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Pharmacien libération de lots / Qualified Person and Release (H/F)

SANOFI
Publiée le 09/07/2025

PHARMACIEN LIBÉRATION DE LOTS / QUALIFIED PERSON AND RELEASE (H/F)

SANOFI
Contrat

CDI

Localisation

Marcy-l'Étoile (69)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
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Cette offre d'emploi est ouverte à toutes et tous, quel que soit le genre auquel s'identifie le candidat ou la candidate.
Titre du poste : Pharmacien libération de lots

Lieu de travail : Marcy-l'Étoile (69)
Type de contrat : CDI temps plein, rythme journée
À propos du poste
Nous fournissons chaque année 4, 3 milliards de solutions en soins de santé au monde, grâce à la planification sans faille et au souci du détail de nos équipes Manufacturing & Supply. Grâce à votre talent et à votre ambition, nous pourrons faire encore plus pour protéger les gens contre les maladies infectieuses et apporter de l'espoir aux patients et à leurs familles.
Votre travail, en tant que Pharmacien libération de lots / Qualified Person & Release au sein de notre Pôle Libération MSFP sera d'être en charge de la libération des lots produits au niveau des APU formulation, répartition/mirage et conditionnement pour le compte du site ; et d’apporter une expertise produit transverse, en approuvant notamment la revue annuelle produit et en animant la revue des cartes de contrôle produit en Vigie robustesse.
La fonction couvre un portefeuille de produits fabriqués / libérés par le site de Marcy l’Etoile. La fonction est en interaction avec les autres sites du groupe pour les transferts de produits. Le Pharmacien libération de lots interagit régulièrement avec la supply chain, la production, les opérations qualité, les responsables analytiques produits, les qualified person and release des autres secteurs et autres sites, les affaires réglementaires, avec les Product Quality Leaders, les Industrial Product Leaders, ainsi qu’avec les autorités de santé pour la co-libération par les OMCL.

L’équipe est composée de 7 personnes (4 pharmaciens et 3 gestionnaires produit / outils) .
Les valeurs de l’équipe sont entraide, bienveillance et performance afin de délivrer les attendus du planning de libération. L'un des atouts majeur de l’équipe est la polyvalence.
Principales responsabilités :

Assurer la confirmation ou le refus des lots en analysant l’ensemble des données disponibles, en tant que Qualified Person, conformément à l’Annexe 16 des BPF
Animer un processus d’amélioration continue sur le produit via la Vigie Robustesse produit (détection des tendances, contribution aux problématiques transverses produit) et l’approbation de l’APR (Revue Annuelle Produit)
Garantir la conformité des données supportives du processus de libération : documents de commercialisation, approbation des master manufacturing records et suivi des retours réglementaires sur les CC impactant les lots de son portefeuille
Participer à la formation des acteurs des étapes de confirmation des lots en partenariat avec le SME Libération
Participer aux inspections / audits
Escalader les événements qualité dans les instances qualité appropriées (Comité Surveillance Qualité, comité Change Control, Batch Disposition Council, Corporate Quality Council) et peut participer à ces instances
À propos de vous
Expérience et formation :

Pharmacien thésé avec expérience professionnelle significative dans l’industrie pharmaceutique en production / contrôle ou assurance qualité
Savoir être et savoir faire :

Aisance relationnelle
Orientation client et résultat
Capacité à travailler en transverse
Capacité d’analyse et de synthèse
Bonne connaissance des outils Veeva
Bonne connaissance des processus qualité
Langues :

Anglais B2
Toujours progresser. Découvrir l’extraordinaire
Le progrès ne se fait pas tout seul, ce sont les gens qui le construisent : des gens d'horizons différents, dans des lieux différents, dans des rôles différents, mais tous réunis par une même motivation : la volonté de rendre l’impossible possible. Et si vous rejoigniez cet élan ? Afin de poursuivre le changement, adopter de nouvelles idées et explorer toutes les opportunités que nous avons à offrir. Ensemble, continuons de progresser. Et partons à la découverte de l'extraordinaire.
Chez Sanofi, nous croyons en l’égalité des chances pour tout le monde, indépendamment de l’origine, de la couleur de peau, des croyances, du genre, de l'orientation sexuelle, de l'âge, de la citoyenneté, de l'état civil, du handicap ou de l’identité de genre.

Regardez notre vidéo ALL IN et consultez nos actions en faveur de la diversité, de l'équité et de l'inclusion sur sanofi.com !
#LI-OnSite
#LI-FRA
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La diversité et l’inclusion sont les piliers de la manière dont Sanofi fonctionne et font partie intégrante des valeurs de la société. Nous respectons la diversité de nos collaborateurs, tout comme celle de leurs parcours et expériences. Afin de bénéficier de la richesse qu’apporte la diversité, Sanofi s’engage à donner l’exemple en matière d’inclusion et à favoriser un environnement de travail où les différences peuvent prospérer et contribuer à aider les patients à retrouver une vie meilleure.
Dans le cadre de son engagement diversité, Sanofi accueille et intègre des collaborateurs en situation de handicap.
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Responsable Méthode Process Production Site (H/F)

SANOFI
Publiée le 09/07/2025

RESPONSABLE MÉTHODE PROCESS PRODUCTION SITE (H/F)

SANOFI
Contrat

CDI

Localisation

Amilly

Missions
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Cette offre d'emploi est ouverte à toutes et tous, quel que soit le genre auquel s'identifie le candidat ou la candidate.
Intitulé du poste : Responsable de la gestion de la situation d’urgence
Lieu : Amilly
Rythme : Journée
Statut : Cadre
Nous fournissons chaque année 4, 3 milliards de solutions en soins de santé au monde, grâce à la planification sans faille et au souci du détail de nos équipes Manufacturing & Supply. Grâce à votre talent et à votre ambition, nous pourrons faire encore plus pour protéger les gens contre les maladies infectieuses et apporter de l'espoir aux patients et à leurs familles.
Le site d'Amilly production est un site de production au sein de l'entité Général Médecines de Manufacturing and Supply de Sanofi s’inscrivant dans le cadre d’un nouveau projet industriel. Le site d'environ 300 personnes est spécialisé dans la fabrication de médicaments autour de différentes technologies : chimie pour la fabrication de principes actifs, formulation sous forme sèche, en micrograins et semi-solides et packaging notamment en sachets, tubes, pots, bouteilles.
Vous travaillerez au sein d'une plate-forme de production pharmaceutiques
Contexte : Création de poste au sein de la production

Missions principales :
Sous la responsabilité directe du Responsable Production, vous occupez un rôle clé en tant que leader de l’amélioration continue et la performance production du site. Ainsi votre mission principale sera de définir et mettre en œuvre la stratégie de performance : productivité, efficience, coûts, service client, qualité….
Vous travaillerez en étroite collaboration principalement avec :
Les adjoints des unités de production, référent amélioration continue et performance opérationnelle au sein des unités de production ainsi que les responsables d’UP
Les services SMS et PPM du site
Dans ce cadre, vous serez notamment responsable :
De la Vision stratégique et du pilotage de la performance :
Construire les plans de performance des unités de production au travers des indicateurs clés en lien avec la stratégie définie par le site
Animer et challenger ces indicateurs en lien avec les équipes opérationnelles et support
De l’Excellence opérationnelle :
Piloter et suivre la performance à travers des analyses de tendance et définition des axes d’amélioration
Leader des CAPA production site
Être Référent GPS 3 pour la production en support des UP pour les investigations complexes
Être en charge des réclamations du site
Être référent production pour les changements de matières premières et transfert de production
De l’Accompagnement au changement :
Développer une culture de la performance au sein de la production
Fédérer des équipes autour d’objectifs communs
De plus, vous pourrez être en charge de projets transverse production
Profil recherché :
Vous avez une première expérience réussie en management transverse dans un contexte challengeant,
Vous avez connaissance des flux et process de production ainsi que des outils de pilotage,
Vous êtes à l’aise dans l’analyse de données complexes
Votre êtes reconnu(e) en tant que leader, vous savez fédérer une équipe autour d’objectifs communs et instaurer une dynamique collective.
Vous avez le sens de la communication et un bon relationnel,
Vous êtes orienté(e) solutions et aimé sortir du statut quo,
Vous êtes à l’aise dans la prise de décision et agile dans un environnement complexe et incertain.
Pourquoi choisir de travailler chez Sanofi ? Ou dans cette Organisation/équipe ?
Donnez vie aux miracles de la science au sein d'une équipe solidaire et tournée vers l'avenir.
Découvrez les innombrables possibilités de développer vos talents et de faire progresser votre carrière, que ce soit par le biais d'une promotion ou d'une mission dans une autre organisation.
Profitez d'un ensemble d’avantages bien pensés et bien conçus qui reconnaissent votre contribution et amplifient votre impact.
Prenez bien soin de vous et de votre famille en bénéficiant d’un large éventail d'avantages en matière de santé et de bien-être, y compris des soins de santé de haute qualité, des programmes de prévention et de bien-être et un congé parental d'au moins 14 semaines, sans distinction de genre.
Chez Sanofi, nous croyons en l’égalité des chances pour tout le monde, indépendamment de l’origine, de la couleur de peau, des croyances, du genre, de l'orientation sexuelle, de l'âge, de la citoyenneté, de l'état civil, du handicap ou de l’identité de genre.

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La diversité et l’inclusion sont les piliers de la manière dont Sanofi fonctionne et font partie intégrante des valeurs de la société. Nous respectons la diversité de nos collaborateurs, tout comme celle de leurs parcours et expériences. Afin de bénéficier de la richesse qu’apporte la diversité, Sanofi s’engage à donner l’exemple en matière d’inclusion et à favoriser un environnement de travail où les différences peuvent prospérer et contribuer à aider les patients à retrouver une vie meilleure.
Dans le cadre de son engagement diversité, Sanofi accueille et intègre des collaborateurs en situation de handicap.
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Responsable Export Manager (H/F)

SANOFI
Publiée le 09/07/2025

RESPONSABLE EXPORT MANAGER (H/F)

SANOFI
Contrat

CDD

Localisation

Aramon (30)

Missions
Afficher les missions
Nous fournissons chaque année 4, 3 milliards de solutions en soins de santé au monde, grâce à la planification sans faille et au souci du détail de nos équipes Manufacturing & Supply. Grâce à votre talent et à votre ambition, nous pourrons faire encore plus pour protéger les gens contre les maladies infectieuses et apporter de l'espoir aux patients et à leurs familles.
Votre travail, en tant que Responsable Export Manager au sein de notre équipe d'Aramon, sera de prendre en charge l'encadrement de l'activité ADV Export
Gestion de la demande et de la relation client
Coordonne les activités export et les livraisons vers les clients internes et externes
Collecte, analyse et fiabilise les commandes et prévisions sur les principes actifs à horizon 0-3 ans
Communique au sein du service Logistique et du site (MPS) sur les variations de demande en cohérence avec le budget
Met à jour et contrôle les demandes dans les outils de planification : APS, SAP, Kinaxis
Contribue à la préparation et l’animation du MPS sur la partie « Demand & Supply »
Prépare et anime les « Supply Reviews » avec l’ensemble des clients Pharma et les différentes « business units» de SAIS
Participe à la mise en place des SLA avec les clients et de l’intégration de ces paramètres dans les systèmes.
Manage les exceptions court terme vis à vis des clients qui peuvent générer un risque rupture
Collabore avec la planification dans les simulations et exercices de planning et budget afin d’évaluer l’évolution de la demande en lien avec la supply global et les responsables de produits.
Il identifie et évalue les risques supply et fait remonter les risques d’obsolescence et de stocks dormants
Suit l’adhérence aux politiques de stock.
Travaille en collaboration avec le département qualité et réglementaire afin d’informer les clients sur les notions qualité et réglementaires en lien avec certains changements
Administration des ventes
Encadre une équipe de 6 personnes sur 3 sites
Coordonne l’exécution des commandes et la relation client opérationnelle à horizon 0-3 mois
Construit et pilote le plan d’expéditions site sur un horizon de 6 semaines
Est garant de la bonne adéquation entre charge d’expéditions et capacités magasin
Manage les négociations avec les clients (quantités à livrer, délais à respecter)
Est responsable de la mise à jour des bases de données clients dans les outils informatiques
Encadre la gestion des transports sur les axes qualité et financiers dans le respect des engagements clients
En lien avec les services AQ et CQ du site, pilote le suivi exécution des lots de PA selon le plan de commandes.
Domaine de contribution communes et relations transverses
Applique les législations relatives au transport des matières dangereuses
Applique les procédures et instructions Qualité et HSE du Groupe et du site
Est en relation avec les secteurs AQ et CQ pour le pilotage des libérations de principes actifs
Transmet le planning d’enlèvement de commandes au service expéditions
Contribue à une démarche d’amélioration continue en termes de méthodes et processus pour identifier des axes de progrès
Manage les douanes, documents de transport, les licences d’importation/ d’exportation le cas échéant
FORMATION SOUHAITEE :
Diplôme Cadre Logisticien ou expérience équivalente
Diplôme Basics ou CPIM serait un plus
Expérience significative (3 à 5 ans minimum) dans l’industrie pharmaceutique, dans un environnement industriel avec un niveau élevé d’exigence HSE et Qualité
Maitrise des outils informatiques : SAP, Kinaxis, ADS, Phenix, etc.
QUALITES REQUISES :
Rigueur, Organisation assiduité, confidentialité
Adaptabilité, Autonomie, Disponibilité
Très bon sens du relationnel et gout du travail en équipe
Dynamisme, esprit d’équipe, Force de proposition
Exemplarité
Expérience reconnue en management d’équipe
Maitrise de l’anglais (écrit et parlé)
Toujours progresser. Découvrir l’extraordinaire.
Chez Sanofi, nous croyons en l’égalité des chances pour tout le monde, indépendamment de l’origine, de la couleur de peau, des croyances, du genre, de l'orientation sexuelle, de l'âge, de la citoyenneté, de l'état civil, du handicap ou de l’identité de genre.

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La diversité et l’inclusion sont les piliers de la manière dont Sanofi fonctionne et font partie intégrante des valeurs de la société. Nous respectons la diversité de nos collaborateurs, tout comme celle de leurs parcours et expériences. Afin de bénéficier de la richesse qu’apporte la diversité, Sanofi s’engage à donner l’exemple en matière d’inclusion et à favoriser un environnement de travail où les différences peuvent prospérer et contribuer à aider les patients à retrouver une vie meilleure.
Dans le cadre de son engagement diversité, Sanofi accueille et intègre des collaborateurs en situation de handicap.
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Alternance 12 mois – supply chain (H/F)

SANOFI
Publiée le 09/07/2025

ALTERNANCE 12 MOIS – SUPPLY CHAIN (H/F)

SANOFI
Contrat

Contrat d'apprentissage

Localisation

Gentilly (94)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
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Intitulé du poste : alternance 12 mois – supply chain
Lieu : Gentilly

À propos du poste
Vous souhaitez lancer votre carrière dans le secteur des soins de santé de pointe ? Rejoignez Sanofi et bénéficiez d'un encadrement et des conseils de leaders inspirants, tout en contribuant à améliorer la vie d'innombrables personnes dans le monde entier. En tant qu’alternant.e au sein de l’équipe Global Supply Planning, vous participerez à l’optimisation des processus de planification et de reporting du cluster.
Nous fournissons chaque année 4, 3 milliards de solutions en soins de santé au monde, grâce à la planification sans faille et au souci du détail de nos équipes Manufacturing & Supply. Grâce à votre talent et à votre ambition, nous pourrons faire encore plus pour protéger les gens contre les maladies infectieuses et apporter de l'espoir aux patients et à leurs familles.
Principales responsabilités :
Prendre part à l’analyse et la consolidation les données pour produire des indicateurs agrégés
Contribuer à l’amélioration de la qualité des données de base comme les nomenclatures, les politiques de stock, les données fournisseurs, etc.
Participer à l’élaboration des plans d’approvisionnement par volume et par fournisseur
Apporter votre aide à la consolidation de la demande pour l’ensemble du portefeuille produits du cluster
Participer à la gestion et à l’analyse des capacités de production
Prendre part à la fiabilisation des données et à la standardisation des routines opérationnelles
À propos de vous
Savoir être et savoir faire : capacité d’analyse, autonomie, capacité de travail en transverse. Maîtrise du pack Office et de Power BI, connaissance de SAP et d’outils de planification
Formation : bac +5 en ingénierie généraliste, supply chain ou achat
Langues : anglais courant
Pourquoi choisir de travailler chez Sanofi ?
Profitez d’une rémunération attractive et l’accès à un grand nombre d’avantages (Intéressement et participation, Plan Actionnariat Salarié, Activités sociales CSE)
Prenez bien soin de vous en bénéficiant d’une couverture santé performante vous protégeant des aléas de la vie.
Bénéficiez de 31 jours de congés par an et jusqu’à 5 jours d'absence "préparation examen" rémunérés, en fonction de votre contrat d’alternance (apprentissage, professionnalisation) .
Jouez un rôle déterminant en vous engageant à nos côtés pour des causes qui vous sont chères grâce notamment à la journée de bénévolat « je m’engage ».
Notre processus de recrutement a été pensé pour être rapide et efficace. Si votre candidature est retenue, vous recevrez un appel de notre recruteur.se pour un premier échange téléphonique puis pour rencontrer rapidement le ou la manager.
Toujours progresser. Découvrir l’extraordinaire.
Le progrès ne se fait pas tout seul, ce sont les gens qui le construisent : des gens d'horizons différents, dans des lieux différents, dans des rôles différents, mais tous réunis par une même motivation : la volonté de rendre l’impossible possible. Et si vous rejoigniez cet élan ? Afin de poursuivre le changement, adopter de nouvelles idées et explorer toutes les opportunités que nous avons à offrir. Ensemble, continuons de progresser. Et partons à la découverte de l'extraordinaire.
Chez Sanofi, nous croyons en l’égalité des chances pour tout le monde, indépendamment de l’origine, de la couleur de peau, des croyances, du genre, de l'orientation sexuelle, de l'âge, de la citoyenneté, de l'état civil, du handicap ou de l’identité de genre.
Cette offre d’emploi est ouverte à toutes et tous, quel que soit le genre auquel s’identifie le candidat ou la candidate.

Regardez notre vidéo ALL IN et consultez nos actions en faveur de la diversité, de l'équité et de l'inclusion sur sanofi.com !
La diversité et l’inclusion sont les piliers de la manière dont Sanofi fonctionne et font partie intégrante des valeurs de la société. Nous respectons la diversité de nos collaborateurs, tout comme celle de leurs parcours et expériences. Afin de bénéficier de la richesse qu’apporte la diversité, Sanofi s’engage à donner l’exemple en matière d’inclusion et à favoriser un environnement de travail où les différences peuvent prospérer et contribuer à aider les patients à retrouver une vie meilleure.
Dans le cadre de son engagement diversité, Sanofi accueille et intègre des collaborateurs en situation de handicap.
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Pharmacien Responsable de la libération du lot (H/F)

SANOFI
Publiée le 08/07/2025

PHARMACIEN RESPONSABLE DE LA LIBÉRATION DU LOT (H/F)

SANOFI
Contrat

CDD

Localisation

Maisons-Alfort (94)

Missions
Afficher les missions
Cette offre d'emploi est ouverte à toutes et tous, quel que soit le genre auquel s'identifie le candidat ou la candidate.
Intitulé du poste : Responsable de la libération du lot
Lieu de travail : Maisons-Alfort (94)
Type de contrat : CDD jusqu'au mois de juin 2026
À propos du poste
Nous sommes une entreprise de santé internationale innovante qui aide le monde à garder une longueur d’avance sur les maladies infectieuses en fournissant plus de 500 millions de doses de vaccins par an. Nos équipes talentueuses explorent de nouvelles technologies, dans différents pays, pour protéger les personnes et favoriser la bonne santé des populations. Chaque jour, nous recherchons les miracles de la science, toujours en quête de progrès afin de contribuer véritablement à améliorer la vie de millions de patients dans le monde.
Nous fournissons chaque année 4, 3 milliards de solutions en soins de santé au monde, grâce à la planification sans faille et au souci du détail de nos équipes Manufacturing & Supply. Grâce à votre talent et à votre ambition, nous pourrons faire encore plus pour protéger les gens contre les maladies infectieuses et apporter de l'espoir aux patients et à leurs familles. Votre travail, en tant que Responsable de la libération du lot au sein de notre équipe au sein de notre équipe Assurance Qualité Produit du site de Maisons-Alfort, vous contribuerez au quotidien à la mise à disposition de médicaments de qualité à nos patients. Rejoignez une équipe dynamique et solidaire qui intervient tout au long de nos process de production afin de garantir la conformité des produits dont nous assurons la libération. Présence terrain, esprit d’équipe, travail en transverse.
Principales responsabilités :
Superviser le processus de libération des lots pour garantir la conformité aux exigences réglementaires et aux normes de l’entreprise
Superviser la revue et l’approbation des dossiers de lot et de la documentation associée et analyser les indicateurs de performance de la libération des lots
Mener des évaluations des risques, mettre en œuvre des stratégies de contrôle des processus de libération des lots et analyser les impacts Qualité suite à anomalie.
Définir, en coordination avec la production, la conduite à tenir en cas de dysfonctionnement constaté, les actions correctrices et préventives suite à une anomalie et suivre la mise en place.
Rédiger les conclusions d'investigations, clôturer les anomalies Qualité et approuver le plan d’actions correctives
Participer aux activités de résolution de problèmes sur l’ensemble des environnements
Participer aux audits et inspections internes et externes
Participer à des réunions d’alerte qualité/d’alerte produit et s’assurer que l’investigation et les mesures engagées pendant ces réunions permettent la décision de disposition des lots
A propos de vous:
Expérience : expérience en industrie pharmaceutique sur des postes de production et/ou qualité. Connaissances du milieu stérile ou de l’assurance qualité opérationnelle appréciées.
Savoir être et savoir-faire :
Ouverture d’esprit
Esprit d’équipe
Travail en transverse dans la bienveillance
Esprit de synthèse et d'analyse.
Connaissances réglementaires et technologiques (Directives, BPF…)
Technique de fabrication pharmaceutique
Connaissance en microbiologie et chimie analytique
Connaissance du dossier AMM et du dossier de lot
Formation : Pré-requis indispensable pour exercer l’emploi : Docteur en Pharmacie inscriptible au CNOP
Langues : Maitrise de l’Anglais B2 (oral/écrit) .
Pourquoi choisir de travailler chez Sanofi ?
Donnez vie aux miracles de la science au sein d'une équipe solidaire et tournée vers l'avenir.
Donnez vie aux miracles de la science au sein d'une équipe solidaire et tournée vers l'avenir.
Profitez d'un ensemble d’avantages bien pensés et bien conçus qui reconnaissent votre contribution et amplifient votre impact.
Jouez un rôle déterminant dans la culture qualité du site et pour le respect des bonnes pratiques au sein de notre unité de production.
Toujours progresser. Découvrir l’extraordinaire.
Le progrès ne se fait pas tout seul, ce sont les gens qui le construisent : des gens d'horizons différents, dans des lieux différents, dans des rôles différents, mais tous réunis par une même motivation : la volonté de rendre l’impossible possible. Et si vous rejoigniez cet élan ? Afin de poursuivre le changement, adopter de nouvelles idées et explorer toutes les opportunités que nous avons à offrir. Ensemble, continuons de progresser. Et partons à la découverte de l'extraordinaire.
Chez Sanofi, nous croyons en l’égalité des chances pour tout le monde, indépendamment de l’origine, de la couleur de peau, des croyances, du genre, de l'orientation sexuelle, de l'âge, de la citoyenneté, de l'état civil, du handicap ou de l’identité de genre.
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La diversité et l’inclusion sont les piliers de la manière dont Sanofi fonctionne et font partie intégrante des valeurs de la société. Nous respectons la diversité de nos collaborateurs, tout comme celle de leurs parcours et expériences. Afin de bénéficier de la richesse qu’apporte la diversité, Sanofi s’engage à donner l’exemple en matière d’inclusion et à favoriser un environnement de travail où les différences peuvent prospérer et contribuer à aider les patients à retrouver une vie meilleure.
Dans le cadre de son engagement diversité, Sanofi accueille et intègre des collaborateurs en situation de handicap.
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Adjoint encadrement Production Vrac (H/F)

SANOFI
Publiée le 08/07/2025

ADJOINT ENCADREMENT PRODUCTION VRAC (H/F)

SANOFI
Contrat

CDD

Localisation

Val-de-Reuil (27)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
Afficher les missions
Cette offre d’emploi est ouverte à toutes et tous, quel que soit le genre auquel s’identifie le candidat ou la candidate.

