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Category Manager France–Benelux (F/H)

MICHELIN
Publiée le 05/03/2026

CATEGORY MANAGER FRANCE–BENELUX (F/H)

MICHELIN
Contrat

CDI

Localisation

Clermont-Ferrand (63)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
Afficher les missions
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Joining Michelin means choosing more than a role.
It means becoming part of a company recognized for its commitment to excellence, its collaborative spirit, and its ambition to empower people to grow.
Within the France–Benelux Marketing Department, you will join the Insights & Catman team—an engaged, datadriven collective where customer understanding, market insights, and business impact drive our daily work. We are recruiting a Category Manager to lead the development of a specific tire category across the France–Benelux region.
Why Michelin?
At Michelin, performance and humanity go hand in hand.
We believe in trust, autonomy, and continuous learning. You will join a team where:
Your expertise directly influences commercial and marketing decisions.
You work closely with cross functional teams and strategic customers.
Initiative is encouraged, and ideas can rapidly turn into impact.
Internal mobility and career development are actively supported.
Here, you contribute to a long-term vision, grounded in sustainable growth, customer focus, and the continuous enhancement of our brands and services.
Your Mission
As Category Manager, you are the reference expert for your category.
You work closely with Key Account Managers and Trade Marketing to build and execute robust action plans that elevate Michelin’s market position and expand category growth on your retailer’s perimeter.
Your role is central in translating insights into actionable strategies, identifying opportunities, and partnering with customers to drive profitable, durable results.
Key Responsibilities
1. Market & Performance Analysis
Analyze market performance, Michelin brands, competitors, and retailer dynamics (internal data, panels, data sharing, ad hoc studies) .
Conduct diagnostic reviews and evaluate the ROI of category actions.
Develop and present structured market reviews to retailers.
2. Recommandation & Conversion
Build quantified action plans to grow Michelin Group brands within your retailers.
Share strategic insights within the category management squad and support the Sales Force in deployment and monitoring.
3. Annual Business Planning with Key Accounts
Provide category expertise to the KAM by analyzing brand positioning within each retailer.
Define objectives and action plans aligned with customer and brand strategies.
Prepare and present market assessments to secure customer buying
Implement monitoring tools and recommend corrective actions when needed
4. Assortment, Launch & Stock Optimization
Diagnose and optimize assortments and product mix.
Support product launches and oversee stock screening.
Contribute to digital and instore visibility initiatives that strengthen brand impact.
5. Contribute to Team Excellence
Share best practices and enhance tools, data quality, and processes.
Actively participate in collective initiatives within the Insights & Catman team
Your Profile
You thrive when analyzing, challenging, and turning insights into persuasive recommendations.
You are customer oriented, analytically strong, and capable of influencing both internal and external stakeholders.
You bring:
A master’s degree in Business or Marketing.
At least 5 years of experience in Category Management, Marketing or Sales, ideally in FMCG or international distribution environments.
Proven ability to understand consumer needs and retail dynamics.
Strong analytical skills and the ability to translate data into actionable insights.
Proficiency in relationship management and cross functional collaboration.
French at C2 level and English at B2 minimum.
Working knowledge of PowerBI and Salesforce.
Additional experience in logistics and supply chain is a strong asset
Additional Information
The role requires travel across the France–Benelux region (approximately 20%) .
Recruitment process
If your CV is accepted, you can join us after 2 phases:
An initial distance interview.
A full day of recruitment, so that you can fully express your personality and skills.
You will then receive detailed feedback within a few days.
Salary and benefits
Fixed salary starting at €60 000, depending on profile and experience.
Variable compensation, profit-sharing, company savings plan, employee share ownership plan, and health insurance.
Location : Michelin HQ, Clermont-Ferrand
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Michelin, entreprise engagée dans la mobilité durable et reconnue pour ses actions en faveur de l'expérience employé !
Une note de 99/100 à l’index de l’égalité femmes-hommes
Entreprise « Handi accueillante », avec un réseau de référents et ambassadeurs Handicap pour vous accompagner
83, 5% de taux d’engagement de nos employés
94, 6% des stagiaires et alternants nous recommandent, label "Happy Trainees" depuis 9 années consécutives
Classé parmi les groupes du CAC 40 les plus engagés selon les Bac+5 à l’index RSE Universum 2023
Parmi les 100 entreprises les plus attractives pour les étudiants et actifs BAC+2/3 au classement Universum 2023
N°1 des entreprises de plus de 500 stagiaires et alternants qui rémunèrent le mieux au Classement HappyTrainees® Rémunération 2023
Dans le Top 10 des meilleurs employeurs en France au classement Glassdoor 2023
Dans le top 3 des entreprises du secteur « Automobile / Equipementier » en matière d’attractivité employeur à l’édition 2024 du Palmarès @EPOKA @GROUPE IFOP @Occurrence
Pour en savoir plus sur le Groupe :https://recrutement.michelin.fr
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Chargé(e) de Communication Interne chez Michelin (F/H)

MICHELIN
Publiée le 05/03/2026

CHARGÉ(E) DE COMMUNICATION INTERNE CHEZ MICHELIN (F/H)

MICHELIN
Contrat

Contrat d'apprentissage

Localisation

Clermont-Ferrand (63)

Niveau d'études

Bac+4

Missions
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Type de contrat : contrat d’apprentissage de 24 mois
Niveau d’études : BAC+4 avec une spécialité Communication
📅 Date de début : à compter de septembre 2026
📍 Lieu de travail : siège du groupe Michelin à Clermont-Ferrand
Contexte
Envie de rejoindre une équipe communication interne dynamique et engagée au sein du Siège Social du groupe Michelin ?
Vous souhaitez créer du lien, valoriser les équipes, maximiser l’engagement des résidents ?
Participer à des projets variés, concrets et créatifs en étant pleinement encadrée par une équipe ne vous fait pas peur …alors cette candidature est pour vous !
Missions
Créer et concevoir les contenus et les supports visuels internes (production de vidéos, création de supports graphiques, rédaction d’articles)
Echanger et contacter les différents interlocuteurs en fonction des sujets
Participer à la mise en place d’évènements sur le site en collaboration avec l’équipe événementielle.
Contribuer à l’innovation de la communication interne en termes de contenu
Veiller et proposer un suivi des nouvelles tendances
Profil recherché : étudiant(e) en communication, évènementiel ou digital préparant un diplôme niveau Master 1
Vous êtes créatif, rigoureux, dynamique et force de proposition
Vous êtes à l’aise à l’écrit et à l’oral avec une aisance relationnelle et le travail en équipe
Vous aimez faire, créer et monter des vidéos ; et produire des créations graphiques
Vous maitrisez la suite office ainsi que les outils créatifs (Adobe, Canva …)
📢 Alors c’est le moment de postuler !
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Informations importantes pour votre candidature :
votre organisme de formation en alternance doit être certifié Qualiopi
merci de vous renseigner auprès de votre école sur le type de contrat souhaité (apprentissage ou professionnalisation) ainsi que sur le coût de votre formation.
Nous vous précisons que la période d’alternance se déroulera uniquement sur le territoire Français (France métropolitaine) .
Si une période à l’étranger est obligatoire pour l’obtention de votre diplôme, Michelin n’est pas dans l’obligation de vous trouver une mission au sein du Groupe.
Votre tutrice vous accompagnera tout au long de votre mission afin de développer votre savoir-faire et savoir-être et vous proposera, si besoin, des formations complémentaires en adéquation avec votre mission.

Vous percevrez une rémunération mensuelle en fonction de votre niveau d’études, de votre âge et du type de contrat. Par exemple, pour un contrat en apprentissage, si vous avez moins de 26 ans, elle sera comprise entre 1493 € brut mensuel pour un diplôme préparé BAC+1 et 1683 € brut mensuel pour un diplôme préparé BAC+5.
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Michelin entreprise engagée dans la mobilité durable et reconnue pour ses actions en faveur de l’expérience employé !
Une note de 99/100 à l’index de l’égalité femmes-hommes
Entreprise « Handi accueillante », avec un réseau de référents et ambassadeurs Handicap pour vous accompagner
83, 5% de taux d’engagement de nos employés
94, 6% des stagiaires et alternants nous recommandent, label "Happy Trainees" depuis 9 années consécutives
Classé parmi les groupes du CAC 40 les plus engagés selon les Bac+5 à l’index RSE Universum 2023
Parmi les 100 entreprises les plus attractives pour les étudiants et actifs BAC+2/3 au classement Universum 2023
N°1 des entreprises de plus de 500 stagiaires et alternants qui rémunèrent le mieux au Classement HappyTrainees® Rémunération 2023
Dans le Top 10 des meilleurs employeurs en France au classement Glassdoor 2023
Dans le top 3 des entreprises du secteur « Automobile / Equipementier » en matière d’attractivité employeur à l’édition 2024 du Palmarès @EPOKA @GROUPE IFOP @Occurrence
Pour en savoir plus sur le Groupe :https://recrutement.michelin.fr
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Senior Data Scientist – Michelin Mobility Intelligence (MMI) – Connected Solutions (CXS) (F/H)

MICHELIN
Publiée le 05/03/2026

SENIOR DATA SCIENTIST – MICHELIN MOBILITY INTELLIGENCE (MMI) – CONNECTED SOLUTIONS (CXS) (F/H)

