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Vérificateur des appareils de signalisation (F/H)

SNCF

Publiée le 23/05/2026

Contrat

CDI

Localisation

Toulouse (31)

Niveau d'études

Bac+2 (DUT / BTS / BM)

Missions

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Le Vérificateur d'Appareils de Signalisation réalise la maintenance préventive et corrective des relais et du matériel électronique mis en oeuvre dans les installations de signalisation.
Il est le garant du bon fonctionnement des appareils dont il a la charge.
Il planifie ses interventions en fonction des besoins des clients contractualisés.
Il est un appui technique aux secteurs du service électrique et réalise des actions de monitorats.
Le technicien VAS doit être autonome, très rigoureux, organisé et disponible pour répondre aux missions urgentes concernant les dérangements en particulier.
Il est amené à assurer les vérifications métrologiques des appareils de mesures et des équipements suivis en métrologie.

Par ses interventions, ses conseils, ses expertises, il est un élément essentiel pour la conservation du haut niveau de sécurité et de fiabilité des installations électriques de signalisation.
Une mobilité sur la région peut être demandée de façon ponctuelle, vous travaillerez de journée, en semaine et vous ne serez pas soumis à l'astreinte.

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ALTERNANCE MASTER 24 mois - Communication (H/F)

SNCF
Publiée le 23/05/2026

ALTERNANCE MASTER 24 MOIS - COMMUNICATION (H/F)

SNCF
Contrat

Contrat d'apprentissage

Localisation

Marseille (13)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
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DIT Grand Sud porte sur deux régions PACA et OCCITANIE. Territoire vaste avec des sujets d'interfaces nombreux avec les clients et les collectivités territoriales. Plus de 130 agents sur trois sites Marseille, Montpellier et Toulouse.
L'alternant aura en charge :
Communication Interne :
Contribuer à l'élaboration de la stratégie de communication de l'entreprise : Mise à jour du plan de communication et du média planning.
Élaboration de Supports de Communication Interne : Création de newsletters, notes d'information, et autres supports pour informer le personnel sur les activités et les projets de la direction. Et en assurer le suivi et l'optimisation des performances (KPI) - Animation des Réseaux Internes : Facilitation des échanges au sein de l'équipe en organisant des réunions, des événements internes, et en gérant les plateformes de communication interne.
Gestion de l'Intranet/SharePoint : Mise à jour régulière du contenu du SharePoint pour assurer la diffusion efficace des informations et des ressources pertinentes.
Promotion de la Culture d'Entreprise : Contribution à la création d'une atmosphère de travail positive en organisant des initiatives de bien-être, des événements sociaux, et en relayant les valeurs de l'entreprise.
Coordination des Projets Internes : Collaboration avec les différentes équipes pour assurer une communication fluide et cohérente lors de la mise en oeuvre de projets internes.
Communication Externe :
Développement de Contenus Externes : Rédaction de communiqués de presse, d'articles, et de contenus afin de promouvoir les réalisations et les activités de la direction.
Relations Médias : Gestion en coordination avec le siège des relations avec les médias locaux (et/ou nationaux) pour assurer une couverture médiatique positive et pertinente des initiatives de la direction. - Partenariats Externes : Recherche et établissement de partenariats avec des acteurs externes pour renforcer la visibilité et l'impact des actions menées par la direction.
Organisation d'Événements Externes : Planification et coordination d'événements tels que des salons, des conférences, et des visites pour promouvoir les projets et les réalisations de la direction.
Suivi des Indicateurs de Performance : Analyse des retombées médiatiques et évaluation de l'efficacité des actions de communication externe pour ajuster les stratégies si nécessaire.

Communication en Matière de Relation Institutionnelle :
Contribuer à la mise à jour permanente du Modèle de suivi de la Base RI.
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Technicien d'essais en signalisation ferroviaire (F/H)

SNCF

Publiée le 23/05/2026

Contrat

CDI

Localisation

Montpellier (34)

Niveau d'études

Bac+2 (DUT / BTS / BM)

