faire le lien entre l’EAP, les PE et les PPE (dans les 2 sens) .
Sécuriser que l’EAP comprenne le contenu des work orders liés à des opérations hors série (rattrapage, parachèvement, SI…) et faire le lien avec le process engineer au besoin
Sécuriser la maturité du système industriel et contribuer activement à la définition et au déploiement des solutions (méthodes et processus) pertinentes.
Nota : Pendant la phase de “Mise Au Point” de la ligne A321 sur JLL, des livrables et rôles spécifiques seront demandés aux TSFS : mener des RVP, analyse des besoins en foisonnement, analyse des process de métallisation… : voir paragraphe Mise au point
Votre carte d’embarquement:
De formation type génie mécanique ou productique ou électrotechnique
Anglais lu et écrit niveau intermédiaire (Niveau évalué par “Bulat”)
Comportements attendus:
Travail en équipe
Communication, pédagogie
Capacité de synthèse
Autonomie
Esprit d’initiative / Force de proposition
Rigueur
Être acteur majeur et se positionner dans l’EAP (Equipe Autonome de Production)
Flexibilité et fiabilité
Capacité à travailler dans un environnement ayant des enjeux forts
Respecter les règles de sécurité et acteur des initiatives SAFETY@Work
Connaissances et compétences techniques :
Processus ME : connaître les enjeux, les livrables, les responsabilités des Process Engineer (PE) , des Process Performance Engineer (PPE) , des Chargés D’affaires outillage, des Méthodes, etc…
Règles de fonctionnement et spécificités des postes de la FAL, de la Customer Line (CL) et du pôle Peinture
Capacité d’analyse, de synthèse, de communication et de remise en question des processus
Connaissance du Build Process de la FAL (pre assy, cab complétion…) et du worksharing (Prod, Test, Q, Sous traitance)
Connaissances des outils informatiques liées au métier TSFS ( SAP / APS/ CAPTURE/ NORM MASTER etc…)
Cet emploi exige une connaissance des risques de conformité potentiels et un engagement à agir avec intégrité, comme base de la réussite, de la réputation et de la croissance durable de la société.
Unité légale :
Airbus Operations SAS
Type de contrat :
CDIClasse Emploi (France) : Classe D08
Niveau d'expérience :
Expérimenté(e)
Famille d'emplois :
Manufacturing Engineering <JF-MA-ME>
En soumettant votre CV ou votre candidature, vous autorisez Airbus à utiliser et stocker des informations vous concernant à des fins de suivi de votre candidature ou de futurs emplois. Ces informations ne seront utilisées que par Airbus.
Airbus s'engage à assurer la diversité de sa main-d'œuvre et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures, quels que soient le milieu social et culturel, l'âge, le genre, l'invalidité, l'orientation sexuelle ou les croyances religieuses des postulants.
Airbus est depuis toujours attaché à l'égalité des chances pour tous. En tant que tel, nous ne demanderons jamais aucun type d’avance de frais dans le cadre d'un processus de recrutement. Toute usurpation d'identité d'Airbus à cette fin doit être signalée à emsom@airbus.com.
Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Dans la mesure du possible, nous favorisons les modalités de travail flexibles pour stimuler la pensée innovante.
Voir le détail de l'offre
Atlantic - Gestionnaire de la coordination interface clients (All Gender) (H/F)

AIRBUS
Publiée le 11/07/2025

ATLANTIC - GESTIONNAIRE DE LA COORDINATION INTERFACE CLIENTS (ALL GENDER) (H/F)