MICHELIN
Contrat

CDI

Localisation

Clermont-Ferrand (63)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
Afficher les missions
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A propos de Michelin Connected Solutions (CXS) & Michelin Mobility Intelligence (MMI)
Une mission qui nous rassemble. Chez Michelin, nous « offrons à chacun une meilleure façon d’avancer », avec une ambition claire : réinventer un mouvement plus sûr, plus efficient et plus respectueux de l’environnement. Cette raison d’être irrigue notre stratégie « Tout durable », qui recherche l’équilibre entre People, Planet, Profit.
Nos valeurs. La culture Michelin repose sur des valeurs de respect (des clients, des personnes, des faits, de l’environnement, des actionnaires) et des principes éthiques exigeants.
Diversité & inclusion. Nous voulons être une référence en la matière et bâtir une culture où chacun peut s’exprimer librement et être traité équitablement, quelles que soient ses différences.
CXS au service des flottes. Michelin Connected Solutions (CXS) s’appuie sur la donnée, l’IA et un écosystème opérationnel (réseau Euromaster, assistance 24/7 Michelin OnCall…) pour améliorer sécurité, efficience et durabilité des flottes : réduction des coûts, baisse de la consommation/carbone, amélioration de la productivité et du temps de disponibilité.
Michelin Mobility intelligence, expert en données. Faisant partie du groupe MICHELIN, l’entreprise est au cœur de la stratégie de transformation du leader mondial de la mobilité. Notre mission est de compléter la raison d’être de MICHELIN pour une mobilité plus sûre et plus durable par notre capacité à innover à partir des données de conduite (https://mobilityintelligence.michelin.com/fr/) .
Un environnement d’excellence technologique. Le centre R&D de Ladoux (Clermont-Ferrand) réunit près de la moitié des équipes de R&D du Groupe et constitue un lieu unique d’innovation et de co‑conception.
Notre Offre
Type de contrat : CDI
Lieu : Clermont-Ferrand (63) - site Ladoux
Mode de travail hybride : (2j/semaine de télétravail en accord avec le manager et les équipes)
Votre impact
Vous renforcez l’équipe Data Science de MMI pour accélérer le déploiement de nos services de mobilité (flottes, véhicule connecté) et aider les responsables d’infrastructures à réduire la mortalité routière.
Vous concevrez des approches spatio-temporelles de prédiction de risque (ex. Graph Attention Networks, méthodes probabilistes) sur données structurées (télématique, météo, etc.) , avec une extension progressive à des données non structurées (images, vidéos, satellite, texte) .
Vous développerez des capabilités Computer Vision (détection/localisation, Structure from Motion, nuages de points, reconstruction 3D) , et contribuerez à la mise en production dans des environnements Cloud industriels.
Missions & responsabilités
Exploration & cadrage data : collecter, nettoyer, préparer et profiler la donnée (y compris images/vidéos) pour alimenter l’idéation et fiabiliser les pipelines.
Analyse exploratoire & descriptive : statistiques, visualisations, identification de tendances/anomalies, formulation d’hypothèses métier, construction d’indicateurs (sécurité, risque, performance) .
Modélisation & expérimentation : concevoir, entraîner et évaluer des modèles (optimisation, ML/DL, Computer Vision, Generative AI) adaptés aux cas d’usage (collisions, zones à risque, typologies d’accidents, vitesse…) .
Prévision spatio-temporelle : développer des modèles de risk scoring (GNN, GAT, séquentiels, probabilistes) , calibration/quantification d’incertitude, robustesse et généralisation.
Industrialisation & MLOps : bonnes pratiques de versioning, tests, traçabilité, monitoring, CI/CD, sécurité, conformité ; collaboration étroite avec Data/ML Engineers.
Qualité & gouvernance : définir des KPIs de performance et de coût (latence, précision, dérive) , observabilité, non-régression, documentation et revue des releases.
Visualisation & activation : produire des dashboards et assets de visualisation pour maximiser la lisibilité et l’usage par les clients et parties prenantes.
Communication & influence technique : restitutions claires, vulgarisation, contribution aux offres (avant-vente) , participation à des appels d’offres/ateliers clients.
Veille & innovation : benchmarking méthodes/architectures, exploration de nouvelles approches (agents, LLM appliqués à la data/vision) , protection des innovations (brevets).
Travail transversal : interaction avec Product Managers, Data Engineers, experts IA/LLM, équipes flottes/OEM, et coordination avec le Principal Data Scientist (US) sur R&D/innovation.
Défis clés du poste
Leadership technique & transverse : coacher/mentorer les autres Data Scientists de l’équipe Tech MMI, harmoniser les pratiques (qualité, sécurité, conformité) , standardiser les produits, améliorer la productivité et optimiser les coûts de développement.
Vision & exploration : nourrir la feuille de route moyen/long terme, effectuer une veille active et orchestrer des collaborations avec d’autres équipes en interne ou externe de CXS.
Communication d’impact : capter les besoins des acteurs de la sécurité routière, des flottes et OEM, contribuer à la crédibilisation de nos capacités (démos, POC, dossiers techniques) .
Excellence algorithmique : fiabiliser, optimiser et différencier nos algorithmes (collisions, typologies, zones à risque, vitesse, etc.) par rapport au marché.
Compétences techniques & métier
Data exploration avancée : préparation de données structurées et non structurées (images, vidéos) , feature engineering, data quality & profiling.
Analyse exploratoire & descriptive : statistiques appliquées, visualisations expertes, storytelling data pour détecter opportunités et anomalies.
Modélisation : ML/DL, Computer Vision, GenAI ; expérimentation rigoureuse, évaluation multi-métriques, calibration et robustesse.
MLOps : versioning, traçabilité, monitoring de dérive/performance, CI/CD, sécurité et conformité (privacy by design) .
Dataviz & diffusion : rapports, présentations, dashboards (orchestration et guidage produit) .
Cloud & données : expérience Microsoft Azure (AMLS) ou équivalent ; Python, PySpark, SQL ; Snowflake ou data warehouses similaires.
Plus : graph learning (GNN/GAT) , séries temporelles, traitement d’images/vidéos (SfM, point clouds, 3D) , gestion de coût/latence, APIs & intégrations.
Compétences comportementales
Autonomie & force de proposition ; sens de l’impact.
Analyse & synthèse, esprit critique, rigueur scientifique.
Communication & pédagogie, excellente capacité de vulgarisation.
Leadership et animation de collectifs pluridisciplinaires.
Orientation client ; culture valeur/usage.
Organisation & dynamisme, jeu collectif, curiosité/innovation avec vision stratégique.
Profil recherché
Diplôme : Bac+5 (école d’ingénieur / université) ou équivalent.
Expérience : 3 ans minimum avec expertise démontrée sur :
L’ensemble du cycle de vie d’un projet data science (collecte & préparation, modélisation, évaluation, déploiement) ,
La manipulation de bases de données à grande échelle.
Langues : Français C1 et Anglais C1 (environnement international) .
Ce que vous y gagnerez
Un impact sociétal direct sur la sécurité routière et la mobilité.
Un terrain d’innovation riche (spatio-temporel, graph learning, vision 3D, GenAI) au cœur d’un écosystème industriel mondial.
Une culture d’apprentissage continu, de respect et de responsabilisation, avec des communautés techniques actives.
Un cadre de travail hybride et des perspectives d’évolution dans un groupe international.
Évolutions possibles
Principal Data Scientist ou rôles d’expertise/seniorité accrue.
Mobilité interne au sein de CXS : IA (HenAI, LLM…), data science produit, encadrement fonctionnel de Data Scientists, ou passerelles vers d’autres domaines data/produit ou d’autres services
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Michelin, entreprise engagée dans la mobilité durable et reconnue pour ses actions en faveur de l'expérience employé !
Une note de 99/100 à l’index de l’égalité femmes-hommes
Entreprise « Handi accueillante », avec un réseau de référents et ambassadeurs Handicap pour vous accompagner
83, 5% de taux d’engagement de nos employés
94, 6% des stagiaires et alternants nous recommandent, label "Happy Trainees" depuis 9 années consécutives
Classé parmi les groupes du CAC 40 les plus engagés selon les Bac+5 à l’index RSE Universum 2023
Parmi les 100 entreprises les plus attractives pour les étudiants et actifs BAC+2/3 au classement Universum 2023
N°1 des entreprises de plus de 500 stagiaires et alternants qui rémunèrent le mieux au Classement HappyTrainees® Rémunération 2023
Dans le Top 10 des meilleurs employeurs en France au classement Glassdoor 2023
Dans le top 3 des entreprises du secteur « Automobile / Equipementier » en matière d’attractivité employeur à l’édition 2024 du Palmarès @EPOKA @GROUPE IFOP @Occurrence
Pour en savoir plus sur le Groupe :https://recrutement.michelin.fr
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Juriste Droit Social (F/H)

MICHELIN
Publiée le 05/03/2026

JURISTE DROIT SOCIAL (F/H)

MICHELIN
Contrat

Contrat d'apprentissage

Localisation

Clermont-Ferrand (63)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
Afficher les missions
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Type de contrat : contrat d’apprentissage de 12 mois
Niveau d’études : BAC+5 avec une spécialité en Droit Social
📅 Date de début : à compter de septembre 2026
📍 Lieu de travail : siège du groupe Michelin à Clermont-Ferrand
Missions et objectifs
En soutien des juristes de l'équipe juridique droit social composée de 6 personnes, l'alternant.e :
Fournit une assistance dans tous les domaines du droit du travail pour les chefs de personnel, les directeurs du personnel et les personnes impliquées dans la fonction du personnel
Fournit des conseils juridiques à la direction des relations sociales dans le domaine du droit du travail à toutes les questions liées à la gestion collective du personnel
Participe à la formation juridique des managers opérationnels y compris la veille sociale. Garantit la cohérence de la formation
Participe au recueil d'informations et à la stratégie et construction de défense des contentieux sociaux (notamment CPH)
Accompagne l'équipe dans les conseils concernant la prévention et la réduction des risques liés à la santé du travail
Compétences requises
Productivité dans la fourniture de services juridiques
Travail en équipe et collaboration et prise d'initiatives
Prestation de formations et de veille
Utilisation des technologies de l'information
📢 Vous êtes intéressé(e) par cette opportunité, alors c’est le moment de postuler !
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Informations importantes pour votre candidature :
votre organisme de formation en alternance doit être certifié Qualiopi
merci de vous renseigner auprès de votre école sur le type de contrat souhaité (apprentissage ou professionnalisation) ainsi que sur le coût de votre formation.
Nous vous précisons que la période d’alternance se déroulera uniquement sur le territoire Français (France métropolitaine) .
Si une période à l’étranger est obligatoire pour l’obtention de votre diplôme, Michelin n’est pas dans l’obligation de vous trouver une mission au sein du Groupe.
Votre tuteur vous accompagnera tout au long de votre mission afin de développer votre savoir-faire et savoir-être et vous proposera, si besoin, des formations complémentaires en adéquation avec votre mission.

Vous percevrez une rémunération mensuelle en fonction de votre niveau d’études, de votre âge et du type de contrat. Par exemple, pour un contrat en apprentissage, si vous avez moins de 26 ans, elle sera comprise entre 1493 € brut mensuel pour un diplôme préparé BAC+1 et 1683 € brut mensuel pour un diplôme préparé BAC+5.
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Michelin entreprise engagée dans la mobilité durable et reconnue pour ses actions en faveur de l’expérience employé !
Une note de 99/100 à l’index de l’égalité femmes-hommes
Entreprise « Handi accueillante », avec un réseau de référents et ambassadeurs Handicap pour vous accompagner
83, 5% de taux d’engagement de nos employés
94, 6% des stagiaires et alternants nous recommandent, label "Happy Trainees" depuis 9 années consécutives
Classé parmi les groupes du CAC 40 les plus engagés selon les Bac+5 à l’index RSE Universum 2023
Parmi les 100 entreprises les plus attractives pour les étudiants et actifs BAC+2/3 au classement Universum 2023
N°1 des entreprises de plus de 500 stagiaires et alternants qui rémunèrent le mieux au Classement HappyTrainees® Rémunération 2023
Dans le Top 10 des meilleurs employeurs en France au classement Glassdoor 2023
Dans le top 3 des entreprises du secteur « Automobile / Equipementier » en matière d’attractivité employeur à l’édition 2024 du Palmarès @EPOKA @GROUPE IFOP @Occurrence
Pour en savoir plus sur le Groupe :https://recrutement.michelin.fr
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Category Manager EUS (F/H)

MICHELIN
Publiée le 05/03/2026

CATEGORY MANAGER EUS (F/H)

MICHELIN
Contrat

Contrat d'apprentissage

Localisation

Clermont-Ferrand (63)

Niveau d'études

Bac+4

Missions
Afficher les missions
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📅 Début : Septembre 2026
⏳ Durée : 1 an
🎓 Niveau d'études : Master 1 ou Master 2
📍 Localisation : Les Carmes, Clermont-Ferrand – Siège social du Groupe Michelin
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Vous préparez un Master Marketing, Vente ou Data appliquée au Marketing ?
Vous avez une première expérience en analyse de données, marketing, business intelligence ou commerce ?
Vous avez d’excellentes compétences analytiques et aimez exploiter des données ?
📢 Rejoignez une entreprise et une équipe qui vous fera grandir au quotidien !
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🎯 Contexte du poste
Au sein de la Direction Commerciale France/Benelux, Michelin recherche un(e) alternant(e) motivé(e) pour rejoindre l’équipe Category Manager & Insights France/Bénélux (FBN).