Intitulé du poste : Adjoint encadrement Production Vrac
Lieu : Val de Reuil
Temps plein, CDD
À propos du poste
L’adjoint d’encadrement intervient sur le procédé de fabrication du monovalent Grippe au sein du nouveau bâtiment B52.
Il est rattaché directement au responsable d’Atelier Production Upstream et a en charge une équipe de 14 opérateurs / techniciens.
Il peut être suppléé dans ses activités par un coordinateur d’équipe ou un responsable de zone.
Poste en semaine 5 jours journée horaire variable.
L’adjoint d’encadrement Upstream aura en charge la supervision de 3 secteurs : la réception et le mirage des œufs, la préparation de l’inoculum viral ainsi que de l’inoculation et la mise en incubation des œufs.
Le secteur réception des œufs et mirage des œufs : Réception des œufs dans SAP, gestion des parquets dans le SCC (système contrôle commande) et mirage des parquets œufs à réception.
Le secteur de préparation de l’inoculum viral : Ajout du virus dans un tampon inoculum en fonction des paramètres de culture délivrés par le B26.
Le secteur inoculation et mise en incubation des œufs : Gestion des lignes de production d’inoculation des œufs avec les contrôles in-process associés via le SCC. Mise en incubation des œufs pour produire le virus, récupération et stockage des chariots œufs après lavage.
Il a la responsabilité de réaliser les programmes de préparation, de fabrication de ces secteurs, dans le respect de la réglementation et de la qualité, des règles d'hygiène, sécurité et environnement, des coûts et des délais prévus.
Principales responsabilités :

Est responsable de la tenue des engagements aux bornes de son périmètre
Met en place les moyens opérationnels nécessaires à la réalisation du plan de production dans les délais et objectifs de performance de l'atelier
S'assure du bon niveau de formation de son personnel, de sa bonne compréhension et de l'application des procédures et règles (respect du règlement intérieur, comportement, respect de la sécurité et des règles BPF)
S'assure que son personnel travaille dans les conditions de sécurité adéquates et met tout en œuvre pour palier immédiatement à toute dérive ou écart
Assure les étapes du management de la performance (entretiens individuels, transmission des objectifs, définition des besoins de formation)
Est force de proposition opérationnelle pour améliorer et optimiser le fonctionnement de l'activité et des équipements
À propos de vous
Expérience(s) : 3 à 5 ans d'expérience en production dans un secteur similaire (qualité en industrie pharmaceutique, cosmétique, agro-alimentaire-)
Formation : Bac +5 junior ou Bac + 2/3 scientifique
Savoir être et savoir-faire :
Réactivité, orienté service client
Capacité d'adaptation
Travail en équipe, aisance relationnelle et capacité managériale
Pourquoi choisir de travailler chez Sanofi ?
Donnez vie aux miracles de la science au sein d'une équipe solidaire et tournée vers l'avenir
Découvrez les innombrables possibilités de développer vos talents et de faire progresser votre carrière, que ce soit par le biais d'une promotion ou d'une mission dans une autre organisation
Profitez d'un ensemble d’avantages bien pensés et bien conçus qui reconnaissent votre contribution et amplifient votre impact
Toujours progresser. Découvrir l’extraordinaire.
Le progrès ne se fait pas tout seul, ce sont les gens qui le construisent : des gens d'horizons différents, dans des lieux différents, dans des rôles différents, mais tous réunis par une même motivation : la volonté de rendre l’impossible possible. Et si vous rejoigniez cet élan ? Afin de poursuivre le changement, adopter de nouvelles idées et explorer toutes les opportunités que nous avons à offrir. Ensemble, continuons de progresser. Et partons à la découverte de l'extraordinaire.
Chez Sanofi, nous croyons en l’égalité des chances pour tout le monde, indépendamment de l’origine, de la couleur de peau, des croyances, du genre, de l'orientation sexuelle, de l'âge, de la citoyenneté, de l'état civil, du handicap ou de l’identité de genre.

Regardez notre vidéo ALL IN et consultez nos actions en faveur de la diversité, de l'équité et de l'inclusion sur sanofi.com !
La diversité et l’inclusion sont les piliers de la manière dont Sanofi fonctionne et font partie intégrante des valeurs de la société. Nous respectons la diversité de nos collaborateurs, tout comme celle de leurs parcours et expériences. Afin de bénéficier de la richesse qu’apporte la diversité, Sanofi s’engage à donner l’exemple en matière d’inclusion et à favoriser un environnement de travail où les différences peuvent prospérer et contribuer à aider les patients à retrouver une vie meilleure.
Dans le cadre de son engagement diversité, Sanofi accueille et intègre des collaborateurs en situation de handicap.
Voir le détail de l'offre
Head of Continuous Improvement & Process Excellence (H/F)

SANOFI
Publiée le 08/07/2025

HEAD OF CONTINUOUS IMPROVEMENT & PROCESS EXCELLENCE (H/F)

SANOFI
Contrat

CDI

Localisation

Paris

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
Afficher les missions
Our Team:
Our ambition: deliver best-in-class enterprise services enabling Sanofi to chase the miracles of science to improve people's lives. Sanofi has been building the foundations of enterprise services over the past few years. With the creation of the global business unit Business Operations one year ago, we have elevated our commitment to innovation and excellence.
Business Operations plays a key role for Sanofi in modernizing the way we work.
An expert leadership team, passionate about leading high performance.
We are building for the long term. We will bring people together – many of them in our four hub locations around the world - which will simplify processes, break down barriers and rapidly cross-fertilize the best ideas across Sanofi.
Our critical success factors:
We have identified three key drivers:
Community - Building a vibrant team that will attract and engage talent, with four global hubs. Excellence - Simplifying, standardizing and continuously improving processes to capture synergies, scale effects and productivity improvements. Digitalization - Enabling transparency, data-driven decision-making support, agility and rapid innovation across Sanofi's entire value chain.
About the job
BOOM is a Sanofi-wide effort to design, implement, and sustain a lean management system in Business Operations, aiming for world-class performance on service, quality, and cost efficiency.
The Head of Continuous Improvement & Process Excellence will oversee the design, rollout, sustainment, and continuous improvement of BOOM.
Responsibilities include developing scalable Lean system components, ensuring consistency across Service Lines, and integrating Lean principles in daily operations across the full BO organization.
The role requires input from multiple stakeholders and coordination through workshops and Gemba presence with Business Operations operational and leadership teams, to evaluate approaches and align on a shared model. It will also ensure integration across Service Lines and Hubs while managing specific local requirements to maximize value.
Key responsibilities:
Understand true world class approaches from inside and outside of Sanofi; incorporate these opportunities into the design process
During the design phase: ensure that BOOM design is delivered on time and codified effectively balance the drive for world class against the need for practical solutions
During the deployment phase: drive the deployment roadmap of BOOM across Towers and Service Lines (with dedicated deployment resources in Hubs) ; ensure consistency of BOOM deployment across Towers and Service Lines; partner with Tower team members to share and learn from best practices
Own and drive the continuous improvement of BO Operating standards; drive innovation while ensuring stability in the global design for deploying sites; use impact and value as a condition for refinement inclusion
Qualifications
Bachelor’s degree in a Technical or Business field with 10+ years of relevant experience; Master’s degree a plus
Experience in Operational Excellence, design / installation and operation of Lean systems
Good understanding of Lean Systems; Lean and Six Sigma a plus
Intellectual rigor and flexibility/tenacity to manage design trade-offs; evidence of innovation, problem-solving and structured thinking
Practicality to deliver workable solutions, capable of supporting processes from strategy to implementation
Strong presentation and facilitation skills
Excellent communication skills at various levels; demonstrated track record of leading and influencing organizations and/or teams
Proven capabilities in program management; success in executing projects with small & medium teams
Strong proficiency in Excel analytics and PowerPoint materials geared for senior site audiences; experience with SAP systems strongly preferred
Fluency in English required
La diversité et l’inclusion sont les piliers de la manière dont Sanofi fonctionne et font partie intégrante des valeurs de la société. Nous respectons la diversité de nos collaborateurs, tout comme celle de leurs parcours et expériences. Afin de bénéficier de la richesse qu’apporte la diversité, Sanofi s’engage à donner l’exemple en matière d’inclusion et à favoriser un environnement de travail où les différences peuvent prospérer et contribuer à aider les patients à retrouver une vie meilleure.
Dans le cadre de son engagement diversité, Sanofi accueille et intègre des collaborateurs en situation de handicap.
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Alternance 12 mois - management engagement patient en R&D (H/F)

SANOFI
Publiée le 08/07/2025

ALTERNANCE 12 MOIS - MANAGEMENT ENGAGEMENT PATIENT EN R&D (H/F)

SANOFI
Contrat

Contrat d'apprentissage

Localisation

Gentilly (94)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
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Intitulé du poste : alternance 12 mois - management engagement patient en R&D
Lieu : Gentilly

À propos du poste
Vous souhaitez lancer votre carrière dans le secteur des soins de santé de pointe ? Rejoignez Sanofi et bénéficiez d'un encadrement et des conseils de leaders inspirants, tout en contribuant à améliorer la vie d'innombrables personnes dans le monde entier. En tant qu’alternant.e dans notre service Patient Informed Development and Health Value Translation vous participerez à l’intégration de la perspective du patient dans la stratégie de développement du médicament.
Le défi est lancé pour accélérer la course à la découverte et au développement de médicaments afin de trouver des solutions pour les patients et leurs familles. Vos compétences pourraient être déterminantes pour aider nos équipes à accélérer les progrès réalisés.
Principales responsabilités :
Participer à la collecte, l’analyse et la synthèse des data et éléments de l’expérience patient sur son parcours et ses traitements
Prendre part à la recherche des données de l’expérience patient utilisées jusqu’à présent et élaborer de nouvelles stratégies de valorisation
Contribuer à la collecte des informations sur la maladie et son environnement médical et social
Apporter votre support à l’identification des organisations de patients et leur réseau pour proposer un partenariat stratégique
Assister la présentation de synthèse aux équipes projets
À propos de vous
Savoir-être et savoir-faire : bon sens relationnel, force de proposition, esprit de synthèse et d'analyse. Connaissance du développement de médicaments, systèmes de santé, lecture et rédaction scientifiques, synthèse bibliographique
Formation : bac+5 en pharmacie, biologie, santé
Langues : anglais courant
Pourquoi choisir de travailler chez Sanofi ?
Profitez d’une rémunération attractive et l’accès à un grand nombre d’avantages (Intéressement et participation, Plan Actionnariat Salarié, Activités sociales CSE)
Prenez bien soin de vous en bénéficiant d’une couverture santé performante vous protégeant des aléas de la vie.
Bénéficiez de 31 jours de congés par an et jusqu’à 5 jours d'absence "préparation examen" rémunérés, en fonction de votre contrat d’alternance (apprentissage, professionnalisation) .
Jouez un rôle déterminant en vous engageant à nos côtés pour des causes qui vous sont chères grâce notamment à la journée de bénévolat « je m’engage ».
Notre processus de recrutement a été pensé pour être rapide et efficace. Si votre candidature est retenue, vous recevrez un appel de notre recruteur.se pour un premier échange téléphonique puis pour rencontrer rapidement le ou la manager.
Toujours progresser. Découvrir l’extraordinaire.
Le progrès ne se fait pas tout seul, ce sont les gens qui le construisent : des gens d'horizons différents, dans des lieux différents, dans des rôles différents, mais tous réunis par une même motivation : la volonté de rendre l’impossible possible. Et si vous rejoigniez cet élan ? Afin de poursuivre le changement, adopter de nouvelles idées et explorer toutes les opportunités que nous avons à offrir. Ensemble, continuons de progresser. Et partons à la découverte de l'extraordinaire.
Chez Sanofi, nous croyons en l’égalité des chances pour tout le monde, indépendamment de l’origine, de la couleur de peau, des croyances, du genre, de l'orientation sexuelle, de l'âge, de la citoyenneté, de l'état civil, du handicap ou de l’identité de genre.
Cette offre d’emploi est ouverte à toutes et tous, quel que soit le genre auquel s’identifie le candidat ou la candidate.

Regardez notre vidéo ALL IN et consultez nos actions en faveur de la diversité, de l'équité et de l'inclusion sur sanofi.com !
La diversité et l’inclusion sont les piliers de la manière dont Sanofi fonctionne et font partie intégrante des valeurs de la société. Nous respectons la diversité de nos collaborateurs, tout comme celle de leurs parcours et expériences. Afin de bénéficier de la richesse qu’apporte la diversité, Sanofi s’engage à donner l’exemple en matière d’inclusion et à favoriser un environnement de travail où les différences peuvent prospérer et contribuer à aider les patients à retrouver une vie meilleure.
Dans le cadre de son engagement diversité, Sanofi accueille et intègre des collaborateurs en situation de handicap.
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Adjoint de production – UP (H/F)

SANOFI
Publiée le 08/07/2025

ADJOINT DE PRODUCTION – UP (H/F)

SANOFI
Contrat

CDI

Localisation

Amilly

Missions
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Description du poste : Adjoint de production – UP salix conditionnement
Amilly, Centre-Val de Loire, France

Le site d'Amilly production est un site de production au sein de l'entité Général Médecines de Manufacturing and Supply de Sanofi s’inscrivant dans le cadre d’un nouveau projet industriel. Le site d'environ 300 personnes est spécialisé dans la fabrication de médicaments autour de différentes technologies : chimie pour la fabrication de principes actifs, formulation sous forme sèche, en micrograins et semi-solides et packaging notamment en sachets, tubes, pots, bouteilles.
Contexte : création de poste au sein de l’unité de production Odyssée
Rythme : Journée
Statut : Cadre

Missions principales :
Sous la responsabilité directe du Responsable de l’unité de Production, vous occupez un rôle clé en tant que bras droit opérationnel, avec pour mission de soutenir, coordonner et relayer les actions définies par la direction de production au sein de l’unité.
Vous serez le référent amélioration continue et performance opérationnelle de l’unité et travaillerez donc en étroite collaboration avec le responsable méthode process production.
Dans ce cadre, vous serez notamment en charge :
Du pilotage des instances sprint&scrum et des sujets associés
De l’avancement du plan de performance de l’unité
Des actions d’amélioration continue et préventives court et moyen terme de l’unité (CAPA UP, Change control UP , ….)
Du suivi de la performance hebdomadaire (TRS) avec définition des actions et leaders
Back up du responsable UP
De plus, vous pourrez être en charge de projets au sein de l’unité
Profil recherché :
Vous avez une première expérience en management transverse.
Vous avez connaissance des flux et process de production ainsi que des outils de pilotage.
Vous êtes le gout du terrain et la capacité de décliner la stratégie en réalité opérationnelle
Vous êtes reconnu en tant que leader pour votre réactivité, esprit d’équipe et agilité
Vous avez le sens de la communication.
Vous êtes organisé(e) , orienté(e) solutions et résultats.
La diversité et l’inclusion sont les piliers de la manière dont Sanofi fonctionne et font partie intégrante des valeurs de la société. Nous respectons la diversité de nos collaborateurs, tout comme celle de leurs parcours et expériences. Afin de bénéficier de la richesse qu’apporte la diversité, Sanofi s’engage à donner l’exemple en matière d’inclusion et à favoriser un environnement de travail où les différences peuvent prospérer et contribuer à aider les patients à retrouver une vie meilleure.
Dans le cadre de son engagement diversité, Sanofi accueille et intègre des collaborateurs en situation de handicap.
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Coordinateur Process Support / Coordinateur Contrôle Qualité (H/F)

SANOFI
Publiée le 05/07/2025

COORDINATEUR PROCESS SUPPORT / COORDINATEUR CONTRÔLE QUALITÉ (H/F)

SANOFI
Contrat

CDI

Localisation

Marcy-l'Etoile (69)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
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Cette offre d'emploi est ouverte à toutes et tous, quel que soit le genre auquel s'identifie le candidat ou la candidate.
Intitulé du poste : Coordinateur Contrôle Qualité
Lieu : Marcy L’Etoile (69)
Périmètre : Support Laboratoire de contrôle des Matières Premières - PCU Matières
Type de contrat : CDI, poste cadre
À propos du poste
Le Coordinateur Contrôle Qualité / Support du Laboratoire de contrôle des Matières Premières, assure le développement des systèmes qualité et de l’expertise technique de son périmètre. Il est garant des activités de contrôle et de libération des Matières.
L’équipe support du laboratoire de Contrôle Qualité des Matières Premières a pour missions :
d’accompagner les équipes opérationnelles en charge de la réalisation des contrôles qualité des matières premières
de gérer les sujets transverses en lien avec la mise à disposition des matières premières pour le site
Dans ce contexte, le Coordinateur Contrôle Qualité assiste le responsable de l'équipe dans la gestion des sujets qualité ou techniques pour le service. Il développe une expertise sur les différents processus et référentiels applicables et participe activement à l’amélioration continue du laboratoire.
Il évolue au sein d’une équipe qui se distingue par un dynamisme constant et une implication totale dans chacune de ses missions. Nous cultivons une ambiance collaborative où chaque membre est encouragé à prendre des initiatives et à faire preuve de leadership dans son domaine d'expertise.
Nous fournissons chaque année 4, 3 milliards de solutions en soins de santé au monde, grâce à la planification sans faille et au souci du détail de nos équipes Manufacturing & Supply. Grâce à votre talent et à votre ambition, nous pourrons faire encore plus pour protéger les gens contre les maladies infectieuses et apporter de l'espoir aux patients et à leurs familles. Votre mission, en tant que Coordinateur Contrôle Qualité au sein de notre site de Marcy l’Etoile, consistera à stimuler l'amélioration continue en menant des enquêtes sur les écarts et en mettant à profit vos conclusions pour apporter des changements positifs.
Principales responsabilités :
Participer au développement des compétence au sein du service, contribuer au changement culturel vers une qualité performante, mettre en œuvre la stratégie de l’entreprise
Superviser tous les processus qualité (Anomalies, OOS, CAPA et Change Control) et les solutions numériques, liées à la gestion du contrôle qualité, conformément aux processus globaux Sanofi et aux outils de contrôle qualité (ex : LIMS)
Être support à l'évaluation de la capacité et la planification des contrôles, pour permettre la libération des matières dans les délais et le respect des temps standards d'exécution des tests
Assurer l'activité de libération des Matières premières
Définir et maintenir les plans de maintenance, qualification et calibration pour garantir la validité des équipements de laboratoire
Garantir et superviser le processus de délégation aux fournisseurs
Assurer la coordination des tests externes / inter-sites, y compris les flux d'échantillons et les rapports de résultats
Leader les initiatives d'amélioration continue en coordination avec l'équipe Excellence Contrôle Qualité
Participer à la présentation des sujets et du laboratoire de contrôle lors des inspections et audits, rédiger et piloter les réponses aux observations
À propos de vous
Expérience(s) :
Expérience solide en contrôle qualité ou assurance qualité dans l'industrie pharmaceutique, avec connaissance des Bonnes Pratiques de Fabrication (BPF) et des exigences réglementaires
Savoir être et savoir-faire :
Capacité à analyser des données complexes et des résultats de laboratoire pour prendre des décisions éclairées et identifier les axes d'amélioration
Fort leadership pour motiver une équipe en favorisant une culture de la qualité et d'amélioration continue
Rigueur et attention aux détails pour assurer l'exactitude des tests, des rapports et la conformité aux exigences réglementaires
Compétence dans l'identification des problèmes et la mise en œuvre de solutions efficaces
Compétence en communication
Appétence digitale
Formation :
Diplôme scientifique supérieur (BAC+5) ou expérience équivalente
Langue(s) :
Anglais B2
Pourquoi choisir de travailler chez Sanofi ?
Donnez vie aux miracles de la science au sein d'une équipe solidaire et tournée vers l'avenir
Découvrez les innombrables possibilités de développer vos talents et de faire progresser votre carrière, que ce soit par le biais d'une promotion ou d'une mission dans une autre organisation
Profitez d'un ensemble d’avantages bien pensés et bien conçus qui reconnaissent votre contribution et amplifient votre impact
Jouez un rôle déterminant dans la mise en place de bonnes pratiques au sein de notre laboratoire
"L'ampleur du site du site de Marcy l’Etoile avec son réseau de collaboration étendu dans la région lyonnaise offre une richesse exceptionnelle en termes de défis professionnels, d'interactions et d'opportunités d'apprentissage."
Céline Bodet, Responsable Contrôle Qualité Matières Premières
Toujours progresser. Découvrir l’extraordinaire.
Le progrès ne se fait pas tout seul, ce sont les gens qui le construisent : des gens d'horizons différents, dans des lieux différents, dans des rôles différents, mais tous réunis par une même motivation : la volonté de rendre l’impossible possible. Et si vous rejoigniez cet élan ? Afin de poursuivre le changement, adopter de nouvelles idées et explorer toutes les opportunités que nous avons à offrir. Ensemble, continuons de progresser. Et partons à la découverte de l'extraordinaire.
Chez Sanofi, nous croyons en l’égalité des chances pour tout le monde, indépendamment de l’origine, de la couleur de peau, des croyances, du genre, de l'orientation sexuelle, de l'âge, de la citoyenneté, de l'état civil, du handicap ou de l’identité de genre.

Regardez notre vidéo ALL IN et consultez nos actions en faveur de la diversité, de l'équité et de l'inclusion sur sanofi.com !
#LI-FRA
#LI-Onsite
La diversité et l’inclusion sont les piliers de la manière dont Sanofi fonctionne et font partie intégrante des valeurs de la société. Nous respectons la diversité de nos collaborateurs, tout comme celle de leurs parcours et expériences. Afin de bénéficier de la richesse qu’apporte la diversité, Sanofi s’engage à donner l’exemple en matière d’inclusion et à favoriser un environnement de travail où les différences peuvent prospérer et contribuer à aider les patients à retrouver une vie meilleure.
Dans le cadre de son engagement diversité, Sanofi accueille et intègre des collaborateurs en situation de handicap.
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Senior Associate Scientist Bioimaging (H/F)

SANOFI
Publiée le 05/07/2025

SENIOR ASSOCIATE SCIENTIST BIOIMAGING (H/F)

SANOFI
Contrat

CDI

Localisation

Marcy-l'Etoile (69)

Missions
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Le contenu du poste est libellé en anglais car il nécessite de nombreuses interactions avec nos filiales à l’international, l'anglais étant la langue de travail.
This job offer is accessible to all, regardless of gender. 
Job title: Senior Associate Scientist, Bioimaging, Immunohistology and Immunology
Location: Marcy L' Etoile
About the job

As an experienced Bioimaging Associate Scientist, you will oversee designing, performing and optimizing in vivo imaging studies to characterize mRNA-LNP formulations and to decipher mode of actions.

Main responsibilities:
Design, perform and optimize in vivo imaging studies to characterize new vaccine candidates in adequate preclinical models. Creating and developing advanced in vitro, in vivo and ex vivo studies utilizing nucleic acid bio-analytics, and wide range of preclinical, cell biology and optical microscopy analysis
Especially use bioimaging tools to support mRNA and Lipid Nanoparticles process Development and Optimization. Coordinate the bioimaging activities, compile the analytical data package to support advancement of mRNA and other development candidates
Design and troubleshoot protein and molecular assays for use on in vitro and in vivo samples including: mammalian cell transfections, ELISA, functional antibody assays, flow cytometry, reporter assays, activity assays
Design and troubleshoot cell-based methods and immunoassay methods
Critically analyze, interpret, and report experimental results; draw appropriate conclusions and design next steps. Contribute to the protocol, report writing when appropriate including reports to include in Health Authorities dossiers
Work in highly collaborative cross functional teams. Make scientific presentation and report project progress in mRNA center of excellence team meetings in both languages, English and French
Ensure timely completion of assignments and deliverables
About you
Experience:
High experience in bioimaging and animal sciences
At least 3+ years in mRNA field and 10+ years of pharma/biotech
Skilled in bioimaging and ability to perform complex method, in vivo model development and propose appropriate method improvement
Experience in computerized tomography, bioluminescence and fluorescence imaging
Experience in optical imaging with IVIS Spectrum-CT, Cellvizio fibered Laser Endomicroscope and Kaer Imaging System. Able to use M3 Vision, Living Image, ICViewer, ImageJ/Fiji and KIScontrol softwares
Experience in pharmacology in vivo, Surgery models, Pathophysiology, Histology and Immunohistochemistry
Management of preclinical sample and collection (blood, serum, organs, etc.)
French License on animal experimentation in biology is mandatory: FELASA category B or C
Experience in working with biosafety level 2 and 3 constraints and Specific Pathogen Free animal facilities
Experience in mammalian cell culture and transfection, ELISA, functional antibody assays and flow cytometry would be really appreciated
Proven capability of evaluating/developing new technologies
Experienced working with highly technical projects with reactivity
Able to work independently and collaborate in team, enthusiastic and self-motivated
Languages:
Excellent verbal and written communication skills in English and French
Education:
Bachelor’s degree or MSc/Engineer
As a healthcare company and a vaccine manufacturer, Sanofi has an important responsibility to protect individual and public health. This position will require individuals to be fully vaccinated against Flu as part of your job responsibilities.
Pursue Progress. Discover Extraordinary.
Progress doesn’t happen without people – people from different backgrounds, in different locations, doing different roles, all united by one thing: a desire to make miracles happen. You can be one of those people. Chasing change, embracing new ideas and exploring all the opportunities we have to offer. Let’s pursue progress. And let’s discover extraordinary together.
At Sanofi, we provide equal opportunities to all regardless of race, color, ancestry, religion, sex, national origin, sexual orientation, age, citizenship, marital status, disability, or gender identity.

Watch our ALL IN video and check out our Diversity Equity and Inclusion actions at sanofi.com!
#LI-FRA #LI-Hybrid
La diversité et l’inclusion sont les piliers de la manière dont Sanofi fonctionne et font partie intégrante des valeurs de la société. Nous respectons la diversité de nos collaborateurs, tout comme celle de leurs parcours et expériences. Afin de bénéficier de la richesse qu’apporte la diversité, Sanofi s’engage à donner l’exemple en matière d’inclusion et à favoriser un environnement de travail où les différences peuvent prospérer et contribuer à aider les patients à retrouver une vie meilleure.
Dans le cadre de son engagement diversité, Sanofi accueille et intègre des collaborateurs en situation de handicap.
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Data analyst audit interne (H/F)

SANOFI
Publiée le 05/07/2025

DATA ANALYST AUDIT INTERNE (H/F)

SANOFI
Contrat

Stage

Localisation

Gentilly (94)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
Afficher les missions
Intitulé du poste : stage 6 mois - data analyst audit interne
Lieu : Gentilly
À propos du poste
Vous souhaitez lancer votre carrière dans le secteur des soins de santé de pointe ? Rejoignez Sanofi et bénéficiez d'un encadrement et des conseils de leaders inspirants, tout en contribuant à améliorer la vie d'innombrables personnes dans le monde entier. En tant que stagiaire Data Analyst Audit Interne dans notre service Internal Audit Operational Excellence & Digital Transformation vous participerez à l’élaboration de dashboard et de data analyses relatifs aux audits menés.
Nous sommes une société mondiale de santé innovante, animée par une vocation : poursuivre les miracles de la science pour améliorer la vie des gens. Notre entreprise est également un lieu où vous pourrez vous épanouir et développer votre carrière, où nous offrons d'innombrables possibilités d'explorer, de nouer des relations et de repousser les limites du possible. Prêt·e à commencer ?
Principales responsabilités :
Apporter votre support afin d’automatiser et industrialiser des analyses et dashboards pour qu’ils soient réutilisables
Prendre part à extraire, traiter et modéliser la donnée de différents systèmes
Participer à la réalisation des analyses et créer des dashboards de manière ponctuelle
Améliorer l’existant ou apporter votre contribution sur des sujets innovants en IA et GenIA
Collaborer avec les équipes d’audit mais aussi d’autres équipes au sein de Sanofi
À propos de vous
Savoir-être et savoir-faire : autonomie, rigueur et force de proposition. Connaissances en data analyse
Formation : bac + 5 en Data Science, en Analytics, en Mathématiques appliquées ou en Informatique
Langues : anglais courant
Pourquoi choisir de travailler chez Sanofi ?
Une gratification de stage attractive.
Selon votre site de rattachement, l’accès à un restaurant d’entreprise avec une participation de Sanofi.
La participation de Sanofi aux frais de transports en commun.
Notre processus de recrutement a été pensé pour être rapide et efficace. Si votre candidature est retenue, vous recevrez un appel de notre recruteur.se pour un premier échange téléphonique puis pour rencontrer rapidement le ou la manager.
Toujours progresser. Découvrir l’extraordinaire.
Le progrès ne se fait pas tout seul, ce sont les gens qui le construisent : des gens d'horizons différents, dans des lieux différents, dans des rôles différents, mais tous réunis par une même motivation : la volonté de rendre l’impossible possible. Et si vous rejoigniez cet élan ? Afin de poursuivre le changement, adopter de nouvelles idées et explorer toutes les opportunités que nous avons à offrir. Ensemble, continuons de progresser. Et partons à la découverte de l'extraordinaire.
Chez Sanofi, nous croyons en l’égalité des chances pour tout le monde, indépendamment de l’origine, de la couleur de peau, des croyances, du genre, de l'orientation sexuelle, de l'âge, de la citoyenneté, de l'état civil, du handicap ou de l’identité de genre.
Cette offre d’emploi est ouverte à toutes et tous, quel que soit le genre auquel s’identifie le candidat ou la candidate.

Regardez notre vidéo ALL IN et consultez nos actions en faveur de la diversité, de l'équité et de l'inclusion sur sanofi.com !
La diversité et l’inclusion sont les piliers de la manière dont Sanofi fonctionne et font partie intégrante des valeurs de la société. Nous respectons la diversité de nos collaborateurs, tout comme celle de leurs parcours et expériences. Afin de bénéficier de la richesse qu’apporte la diversité, Sanofi s’engage à donner l’exemple en matière d’inclusion et à favoriser un environnement de travail où les différences peuvent prospérer et contribuer à aider les patients à retrouver une vie meilleure.
Dans le cadre de son engagement diversité, Sanofi accueille et intègre des collaborateurs en situation de handicap.
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Alternance 12 mois – modélisation et procédés de purification (H/F)

SANOFI
Publiée le 05/07/2025

ALTERNANCE 12 MOIS – MODÉLISATION ET PROCÉDÉS DE PURIFICATION (H/F)

SANOFI
Contrat

Contrat d'apprentissage

Localisation

Marcy-l'Etoile (69)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
Afficher les missions
Intitulé du poste : alternance 12 mois – modélisation et procédés de purification
Lieu : Marcy l’Etoile

À propos du poste
Vous souhaitez lancer votre carrière dans le secteur des soins de santé de pointe ? Rejoignez Sanofi et bénéficiez d'un encadrement et des conseils de leaders inspirants, tout en contribuant à améliorer la vie d'innombrables personnes dans le monde entier. En tant qu’alternant.e dans notre département Vaccine Drug Substance Development R&D, vous participerez au développement d’un logiciel innovant de modélisation in silico pour accélérer le développement des procédés de purification de protéines recombinantes.
Nous sommes une entreprise de santé internationale innovante qui aide le monde à garder une longueur d’avance sur les maladies infectieuses en fournissant plus de 500 millions de doses de vaccins par an. Nos équipes talentueuses explorent de nouvelles technologies, dans différents pays, pour protéger les personnes et favoriser la bonne santé des populations. Chaque jour, nous recherchons les miracles de la science, toujours en quête de progrès afin de contribuer véritablement à améliorer la vie de millions de patients dans le monde.
Principales responsabilités :
Participer à l’intégration et au traitement de données biologiques comme les séquences, les systèmes d’expression et propriétés physico-chimiques
Prendre part au développement et à l’intégration d’outils de prédiction
Contribuer à la conception d’une carte d’identité protéique
Apporter votre aide dans la création et la programmation d’un algorithme de recommandations des étapes procédés
Collaborer avec les équipes IA pour améliorer les prédictions
Participer à la validation des fonctionnalités et au suivi de la documentation technique
À propos de vous
Savoir être et savoir faire : autonomie, esprit d’équipe, curiosité. Maîtrise de logiciel de programmation, connaissances en biologie structurale, purification de protéines, ou modélisation moléculaire
Formation : bac +5 en bioinformatique, biotechnologies, data science ou biochimie computationnelle
Langues : anglais courant
Pourquoi choisir de travailler chez Sanofi ?
Profitez d’une rémunération attractive et l’accès à un grand nombre d’avantages (Intéressement et participation, Plan Actionnariat Salarié, Activités sociales CSE)
Prenez bien soin de vous en bénéficiant d’une couverture santé performante vous protégeant des aléas de la vie.
Bénéficiez de 31 jours de congés par an et jusqu’à 5 jours d'absence "préparation examen" rémunérés, en fonction de votre contrat d’alternance (apprentissage, professionnalisation) .
Jouez un rôle déterminant en vous engageant à nos côtés pour des causes qui vous sont chères grâce notamment à la journée de bénévolat « je m’engage ».
Notre processus de recrutement a été pensé pour être rapide et efficace. Si votre candidature est retenue, vous recevrez un appel de notre recruteur.se pour un premier échange téléphonique puis pour rencontrer rapidement le ou la manager.
Toujours progresser. Découvrir l’extraordinaire.
Le progrès ne se fait pas tout seul, ce sont les gens qui le construisent : des gens d'horizons différents, dans des lieux différents, dans des rôles différents, mais tous réunis par une même motivation : la volonté de rendre l’impossible possible. Et si vous rejoigniez cet élan ? Afin de poursuivre le changement, adopter de nouvelles idées et explorer toutes les opportunités que nous avons à offrir. Ensemble, continuons de progresser. Et partons à la découverte de l'extraordinaire.
Chez Sanofi, nous croyons en l’égalité des chances pour tout le monde, indépendamment de l’origine, de la couleur de peau, des croyances, du genre, de l'orientation sexuelle, de l'âge, de la citoyenneté, de l'état civil, du handicap ou de l’identité de genre.
Cette offre d’emploi est ouverte à toutes et tous, quel que soit le genre auquel s’identifie le candidat ou la candidate.

Regardez notre vidéo ALL IN et consultez nos actions en faveur de la diversité, de l'équité et de l'inclusion sur sanofi.com !
La diversité et l’inclusion sont les piliers de la manière dont Sanofi fonctionne et font partie intégrante des valeurs de la société. Nous respectons la diversité de nos collaborateurs, tout comme celle de leurs parcours et expériences. Afin de bénéficier de la richesse qu’apporte la diversité, Sanofi s’engage à donner l’exemple en matière d’inclusion et à favoriser un environnement de travail où les différences peuvent prospérer et contribuer à aider les patients à retrouver une vie meilleure.
Dans le cadre de son engagement diversité, Sanofi accueille et intègre des collaborateurs en situation de handicap.
Voir le détail de l'offre
Cyber Security Expert (Quantum and AI) (H/F)

SANOFI
Publiée le 05/07/2025

CYBER SECURITY EXPERT (QUANTUM AND AI) (H/F)

SANOFI
Contrat

CDI

Localisation

Lyon (69)

Missions
Afficher les missions
Le contenu du poste est libellé en anglais car il nécessite de nombreuses interactions avec nos filiales à l’international, l'anglais étant la langue de travail.
This job offer is accessible to all, regardless of gender.
Job title: Cyber Security Expert (Quantum and AI)
Location: France, Lyon Carteret
40% Remote working
Job type: Permanent Full time
About the job

We are a global biopharmaceutical company focused on human health. Our purpose is to find treatment to fight pain and ease suffering. We combine breakthrough science and advanced technology to develop life-changing medicines and vaccines.
About Sanofi's Cyber Security and Risks & Compliance Team:
At Sanofi, our Cyber Security team plays a crucial role in developing trust in our digital activities. We provide cutting-edge security services to mitigate cyber risks that could threaten our customers, employees, shareholders, products, and processes. As one of the key enablers of Sanofi's digital ambition, we're at the forefront of expediting value creation through innovative and optimized computerized capabilities.
Our global Cyber Security organization operates consistently at Sanofi's scale, addressing any cyber challenge or threat against the company across all corporate and business entities. Our reach extends to our external stakeholders, ensuring comprehensive protection in an increasingly interconnected digital landscape.
Are you ready to contribute to our Cyber Security journey within a worldwide and innovative global healthcare company devoted to chase the miracles of science to improve people’s lives?
The Cyber Security contribution to this noble mission is to ensure that this purpose will never be endangered by Cyber threats. Comprising around 85+ employees, we are a global, multidisciplinary and diverse team committed to supporting and enabling digital transformation with trust. A keen sense of excellence, creativity and a data-driven mindset are our guiding principles.
Sanofi is also a company where you can flourish and grow your career, with countless opportunities to explore, make connections with people, and stretch the limits of what you thought was possible. Ready to get started?
At Sanofi, we are committed to staying ahead of the curve in a rapidly evolving digital landscape. To support this mission, we are looking for a candidate to contribute in two strategic areas:
Post Quantum Cryptography: With the rapid progress of Quantum computing, we recognize the critical importance of evaluating and future-proofing our cybersecurity infrastructure to ensure resilience in the Quantum era
Artificial Intelligence: We are pioneering the development of next-generation intelligent systems where Generative AI converges with Agentic AI to create autonomous, adaptive, and creative digital security agents
We are seeking a Cybersecurity Expert to lead our efforts in understanding, preparing for, and transitioning toward Quantum-resilient security and helping to shape the future of agentic AI security.
Ready to take on the challenge? Apply now and be a part of our mission to secure the future! 🚀
Main responsibilities
As our in-house expert on Quantum cybersecurity, you will:
Assess the impact of Quantum computing on the security of our infrastructures and applications
Lead pilot projects to test and validate Quantum-Proof technologies
Synthetize and share clear visibility on Sanofi’s preparedness for the Quantum revolution on Cyber scope
Educate and advise internal stakeholders on risks, timelines, and mitigation strategies
Develop a roadmap for transitioning to Quantum-Safe cryptography, aligned with industry standards (e.g., NIST PQC)
Monitor global developments in quantum computing and post-Quantum cryptography
Prioritize and prepare key digital services evolutions, working closely with service owners to ensure readiness with regards to costs, timelines, and upskilling forecasts
As an AI expert, you will:
Design, build, and deploy a Cyber AI agent (leverage LLMs, diffusion models, multimodal systems among sanofi standards)
Develop agentic architectures capable of reasoning, planning, and autonomous decision-making
Integrate Cyber AI agents with APIs, tools, and real-world environments (e.g., web, cloud, IoT)
Optimize model performance, memory, and inference pipelines
Collaborate with product teams to bring intelligent agents to life
Establish cybersecurity frameworks and monitoring controls for Cloud AI systems with a specific focus on autonomous AI Cloud agents
Stay plugged into emerging technologies/industry trends and apply them into your activities

About you
If you are passionate about leading cybersecurity into the Quantum and AI era, diving deep into complex technical challenges, exploring cutting-edge technologies, collaborating across diverse teams and cultures, and crafting actionable, data-driven strategies then this is the opportunity you've been waiting for.

Technical qualifications:
Strong understanding of Quantum computing principles
Cryptographic algorithms in conjunction with NIST standardization efforts
Public-key infrastructures and cryptographic protocols knowledge
Knowledge of cybersecurity principles and practices
Solid understanding of LLMs, prompt engineering, and fine-tuning techniques
Experience with agent frameworks (e.g., AutoGPT, OpenAgents, CrewAI, ReAct)
Experience with multimodal AI (text + image/audio/video)
Familiarity with vector databases, embeddings, and retrieval-augmented generation (RAG)
Experience deploying AI in production (e.g., Docker, Kubernetes, cloud platforms)
Strong experience with PowerShell, Python and AI/ML frameworks (e.g., PyTorch, TensorFlow, LangChain, Transformers)
Proficiency in SQL for data querying and manipulation
Familiarity with data crunching and data build processes
Database Knowledge: Understanding of relational database systems, data structuring, and Object-Oriented Programming principles
Strong experience in report creation and dashboard development in Power BI
API and Library Experience: Familiarity with third-party libraries and APIs for data integration and management
Experience with source code management tools such as GitHub
Non-Technical qualifications:
Interpersonal Skills: Accurate, rigorous, autonomous, curious, fostering collaboration and promoting cybersecurity awareness across the organization
Ability to work with diverse stakeholders in an international and fast paced environment
Good analytical skills with a risk-based and problem-solving attitude
Able to take a step back to see the big picture
Strong ability to adjust and adopt strategy and priority changes
Ability to respect commitments, deliver concrete results, handle multiple priorities, increase value delivery by continuously improving security processes and solutions
Demonstrated verbal and written communication skills and effective listener
Agile Methodologies: Familiarity with Agile approaches and techniques for project management and development
Strong ability to make informed trade-offs and decisions in complex situations
Why Join Us?
Opportunity to work on global, high-impact projects that directly contribute to Sanofi's digital transformation
Collaborative and innovative work environment that encourages continuous learning and professional growth
Chance to be at the forefront of cyber security in the pharmaceutical industry
Competitive compensation and benefits package
Global exposure and the potential to make a significant impact on healthcare through technology
Join us in our mission to protect and enable Sanofi's digital future. Your expertise will directly contribute to safeguarding breakthrough medicines and vaccines that improve people's lives around the world.
Pursue Progress. Discover Extraordinary
Progress doesn’t happen without people – people from different backgrounds, in different locations, doing different roles, all united by one thing: a desire to make miracles happen. You can be one of those people. Chasing change, embracing new ideas and exploring all the opportunities we have to offer. Let’s pursue progress. And let’s discover extraordinary together.
At Sanofi, we provide equal opportunities to all regardless of race, color, ancestry, religion, sex, national origin, sexual orientation, age, citizenship, marital status, disability, or gender identity.

Watch our ALL IN video and check out our Diversity Equity and Inclusion actions at sanofi.com!
#LI-FRA
#LI-Hybrid
La diversité et l’inclusion sont les piliers de la manière dont Sanofi fonctionne et font partie intégrante des valeurs de la société. Nous respectons la diversité de nos collaborateurs, tout comme celle de leurs parcours et expériences. Afin de bénéficier de la richesse qu’apporte la diversité, Sanofi s’engage à donner l’exemple en matière d’inclusion et à favoriser un environnement de travail où les différences peuvent prospérer et contribuer à aider les patients à retrouver une vie meilleure.
Dans le cadre de son engagement diversité, Sanofi accueille et intègre des collaborateurs en situation de handicap.
Voir le détail de l'offre
Alternance 24 mois - développeur de logiciel (H/F)

SANOFI
Publiée le 04/07/2025

ALTERNANCE 24 MOIS - DÉVELOPPEUR DE LOGICIEL (H/F)

SANOFI
Contrat

Contrat d'apprentissage

Localisation

Le Trait (76)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
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Intitulé du poste : alternance 24 mois - développeur de logiciel
Lieu : Le Trait

À propos du poste
Vous souhaitez lancer votre carrière dans le secteur des soins de santé de pointe ? Rejoignez Sanofi et bénéficiez d'un encadrement et des conseils de leaders inspirants, tout en contribuant à améliorer la vie d'innombrables personnes dans le monde entier. En tant qu’alternant.e développeur de logiciel dans notre service Automation & Manufacturing Systems vous participerez activement à toutes les étapes du cycle de développement logiciel.
Nous fournissons chaque année 4, 3 milliards de solutions en soins de santé au monde, grâce à la planification sans faille et au souci du détail de nos équipes Manufacturing & Supply. Grâce à votre talent et à votre ambition, nous pourrons faire encore plus pour protéger les gens contre les maladies infectieuses et apporter de l'espoir aux patients et à leurs familles.
Principales responsabilités :
Participer à l’analyse des besoins fonctionnels et techniques liés à l’optimisation et à l’industrialisation d’une solution existante
Prendre part à la conception et au développement d’applications
Apporter votre support aux phases de tests, de débogage et à la rédaction de la documentation technique
Contribuer à la veille technologique et à la proposition de solutions innovantes
Collaborer avec les équipes pour assurer la qualité et l’efficacité des développements
À propos de vous
Savoir-être et savoir-faire : Curiosité, rigueur, esprit d’équipe
Formation : Bac+5 en informatique ou en développement de logiciel
Langues : anglais courant
Pourquoi choisir de travailler chez Sanofi ?
Profitez d’une rémunération attractive et l’accès à un grand nombre d’avantages (Intéressement et participation, Plan Actionnariat Salarié, Activités sociales CSE)
Prenez bien soin de vous en bénéficiant d’une couverture santé performante vous protégeant des aléas de la vie.
Bénéficiez de 31 jours de congés par an et jusqu’à 5 jours d'absence "préparation examen" rémunérés, en fonction de votre contrat d’alternance (apprentissage, professionnalisation) .
Jouez un rôle déterminant en vous engageant à nos côtés pour des causes qui vous sont chères grâce notamment à la journée de bénévolat « je m’engage ».
Notre processus de recrutement a été pensé pour être rapide et efficace. Si votre candidature est retenue, vous recevrez un appel de notre recruteur.se pour un premier échange téléphonique puis pour rencontrer rapidement le ou la manager.
Toujours progresser. Découvrir l’extraordinaire.
Le progrès ne se fait pas tout seul, ce sont les gens qui le construisent : des gens d'horizons différents, dans des lieux différents, dans des rôles différents, mais tous réunis par une même motivation : la volonté de rendre l’impossible possible. Et si vous rejoigniez cet élan ? Afin de poursuivre le changement, adopter de nouvelles idées et explorer toutes les opportunités que nous avons à offrir. Ensemble, continuons de progresser. Et partons à la découverte de l'extraordinaire.
Chez Sanofi, nous croyons en l’égalité des chances pour tout le monde, indépendamment de l’origine, de la couleur de peau, des croyances, du genre, de l'orientation sexuelle, de l'âge, de la citoyenneté, de l'état civil, du handicap ou de l’identité de genre.
Cette offre d’emploi est ouverte à toutes et tous, quel que soit le genre auquel s’identifie le candidat ou la candidate.