AIRBUS
Contrat

CDI

Localisation

Saint Nazaire - Ville

Missions
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Description de l'emploi :
Et si VOTRE aventure commençait avec NOUS ? !
Nous vous proposons de travailler chez Airbus Atlantic, champion mondial sur le marché des aérostructures, des sièges pilotes et des fauteuils passagers Première Classe et Classe Affaires. Nous innovons sans cesse pour définir de nouveaux standards d’excellence industrielle. Nous préparons le futur pour une industrie aérospatiale compétitive et durable.
Un poste de Gestionnaire de la coordination interface clients (All Gender) vient de s'ouvrir au sein d’Airbus Atlantic à Saint-Nazaire (44) .
Vous rejoindrez le service interface clients et serez rattaché au responsable de pôle Back Office.
Le Gestionnaire de la coordination interface clients coordonne le flux d'informations entre la gestion de production et les clients afin de garantir le bon approvisionnement sur les sites d'assemblage.
Vos principales missions seront les suivantes :
Garantir la cohérence entre les flux physiques et les systèmes d'information (SAP, Air Supply)
Arbitrer les priorités entre les différents clients
Mesurer la performance d'Airbus Atlantic vis-à-vis de ses clients à travers les KPI principaux : OTD, OQD, DOD…
Piloter les revues quotidiennes d'activité, de performance et d'escalation avec les pilotes de flux des UAP
Détecter, alerter et traiter les variations
Identifier les principaux axes d'amélioration et participer à l'amélioration continue en conséquence
Parlons de vous !
Expérience au sein d'un environnement de production industrielle / service Supply ou PC&L
Bonne connaissance d'un ERP (idéalement SAP)
Appétence pour les outils informatiques (des notions de programmation serait un plus)
Orientation client, très bonne communication
Rigueur, proactivité, agilité
Capacité à travailler dans un environnement exigeant
Positivité et esprit d'équipe exigé !
Langues : Français courant et Anglais professionnel (B1)
Parlons de nous !
Notre site Airbus Atlantic de Saint-Nazaire (44) est spécialisé dans la fabrication et la mise en forme de pièces métalliques complexes pour l’ensemble des programmes Airbus, mais également certains avions BOMBARDIER et DASSAULT. Il fabrique également des tubes et gaines métalliques.
Environnement & Conditions de travail :
Airbus Atlantic c’est aussi :
Prendre part à des projets ambitieux, à la pointe de la technologie pour construire l’avion de demain, en lien avec les enjeux environnementaux
Un environnement qui valorise la proximité et la dimension humaine, au sein d’un collectif engagé et solidaire
L’opportunité d’apprendre et d’évoluer tout au long de votre parcours, en étant accompagné dans votre développement pour une carrière sur-mesure
Avoir la liberté d’entreprendre et de laisser libre court à vos initiatives
Ses conditions de travail attractives et ses avantages : restaurant d’entreprise sur site, CSE (avantages loisirs & famille) , parking entreprise, mutuelle d’entreprise (famille)
Sa politique de diversité et d'inclusion : Airbus Atlantic s’engage en faveur de l’égalité des chances pour tous
Son plan d'actionnariat salarié et son plan d’épargne salariale
Notre processus de recrutement :
Nous avons à cœur de mieux vous connaître et de comprendre ce qui vous motive à nous rejoindre. Aussi, notre process de recrutement se déroule en plusieurs étapes après analyse de votre candidature :
Entretien vidéo différé via la plateforme Hirevue
Entretien avec le Manager Recruteur
Entretien avec le/la Chargé(e) de Recrutement qui peut être complété par un questionnaire de personnalité
Cet emploi exige une connaissance des risques de conformité potentiels et un engagement à agir avec intégrité, comme base de la réussite, de la réputation et de la croissance durable de la société.
Unité légale :
Airbus Atlantic
Type de contrat :
CDIClasse Emploi (France) : Classe E10
Niveau d'expérience :
Expérimenté(e)
Famille d'emplois :
Production Planning & Scheduling <JF-MA-PP>
En soumettant votre CV ou votre candidature, vous autorisez Airbus à utiliser et stocker des informations vous concernant à des fins de suivi de votre candidature ou de futurs emplois. Ces informations ne seront utilisées que par Airbus.
Airbus s'engage à assurer la diversité de sa main-d'œuvre et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures, quels que soient le milieu social et culturel, l'âge, le genre, l'invalidité, l'orientation sexuelle ou les croyances religieuses des postulants.
Airbus est depuis toujours attaché à l'égalité des chances pour tous. En tant que tel, nous ne demanderons jamais aucun type d’avance de frais dans le cadre d'un processus de recrutement. Toute usurpation d'identité d'Airbus à cette fin doit être signalée à emsom@airbus.com.
Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Dans la mesure du possible, nous favorisons les modalités de travail flexibles pour stimuler la pensée innovante.
Voir le détail de l'offre
UpNext - Remote Control, UAS Test Engineer Ground and Flight (H/F)

AIRBUS
Publiée le 11/07/2025

UPNEXT - REMOTE CONTROL, UAS TEST ENGINEER GROUND AND FLIGHT (H/F)

