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Responsable Grands Comptes (F/H)

ALTAREA SOLUTIONS & SERVICES
Publiée le 09/11/2025

RESPONSABLE GRANDS COMPTES (F/H)

ALTAREA SOLUTIONS & SERVICES
Contrat

CDI

Localisation

Paris (75)

Niveau d'études

Bac+2 (DUT / BTS / BM)

Missions
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Aujourd'hui, nous recrutons un Responsable Grands Comptes F/H pour la filiale Logements Neufs d'Altarea, Cogedim.
Dans un contexte de développement stratégique des partenaires institutionnels (banques, assurances, mutuelles…) pour la vente d’immobilier neuf, nous avons besoin de renforcer nos équipes. Rattaché/e à la Direction Grands Comptes, votre mission sera de conquérir de nouveaux partenaires et de développer les comptes existants :
Renforcer la prépondérance des grands comptes bancaires et assuranciels dans l’activité de distribution de l’offre immobilière,
Assurer la réussite de la distribution des offres propres au pôle auprès de ceux-ci (offre ACCESS, nue-propriété, LMNP en géré (RSS Nohée) et non géré (Solution Meublée) , LLI…)
Activités principales :
Animer la relation au quotidien avec les partenaires Grands Comptes sur :
Les offres propres aux marques du Groupe ALTAREA ;
Le suivi des plans d’actions (allotements, avant-première, …) ;
Les informations sur les événements liés à un programme (lancements, programmes à enjeux, décalages de livraison, …) ;
Mettre en place des actions marketing ciblées et adaptées à chaque Grands Comptes et chaque région
Organiser et participer activement à la mise en œuvre d’animations BtB (conseillers et apporteurs d’affaires) et BtBtC (clients, salons de l’immobilier, …) avec les Grands Comptes en IDF et en régions.
Développer des outils spécifiques (argumentaires, outils de formation, …) et déployer des programmes de formation des équipes des Grands Comptes sur des thématiques transverses (RP, PTZ, nue-propriété, LMNP, outils de convictions pour répondre aux objectifs patrimoniaux des clients, …) .
Assurer le référencement des programmes par les Grands Comptes :
Gérer les demandes spécifiques des Grands Comptes ;
Suivre les retours des comités ;
Être en capacité de construire un argumentaire pour présenter nos produits et les mettre en avant auprès des comités GC.
Vous menez une stratégie d’animation personnalisée auprès de chaque Grand Compte en prenant en compte leur process et organisation spécifiques :
vous assurez le suivi, le reporting de votre activité : suivi des chiffres, analyses des résultats puis êtes force de proposition pour adapter la stratégie en fonction du marché et des résultats ;
votre rôle sera d’être facilitateur pour nos responsables prescriptions et nos partenaires Grands Comptes, dans le but commun de développer les ventes.
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Directeur Développement Adjoint - 77/91 (F/H)

COGEDIM
Publiée le 31/10/2025

DIRECTEUR DÉVELOPPEMENT ADJOINT - 77/91 (F/H)

COGEDIM
Contrat

CDI

Localisation

Paris (75)

Niveau d'études

Bac+2 (DUT / BTS / BM)

Missions
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Rattaché(e) au Directeur du Développement Régional, le Directeur du Développement Adjoint sera en charge de détecter et d’exploiter les opportunités foncières sur un périmètre défini : 91/77
Vos principales missions seront :
Développement d’opportunités foncières sur votre périmètre :
        Détecter les opportunités foncières
        Développer un cadre relationnel auprès de l’ensemble des intervenants (réseau et acteurs locaux) : marchands de biens, aménageurs, élus, notaires…
        Procéder aux études de faisabilité, réglementaire, technique, commerciale, financière, administrative et juridique
        Négocier pour obtenir un accord juridique (promesse de vente, bail à construction, VEFA…) et mise en place des montages juridiques en conséquence
        Préparer les dossiers comités d’engagement pour décision
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Assistant Gestionnaire ADV (F/H)

HISTOIRE & PATRIMOINE
Publiée le 29/10/2025

ASSISTANT GESTIONNAIRE ADV (F/H)

HISTOIRE & PATRIMOINE
Contrat

Contrat d'apprentissage

Localisation

Paris (75)