Rattaché(e) à un Category Manager expérimenté, vous contribuerez au pilotage de la performance commerciale, au déploiement des outils data/BI et à la co‑construction de stratégies marketing sur un périmètre produits très complet :
B2C (Business to Consumer) : tourisme, camionnette, moto…
B2B (Business to Business) : poids lourds, agricole…
Ce poste est une immersion au cœur des enjeux business du marché pneumatique, avec une véritable exposition aux projets stratégiques du Groupe Michelin.
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📝 Missions principales
En tant que Category Manager Alternant(e) , vous interviendrez sur des missions à fort impact, notamment :
1. Analyse mensuelle des performances commerciales
Suivi des ventes sell‑out
Analyse des volumes, parts de marché et line‑up produits
Screening des niveaux de stock et des performances clients
Restitution synthétique à destination des équipes internes
2. Déploiement & amélioration des outils data/BI
Contribution au développement de nouveaux outils d’analyse
Croisement des données premières montes et données véhicules
Amélioration continue des dashboards existants
3. Collaboration transverse
Travail conjoint avec le Marketing, la Force de Vente et les Category Managers
Mise en place de solutions pour faciliter l’exploitation des données sell‑out
Participation active à l’évolution des outils utilisés par les équipes terrain
4. Coordination des lancements produits
Contribution à la préparation, au suivi et au déploiement
Interface entre Marketing, Category Management et Comptes Clés
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🚀 Les défis du poste
Développer une vision analytique forte pour éclairer les décisions business
Comprendre rapidement les enjeux stratégiques du marché pneumatique
Faire le lien entre data, performance commerciale et actions marketing
Travailler en transverse dans une organisation dynamique et internationale
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🌟 Les aspects les plus attractifs
Une expérience profondément apprenante et valorisante au sein d’un groupe mondial reconnu
Un encadrement de proximité avec un Category Manager expérimenté
Une immersion dans des projets stratégiques à haute visibilité
L’opportunité de développer de réelles compétences data & business
Une équipe bienveillante, collaborative et animée par la passion du client
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🧰 Compétences techniques recherchées
Excel (avancé) – indispensable
PowerPoint/Canva
indispensable
Power BI
un vrai plus
Aisance dans l’analyse et l’interprétation de données
Niveau anglais B2 minimum
🤝 Compétences comportementales
Esprit d’équipe & communication
Curiosité, proactivité, sens de l’initiative
Rigueur & fiabilité
Capacité à travailler en transverse
Adaptabilité dans un environnement dynamique
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Cette offre vous intéresse et vous demande de la mobilité ?
Michelin vous accompagne dans la recherche et le financement de votre logement.
En cas d’éloignement école/entreprise de plus de 50 km :
Participation aux frais de trajet (sous conditions)
En cas de double loyer, versement d’une indemnité forfaitaire
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Informations importantes pour votre candidature :
votre organisme de formation en alternance doit être certifié Qualiopi
merci de vous renseigner auprès de votre école sur le type de contrat souhaité (apprentissage ou professionnalisation) ainsi que sur le coût de votre formation.
Nous vous précisons que la période d’alternance se déroulera uniquement sur le territoire Français (France métropolitaine) .
Si une période à l’étranger est obligatoire pour l’obtention de votre diplôme, Michelin n’est pas dans l’obligation de vous trouver une mission au sein du Groupe.
Votre tuteur.trice vous accompagnera tout au long de votre mission afin de développer votre savoir-faire et savoir-être et vous proposera, si besoin, des formations complémentaires en adéquation avec votre mission.

Vous percevrez une rémunération mensuelle en fonction de votre niveau d’études, de votre âge et du type de contrat. Par exemple, pour un contrat en apprentissage, si vous avez moins de 26 ans, elle sera comprise entre 1493 € brut mensuel pour un diplôme préparé BAC+1 et 1683 € brut mensuel pour un diplôme préparé BAC+5.
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Michelin entreprise engagée dans la mobilité durable et reconnue pour ses actions en faveur de l’expérience employé !
Une note de 99/100 à l’index de l’égalité femmes-hommes
Entreprise « Handi accueillante », avec un réseau de référents et ambassadeurs Handicap pour vous accompagner
83, 5% de taux d’engagement de nos employés
94, 6% des stagiaires et alternants nous recommandent, label "Happy Trainees" depuis 9 années consécutives
Classé parmi les groupes du CAC 40 les plus engagés selon les Bac+5 à l’index RSE Universum 2023
Parmi les 100 entreprises les plus attractives pour les étudiants et actifs BAC+2/3 au classement Universum 2023
N°1 des entreprises de plus de 500 stagiaires et alternants qui rémunèrent le mieux au Classement HappyTrainees® Rémunération 2023
Dans le Top 10 des meilleurs employeurs en France au classement Glassdoor 2023
Dans le top 3 des entreprises du secteur « Automobile / Equipementier » en matière d’attractivité employeur à l’édition 2024 du Palmarès @EPOKA @GROUPE IFOP @Occurrence
Pour en savoir plus sur le Groupe :https://recrutement.michelin.fr
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Responsable maintenance (F/H)

MICHELIN
Publiée le 04/03/2026

RESPONSABLE MAINTENANCE (F/H)

MICHELIN
Contrat

CDI

Localisation

Montceau-les-Mines (71)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
Afficher les missions
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Michelin recrute, pour son site industriel de Blanzy, situé en Bourgogne, un.e Responsable Maintenance Industrielle.
Avec une équipe d’une vingtaine de professionnels de maintenance, vous avez la responsabilité de construire, déployer et piloter la stratégie de votre secteur de maintenance. Les ateliers de production sont dédiés la fabrication de produits semi-finis (gommes/tissus) d'une part et la fabrication de pneus Génie Civil d'autre part.
Vos missions avec nous, pour contribuer positivement à nos engagements #personnes #performance #planet :
Animer une équipe dont la mission est d’assurer la disponibilité, la pérennité des équipements de production et d’optimiser leur coût de maintenance & d’énergie. Ceci pour permettre au site d’atteindre ses objectifs de sécurité, qualité, quantité, coûts et délais.
A ce titre,
vous fédérez l’équipe autour des enjeux de votre secteur,
vous mettez en place les basics du management de la performance et l’appropriation des résultats,
le plan de prévention des risques est appliqué, la sécurité est maitrisée,
vous assurez la montée en compétences des membres de l’équipe,
les plans de maintenance sont respectés et mis à jour,
vous travaillez en partenariat avec les autres secteurs de maintenance.
=> Vous êtes un acteur clé dans la responsabilisation et le développement des personnes.
Pour réaliser votre mission, vous êtes soutenu :
par l’équipe technique site dont vous faites partie,
par les partenaires du site (management de production, environnement prévention, bureau d’études, progrès/amélioration continue, organisation industrielle, achats ….) ,
par le réseau des Responsables Maintenance Michelin France.
Nos attentes et vos compétences :
De formation technique, vous avez une expérience managériale réussie de 3 ans minimum, idéalement dans un contexte industriel. Votre leadership est reconnu.
Votre bagage académique démontre une connaissance théorique des domaines de la maintenance.
Pour réussir votre mission la pratique du lean management sera un plus.
La rémunération :
Salaire brut annuel fixe compris entre 42K€ et 48K€, en fonction du diplôme et de l’expérience
Une part variable et des avantages sociaux
Pack Mobilité
🤝 Rejoignez notre équipe maintenance !
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Michelin, entreprise engagée dans la mobilité durable et reconnue pour ses actions en faveur de l'expérience employé !
Une note de 99/100 à l’index de l’égalité femmes-hommes
Entreprise « Handi accueillante », avec un réseau de référents et ambassadeurs Handicap pour vous accompagner
83, 5% de taux d’engagement de nos employés
94, 6% des stagiaires et alternants nous recommandent, label "Happy Trainees" depuis 9 années consécutives
Classé parmi les groupes du CAC 40 les plus engagés selon les Bac+5 à l’index RSE Universum 2023
Parmi les 100 entreprises les plus attractives pour les étudiants et actifs BAC+2/3 au classement Universum 2023
N°1 des entreprises de plus de 500 stagiaires et alternants qui rémunèrent le mieux au Classement HappyTrainees® Rémunération 2023
Dans le Top 10 des meilleurs employeurs en France au classement Glassdoor 2023
Dans le top 3 des entreprises du secteur « Automobile / Equipementier » en matière d’attractivité employeur à l’édition 2024 du Palmarès @EPOKA @GROUPE IFOP @Occurrence
Pour en savoir plus sur le Groupe :https://recrutement.michelin.fr
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Aide au Pilotage Commercial France/Benelux (F/H)

MICHELIN
Publiée le 04/03/2026

AIDE AU PILOTAGE COMMERCIAL FRANCE/BENELUX (F/H)

MICHELIN
Contrat

Contrat d'apprentissage

Localisation

Clermont-Ferrand (63)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
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📅 Début : Septembre 2026
📅 Durée : 1 an
📖 Diplôme préparé et domaines d’études recherchés : BAC+5 - Ecoles d’Ingénieur, Ecoles de Commerce, Universités, IAE
📍Localisation : Les Carmes, Clermont-Ferrand – Siège Social du Groupe Michelin

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📌 Description du poste
Sous la supervision du Directeur des Ventes TC4 (Pneus Tourismes, Camionnettes, 4X4) France Benelux, vous participerez activement à la gestion commerciale des activités TC4 pour les marchés de remplacement en France et au Benelux.
Dans ce cadre, vous serez un membre essentiel de l’équipe des Commerciaux Grands Comptes TC4 et collaborerez étroitement avec les équipes marketing et finances.
Vous jouerez un rôle central et stratégique pour garantir l’atteinte des objectifs commerciaux.
Ce poste représente une excellente opportunité pour développer un Business Acumen en étant exposé à divers domaines tels que les ventes, la finance, le marketing et la supply chain.
______________________________

🎯 Responsabilités & Missions
Préparation des rapports mensuels pour partage des indicateurs de performance clés (quantitatif et qualitatif) .
Animation des instances de pilotage commercial (Définition de l’agenda, Rédaction et diffusion du Compte-Rendu, Suivi des actions) .
Contribution à l'élaboration de prévisions de vente et à l'analyse des tendances du marché pour identifier les opportunités et les défis potentiels.
Participation à l'amélioration continue de la politique commerciale en proposant des recommandations basées sur l'analyse des données (pricing, marché, concurrence, …) .
Coordination et consolidation des Key Account Plannings / Plans commerciaux pour chacun des grands comptes pour le Territoire France-Benelux.
______________________________

🎓 Profil recherché
Anglais B2 minimum.
Excellente capacité de synthèse, communication et coordination.
Maîtrise des outils d’analyse de données (Power BI, Salesforce, etc.) .
Fort esprit d’analyse et proactivité dans les recommandations.
Orientation résultats avec une attention rigoureuse aux détails.
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Michelin entreprise engagée dans la mobilité durable et reconnue pour ses actions en faveur de l’expérience employé !
Une note de 99/100 à l’index de l’égalité femmes-hommes
Entreprise « Handi accueillante », avec un réseau de référents et ambassadeurs Handicap pour vous accompagner
83, 5% de taux d’engagement de nos employés
94, 6% des stagiaires et alternants nous recommandent, label "Happy Trainees" depuis 9 années consécutives
Classé parmi les groupes du CAC 40 les plus engagés selon les Bac+5 à l’index RSE Universum 2023
Parmi les 100 entreprises les plus attractives pour les étudiants et actifs BAC+2/3 au classement Universum 2023
N°1 des entreprises de plus de 500 stagiaires et alternants qui rémunèrent le mieux au Classement HappyTrainees® Rémunération 2023
Dans le Top 10 des meilleurs employeurs en France au classement Glassdoor 2023
Dans le top 3 des entreprises du secteur « Automobile / Equipementier » en matière d’attractivité employeur à l’édition 2024 du Palmarès @EPOKA @GROUPE IFOP @Occurrence
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Gestionnaire Paie (F/H)