AIRBUS
Contrat

CDI

Localisation

Toulouse - Marius Tercé 18

Missions
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Description de l'emploi :
Are you:
Willing to get closer to the concrete functional and operational Testing of one of the most amazing aerospace demonstrators?
Willing to be at the heart of the development and testing of the next generation aircraft key technologies?
Willing to work within the most passionate ground and experimental flight tests teams ?
Willing to be part of an adventure which will pave the road towards advanced aeroelastic wings?
If you answered "Yes! " to all four questions above, keep reading ….
We have focused a lot in the past years on the structural and industrial aspects, resulting in the Wing of Tomorrow concepts and ground prototypes.
It’s time now to take all this knowledge up to the next level by prototyping and flying.
eXtra performance WING, is an Airbus UpNext flying demonstrator, implementing disruptive wing technologies and focusing on wing performance.
Our objective is to demonstrate outstanding extra performance by flying a remote controlled business jet, with world class aircraft domain of flight and get the key knowledge from a remote controlled, heavily instrumented demonstrator.
The opportunity of a Remote Control, UAS Test Engineer Ground and Flight
has risen within the TESTING TEAM of the eXtra performance WING.
This job comes with a 1 year and a half year CDI-C contract tied to the demonstrator' deliverable - end of December 2026) and is based in Cazaux (Gironde - 33 FRANCE) where the ground and flight tests will take place in 2025 and 2026 with regular traveling to Toulouse UpNext offices.
Missions
As part of the project, the A/C platform is converted into an UAS (Unmanned Aerial System) having at the core a remotely piloted aircraft, controlled by a crew located on a ground control station.
You will work within the Testing Team and in close co-working activity with the flight crew.
As an extension of the crew, your mission will be to perform integration ground tests, operational tests procedures validation and integrated tests for the Remote Control system perimeter (comprising a ground control station and an air/ground communication system) .
Depending on your skills and crew decision you could be onboarded by the crew to support and assist flight tests.
This will be an incredible experience for you, you will develop testing skills (on ground and in flight) , to take part to developing disruptive technologies by acting during the most exciting part of the program, which is testing and operating of the aircraft!
The overall integration of the systems with the A/C will take place in S2 2025 and Q1 2026 on ground before the flight tests. Your responsibilities within this perimeter will be:
Understand and coordinate the ground integration tests
Synthesize the key test objectives and draft ground and flight tests procedures
Manage the remote control datalink of the demonstrator (A/C with ground)
Define and deliver the ground and flight test procedures on the perimeter requested by the HO Testing
Lead the Remote control systems testing campaign for first flight clearance
Deliver the integration test reports and analysis for the remote control systems
Act as MAP Team member for the remote control and support transverse activities and troubleshooting on the A/C and in the Ground Control Station
Support flight test campaign operational aspects for the remote control systems
The tasks may evolve during the course of the project, so being flexible is important.
Your Boarding Pass:
At least 10 years experience in Ground and Flight Testing with serious track record on known Programmes
Demonstrate solid knowledge of automation systems based on aerospace RF datalink communication
Solid knowledge of aircraft architecture and aircraft systems (ATA 31, 34, 22, 27, 7x, 36, 21…)
Track record in flight testing or flight test support
Solid background (proficiency level >3) RF links, EMI/HIRF
Act with autonomy in a dynamic environment, with a “hands on” mindset
A good understanding of systems interfaces and management
Able to take initiatives to propose simpler and efficient ways of working
Have good skills in practical problem solving
Adaptability, Availability, Accountability
Enjoying working in an international, diverse and geographically located team
Sharing the values of transparency, courage, humility, empathy
English and French are mandatory
Eager to step out of the comfort zone
Willing to have fun
Qualification CAT2 flight test engineer would be a real advantage
About us
Founded in 2017, Airbus UpNext is actively shaping the future of aerospace by using demonstrators to evaluate, mature and validate new products and services.
Designed as a talent incubator, Airbus UpNext is a place where you can act and think like a startup while building on the strong expertise of Airbus, a place where you are empowered to challenge and test new processes and ways of working.
Our purpose is:
To identify the trends that could disrupt the future of the aerospace industry and evaluate them to demonstrate their potential as a viable product.
To accelerate traditional research cycles and prototype development to achieve proof of concept in a real environment and at a convincing scale and speed.
To develop real-world applications for emerging aerospace technologies, thereby driving their maturity and increasing their value.
To be THE reference for Technology Value Assessment
Our Values: #Keep it Simple #Be Audacious #Exploring Together
Our DNA: #Speed of Execution, #Caring for Each Other, #Open to the World
Cet emploi exige une connaissance des risques de conformité potentiels et un engagement à agir avec intégrité, comme base de la réussite, de la réputation et de la croissance durable de la société.
Unité légale :
Airbus ExO Services SAS
Type de contrat :
CDD
Niveau d'expérience :
Expérimenté(e)
Famille d'emplois :
Quality Inspection <JF-QU-QC>
En soumettant votre CV ou votre candidature, vous autorisez Airbus à utiliser et stocker des informations vous concernant à des fins de suivi de votre candidature ou de futurs emplois. Ces informations ne seront utilisées que par Airbus.
Airbus s'engage à assurer la diversité de sa main-d'œuvre et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures, quels que soient le milieu social et culturel, l'âge, le genre, l'invalidité, l'orientation sexuelle ou les croyances religieuses des postulants.
Airbus est depuis toujours attaché à l'égalité des chances pour tous. En tant que tel, nous ne demanderons jamais aucun type d’avance de frais dans le cadre d'un processus de recrutement. Toute usurpation d'identité d'Airbus à cette fin doit être signalée à emsom@airbus.com.
Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Dans la mesure du possible, nous favorisons les modalités de travail flexibles pour stimuler la pensée innovante.
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Industrial Avionics Board Test Engineer (H/F)

AIRBUS
Publiée le 11/07/2025

INDUSTRIAL AVIONICS BOARD TEST ENGINEER (H/F)