Missions
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Rattaché(e) à la Responsable du Service Administration des ventes, vous assurez le traitement administratif des opérations à partir des informations transmises par le service commercial, et ce jusqu’au suivi de l’acte notarié.
Dans ce cadre, vos principales missions sont :
La gestion des options des lots mis en commercialisation,
La réception et vérification des dossiers de réservations (surfaces, montants, prix de vente…) ,
La préparation des dossiers pour contre-signature, des envois par mail et courriers aux différents intervenants,
La saisie et le suivi du dossier sur le logiciel Back Office,
Les contacts téléphoniques avec les commerciaux, assistantes, clients, partenaires, banques et notaires,
La vérification et la relance du client pour le suivi des dépôts de prêt en banque, des accords de financement et des éditions des offres,
La vérification des offres de prêt et son envoi au notaire,
S’assurer en permanence que tous les éléments nécessaires pour le déblocage des fonds soit mis à disposition : assurances, nantissement contrat assurance-vie, apport personnel, etc.
Assurer le suivi du passage à l'acte : point client (si notaire intervenant, si rendez-vous pris chez notre notaire, ou si procuration) .
Assurer la facturation et le recouvrement des appels de fonds des clients selon les process établis : émission et envoi des ADF, suivi, relance de paiement
Émission et envoi des appels de fonds, suivi, relance de paiement (téléphone, courriel et courrier) selon les étapes définies.
Affectation des règlements reçus par virement et mise à jour des dossiers dans le logiciel interne
Mise à jour les dossiers : saisie dans le logiciel interne toutes les informations du processus du suivi des appels de fonds.
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Responsable Technique - Nantes (F/H)

COGEDIM
Publiée le 28/10/2025

RESPONSABLE TECHNIQUE - NANTES (F/H)

COGEDIM
Contrat

CDI

Localisation

Vannes (56)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
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Rattaché(e) à un Directeur Technique vous êtes responsable du suivi technique durant les différentes phases de développement et conception. A ce titre, vos missions sont les suivantes :
Vous accompagnez les développeurs fonciers en amont de la signature des terrains et dans l'établissement des notes d'objectifs à partir des études de faisabilité. Vous vous assurez de la cohérence globale des dossiers (technique, financier, légal, …) .
Vous travaillez en étroite collaboration avec les directions de Programmes sur l'élaboration des dossiers de consultation des entreprises, la définition des prestations et grandes options des opérations. Vous êtes responsable des estimations du coût de construction en lien avec votre hiérarchie.
Vous êtes en charge de la consultation des entreprises et du lancement des appels d'offres, de l'analyse technique et financière des offres, puis de la négociation.
Vous contribuez activement à la centralisation des informations (archivage, évaluation des entreprises et prestataires) , vous identifiez et communiquez toute information pertinente en matière réglementaire ou technique.
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Responsable environnement de travail et multi-services (F/H)

ALTAREA MANAGEMENT
Publiée le 25/10/2025

RESPONSABLE ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL ET MULTI-SERVICES (F/H)

ALTAREA MANAGEMENT
Contrat

CDI

Localisation

Paris (75)

Niveau d'études

Bac+2 (DUT / BTS / BM)

Missions
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Sous la responsabilité hiérarchique du Directeur des ressources Internes (DRI) et en lien avec toute l’équipe, le Responsable de l'environnement de travail et multi-services F/H aura pour mission principale de :
garantir l’entretien général du bâtiment dans le respect du budget et des règles de fonctionnement établis
Être le représentant opérationnel et quotidien d’Altarea auprès des prestataires en entretenant des relations professionnelles exigeantes et respectueuses
Veiller à la satisfaction de nos clients internes par le pilotage rigoureux des prestations de services
Responsabilité /Périmètre
Encadrer et suivre l’ensemble des prestataires pour garantir la bonne exécution des prestations par un suivi quotidien, opérationnel et de terrain : Courrier – coursiers ; Accueil et standard ; Factotum (en co-pilotage avec le/la Responsable Multi-technique) ; Propreté et gestion des déchets ; Espaces verts ; Reprographie et copieurs d’étage ; Petite restauration : tisaneries, points café, Café Favart ; Salle de sport ; Déménagement (liste non-exhaustive)
Piloter les prestations à partir d’un mode opératoire défini et assurer le reporting auprès du manager et des collègues
Administrer l’outil de déclaration d’incidents et l’adresse mail générique « DRING »
Assurer le lien et la communication avec nos clients internes
S’assurer de la bonne prise en compte des demandes d’agencement des salles de réunion et coordonner si besoin le suivi entre le client interne et les prestataires en lien avec l’hospitality officer
Missions principales :
Assurer un contrôle de l’état du bâtiment par des tournées quotidiennes pour anticiper les interventions
En charge de la mise en application des contrats de prestations conformément aux contrats signés (réunion de suivi, reporting, alertes si nécessaire …) et veiller au respect des engagements
Assurer la gestion budgétaire des contrats (contrôle des factures vs les devis ou contrats puis les présenter à la validation du manager)
Etre force de proposition auprès du Manager sur l’évolution des procédures existantes pour fluidifier ou faciliter la bonne exécution des contrats
Evaluer la satisfaction des clients internes et identifier les marges de progression
Proposer, aider et suivre la mise en place de nouveaux services ainsi qu’à des évolutions des contrats en place
Être en première ligne pour apporter les réponses et le dispatch des mails de la boite DRING et du logiciel de ticketing
Accompagner la gestion des déménagements avec le Manager et assurer l’édition et les modifications de plan sur AutocaD
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Rémunération et avantages sociaux (F/H)