Regardez notre vidéo ALL IN et consultez nos actions en faveur de la diversité, de l'équité et de l'inclusion sur sanofi.com !
La diversité et l’inclusion sont les piliers de la manière dont Sanofi fonctionne et font partie intégrante des valeurs de la société. Nous respectons la diversité de nos collaborateurs, tout comme celle de leurs parcours et expériences. Afin de bénéficier de la richesse qu’apporte la diversité, Sanofi s’engage à donner l’exemple en matière d’inclusion et à favoriser un environnement de travail où les différences peuvent prospérer et contribuer à aider les patients à retrouver une vie meilleure.
Dans le cadre de son engagement diversité, Sanofi accueille et intègre des collaborateurs en situation de handicap.
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Consolidation Analyst (H/F)

SANOFI
Publiée le 03/07/2025

CONSOLIDATION ANALYST (H/F)

SANOFI
Contrat

CDI

Localisation

Gentilly (94)

Missions
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Le contenu du poste est libellé en anglais car il nécessite de nombreuses interactions avec nos filiales à l’international, l'anglais étant la langue de travail.
This job offer is accessible to all, regardless of gender.
Job title: Consolidation Analyst
Location: Gentilly
About the job
Within the Corporate Finance Division join our dynamic Consolidation team where you'll play a crucial role in managing financial reporting for a portfolio of legal entities within Sanofi's global network.
We are looking for a Consolidation Analyst reporting to a Consolidation Manager, part of a team of 15 people within Consolidation organization part of Group Finance organization, to embark in this extraordinary journey.
This role offers a challenging day-to-day experience with countries, corporate functions (Controlling, Tax, Treasury, Legal, Investor relations, Internal Control) and provide a unique perspective over the whole Sanofi Group.
Key responsibilities:

As a Consolidation Analyst you are the primary contact for the affiliates within your scope (approx. 35-40 legal entities) .
You will participate to the end-to-end financial consolidation process for your zone for the quarterly, half year and annual Group financial statements published to the market and provide to the Top Management a monthly analysis of the Group financial statements
You will be involved in transversal technical analysis, such as IFRS 2 valuation, intangible assets, financial investments, etc.
You will participate actively to the Group reporting process optimization adopting a continuous improvement spirit, being proactive in feedbacks and a creative force
You will contribute to the M&A projects being involved in the PPA, the financial integration and supporting the local teams in the accounting of disposed/acquired business and assets
You will participate to the implementation of system upgrades or replacements
About you
You are a highly qualified professional with a Bachelor’s degree in Accounting, Finance, or a related field, and you bring 2 to 3 years of experience in finance.
Hands-on experience with Microsoft Excel
Background in IFRS accounting and consolidation
Your analytical skills are sharp, allowing you to synthesize complex financial data into clear insights
You are known for your autonomy, your ability to meet tight deadlines without compromising quality. Your communication skills enable you to collaborate efficiently across various levels of the organization
You are business oriented with a focus on teamwork to collaborate cross-functionally
You are fluent in English
Why Join Us?
Transform your career with a role that offers:
Dynamic collaboration with local affiliates and Shared Service Centers
Regular interaction with key corporate functions (Controlling, BD, Tax, Treasury, Legal, and Internal Control)
Unique visibility into Sanofi's global financial operations through direct consolidation exposure
A multicultural, fast-paced setting where you'll work alongside talented professionals committed to financial excellence and innovation
Pursue Progress. Discover Extraordinary.
Progress doesn’t happen without people – people from different backgrounds, in different locations, doing different roles, all united by one thing: a desire to make miracles happen. You can be one of those people. Chasing change, embracing new ideas and exploring all the opportunities we have to offer. Let’s pursue progress. And let’s discover extraordinary together.
At Sanofi, we provide equal opportunities to all regardless of race, color, ancestry, religion, sex, national origin, sexual orientation, age, citizenship, marital status, disability, or gender identity.

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#LI-FRA
#LI-Hybrid
La diversité et l’inclusion sont les piliers de la manière dont Sanofi fonctionne et font partie intégrante des valeurs de la société. Nous respectons la diversité de nos collaborateurs, tout comme celle de leurs parcours et expériences. Afin de bénéficier de la richesse qu’apporte la diversité, Sanofi s’engage à donner l’exemple en matière d’inclusion et à favoriser un environnement de travail où les différences peuvent prospérer et contribuer à aider les patients à retrouver une vie meilleure.
Dans le cadre de son engagement diversité, Sanofi accueille et intègre des collaborateurs en situation de handicap.
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R&D Portfolio Analytics Lead (H/F)

SANOFI
Publiée le 03/07/2025

R&D PORTFOLIO ANALYTICS LEAD (H/F)

SANOFI
Contrat

CDI

Localisation

Gentilly (94)

Missions
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Le contenu du poste est libellé en anglais car il nécessite de nombreuses interactions avec nos filiales à l’international, l'anglais étant la langue de travail.
This job offer is accessible to all, regardless of gender.

R&D Portfolio Analytics Lead
Location: Gentilly
About the job
The Global R&D Strategy and Portfolio Management team’s overarching objective is to equip Sanofi’s leaders with robust, objective and externally focused insights and recommendations they need to make better informed R&D strategy, and portfolio and project investment decisions to ensure pipeline sustainability.
We achieve this by (1) delivering a comprehensive R&D strategy positioning the organization to embrace future opportunities and challenges, driving sustained success (2) by ensuring a sustainable portfolio strategy, robust valuation and prioritization of the R&D portfolio and optimization of resources, high quality pipeline reporting, benchmarking, and scientific competitive intelligence (3) by ensuring high quality investment governance incorporating decision quality and thoughtful risk taking principles.

The Global R&D Portfolio Strategy and Management team works with key stakeholders across the organization (R&D and GBUs) to support portfolio & project decision-making aligned to our corporate strategy and agreed TA strategies. The team’s remit is to:

· Define investment governance process for R&D together with R&D senior leadership and ExCom and ensure disciplined and robust implementation for the most senior joint R&D and Commercial investment board called the IDCC.

· Use advanced analytics to inform and shape decision making by senior leadership (e.g., stage gate analysis to determine optimal development strategy, scenario analysis, decision trees, pipeline sustainability, etc.) . The Therapeutic Area (TA) Leads work with the Global Project teams (GPTs) to present these analytics at key Go/No go decisions during Governance meetings. The R&D Portfolio Strategy team ensures the consolidation of these analyses into a holistic TA and cross-TA portfolio view (pipeline volume, risk, value) with data visualization tools and makes recommendations as to optimize utilization of resources and facilitate trade-off discussion amongst senior leaders.

· Ensure R&D asset, TA and Company pipeline valuation (including evolution of risk) are done in a continuous, rigorous, and comparable basis across Sanofi Research and Development Pharma and Vaccines, including the development of standard tools and an effective review process. Provide challenge to cross-functions and project teams’ assumptions via quantitative analyses of previous Sanofi performance and external benchmarks, integration of internal data available and external Open-source information using artificial intelligence approaches to draw insights, and continuously identifying new sources of data that can inform quantitative analyses.
· Ensure robust pipeline reporting and benchmarking to support the R&D and portfolio strategy and portfolio sustainability linked to the external equity story in partnership with Investor Relations.
· Ensure robust external competitive intelligence insights to drive technology investments and asset strategy decisions.

POSITION OVERVIEW/PRIMARY RESPONSIBILITIES:
The Portfolio Strategy & Management Team is looking to add a team-oriented member in the role of Portfolio Analytics Director. This role reports to Global Head of Portfolio Analytics, Pipeline Reporting & Benchmarking, Competitive Intelligence, and Transformation and is critical in shaping our R&D portfolio strategy by leveraging advanced analytics to drive decision-making and strategic planning. The ideal candidate will have a deep understanding of pharmaceutical R&D processes, a strong background in analytics, and the ability to translate complex data into actionable insights.

You will gain exposure to all of Sanofi’s therapy areas and come to truly understand the ‘nuts and bolts’ of the business.
The Portfolio Analytics Director’s main responsibilities are to support corporate planning, pipeline sustainability efforts and R&D objectives through advanced cross-TA portfolio analytics, pipeline modeling with a strong external lens on the industry to know what good looks like and to influence R&D KPIs, and strategic decision-making. You will independently lead pipeline analytics projects to constructively challenge internal thinking/perspectives, influence asset and portfolio strategy and investment decision-making for our internal and BD portfolios. As such you will work with senior leaders across the business including R&D, commercial, finance, Corporate Strategy, IA, BD, legal. Your ability to identify the right strategic questions to address with a focused external lens and conduct complex analyses, present findings, and help facilitate decision-making to inform strategy and investment decisions for internal assets and BD will be key to the group’s success.
Strategic leadership and Influencing:
Collaborate with R&D leadership to integrate portfolio analytics into strategic planning and decision-making processes.
o Structure and perform scenarios and simulations to model and value strategic alternatives and trade-offs with the aim of maximizing value at a portfolio level.
Prepare and present comprehensive reports, including portfolio performance summaries, scenario analyses, and strategic recommendations, to senior management and key stakeholders.
o Development of portfolio standards using external data to improve internal data quality and fill gaps where they exist.
Identify and prioritize high-impact opportunities for innovation and growth. Support R&D mid-year portfolio review, project prioritization, Portfolio Strategy Week (PSW) and Strat Days as needed.
Lead monthly portfolio value update process in decision intelligence tool called PLai to inform IDCC investment decision making.
Data Analytics and Insights:
Drive the use of advanced analytical tools and methodologies to assess portfolio performance, identify trends, and provide actionable insights.
Develop and maintain metrics to track portfolio performance, including pipeline sustainability, and support the development of smart AI-enabled key performance indicators (KPIs) .
Business transformation/capability development:
o Support development of analytical frameworks and tools for portfolio-level decision-making including the use of advanced analytics and artificial intelligence (AI)
o Support Digital Accelerator as the business SME supporting key projects
Identify opportunities for enhancing portfolio management processes and analytics capabilities (e.g., how Sanofi defines probability of technical and regulatory success (PTRS)) .
Implement best practices and continuous improvement initiatives to ensure the effectiveness and efficiency of portfolio analytics including digitalization, automation, and use of AI/genAI.
Build a global high-performing and industry leading analytics function fully AI-enabled.

* Key Responsibilities may differ among employees with the same job title and may change over time, in accordance with business needs

The position will require deep engagement with both direct and cross-functional partners. Demonstrated ability to develop, guide, and influence across senior leaders is a critical component for this position.

ABOUT YOU

QUALIFICATIONS:
Advanced degree (Ph.D., MBA, or equivalent) in life sciences, pharmaceutical sciences, business administration, or a related field required.
Minimum of 10 years of experience in portfolio management, analytics, or a related field within the pharmaceutical or biotechnology industry, with at least 5 years in a leadership role influencing decision-making.
· Advanced analytical skills with proficiency in data analysis tools with the ability to synthesize complex information into strategic recommendations.
Exceptional communication and presentation skills, with the ability to convey complex data insights clearly to senior executives.
Proven ability to lead and develop new capabilities and collaborate effectively across functions.
· The maturity and leadership skills to be able to interact at senior levels including influencing strategic decisions and working in a matrix environment.
· Position may require up to 10% overall business travel.
Pursue Progress. Discover Extraordinary.
Progress doesn’t happen without people – people from different backgrounds, in different locations, doing different roles, all united by one thing: a desire to make miracles happen. You can be one of those people. Chasing change, embracing new ideas and exploring all the opportunities we have to offer. Let’s pursue progress. And let’s discover extraordinary together.
At Sanofi, we provide equal opportunities to all regardless of race, color, ancestry, religion, sex, national origin, sexual orientation, age, citizenship, marital status, disability, or gender identity.

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La diversité et l’inclusion sont les piliers de la manière dont Sanofi fonctionne et font partie intégrante des valeurs de la société. Nous respectons la diversité de nos collaborateurs, tout comme celle de leurs parcours et expériences. Afin de bénéficier de la richesse qu’apporte la diversité, Sanofi s’engage à donner l’exemple en matière d’inclusion et à favoriser un environnement de travail où les différences peuvent prospérer et contribuer à aider les patients à retrouver une vie meilleure.
Dans le cadre de son engagement diversité, Sanofi accueille et intègre des collaborateurs en situation de handicap.
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Ingénieur HSE Site (H/F)

SANOFI
Publiée le 03/07/2025

INGÉNIEUR HSE SITE (H/F)

SANOFI
Contrat

CDI

Localisation

Amilly

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
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Sanofi - Amilly, Centre-Val de Loire, France
Ingénieur HSE Site

Sanofi - Amilly, Centre-Val de Loire, France

Le site d'Amilly production est un site de production au sein de l'entité Général Médecines de Manufacturing and Supply de Sanofi s’inscrivant dans le cadre d’un nouveau projet industriel. Le site d'environ 300 personnes est spécialisé dans la fabrication de médicaments autour de différentes technologies : chimie pour la fabrication de principes actifs, formulation sous forme sèche, en micrograins et semi-solides et packaging notamment en sachets, tubes, pots, bouteilles.
Vous travaillerez au sein d'une plate-forme de production pharmaceutiques où vous aurez en charge les missions d’ingénieur HSE

Principales responsabilités :
Planifier, organiser et mettre en œuvre la politique HSE de l’entreprise en étroite collaboration avec les techniciens HSE ainsi que le Responsable HSE
Contribuer à la gestion de projets et à la gestion du changement dans le cadre de la cession du site et aux projets de développement.
Participer à la veille réglementaire et contribuer au maintien de la conformité du site aux arrêtés et réglementation applicables.
Participer aux relations avec l'interface avec les autorités locales (DREAL, préfecture, SDIS, inspection du travail, mairie, Police, les instances professionnelles, etc.) et les riverains
Superviser et/ ou former les acteurs du site dont les entreprises extérieures, aux risques présents sur le site et aux consignes de sécurité associées
Participer aux évaluations des risques au poste de travail et proposer des actions d’amélioration en collaboration avec les représentants du personnel à la CSSCT.
Réaliser les plans de préventions, permis de travail, permis de feu et autres permis spécifiques en impliquant notamment les donneurs d’ordre et les responsables de production.
Contribuer à la communication dans son domaine (document unique, exposition, REX.) auprès des acteurs site et le cas échéant externe (DREAL, CARSAT…)
Vérifie sur le terrain la bonne application des règles et comportements HSE (audits, investigations, visites, etc.) , informe les services concernés
Propose et participe aux actions de prévention du site dans les différents domaines : santé-sécurité et conditions de travail (dont TMS, RPS…) ; sécurité industrielle et ICPE ; environnement.
Appliquer, mettre à jour et améliorer le système documentaire
Contribue à l’analyse des retours d’expérience, aux audits internes et externes
Organiser la gestion des déchets en lien avec le prestataire et la gestion déléguée en intégrant la dimension économique ainsi que les meilleures techniques disponibles.
Planifier et participer aux astreintes dans le cadre du Plan d’Opération Interne

A propos de vous
Bac+5 en chimie ou sécurité ou équivalent..
Expérience de 5 à 10 ans en industrie type pharmaceutique, chimie, défense, agro-alimentaire ou environnement travail industriel exigeant.
Expérience confirmée dans un poste similaire en HSE, idéalement avec une expérience préalable en production.
Connaissance des risques chimique, incendie et ATEX, IED (Directive sur les Emissions industrielles) .
Connaissance de la gestion des déchets, des interfaces DREAL, pratique de la réglementation ICPE, connaissance de l'Iso 14001
Sens de la priorisation, capacité de planification et communication transverse et rédactionnelle
Gestion de projets, méthodes d’analyse des risques, techniques

La diversité et l’inclusion sont les piliers de la manière dont Sanofi fonctionne et font partie intégrante des valeurs de la société. Nous respectons la diversité de nos collaborateurs, tout comme celle de leurs parcours et expériences. Afin de bénéficier de la richesse qu’apporte la diversité, Sanofi s’engage à donner l’exemple en matière d’inclusion et à favoriser un environnement de travail où les différences peuvent prospérer et contribuer à aider les patients à retrouver une vie meilleure.
Dans le cadre de son engagement diversité, Sanofi accueille et intègre des collaborateurs en situation de handicap.
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Source to Pay Global Process Owner (H/F)

SANOFI
Publiée le 02/07/2025

SOURCE TO PAY GLOBAL PROCESS OWNER (H/F)

SANOFI
Contrat

CDI

Localisation

Paris

Missions
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Job title: Global Process Owner – Source to Pay (S2P)
Location: Global
About the Job
Ready to push the limits of what’s possible? Join Sanofi Business Operations and play a vital role in transforming our global services. As Global Process Owner – Source to Pay (S2P) , you’ll lead the end-to-end strategy and optimization of procurement and accounts payable processes.
We are an innovative global healthcare company with one purpose: to chase the miracles of science to improve people’s lives. We’re also a company where you can flourish and grow your career, with countless opportunities to explore, make connections, and stretch the limits of what you thought was possible.
Main Responsibilities
Develop and maintain a simplified, global S2P core model aligned with Sanofi's Operating Model standards.
Identify opportunities for process improvements, automation, and standardization to enhance efficiency and reduce risk.
Drive core model adherence across functions and geographies; oversee BPO partner delivery of Source to Pay processes.
Ensure high-quality, compliant delivery of Source-to-Pay sub-processes and adoption of Sanofi’s Core Model.
Build and maintain policies and documentation aligned with “Simple to Operate” principles.
Chair the S2P Design Authority Board and lead decision-making for process and technology initiatives.
Establish governance frameworks and controls to ensure compliance with internal and external standards.
About You
Proven experience in Procurement, Finance, or Source-to-Pay leadership roles.
Demonstrated success in process optimization, standardization, and change management.
Strong understanding of global S2P processes and operating models.
Excellent leadership, communication, and stakeholder management skills.
Strategic thinker with strong analytical and problem-solving capabilities.
Ability to influence and drive adoption of standardized processes.
Fluent in English; willingness to travel up to 40%.
Why Choose Us
A global company with a strong purpose: chasing the miracles of science.
Opportunities to grow and develop in a dynamic and inclusive environment.
Be part of a transformation journey leveraging AI and digital innovation.
Collaborate with cross-functional teams and global stakeholders.
Drive meaningful impact through process excellence and simplification.
#GD-SP
#LI-SP
#LI-Hybrid
#vhd
La diversité et l’inclusion sont les piliers de la manière dont Sanofi fonctionne et font partie intégrante des valeurs de la société. Nous respectons la diversité de nos collaborateurs, tout comme celle de leurs parcours et expériences. Afin de bénéficier de la richesse qu’apporte la diversité, Sanofi s’engage à donner l’exemple en matière d’inclusion et à favoriser un environnement de travail où les différences peuvent prospérer et contribuer à aider les patients à retrouver une vie meilleure.
Dans le cadre de son engagement diversité, Sanofi accueille et intègre des collaborateurs en situation de handicap.
Voir le détail de l'offre
Lead Patient Products Strategy & Operations (H/F)

SANOFI
Publiée le 02/07/2025

LEAD PATIENT PRODUCTS STRATEGY & OPERATIONS (H/F)

SANOFI
Contrat

CDI

Localisation

Gentilly (94)

Missions
Afficher les missions
Le contenu du poste est libellé en anglais car il nécessite de nombreuses interactions avec nos filiales à l’international, l'anglais étant la langue de travail.
This job offer is accessible to all, regardless of gender.
Job title: Lead Patient Products Strategy & Operations
Location: Gentilly, FR
About the job
Ready to push the limits of what’s possible? Join Sanofi Digital and you can play a vital part in the performance of our entire business while helping to make an impact on million patients around the world.
The Digital Patient Experience Product Line leverages innovative digital technologies and capabilities to improve treatment experience and overall health outcome for patients undertaking Sanofi’s life-changing medicines. To support the trajectory of rapid growth of the Product Line and ensure that it scales efficiently and effectively, we are looking for a highly skilled Lead in Product Portfolio Strategy & Operations. This individual will play a crucial role to ensure that we build a robust strategy and roadmap within the entire Product Line/Portfolio and orchestrate strategic initiatives across the shared capabilities. This role will be pivotal in defining digital health, patient find and post-Rx portfolio strategy and translating it into concrete actions for execution, facilitating cross-functional collaboration, driving strategic initiatives and structural improvements that enhance portfolio level performance, governance, and our capabilities to iterate and scale effectively.
Main responsibilities
Strategic Product Line Management & Planning:
Partner with the Digital Patient Experience LT and Product Line Owners in defining, communicating and executing product strategy and priorities, based on value-add, budget, resources and roadmaps
Lead and facilitate product lines review, planning/backlog and strategic planning sessions
Establish guidelines and governance framework (Product standardization Playbooks to support DLR and SILC) to improve digital product lifecycle management and key decision making, and to operate the portfolio efficiently at scale
Design and own the portfolio OKR process in partnership with Global Product Owners, ensure alignment with company and portfolio level strategic priorities, clarity of objectives, and accountabilities for results
Design and implement robust tracking mechanisms to monitor performance against key metrics in support to value realization
Identify performance gaps and work closely with Global Product Owners to create action plan to address them
Facilitate the financial planning and tracking process for the portfolio
Operational Excellence & Cross-functional Leadership:
Drive operational excellence in the rollout and scaling of products, ensuring efficiency and consistency, while we target maximum standardization and scalability
Lead strategic projects and transversal initiatives at portfolio level to identify opportunities, operational inefficiencies, and growth levers, and develop actionable plans to address them
Define resulting operating model/ways-of-working iterations to improve agility, efficiency and consistency in global product management practices across the product portfolio
Drive product roadmaps alignment across product teams and supporting functions/capabilities, and break down organizational silos across internal DPE product lines and supporting product line; e.g.: data & analytics
Monitor market performance and acquisition impact, ensuring data-driven improvements in strategy execution
Develop and deliver monthly reports on performance, user feedback, testimonials, and business impact to key stakeholders
Organizational Effectiveness:
Support portfolio OKRs and VRO tracking and reporting
Design and implement processes to improve portfolio level communication and collaboration
Support product portfolio organizational design and scaling initiatives
Facilitate problem-solving across teams
Reporting and Communications:
Support the Head of Digital Patient Experience in internal communications by developing and delivering monthly reports to demonstrate product portfolio performance, value, and business impact to key stakeholders
Prepare materials representing the Digital Patient Experience Product Line for company key decision-making forums and meetings
Organize and coordinate portfolio leadership team meetings, ensuring follow-through on key items and decisions
About you
Bachelor's degree required; M.S in Computer Science, Information Systems, or MBA preferred
5+ years of experience in design controls and FDA/ISO 13485/IEC 62304 compliant software development, regulatory submissions, and launch is preferred
strong experience in Go To Market Strategy & Marketing
Having knowledge of EHR and Health System integrations is preferred
10+ years of experience of being a Product Owner
Technical knowledge of driving the development and adoption of AI/ML (Machine Learning) solutions in healthcare industry is preferred
Strategic thinker, exceptional communication, and leadership skills
Advanced skills in Agile practices, digital strategy, product management, project management, compliance, and business acumen
Fluent in English; a second language is desired
Why choose us?
Bring the miracles of science to life alongside a supportive, future-focused team
Discover endless opportunities to grow your talent and drive your career, whether it’s through a promotion or lateral move, at home or internationally
Enjoy a thoughtful, well-crafted rewards package that recognizes your contribution and amplifies your impact
Take good care of yourself and your family, with a wide range of health and wellbeing benefits including high-quality healthcare, prevention and wellness programs and at least 14 weeks’ gender-neutral parental leave
Pursue Progress. Discover Extraordinary.
Progress doesn’t happen without people – people from different backgrounds, in different locations, doing different roles, all united by one thing: a desire to make miracles happen. You can be one of those people. Chasing change, embracing new ideas and exploring all the opportunities we have to offer. Let’s pursue progress. And let’s discover extraordinary together.
At Sanofi, we provide equal opportunities to all regardless of race, color, ancestry, religion, sex, national origin, sexual orientation, age, citizenship, marital status, disability, or gender identity.

Watch our ALL IN video and check out our Diversity Equity and Inclusion actions at sanofi.com!
#LI-FRA
#LI-Hybrid
La diversité et l’inclusion sont les piliers de la manière dont Sanofi fonctionne et font partie intégrante des valeurs de la société. Nous respectons la diversité de nos collaborateurs, tout comme celle de leurs parcours et expériences. Afin de bénéficier de la richesse qu’apporte la diversité, Sanofi s’engage à donner l’exemple en matière d’inclusion et à favoriser un environnement de travail où les différences peuvent prospérer et contribuer à aider les patients à retrouver une vie meilleure.
Dans le cadre de son engagement diversité, Sanofi accueille et intègre des collaborateurs en situation de handicap.
Voir le détail de l'offre
R2810536 stage 6 mois - fiscalité (H/F)

SANOFI
Publiée le 28/06/2025

R2810536 STAGE 6 MOIS - FISCALITÉ (H/F)

SANOFI
Contrat

Stage

Localisation

Paris

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
Afficher les missions
Intitulé du poste : stage 6 mois - fiscalité
Lieu : Paris 17ème arrt
A partir de : janvier
À propos du poste
Vous souhaitez lancer votre carrière dans le secteur des soins de santé de pointe ? Rejoignez Sanofi et bénéficiez d'un encadrement et des conseils de leaders inspirants, tout en contribuant à améliorer la vie d'innombrables personnes dans le monde entier. En tant que stagiaire fiscalité dans notre service Tax International vous participerez aux différents thèmes recouvrant tous les domaines de la fiscalité avec une prédominance des enjeux d'impôts sur les sociétés dans un contexte international.
Nous sommes une société mondiale de santé innovante, animée par une vocation : poursuivre les miracles de la science pour améliorer la vie des gens. Notre entreprise est également un lieu où vous pourrez vous épanouir et développer votre carrière, où nous offrons d'innombrables possibilités d'explorer, de nouer des relations et de repousser les limites du possible. Prêt·e à commencer ?
Principales responsabilités :
Participer à la gestion des contrôles fiscaux en support aux équipes fiscales
Prendre part aux projets de développement et aux opérations de restructurations
Apporter votre support à l’équipe dans le suivi de l'actualité fiscale française et internationale avec notamment la réalisation de notes de synthèses
Contribuer aux études techniques en matière de fiscalité internationale comme nationale
À propos de vous
Savoir-être et savoir-faire : autonomie, rigueur, esprit d’équipe. Connaissance/expérience en fiscalité
Formation : bac+5 en droit des affaires et/ou fiscalité
Langues : anglais courant
Pourquoi choisir de travailler chez Sanofi ?
Une gratification de stage attractive.
Selon votre site de rattachement, l’accès à un restaurant d’entreprise avec une participation de Sanofi.
La participation de Sanofi aux frais de transports en commun.
Notre processus de recrutement a été pensé pour être rapide et efficace. Si votre candidature est retenue, vous recevrez un appel de notre recruteur.se pour un premier échange téléphonique puis pour rencontrer rapidement le ou la manager.
Toujours progresser. Découvrir l’extraordinaire.
Le progrès ne se fait pas tout seul, ce sont les gens qui le construisent : des gens d'horizons différents, dans des lieux différents, dans des rôles différents, mais tous réunis par une même motivation : la volonté de rendre l’impossible possible. Et si vous rejoigniez cet élan ? Afin de poursuivre le changement, adopter de nouvelles idées et explorer toutes les opportunités que nous avons à offrir. Ensemble, continuons de progresser. Et partons à la découverte de l'extraordinaire.
Chez Sanofi, nous croyons en l’égalité des chances pour tout le monde, indépendamment de l’origine, de la couleur de peau, des croyances, du genre, de l'orientation sexuelle, de l'âge, de la citoyenneté, de l'état civil, du handicap ou de l’identité de genre.
Cette offre d’emploi est ouverte à toutes et tous, quel que soit le genre auquel s’identifie le candidat ou la candidate.

