Présentation

Le groupe Renault poursuit son engagement envers les jeunes au travers de la formation par l’alternance et les stages. Cette politique volontariste positionne le groupe Renault comme un des contributeurs majeurs au développement de l’apprentissage en France. Dans le cadre de votre stage, vous serez suivi par le service Emploi, compétences et Politiques Jeunes et plus particulièrement au sein des relations écoles et de la marque employeur de Renault.

Au sein de l’équipe IS-IT Infrastructure & Gén IA, vous intégrerez un environnement dynamique et innovant, au cœur des enjeux de supervision réseau et de gestion des systèmes d’information. Vous serez encadré par le Manager IT et collaborerez avec les équipes locales de Toulouse et Tunis.

Vos missions :

• Supervision réseau :
  • Prise en main d’un projet existant de supervision des liens WAN inter-sites.
  • Intégration de nouveaux liens dans l’outil de supervision.
  • Proposition et mise en œuvre d’améliorations fonctionnelles ou techniques.
• Refonte du système de mise à jour Windows :
  • Analyse de l’existant.
  • Proposition d’une nouvelle architecture ou d’un processus optimisé.
  • Participation à la mise en œuvre et à la documentation.
• Support IT local :
  • Découverte des activités de support IT sur les sites de Toulouse et Tunis.
  • Participation aux opérations quotidiennes de support et de maintenance.
  • Contribution à l’amélioration continue des processus de support.

Qui êtes-vous ?

• Vous êtes un étudiant en école d’ingénieur ou Master 1 en informatique, réseaux ou systèmes.
• Vous avez des connaissances en supervision réseau (type Centreon, etc.) et en environnements Windows.
• Vous êtes reconnu pour votre autonomie, rigueur, votre esprit d’analyse et capacité à travailler en équipe.
• Vous avez de bonnes capacités de communication en français (l’anglais est un plus) .

Vous souhaitez participer à l’aventure de l’automobile de demain ? Rejoignez nous !

Métier

Durée du contrat

Renault Group s’engage à créer un environnement de travail inclusif et les conditions permettant à chacun de nous d’apporter sa passion, donner le meilleur de lui-même et s’épanouir, tout en étant lui-même.

Nous trouvons notre force dans notre diversité et nous nous engageons à garantir l'égalité des chances en matière d'emploi, indépendamment de la couleur, de l'ascendance, de la religion, du sexe, de l'origine nationale, de l'orientation sexuelle, de l'âge, de la citoyenneté, de l'état civil, du handicap, de l’identité de genre, etc. Si vous avez un handicap ou un besoin particulier nécessitant l’aménagement du poste de travail ou de l’horaire de travail, merci de nous le faire savoir en remplissant ce formulaire.

Afin de pouvoir suivre en temps réel l'évolution de vos candidatures et pouvoir rester en contact avec nous, nous vous invitons à créer un compte candidat. Cela ne vous prendra pas plus d’une minute et vous permettra également de faciliter vos prochaines candidatures.

En soumettant votre CV ou votre candidature, vous autorisez Renault Group à utiliser et stocker des informations vous concernant à des fins de suivi de votre candidature ou de futurs emplois. Ces informations ne seront utilisées que par les sociétés de Renault Group tel que mentionné dans la Politique Groupe de protection des données personnelles.