AIRBUS
Contrat

CDI

Localisation

Toulouse Area

Missions
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Description de l'emploi :
Airbus Commercial Aircraft recherche un(e) Industrial Avionics Board Test Engineer (f/h) pour rejoindre notre département « Avionics and Simulation » basé à Toulouse, France.
Vous ferez partie d'une équipe de 13 ingénieurs qui développe les moyens d'assemblage, de contrôle et de tests pour les équipements avioniques. Au sein du service industriel, vous serez impliqué(e) dans des activités visant à concevoir et développer des produits embarqués critiques (tels que commandes de vol, alarmes de vol, systèmes de communication, équipements de maintenance) , avec pour objectif de garantir la qualité et la fiabilité des systèmes avioniques d’Airbus.
Votre environnement de travail :
Capitale mondiale de l'aéronautique et capitale européenne de la recherche dans le spatial, Toulouse est une ville dynamique du sud-ouest de la France desservie par un aéroport international. Idéalement située entre la mer Méditerranée et l'océan Atlantique et à proximité des Pyrénées, elle offre de nombreuses possibilités d'activités de plein air !
Parce que nous prenons soin de vous :
Avantages financiers: Salaire attractif, accords d’intéressement et de participation, plan d'épargne salariale abondé par Airbus, plan d’actionnariat salarié sur la base du volontariat, avec attribution d'actions gratuites en fonction du nombre d’actions souscrites.
Équilibre vie privée / professionnelle: Des jours de congés supplémentaires pour occasions spéciales et des options de transfert de congés, un comité d'entreprise proposant de nombreuses activités socio-culturelles et d’autres services.
Bien-être / santé: couverture complémentaire des frais de santé et de prévoyance (incapacité, invalidité, décès) . Selon le site : centre de services de santé, services de conciergerie, salle de sport, application de covoiturage.
Développement individuel: des opportunités d’évolution et des possibilités de formations nombreuses (catalogue de plus de 10.000 e-formations disponibles en libre accès pour développer votre employabilité, certifications, programmes de développement accéléré, parcours expert, mobilité nationale et internationale) .
Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Partout où cela est possible, nous favorisons la flexibilité dans nos modes de travail afin de stimuler l'esprit d'innovation.
Vos challenges :
Définir les règles de testabilité et d’accessibilité concernant les tests structurels et boundary scan des cartes électroniques (rédaction des spécifications de besoin de test) .
Définir la stratégie de test structurel et de programmation appliquée aux cartes électroniques.
Gérer le parc de bancs de test (stratégie de maintien en condition opérationnelle, gestion de l'obsolescence, évolution, mise en œuvre de la feuille de route et vision stratégique) .
Collaborer étroitement avec les équipes Manufacturing, Design, Électronique, Qualité et Software.
Réaliser des expertises en production.
Votre carte d’embarquement :
Expérience professionnelle confirmée en stratégie de test structurel de composants électroniques (AGILENT HP 3070 in-circuit test) .
Compétences en analyse de couverture de test (Testway) .
Expertise en gestion des exigences et traçabilité associée.
Solides connaissances en électronique analogique et numérique.
Maîtrise du français (niveau avancé) et anglais (niveau intermédiaire minimum) .
Ce poste nécessite une habilitation de sécurité ou nécessite d'être éligible à une habilitation par les autorités reconnues.
Vous ne matchez pas à 100%? Pas d'inquiétude! Airbus vous accompagnera dans votre plan de développement.
Donnez une nouvelle dimension à votre carrière en candidatant en ligne maintenant!
#LI-MO4
Cet emploi exige une connaissance des risques de conformité potentiels et un engagement à agir avec intégrité, comme base de la réussite, de la réputation et de la croissance durable de la société.
Unité légale :
Airbus Operations SAS
Type de contrat :
CDIClasse Emploi (France) : Classe F12
Niveau d'expérience :
Expérimenté(e)
Famille d'emplois :
Electronical manufacturing <JF-MA-ML>
En soumettant votre CV ou votre candidature, vous autorisez Airbus à utiliser et stocker des informations vous concernant à des fins de suivi de votre candidature ou de futurs emplois. Ces informations ne seront utilisées que par Airbus.
Airbus s'engage à assurer la diversité de sa main-d'œuvre et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures, quels que soient le milieu social et culturel, l'âge, le genre, l'invalidité, l'orientation sexuelle ou les croyances religieuses des postulants.
Airbus est depuis toujours attaché à l'égalité des chances pour tous. En tant que tel, nous ne demanderons jamais aucun type d’avance de frais dans le cadre d'un processus de recrutement. Toute usurpation d'identité d'Airbus à cette fin doit être signalée à emsom@airbus.com.
Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Dans la mesure du possible, nous favorisons les modalités de travail flexibles pour stimuler la pensée innovante.
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Electromagnetic Hazards Systems Engineer - Lightning Direct Effects (H/F)

AIRBUS
Publiée le 11/07/2025

ELECTROMAGNETIC HAZARDS SYSTEMS ENGINEER - LIGHTNING DIRECT EFFECTS (H/F)

AIRBUS
Contrat

CDI

Localisation

Bristol Area

Missions
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Description de l'emploi :
LOCATION: Filton (60% of your working week must be office based)
TYPE: Full time
SECURITY CLEARANCE: You will be subject to a BPSS check (including a criminal record check)
TRAVEL REQUIRED: Some travel within UK and international
WHAT'S IN IT FOR YOU
Financial Reward: Competitive salary, annual profit share, contributory pension, share options, car leasing scheme, free onsite parking, season ticket loan, tax-free technology scheme, shopping discounts and much more
Work / Life Balance: 35 hour week, flexible working around core hours and Friday afternoons off, hybrid working, flexible working, option to buy/sell holiday
Personal Development: Personalised development plan, Airbus Leadership University and unlimited access to 10, 000+ E-learning courses, internal mobility including international opportunities
Health & Wellbeing: Bupa health insurance (including assisted fertility treatments and gender dysphoria & reassignment support) , wellbeing benefits (including 24/7 online GP and mental health support) , discounted family health / dental insurance / eye tests, cycle-to-work scheme, on-site canteen and coffee shop, lunchtime yoga / meditation
Family and Caregiving: Life assurance, enhanced pay for maternity, paternity, adoption and shared parental leave and caregiving
Inclusive Environment: Wellbeing room, Multi-faith room, Employee Representative Groups (Gender, LGBTQ+, International, Generational, Disability, Social & Cultural Diversity, Neurodiversity)
Are you excited when you think about the next generation of electrified and green aircrafts and their system designs? Do you want to be part of the Airbus design teams creating such systems with your technical expertise? Are you interested in Electro-Magnetic Hazards (EMH) and how we protect aircrafts against these threats? If the answer is yes to any of these questions, this could be the role for you.
The EMH Lightning Direct Effects team are looking for an Electromagnetic Hazards Systems Engineer to join them. If successful, you would be joining this highly specialised and multicultural team of engineers working across four European nations. We contribute to all Aircraft programmes and all phases of development, from R&T and concept, through development and certification, to inservice support of the flying fleet in the fields of Lightning Direct Effects and Electrostatic Discharge.
HOW YOU WILL CONTRIBUTE TO THE TEAM
You will contribute to our work as a System Engineer in the field of EMH Lightning Direct Effects (LDE) and Electrostatic Discharge (ESD) within the Airbus System Engineering domain
Your mission will be to influence and trade aircraft architectures and aircraft structures and systems to achieve optimised solutions that are resistant to lightning strike attachment damage and fuel vapour ignition hazards.
You will be involved in a variety of topics like electro-magnetic hazards, standardisation, electrical architectures, certification, environmental qualification
You will validate the compliance of designs against requirements in accordance to the airworthiness regulations
You will create laboratory, ground and flight tests requests and deliver analysis of test results and conclusions
You will be responsible for the definition and implementation of LDE and ESD requirements for new systems including the identification of applicable certification requirements.
You will contribute to aircraft system architectures and will analyse them in regards to LDE protection and will follow-up activities within the certification process.
You will support the definition of work scope for LDE and ESD related activities for internal and sub-contract partners and will be responsible for the follow-up and steering of the engineering activities.
ABOUT YOU
Engineering degree in aeronautical engineering, electrical engineering, physics or similar
Hands on industry experience in an aerospace environment or in electromagnetic hazards
Interest in Lightning, Electromagnetic Hazards/Compatibility, strong electrical and physical understanding as well as an awareness of Airframe Architecture
Good level of understanding of the Aircraft Certification Process
Please ensure that a Cover Letter detailing your motivations and suitability for this role as an EMH LDE Systems Engineer, is included as part of your application.
Not a 100% match? No worries! Airbus supports your personal growth with customised development solutions.