Missions

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Le Groupe Essais Travaux (ET) du Pôle Etude Ingénierie (PEI) de Montpellier est chargé de réaliser les essais, classés« simples» ou « complexes», des installations de signalisation avant leur mise en service sur le territoire de l'est de la région Occitanie (Ex. Languedoc Roussillon)
Il contribue à l'expertise signalisation du PEI et à la mise en qualité des dossiers d'études. Ses prestations s'intègrent dans le processus ingénierie de signalisation et permettent la validation de la sécurité des installations de signalisation.
Il est composé de 7 agents d'essais, 1 animateur travaux et cherche à se renforcer.
Vos missions :
Essais
Elaborer et réaliser des prestations d'essais simples sur la base des documents fournis par les groupes études ES et PR.
Planifier la consistance des essais
Se concerter avec les équipes travaux afin de planifier les essais et la mise en service
Etablir des fiches d'analyse
Préparer des phases transitoires, mise en Y en vue de l'intégration des modifications dans le réseau exploité.
Gestion
Etre responsable de prestation (s'engager sur les coûts et les délais d'une prestation et les respecter Savoir alerter son responsable en cas de modification du contenu de sa prestation)
Missions managériales
Contribuer à mettre en service les installations de signalisation ferroviaire avec le personnel affecté.
Particularités/Commentaires :
Travail de nuit : en moyenne 45 nuits par an, avec des variations selon les projets.
Préparation des essais majoritairement de jour, au bureau
Travail de week-end possible, selon les chantiers
Télétravail possible 1 à 2 jours après la première année, selon l'activité.
Exposition aux risques ferroviaires, risques routiers, risques électriques
Le poste sera tenu le temps de la montée en compétence incluant la période de formation, l'adaptation au poste de travail sur des essais simples dans un premier temps puis sur des essais complexes. L'accompagnement sera réalisé par compagnonnage.
L'objectif est d'acquérir les compétences et l'habilitation « essais complexes » au sein de l'équipe.
Pour trouver votre voie et approfondir votre compréhension de cette offre, n'hésitez pas à contacter nos « ambassadeurs / ambassadrices métiers » SNCF RESEAU : Lien Myjobglasses
Ils / elles se feront un plaisir de répondre à vos questions !

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ALTERNANCE Chargé(e) de communication RH et expérience collaborateur (H/F)

SNCF

Publiée le 22/05/2026

Contrat

Contrat d'apprentissage

Localisation

Saint-Denis

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions

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Vous contribuerez/ serez en charge des missions suivantes :
Valorisation de l'ensemble des nouveautés RH : créations de contenus pédagogiques et illustrations (sur la base des accords)
Réalisation des supports pour les tchats mensuels RH
Appui de la chargée de communication sur la rédaction, illustration de certains articles, mise en page sur l'outil de diffusion Diva (newsletter mensuelle RH « Entre Nous » Incorporer dans l'Essentiel)
Mise à jour, évolution du site SharePoint Easy RH
Suivi ou mise en oeuvre de projets RH événementiels type forums, bien-être, (ex : Odyssea) en autonomie ou en appui suivant la taille du projet (Heyteam pour onboarding)
Mesure de notre impact sur TGV : KPI variés et mensuels.
Réalisation de petits plans de communication / marketing pour développer l'attractivité de nos outils et de nos programmes

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Gestionnaire de Moyen H/F - Paris

SNCF

Publiée le 22/05/2026

Contrat

CDI

Localisation

Paris 10e Arrondissement (75)

Niveau d'études

Bac+2 (DUT / BTS / BM)

Missions

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Au sein du COT (Centre Opérationnel Transilien) ligne HK, en collaboration avec le GTI (Gestionnaire du Plan de Transport et de l'Information) , le GIV (Gestionnaire de l'Information Voyageur) et le régulateur table Ouest, le GM est chargé de :
L'affectation des rames de manière à couvrir le plan de transport via Odéon.
Transmettre, les signalements d'incidents sur le matériel roulant aux centres de maintenance
Assurer la gestion du matériel roulant (respect des pas de maintenance, acheminement faisant suite à avarie en ligne…) en application de la réglementation en vigueur.
Assurer la gestion des ADC (Agent de Conduite) commandés sur la Ligne H en application de la réglementation en vigueur :
+ gestion des agents en réserve
+ modifications des JS (Journée de service) en cours de service faisant suite à adaptation du plan de transport par le GTI (Gestionnaire du Transport et de L'Information) en situation perturbée : acheminements, navettes, croisements, commandes taxis, …
+ gestion des CRML (conducteur de manoeuvre de lignes Locales)
Assurer le suivi des modifications de composition et en informe le CIV (Centre d'Information Voyageurs.
Relayer l'information aux unités de production Traction
Echanger en continu avec l'ensemble de ses interlocuteurs
Analyser et fait remonter les difficultés rencontrées en opérationnel
Assurer la traçabilité des évènements marquants sur le Rapport Journalier
Participer à la démarche d'amélioration continue en proposant des innovations
Prendre connaissance des notes de service, compte-rendu de réunions, REX
Alimenter les supports de suivi opérationnel (utilisation des ressources…)