Regardez notre vidéo ALL IN et consultez nos actions en faveur de la diversité, de l'équité et de l'inclusion sur sanofi.com !
La diversité et l’inclusion sont les piliers de la manière dont Sanofi fonctionne et font partie intégrante des valeurs de la société. Nous respectons la diversité de nos collaborateurs, tout comme celle de leurs parcours et expériences. Afin de bénéficier de la richesse qu’apporte la diversité, Sanofi s’engage à donner l’exemple en matière d’inclusion et à favoriser un environnement de travail où les différences peuvent prospérer et contribuer à aider les patients à retrouver une vie meilleure.
Dans le cadre de son engagement diversité, Sanofi accueille et intègre des collaborateurs en situation de handicap.
Voir le détail de l'offre
Digital & IT Audit Manager (H/F)

SANOFI
Publiée le 28/06/2025

DIGITAL & IT AUDIT MANAGER (H/F)

SANOFI
Contrat

CDI

Localisation

Gentilly (94)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
Afficher les missions
Le contenu du poste est libellé en anglais car il nécessite de nombreuses interactions avec nos filiales à l’international, l'anglais étant la langue de travail.
This job offer is accessible to all, regardless of gender.
Job title: Digital & IT Audit Manager
Location: Gentilly
About the job
Reporting to the Chief Executive Officer and the Audit Committee, the mission of Sanofi Internal Audit and Risks Management (SIA&RM) is to provide independent and objective reasonable assurance regarding the group’s ability to control its operations according to the Institute of Internal Audit (IIA) international standards.
Under the supervision of the IT Audit Director, the Digital & IT Audit Manager contributes to perform the yearly risk assessment campaign and executes the Digital & IT Audit Plan through his/her involvement in the audit assignments from preparation to reporting phases.
He/she endorses the role of Team Leader and is responsible to conduct assignments with Play-To-Win Behaviors. He manages the team members, including the subcontractors.
We are an innovative global healthcare company with one purpose: to chase the miracles of science to improve people’s lives. We’re also a company where you can flourish and grow your career, with countless opportunities to explore, make connections with people, and stretch the limits of what you thought was possible. Ready to get started?
Main responsibilities:
The Digital & IT Audit Manager should:
Develop, in coordination with the team, the relevant audit program to be conducted on the field
Develop a deep knowledge of the actual processes and identify areas for improvement to better manage the associated risk
Debrief to process owners to convince them and work with them on how to concretely improve the process
Cooperate with the IT Audit Director supervising the assignment and constantly manages his/her priorities within short timelines
Deliver the audit report, including clearly written recommendations to help auditees and senior management
It will be much appreciated to:
Inform IT Audit Directors of emerging trends and best practices in governance, risk, and compliance
Contribute to drive performance and results to ensure overall success of the team and ensuring workload is balanced and challenging
Contribute to participate to meetings involving key local Digital and Business stakeholders to effectively communicate audit status, align on significant audit issues and recommended corrective actions
Demonstrate and maintain working knowledge on audit, digital/IT trends and technologies through continuous learning, conferences attendance, pursuing certifications, focusing on those specific to our industry
About you
Experience:
Significant experience in Audit (ideally in a Big4)
Knowledge of IIA standards
Ideally, knowledge of Cybersecurity and/or Infrastructure
Broad IS/IT knowledge with a particular focus on digital solutions and trends
Ability to travel approximately 20 to 30% of the time, including international travel for up to 3 weeks at a time
Preferred: Professional certification (i.e., CISA, CISM, CISSP, CRISC or equivalent)
Soft skills:
Strong verbal and written communication skills
Demonstrated ability to interact with and influence stakeholders
Ability to work transversally and within a highly matrixed environment
Global or international experience and ability to work with a diverse team
Excellent verbal and presentation skills is required
Education:
A Master or Engineer degree in digital, IT engineering or IT Auditing
Languages:
Fluent English & French is a plus
Why choose us?
This position is a unique opportunity:
To understand Sanofi’s organization
To comprehend the processes and the associated Digital eco-system
that are key to inspire your future journey within the company
Pursue Progress. Discover Extraordinary

Progress doesn’t happen without people – people from different backgrounds, in different locations, doing different roles, all united by one thing: a desire to make miracles happen. You can be one of those people. Chasing change, embracing new ideas and exploring all the opportunities we have to offer. Let’s pursue progress. And let’s discover extraordinary together.
At Sanofi, we provide equal opportunities to all regardless of race, color, ancestry, religion, sex, national origin, sexual orientation, age, citizenship, marital status, disability, or gender identity.
Watch our ALL IN video and check out our Diversity Equity and Inclusion actions at sanofi.com!
#LI-FRA
#LI-Hybrid
La diversité et l’inclusion sont les piliers de la manière dont Sanofi fonctionne et font partie intégrante des valeurs de la société. Nous respectons la diversité de nos collaborateurs, tout comme celle de leurs parcours et expériences. Afin de bénéficier de la richesse qu’apporte la diversité, Sanofi s’engage à donner l’exemple en matière d’inclusion et à favoriser un environnement de travail où les différences peuvent prospérer et contribuer à aider les patients à retrouver une vie meilleure.
Dans le cadre de son engagement diversité, Sanofi accueille et intègre des collaborateurs en situation de handicap.
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Alternance 12 mois – mission internationale (H/F)

SANOFI
Publiée le 27/06/2025

ALTERNANCE 12 MOIS – MISSION INTERNATIONALE (H/F)

SANOFI
Contrat

Contrat d'apprentissage

Localisation

Paris

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
Afficher les missions
Intitulé du poste : alternance 12 mois – mission internationale
Lieu : La Maison Sanofi

À propos du poste
Vous souhaitez lancer votre carrière dans le secteur des soins de santé de pointe ? Rejoignez Sanofi et bénéficiez d'un encadrement et des conseils de leaders inspirants, tout en contribuant à améliorer la vie d'innombrables personnes dans le monde entier. En tant qu’alternant.e mission internationale dans notre équipe globale International Corporate Affairs vous participerez à la gestion des différents sujets affaires publiques internationales et relations bilatérales.
Nous sommes une société mondiale de santé innovante, animée par une vocation : poursuivre les miracles de la science pour améliorer la vie des gens. Notre entreprise est également un lieu où vous pourrez vous épanouir et développer votre carrière, où nous offrons d'innombrables possibilités d'explorer, de nouer des relations et de repousser les limites du possible. Prêt·e à commencer ?
Principales responsabilités :
Participer à la préparation de l’agenda des réunions hebdomadaires de l’équipe International Corporate Affairs, et de façon mensuelle avec les responsables régionaux en coordination avec le responsable Affaires Publiques et communication
Contribuer au lancement et à la coordination des workstreams de la Value Proposition internationale pour façonner les marchés et anticiper les futurs lancements de manière stratégique
Prendre part aux projets d’engagement avec les patients et les associations dans les pays selon leur niveau de maturité, en lien avec l’équipe spécialisée et les responsables marchés
Apporter votre support à la mise en place et la consolidation des plans Corporate Affairs des pays en respectant les calendriers définis avec le responsable Affaires Publiques
Collaborer au suivi de l’arrivée des biosimilaires sur certains marchés internationaux et accompagner les équipes locales dans la formation et la mise en œuvre de leurs plans d’action
Apporter votre soutien logistique aux visites de haut niveau comme celles de délégations ministérielles et contribuer à la mise en œuvre de projets bilatéraux
Participer à la veille sur les enjeux géopolitiques et les grandes échéances internationales et rédiger des notes pour préparer les déplacements des dirigeants de Sanofi
À propos de vous
Savoir-être et savoir-faire : capacités d’analyse et synthèse, autonomie, curiosité. Connaissance/expérience en actualité sociale, politique et législative à l’international, domaine scientifique, aisance orale
Formation : bac+5 en sciences politiques avec une spécialisation en affaires publiques, affaires européennes, relations extérieures
Langues : anglais courant
Pourquoi choisir de travailler chez Sanofi ?
Profitez d’une rémunération attractive et l’accès à un grand nombre d’avantages (Intéressement et participation, Plan Actionnariat Salarié, Activités sociales CSE)
Prenez bien soin de vous en bénéficiant d’une couverture santé performante vous protégeant des aléas de la vie.
Bénéficiez de 31 jours de congés par an et jusqu’à 5 jours d'absence "préparation examen" rémunérés, en fonction de votre contrat d’alternance (apprentissage, professionnalisation) .
Jouez un rôle déterminant en vous engageant à nos côtés pour des causes qui vous sont chères grâce notamment à la journée de bénévolat « je m’engage ».
Notre processus de recrutement a été pensé pour être rapide et efficace. Si votre candidature est retenue, vous recevrez un appel de notre recruteur.se pour un premier échange téléphonique puis pour rencontrer rapidement le ou la manager.
Toujours progresser. Découvrir l’extraordinaire.
Le progrès ne se fait pas tout seul, ce sont les gens qui le construisent : des gens d'horizons différents, dans des lieux différents, dans des rôles différents, mais tous réunis par une même motivation : la volonté de rendre l’impossible possible. Et si vous rejoigniez cet élan ? Afin de poursuivre le changement, adopter de nouvelles idées et explorer toutes les opportunités que nous avons à offrir. Ensemble, continuons de progresser. Et partons à la découverte de l'extraordinaire.
Chez Sanofi, nous croyons en l’égalité des chances pour tout le monde, indépendamment de l’origine, de la couleur de peau, des croyances, du genre, de l'orientation sexuelle, de l'âge, de la citoyenneté, de l'état civil, du handicap ou de l’identité de genre.
Cette offre d’emploi est ouverte à toutes et tous, quel que soit le genre auquel s’identifie le candidat ou la candidate.

Regardez notre vidéo ALL IN et consultez nos actions en faveur de la diversité, de l'équité et de l'inclusion sur sanofi.com !
La diversité et l’inclusion sont les piliers de la manière dont Sanofi fonctionne et font partie intégrante des valeurs de la société. Nous respectons la diversité de nos collaborateurs, tout comme celle de leurs parcours et expériences. Afin de bénéficier de la richesse qu’apporte la diversité, Sanofi s’engage à donner l’exemple en matière d’inclusion et à favoriser un environnement de travail où les différences peuvent prospérer et contribuer à aider les patients à retrouver une vie meilleure.
Dans le cadre de son engagement diversité, Sanofi accueille et intègre des collaborateurs en situation de handicap.
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Accelerator Data Science (H/F)

SANOFI
Publiée le 27/06/2025

ACCELERATOR DATA SCIENCE (H/F)

SANOFI
Contrat

CDI

Localisation

Lyon (69)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
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About the job
At Sanofi, we’re committed to transform the practice of medicine through break-through science. Within Sanofi, Manufacturing & Supply (M&S) is the bridge between Science and Patients, ensuring all patients get their dose reliably, that new medicines are launched faster to cover unmet needs and that they can be delivered affordably across the globe. At Sanofi we are convinced that Manufacturing is, and must in the future increasingly be, a competitive advantage and that digital unlocks every next step in that journey.
Join Sanofi Manufacturing & Supply (M&S) : Where Innovation Meets Life-Saving Impact in the Heart of Lyon!
Imagine working in a vibrant startup environment, right in Lyon's bustling city center! 🏙️

Sanofi M&S offers an unparalleled playground at the intersection of drug development, advanced manufacturing, and cutting-edge AI. Here, you'll:
Support 12 blockbuster launch teams and 40 global factories across R&D and M&S
Work with real-time IoT data from state-of-the-art production and laboratory equipment
Contribute to one of the strongest treatment pipelines in biopharma
Collaborate with world-class scientists, engineers, and experts driving digital transformation
As part of our Digital M&S Accelerator, you'll develop high-value digital products to:
1. Accelerate yearly launches of 3-5 new blockbuster medicines (€1B+ annual revenue each)
2. Create best-in-class digitalized "Lighthouse" factories
3. Drive manufacturing performance to reduce costs by over €500M in the next five years
But wait, there's more! 🎉
Your innovative journey takes place in a prime location:
Embrace the startup vibe in our cutting-edge office space
Enjoy countless amenities right at your doorstep - from nice cafés to restaurants
Benefit from excellent public transport connections for an easy commute
Experience the perfect blend of work and life in one of France's most dynamic cities Ready to shape the future of biomanufacturing, make a real-world impact on patients' lives, and do it all from an amazing location?
Join us in Lyon and be part of something extraordinary! 🚀
Main responsibilities:
Work with business teams to understand requirements, and translate them into technical needs
Apply data science expertise in machine/deep learning, statistics, forecasting and optimization to multiple AI projects/products
Gather/organize large & complex data assets, and perform relevant analysis to propose and implement relevant data models for each business case
Build models, algorithms, simulations, and experiments by writing highly optimized code and using state-of-the art machine learning technologies
Work on full-spectrum of activities, from conducting ML experiments to delivering production-ready models
Use data analysis, visualization, storytelling, and data technologies to scope, define and deliver AI-based data products
Work with developers, engineers, and MLOps to industrialise and deliver scalable AI/ML solutions
Participate and contribute to the global data science community of practice
Be accountable and responsible for the robustness of the AI solution
Apply responsible AI framework and governance best practices such as monitoring, explainability, trustworthy, ethical
Mentor junior data scientists and analysts providing guidance in career development and technical growth
You are a dynamic data scientist interested in challenging the status quo to ensure development and impact of Sanofi's AI solutions for the patients of tomorrow. You are an influencer and leader who has deployed AI/ML solutions applying state-of-the art algorithms with technically robust lifecycle management. You have a keen eye for improvement opportunities and a demonstrated ability to deliver AI/ML solutions while working across different technologies and in a cross-functional environment.
About you
Experience:
5 to 8 years' experience
Experience developing deployable code and deploying models in product-focused development under an agile environment
Experience in production-ready software development
Track record of applying machine learning/deep learning approaches to solve various problems (commercial, industrial, research)
Experience with database mining, big data, and large-scale virtual screening
Experience in a healthcare company is a strong plus
Experience in IoT and timeseries forecasting is a plus
Soft skills:
Excellent written and verbal communication skills
Experience working with multiple teams to drive alignment and results
Service-oriented, flexible, positive team player
Self-motivated, takes initiative
Problem solving & critical thinking
Technical skills:
Expertise in business analysis, data visualization and data storytelling
Expertise with core data science languages (such as Python, R) , and familiarity with different database systems (e.g. SQL, NoSQL, graph, timeseries)
Expertise with sensitive data in critical environments (healthcare, defense, etc.)
Expertise within most of the following areas: supervised learning, unsupervised learning, deep learning, LLMs, reinforcement learning, federated learning, time series forecasting, Bayesian statistics, optimization
Comfortable working in cloud and high-performance computing environments (e.g. AWS, GCP, Databricks, Apache Spark)
Hands-on AI/ML modeling experience of complex datasets combined with strong understanding of theoretical foundations of AI/ML (CI/CD, Orchestration)
Experience in data visualisation technologies and librairies of Tableau, Power BI, Streamlit, Plotly, seaborn or similar
Experience with various enterprise-level Application Programming Interfaces (APIs)
Good knowledge of AI regulations
Education:
PhD in mathematics, computer science, engineering, physics, statistics, economics, or a related quantitative discipline with strong coding skills, OR Master’s Degree in relevant domain
Languages:
English, French
Why choose us?

We provide a highly open and collaborative environment, with an opportunity to work with a world class team. You will be able to:
Learn what it takes to make a service with a truly global reach
Be part of an organization that values diversity, inclusion, and the richness of different backgrounds and experiences
Engage in meaningful work that combines the challenges of pharma, manufacturing, environmental matters and technical fields, offering abundant opportunities for professional growth and impact
Contribute to a company that is not only a leader in healthcare but also a pioneer in digital transformation, shaping the future of global health
Pursue Progress. Discover Extraordinary.
Progress doesn’t happen without people – people from different backgrounds, in different locations, doing different roles, all united by one thing: a desire to make miracles happen. You can be one of those people. Chasing change, embracing new ideas and exploring all the opportunities we have to offer. Let’s pursue progress. And let’s discover extraordinary together.

At Sanofi, we provide equal opportunities to all regardless of race, color, ancestry, religion, sex, national origin, sexual orientation, age, citizenship, marital status, disability, or gender identity.

Watch our ALL IN video and check out our Diversity Equity and Inclusion actions at sanofi.com!
La diversité et l’inclusion sont les piliers de la manière dont Sanofi fonctionne et font partie intégrante des valeurs de la société. Nous respectons la diversité de nos collaborateurs, tout comme celle de leurs parcours et expériences. Afin de bénéficier de la richesse qu’apporte la diversité, Sanofi s’engage à donner l’exemple en matière d’inclusion et à favoriser un environnement de travail où les différences peuvent prospérer et contribuer à aider les patients à retrouver une vie meilleure.
Dans le cadre de son engagement diversité, Sanofi accueille et intègre des collaborateurs en situation de handicap.
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Cross GBU Performance Lead (H/F)

SANOFI
Publiée le 27/06/2025

CROSS GBU PERFORMANCE LEAD (H/F)

SANOFI
Contrat

CDI

Localisation

Barcelona

Missions
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Job Title: Cross GBU Performance Lead
Location: Barcelona, Spain
Flexible working: 60% home office / week 
Job type: Permanent, Full time 

Our Team:
We at Sanofi are chasing the miracles of science to improve people’s lives. In our Supply Planning Team we are contributing to this vision every day by building the bridge between Sanofi Manufacturing & Supply Sites and our Customers and Patients across 111 markets to ensure we supply our customers and patients with our Medicines and Vaccinations. We are a high performing team of c.2000 Supply Chain professionals with Patients and Customers at the heart of everything we do.

Main responsibilities

Responsibilities Monthly Cycle:

Define and Drive X-GBU KPIs: Establish and monitor key performance indicators (KPIs) in the monthly cycle for inventories, cycle time, adherence, and other critical metrics across all business units and ensure proper integration into GBU IBP process.
Prepare OneSanofi Meetings material: Support in the preparation of comprehensive materials for cross-GBU IBP meetings (OneSanofi Global Supply Review and Executive Business Review) , coordinating with IBP Leads / Heads of Supply Planning /SC Performance & Supply Review Leads to support decision-making on top strategic trade-offs. This will cover 3 GBUs products, and all M&S manufacturing sites & EM&S escalations as per IBP process.
Coordinate Supply Planning Activities: Support and coordinate supply planning activities across the three business units and the External Manufacturing team to ensure alignment and efficiency.
Data Analysis: Conduct detailed data analysis to identify trends, issues, and opportunities for improvement in supply planning processes.
Reporting: Develop and distribute regular reports on supply planning performance, including insights and recommendations for continuous improvement.

Further Responsibilities:

System Enhancements: Collaborate with the Center of Excellence to propose system enhancements and participate in testing to ensure improvements meet operational need, KPIs, Sceye system, Kinaxis processes and specific developments
Prepare and run the community of users meetings (KPIs/ Kinaxis, processes, SMS2.0 …) to push for standardization, tool adoption for the ~ 110 Supply planning users.
Performance Improvement Initiatives: Identify and implement performance improvement initiatives to enhance supply chain operations and achieve business objectives.
Stakeholder Collaboration: Facilitate collaboration and communication among supply planning teams, managers, and other stakeholders to drive cohesive efforts and solutions.
Training and Development: Provide training and support to supply planning teams to enhance their skills and knowledge, fostering a culture of continuous improvement.
Project Management: Lead and manage projects related to supply planning and system enhancements (requirement definition, user testing, implementation) , ensuring timely and successful implementation.
Best Practices: Share and implement best practices across business units to standardize and optimize supply planning processes and tools.
About you
Experience: You have significant experience in supply chain management, ideally within the biopharma industry. Your background includes coordinating activities across multiple business units. You have a proven record of implementing strategic initiatives and driving performance improvements at a global level.
Soft skills: You excel in leadership, communication, and interpersonal skills. Your ability to collaborate and influence stakeholders across different functions and geographies is exceptional. You demonstrate high emotional intelligence, strong problem-solving skills, and uphold the highest standards of business integrity.. You have experience in training and capacity to transfer knowledge with pedagogy. Good capacity to synthesis a lot of different information in a comprehensive summary.
Technical skills: You are adept at developing and managing key performance indicators (KPIs) for critical metrics. Your expertise includes proposing and testing system enhancements, and you are proficient in preparing materials for strategic meetings. You have strong analytical skills and are proficient in utilizing various tools and methodologies for data analysis and process improvement. Knowlegde of Kinaxis, Power BI is a must. Sceye & SAP experience is a plus.
Education: You hold a degree in Supply Chain Management, Business Administration, Engineering, or a related field. Additional certifications such as APICS are highly advantageous and reflect your commitment to continuous professional development.
Languages: Fluency in English is essential for this role, given the global nature of the responsibilities. Proficiency in additional languages is a valuable asset, facilitating effective communication with diverse stakeholders and regions.

Manufacturing & Supply - Leadership Skills
Enterprise Leaders: Are able to have the E2E vision of the business, prioritizing the common interest for the benefit of Sanofi and the patients. Are able to connect the dots for their teams and keep them engaged with the vision.
Transformation Leader: Acts as change management and culture role model to foster employee’s engagement and build a psychologically safe and collaborative workplace.
Decision Maker: Takes timely and data-based decisions in a fast moving and complex environment to drive performance and progress. Promotes an environment where decisions are taken at the right level.
Performance Champion: Embrace digital innovation, AI, GenAI to democratize data and drive continuous improvement initiatives to enhance efficiency, quality, safety, and cost effectiveness.
Business Ally: Understand business landscape Industry & business/client groups knowledge to translate the challenges & bring added value. Stay current with global external trends and integrate insights into strategies achieving sustainable competitive advantage.
People Developer: Unleashes the potential of each one and prepares the leaders of the future. Takes bold decisions to ensure the right talents are at the right place.
#Sanofi #WeNeverSettle #SanofiCareers #PursueProgress #DiscoverExtraordinary #joinsanofi #careerswithpurpose #LI-EUR 
At Sanofi diversity and inclusion is foundational to how we operate and embedded in our Core Values. We recognize to truly tap into the richness diversity brings we must lead with inclusion and have a workplace where those differences can thrive and be leveraged to empower the lives of our colleagues, patients and customers. We respect and celebrate the diversity of our people, their backgrounds and experiences and provide equal opportunity for all.