ALTAREA MANAGEMENT
Publiée le 24/10/2025

RÉMUNÉRATION ET AVANTAGES SOCIAUX (F/H)

ALTAREA MANAGEMENT
Contrat

Stage

Localisation

Paris (75)

Niveau d'études

Bac+4

Missions
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Composée d’une 40ne de collaborateurs RH engagés qui œuvrent au quotidien pour accompagner la gouvernance, les managers et les collaborateurs sur des sujets aussi opérationnels que stratégiques, la DRH du Groupe ALTAREA s’est structurée ces dernières années et a été reconnue à plusieurs reprises pour ses pratiques professionnelles et les politiques RH menées : Top Employeur, Engagement Jeunes, Happy Trainees…
Nous recherchons un stagiaire F/H pour rejoindre l’équipe Rémunération et avantages sociaux.
Rattaché au Directeur et avec le support de l'équipe dédiée vous interviendrez sur l’ensemble des missions et notamment :
Axe Rémunérations :
Pilotage mensuel des primes liées au business jusqu’à l’intégration en paie,
Reportings mensuels Rémunération à destination des membres COMEX et principaux dirigeants,
Calcul et pilotage de l'intéressement/participation,
Réponse aux enquêtes de rémunération,
Etudes et projections financières sur les éléments de rémunération et autres avantages sociaux,
Participation opérationnelle à la campagne de révisions salariales.
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Responsable Développement Foncier (92) (F/H)

COGEDIM
Publiée le 23/09/2025

RESPONSABLE DÉVELOPPEMENT FONCIER (92) (F/H)

COGEDIM
Contrat

CDI

Localisation

Paris (75)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
Afficher les missions
Le Responsable Développement est en charge de détecter et d’exploiter les opportunités foncières sur une zone en fonction de la stratégie de développement définie par le Directeur du développement. Vos principales missions seront les suivantes :
Détecter les opportunités foncières
Développer un cadre relationnel auprès de l’ensemble des intervenants (réseau et acteurs locaux) : marchands de biens, aménageurs, élus, notaires…
Procéder aux études de faisabilité, réglementaire, technique, commerciale, financière, administrative et juridique
Négocier pour obtenir un accord juridique (promesse de vente, bail à construction, VEFA…) et mettre en place des montages juridiques en conséquence
Préparer les dossiers comités d’engagement pour décision
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Analyste Investment & Asset Management (F/H)

ALTAREA INVESTMENT MANAGERS

Publiée le 18/09/2025

Contrat

Stage

Localisation

Paris (75)

Niveau d'études

Bac+4

Missions

Afficher les missions
Nous recherchons actuellement un analyste Investment & Asset Management - F/H en stage pour rejoindre nos équipes ASAP.
L’analyste Investment & Asset Management - F/H vient en appui de l’équipe immobilière et l’assiste dans les étapes du processus d'acquisition et de la gestion.
Son action s’inscrit dans le cadre des procédures en place et porte sur l’ensemble des actifs sous la gestion d’Altarea Investment Managers.
Les principales responsabilités de l’analyste Investment & Asset Management sont de :

Analyser les opportunités d’investissement sourcées et identifiées par l’équipe

Contribuer à la modélisation et l’analyse financière des opérations (business-plans à critères et scenarios multiples, analyses de sensibilité du TRI, …)