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INGENIEUR / INGENIEURE (H/F)

SNCF

Publiée le 22/05/2026

Contrat

Stage

Localisation

Saint-Denis

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions

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Au sein du Groupe SNCF, la Direction Technologies, Innovation et Projets Groupe contribue aux programmes d'innovations technologiques majeurs du ferroviaire, notamment autour du train autonome, de l'optimisation de la sécurité des circulations et de l'usage de l'intelligence artificielle pour améliorer la performance des systèmes.
Elle pilote des projets de Recherche & Développement mêlant capteurs, traitement de données et IA pour développer les solutions ferroviaires de demain, en lien étroit avec les équipes d'ingénierie, d'exploitation et de sécurité.
En tant qu' Ingénieur / Ingénieure stagiaire, vous intégrerez DPISF TECH4RAIL Train DIGITAL, une équipe travaillant sur le train de demain.
Dans ce cadre, vous serez amené à développer les compétences suivantes :
IA de confiance explicabilité
Système de perceptions (capteurs ..)
Vous aurez pour missions :
o L'Implémentation de briques du pipeline de détection d'obstacles (qui va de de l'analyse à la décision)
o L'évaluation du système de perception dans son ensemble (performance, robustesse, cohérence globale) , en condition nominales et en conditions dégradées.
Ce que le stage vous apportera :
Une immersion au coeur des projets d'innovation du Groupe SNCF sur la conduite automatique et la détection d'obstacles.
Une expérience concrète sur des systèmes de perception réels, en lien avec des problématiques de sécurité ferroviaire.
Le développement de compétences en IA de confiance, explicabilité, évaluation de performance et robustesse des modèles.
La possibilité de travailler avec des experts métiers (ingénierie, data, IA, systèmes) dans un environnement technique stimulant.
Une première expérience significative dans le secteur ferroviaire, valorisable pour la suite de votre parcours d'ingénieur.

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Opératrice ou opérateur de maintenance dépannage des trains TER (H/F)

SNCF

Publiée le 22/05/2026

Contrat

CDI

Localisation

Grenoble (38)

Niveau d'études

Bac+2 (DUT / BTS / BM)

Missions

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Vous travaillez au sein du technicentre Auvergne-Rhône-Alpes , sur le site de Grenoble. Vous interviendrez sur des trains électriques et du matériel bi mode électrique, équipé de moteurs thermiques.
En tant que opératrice ou opérateur dépannage électrotechnique TER, vous assurez la maintenance électrique, thermique, et mécanique dans le cadre des programmes d'entretien, de révision, de transformation et de préparation des matériels roulants.
Vos missions principales sont les suivantes :
Diagnostic des pannes électriques, électroniques, thermiques ou mécaniques.
Reconstitution des pannes pour définir des processus de dépannage et participer au retour d'expérience
Résolution des pannes sur les trains
Respect des procédures de maintenance et de sécurité
Rendre compte des opérations effectuées
Qualité / Sécurité / Délais : Respecter les règles de maintenance établies dans l'entreprise et notamment les règles de sécurité de l'exploitation ferroviaire. Garantir les objectifs qui vous sont fixés dans le respect de ces règles. Respecter les délais impartis dans le cadre du plan de maintenance.
Vos horaires :
Horaires décalées en 2x8 : 8h30-16h30 / 20h00-4h00 avec nuits, week-ends et jours fériés
Contexte :
Vous travaillez en équipe au sein d'un établissement de maintenance, en atelier ou sur les voies en extérieur.
Le port des EPI est obligatoire.
Formation :
Dès votre intégration en CDI, vous bénéficiez d'un parcours de formation. afin d'acquérir les compétences et spécificités liées à votre métier, de plusieurs semaines, en binôme. Vous pourrez éventuellement suivre aussi des modules de formation à l'université du Matériel (Technicampus au Mans (72)) . L'ensemble permettra de vous familiariser au fonctionnement et à l'environnement de votre unité d'affectation.