Pursue progress, discover extraordinary

Better is out there. Better medications, better outcomes, better science. But progress doesn’t happen without people – people from different backgrounds, in different locations, doing different roles, all united by one thing: a desire to make miracles happen. So, let’s be those people.
At Sanofi, we provide equal opportunities to all regardless of race, colour, ancestry, religion, sex, national origin, sexual orientation, age, citizenship, marital status, disability, or gender identity.
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Chez Sanofi, la diversité et l’inclusion sont au cœur de notre fonctionnement et sont intégrées à nos Valeurs fondamentales. Nous sommes conscients que pour exploiter véritablement la richesse que la diversité nous apporte, nous devons faire preuve d'inclusion et créer un environnement de travail où ces différences peuvent s'épanouir et être développées pour améliorer le quotidien de nos collègues, patients et clients. Nous respectons et valorisons la diversité de nos collaborateurs, leurs parcours et leurs expériences dans un objectif d’égalité des chances pour tous.
Dans le cadre de son engagement diversité, Sanofi accueille et intègre des collaborateurs en situation de handicap.
Voir le détail de l'offre
Support formation études cliniques (H/F)

SANOFI
Publiée le 27/06/2025

SUPPORT FORMATION ÉTUDES CLINIQUES (H/F)

SANOFI
Contrat

Stage

Localisation

Gentilly (94)

Niveau d'études

Bac+4

Missions
Afficher les missions
Intitulé du poste : stage 6 mois – support formation études cliniques
Lieu : Gentilly
À partir de : septembre
À propos du poste
Vous souhaitez lancer votre carrière dans le secteur des soins de santé de pointe ? Rejoignez Sanofi et bénéficiez d'un encadrement et des conseils de leaders inspirants, tout en contribuant à améliorer la vie d'innombrables personnes dans le monde entier. En tant que stagiaire dans notre service Clinical quality and continuous improvement vous participerez au soutien des équipes d’études cliniques dans la coordination des formations et la configuration du système en utilisant la plateforme Study Training de Veeva.
Le défi est lancé pour accélérer la course à la découverte et au développement de médicaments afin de trouver des solutions pour les patients et leurs familles. Vos compétences pourraient être déterminantes pour aider nos équipes à accélérer les progrès réalisés.
Principales responsabilités :
Participer à la mise en place des matrices de formation dans le système Veeva
Contribuer au chargement et à la mise à jour des supports et affectations de formation
Prendre part au support utilisateurs et au dépannage du système
Apporter votre support à la proposition des améliorations pour les processus et outils de formation
Collaborer avec les équipes internes et prestataires pour la création de contenus
Aider à la génération et au partage des rapports de complétion de formation pour les études et audits
À propos de vous
Savoir-être et savoir-faire : adaptabilité, force de proposition, bon relationnel. Maîtrise des outils Microsoft, notamment Excel et Sharepoint. Connaissances des bonnes pratiques cliniques.
Formation : bac+4 à bac+5 en pharmacie, et en ingénierie de la santé.
Langues : obligation anglais courant
Pourquoi choisir de travailler chez Sanofi ?
Une gratification de stage attractive.
Selon votre site de rattachement, l’accès à un restaurant d’entreprise avec une participation de Sanofi.
La participation de Sanofi aux frais de transports en commun.
Notre processus de recrutement a été pensé pour être rapide et efficace. Si votre candidature est retenue, vous recevrez un appel de notre recruteur.se pour un premier échange téléphonique puis pour rencontrer rapidement le ou la manager.
Toujours progresser. Découvrir l’extraordinaire.
Le progrès ne se fait pas tout seul, ce sont les gens qui le construisent : des gens d'horizons différents, dans des lieux différents, dans des rôles différents, mais tous réunis par une même motivation : la volonté de rendre l’impossible possible. Et si vous rejoigniez cet élan ? Afin de poursuivre le changement, adopter de nouvelles idées et explorer toutes les opportunités que nous avons à offrir. Ensemble, continuons de progresser. Et partons à la découverte de l'extraordinaire.
Chez Sanofi, nous croyons en l’égalité des chances pour tout le monde, indépendamment de l’origine, de la couleur de peau, des croyances, du genre, de l'orientation sexuelle, de l'âge, de la citoyenneté, de l'état civil, du handicap ou de l’identité de genre.
Cette offre d’emploi est ouverte à toutes et tous, quel que soit le genre auquel s’identifie le candidat ou la candidate.

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Job title: 6 months internship - quality training support
Location: Gentilly
Starting : September
About the job
Ready to push the limits of what’s possible? Join Sanofi in one of our corporate functions and you can play a vital part in the performance of our entire business while helping to make an impact on millions around the world. As an intern within our Clinical quality and continuous improvement team, you’ll support clinical study teams with training coordination and system setup using Veeva’s Study Training platform.
The challenge is to accelerate the race for drug discovery and development to find solutions for patients and their families. Your skills could be decisive in helping our teams accelerate progress.
Main responsibilities:
Participate in the setup of learning matrices within the Veeva Study Training System
Contribute to the upload and maintenance of training materials and assignments
Take part in user support and training system troubleshooting
Propose improvements to training processes and system use
Collaborate with internal teams and vendors on training content creation
Run and share training completion reports for study teams and audits
About you
Soft and technical skills: proactive, adaptability, good communication. Proficiency in Microsoft tools, particularly Excel and SharePoint. Knowledge of Good Clinical Practices
Education: Master's degree in pharmaceutical sciences
Languages: proficiency in english
Why choose us?
An attractive internship bonus
Depending on your location, access to a company restaurant with a contribution from Sanofi.
Sanofi's contribution to public transport costs.
Our recruitment process is designed to be fast and efficient. If your application is accepted, you will receive a call from our recruiter for an initial telephone interview, followed by a quick meeting with the manager.
Pursue Progress. Discover Extraordinary.
Progress doesn’t happen without people – people from different backgrounds, in different locations, doing different roles, all united by one thing: a desire to make miracles happen. You can be one of those people. Chasing change, embracing new ideas and exploring all the opportunities we have to offer. Let’s pursue progress. And let’s discover extraordinary together.
At Sanofi, we provide equal opportunities to all regardless of race, color, ancestry, religion, sex, national origin, sexual orientation, age, citizenship, marital status, disability, or gender identity.
This job offer is accessible to all, regardless of gender.

Watch our ALL IN video and check out our Diversity Equity and Inclusion actions at sanofi.com
La diversité et l’inclusion sont les piliers de la manière dont Sanofi fonctionne et font partie intégrante des valeurs de la société. Nous respectons la diversité de nos collaborateurs, tout comme celle de leurs parcours et expériences. Afin de bénéficier de la richesse qu’apporte la diversité, Sanofi s’engage à donner l’exemple en matière d’inclusion et à favoriser un environnement de travail où les différences peuvent prospérer et contribuer à aider les patients à retrouver une vie meilleure.
Dans le cadre de son engagement diversité, Sanofi accueille et intègre des collaborateurs en situation de handicap.
Voir le détail de l'offre
Commercial Accelerator Product Owner – Web Platform Product Owner (H/F)

SANOFI
Publiée le 26/06/2025

COMMERCIAL ACCELERATOR PRODUCT OWNER – WEB PLATFORM PRODUCT OWNER (H/F)

SANOFI
Contrat

CDI

Localisation

Paris

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
Afficher les missions
Le contenu du poste est libellé en anglais car il nécessite de nombreuses interactions avec nos filiales à l’international, l'anglais étant la langue de travail.
This job offer is accessible to all, regardless of gender.
Job title: Commercial Accelerator Product Owner – Web Platform Product Owner
Location: Paris
Hybrid Work - 60% office based, 40% remote
Full Time - Permanent
About the job
As a Product Owner for the Omnichannel Suite - Web Platform, you will be at the forefront of Sanofi's digital transformation. This critical product within our digital portfolio enables global execution of our Marketing Suite, allowing us to engage customers and patients through high-impact digital channels. You will play a key role in shaping and driving Sanofi's digital omnichannel strategy, working in a dynamic environment that demands innovation and adaptability. Your expertise will be crucial in leveraging data-driven insights to enhance our marketing effectiveness and ultimately improve patient outcomes worldwide.
In this role, you will lead the platform web product team, driving new feature deployments for Accelerator Experience Streams and Sanofi brands across various regions.
As the Product Owner, you'll work closely with internal marketing teams and experience stream stakeholders to deeply understand their web needs and challenges. Your insights will be crucial in optimizing how these teams leverage web technologies to achieve Sanofi's “Take the Lead' strategies. This collaborative role requires a balance of technical expertise, strategic thinking, and strong interpersonal skills to drive the Marketing Web Platform's evolution and maximize its impact on Sanofi's digital marketing efforts.
You as Product Owner
You will be a senior leader and act as a mini-CEO for this digital product, co-defining product strategy with the business, planning product roadmap, driving product delivery with the delivery team, and measuring/optimizing business impact. Your key responsibilities will be to:
Product Vision & Strategy
Customer & Stakeholder Management
Product Development & Delivery
Technical Platform Management
Compliance & Risk Management
About you
You’ll have significant experience in Product management building complex digital solutions, ideally within a healthcare/biotech company. As well as experience of:
Strong platform-building experience with a focus on scalability and standardization
Experience managing technical products with multiple integrations
Understanding of web technologies, architecture, infrastructure and frameworks
Knowledge of API integration and service-oriented architecture
Proficiency in agile methodologies and practices
Experience with backlog management and prioritization
Understanding of DevOps practices and CI/CD pipelines
Understanding of omnichannel marketing concepts
You’ll also need the following skills and qualifications:
Fluent in English and French
Excellent communication and presenting skills, including with executive stakeholders
Track-record of problem-solving and overcoming roadblocks in a complex environment
Strong cross-functional leadership and influencing skills
Strong project management skills
Master’s degree in computer science or equivalent scientific field
Why choose us?
We provide a highly open and collaborative environment, with an opportunity to work with a world class team. You will be able to:
Learn what it takes to make a service with a truly global reach
Be part of an organization that values diversity, inclusion, and the richness of different backgrounds and experiences
Engage in meaningful work that combines the challenges of pharma, manufacturing, environmental matters and technical fields, offering abundant opportunities for professional growth and impact
Contribute to a company that is not only a leader in healthcare but also a pioneer in digital transformation, shaping the future of global health
Pursue Progress. Discover Extraordinary
Progress doesn’t happen without people – people from different backgrounds, in different locations, doing different roles, all united by one thing: a desire to make miracles happen. You can be one of those people. Chasing change, embracing new ideas and exploring all the opportunities we have to offer. Let’s pursue progress. And let’s discover extraordinary together.
At Sanofi, we provide equal opportunities to all regardless of race, color, ancestry, religion, sex, national origin, sexual orientation, age, citizenship, marital status, disability, or gender identity.

Watch our ALL IN video and check out our Diversity Equity and Inclusion actions at sanofi.com!
#LI-FRA
#LI-Hybrid
La diversité et l’inclusion sont les piliers de la manière dont Sanofi fonctionne et font partie intégrante des valeurs de la société. Nous respectons la diversité de nos collaborateurs, tout comme celle de leurs parcours et expériences. Afin de bénéficier de la richesse qu’apporte la diversité, Sanofi s’engage à donner l’exemple en matière d’inclusion et à favoriser un environnement de travail où les différences peuvent prospérer et contribuer à aider les patients à retrouver une vie meilleure.
Dans le cadre de son engagement diversité, Sanofi accueille et intègre des collaborateurs en situation de handicap.
Voir le détail de l'offre
Audit interne Manufacturing & Supply (H/F)

SANOFI
Publiée le 26/06/2025

AUDIT INTERNE MANUFACTURING & SUPPLY (H/F)

SANOFI
Contrat

Stage

Localisation

Gentilly (94)

Niveau d'études

Bac+4

Missions
Afficher les missions
Intitulé du poste : stage 6 mois - audit interne Manufacturing & Supply
Lieu : Gentilly
À propos du poste
Vous souhaitez lancer votre carrière dans le secteur des soins de santé de pointe ? Rejoignez Sanofi et bénéficiez d'un encadrement et des conseils de leaders inspirants, tout en contribuant à améliorer la vie d'innombrables personnes dans le monde entier. En tant que stagiaire dans notre service audit interne Manufacturing and Supply vous participerez à l’analyse des données, à la mise à jour des programmes d’audit et au développement d'outils digitaux, ainsi qu’à la création de supports de formation pour les auditeurs.
Nous sommes une société mondiale de santé innovante, animée par une vocation : poursuivre les miracles de la science pour améliorer la vie des gens. Notre entreprise est également un lieu où vous pourrez vous épanouir et développer votre carrière, où nous offrons d'innombrables possibilités d'explorer, de nouer des relations et de repousser les limites du possible. Prêt·e à commencer ?
Principales responsabilités :
Collaborer avec les data analyst et les auditeurs pour collecter et analyser des données pour les audits
Prendre part à la mise à jour des programmes de travail en veillant à ce qu’ils reflètent les contrôles et normes internes
Participer au développement des outils digitaux de partage, de collecte et d’analyse de données pour améliorer la collaboration, le partage de connaissances et la prise de décisions au sein de l’audit
Collaborer avec les membres du Centre d’Expertise Manufacturing and Supply pour élaborer des supports de formation complets destinés aux auditeurs en mettant l’accent sur les processus industriels et l’analyse de données
À propos de vous
Savoir-être et savoir-faire : autonomie, rigueur et force de proposition. Connaissance des processus industriels et de l’analyse de données. Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de traitement de données
Formation : bac +4 ou +5 en audit ou en ingénierie
Langues : anglais courant
Pourquoi choisir de travailler chez Sanofi ?
Une gratification de stage attractive.
Selon votre site de rattachement, l’accès à un restaurant d’entreprise avec une participation de Sanofi.
La participation de Sanofi aux frais de transports en commun.
Notre processus de recrutement a été pensé pour être rapide et efficace. Si votre candidature est retenue, vous recevrez un appel de notre recruteur.se pour un premier échange téléphonique puis pour rencontrer rapidement le ou la manager.
Toujours progresser. Découvrir l’extraordinaire.
Le progrès ne se fait pas tout seul, ce sont les gens qui le construisent : des gens d'horizons différents, dans des lieux différents, dans des rôles différents, mais tous réunis par une même motivation : la volonté de rendre l’impossible possible. Et si vous rejoigniez cet élan ? Afin de poursuivre le changement, adopter de nouvelles idées et explorer toutes les opportunités que nous avons à offrir. Ensemble, continuons de progresser. Et partons à la découverte de l'extraordinaire.
Chez Sanofi, nous croyons en l’égalité des chances pour tout le monde, indépendamment de l’origine, de la couleur de peau, des croyances, du genre, de l'orientation sexuelle, de l'âge, de la citoyenneté, de l'état civil, du handicap ou de l’identité de genre.
Cette offre d’emploi est ouverte à toutes et tous, quel que soit le genre auquel s’identifie le candidat ou la candidate.

Regardez notre vidéo ALL IN et consultez nos actions en faveur de la diversité, de l'équité et de l'inclusion sur sanofi.com !
La diversité et l’inclusion sont les piliers de la manière dont Sanofi fonctionne et font partie intégrante des valeurs de la société. Nous respectons la diversité de nos collaborateurs, tout comme celle de leurs parcours et expériences. Afin de bénéficier de la richesse qu’apporte la diversité, Sanofi s’engage à donner l’exemple en matière d’inclusion et à favoriser un environnement de travail où les différences peuvent prospérer et contribuer à aider les patients à retrouver une vie meilleure.
Dans le cadre de son engagement diversité, Sanofi accueille et intègre des collaborateurs en situation de handicap.
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Alternance 12 mois – gestion de projets digital (H/F)

SANOFI
Publiée le 25/06/2025

ALTERNANCE 12 MOIS – GESTION DE PROJETS DIGITAL (H/F)

SANOFI
Contrat

Contrat d'apprentissage

Localisation

Gentilly (94)

Niveau d'études

Bac+3 (Licence / Bachelor)

Missions
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Intitulé du poste : alternance 12 mois – gestion de projets digital
Lieu : Gentilly

À propos du poste
Vous souhaitez lancer votre carrière dans le secteur des soins de santé de pointe ? Rejoignez Sanofi et bénéficiez d'un encadrement et des conseils de leaders inspirants, tout en contribuant à améliorer la vie d'innombrables personnes dans le monde entier. En tant qu’alternant.e dans notre service Digital Manufacturing vous participerez à la gestion des projets digitaux du service.
Nous sommes une société mondiale de santé innovante, animée par une vocation : poursuivre les miracles de la science pour améliorer la vie des gens. Notre entreprise est également un lieu où vous pourrez vous épanouir et développer votre carrière, où nous offrons d'innombrables possibilités d'explorer, de nouer des relations et de repousser les limites du possible. Prêt·e à commencer ?
Principales responsabilités :
Participer à l’animation de certains événements ainsi que des réunions de l’équipe projet en mode agile
Prendre part au développement des modules de communication à destination de nos partenaires internes et externes
Apporter votre support à la mise en place d’outils de partage d’information, de documents techniques et/ou de modules de formation
Collaborer à l’exploration des outils IA pour améliorer le quotidien des équipes
À propos de vous
Savoir-être et savoir-faire : rigueur, esprit d’analyse et de synthèse, relationnel. Connaissance en gestion de projets et digital
Formation : bac+3 en management ou communication digitale
Langues : anglais courant
Pourquoi choisir de travailler chez Sanofi ?
Profitez d’une rémunération attractive et l’accès à un grand nombre d’avantages (Intéressement et participation, Plan Actionnariat Salarié, Activités sociales CSE)
Prenez bien soin de vous en bénéficiant d’une couverture santé performante vous protégeant des aléas de la vie.
Bénéficiez de 31 jours de congés par an et jusqu’à 5 jours d'absence "préparation examen" rémunérés, en fonction de votre contrat d’alternance (apprentissage, professionnalisation) .
Jouez un rôle déterminant en vous engageant à nos côtés pour des causes qui vous sont chères grâce notamment à la journée de bénévolat « je m’engage ».
Notre processus de recrutement a été pensé pour être rapide et efficace. Si votre candidature est retenue, vous recevrez un appel de notre recruteur.se pour un premier échange téléphonique puis pour rencontrer rapidement le ou la manager.
Toujours progresser. Découvrir l’extraordinaire.
Le progrès ne se fait pas tout seul, ce sont les gens qui le construisent : des gens d'horizons différents, dans des lieux différents, dans des rôles différents, mais tous réunis par une même motivation : la volonté de rendre l’impossible possible. Et si vous rejoigniez cet élan ? Afin de poursuivre le changement, adopter de nouvelles idées et explorer toutes les opportunités que nous avons à offrir. Ensemble, continuons de progresser. Et partons à la découverte de l'extraordinaire.
Chez Sanofi, nous croyons en l’égalité des chances pour tout le monde, indépendamment de l’origine, de la couleur de peau, des croyances, du genre, de l'orientation sexuelle, de l'âge, de la citoyenneté, de l'état civil, du handicap ou de l’identité de genre.
Cette offre d’emploi est ouverte à toutes et tous, quel que soit le genre auquel s’identifie le candidat ou la candidate.

Regardez notre vidéo ALL IN et consultez nos actions en faveur de la diversité, de l'équité et de l'inclusion sur sanofi.com !
La diversité et l’inclusion sont les piliers de la manière dont Sanofi fonctionne et font partie intégrante des valeurs de la société. Nous respectons la diversité de nos collaborateurs, tout comme celle de leurs parcours et expériences. Afin de bénéficier de la richesse qu’apporte la diversité, Sanofi s’engage à donner l’exemple en matière d’inclusion et à favoriser un environnement de travail où les différences peuvent prospérer et contribuer à aider les patients à retrouver une vie meilleure.
Dans le cadre de son engagement diversité, Sanofi accueille et intègre des collaborateurs en situation de handicap.
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Scientist for Transgenic Technology and Model characterization (H/F)

SANOFI
Publiée le 24/06/2025

SCIENTIST FOR TRANSGENIC TECHNOLOGY AND MODEL CHARACTERIZATION (H/F)

SANOFI
Contrat

CDI

Localisation

Montpellier (34)

Missions
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Le contenu du poste est libellé en anglais car il nécessite de nombreuses interactions avec nos filiales à l’international, l'anglais étant la langue de travail.
This job offer is accessible to all, regardless of gender.
Job title: Scientist for Transgenic Technology and Model characterization
Location: Montpellier
About the job
Are you ready to shape the future of medicine? The race is on to speed up drug discovery and development to find answers for patients and their families. Your skills could be critical in helping our teams accelerate progress. Join our Transgenic Technology and Model team as a Scientist and you’ll assure engineered models characterisation crucial for early phases of drug development. The department of Translational In vivo Models (TIM) within Sanofi’s R&D in Montpellier, France has an opening for a motivated professional researcher with a strong background in immunology, molecular biology, and mouse genetics to work on projects related to molecular genetics/physiology/immuno-phenotyping of transgenic mouse models and reproductive axis.
Main responsibilities:
Job duties include molecular and immuno-phenotypic characterization of genetically modified rodent models, interact closely with the peers and Sanofi’s researchers to define, and meet the needs of specific research projects in respect to production and delivery of engineered animal models. An excellent lab with motivated staff and state-of-the art equipment is available to plan and validate the produced transgenic mouse strains
Further job duties include facilitating the management and characterization of genetically engineered mouse models. The incumbent will write reports and presentations
Additional key responsibilities are data preparation, compiling and entry into respective data base systems, ensure quality and integrity of all data collected
The applicant works closely with the head of local transgenic model’s team, principal investigators, or project pharmacologists to validate new transgenic models and study utilization
The candidate maintains interactive working relationships with model providers and CROs, colleagues, and other key stakeholders
He/she is knowledgeable in transgenic research and provides expertise for transgenic research models and offers the best strategy for model validation processing to meet project objectives in adequate timeframe and proper utilization of available resources
About you
Education & Experience: Applicants should be a Ph.D. scientist, preferably with few years of experience in immuno-science, mouse molecular genetics and immuno-phenotyping, have demonstrated expertise in theoretical knowledge of immunology and biological sciences; Detailed knowledge of transgenic animal production and maintenance could be a plus
Soft and technical skills: The candidate should have strong motivation to contribute to developing genetically modified pre-clinical animal models and make recommendations and implement new procedures when appropriate. Excellent organizational and communication skills, the ability to lead and work collaboratively with associates, as well as proficiency in computer database management are requisites for this position
Languages: Professional and technical English is mandatory
Why choose us?
Bring the miracles of science to life alongside a supportive, future-focused team
Discover endless opportunities to grow your talent and drive your career, whether it’s through a promotion or lateral move, at home or internationally
Enjoy a thoughtful, well-crafted rewards package that recognizes your contribution and amplifies your impact
Take good care of yourself and your family, with a wide range of health and wellbeing benefits including high-quality healthcare, prevention and wellness programs and at least 14 weeks’ gender-neutral parental leave
Play an instrumental part in creating best practice within our manufacturing facility
Pursue Progress. Discover Extraordinary.
Progress doesn’t happen without people – people from different backgrounds, in different locations, doing different roles, all united by one thing: a desire to make miracles happen. You can be one of those people. Chasing change, embracing new ideas and exploring all the opportunities we have to offer. Let’s pursue progress. And let’s discover extraordinary together.
At Sanofi, we provide equal opportunities to all regardless of race, color, ancestry, religion, sex, national origin, sexual orientation, age, citizenship, marital status, disability, or gender identity.