HOW WE CAN SUPPORT YOU

Many of our staff work flexibly in many different ways, including part-time. Please talk to us at interview about the flexibility you need and we’ll always do our best to accommodate your request.
Please let us know if you need us to make any adjustments for the selection process – you can share this with your Talent Acquisition Partner if you are invited to interview. Examples may include (but not exclusive to) accessible facilities; auxiliary aids; room layout, etc. Any information disclosed will be treated in the strictest confidence.
As a Disability Confident Employer, Airbus UK will offer an interview to any applicant that considers themselves to have a disability or long-term condition and meets the minimum criteria of the role (as set out in the job advert) . To ‘opt in’, just select the option during your application submission and our Talent Acquisition team will contact you.
#LI-SG1
Cet emploi exige une connaissance des risques de conformité potentiels et un engagement à agir avec intégrité, comme base de la réussite, de la réputation et de la croissance durable de la société.
Unité légale :
Airbus Operations Limited
Type de contrat :
CDI
Niveau d'expérience :
Débutant
Famille d'emplois :
Elec.Electron.&Electromag, Optique&Optron <JF-EN-ED>
En soumettant votre CV ou votre candidature, vous autorisez Airbus à utiliser et stocker des informations vous concernant à des fins de suivi de votre candidature ou de futurs emplois. Ces informations ne seront utilisées que par Airbus.
Airbus s'engage à assurer la diversité de sa main-d'œuvre et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures, quels que soient le milieu social et culturel, l'âge, le genre, l'invalidité, l'orientation sexuelle ou les croyances religieuses des postulants.
Airbus est depuis toujours attaché à l'égalité des chances pour tous. En tant que tel, nous ne demanderons jamais aucun type d’avance de frais dans le cadre d'un processus de recrutement. Toute usurpation d'identité d'Airbus à cette fin doit être signalée à emsom@airbus.com.
Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Dans la mesure du possible, nous favorisons les modalités de travail flexibles pour stimuler la pensée innovante.
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Assurance Qualité Simulation Avionique (All Gender) (H/F)

AIRBUS
Publiée le 11/07/2025

ASSURANCE QUALITÉ SIMULATION AVIONIQUE (ALL GENDER) (H/F)

AIRBUS
Contrat

CDI

Localisation

Toulouse Area

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
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Description de l'emploi :
Rejoignez les équipes de la BU Safety de Dana en tant que Support Qualité Simulation.
Missions & Responsabilités
Check conformité:
Assurer le bon développement global des produits de simulation avioniques (applications, modèles de simulation, frameworks…) ;
Vérifier la conformité aux processus applicables Airbus (DE.SO.01.04 - Provide Aircraft Systems Simulations) ;
Contrôler le développement global des produits de simulation ainsi que les livrables fournis aux clients;
Assurer les revues qualité pour statuer sur la réalisation des jalons clés;

Support:
Fournir du support aux équipes opérationnelles afin qu'elles garantissent la livraison de leur produit en temps et en qualité;
Aider à la planification des activités d'assurance process en accord avec le référentiel (Plan de Développement, Plan de Vérification et Validation, Plan de Gestion de Configuration)
Accompagner les équipes dans la résolution de problèmes (PPS, ACR)
Identifier les risques et remonter les alertes;
Les compétences qui comptent pour nous:
Ingénieur généraliste (bac + 5 ou équivalent) , formation grandes écoles ou universités
3 ans d'expérience minimum en Qualité de développement
Idéalement avec des connaissances en System Engineering, gestion de configuration (GIT, SVN…) et gestion des changements (JIRA)
As an international company, we work in a multicultural environment: an advanced level in English is mandatory.
Qualités : Ce que vous apporterez à votre future équipe :
Rigueur et organisation
Esprit d'équipe
Approche positive et collaborative
Proactivité et autonomie
Airbus Protect c’est…
Un management de proximité et bienveillant
Un environnement de travail dynamique et des projets innovants
Un parcours de carrière adapté à vos aspirations
Une communauté d’experts reconnus
Une possibilité de s’engager dans des projets de R.S.E.
Un catalogue de formations complet
Du télétravail possible
D’autres avantages à découvrir lors de nos futurs échanges… ☺
Vous recherchez un poste avec une activité variée et de réelles opportunités d'évolution…
Venez vivre l'aventure Airbus Protect… On vous attend !
#BUSafetyAP #JobAPFR #2to5YearsExp
Cet emploi exige une connaissance des risques de conformité potentiels et un engagement à agir avec intégrité, comme base de la réussite, de la réputation et de la croissance durable de la société.
Unité légale :
Airbus Protect SAS
Type de contrat :
CDI
Niveau d'expérience :
Expérimenté(e)
Famille d'emplois :
Assurance qualité <JF-QU-QA>
En soumettant votre CV ou votre candidature, vous autorisez Airbus à utiliser et stocker des informations vous concernant à des fins de suivi de votre candidature ou de futurs emplois. Ces informations ne seront utilisées que par Airbus.
Airbus s'engage à assurer la diversité de sa main-d'œuvre et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures, quels que soient le milieu social et culturel, l'âge, le genre, l'invalidité, l'orientation sexuelle ou les croyances religieuses des postulants.
Airbus est depuis toujours attaché à l'égalité des chances pour tous. En tant que tel, nous ne demanderons jamais aucun type d’avance de frais dans le cadre d'un processus de recrutement. Toute usurpation d'identité d'Airbus à cette fin doit être signalée à emsom@airbus.com.
Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Dans la mesure du possible, nous favorisons les modalités de travail flexibles pour stimuler la pensée innovante.
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Architecte Cloud - Plateforme IT - Segments Sol Satellites (H/F)