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Appui aux chefs de projets digitaux (CRM et Espace clients) (H/F)

SNCF

Publiée le 22/05/2026

Contrat

Stage

Localisation

Saint-Denis

Niveau d'études

Bac+2 (DUT / BTS / BM)

Missions

Afficher les missions
Espace Clients (site web comme point d'entrée unique pour les clients de SNCF Réseau)
Réaliser la revue de gestion des habilitations Espace clients afin d'optimiser le nombre de comptes et licences
Mise en qualité et maintenance des habilitations à l'outil de gestion documentaire pour l'Espace clients
Réaliser la revue des habilitations de l'outil de commande des sillons afin de finaliser le retrait de cet outil aux clients externes
CRM (base de données commerciales pour pilotage de la relation clients)
Revue de la mise en qualité de la base de données clients (CRM)
Revue des supports de formation et création de tutoriels
Création d'une newsletter pour les mises en production de la base de données clients (CRM)

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Aiguilleur du rail - CDI - Les Aubrais (F/H)

SNCF

Publiée le 22/05/2026

Contrat

CDI

Localisation

Orléans (45)

Niveau d'études

CAP / BPA ou équivalent

Missions

Afficher les missions
Définir, tracer et contrôler en temps réel les itinéraires des trains
Manoeuvrer les aiguillages et signaux
Veiller à la régularité du trafic
Vous travaillerez au sein d'un poste d'aiguillages aux abords des voies, en autonomie ou en équipe.
Votre rythme de travail est alternatif, rythmé entre les horaires décalés, nuits, week-ends et jours fériés en fonction de nos priorités et de la circulation des trains.

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Assistant ou assistante chef de projet revue habilitations (H/F)

SNCF

Publiée le 22/05/2026

Contrat

Stage

Localisation

Saint-Denis

Niveau d'études

Bac+3 (Licence / Bachelor)

Missions

Afficher les missions
La SNCF mène une revue complète des habilitations de son application de gestion documentaire, Digidoc+, impliquant près de 8 000 acteurs (1 000 professionnels "coeur" et 7 000 utilisateurs ponctuels) . Le/la stagiaire contribuera à structurer la démarche, assurer le suivi des revues d'habilitation, et produire des indicateurs pour garantir un achèvement avant la fin de l'été.
1) Suivi des revues d'habilitations : mise à jour quotidienne des fichiers de suivi (Excel) avec les retours des 1 000 acteurs "coeur" et des 7 000 RCo ( responsable de collection " gestion documentaire") ; identification et relance des acteurs n'ayant pas répondu (emails, rappels via outils collaboratifs) .
2) Centralisation et analyse : consolidation des demandes de modification d'habilitations et transmission au chef de projet ; détection des incohérences ou doublons dans les données / vérification de la qualité des données.
3) Production de tableaux de bord : création de rapports hebdomadaires, production d'un Power Bi (nombre d'habilitations revues, reste à faire, trajectoire vs objectif) ; visualisation des données (graphiques d'avancement, alertes sur les retards) .
4) Contribution à la structuration de la démarche : proposition d'améliorations pour optimiser le processus (ex : modèles de relance, automatisation partielle des rapports) ; participation aux points d'avancement avec l'équipe projet.

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Technicien polycompétent ou technicienne polycompétente maintenance et mouvement des trains Transilien (H/F)

SNCF

Publiée le 22/05/2026

Contrat

CDI

Localisation

Nanterre (92)

Niveau d'études

Bac+2 (DUT / BTS / BM)