Watch our ALL IN video and check out our Diversity Equity and Inclusion actions at sanofi.com!
#LI-FRA
#LI-Hybrid
La diversité et l’inclusion sont les piliers de la manière dont Sanofi fonctionne et font partie intégrante des valeurs de la société. Nous respectons la diversité de nos collaborateurs, tout comme celle de leurs parcours et expériences. Afin de bénéficier de la richesse qu’apporte la diversité, Sanofi s’engage à donner l’exemple en matière d’inclusion et à favoriser un environnement de travail où les différences peuvent prospérer et contribuer à aider les patients à retrouver une vie meilleure.
Dans le cadre de son engagement diversité, Sanofi accueille et intègre des collaborateurs en situation de handicap.
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Accelerator Digital Product Owner - Prism (H/F)

SANOFI
Publiée le 24/06/2025

ACCELERATOR DIGITAL PRODUCT OWNER - PRISM (H/F)

SANOFI
Contrat

CDI

Localisation

Paris

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
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Le contenu du poste est libellé en anglais car il nécessite de nombreuses interactions avec nos filiales à l’international, l'anglais étant la langue de travail.
This job offer is accessible to all, regardless of gender.
Job title: Digital Product Owner - Prism
Location: Paris – Commercial Accelerator
Hybrid - 60% office based, 40% remote
Permanent - Full time
About Sanofi
We are a global biopharmaceutical company focused on human health. Our purpose is to find treatment to fight pain and ease suffering. We combine breakthrough science and advanced technology to develop life-changing medicines and vaccines.
About the job
Prism is a key product within these assets: it is our internal solution of Marketing Mix Modeling & Budget Allocation Optimization. Prism empowers our organization with an in-house solution, customized to our specificities, that runs at the scale of all of Sanofi to perform Marketing Mix Modeling analyses over the whole footprint of our operations.
The solution is composed of 3 different types of components: Data Engineering to collect all of the data, Data Science to run the analyses themselves, as well as the Optimization Engine that powers the budget allocation optimizations, and a team of full stack web developers. It is already deployed and widely adopted within Sanofi by internal users, typically Advanced Analytics teams comprised of MMM specialists as well as Data Analysts and Data Scientists.
The upcoming challenges for Prism are mainly to reach even further scale across the organization, with a focus on the US, while keeping a strong engagement of our current users and deliver significant technical improvements.
As a Product Owner, you will be a leader, co-defining product strategy with the business, planning product roadmap, driving product delivery with delivery team, and measuring/optimizing business impact.
Partner with business stakeholders to identify opportunities and prioritize features that drive adoption and impact
Lead backlog management and refinement, balancing new features with technical debt requirements
Collaborate daily with the cross-functional delivery team, providing clarity and removing obstacles
Represent the product to users, executives, potentially occasionally at external events, showcasing Prism's capabilities and value
Drive continuous product discovery initiatives to improve the platform based on user feedback and maintain a strong collaborative momentum with users and stakeholders
Champion the scaling of Prism across the global organization, with particular focus on US market expansion
About you
You’ll have significant experience in Product management building complex digital solutions, ideally with exposure to data analytics platforms, with a strong analytical mindset. As well as experience of:
Strong strategic thinking and business acumen, with ability to translate business needs into product requirements
Proficiency in Agile methodologies and Product Management practices
Technical curiosity and understanding of data concepts. Prior experience in development and/or prototyping is a plus
Data Science background, including notions in statistical regressions such as bayesian regressions is a plus
You’ll also need the following skills and qualifications:
Fluent in English and French
Excellent communication and presenting skills, including with executive stakeholders
Track-record of problem-solving and overcoming roadblocks in a complex environment
Strong cross-functional leadership and influencing skills
Strong project management skills
Master’s degree in computer science or equivalent scientific field
Why choose us?
We provide a highly open and collaborative environment, with an opportunity to work with a world class team. You will be able to:
Learn what it takes to make a service with a truly global reach
Be part of an organization that values diversity, inclusion, and the richness of different backgrounds and experiences
Engage in meaningful work that combines the challenges of pharma, manufacturing, environmental matters and technical fields, offering abundant opportunities for professional growth and impact
Contribute to a company that is not only a leader in healthcare but also a pioneer in digital transformation, shaping the future of global health
Pursue Progress. Discover Extraordinary
Progress doesn’t happen without people – people from different backgrounds, in different locations, doing different roles, all united by one thing: a desire to make miracles happen. You can be one of those people. Chasing change, embracing new ideas and exploring all the opportunities we have to offer. Let’s pursue progress. And let’s discover extraordinary together.
At Sanofi, we provide equal opportunities to all regardless of race, color, ancestry, religion, sex, national origin, sexual orientation, age, citizenship, marital status, disability, or gender identity.

Watch our ALL IN video and check out our Diversity Equity and Inclusion actions at sanofi.com!
#LI-FRA
#LI-Hybrid
La diversité et l’inclusion sont les piliers de la manière dont Sanofi fonctionne et font partie intégrante des valeurs de la société. Nous respectons la diversité de nos collaborateurs, tout comme celle de leurs parcours et expériences. Afin de bénéficier de la richesse qu’apporte la diversité, Sanofi s’engage à donner l’exemple en matière d’inclusion et à favoriser un environnement de travail où les différences peuvent prospérer et contribuer à aider les patients à retrouver une vie meilleure.
Dans le cadre de son engagement diversité, Sanofi accueille et intègre des collaborateurs en situation de handicap.
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Alternance 12 mois – coordination communication corporate affairs (H/F)

SANOFI
Publiée le 24/06/2025

ALTERNANCE 12 MOIS – COORDINATION COMMUNICATION CORPORATE AFFAIRS (H/F)

SANOFI
Contrat

Contrat d'apprentissage

Localisation

Paris (94)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
Afficher les missions
Intitulé du poste : alternance 12 mois – coordination communication corporate affairs
Lieu : La Maison Sanofi

À propos du poste
Vous souhaitez lancer votre carrière dans le secteur des soins de santé de pointe ? Rejoignez Sanofi et bénéficiez d'un encadrement et des conseils de leaders inspirants, tout en contribuant à améliorer la vie d'innombrables personnes dans le monde entier. En tant qu’alternant.e alternance 12 mois – coordination communication corporate affairs dans notre équipe Corporate Affairs International vous participerez au soutien de cette dernière dans la mise en œuvre de communications et d’engagements avec les parties prenantes efficaces, afin de soutenir les objectifs commerciaux de Sanofi et renforcer sa réputation dans les marchés internationaux.
Nous sommes une société mondiale de santé innovante, animée par une vocation : poursuivre les miracles de la science pour améliorer la vie des gens. Notre entreprise est également un lieu où vous pourrez vous épanouir et développer votre carrière, où nous offrons d'innombrables possibilités d'explorer, de nouer des relations et de repousser les limites du possible. Prêt·e à commencer ?
Principales responsabilités :
Contribuer à la mise en œuvre de plans de communication pour les leaders internationaux en rédigeant et structurant les messages clés sur différents supports
Participer aux réunions stratégiques des Corporate Affairs International et produire des analyses et rapports liés aux activités de communication
Soutenir la stratégie de présence digitale des leaders sur les réseaux sociaux en suivant les performances et en proposant des optimisations
Promouvoir l’adoption de l’intelligence artificielle au sein des équipes communication et accompagner l’usage des outils IA
Réaliser une veille régulière sur les tendances communication, politiques de santé, affaires publiques et RSE, avec des synthèses à destination des équipes
Coordonner les réunions internes, assurer le suivi des livrables projets et veiller à l’alignement entre les communications locales et globales
À propos de vous
Savoir-être et savoir-faire : rigueur, proactivité, relationnel. Connaissance/expérience en communication digitale, capacités rédactionnelles et de synthèse, gestion de projet, capacité à traiter des informations complexes dans des contextes culturels et marchés variés, curiosité pour les sujets transverses de politique, économie, RSE, engagement patient, IA, tendances digitales
Formation : bac+5 en communication, relations publiques avec une formation complémentaire en affaires publiques, affaires européennes ou santé
Langues : anglais courant
Pourquoi choisir de travailler chez Sanofi ?
Profitez d’une rémunération attractive et l’accès à un grand nombre d’avantages (Intéressement et participation, Plan Actionnariat Salarié, Activités sociales CSE)
Prenez bien soin de vous en bénéficiant d’une couverture santé performante vous protégeant des aléas de la vie.
Bénéficiez de 31 jours de congés par an et jusqu’à 5 jours d'absence "préparation examen" rémunérés, en fonction de votre contrat d’alternance (apprentissage, professionnalisation) .
Jouez un rôle déterminant en vous engageant à nos côtés pour des causes qui vous sont chères grâce notamment à la journée de bénévolat « je m’engage ».
Notre processus de recrutement a été pensé pour être rapide et efficace. Si votre candidature est retenue, vous recevrez un appel de notre recruteur.se pour un premier échange téléphonique puis pour rencontrer rapidement le ou la manager.
Toujours progresser. Découvrir l’extraordinaire.
Le progrès ne se fait pas tout seul, ce sont les gens qui le construisent : des gens d'horizons différents, dans des lieux différents, dans des rôles différents, mais tous réunis par une même motivation : la volonté de rendre l’impossible possible. Et si vous rejoigniez cet élan ? Afin de poursuivre le changement, adopter de nouvelles idées et explorer toutes les opportunités que nous avons à offrir. Ensemble, continuons de progresser. Et partons à la découverte de l'extraordinaire.
Chez Sanofi, nous croyons en l’égalité des chances pour tout le monde, indépendamment de l’origine, de la couleur de peau, des croyances, du genre, de l'orientation sexuelle, de l'âge, de la citoyenneté, de l'état civil, du handicap ou de l’identité de genre.
Cette offre d’emploi est ouverte à toutes et tous, quel que soit le genre auquel s’identifie le candidat ou la candidate.

Regardez notre vidéo ALL IN et consultez nos actions en faveur de la diversité, de l'équité et de l'inclusion sur sanofi.com !
La diversité et l’inclusion sont les piliers de la manière dont Sanofi fonctionne et font partie intégrante des valeurs de la société. Nous respectons la diversité de nos collaborateurs, tout comme celle de leurs parcours et expériences. Afin de bénéficier de la richesse qu’apporte la diversité, Sanofi s’engage à donner l’exemple en matière d’inclusion et à favoriser un environnement de travail où les différences peuvent prospérer et contribuer à aider les patients à retrouver une vie meilleure.
Dans le cadre de son engagement diversité, Sanofi accueille et intègre des collaborateurs en situation de handicap.
Voir le détail de l'offre
Biosafety Testing Scientist (H/F)

SANOFI
Publiée le 24/06/2025

BIOSAFETY TESTING SCIENTIST (H/F)

SANOFI
Contrat

CDI

Localisation

Vitry-sur-Seine (94)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
Afficher les missions
Le contenu du poste est libellé en anglais car il nécessite de nombreuses interactions avec nos filiales à l’international, l'anglais étant la langue de travail.
This job offer is accessible to all, regardless of gender.
Job Title: Biosafety Testing Scientist
Location: Vitry sur Seine, France
About the job
Are you ready to shape the future of medicine? The race is on to speed up drug discovery and development to find answers for patients and their families. Your skills could be critical in helping our teams accelerate progress. We are an innovative global healthcare company that helps the world stay ahead of infectious diseases by delivering more than 500 million vaccine doses a year. Across different countries, our talented teams are exploring new technologies to protect people and promote healthy communities. We chase the miracles of science every single day, pursuing progress to make a real impact on millions of patients around the world. Join the cell bank and drug substance manufacturing adventure in Sanofi Vitry E. Roux building, and participate to biologics and genomic medicine drug deliveries to patients. As Biosafety Testing Scientist in the Cell Banks and UPB GMP Testing team, you will guarantee our products are free from any microbial and viral contamination. You will also contribute to the genetic characterization of our products and to long term stability assessment of our cell banks. In this role, you will collaborate with multiple partners over the world, including CRO / CMOs (biosafety and genetic characterization assays are outsourced) , quality, dossier/regulatory, or viral/microbial networks, from both R&D and M&S organizations.
Main responsibilities:
Ensure the following up of analytical assays (detection of adventitious agents and cell line characterization) performed by subcontractors, in respect to project timelines and regulatory/quality standards
Secure the activity with diversifying subcontractors and implementing new innovative analytical methods, in respect to regulatory updates
Assess cell banks stability in the frequency defined and edit reports
Edit GMP and quality documentation (Contracts, Specification sheet, Certificates of Analysis)
Manage quality events (Deviations, CAPA, Change Controls and Quality Risk Assessment)
Ensure the compliance of the activity in compliance with Regulatory and Sanofi Standards
Collaborate transversally with operations, process development, viral experts, Quality Assurance and purchasing department
About you
Experience:
Experience in the fields of virology/viral safety in Industry or Academic Lab
Experience in analytical laboratory
Managing GxP activities is a plus
Soft and technical skills:
Strong scientific knowledge in cell and molecular biology, virology and microbiology
Strong organizational skills, meticulous, analytical mindset
Agile to collaborate transversally, team spirit and customer-oriented
Education:
PhD or Master in Biology/Biotechnology
Languages:
Fluency in French & English: both languages are used in daily business
Why choose us?
Bring the miracles of science to life alongside a supportive, future-focused team
Discover endless opportunities to grow your talent and drive your career, whether it’s through a promotion or lateral move, at home or internationally
Enjoy a thoughtful, well-crafted rewards package that recognizes your contribution and amplifies your impact
Take good care of yourself and your family, with a wide range of health and wellbeing benefits including high-quality healthcare, prevention and wellness programs and at least 14 weeks’ gender-neutral parental leave
Pursue Progress. Discover Extraordinary.
Progress doesn’t happen without people – people from different backgrounds, in different locations, doing different roles, all united by one thing: a desire to make miracles happen. You can be one of those people. Chasing change, embracing new ideas and exploring all the opportunities we have to offer. Let’s pursue progress. And let’s discover extraordinary together.
At Sanofi, we provide equal opportunities to all regardless of race, color, ancestry, religion, sex, national origin, sexual orientation, age, citizenship, marital status, disability, or gender identity.

Watch our ALL IN video and check out our Diversity Equity and Inclusion actions at sanofi.com!
#LI-FRA
#LI-Hybrid
La diversité et l’inclusion sont les piliers de la manière dont Sanofi fonctionne et font partie intégrante des valeurs de la société. Nous respectons la diversité de nos collaborateurs, tout comme celle de leurs parcours et expériences. Afin de bénéficier de la richesse qu’apporte la diversité, Sanofi s’engage à donner l’exemple en matière d’inclusion et à favoriser un environnement de travail où les différences peuvent prospérer et contribuer à aider les patients à retrouver une vie meilleure.
Dans le cadre de son engagement diversité, Sanofi accueille et intègre des collaborateurs en situation de handicap.
Voir le détail de l'offre
Alternance 12 mois – fonds impact santé (H/F)

SANOFI
Publiée le 21/06/2025

ALTERNANCE 12 MOIS – FONDS IMPACT SANTÉ (H/F)

SANOFI
Contrat

Contrat d'apprentissage

Localisation

Gentilly (94)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
Afficher les missions
Intitulé du poste : alternance 12 mois – fonds impact santé
Lieu : Gentilly

À propos du poste
Vous souhaitez lancer votre carrière dans le secteur des soins de santé de pointe ? Rejoignez Sanofi et bénéficiez d'un encadrement et des conseils de leaders inspirants, tout en contribuant à améliorer la vie d'innombrables personnes dans le monde entier. En tant qu’alternant.e fonds impact santé au sein du Fonds d’Investissements de la Sanofi Global Health Unit, vous contribuerez à améliorer l’accès à la santé dans 40 pays à faible revenu principalement en Afrique et Asie du Sud-Est, via un fonds à impact, lancé fin 2022, qui soutient des start-ups inclusives ayant le potentiel de transformer la vie des patients tout en étant économiquement viables.
Nous sommes une société mondiale de santé innovante, animée par une vocation : poursuivre les miracles de la science pour améliorer la vie des gens. Notre entreprise est également un lieu où vous pourrez vous épanouir et développer votre carrière, où nous offrons d'innombrables possibilités d'explorer, de nouer des relations et de repousser les limites du possible. Prêt·e à commencer ?
Principales responsabilités :
Contribuer à affiner la stratégie d’investissement du fonds
Prendre part à l’identification et à l’évaluation de potentielles cibles d’investissement
Collaborer à l’exécution des transactions depuis la due diligence initiale, à l’analyse du business plan et à la valorisation financière jusqu’à la finalisation de la transaction
Participer au suivi de la performance et de l’impact des entreprises en portefeuille
À propos de vous
Savoir-être et savoir-faire : rigueur, esprit d’analyse, esprit entrepreneurial. Connaissance/expérience en analyse financière, conseil en stratégie, amélioration opérationnelle, marchés émergents, suivi de performance financière, business model
Formation : bac+5 en finance avec un background en conseil
Langues : anglais courant
Pourquoi choisir de travailler chez Sanofi ?
Profitez d’une rémunération attractive et l’accès à un grand nombre d’avantages (Intéressement et participation, Plan Actionnariat Salarié, Activités sociales CSE)
Prenez bien soin de vous en bénéficiant d’une couverture santé performante vous protégeant des aléas de la vie.
Bénéficiez de 31 jours de congés par an et jusqu’à 5 jours d'absence "préparation examen" rémunérés, en fonction de votre contrat d’alternance (apprentissage, professionnalisation) .
Jouez un rôle déterminant en vous engageant à nos côtés pour des causes qui vous sont chères grâce notamment à la journée de bénévolat « je m’engage ».
Notre processus de recrutement a été pensé pour être rapide et efficace. Si votre candidature est retenue, vous recevrez un appel de notre recruteur.se pour un premier échange téléphonique puis pour rencontrer rapidement le ou la manager.
Toujours progresser. Découvrir l’extraordinaire.
Le progrès ne se fait pas tout seul, ce sont les gens qui le construisent : des gens d'horizons différents, dans des lieux différents, dans des rôles différents, mais tous réunis par une même motivation : la volonté de rendre l’impossible possible. Et si vous rejoigniez cet élan ? Afin de poursuivre le changement, adopter de nouvelles idées et explorer toutes les opportunités que nous avons à offrir. Ensemble, continuons de progresser. Et partons à la découverte de l'extraordinaire.
Chez Sanofi, nous croyons en l’égalité des chances pour tout le monde, indépendamment de l’origine, de la couleur de peau, des croyances, du genre, de l'orientation sexuelle, de l'âge, de la citoyenneté, de l'état civil, du handicap ou de l’identité de genre.
Cette offre d’emploi est ouverte à toutes et tous, quel que soit le genre auquel s’identifie le candidat ou la candidate.

Regardez notre vidéo ALL IN et consultez nos actions en faveur de la diversité, de l'équité et de l'inclusion sur sanofi.com !
La diversité et l’inclusion sont les piliers de la manière dont Sanofi fonctionne et font partie intégrante des valeurs de la société. Nous respectons la diversité de nos collaborateurs, tout comme celle de leurs parcours et expériences. Afin de bénéficier de la richesse qu’apporte la diversité, Sanofi s’engage à donner l’exemple en matière d’inclusion et à favoriser un environnement de travail où les différences peuvent prospérer et contribuer à aider les patients à retrouver une vie meilleure.
Dans le cadre de son engagement diversité, Sanofi accueille et intègre des collaborateurs en situation de handicap.
Voir le détail de l'offre
Post Doc for De Novo Protein Design within Large Molecules Research - all genders (limited for 3 years) (H/F)

SANOFI
Publiée le 20/06/2025

POST DOC FOR DE NOVO PROTEIN DESIGN WITHIN LARGE MOLECULES RESEARCH - ALL GENDERS (LIMITED FOR 3 YEARS) (H/F)

SANOFI
Contrat

CDD

Localisation

Frankfurt am Main

Missions
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About the job
Our Team:
Within Large Molecules Research (LMR) we utilize cutting-edge protein engineering technologies for the discovery and optimization of next-generation protein therapeutics. The team has an impressive track record of patents and publications in high-impact journals. You will be a part of our global AI Innovation team which is part of LMR’s Digital Biologics Platform (DBxP) . As a global organization, we are dedicated to pushing the boundaries of computational and AI-based protein engineering to design innovative new medicines.

Main responsibilities:
Contribute to the evolution of our computational platform for Antibody/NANOBODY® de novo design.
Drive the development, training, and integration of novel deep and machine learning-based models for protein design & optimization.
Collaborate with interdisciplinary screening and engineering teams to define strategies for experimental validation of computationally designed variants.
Apply our computational workflows for protein design & optimization to design novel variants in the context of therapeutically relevant targets.
Depending on your skill set, prior experience, and interests, there are opportunities to focus your contribution on specific aspects of the overall workflow (e.g. development of foundational AI-based models, evolution of de novo design workflows, application of de novo design capabilities for therapeutic applications, …) .
About you
Education and professional Experience
Ph. D. degree in the field of computational structural biology or computational life sciences (e.g. bioinformatics, computer science, biophysics, computational biology, data science (AI/ML) or life sciences with strong expertise in AI/ML & computational protein design) .
Strong track record in methods for predicting biomolecular complexes (e.g. docking) and computational protein engineering.
Experience in the implementation and application of ML-based methods for generative protein design.
Strong publication track record in the field of ML-driven immunoglobulin/protein design.
Soft skills
Passion to collaborate with others, self-development with a focus on scientific know-how, and sharing knowledge.
Ability to work both independently and in cross-functional international teams.

Technical skills
Strong expertise in de novo design of protein (e.g. immunoglobulin-like scaffolds) and functionalization studies.
Deep understanding on the physical principles that govern protein folding and protein complex formation.
Deep expertise in AI/ML-based approaches for protein de novo design including application, training & fine-tuning of generative protein language models, diffusion- and flow matching approaches.
Knowledge of antibody/NANOBODY® structure, function & engineering.
Proven experience on developing and applying computational methods for the prediction of protein interactions (e.g. LightDock, HADDOCK) .
Proficiency in Python and related libraries/software for de novo design (e.g. RFdiffusion, proteinMPNN, Rosetta, pyRosetta) .
Ability to develop, benchmark and apply predictive algorithms for protein engineering.
Experience in handling, curating, and managing large biological data sets and data bases.
Expertise in developing and maintaining data pipelines and automated data workflows.
Comfortable working in cloud and high-performance computational environments.
Why choose us?
Bring the miracles of science to life alongside a supportive, future-focused team.
Discover endless opportunities to grow your talent and drive your career, whether it’s through a promotion or lateral move, at home or internationally.
Benefit from a well-thought-out benefits package that rewards your contribution and commitment.
Start your career at an attractive location in the center of Germany and experience our modern working environment and benefit from hybrid, flexible working time models.
Pursue Progress. Discover Extraordinary.
Progress doesn’t happen without people – people from different backgrounds, in different locations, doing different roles, all united by one thing: a desire to make miracles happen. You can be one of those people. Chasing change, embracing new ideas and exploring all the opportunities we have to offer. Let’s pursue progress. And let’s discover extraordinary together.
At Sanofi, we provide equal opportunities to all regardless of race, color, ancestry, religion, sex, national origin, sexual orientation, age, citizenship, marital status, disability, or gender identity.