AIRBUS
Publiée le 11/07/2025

ARCHITECTE CLOUD - PLATEFORME IT - SEGMENTS SOL SATELLITES (H/F)

AIRBUS
Contrat

CDI

Localisation

Toulouse Area

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
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Description de l'emploi :
Un poste d’Architecte Cloud - Plateforme IT pour les Segments Sol (h/f) vient de s'ouvrir au sein d’Airbus Defence & Space à Toulouse.
Secteur en fort développement, les segments sol sont la partie visible de nos systèmes spatiaux et de défense. Les volumes de données générées et les besoins en traitement toujours grandissants de ces systèmes exigent que nos plateformes soient innovantes, stables et fiables.
Vous rejoindrez le Centre de Compétences (CoC) « Ground IT Platform ». La mission principale de cette entité est de concevoir et livrer des plateformes cloud intégrées et sécurisées (incluant le matériel, le réseau, la virtualisation, la conteneurisation ainsi que les services applicatifs) .
Le Centre de Compétences « Ground IT Platform » est sollicité par l’ensemble des Business Unit (BU) d’Airbus Defence and Space :
Satellites d’Observation de la Terre,
Satellites de Télécommunications,
Satellites de Navigation
UAS (Drone) ,
Military Aircraft,
Connected Intelligence.
Les enjeux sont multiples:
Conseiller les architectes du système complet dans la définition des besoins,
Conseiller les équipes de développement dans le respect des bonnes pratiques Cloud-native,
Dimensionner et designer des plateformes évolutives en adéquation avec les besoins métier exprimés,
Optimiser le design en prenant en compte l’ensemble des contraintes
Ce poste vous permet de développer vos compétences techniques dans les domaines suivants : Environnement Cloud-Native, Cloud Privés/Hybrides/Publics, DevSecOps, Automatisation des déploiements (Terraform Ansible) , infrastructures IT (hardware, réseau, virtualisation, processing, stockage) et de les valider en passant les certifications correspondantes (CKA, CKAD, CKS pour Kubernetes par exemple) .
L’infrastructure étant le socle de tout système IT, ce poste vous permet également de développer vos compétences dans le domaine des segments sol et la coordination de projet.
Ce poste permet ainsi d’évoluer à terme vers différentes voies: expert technique, responsable système ou chef de projets.
Ce poste nécessite d'être éligible à une habilitation par les autorités reconnues.
Tâches et responsabilités :
Vos missions et responsabilités consisteront à concevoir des plateformes au travers des activités principales suivantes :
Interface avec les clients
Analyse des besoins,
Conception et modélisation d’une plateforme innovante,
Participation active au développement continu de notre produit interne,
Rédaction des spécifications d'interfaces et définition de concept opérationnel,
Rédaction et maintien du référentiel technique système : dossier de spécifications système, dossier d'architecture système, documentation opérationnelle de niveau système,
Suivi de la mise en œuvre des plateformes IT par les équipes concernées d’intégrateurs.
Pour atteindre ces objectifs, vous serez amené(e) à mettre en place les activités suivantes :
Communication avec l’équipe ingénierie,
Prise en compte des contraintes budget, planning, légales, et d’éco-design
Design de prototypes permettant de conforter les choix d'architecture,
Simulation des choix pressentis d'architecture pour confirmer le design,
Veille sur les nouvelles technologies IT,
Contribution aux activités de R&D et R&T.
L’ensemble de ces activités sont menées dans le cadre de projets opérationnels structurés (planning, budget, livrables) .
Compétences requises
Vous avez la formation, les expériences et compétences suivantes :
Titulaire d'un diplôme d’Ingénieur ou équivalent en informatique/IT, Système d’information, ou une discipline apparentée,
Connaissance des infrastructures (hardware, réseau, virtualisation, compute, stockage) ,
Connaissance de l’environnement Cloud-native (Kubernetes et tout l’écosystème CNCF) ,
Connaissance des principaux cloud privés (VMWare, Nutanix) ,
Connaissance des principaux cloud publics (AWS, GCP) est un plus,
Connaissance de l’Infrastructure as Code (IaC) et des outils tels que Terraform, Ansible,
Coordination d’équipe et de projets,
Connaissance des Systèmes Linux,
Capacité rédactionnelle et goût pour l'innovation, à l'aise dans des phases d'études amont aussi bien que dans les phases de développement.
Gestion des besoins client (traçabilité, évolution de périmètre, suivi, conformité) ,
Niveau d’Anglais intermédiaire.
Vous avez les compétences relationnelles suivantes :
Autonomie, curiosité, force de proposition,
Capacité à challenger,
Capacité à travailler en équipe
Capacité à communiquer au sein de l’équipe, mais aussi vers les clients et fournisseurs
#CI_2025
Cet emploi exige une connaissance des risques de conformité potentiels et un engagement à agir avec intégrité, comme base de la réussite, de la réputation et de la croissance durable de la société.
Unité légale :
Airbus Defence and Space SAS
Type de contrat :
CDIClasse Emploi (France) : Classe G13
Niveau d'expérience :
Expérimenté(e)
Famille d'emplois :
Informatique&Comm, Traitemt Info/Données <JF-EN-EB>
En soumettant votre CV ou votre candidature, vous autorisez Airbus à utiliser et stocker des informations vous concernant à des fins de suivi de votre candidature ou de futurs emplois. Ces informations ne seront utilisées que par Airbus.
Airbus s'engage à assurer la diversité de sa main-d'œuvre et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures, quels que soient le milieu social et culturel, l'âge, le genre, l'invalidité, l'orientation sexuelle ou les croyances religieuses des postulants.
Airbus est depuis toujours attaché à l'égalité des chances pour tous. En tant que tel, nous ne demanderons jamais aucun type d’avance de frais dans le cadre d'un processus de recrutement. Toute usurpation d'identité d'Airbus à cette fin doit être signalée à emsom@airbus.com.
Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Dans la mesure du possible, nous favorisons les modalités de travail flexibles pour stimuler la pensée innovante.
Voir le détail de l'offre
Testia SAS - Animateur Qualité - - Marignane (H/F)