Missions

Afficher les missions
Vous intervenez en tant que Technicien polycompétent ou technicienne polycompétente maintenance & mouvement des trains : vous déplacez les trains dans un centre de maintenance ou les acheminez depuis ou jusqu'à la gare ET assurez des opérations de maintenance préventive de niveau 2. Ces opérations seront à réaliser sur le RER NG, nouveau matériel roulant de la ligne E.
Vos missions principales sont les suivantes :
La préparation de vos interventions : Préparer les outils nécessaires, prendre connaissance des référentiels et des documents de traçabilité nécessaire aux opérations de maintenance. Faire des essais pour déterminer l'état de fonctionnement des éléments pour intervenir selon le degré nécessaire.
Les interventions : réaliser les travaux de maintenance sur les organes mécaniques et électriques du matériel roulant.
Coté électrotechnique : Intervenir principalement sur les installations électriques telles que : circuits haute tension (transformateur, disjoncteur, contacteurs de puissance, moteurs…) et/ou basse tension [commandes (armoires de relayage, tiroirs électroniques, batterie…) , dispositifs de sécurité (radio, dispositif électroniques de contrôle…) , éléments du confort voyageurs (chauffage, éclairage, prises, digital…) , etc.]
Coté mécanique : travailler principalement sur les organes situés sous caisse ou à l'abord du train (Bogies, essieux, système de freinage, suspensions, amortisseurs, attelage) et en partie haute (pantographe) .
Coté mouvement : mener les manoeuvres ferroviaires nécessaires à la mise en place des rames pour la maintenance, les opérations de station service, la vérification de la conformité du train ainsi que la préparation technique et commerciale des rames pour une mise à disposition au service commercial.
Qualité / Sécurité / Délais : Respecter les règles de maintenance établies dans l'entreprise et notamment les règles de sécurité de l'exploitation ferroviaire. Garantir les objectifs qui vous sont fixés dans le respect de ces règles. Respecter les délais impartis dans le cadre du plan de maintenance.
Horaires :
Horaires en 2x8 jour/nuit - 7 jours sur 7 selon les besoins de la production
Samedis, dimanches et jours fériés inclus.
Possibilité d'astreinte
Contexte :
Vous travaillez au sein d'un établissement de maintenance, généralement à L'EXTÉRIEUR et toujours en binôme. Les déplacements au milieu des voies sont fréquents. Vos interventions peuvent nécessiter des montées et descentes d'engins, des torsions du buste, du travail accroupi / à genoux et du port de charges (20 kg) .
Le port des EPI est obligatoire.
Formation :
Dès votre intégration, vous bénéficiez d'un parcours de formation. afin d'acquérir les compétences et spécificités liées à votre métier, de plusieurs semaines, en binôme. Vous pourrez éventuellement suivre aussi des modules de formation à l'université du Matériel (Technicampus au Mans (72) ainsi que des modules spécifiques mouvement pouvant être réalisés dans toute la France. L'ensemble permettra de vous familiariser au fonctionnement et à l'environnement de votre unité d'affectation.

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Technicien supérieur de la circulation ferroviaire (F/H)

SNCF

Publiée le 22/05/2026

Contrat

CDI

Localisation

Lille (59)

Niveau d'études

Bac+2 (DUT / BTS / BM)

Missions

Afficher les missions
Assurer des opérations de régulation et de manoeuvre
Optimiser la circulation des trains en situation normale ou perturbée
S'assurer de l'application des procédures réglementaires
Vous jouez un rôle essentiel dans l'optimisation du trafic ferroviaire en assurant une coordination fluide entre les acteurs internes et externes impliqués dans le process.
Votre rythme de travail est alternatif, rythmé entre les horaires décalés, nuits, week-ends et jours fériés en fonction de nos priorités et de la circulation des trains.

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Assistant(e) Manager/Communication (H/F)

SNCF

Publiée le 22/05/2026

Contrat

Contrat d'apprentissage

Localisation

Aulnay-sous-Bois (93)

Niveau d'études

Bac+2 (DUT / BTS / BM)

Missions

Afficher les missions
Au sein de l'équipe de la gare du RER B Aulnay-sous-Bois, vous assisterez le Manager de Secteur dans les missions Communication:
Réalisation de supports de communication à destination des agents (newsletters, affiches, contenus digitaux, etc.)
Création de podcasts internes
Élaboration de fiches de procédures pour cadrer nos missions
Reporting des résultats du secteur (suivi des indicateurs, bilans, etc.)
Organisation d'événements de communication à destination des agents et des voyageurs
L'objectif est d'appuyer la dynamique de communication engagée dans le secteur, tout en professionnalisant nos supports et nos actions.
Lien constant avec l'équipe encadrante.
Participation aux réunions secteurs et points équipes.
Déplacements réguliers en gares.
Contrat d'un an pour un diplôme de niveau 6.

