Présentation

Votre environnement

Au sein du Groupe Renault, l’usine de Sandouville est le site de production du Trafic, leader français de son segment depuis plusieurs années.
Renault Sandouville est centré sur la satisfaction de ses clients, le développement des compétences de ses salariés, l’implication permanente du personnel dans l’amélioration continue, et sur sa responsabilité environnementale et sociétale.

Vos missions
Sous la responsabilité du/de la chef(fe) d’unité, dans une unité de production automatisée ou de maintenance, vous assurez le bon niveau de production de son installation en quantité et en qualité.
Vous intervenez selon un planning et des objectifs de production dans le respect des règles et standards de l’entreprise déclinés à l’UET (Règlement intérieur, système de production, Hygiène, Sécurité, Qualité et Environnement) .

Activités significatives :
Dans le respect des standards d’hygiène, de sécurité, de qualité et d’environnement vous devez :

• Réaliser la maintenance à minima de niveau 1 de son installation automatisée
• Apporter les corrections définies en cas d’aléa
• Garantir le démarrage et le fonctionnement de son installation, réaliser le plan de maintenance autonome et des gammes de préventif de son périmètre ou sa zone.
• En cas de panne, effectuer un premier diagnostic, et selon le cas, réaliser le dépannage ou appeler le personnel de maintenance, et lui communiquer ce diagnostic.
• Modifier, corriger et adapter les réglages et les paramètres autorisés de ses installations de son périmètre pour réaliser la production, en respectant les modes opératoires prédéfinis
• Documenter les indicateurs de suivi des installations automatisées de son périmètre dans les outils manuels ou informatiques et justifier les écarts de performance.
• Participer aux actions visant à l’amélioration de son/ses installation(s) (groupe de travail)
• Apporter des modifications pour améliorer la performance de ses moyens sous supervision de son CUET
• S’assurer du bon niveau de stock des pièces consommables ou pièces de rechange nécessaires à ses installations, informe son/sa chef(fe) d’unité ou son/sa conducteur-trice leader des écarts constatés.

Métier

Durée du contrat

Renault Group s’engage à créer un environnement de travail inclusif et les conditions permettant à chacun de nous d’apporter sa passion, donner le meilleur de lui-même et s’épanouir, tout en étant lui-même.

Nous trouvons notre force dans notre diversité et nous nous engageons à garantir l'égalité des chances en matière d'emploi, indépendamment de la couleur, de l'ascendance, de la religion, du sexe, de l'origine nationale, de l'orientation sexuelle, de l'âge, de la citoyenneté, de l'état civil, du handicap, de l’identité de genre, etc. Si vous avez un handicap ou un besoin particulier nécessitant l’aménagement du poste de travail ou de l’horaire de travail, merci de nous le faire savoir en remplissant ce formulaire.

Afin de pouvoir suivre en temps réel l'évolution de vos candidatures et pouvoir rester en contact avec nous, nous vous invitons à créer un compte candidat. Cela ne vous prendra pas plus d’une minute et vous permettra également de faciliter vos prochaines candidatures.

En soumettant votre CV ou votre candidature, vous autorisez Renault Group à utiliser et stocker des informations vous concernant à des fins de suivi de votre candidature ou de futurs emplois. Ces informations ne seront utilisées que par les sociétés de Renault Group tel que mentionné dans la Politique Groupe de protection des données personnelles.