AIRBUS
Publiée le 11/07/2025

TESTIA SAS - ANIMATEUR QUALITÉ - - MARIGNANE (H/F)

AIRBUS
Contrat

CDI

Localisation

Marseille Area

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
Afficher les missions
Job Description:
Testia, filiale du groupe Airbus, est une entreprise internationale spécialisée dans l’intégrité et les inspections d’aérostructures et le contrôle non destructif aéronautique.
Grâce à son réseau mondial, avec des agences en Europe, en Amérique du Nord et en Asie, Testia peut fournir ses services à l’international et apporter des solutions globales aux besoins de l’industrie.
Avec un catalogue unique de services et de produits CND, Testia est votre partenaire complet pour le CND aéronautique. Nous offrons une large gamme d’équipements et de produits pour des analyses rapides et efficaces des structures, composants et assemblages. Testia est également centre de formation dans toutes les méthodes de CND, tous niveaux confondus, et propose aussi des services d’inspection, de consulting, et d’engineering.
Actuellement, nous sommes à la recherche d’un.e :
Animateur Qualité - (H/F) - Toulouse
Contexte de la mission
Pour accompagner sa croissance et soutenir son engagement qualité, Testia renforce ses équipes afin d’optimiser ses pratiques et d’anticiper les enjeux de demain.
Dans ce cadre, vous intégrerez un environnement dynamique et multiculturel, au cœur des problématiques industrielles et des normes aéronautiques les plus exigeantes.
Vous rejoindrez une équipe à taille humaine, dont les valeurs principales sont la convivialité, la solidarité et la transmission du savoir.
Selon vos souhaits d’évolution et grâce à nos nombreux projets variés, vous pourrez acquérir de la polyvalence sur d’autres activités et contribuer à la montée en compétence de l’équipe.
Missions et objectifs du poste
Rattaché au responsable de l’agence TESTIA PACA et intervenant sur le site d’AIRBUS HELICOPTERS Marignane, vous serez en charge du suivi des agréments (EN9100, Part 145, Nadcap) ainsi que des qualifications clients.
Vos principales missions seront  :
Déployer et animer le Système de Management de la Qualité, en tenant compte des risques et opportunités, et sensibiliser les équipes aux objectifs qualité.
Piloter le planning annuel qualité (audits, revues documentaires, cross-tests, revues de direction) .
Préparer et animer les réunions qualité mensuelles.
Veiller au respect des procédures internes et assurer la mise à jour documentaire (compétences, procédures, etc.) .
Identifier et suivre les risques, traiter les non-conformités et piloter les actions correctives et d’amélioration continue.
Consolider et analyser les indicateurs qualité (KPI) .
Suivre la conformité des documents externes utilisés par le laboratoire.
Former les nouveaux arrivants sur la qualité.
Mesurer la satisfaction client et évaluer les sous-traitants/fournisseurs.
Participer aux revues de laboratoire et être l’interface qualité de l’équipe PACA (réunions de suivi, audits, actions correctives) .
Surveiller la conformité des opérations, des fournisseurs et de la documentation.
Participer aux audits internes et externes.
Profil
De formation Bac +3 à Bac +5 en qualité avec une expérience industrielle significative, vous avez déjà occupé un poste dans une fonction similaire pendant 5 ans au minimum dans le domaine de
l’industrie aéronautique
Une connaissance des normes aéronautiques (EN9100, EASA Part 145, NADCAP, …) et des outils
qualité (8D, Analyse de cause racine, Analyse de Risques …) est indispensable.
Enfin vous avez un niveau d’anglais intermédiaire et une bonne pratique de l’informatique.
Dynamique, réactif, autonome, doté d’une réelle capacité à travailler en équipe dans un
environnement transnational, organisé et rigoureux, vous êtes capable de mener plusieurs projets en parallèle, tout en gérant les priorités. De plus, vous disposez d’un bon relationnel.
Vous souhaitez évoluer au sein d'une PME innovante et en croissance dans un environnement transnational.
Informations de l’offre
Contrat : CDD - 6 mois
Date de début : Dès que possible
Lieu : Marignane
Rémunération : en fonction du profil et/ou de l’expérience et avantages Testia ci-dessous
Ce que nous vous offrons
Une rémunération compétitive : prime d'intéressement et de participation, plan d’épargne salariale (PEG, PERCOL) abondé par Testia, plan d’actionnariat salarié avec attribution d’actions gratuites, remboursement des abonnements transport en commun à 50% …)
Équilibre vie privée / professionnelle : télétravail, jours de congés supplémentaires pour évènements familiaux, et de nombreuses activités socio-culturelles proposées par le comité d’entreprise (CSE d’Airbus)
Bien-être et santé : couverture complémentaire des frais de santé et de prévoyance (incapacité, invalidité, décès)
Développement individuel : des opportunités d'évolution et de mobilité (groupe, interne ou géographique) , de nombreuses formations, certifications, des programmes de développement accéléré
Diversité et inclusion : accueil de toutes candidatures sans distinction d’origine sociale et culturelle, d’âge, de sexe, de handicap, d’orientation sexuelle ou de croyance religieuse)
Engagement pour la sécurité et l'environnement : Rejoindre Testia, c'est garantir la sécurité de nos salariés et de nos produits, vivre selon nos valeurs d'excellence, réduire notre empreinte carbone, étendre notre présence dans des industries durables, et viser la certification ISO 14001 pour notre engagement environnemental. Testia offre un environnement de travail enrichissant et dynamique, où chaque employé peut s'épanouir tout en contribuant à des projets ambitieux et responsables.
This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth.
Company:
Testia France
Contract Type:
CDD
Experience Level:
Expérimenté(e)
Job Family:
By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus.
Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.
Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to emsom@airbus.com.
At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.
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Aircraft Control -Test engineer (F/H)