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Aiguilleur du rail - CDI - PAGNY SUR MOSELLE (F/H)

SNCF

Publiée le 22/05/2026

Contrat

CDI

Localisation

Pagny-sur-Moselle (54)

Niveau d'études

CAP / BPA ou équivalent

Missions

Afficher les missions
Définir, tracer et contrôler en temps réel les itinéraires des trains
Manoeuvrer les aiguillages et signaux
Veiller à la régularité du trafic
Vous travaillerez au sein d'un poste d'aiguillages aux abords des voies, en autonomie ou en équipe.
Votre rythme de travail est alternatif, rythmé entre les horaires décalés, nuits, week-ends et jours fériés en fonction de nos priorités et de la circulation des trains.
MOBILITE : PAGNY/MOSELLE

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ALTERNANCE BAC +4/5 - Assistant ou Assistante Expertise Métier (H/F)

SNCF

Publiée le 22/05/2026

Contrat

Contrat d'apprentissage

Localisation

Lyon 3e Arrondissement (69)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions

Afficher les missions
Description de la mission
En tant qu'ALTERNANCE BAC +4/5 - Assistant ou Assistante Expertise Métier en alternance, vous serez amené à réaliser des missions sur :
Le métier : en lien avec le projet axé parcours client, aider à la réécriture des processus métier et la mise à jour des sites intranet d'informations
Le Département : Réaliser l'accompagnement à la création du département
Informations complémentaires :
Télétravail possible (1 jour par semaine)
Rythme d'alternance souhaité : Selon le calendrier de l'école

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Assistant(e) Manager/Communication (H/F)

SNCF

Publiée le 22/05/2026

Contrat

Contrat d'apprentissage

Localisation

Tremblay-en-France (93)

Niveau d'études

Bac+2 (DUT / BTS / BM)

Missions

Afficher les missions
Au sein de l'équipe de la gare du RER B Aéroport Charles de Gaulle, vous assisterez le Manager de Secteur dans les missions Communication:
Retravailler les nombreux supports de communication au sein du secteur (SharePoint agent & manager) .
Amélioration management visuel (excellence opérationnelle, marketing digital) .
Communication visuelle du secteur (DIGI5) .
Entrainement immersif casques VR (scénario Enquête Client Mystère - Qualité de service) .
Aide aux managers dans la gestion des passes.
Mise en valeur des initiatives des salariés de l'équipe.
Lien avec la Direction de ligne / Fil Twitter (X) .
Mise à jour et améliorations des visuels procédure sécurité.
Lien constant avec l'équipe encadrante.
Participation aux réunions secteurs et points équipes.
Déplacements réguliers en gares.
Contrat d'un an pour un diplôme de niveau 6.

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Agente ou agent d'escale ferroviaire TER, Mâcon (H/F)

SNCF

Publiée le 22/05/2026

Contrat

CDI

Localisation

Lons-le-Saunier (39)

Niveau d'études

Bac+3 (Licence / Bachelor)

Missions

Afficher les missions
En tant qu'agente ou agent d'escale ferroviaire TER, vous exercez une double mission de préparation/réception des trains en gare et de relation clients. Vous êtes ainsi le garant de la sécurité, de la régularité des trains et de la qualité du service auprès des voyageurs.
Vous êtes basé à Macon.
Vos missions principales peuvent différer selon les lieux d'affectation.
Côté production des trains :
Manoeuvre des trains en collaboration avec les conducteurs
Essais techniques, vérifications, branchements nécessaires
Côté relation clients :
Départ des trains
Visites des rames à l'arrivée,
Orientation et information des voyageurs, prise en charge éventuelle
Préparation commerciale du train
Gestion de site, maintenance des installations
Veille à la sécurité des clients et du personnel.
Horaires :
2x8 (enchainement de différentes journées de service de 7h45 en moyenne (roulement) , avec des horaires compris entre 4h45 et 00h30) .
Travail week-ends et jours fériés.
Contexte :
Poste en chantier de préparation en tenue de sécurité et en gare en tenue commerciale.
Formation :
Afin de répondre aux exigences SNCF de qualité de service et de sécurité, dès votre intégration en CDI, une formation interne rémunérée et validée par un examen théorique et pratique vous prépare à l'exercice du métier. Plusieurs modules couvrent l'ensemble des compétences et des missions pour le poste. La formation se déroulera à partir du 20 septembre à Bordeaux.
Au sein du groupe SNCF, vous pouvez profiter de réelles perspectives de formation.