Synthétiser les éléments de marché, juridiques, financiers, fiscaux et techniques d’une opération

Contribuer à l’élaboration des dossiers d’investissement

Assister l’équipe immobilière dans la préparation des Comités d’Investissement

Participer à la réalisation des due diligences en lien avec les prestataires juridiques, financiers techniques…

Préparer la prise en gestion des immeubles acquis

Assister les équipes d’Asset Management dans leurs missions : valorisation des actifs, relations avec les différents prestataires externes, suivi des performances ESG des actifs, mise à jour des business plan

Réaliser des études et missions ponctuelles et transverses

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Chargé de Commercialisation Specialty Leasing (F/H)

ALTAREA COMMERCE
Publiée le 17/09/2025

CHARGÉ DE COMMERCIALISATION SPECIALTY LEASING (F/H)

ALTAREA COMMERCE
Contrat

CDI

Localisation

Paris (75)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
Afficher les missions
Au sein de la Direction marketing, la Direction du Specialty Leasing identifie de nouveaux concepts à développer dans les actifs gérés, elle est dédiée à la location d’emplacements éphémères dans les mails et les boutiques des centres commerciaux.
Dans le cadre du développement de son activité, la Direction Specialty Leasing Altarea Commerce recrute un Commercial – F/H en CDI pour maximiser les revenus issus de la location d’espaces et des salons thématiques dans ses centres commerciaux.
Missions principales:
Cibler, prospecter et conquérir une clientèle variée (Artisans, PME, concessionnaires automobiles…)
Alimenter et mettre à jour de la BDD existante
Planifier les réservations d’emplacements
S’assurer que l’offre de son locataire est adaptée à la clientèle et conforme aux prérequis qualitatifs des centres commerciaux
Argumenter, négocier et conclure la vente
Assurer le suivi administratif des clients (élaboration de devis, contrat de partenariat, proposition commerciale)
Vérifier la conformité technique et réglementaire des implantations
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Responsable Marketing Opérationnel (F/H)

COGEDIM

Publiée le 16/09/2025

Contrat

CDD

Localisation

Nice (06)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions

Afficher les missions
Aujourd'hui, nous recrutons dans le cadre d'un remplacement d'un salarié absence un Responsable Marketing Opérationnel - F/H en CDD pour une durée de 1 mois - Poste à pourvoir dès que possible.
Au sein de la Direction Commerciale et aux côtés du Directeur Commercial, le Responsable Marketing Opérationnel participera à la mise en œuvre des stratégies marketing et outils de communication dans le cadre du lancement de nouvelles opérations et durant leur commercialisation.
Rattaché au Directeur commercial vous participez, dès les réunions de préparation au lancement commercial, à la conception et à la mise en place des stratégies marketing et digitale des opérations ainsi qu’à la préparation, à la rédaction et aux briefs avec les agences de communication.
Au niveau de la filiale vous suivez l’élaboration des outils de communication et vous assurez les relations avec le service web interne du Groupe pour la conception et la réalisation des outils digitaux.

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Groupe ALTAREA

Groupe ALTAREA

Votre job vous attend !

Responsable Grands Comptes (F/H)

RESPONSABLE GRANDS COMPTES (F/H)

Directeur Développement Adjoint - 77/91 (F/H)

DIRECTEUR DÉVELOPPEMENT ADJOINT - 77/91 (F/H)

Assistant Gestionnaire ADV (F/H)

ASSISTANT GESTIONNAIRE ADV (F/H)

Responsable Technique - Nantes (F/H)

RESPONSABLE TECHNIQUE - NANTES (F/H)

Responsable environnement de travail et multi-services (F/H)

RESPONSABLE ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL ET MULTI-SERVICES (F/H)

Rémunération et avantages sociaux (F/H)

RÉMUNÉRATION ET AVANTAGES SOCIAUX (F/H)

Responsable Développement Foncier (92) (F/H)

RESPONSABLE DÉVELOPPEMENT FONCIER (92) (F/H)

Analyste Investment & Asset Management (F/H)

ANALYSTE INVESTMENT & ASSET MANAGEMENT (F/H)

Chargé de Commercialisation Specialty Leasing (F/H)

CHARGÉ DE COMMERCIALISATION SPECIALTY LEASING (F/H)

Responsable Marketing Opérationnel (F/H)

RESPONSABLE MARKETING OPÉRATIONNEL (F/H)