Watch our ALL IN video and check out our Diversity Equity and Inclusion actions at sanofi.com!
#LI-Hybrid
#LargeMolecules
#deNovoProteins
#NextGenerationProteins
#ArtificialIntelligence
#Sanofi
#SanofiCareers
#PursueProgress
#DiscoverExtraordinary
#WeAreSanofi
Chez Sanofi, la diversité et l’inclusion sont au cœur de notre fonctionnement et sont intégrées à nos Valeurs fondamentales. Nous sommes conscients que pour exploiter véritablement la richesse que la diversité nous apporte, nous devons faire preuve d'inclusion et créer un environnement de travail où ces différences peuvent s'épanouir et être développées pour améliorer le quotidien de nos collègues, patients et clients. Nous respectons et valorisons la diversité de nos collaborateurs, leurs parcours et leurs expériences dans un objectif d’égalité des chances pour tous.
Dans le cadre de son engagement diversité, Sanofi accueille et intègre des collaborateurs en situation de handicap.
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People Insights Partnership Leader (H/F)

SANOFI
Publiée le 20/06/2025

PEOPLE INSIGHTS PARTNERSHIP LEADER (H/F)

SANOFI
Contrat

CDI

Localisation

Paris

Missions
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Le contenu du poste est libellé en anglais car il nécessite de nombreuses interactions avec nos filiales à l’international, l'anglais étant la langue de travail.
This job offer is accessible to all, regardless of gender.
Job title: People Insights Partnership Leader
Location: Paris, Frankfurt, Barcelona
Permanent contract
About the job
Ready to push the limits of what's possible? Join Sanofi in one of our corporate functions and you can play a vital part in the performance of our entire business while helping to make an impact on millions around the world. As People Insights Partnership Leader within our People Insights & AI team, you'll lead a talented team of Insights Partners while bridging insights, advanced analytics, and AI capabilities with business needs across the organization.
We are an innovative global healthcare company with one purpose: to chase the miracles of science to improve people's lives. We're also a company where you can flourish and grow your career, with countless opportunities to explore, make connections with people, and stretch the limits of what you thought was possible. Ready to get started?
Main responsibilities:
Lead and develop a high-performing team of Insights Partners, fostering their growth and success while driving a culture of excellence and innovation
Build and maintain strategic partnerships with stakeholders across People & Culture and business units, translating business needs into actionable analytics solutions
Drive education and adoption of data-informed approaches and AI capabilities throughout the organization through compelling storytelling and change management
Develop and maintain a sustainable intake process and governance around how to maximize value across the organization
Prioritize competing demands and allocate team resources effectively to deliver maximum value
Work closely with our Data Science team, Employee Listening team, and Product Owners to deliver a sustainable roadmap of analytical solutions
About you
Proven leadership experience with demonstrated ability to develop teams and drive strategic initiatives independently
Exceptional analytical, storytelling, and communication skills, with the ability to translate complex data insights into compelling narratives
Strong influencing and stakeholder management skills, adept at building relationships at all levels
Self-starter mentality with excellent organizational and prioritization abilities
Understanding of HR processes, metrics, and challenges (HR background preferred)
Adaptable mindset with the ability to learn quickly and drive innovation in a fast-paced environment
Why choose us?
Bring the miracles of science to life alongside a supportive, future-focused team
Discover endless opportunities to grow your talent and drive your career, whether it's through a promotion or lateral move, at home or internationally
Enjoy a thoughtful, well-crafted rewards package that recognizes your contribution and amplifies your impact
Take good care of yourself and your family, with a wide range of health and wellbeing benefits including high-quality healthcare, prevention and wellness programs and at least 14 weeks' gender-neutral parental leave
Shape the future of people analytics and AI in a leading global healthcare company
Drive meaningful change through data-driven insights that impact our entire organization
"This role offers a unique opportunity to influence the future of Sanofi through analytics, data, and insights. Backed up by a strong technical organization you'll get the chance to bring People & Culture closer to the business and impacting our bottom-line. You'll get to work on strategic initiatives and develop a team of talented Insights Partners to support our vision for People Insights & AI."
Henrik Håkansson, Global Head of People Insights & AI
Pursue Progress. Discover Extraordinary
Progress doesn't happen without people – people from different backgrounds, in different locations, doing different roles, all united by one thing: a desire to make miracles happen. You can be one of those people. Chasing change, embracing new ideas and exploring all the opportunities we have to offer. Let's pursue progress. And let's discover extraordinary together.
At Sanofi, we provide equal opportunities to all regardless of race, color, ancestry, religion, sex, national origin, sexual orientation, age, citizenship, marital status, disability, or gender identity.
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#LI-FRA
#Li-Hybrid
La diversité et l’inclusion sont les piliers de la manière dont Sanofi fonctionne et font partie intégrante des valeurs de la société. Nous respectons la diversité de nos collaborateurs, tout comme celle de leurs parcours et expériences. Afin de bénéficier de la richesse qu’apporte la diversité, Sanofi s’engage à donner l’exemple en matière d’inclusion et à favoriser un environnement de travail où les différences peuvent prospérer et contribuer à aider les patients à retrouver une vie meilleure.
Dans le cadre de son engagement diversité, Sanofi accueille et intègre des collaborateurs en situation de handicap.
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Alternance 12 mois – ingénierie formation HSE (H/F)

SANOFI
Publiée le 20/06/2025

ALTERNANCE 12 MOIS – INGÉNIERIE FORMATION HSE (H/F)

SANOFI
Contrat

Contrat d'apprentissage

Localisation

Maisons-Alfort (94)

Niveau d'études

Bac+4

Missions
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Intitulé du poste : alternance 12 mois – ingénierie formation HSE
Lieu : Maisons-Alfort

À propos du poste
Vous souhaitez lancer votre carrière dans le secteur des soins de santé de pointe ? Rejoignez Sanofi et bénéficiez d'un encadrement et des conseils de leaders inspirants, tout en contribuant à améliorer la vie d'innombrables personnes dans le monde entier. En tant qu’alternant.e ingénierie formation HSE dans notre département Hygiène, Sécurité et Environnement vous participerez à la gestion de la formation HSE du site, au programme d’évaluation des risques et à la réalisation des analyses des écarts des standards HSE.
Nous fournissons chaque année 4, 3 milliards de solutions en soins de santé au monde, grâce à la planification sans faille et au souci du détail de nos équipes Manufacturing & Supply. Grâce à votre talent et à votre ambition, nous pourrons faire encore plus pour protéger les gens contre les maladies infectieuses et apporter de l'espoir aux patients et à leurs familles.
Principales responsabilités :
Participer à la mise à jour du fichier de suivi des formations sur Excel ou l’outil interne
Prendre part, en collaboration avec les départements opérationnels, à l’identification des besoins en formation HSE, à la mise à jour des Plans de Formation Standard PFS, à l’organisation des sessions de formation HSE notamment la logistique, les convocations, les supports
Collaborer au suivi des indicateurs de formation, comme les taux de couverture, les échéances, les relances
Apporter votre support à l’évaluation des risques professionnels et à la mise à jour du Document Unique, c’est-à-dire l’évaluation des risques chimiques
Participer à l’organisation des différents événements HSE du site et au programme de communication HSE
Contribuer à la réalisation des analyses des écart des standards HSE et des exigences règlementaires
À propos de vous
Savoir-être et savoir-faire : dynamisme, autonomie, communication. Connaissance/expérience en HSE, plan de formation, Excel, automatisation de fichiers, Power BI, pack Office
Formation : bac+4/+5 en HSE
Langues : anglais intermédiaire
Pourquoi choisir de travailler chez Sanofi ?
Profitez d’une rémunération attractive et l’accès à un grand nombre d’avantages (Intéressement et participation, Plan Actionnariat Salarié, Activités sociales CSE)
Prenez bien soin de vous en bénéficiant d’une couverture santé performante vous protégeant des aléas de la vie.
Bénéficiez de 31 jours de congés par an et jusqu’à 5 jours d'absence "préparation examen" rémunérés, en fonction de votre contrat d’alternance (apprentissage, professionnalisation) .
Jouez un rôle déterminant en vous engageant à nos côtés pour des causes qui vous sont chères grâce notamment à la journée de bénévolat « je m’engage ».
Notre processus de recrutement a été pensé pour être rapide et efficace. Si votre candidature est retenue, vous recevrez un appel de notre recruteur.se pour un premier échange téléphonique puis pour rencontrer rapidement le ou la manager.
Toujours progresser. Découvrir l’extraordinaire.
Le progrès ne se fait pas tout seul, ce sont les gens qui le construisent : des gens d'horizons différents, dans des lieux différents, dans des rôles différents, mais tous réunis par une même motivation : la volonté de rendre l’impossible possible. Et si vous rejoigniez cet élan ? Afin de poursuivre le changement, adopter de nouvelles idées et explorer toutes les opportunités que nous avons à offrir. Ensemble, continuons de progresser. Et partons à la découverte de l'extraordinaire.
Chez Sanofi, nous croyons en l’égalité des chances pour tout le monde, indépendamment de l’origine, de la couleur de peau, des croyances, du genre, de l'orientation sexuelle, de l'âge, de la citoyenneté, de l'état civil, du handicap ou de l’identité de genre.
Cette offre d’emploi est ouverte à toutes et tous, quel que soit le genre auquel s’identifie le candidat ou la candidate.

Regardez notre vidéo ALL IN et consultez nos actions en faveur de la diversité, de l'équité et de l'inclusion sur sanofi.com !
La diversité et l’inclusion sont les piliers de la manière dont Sanofi fonctionne et font partie intégrante des valeurs de la société. Nous respectons la diversité de nos collaborateurs, tout comme celle de leurs parcours et expériences. Afin de bénéficier de la richesse qu’apporte la diversité, Sanofi s’engage à donner l’exemple en matière d’inclusion et à favoriser un environnement de travail où les différences peuvent prospérer et contribuer à aider les patients à retrouver une vie meilleure.
Dans le cadre de son engagement diversité, Sanofi accueille et intègre des collaborateurs en situation de handicap.
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Vaccines Inventory Lead (H/F)

SANOFI
Publiée le 19/06/2025

VACCINES INVENTORY LEAD (H/F)

SANOFI
Contrat

CDI

Localisation

Lyon (69)

Missions
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Le contenu du poste est libellé en anglais car il nécessite de nombreuses interactions avec nos filiales à l’international, l'anglais étant la langue de travail.
This job offer is accessible to all, regardless of gender.
Job title: Vaccines Inventory Lead
Location: Lyon

The Vaccines Inventory Lead is accountable for the end-to-end inventory optimization initiatives supporting cash flow targets. He/She co-leads with M&S Finance the Financial Inventory process that aims at materializing the inventory contribution to cash flow targets.
About the job
Main responsibilities

Drives the end-to-end inventory optimization initiatives supporting cash flow targets required:
Co-Builds with Therapeutic Areas (TA) and sites the GBU End to End inventory optimization plan assessing opportunities to reduce product cycle-time (challenging the status quo) and end-to-end safety stock (from materials to finished goods on the markets)
Drives the monthly inventory review within the IBP loop (GSR, MBR) and the quarterly cash committee preparation in collaboration with M&S Finance:
Identify top offenders vs target and mitigation Plan to deliver year-end target; highlight progress from the inventory optimization initiatives
Is accountable for End-to-end safety stock policy process & deliverables:
Drive in partnership with COE Planning End-to-end formal safety policy revision on a yearly basis considering markets, products, industrial network & performance dynamics
Co-leads with M&S Finance the Financial Inventory process that aims at materializing the inventory contribution to cash flow targets:
Co-design and co-animate with M&S Finance the Finance inventory process (Budget, Strat Plan, C1, C2)

About you
Experience: Solid knowledge of IBP process, experience in working closely with supply planning and manufacturing teams to align inventory strategies with production goals
Soft and technical skills: Strong communication and influencing skills, including stakeholder management with senior leadership. Strategic thinking, ability to capture the whole picture and cooperate transversally. Advanced Financial acumen with Rigor in execution and strong reliability
Education: Degree in Engineering, Business Administration or Supply Chain. APICS certification is an asset
Languages: Fluent in English, additional languages are considered an asset

Why choose us?
Bring the miracles of science to life alongside a supportive, future-focused team
Discover endless opportunities to grow your talent and drive your career, whether it’s through a promotion or lateral move, at home or internationally
Enjoy a thoughtful, well-crafted rewards package that recognizes your contribution and amplifies your impact
Take good care of yourself and your family, with a wide range of health and wellbeing benefits including high-quality healthcare, prevention and wellness programs and at least 14 weeks’ gender-neutral parental leave

Pursue Progress. Discover Extraordinary.
Progress doesn’t happen without people – people from different backgrounds, in different locations, doing different roles, all united by one thing: a desire to make miracles happen. You can be one of those people. Chasing change, embracing new ideas and exploring all the opportunities we have to offer. Let’s pursue progress. And let’s discover extraordinary together.

At Sanofi, we provide equal opportunities to all regardless of race, color, ancestry, religion, sex, national origin, sexual orientation, age, citizenship, marital status, disability, or gender identity.

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#LI-Hybrid
#LI-FRA
La diversité et l’inclusion sont les piliers de la manière dont Sanofi fonctionne et font partie intégrante des valeurs de la société. Nous respectons la diversité de nos collaborateurs, tout comme celle de leurs parcours et expériences. Afin de bénéficier de la richesse qu’apporte la diversité, Sanofi s’engage à donner l’exemple en matière d’inclusion et à favoriser un environnement de travail où les différences peuvent prospérer et contribuer à aider les patients à retrouver une vie meilleure.
Dans le cadre de son engagement diversité, Sanofi accueille et intègre des collaborateurs en situation de handicap.
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Global Head of Patient Privacy (H/F)

SANOFI
Publiée le 19/06/2025

GLOBAL HEAD OF PATIENT PRIVACY (H/F)

SANOFI
Contrat

CDI

Localisation

Paris

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
Afficher les missions
Le contenu du poste est libellé en anglais car il nécessite de nombreuses interactions à l’international, l'anglais étant la langue de travail.
This job offer is accessible to all, regardless of gender.
Job title: Global Head of Patient Privacy
Main responsibilities:
In this role you will act as a global leader and expert on Health Data Privacy, promote and shape a culture of privacy at every stage of the patient's data life cycle, mastering Sanofi’s Thoughtful Risk Taking and Patient centric approach. Reporting to our Chief Privacy Officer and group DPO, you will lead a team of Privacy Officers.
You will be part of Sanofi Privacy Leadership team.
Manage and develop a diverse team of Patients Privacy Officers, ensuring they have adequate resources and on-going expertise and capability to perform their roles
Chair the Patient privacy council, consisting of appointed Privacy Champions, Business Process Owners and Risk Owners. Through this council, you will drive Sanofi’s Health Data Privacy strategy and deliver the Risk Management plan, reporting its status to R&D Executive Leadership through established KPIs
Drive to the design and continuous improvement of Sanofi’s Heath Data Privacy and AI Ethics standards, ensuring the appropriate balance between compliance, trust and the optimized use of Health data to generate deeper insights to our research and medical activities.
Actively monitor privacy and AI regulations/enforcements, and adapt global procedures when required
Independently Review Data Protection Impact Assessments (DPIAs) for high-risk data processing activities; and oversee the resolution of global health data breaches, ensuring timely notification to data subjects and Data Protection Authorities
You will actively partner with R&D Business Owners and R&D Legal teams in ensuring the Global Patients initiatives you support are compliant with Sanofi Code of Conduct and Privacy regulations, mastering Thoughtful Risk Taking in driving decisions
You will co-author internal position papers with Legal, R&D and Government Affairs, representing Sanofi in industry advocacy efforts with Trade associations, Patient Associations Groups and Data Protection Regulators
You will drive the effective closure of action plans originating from regulatory inspections and internal audits
About you:
Master or PhD in LifeScience; Law or Computer Sciences
Excellent understanding and working experience of the R&D journey of a new drug from the definition of the drug candidate to product registration and safety, with a demonstrated experience in working in highly regulated environments, preferably in project and/or compliance management
Demonstrated experience in applying privacy principles and regulations in Research and Development (CIPP/E, CIPM or similar privacy qualification is Mandatory)
Experience working in an international environment and proven team leadership experience
Solid communication skills and stakeholder management to establish credibility and drive decision making with senior internal stakeholders, balancing authority (executive presence) with solutions orientation.
Advanced advocacy skills with external stakeholders (regulators and industry peers) to influence future regulations and shape Healthcare ecosystem.
Ability to translate how the regulatory, societal and technological changes in biomedical research are impacting the patient privacy risk profile to proactively identify long term risk mitigations and opportunity strategies
Pursue progress, discover extraordinary
Better is out there. Better medications, better outcomes, better science. But progress doesn’t happen without people – people from different backgrounds, in different locations, doing different roles, all united by one thing: a desire to make miracles happen. So, let’s be those people.
At Sanofi, we provide equal opportunities to all regardless of race, colour, ancestry, religion, sex, national origin, sexual orientation, age, citizenship, marital status, disability, or gender identity.
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#LI-FRA #LI-Europe #Li-Hybrid
La diversité et l’inclusion sont les piliers de la manière dont Sanofi fonctionne et font partie intégrante des valeurs de la société. Nous respectons la diversité de nos collaborateurs, tout comme celle de leurs parcours et expériences. Afin de bénéficier de la richesse qu’apporte la diversité, Sanofi s’engage à donner l’exemple en matière d’inclusion et à favoriser un environnement de travail où les différences peuvent prospérer et contribuer à aider les patients à retrouver une vie meilleure.
Dans le cadre de son engagement diversité, Sanofi accueille et intègre des collaborateurs en situation de handicap.
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Coordinateur innovation (H/F)

SANOFI
Publiée le 19/06/2025

COORDINATEUR INNOVATION (H/F)

SANOFI
Contrat

Stage

Localisation

Lyon (69)

Niveau d'études

Bac+4

Missions
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Intitulé du poste : stage 6 mois- coordination innovation
Lieu : Lyon
A partir de : septembre
À propos du poste
Vous souhaitez lancer votre carrière dans le secteur des soins de santé de pointe ? Rejoignez Sanofi et bénéficiez d'un encadrement et des conseils de leaders inspirants, tout en contribuant à améliorer la vie d'innombrables personnes dans le monde entier. En tant que stagiaire coordination innovation dans notre service New Product and Innovation vous participerez à l’avancement de projets innovants et digitaux.
Nous sommes une entreprise de santé internationale innovante qui aide le monde à garder une longueur d’avance sur les maladies infectieuses en fournissant plus de 500 millions de doses de vaccins par an. Nos équipes talentueuses explorent de nouvelles technologies, dans différents pays, pour protéger les personnes et favoriser la bonne santé des populations. Chaque jour, nous recherchons les miracles de la science, toujours en quête de progrès afin de contribuer véritablement à améliorer la vie de millions de patients dans le monde.
Principales responsabilités :
Participer à la réalisation du programme événementiel et au plan de communication interne
Apporter votre support à la réalisation des preuves de concepts des projets d’automatisation, dans le domaine de l’intelligence artificielle et/ou plateformes « sans code »
Prendre part à la maintenance des outils du laboratoire d’innovation et accompagner les équipes dans leur utilisation
Contribuer à l’animation et au suivi des ateliers d’intelligence collective et interagir avec des coachs internes et externes
À propos de vous
Savoir-être et savoir-faire : bon sens relationnel, capacité de communication, esprit d’équipe. Connaissance/expérience des outils pack Office, Microsoft Power Platform, Design thinking
Formation : bac+4/bac+5 en management de l'innovation, science des données, intelligence artificielle
Langues : anglais courant
Pourquoi choisir de travailler chez Sanofi ?
Une gratification de stage attractive.
Selon votre site de rattachement, l’accès à un restaurant d’entreprise avec une participation de Sanofi.
La participation de Sanofi aux frais de transports en commun.
Notre processus de recrutement a été pensé pour être rapide et efficace. Si votre candidature est retenue, vous recevrez un appel de notre recruteur.se pour un premier échange téléphonique puis pour rencontrer rapidement le ou la manager.
Toujours progresser. Découvrir l’extraordinaire.
Le progrès ne se fait pas tout seul, ce sont les gens qui le construisent : des gens d'horizons différents, dans des lieux différents, dans des rôles différents, mais tous réunis par une même motivation : la volonté de rendre l’impossible possible. Et si vous rejoigniez cet élan ? Afin de poursuivre le changement, adopter de nouvelles idées et explorer toutes les opportunités que nous avons à offrir. Ensemble, continuons de progresser. Et partons à la découverte de l'extraordinaire.
Chez Sanofi, nous croyons en l’égalité des chances pour tout le monde, indépendamment de l’origine, de la couleur de peau, des croyances, du genre, de l'orientation sexuelle, de l'âge, de la citoyenneté, de l'état civil, du handicap ou de l’identité de genre.
Cette offre d’emploi est ouverte à toutes et tous, quel que soit le genre auquel s’identifie le candidat ou la candidate.

Regardez notre vidéo ALL IN et consultez nos actions en faveur de la diversité, de l'équité et de l'inclusion sur sanofi.com !
La diversité et l’inclusion sont les piliers de la manière dont Sanofi fonctionne et font partie intégrante des valeurs de la société. Nous respectons la diversité de nos collaborateurs, tout comme celle de leurs parcours et expériences. Afin de bénéficier de la richesse qu’apporte la diversité, Sanofi s’engage à donner l’exemple en matière d’inclusion et à favoriser un environnement de travail où les différences peuvent prospérer et contribuer à aider les patients à retrouver une vie meilleure.
Dans le cadre de son engagement diversité, Sanofi accueille et intègre des collaborateurs en situation de handicap.
Voir le détail de l'offre
Alternance 12 mois- digital organization modernization (H/F)

SANOFI
Publiée le 19/06/2025

ALTERNANCE 12 MOIS- DIGITAL ORGANIZATION MODERNIZATION (H/F)

SANOFI
Contrat

Contrat d'apprentissage

Localisation

Lyon (69)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
Afficher les missions
Intitulé du poste : alternance 12 mois- digital organization modernization
Lieu : Lyon

À propos du poste
Vous souhaitez lancer votre carrière dans le secteur des soins de santé de pointe ? Rejoignez Sanofi et bénéficiez d'un encadrement et des conseils de leaders inspirants, tout en contribuant à améliorer la vie d'innombrables personnes dans le monde entier. En tant qu’alternant.e au sein de l'équipe Digital Transformation, vous participerez activement au déploiement du Strategic Workforce Planning (SWP) et aux initiatives de modernisation organisationnelle.
Nous sommes une société mondiale de santé innovante, animée par une vocation : poursuivre les miracles de la science pour améliorer la vie des gens. Notre entreprise est également un lieu où vous pourrez vous épanouir et développer votre carrière, où nous offrons d'innombrables possibilités d'explorer, de nouer des relations et de repousser les limites du possible. Prêt·e à commencer ?
Principales responsabilités :
Collaborer avec l'équipe Organization Modernization sur les activités liées au Strategic Workforce Planning
Assurer votre soutient lors des phases de conception et de déploiement du SWP dans le périmètre Digital Sanofi
Participer à la gestion des activités récurrentes liées à la modernisation de l'organisation
Contribuer aux activités d'engagement de Digital Sanofi
Apporter votre support lors de la préparation des présentations et supports de communication pour mobiliser les sponsors
À propos de vous
Savoir-être et savoir-faire : force de proposition, bon sens relationnel, capacité d’apprentissage. Connaissances en methodologies agile, gestion projet, outils generative IA
Formation : bac +5 en management, ressources humaines, gestion de projets
Langues : anglais courant
Pourquoi choisir de travailler chez Sanofi ?
Profitez d’une rémunération attractive et l’accès à un grand nombre d’avantages (Intéressement et participation, Plan Actionnariat Salarié, Activités sociales CSE)
Prenez bien soin de vous en bénéficiant d’une couverture santé performante vous protégeant des aléas de la vie.
Bénéficiez de 31 jours de congés par an et jusqu’à 5 jours d'absence "préparation examen" rémunérés, en fonction de votre contrat d’alternance (apprentissage, professionnalisation) .
Jouez un rôle déterminant en vous engageant à nos côtés pour des causes qui vous sont chères grâce notamment à la journée de bénévolat « je m’engage ».
Notre processus de recrutement a été pensé pour être rapide et efficace. Si votre candidature est retenue, vous recevrez un appel de notre recruteur.se pour un premier échange téléphonique puis pour rencontrer rapidement le ou la manager.
Toujours progresser. Découvrir l’extraordinaire.
Le progrès ne se fait pas tout seul, ce sont les gens qui le construisent : des gens d'horizons différents, dans des lieux différents, dans des rôles différents, mais tous réunis par une même motivation : la volonté de rendre l’impossible possible. Et si vous rejoigniez cet élan ? Afin de poursuivre le changement, adopter de nouvelles idées et explorer toutes les opportunités que nous avons à offrir. Ensemble, continuons de progresser. Et partons à la découverte de l'extraordinaire.
Chez Sanofi, nous croyons en l’égalité des chances pour tout le monde, indépendamment de l’origine, de la couleur de peau, des croyances, du genre, de l'orientation sexuelle, de l'âge, de la citoyenneté, de l'état civil, du handicap ou de l’identité de genre.
Cette offre d’emploi est ouverte à toutes et tous, quel que soit le genre auquel s’identifie le candidat ou la candidate.

Regardez notre vidéo ALL IN et consultez nos actions en faveur de la diversité, de l'équité et de l'inclusion sur sanofi.com !
La diversité et l’inclusion sont les piliers de la manière dont Sanofi fonctionne et font partie intégrante des valeurs de la société. Nous respectons la diversité de nos collaborateurs, tout comme celle de leurs parcours et expériences. Afin de bénéficier de la richesse qu’apporte la diversité, Sanofi s’engage à donner l’exemple en matière d’inclusion et à favoriser un environnement de travail où les différences peuvent prospérer et contribuer à aider les patients à retrouver une vie meilleure.
Dans le cadre de son engagement diversité, Sanofi accueille et intègre des collaborateurs en situation de handicap.
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