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Bac Professionnel MSPC Alternance - Opérateur/Opératrice Caténaire - Cheval Blanc (H/F)

SNCF

Publiée le 21/05/2026

Contrat

Contrat d'apprentissage

Localisation

Cheval-Blanc (84)

Niveau d'études

CAP / BPA ou équivalent

Missions

Afficher les missions
Un ou une monteur(se) de câbles électriques aériens travaille au sein d'une équipe de 7 agents. Il ou elle réalise des opérations de maintenance préventive, conditionnelle et corrective sur les installations fixes de traction électrique du Réseau Ferré. Il ou elle travaille de jour comme de nuit.
Au sein de la brigade, vous participerez aux opérations de maintenance réalisées avec des lorrys automoteurs avec plateformes élévatrices ou avec échelles plus ponctuellement.
Plus concrètement vous serez amené(e) à :
appliquer les procédures de sécurité pour protection face au risque ferroviaire et risque électrique (consignation) ,
préparer le matériel, les engins, l'outillage pour intervention en extérieur sur les lignes ferroviaires en équipe.
Réaliser des tournées à pied de surveillance des installations
Dans le cadre de votre alternance, vous serez amené(e) à observer puis réaliser des opérations de maintenance en respectant l'application des règles de sécurité de l'entreprise.
Prêt(e) à relever des défis passionnants ?
Votre quotidien :
1. Tournées de surveillance
2. Intervention sur Caténaire
3. Maintenance caténaire
4. Préparation de matériel pour le travail de nuit
5. Vérification d'outillages conformité
6. Application de mesures de sécurité et procédures
Contexte et environnement de travail :
Vous serez toujours sous la supervision d'un(e) autre agent(e) confirmé(e) . Le poste est basé à Cheval-Blanc. Vous serez amené(e) à vous déplacer occasionnellement sur le parcours de la ligne à grande vitesse.
HORAIRES :
Du lundi au vendredi
De 7h30 à 12h - 13h à 16h30 ou 21h30 - 05h30
Pour mieux comprendre ce métier, n'hésitez pas à rencontrer nos « ambassadeurs » SNCF Réseau sur le site :
https://www.myjobglasses.com/search?q=sncf+r%C3%A9seau
Ils / elles se feront un plaisir de répondre à vos questions !

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Alternance CHARGÉ DE COMMUNICATION INTERNE ET ÉVENEMENTIEL (H/F)

SNCF

Publiée le 21/05/2026

Contrat

Contrat d'apprentissage

Localisation

Saint-Denis

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions

Afficher les missions
En étroite collaboration avec l'équipe, nous vous proposons de vous accompagner dans les missions suivantes :
Création des supports de communication (vidéos, affiches, …)
Accompagner à la création et gestion d'évènements internes en présentiel et distanciel
Création d'articles pour le site intranet et autres supports
Accompagner l'animation éditoriale du LinkedIn de l'entreprise
Techno :
Pack Office, Adobe Illustrator, Indesign, …

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Responsable Approvisionnement - Gestion des Stocks (EIV) (H/F)

SNCF

Publiée le 21/05/2026

Contrat

CDI

Localisation

Chambly (60)

Niveau d'études

Bac+3 (Licence / Bachelor)

Missions

Afficher les missions
Au sein de l'Etablissement Industriel "EIV MOULIN NEUF", vous pilotez l'approvisionnement et la gestion des stocks de pièces et composants nécessaires à nos activités de production. Votre action contribue directement à la performance opérationnelle, à la tenue des délais et à la maîtrise des coûts.
Missions principales
Gestion optimisée des approvisionnements
Garantir la disponibilité des pièces et composants indispensables à la production.
Définir et ajuster les niveaux de stock pour limiter les ruptures tout en évitant les surstocks.
Aligner les approvisionnements avec la planification de production.
Inventaires et contrôle qualité des stocks
Planifier, organiser et piloter les inventaires des stocks sur l'EIV (inventaires tournants et annuels) .
Assurer le suivi rigoureux des réceptions de pièces et la conformité des données de stock dans l'ERP.
Contrôler l'avancement des plannings d'inventaire et mettre en oeuvre des actions correctives en cas d'écart.
Analyse stratégique et reporting
Analyser les paramètres articles (niveaux de sécurité, délais, fréquences de commande) , les montants de stocks et les commandes prévisionnelles.
Élaborer et diffuser un reporting régulier auprès du CODIR (planning, indicateurs de performance, risques d'approvisionnement) .
Identifier et remonter les alertes sur les approvisionnements critiques, proposer des scénarios d'arbitrage et des plans de contingence.
Management d'équipe
Manager une équipe de gestionnaires de stocks (animation au quotidien, fixation des objectifs, suivi de la performance) .
Organiser et conduire les entretiens individuels annuels et les points de suivi réguliers.
Accompagner le développement des compétences des collaborateurs
Fédérer l'équipe autour d'une culture de performance, de fiabilité des données et de service aux ateliers de production.

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