Présentation

Titre de la Thèse : Recyclage des polyamides par biodégradation

Contexte:
L’Europe va imposer dès 2032 qu’au moins 25% des plastiques des véhicules vendus sur son territoire soit d’origine recyclée post-consommation (« PCR ») , dont au moins 25% devra être issu de véhicules hors d’usage (« VHU ») .
Groupe Renault a été pionnier de l’utilisation de plastiques recyclés, mais la grande majorité de ces plastiques recyclés sont d’origine post-industrielle (« PIR ») et issus d’un recyclage « mécaniques ». Pour le moment, la qualité et la stabilité des gisements PCR sont difficilement compatibles avec les besoins exigeants des applications techniques de nos véhicules.

Axe de recherche
Pour atteindre la réglementation, nous envisageons d'utiliser des plastiques recyclés chimiquement, bien que cela entraîne des surcoûts et une consommation énergétique élevée, incompatible avec les objectifs de décarbonation. Un nouveau type de recyclage chimique par biodégradation est actuellement en développement, utilisant des enzymes, bactéries, champignons ou levures. Cependant, cette méthode n'est pas applicable aux polyamides en raison de leur cristallinité.
Nous souhaitons donc proposer une nouvelle thèse pour développer cette technologie. Les protocoles de recyclage envisagés semblent compatibles avec les 12 principes de la chimie verte. Cela contribuera à répondre à la réglementation sur les recyclés tout en réduisant nos émissions de gaz à effet de serre.

Activités de recherche :

• Recherches bibliographiques sur les dégradations enzymatiques des polymères, les procédés d’amorphisation, les interactions polymères/solvants/pH/bactéries.
• Mise en place de méthodes d’analyse pour identifier et quantifier les activités enzymatiques :

  • Suivi infrarouge (FT-IR) de liaisons chimiques cibles

  • Évolution de masse moléculaire par chromatographie d’exclusion stérique (SEC)
  • Analyse par résonance magnétique nucléaire (RMN) du proton, carbone ou phosphore
  • Analyse des produits de dégradation par chromatographie en phase gazeuse couplée à la spectrométrie de masse (GC/MS) et/ou chromatographie en phase liquide à haute performance (HPLC)
• Analyse des thermoplastiques obtenus par recyclage :

  • Analyse calorimétrique différentielle (DSC)

  • Analyse thermogravimétrique (ATG)
  • SEC
  • Analyse rhéologique de base (indice de fluidité en masse, MFI)
• Étude des impacts des conditions expérimentales sur le rendement
• Adoption des principes de la chimie verte pour améliorer l’empreinte carbone
• Classification des plastiques adaptés à ce nouveau procédé
• Articulation des activités entre RSA et laboratoire

Le/la doctorant(e) devra réaliser une revue de littérature, préciser les objectifs et mettre en place une méthodologie adéquate, recueillir les données, les analyser, rédiger un document de thèse et publier ses travaux.

Principaux livrables :

• Bibliographie sur le recyclage enzymatique
• Identification des paramètres importants, des mécanismes de dégradation, et hiérarchisation des impacts
• Protocole de discrimination simple pour évaluer le potentiel de nouvelles pièces recyclables
• Protection intellectuelle des résultats probants par dépôt de brevet
• Manuscrit de thèse

Compétences requises :

• Connaissances : Biologie, physico-chimie, polymères
• Formation : idéalement un(e) étudiant(e) issu(e) d’une filière ChemBiotech
• Prérequis : Niveau d’anglais - 750 au test TOEIC.
• Aptitudes personnelles : Rigoureux, autonome, curieux, avec un goût prononcé pour les essais expérimentaux et ouvert à la sérendipité.

Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités d'esprit d'analyse et de synthèse ?
Vous souhaitez participer à l'aventure de l'automobile de demain ?

Alors ce poste est fait pour vous! Rejoignez-nous ! #CarMakerCareMakers

Métier

Durée du contrat

Renault Group s’engage à créer un environnement de travail inclusif et les conditions permettant à chacun de nous d’apporter sa passion, donner le meilleur de lui-même et s’épanouir, tout en étant lui-même.

Nous trouvons notre force dans notre diversité et nous nous engageons à garantir l'égalité des chances en matière d'emploi, indépendamment de la couleur, de l'ascendance, de la religion, du sexe, de l'origine nationale, de l'orientation sexuelle, de l'âge, de la citoyenneté, de l'état civil, du handicap, de l’identité de genre, etc. Si vous avez un handicap ou un besoin particulier nécessitant l’aménagement du poste de travail ou de l’horaire de travail, merci de nous le faire savoir en remplissant ce formulaire.

Afin de pouvoir suivre en temps réel l'évolution de vos candidatures et pouvoir rester en contact avec nous, nous vous invitons à créer un compte candidat. Cela ne vous prendra pas plus d’une minute et vous permettra également de faciliter vos prochaines candidatures.

En soumettant votre CV ou votre candidature, vous autorisez Renault Group à utiliser et stocker des informations vous concernant à des fins de suivi de votre candidature ou de futurs emplois. Ces informations ne seront utilisées que par les sociétés de Renault Group tel que mentionné dans la Politique Groupe de protection des données personnelles.