MICHELIN
Publiée le 04/03/2026

GESTIONNAIRE PAIE (F/H)

MICHELIN
Contrat

Contrat d'apprentissage

Localisation

Clermont-Ferrand (63)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
Afficher les missions
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Nous recherchons une personne gestionnaire paie en CDD pour une durée de 7 à 10 mois.
🎯 Votre mission
Vous prenez en charge la gestion opérationnelle de la paie et garantissez la fiabilité des processus dans le respect des accords, des règles légales et des standards internes.
Véritable référent métier, vous contribuez également à l’amélioration continue des outils, des pratiques et de l’expérience employé.
🔎 Vos responsabilités principales
✔️ Production et fiabilisation de la paie
Réaliser la paie dans les délais impartis pour les sites concernés.
Collecter, analyser et saisir les variables de paie dans le respect des règles légales et internes.
Contrôler les éléments de paie, corriger les anomalies et garantir un haut niveau de qualité.
Vérifier les bulletins de paie et les documents produits par le prestataire externe.
Produire les attestations réglementaires et assurer l’archivage conforme des données.
✔️ Suivi des situations individuelles
Accompagner les dossiers collaborateurs en binôme avec les Chargés de Relations Employés.
Apporter votre expertise technique pour sécuriser les traitements spécifiques
Répondre aux sollicitations des salariés avec pédagogie et qualité de service.
✔️ Pilotage et amélioration des processus
Veiller au respect des procédures opérationnelles par l’ensemble des acteurs (managers, assistants, partenaires RH…) .
Analyser les dysfonctionnements et proposer des actions correctives.
Contribuer à l’amélioration des outils SIRH et des processus paie.
Rédiger les modes opératoires et assurer leur mise à jour.
Concevoir et suivre des tableaux de bord, indicateurs et reportings d’activité.
✔️ Rôle de référent métier
Être l’interlocuteur clé sur les systèmes d’information paie.
Apporter un support technique aux partenaires internes (RH, gestionnaires, managers…) .
Participer à l’amélioration de la qualité de l’expérience employé en lien avec les équipes RH.
👤 Votre profil
Formation en paie, gestion RH ou administration du personnel, BAC + 2 validé
Expérience confirmée en gestion de la paie, idéalement en environnement industriel ou structuré.
Maîtrise des processus de paie, du contrôle des données et de la réglementation sociale.
Aisance avec les outils SIRH et les environnements multi-acteurs (prestataire, RH, managers…) .
Rigueur, sens de la confidentialité et forte exigence de fiabilité.
Capacité d’analyse, esprit d’amélioration continue et goût pour le travail en transversal.
Qualités relationnelles permettant d’accompagner et de sécuriser les situations individuelles.
⭐ Ce que nous vous proposons
Une mission à fort enjeu humain et organisationnel.
Un rôle clé dans la sécurisation d’un projet de transformation.
Un environnement collaboratif, mobilisant expertise technique et accompagnement terrain.
Une expérience riche, mêlant opérations, conseil et amélioration continue.
✅ Poste à pourvoir : dès que possible
📍 Localisation : Clermont-Ferrand
Télétravail : oui après qualification
Logiciel(s) de paie utilisés : GV (Global View)
Fourchette salariale : 30 à 32 K€
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Michelin, entreprise engagée dans la mobilité durable et reconnue pour ses actions en faveur de l'expérience employé !
Une note de 99/100 à l’index de l’égalité femmes-hommes
Entreprise « Handi accueillante », avec un réseau de référents et ambassadeurs Handicap pour vous accompagner
83, 5% de taux d’engagement de nos employés
94, 6% des stagiaires et alternants nous recommandent, label "Happy Trainees" depuis 9 années consécutives
Classé parmi les groupes du CAC 40 les plus engagés selon les Bac+5 à l’index RSE Universum 2023
Parmi les 100 entreprises les plus attractives pour les étudiants et actifs BAC+2/3 au classement Universum 2023
N°1 des entreprises de plus de 500 stagiaires et alternants qui rémunèrent le mieux au Classement HappyTrainees® Rémunération 2023
Dans le Top 10 des meilleurs employeurs en France au classement Glassdoor 2023
Dans le top 3 des entreprises du secteur « Automobile / Equipementier » en matière d’attractivité employeur à l’édition 2024 du Palmarès @EPOKA @GROUPE IFOP @Occurrence
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Technicien.ne de maintenance (F/H)

MICHELIN
Publiée le 04/03/2026

TECHNICIEN.NE DE MAINTENANCE (F/H)

MICHELIN
Contrat

Contrat d'apprentissage

Localisation

Le Puy

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
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PROFIL RECHERCHE
📅 Début : Septembre 2026
📅 Durée : 2 ans
🎓 Niveau d’études : BTS
📍 Localisation : Site industriel de Blavozy
🕐 Horaires : Travail posté
CONTEXTE
Le site industriel de Blavozy est spécialisé dans la production de pneumatiques Génie Civil destinés aux mines, carrières, chantiers de travaux publics et ports.
Ces pneumatiques, pesant entre 300 kg et 1, 5 tonne, sont fabriqués pour des clients du monde entier.
MISSIONS
Au sein de l’équipe maintenance, vous participez à l’entretien, au diagnostic et au dépannage des équipements industriels afin de garantir leur bon fonctionnement, leur sécurité et leur disponibilité.
Vous contribuez également aux actions de maintenance préventive et corrective, ainsi qu’à l’amélioration continue des installations.
Maintenance préventive
Réaliser les contrôles périodiques des équipements.
Effectuer les opérations d’entretien courant.
Participer à la mise à jour des plans de maintenance.
Vérifier le bon fonctionnement des machines après intervention.
Maintenance corrective
Diagnostiquer l’origine des pannes (mécaniques, électriques, pneumatiques, automatismes…) .
Participer au dépannage et au remplacement des pièces défectueuses.
Assister les techniciens lors des interventions urgentes.
Réaliser les tests de redémarrage et vérifier la mise en sécurité des installations.
Suivi technique et documentation
Renseigner les interventions dans la GMAO (le cas échéant) .
Créer ou mettre à jour les fiches techniques et gammes de maintenance.
Veiller à la conformité des interventions avec les règles et normes de sécurité.
Amélioration continue
Participer à l’analyse des pannes récurrentes.
Proposer des améliorations techniques (fiabilisation, ergonomie, réduction des temps d’arrêt) .
Contribuer à des projets de modernisation et d’optimisation des équipements.
COMPETENCES REQUISES
Motivé(e) , curieux(se) et désireux(se) d’apprendre.
À l’écoute, capable de suivre des consignes et des procédures.
Sérieux(se) et respectueux(se) des règles de sécurité.
Appréciant le travail en équipe.
Ponctuel(le) , organisé(e) et rigoureux(se) dans le suivi des interventions.
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Cette offre vous intéresse et vous demande de la mobilité ?
Michelin vous accompagne dans la recherche et le financement de votre logement.
En cas d’éloignement école/entreprise de plus de 50 km :
Participation aux frais de trajet (sous conditions)
En cas de double loyer, versement d’une indemnité forfaitaire
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Informations importantes pour votre candidature :
votre organisme de formation en alternance doit être certifié Qualiopi
merci de vous renseigner auprès de votre école sur le type de contrat souhaité (apprentissage ou professionnalisation) ainsi que sur le coût de votre formation.
Nous vous précisons que la période d’alternance se déroulera uniquement sur le territoire Français (France métropolitaine) .
Si une période à l’étranger est obligatoire pour l’obtention de votre diplôme, Michelin n’est pas dans l’obligation de vous trouver une mission au sein du Groupe.
Votre tuteur.trice vous accompagnera tout au long de votre mission afin de développer votre savoir-faire et savoir-être et vous proposera, si besoin, des formations complémentaires en adéquation avec votre mission.

Vous percevrez une rémunération mensuelle en fonction de votre niveau d’études, de votre âge et du type de contrat. Par exemple, pour un contrat en apprentissage, si vous avez moins de 26 ans, elle sera comprise entre 1493 € brut mensuel pour un diplôme préparé BAC+1 et 1683 € brut mensuel pour un diplôme préparé BAC+5.
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Michelin entreprise engagée dans la mobilité durable et reconnue pour ses actions en faveur de l’expérience employé !
Une note de 99/100 à l’index de l’égalité femmes-hommes
Entreprise « Handi accueillante », avec un réseau de référents et ambassadeurs Handicap pour vous accompagner
83, 5% de taux d’engagement de nos employés
94, 6% des stagiaires et alternants nous recommandent, label "Happy Trainees" depuis 9 années consécutives
Classé parmi les groupes du CAC 40 les plus engagés selon les Bac+5 à l’index RSE Universum 2023
Parmi les 100 entreprises les plus attractives pour les étudiants et actifs BAC+2/3 au classement Universum 2023
N°1 des entreprises de plus de 500 stagiaires et alternants qui rémunèrent le mieux au Classement HappyTrainees® Rémunération 2023
Dans le Top 10 des meilleurs employeurs en France au classement Glassdoor 2023
Dans le top 3 des entreprises du secteur « Automobile / Equipementier » en matière d’attractivité employeur à l’édition 2024 du Palmarès @EPOKA @GROUPE IFOP @Occurrence
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Ingénieur(e) en Mathématiques Appliquées – Simulation & Optimisation (F/H)

MICHELIN
Publiée le 04/03/2026

INGÉNIEUR(E) EN MATHÉMATIQUES APPLIQUÉES – SIMULATION & OPTIMISATION (F/H)

MICHELIN
Contrat

CDI

Localisation

Clermont-Ferrand (63)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
Afficher les missions
Ingénieur(e) en Mathématiques Appliquées – Simulation & Optimisation (F/H)
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Michelin recrute en CDI, pour son Centre de Technologies de Ladoux à Clermont-Ferrand (63) , un·e ingénieur·e en Mathématiques Appliquées – Simulation & Optimisation (F/H) .
Rémunération : 43 à 50 k€ selon votre expérience.
Contexte
Face aux enjeux climatiques et à la nécessité de réduire l’impact environnemental, Michelin développe des outils de simulation de pointe permettant de diminuer les coûts en matériaux, d’optimiser l’énergie utilisée et d’accélérer l’innovation.
Nos solutions s’appuient sur :
la modélisation numérique avancée,
le calcul haute performance,
l’hybridation physique / data science,
le machine learning et l’optimisation.
Pour accompagner cette ambition, nous recrutons un·e ingénieur·e en Mathématiques Appliquées. Vous intégrerez une équipe experte en méthodes numériques, au service des projets stratégiques du Groupe et de partenaires externes.
🚀 Vos missions
Au cœur d’un environnement technologique exigeant et pluridisciplinaire, vous aurez pour rôle de concevoir et déployer des solutions numériques innovantes.
1. Développer des méthodes hybrides
Combiner modélisation numérique (éléments finis…) et machine learning
Créer des modèles réduits, des approches prédictives et des accélérations de simulation
Améliorer la précision et la performance des outils internes
2. Mettre en œuvre des approches d’optimisation avancées
Optimisation linéaire, non linéaire, globale, multi-objectifs et robuste
Adaptation d’algorithmes aux problématiques industrielles complexes
Gestion de l’incertitude et exploration de grands espaces de solutions
3. Concevoir et industrialiser des outils
Prototyper en Python ou C++
Industrialiser en intégrant qualité, fiabilité et performance
Déployer et documenter des solutions destinées aux équipes R&D et aux métiers
4. Assurer la maintenance et l’amélioration continue
Support aux utilisateurs
Modernisation des outils existants
Intégration de pratiques CI/CD
5. Réaliser une veille scientifique active
Suivre les avancées en optimisation, hybridation, machine learning
Contribuer à des projets collaboratifs académiques (stages, thèses, recherche)
🎯 Profil recherché
Formation
Bac+5 ou Bac+8 (école d’ingénieur, université)
Spécialisation en modélisation numérique, optimisation ou data science
Compétences techniques
Très bonne maîtrise de Python ; la pratique C/C++ est un plus.
Connaissances approfondies en optimisation et en machine learning.
Notions d’hybridation : éléments finis couplés à des modèles datas.
Aisance à recueillir les besoins utilisateurs et proposer des solutions adaptées
Connaissance des outils CI/CD (Git, Gitlab …)
Des notions en physique des matériaux ou en mécanique des milieux continus seraient un véritable atout.
Langues
Maitrise du français (C1) et de l'anglais (B2)
❌ Ce poste n’est probablement pas pour vous si…
Vous n’aimez pas travailler en équipe
Vous n’avez pas de bases solides en maths appliquées (optimisation, méthodes numériques)
Vous n’êtes pas à l’aise en anglais
Vous n’aimez pas coder, expérimenter ou prototyper
🧭Organisation du travail
Localisation : Centre de Technologies Michelin - Ladoux (Clermont‑Ferrand) .
Télétravail : Jusqu’à 2 jours/semaine, selon l'accord groupe et accord manager, hors période d'essai.
Déplacements : 1 semaine/an.
🤝Nos engagements ?
À votre prise de poste, vous bénéficierez d'un plan de formation personnalisé de plusieurs semaines et spécifique à la mécanique du pneumatique vous permettant de vous intégrer dans votre nouvel environnement de travail et dans votre nouveau métier.
Votre progression dans le métier se fera grâce à votre entourage (experts en simulation, experts conception pneu, experts performance produit, …) dans un climat de partage de savoirs et savoir-faire mais aussi grâce à une formation continue qui sera définie de manière individuelle.
Vous travaillez dans notre nouveau centre de technologie proche de Clermont Ferrand où 3 500 personnes contribuent à la R&D du monde Michelin, dans, autour et au-delà du pneumatique.
Enfin, en intégrant notre entreprise, les perspectives de carrière sont variées, et vous serez acteur de votre développement.
👉 Prêt·e à relever le défi ?
Envie de contribuer à une vision ambitieuse de la mobilité durable ?
Rejoignez-nous ! Le poste est ouvert dès maintenant et pourvu dès que le bon profil est identifié.
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Michelin, entreprise engagée dans la mobilité durable et reconnue pour ses actions en faveur de l'expérience employé !
Une note de 99/100 à l’index de l’égalité femmes-hommes
Entreprise « Handi accueillante », avec un réseau de référents et ambassadeurs Handicap pour vous accompagner
83, 5% de taux d’engagement de nos employés
94, 6% des stagiaires et alternants nous recommandent, label "Happy Trainees" depuis 9 années consécutives
Classé parmi les groupes du CAC 40 les plus engagés selon les Bac+5 à l’index RSE Universum 2023
Parmi les 100 entreprises les plus attractives pour les étudiants et actifs BAC+2/3 au classement Universum 2023
N°1 des entreprises de plus de 500 stagiaires et alternants qui rémunèrent le mieux au Classement HappyTrainees® Rémunération 2023
Dans le Top 10 des meilleurs employeurs en France au classement Glassdoor 2023
Dans le top 3 des entreprises du secteur « Automobile / Equipementier » en matière d’attractivité employeur à l’édition 2024 du Palmarès @EPOKA @GROUPE IFOP @Occurrence
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Supply Chain / Amélioration de la prévision (F/H)

MICHELIN
Publiée le 04/03/2026

SUPPLY CHAIN / AMÉLIORATION DE LA PRÉVISION (F/H)

MICHELIN
Contrat

Contrat d'apprentissage

Localisation

Clermont-Ferrand (63)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
Afficher les missions
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🚀 Alternance – Supply Chain Ligne Business 2 Roues (2WH) – Amélioration de la Prévision
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📅 Début : Septembre 2026
⏳ Durée : 1 ou 2 ans
🎓 Domaine d’étude : Master (Bac+5) en Supply Chain, Data/Business Analytics ou équivalent
📍 Localisation : Les Carmes, Clermont-Ferrand
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⭐ Pourquoi nous rejoindre ?
Au sein de la LB 2WH, vous intégrerez une équipe Supply Chain engagée dans la performance client et l’amélioration continue. Vous contribuerez directement à la prévision tactique et au processus S&OP (Sales & Operations Planning), avec un impact concret sur le service, les stocks et les lancements.
Vous occuperez un rôle transverse au contact des régions, du marketing et des opérations, en vous appuyant sur la donnée et des outils de pointe.
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🎯Vos missions clés
Co‑piloter le plan de demande 18 mois avec le/la Forecast Coordinateur·rice LB 2WH (cadence mensuelle) :
analyse de l’historique et des tendances, mesure et réduction des biais de prévision, propositions d’évolution de MIX, paramétrage des lancements (phase‑in/phase‑out) , coordination avec les régions.
Participer au déploiement du nouvel outil Groupe de prévision pour 2WH Europe : tests, qualité des données, embarquement des utilisateurs, conduite du changement.
Animer un rituel mensuel avec les régions pour challenger la qualité du MIX (focus MAPE) et partager les enseignements.
Formaliser et suivre un plan d’actions d’amélioration de la qualité des prévisions pour l’Europe Moto & Vélo.
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🌟 Ce qui rend le poste attractif
Impact direct sur les décisions S&OP et la performance client.
Exposition internationale (périmètre Monde) et réseau transverse riche.
Montée en compétences data & outils (prévision, Power BI, Excel avancé) et méthodes S&OP.
Développement professionnel accéléré dans un environnement stimulant.
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🛠️ Compétences techniques / métier
Analyse de données & prévision : statistiques, biais, MAPE, segmentation et MIX produit.
Excel avancé (TCD, fonctions, gros volumes) ; Power BI.
Connaissance des processus S&OP (tactique) et cycles de lancement (phase-in/phase-out) .
Appétence pour la data // qualité de données : structuration, contrôles, dashboards, storytelling.
Anglais B2 minimum (échanges réguliers avec des interlocuteurs Monde) .
Une autre langue européenne serait un plus.
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🤝 Compétences comportementales (soft skills)
Organisation & rigueur, sens des priorités.
Esprit analytique et curiosité data (« test & learn ») .
Aisance relationnelle & collaboration transverse.
Adaptabilité (environnement outillé en transformation) .
Esprit d’équipe & culture du feedback.
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Cette offre vous intéresse et vous demande de la mobilité ?
Michelin vous accompagne dans la recherche et le financement de votre logement.
En cas d’éloignement école/entreprise de plus de 50 km :
Participation aux frais de trajet (sous conditions)
En cas de double loyer, versement d’une indemnité forfaitaire
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Informations importantes pour votre candidature :
votre organisme de formation en alternance doit être certifié Qualiopi
merci de vous renseigner auprès de votre école sur le type de contrat souhaité (apprentissage ou professionnalisation) ainsi que sur le coût de votre formation.
Nous vous précisons que la période d’alternance se déroulera uniquement sur le territoire Français (France métropolitaine) .
Si une période à l’étranger est obligatoire pour l’obtention de votre diplôme, Michelin n’est pas dans l’obligation de vous trouver une mission au sein du Groupe.
Votre tuteur.trice vous accompagnera tout au long de votre mission afin de développer votre savoir-faire et savoir-être et vous proposera, si besoin, des formations complémentaires en adéquation avec votre mission.

Vous percevrez une rémunération mensuelle en fonction de votre niveau d’études, de votre âge et du type de contrat. Par exemple, pour un contrat en apprentissage, si vous avez moins de 26 ans, elle sera comprise entre 1493 € brut mensuel pour un diplôme préparé BAC+1 et 1683 € brut mensuel pour un diplôme préparé BAC+5.
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Michelin entreprise engagée dans la mobilité durable et reconnue pour ses actions en faveur de l’expérience employé !
Une note de 99/100 à l’index de l’égalité femmes-hommes
Entreprise « Handi accueillante », avec un réseau de référents et ambassadeurs Handicap pour vous accompagner
83, 5% de taux d’engagement de nos employés
94, 6% des stagiaires et alternants nous recommandent, label "Happy Trainees" depuis 9 années consécutives
Classé parmi les groupes du CAC 40 les plus engagés selon les Bac+5 à l’index RSE Universum 2023
Parmi les 100 entreprises les plus attractives pour les étudiants et actifs BAC+2/3 au classement Universum 2023
N°1 des entreprises de plus de 500 stagiaires et alternants qui rémunèrent le mieux au Classement HappyTrainees® Rémunération 2023
Dans le Top 10 des meilleurs employeurs en France au classement Glassdoor 2023
Dans le top 3 des entreprises du secteur « Automobile / Equipementier » en matière d’attractivité employeur à l’édition 2024 du Palmarès @EPOKA @GROUPE IFOP @Occurrence
Pour en savoir plus sur le Groupe :https://recrutement.michelin.fr
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Communication interne groupe Michelin (F/H)

MICHELIN
Publiée le 04/03/2026

COMMUNICATION INTERNE GROUPE MICHELIN (F/H)

MICHELIN
Contrat

Contrat d'apprentissage

Localisation

Clermont-Ferrand (63)

Niveau d'études

Bac+4

Missions
Afficher les missions
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Type de contrat : contrat d’apprentissage de 24 mois
Niveau d’études : BAC+4 avec une spécialité Communication
Langue : anglais B2 (test lors de l’entretien)
📅 Date de début : à compter de septembre 2026
📍 Lieu de travail : siège du groupe Michelin à Clermont-Ferrand
Contexte
Au sein d’une équipe de communication interne (Manufacturing, Recherche et Développement ou Corporate Business Services Europe) , vous avez en charge l’animation de la dynamique éditoriale et vous contribuez à développer l’engagement des équipes réparties dans le monde.

Missions
Le pilotage éditorial 
Animation du processus éditorial
Suivi du planning éditorial de l’équipe
Suivi de la performance éditoriale (suivi statistiques, analyse des taux de lecture…)
Propositions de sujets

La production de contenus (en français et en anglais) 
Rédaction et publication d’articles internes
Rédaction et publication de la newsletter mensuelle
Création de supports graphiques
Production de vidéos
Mise à jour de l’intranet (Outil : Sharepoint)
En collaboration avec les membres de l’équipe, vous serez également amené à :
Réaliser des supports/actions de communication en soutien des projets de transformation
Contribuer à l’organisation d'événements annuels, basés à Clermont-Ferrand
Animer ponctuellement le réseau de communication monde
Profil recherché
Vous avez une grande aisance relationnelle et vous appréciez le travail en équipe
Vous êtes dynamique et aimez prendre des initiatives
Vous présentez des qualités rédactionnelles
Vous aimez développer des montages vidéo et des créations graphiques
Vous avez un attrait pour le monde de l'industrie et/ou l'innovation et l’univers scientifique
Vous maîtrisez la Suite office
📢 Alors c’est le moment de postuler !
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Informations importantes pour votre candidature :
votre organisme de formation en alternance doit être certifié Qualiopi
merci de vous renseigner auprès de votre école sur le type de contrat souhaité (apprentissage ou professionnalisation) ainsi que sur le coût de votre formation.
Nous vous précisons que la période d’alternance se déroulera uniquement sur le territoire Français (France métropolitaine) .
Si une période à l’étranger est obligatoire pour l’obtention de votre diplôme, Michelin n’est pas dans l’obligation de vous trouver une mission au sein du Groupe.
Votre tutrice vous accompagnera tout au long de votre mission afin de développer votre savoir-faire et savoir-être et vous proposera, si besoin, des formations complémentaires en adéquation avec votre mission.

Vous percevrez une rémunération mensuelle en fonction de votre niveau d’études, de votre âge et du type de contrat. Par exemple, pour un contrat en apprentissage, si vous avez moins de 26 ans, elle sera comprise entre 1493 € brut mensuel pour un diplôme préparé BAC+1 et 1683 € brut mensuel pour un diplôme préparé BAC+5.
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Michelin entreprise engagée dans la mobilité durable et reconnue pour ses actions en faveur de l’expérience employé !
Une note de 99/100 à l’index de l’égalité femmes-hommes
Entreprise « Handi accueillante », avec un réseau de référents et ambassadeurs Handicap pour vous accompagner
83, 5% de taux d’engagement de nos employés
94, 6% des stagiaires et alternants nous recommandent, label "Happy Trainees" depuis 9 années consécutives
Classé parmi les groupes du CAC 40 les plus engagés selon les Bac+5 à l’index RSE Universum 2023
Parmi les 100 entreprises les plus attractives pour les étudiants et actifs BAC+2/3 au classement Universum 2023
N°1 des entreprises de plus de 500 stagiaires et alternants qui rémunèrent le mieux au Classement HappyTrainees® Rémunération 2023
Dans le Top 10 des meilleurs employeurs en France au classement Glassdoor 2023
Dans le top 3 des entreprises du secteur « Automobile / Equipementier » en matière d’attractivité employeur à l’édition 2024 du Palmarès @EPOKA @GROUPE IFOP @Occurrence
Pour en savoir plus sur le Groupe :https://recrutement.michelin.fr
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Junior Product Manager (F/H)

MICHELIN
Publiée le 04/03/2026

JUNIOR PRODUCT MANAGER (F/H)

MICHELIN
Contrat

Contrat d'apprentissage

Localisation

Clermont-Ferrand (63)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
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📅 Début : Septembre 2026
📅 Durée : 1 an
📖 Niveau d’études : Master Bac+5 en école de commerce, école d’ingénieur, université ou formation spécialisée marketing.
📍Localisation : Ladoux, Clermont-Ferrand
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🎯 Définition du poste
Au sein de Michelin Connected Solutions (CxS), vous rejoignez la division dédiée aux Mining Services, moteur de la transformation digitale de l’industrie minière. Vous intégrerez l’équipe Marketing Produit, en charge du portefeuille de solutions connectées et digitales proposées aux clients miniers à travers le monde.
En tant que Junior Product Manager, vous accompagnez les Product Managers dans la gestion, l’évolution et le développement de solutions digitales stratégiques. Vous contribuerez directement à la vision produit, aux spécifications techniques, à la définition des priorités business et à la préparation des offres futures, en lien étroit avec les équipes Business, Marketing, R&D et Engineering.
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📌 Missions principales
1. Compréhension client & marché
Collecter et analyser les besoins des utilisateurs dans différents environnements miniers.
Participer aux études clients, benchmarks et analyses de valeur.
2. Développement Produit
Contribuer à la préparation des spécifications fonctionnelles en binôme avec les PM.
Aider à la définition des roadmaps de développement et au suivi de l’avancement.
Prioriser les demandes en lien avec les enjeux business et financiers.
Participer à la définition de la vision long terme du portefeuille.
3. Gestion de projet & Agilité
Contribuer à la mise en œuvre des process d’agilité à l’échelle (SAFe) .
Suivre les cérémonies agiles et faciliter la collaboration Produit–Engineering.
Accompagner la structuration et l’exécution des initiatives stratégiques.
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✨ Ce qui rend ce poste attractif
Participation à des projets stratégiques ayant un impact mondial.
Expérience complète et concrète du métier de Product Manager.
Plongée dans un environnement innovant (IoT, data, solutions connectées, digitalisation) .
Intégration dans une Business Line dynamique et en croissance.
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🧠 Compétences techniques et métiers requises
Compétences analytiques et rigueur méthodologique.
Bases solides en Marketing et compréhension du cycle de vie des produits.
Bon niveau d’anglais (B2 minimum) .
Connaissances théorique en gestion de projet.
Une première expérience en marketing, projet digital ou data est un plus.
Atouts supplémentaires
Notions en développement de produits digitaux / connectés (IoT) .
Connaissance en data management.
Connaissance théorique en méthodologies Agile (Scrum / SAFe) .
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🤝 Soft skills attendues
Collaboration, esprit d’équipe.
Autonomie, organisation et sens des priorités.
Esprit d’initiative et proactivité.
Rigueur, fiabilité et attention au détail.
Excellentes capacités de communication.
Fort désir d’apprendre, curiosité et motivation.
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Cette offre vous intéresse et vous demande de la mobilité ?
Michelin vous accompagne dans la recherche et le financement de votre logement.
En cas d’éloignement école/entreprise de plus de 50 km :
Participation aux frais de trajet (sous conditions)
En cas de double loyer, versement d’une indemnité forfaitaire
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Informations importantes pour votre candidature :
votre organisme de formation en alternance doit être certifié Qualiopi
merci de vous renseigner auprès de votre école sur le type de contrat souhaité (apprentissage ou professionnalisation) ainsi que sur le coût de votre formation.
Nous vous précisons que la période d’alternance se déroulera uniquement sur le territoire Français (France métropolitaine) .
Si une période à l’étranger est obligatoire pour l’obtention de votre diplôme, Michelin n’est pas dans l’obligation de vous trouver une mission au sein du Groupe.
Votre tuteur.trice vous accompagnera tout au long de votre mission afin de développer votre savoir-faire et savoir-être et vous proposera, si besoin, des formations complémentaires en adéquation avec votre mission.

Vous percevrez une rémunération mensuelle en fonction de votre niveau d’études, de votre âge et du type de contrat. Par exemple, pour un contrat en apprentissage, si vous avez moins de 26 ans, elle sera comprise entre 1493 € brut mensuel pour un diplôme préparé BAC+1 et 1683 € brut mensuel pour un diplôme préparé BAC+5.
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Michelin entreprise engagée dans la mobilité durable et reconnue pour ses actions en faveur de l’expérience employé !
Une note de 99/100 à l’index de l’égalité femmes-hommes
Entreprise « Handi accueillante », avec un réseau de référents et ambassadeurs Handicap pour vous accompagner
83, 5% de taux d’engagement de nos employés
94, 6% des stagiaires et alternants nous recommandent, label "Happy Trainees" depuis 9 années consécutives
Classé parmi les groupes du CAC 40 les plus engagés selon les Bac+5 à l’index RSE Universum 2023
Parmi les 100 entreprises les plus attractives pour les étudiants et actifs BAC+2/3 au classement Universum 2023
N°1 des entreprises de plus de 500 stagiaires et alternants qui rémunèrent le mieux au Classement HappyTrainees® Rémunération 2023
Dans le Top 10 des meilleurs employeurs en France au classement Glassdoor 2023
Dans le top 3 des entreprises du secteur « Automobile / Equipementier » en matière d’attractivité employeur à l’édition 2024 du Palmarès @EPOKA @GROUPE IFOP @Occurrence
Pour en savoir plus sur le Groupe :https://recrutement.michelin.fr
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Technicien.ne Métrologie (F/H)

MICHELIN
Publiée le 04/03/2026

TECHNICIEN.NE MÉTROLOGIE (F/H)

MICHELIN
Contrat

Contrat d'apprentissage

Localisation

Bordeaux (33)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
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PROFIL RECHERCHE
📅 Début : 01/09/2026
📅 Durée : 3 ans
📖 Niveau d’études : Ingénieur de maintenance industrielle
📍Localisation : Bassens
🕐 Horaires : 2x4

REALISATIONS CLES ATTENDUES

Animer les plans de fiabilisation des équipements critiques pour améliorer la disponibilité et réduire les coûts de maintenance.
Analyser les défaillances et mettre en place des actions correctives et préventives.
Utiliser les outils de résolution de problèmes (5M, ADC…)
Définir et appliquer les méthodes de fiabilité (AMDEC, RCA, Pareto, …) .
Garantir et améliorer les Bonnes pratiques de maintenance (Fondations Michelin Manufacturing Way)
Optimiser les plans de maintenance préventive et prédictive.
Animer les plans de pérennité basés sur la criticité des équipements
Suivre et challenger les indicateurs clés (MTBF, MTTR, taux de disponibilité….) .
Accompagner les équipes TEC et production dans l’application des standards Michelin.
Contribuer à la digitalisation des processus (GMAO, outils d’analyse) .
COMPETENCES REQUISES
Fiabilité et maintenance industrielle.
Outils Lean / TPM.
Logiciels GMAO et outils statistiques.
Capacités de synthèse
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Cette offre vous intéresse et vous demande de la mobilité ?
Michelin vous accompagne dans la recherche et le financement de votre logement.
En cas d’éloignement école/entreprise de plus de 50 km :
Participation aux frais de trajet
En cas de double loyer, versement d’une indemnité forfaitaire
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Informations importantes pour votre candidature :
votre organisme de formation en alternance doit être certifié Qualiopi
merci de vous renseigner auprès de votre école sur le type de contrat souhaité (apprentissage ou professionnalisation) ainsi que sur le coût de votre formation.
Nous vous précisions que la période d’alternance se déroulera uniquement sur le territoire Français (France métropolitaine) .
Si une période à l’étranger est obligatoire pour l’obtention de votre diplôme, Michelin n’est pas dans l’obligation de vous trouver une mission au sein du Groupe.
Votre tuteur.trice vous accompagnera tout au long de votre mission afin de développer votre savoir-faire et savoir-être et vous proposera des formations complémentaires en adéquation avec votre mission.

Vous percevrez une rémunération mensuelle en fonction de votre niveau d’études, de votre âge et du type de contrat. Par exemple, pour un contrat en apprentissage, si vous avez moins de 26 ans, elle sera comprise entre 1445 € brut mensuel pour un diplôme préparé BAC+1 et 1738 € brut mensuel pour un diplôme préparé BAC+5.
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Michelin entreprise engagée dans la mobilité durable et reconnue pour ses actions en faveur de l’expérience employé !
Une note de 99/100 à l’index de l’égalité femmes-hommes
Entreprise « Handi accueillante », avec un réseau de référents et ambassadeurs Handicap pour vous accompagner
83, 5% de taux d’engagement de nos employés
94, 6% des stagiaires et alternants nous recommandent, label "Happy Trainees" depuis 9 années consécutives
Classé parmi les groupes du CAC 40 les plus engagés selon les Bac+5 à l’index RSE Universum 2023
Parmi les 100 entreprises les plus attractives pour les étudiants et actifs BAC+2/3 au classement Universum 2023
N°1 des entreprises de plus de 500 stagiaires et alternants qui rémunèrent le mieux au Classement HappyTrainees® Rémunération 2023
Dans le Top 10 des meilleurs employeurs en France au classement Glassdoor 2023
Dans le top 3 des entreprises du secteur « Automobile / Equipementier » en matière d’attractivité employeur à l’édition 2024 du Palmarès @EPOKA @GROUPE IFOP @Occurrence
Pour en savoir plus sur le Groupe :https://recrutement.michelin.fr
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Ingénieur·e Logiciel (Angular / APIs / Java) – Projet Modernisation WebRef (F/H)

MICHELIN
Publiée le 03/03/2026

INGÉNIEUR·E LOGICIEL (ANGULAR / APIS / JAVA) – PROJET MODERNISATION WEBREF (F/H)

MICHELIN
Contrat

Contrat d'apprentissage

Localisation

Clermont-Ferrand (63)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
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📍 Localisation : Clermont Ferrand
🎓 Niveau d'études : BAC +3 /5, Ecole d’ingénieur ou Master en informatique/logiciel, cherchant une alternance de 3 ans
📅 Date de début : Septembre 2026
⏱️ Durée: 3 ans
Missions et objectifs :
CONTEXTE :
Vous serez accueilli au sein des équipes informatiques du groupe Michelin, et plus particulièrement dans l’entité ayant en charge de fournir les outils de conception à la Recherche & Développement du Groupe. Ces outils servent notamment à concevoir et développer les nouveaux Pneumatiques mis sur le marché par le Groupe.
Dans cet écosystème, vous rejoignez une équipe pluridisciplinaire composée de développeurs, analystes fonctionnels et DevOps qui pilote la modernisation de WebRef, l’application référentiel pour la conception du pneu cru en usine, utilisée à l’échelle du Groupe. Cette application est déployée sur 63 sites dans le monde et supporte l’ensemble des catégories de pneus (tourisme, camionnette, deux-roues, génie civil, avion) .
Le programme de modernisation vise notamment à exposer la logique existante via des APIs et à implémenter un nouveau front-end tout en faisant coexister l’existant et les nouveaux composants durant la transformation.
REALISATIONS:
À l’issue de l’alternance, l’alternant(e) aura contribué de manière significative à la modernisation de WebRef et sera en mesure de démontrer des réalisations concrètes, telles que :
La livraison de fonctionnalités en production, intégrées dans le nouveau frontend ou dans l’écosystème API de l’application.
La construction d’un socle technique réutilisable (composants UI, schémas d’API, patterns, bonnes pratiques) facilitant les évolutions futures de WebRef.
La formalisation de choix d’architecture et de conception, argumentés à partir de contraintes industrielles réelles (performance, sécurité, maintenabilité, évolutivité) .
La production de livrables techniques structurés : documentation, schémas, guides de contribution ou d’exploitation à destination de l’équipe.
Une capacité à présenter, expliquer et défendre ses travaux auprès de profils variés (développeurs, analystes, DevOps, interlocuteurs métier) .
Une montée en autonomie progressive, permettant de prendre en charge des sujets techniques identifiés du cadrage à la livraison.
Une compréhension concrète des enjeux d’un SI industriel à l’échelle mondiale, et de la manière de faire évoluer une application critique sans rupture pour les utilisateurs.
APPORTS POUR LE CANDIDAT :
Ce que nous offrons :
Un tutorat impliqué et un cadre structuré pour votre progression
Un accès aux parcours d’apprentissage Software Engineer et à des communautés techniques internes pour accélérer vos compétences (API, Dev, cloud, industrialisation, etc.) .
La fierté de contribuer à une application utilisée par toutes les usines du Groupe Michelin, avec un impact direct sur la production.
COMPETENCES :
Compétences comportementales (autonomie, collaboration…) et organisationnelles (fonctionnement d’équipe, Agile…)
Compétences Techniques (angular, kafka…) ,
Bases solides en développement (idéalement Web/Angular ou Java) et curiosité pour l’architecture, l’UX et l’industrialisation logicielle.
Goût pour le travail en équipe, la rigueur et la qualité (tests, documentation) .
Langues : Français : C1 , Anglais : B1
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Cette offre vous intéresse et vous demande de la mobilité ?
Michelin vous accompagne dans la recherche et le financement de votre logement.
En cas d’éloignement école/entreprise de plus de 50 km :
Participation aux frais de trajet (sous conditions)
En cas de double loyer, versement d’une indemnité forfaitaire
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Informations importantes pour votre candidature :
votre organisme de formation en alternance doit être certifié Qualiopi
merci de vous renseigner auprès de votre école sur le type de contrat souhaité (apprentissage ou professionnalisation) ainsi que sur le coût de votre formation.
Nous vous précisons que la période d’alternance se déroulera uniquement sur le territoire Français (France métropolitaine) .
Si une période à l’étranger est obligatoire pour l’obtention de votre diplôme, Michelin n’est pas dans l’obligation de vous trouver une mission au sein du Groupe.
Votre tuteur.trice  vous accompagnera tout au long de votre mission afin de développer votre savoir-faire et savoir-être et vous proposera, si besoin, des formations complémentaires en adéquation avec votre mission.
Vous percevrez une rémunération mensuelle en fonction de votre niveau d’études, de votre âge et du type de contrat. Par exemple, pour un contrat en apprentissage, si vous avez moins de 26 ans, elle sera comprise entre 1493 € brut mensuel pour un diplôme préparé BAC+1 et 1683 € brut mensuel pour un diplôme préparé BAC+5.
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Michelin entreprise engagée dans la mobilité durable et reconnue pour ses actions en faveur de l’expérience employé !
Une note de 99/100 à l’index de l’égalité femmes-hommes
Entreprise « Handi accueillante », avec un réseau de référents et ambassadeurs Handicap pour vous accompagner
83, 5% de taux d’engagement de nos employés
94, 6% des stagiaires et alternants nous recommandent, label "Happy Trainees" depuis 9 années consécutives
Classé parmi les groupes du CAC 40 les plus engagés selon les Bac+5 à l’index RSE Universum 2023
Parmi les 100 entreprises les plus attractives pour les étudiants et actifs BAC+2/3 au classement Universum 2023
N°1 des entreprises de plus de 500 stagiaires et alternants qui rémunèrent le mieux au Classement HappyTrainees® Rémunération 2023
Dans le Top 10 des meilleurs employeurs en France au classement Glassdoor 2023
Dans le top 3 des entreprises du secteur « Automobile / Equipementier » en matière d’attractivité employeur à l’édition 2024 du Palmarès @EPOKA @GROUPE IFOP @Occurrence
Pour en savoir plus sur le Groupe :https://recrutement.michelin.fr
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Concepteur informatique indus / Vision (F/H)

MICHELIN
Publiée le 03/03/2026

CONCEPTEUR INFORMATIQUE INDUS / VISION (F/H)

MICHELIN
Contrat

CDI

Localisation

Clermont-Ferrand (63)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
Afficher les missions
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Contexte
Au sein de notre entité, Ingénierie centrale procédé du groupe Michelin, basée à Clermont-Ferrand, vous évoluerez dans l’équipe en charge du développement monde du procédé C3M.
Cette équipe est localisée sur le site de production des Gravanches au plus proche du procédé.
Rejoindre le C3M c’est :
Prendre part au développement d’un procédé unique qui permet de fabriquer des pneus aux performances inégalées.
Intégrer une équipe de passionnées, engagée et animée par le goût de l’innovation.
Travailler dans une équipe dynamique où les fonctions produits, méthodes, ingénieries, informatiques, production se côtoient au quotidien
Être au cœur d’un procédé dans lequel le groupe investit massivement
Ce que nous offrons
Type de contrat : CDI – Temps plein
Lieu : Clermont-Ferrand - Site des Gravanches (63)
Mode de travail : sur site
Votre mission
Intégré(e) dans une équipe pluridisciplinaire (mécanique, automatisme, informatique) et en collaboration étroite avec nos partenaires (Méthodes C3M, ingénierie mesures, concepteurs pneus) , vous contribuez au développement et au maintien du pôle Informatique Industrielle / Vision.
Vous serez chargé(e) de :
Faire évoluer le système de contrôle qualité Vision du C3M
Analyser les besoins techniques.
Proposer des solutions, les chiffrer et en piloter/assurer le développement informatique et algorithmique.
Valider, mettre en service et accompagner la démarche qualité.
Co‑construire la roadmap Vision avec les Méthodes C3M.
Assurer une veille technologique interne/externe.
Soutenir les équipes locales
Assurer un rôle d’expertise BE local pour le site de Gravanches.
Apporter un support technique aux autres sites C3M dans le monde.
Garantir la pérennité et la performance du système Vision
Gérer les obsolescences matérielles et logicielles.
Maintenir les applications existantes, les bases de données, ainsi que l’environnement de développement.
Environnement technique
Matériel : Profilomètres laser LMI Gocator
Langages : C++, C# (Winform) , VBA (Access) , Python (tests de non‑régression)
Librairies : Matrox MIL (traitement d’image) , MVTec Halcon (IA / vision industrielle)
Base de données : SQL Server + Merge replication
Outils : Visual Studio Pro, GitLab
Vous aimez
Explorer des technologies variées pour répondre à des problématiques opérationnelles.
Innover et relever des défis techniques.
Être sur le terrain au contact des équipes.
Vous êtes reconnu pour :
Votre curiosité et votre créativité.
Votre autonomie et votre rigueur.
Votre sens du service et du client,
Votre capacité à travailler en équipe distribuée et multiculturelle.
Votre aisance dans des environnements agiles et dynamiques
Le profil que nous recherchons
Développeur en informatique industrielle, avec une forte appétence pour la vision industrielle (débutant(e) accepté(e) si forte motivation) .
Formation : Bac+5 en ingénierie informatique généraliste ou robotique
Expérience : première expérience professionnelle en milieu industriel
Langues : Français et anglais niveau B2 minimum
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Michelin, entreprise engagée dans la mobilité durable et reconnue pour ses actions en faveur de l'expérience employé !
Une note de 99/100 à l’index de l’égalité femmes-hommes
Entreprise « Handi accueillante », avec un réseau de référents et ambassadeurs Handicap pour vous accompagner
83, 5% de taux d’engagement de nos employés
94, 6% des stagiaires et alternants nous recommandent, label "Happy Trainees" depuis 9 années consécutives
Classé parmi les groupes du CAC 40 les plus engagés selon les Bac+5 à l’index RSE Universum 2023
Parmi les 100 entreprises les plus attractives pour les étudiants et actifs BAC+2/3 au classement Universum 2023
N°1 des entreprises de plus de 500 stagiaires et alternants qui rémunèrent le mieux au Classement HappyTrainees® Rémunération 2023
Dans le Top 10 des meilleurs employeurs en France au classement Glassdoor 2023
Dans le top 3 des entreprises du secteur « Automobile / Equipementier » en matière d’attractivité employeur à l’édition 2024 du Palmarès @EPOKA @GROUPE IFOP @Occurrence
Pour en savoir plus sur le Groupe :https://recrutement.michelin.fr
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Ergonome sur site Industriel (F/H)

MICHELIN
Publiée le 03/03/2026

ERGONOME SUR SITE INDUSTRIEL (F/H)

MICHELIN
Contrat

CDI

Localisation

Clermont-Ferrand (63)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
Afficher les missions
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Animer de la politique de prévention des risques ergonomiques d’un site Industriel.
Garantir l’application de la réglementation et des orientations Groupe dans le domaine de l’ergonomie.
Contribuer à l’amélioration, la conception, la sécurité, l’inclusion et la diversité ainsi que la QVT des différents postes/espaces de travail.
Contribuer à l’amélioration continue de la pratique de l’ergonomie en interne.
Réalisations attendues :
Les réglementations du domaine ergonomie (externes et référentiels groupe) sont identifiées. Des analyses d'écart et plans d'actions sont proposés.
Les exigences sont respectées dans l'ensemble du site ou prises en compte dans un plan annuel de progrès.
Le site dispose d'analyses de risques ergonomiques à jour et les actions retenues sont suivies dans un plan d'action.
Une implication dans le réseau des ergonomes internes permet de partager les pratiques et co-construire les ambitions ainsi que le positionnement du domaine.
Nos attentes et vos compétences :
Vous justifiez d’une formation Bac+5 en Ergonomie ainsi qu’une première expérience dans le domaine.
Vous avez une appétence pour le monde industriel, une première expérience est un plus.
Vous êtes autonome, rigoureux/rigoureuse, et aimez travailler en réseaux et groupes de travail.
Processus de recrutement
Si votre CV est retenu, vous pourrez nous rejoindre après les étapes validantes suivantes :
un entretien avec une personne du service recrutement,
un rendez-vous en présentiel sur le site avec les interlocuteurs privilégiés, pour pouvoir exprimer pleinement votre personnalité et nous exposer vos compétences.
Rémunération et avantages
Rémunération : de 40 à 43 k€ + part variable.
Plan épargne entreprise, plan d’actionnariat, …
Intégration et développement
A votre prise de poste sur le site, vous êtes aussi intégré.e au réseau ergonomie interne européen, vous bénéficiez d’un plan de formation personnalisé avec des experts métiers pour vous accompagner dans votre prise de poste.

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Michelin, entreprise engagée dans la mobilité durable et reconnue pour ses actions en faveur de l'expérience employé !
Une note de 99/100 à l’index de l’égalité femmes-hommes
Entreprise « Handi accueillante », avec un réseau de référents et ambassadeurs Handicap pour vous accompagner
83, 5% de taux d’engagement de nos employés
94, 6% des stagiaires et alternants nous recommandent, label "Happy Trainees" depuis 9 années consécutives
Classé parmi les groupes du CAC 40 les plus engagés selon les Bac+5 à l’index RSE Universum 2023
Parmi les 100 entreprises les plus attractives pour les étudiants et actifs BAC+2/3 au classement Universum 2023
N°1 des entreprises de plus de 500 stagiaires et alternants qui rémunèrent le mieux au Classement HappyTrainees® Rémunération 2023
Dans le Top 10 des meilleurs employeurs en France au classement Glassdoor 2023
Dans le top 3 des entreprises du secteur « Automobile / Equipementier » en matière d’attractivité employeur à l’édition 2024 du Palmarès @EPOKA @GROUPE IFOP @Occurrence
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Assistant(e) Marketing sur les lancements produits Vélo (F/H)

MICHELIN
Publiée le 28/02/2026

ASSISTANT(E) MARKETING SUR LES LANCEMENTS PRODUITS VÉLO (F/H)

MICHELIN
Contrat

Contrat d'apprentissage

Localisation

Clermont-Ferrand (63)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
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R‑2026006382 — Alternance : Assistant(e) Marketing – Lancements Produits Vélo
📅 Début : Septembre 2026
📅 Durée : 2 ans
📖 Domaine d'étude : Master Marketing / Communication / Management Produit (école de commerce, université, école spécialisée) .
📍 Localisation : Les Carmes, Clermont-Ferrand
🌎 Déplacements : Ponctuels en Europe selon événements et besoins projet
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📌 Contexte du poste
Au sein de l’équipe Vélo Europe, l’alternant(e) contribuera activement à la préparation, la coordination et l’exécution des lancements produits Vélo pour plusieurs marchés européens.
Au cœur du processus Go‑To‑Market, il/elle travaillera en lien direct avec le Regional Segment Marketing Manager (RSMM), le Customer Experience Leader, le Racing & Technical Communication Expert, les équipes marketing locales ainsi que de nombreux partenaires externes.
Rattaché(e) au RSMM, il/elle jouera un rôle essentiel dans la circulation fluide des informations, l’organisation des assets, la logistique des événements et la cohérence de déploiement entre pays.
______________________________
🎯 Définition du poste
L’Assistant(e) Marketing Lancements Produits Vélo accompagne l’ensemble du cycle de lancement : storytelling, coordination d’événements, gestion d’assets, communication et analyse des performances. Il/elle garantit la qualité et la cohérence de déploiement des lancements dans les différents marchés européens.
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🛠️ Missions & responsabilités principales
1) Lancements produits & storytelling
Contribuer à définir les formats de lancement (interne, clients, presse, salons) .
Participer à la création du storytelling et des messages clés valorisant les innovations.
2) Organisation & exécution d’événements
Gérer la logistique : lieux, matériel, transports, invitations, prestataires.
Préparer produits, prototypes et démonstrations techniques.
Assurer la coordination opérationnelle le jour J.
Réaliser le bilan événementiel (feedback, photos, questionnaires, replays…) .
3) Gestion des assets marketing
Suivre la disponibilité des supports : fiches produits, sales kits, présentations, assets visuels.
Vérifier la mise en ligne dans les délais et remonter les besoins ou manquements.
4) Suivi des échantillons produits
Centraliser les besoins des pays européens.
Coordonner les expéditions avec Supply Chain et Logistique.
Mettre à jour le fichier de suivi et produire un reporting simple.
5) Contenus & communication
Assurer la diffusion des contenus marketing.
Suivre la communication pré‑, pendant et post‑événement.
6) Coordination avec les marchés européens
Soutenir le déploiement local des campagnes et lancements.
Répondre aux sollicitations des Local Marketers (documents, assets, infos produits) .
Contribuer à l’organisation de sessions de formation/information.
7) Suivi du lancement & analyse de la performance
Contribuer au suivi du sell‑in, sell‑out, précommandes et activations.
Recueillir et consolider les retours terrain.
Identifier les points bloquants et aider à définir des actions correctives.
8) Reporting & post‑launch review
Mettre à jour les indicateurs d’activation.
Centraliser les retours des marchés.
Préparer les supports de post‑launch review.
9) Veille & benchmark
Suivre les tendances marché (Road, Gravel, Cargo, City…) .
Réaliser des benchmarks concurrents.
Identifier des best practices en activation et communication.
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💡 Les principaux défis
Tu cherches une alternance responsabilisante, dans un univers sportif, dynamique et innovant ?

Tu veux plonger au cœur des coulisses des lancements produits vélo Michelin ?
Rejoins‑nous : tu participeras à des projets concrets, au contact de nombreux experts, dans un environnement international qui te fera progresser chaque jour.
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✨ Les aspects les plus attractifs du poste
Immersion complète dans le Go‑To‑Market des innovations Vélo Michelin.
Participation à des événements premium (presse, clients, salons) .
Travail en environnement international, multiculturel et collaboratif.
Développement concret de compétences marketing, événementielles et produit.
Intégration dans une équipe passionnée, bienveillante et dynamique.
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🎓 Qualifications & exigences
Compétences techniques (hard skills)
Bonne compréhension des fondamentaux marketing & communication.
Curiosité marketing, intérêt pour les produits et l’événementiel.
Maîtrise de PowerPoint, Excel, outils collaboratifs.
Aisance dans la production et la mise en forme de contenus (fiches, argumentaires, présentations) .
Rigueur, sens du détail, organisation irréprochable.
Anglais niveau B2 requis.
Des compétences en allemand sont un plus.
Compétences comportementales (soft skills)
Excellente communication & esprit collaboratif.
Capacité à gérer plusieurs projets simultanément.
Curiosité, proactivité, esprit d’initiative.
Intérêt marqué pour le cyclisme et l’innovation.
Une première expérience en marketing, événementiel ou communication est un plus.
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Cette offre vous intéresse et vous demande de la mobilité ?
Michelin vous accompagne dans la recherche et le financement de votre logement.
En cas d’éloignement école/entreprise de plus de 50 km :
Participation aux frais de trajet (sous conditions)
En cas de double loyer, versement d’une indemnité forfaitaire
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Informations importantes pour votre candidature :
votre organisme de formation en alternance doit être certifié Qualiopi
merci de vous renseigner auprès de votre école sur le type de contrat souhaité (apprentissage ou professionnalisation) ainsi que sur le coût de votre formation.
Nous vous précisons que la période d’alternance se déroulera uniquement sur le territoire Français (France métropolitaine) .
Si une période à l’étranger est obligatoire pour l’obtention de votre diplôme, Michelin n’est pas dans l’obligation de vous trouver une mission au sein du Groupe.
Votre tuteur.trice vous accompagnera tout au long de votre mission afin de développer votre savoir-faire et savoir-être et vous proposera, si besoin, des formations complémentaires en adéquation avec votre mission.

Vous percevrez une rémunération mensuelle en fonction de votre niveau d’études, de votre âge et du type de contrat. Par exemple, pour un contrat en apprentissage, si vous avez moins de 26 ans, elle sera comprise entre 1493 € brut mensuel pour un diplôme préparé BAC+1 et 1683 € brut mensuel pour un diplôme préparé BAC+5.
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Michelin entreprise engagée dans la mobilité durable et reconnue pour ses actions en faveur de l’expérience employé !
Une note de 99/100 à l’index de l’égalité femmes-hommes
Entreprise « Handi accueillante », avec un réseau de référents et ambassadeurs Handicap pour vous accompagner
83, 5% de taux d’engagement de nos employés
94, 6% des stagiaires et alternants nous recommandent, label "Happy Trainees" depuis 9 années consécutives
Classé parmi les groupes du CAC 40 les plus engagés selon les Bac+5 à l’index RSE Universum 2023
Parmi les 100 entreprises les plus attractives pour les étudiants et actifs BAC+2/3 au classement Universum 2023
N°1 des entreprises de plus de 500 stagiaires et alternants qui rémunèrent le mieux au Classement HappyTrainees® Rémunération 2023
Dans le Top 10 des meilleurs employeurs en France au classement Glassdoor 2023
Dans le top 3 des entreprises du secteur « Automobile / Equipementier » en matière d’attractivité employeur à l’édition 2024 du Palmarès @EPOKA @GROUPE IFOP @Occurrence
Pour en savoir plus sur le Groupe :https://recrutement.michelin.fr
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Initiative TruckFlow au sein du Michelin Innovation Lab (F/H)

MICHELIN
Publiée le 28/02/2026

INITIATIVE TRUCKFLOW AU SEIN DU MICHELIN INNOVATION LAB (F/H)

MICHELIN
Contrat

Stage

Localisation

Clermont-Ferrand (63)

Niveau d'études

Bac+4

Missions
Afficher les missions
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Stagiaire Marketing & