Présentation

Devenez le/la référent(e) réglementation en France, au cœur du dialogue avec la BCE/JST : structurez la veille, éclairez les décisions et sécurisez la relation avec la BCE/JST.

Rattaché(e) à la Direction des Risques, vous rejoignez une équipe à taille humaine. Le poste est basé à Paris, avec un déménagement prévu à Boulogne d’ici la fin de l’année. Télétravail : 2 jours fixes par semaine + jours occasionnels possibles.

Vos missions

1/ Être un point d’appui réglementaire clé pour la banque

• analyser les évolutions réglementaires (CRR/CRD, travaux de Bâle, etc.)
• accompagner les métiers dans l’interprétation et la mise en œuvre
• contribuer à la définition des positions de la banque
• alerter et préparer les supports pour les instances de gouvernance (Comités Réglementaires, Comités des Risques)

2/ Piloter la relation avec le superviseur

• En appui du point de contact central, coordonner les interactions avec la Joint Supervisory Team (BCE)
• piloter le suivi des exercices SREP (plans d’actions, livrables, réponses)
• organiser et préparer les réunions, ateliers et missions sur place
• suivre les recommandations et décisions du superviseur

3/ Animer et coordonner en transverse

• mobiliser les directions risques, finance, conformité, juridique, IT, etc.
• structurer et fiabiliser la veille réglementaire ainsi que les communications internes
• animer la gouvernance réglementaire interne
• contribuer à la diffusion des enjeux réglementaires dans la banque
• participer à l’acculturation au risque de la banque et suivre la feuille de route

lementaire clé pour la banque

• analyser les évolutions réglementaires (CRR/CRD, travaux de Bâle, etc.)
• accompagner les métiers dans l’interprétation et la mise en œuvre
• contribuer à la définition des positions de la banque
• alerter et préparer les supports pour les instances de gouvernance (Comités Réglementaires, Comités des Risques)

2/ Piloter la relation avec le superviseur

• En appui du point de contact central, coordonner les interactions avec la Joint Supervisory Team (BCE)
• piloter le suivi des exercices SREP (plans d’actions, livrables, réponses)
• organiser et préparer les réunions, ateliers et missions sur place
• suivre les recommandations et décisions du superviseur

3/ Animer et coordonner en transverse

• mobiliser les directions risques, finance, conformité, juridique, IT, etc.
• structurer et fiabiliser la veille réglementaire ainsi que les communications internes
• animer la gouvernance réglementaire interne
• contribuer à la diffusion des enjeux réglementaires dans la banque
• participer à l’acculturation au risque de la banque et suivre la feuille de route

Métier

Renault Group s’engage à créer un environnement de travail inclusif et les conditions permettant à chacun de nous d’apporter sa passion, donner le meilleur de lui-même et s’épanouir, tout en étant lui-même.

Nous trouvons notre force dans notre diversité et nous nous engageons à garantir l'égalité des chances en matière d'emploi, indépendamment de la couleur, de l'ascendance, de la religion, du sexe, de l'origine nationale, de l'orientation sexuelle, de l'âge, de la citoyenneté, de l'état civil, du handicap, de l’identité de genre, etc. Si vous avez un handicap ou un besoin particulier nécessitant l’aménagement du poste de travail ou de l’horaire de travail, merci de nous le faire savoir en remplissant ce formulaire.

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