AIRBUS
Publiée le 10/07/2025

AIRCRAFT CONTROL -TEST ENGINEER (F/H)

AIRBUS
Contrat

CDI

Localisation

Toulouse Area

Missions
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Description de l'emploi :
Airbus Commercial Aircraft is looking for an Aircraft Control - Test engineer (f/m) to join our Control Modelling, Simulation & V&V department based in Toulouse, France.
You will be part of an integrated team and will work collaboratively with system designer teams and V&V test teams to coordinate the maturity testing activities of Aircraft control systems (Auto-flight ATA22, Flight Control ATA27) on a simulated platform (VSIM-D) on one or several programs.
Your working environment:
Global capital of aeronautics and European capital for space research, Toulouse is a dynamic city in the southwest of France served by an international airport. Ideally located between the Mediterranean sea and the Atlantic ocean and close to the Pyrenees mountains, it offers plenty of options for outdoor activities!
How we care for you:
Financial rewards: Attractive salary, agreements on success and profit sharing schemes, employee savings plan abounded by Airbus and employee stock purchase plan on a voluntary basis.
Work / Life Balance: Extra days-off for special occasions, holiday transfer option, a Staff council offering many social, cultural and sport activities and other services.
Wellbeing / Health: Complementary health insurance coverage (disability, invalidity, death) . Depending on the site: health services center, concierge services, gym, carpooling application.
Individual development: Great upskilling opportunities and development prospects with unlimited access to +10.000 e-learning courses to develop your employability, certifications, expert career path, accelerated development programmes, national and international mobility.
At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.
You will be part of a supportive team who will support you upon your arrival with a specific learning path and all along your journey with us.
This position will offer the opportunity to discover/extend your knowledge on Aircraft Control systems and their development working in close collaboration with the designers.
The maturity tests are an essential step in the V&V process to ensure maturity of the final products. They allow testing and identifying/correcting potential defects in early stages of the development before the official test campaign.
You will participate to the following activities:
Prepare, perform Tests and associated analysis and investigation on simulated platform
Coordinate maturity tests activity on simulated platform: testing roadmap, workload estimation, test results report all along the development and for the dedicated milestones (ex: Flight Clearance)
Work in close collaboration with Design team and other testing teams
Participate to Testing tools development: Define & update Testing Tools needs, follow-up development and validation
Define, update and validate Testing Usage Domain
Support V&V manager/leader activities
Your boarding pass:
System Design and Development
Aircraft Control System knowledge
Test execution
Project management
Knowledge which would facilitate job mission:
V&V Referentials (ARP4754, DO178 …)
Requirements and V&V management process
Required-based / Model-based engineering process (RBE/MBE)
Configuration process (GIT)
Change process (JIRA, Trackdev)
Designers evidences / documents
SAO/SCADE/SQUID-NG process
Tests management (MAGIC, LTM, JIRA XRAY, FTA-NG …)
DevOps
Test means (VSIM-D, SIMPA/OSMA, A/C 0 …)
This position requires a security clearance or will require being eligible for clearance by the recognized authorities.

Not a 100% match? No worries! Airbus supports your personal growth with customized development solutions.
Take your career to a new level and apply online now!
Cet emploi exige une connaissance des risques de conformité potentiels et un engagement à agir avec intégrité, comme base de la réussite, de la réputation et de la croissance durable de la société.
Unité légale :
Airbus Operations SAS
Type de contrat :
CDIClasse Emploi (France) : Classe F12
Niveau d'expérience :
Débutant
Famille d'emplois :
Mission & Contrôle de Véhicule <JF-EN-EU>
En soumettant votre CV ou votre candidature, vous autorisez Airbus à utiliser et stocker des informations vous concernant à des fins de suivi de votre candidature ou de futurs emplois. Ces informations ne seront utilisées que par Airbus.
Airbus s'engage à assurer la diversité de sa main-d'œuvre et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures, quels que soient le milieu social et culturel, l'âge, le genre, l'invalidité, l'orientation sexuelle ou les croyances religieuses des postulants.
Airbus est depuis toujours attaché à l'égalité des chances pour tous. En tant que tel, nous ne demanderons jamais aucun type d’avance de frais dans le cadre d'un processus de recrutement. Toute usurpation d'identité d'Airbus à cette fin doit être signalée à emsom@airbus.com.
Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Dans la mesure du possible, nous favorisons les modalités de travail flexibles pour stimuler la pensée innovante.
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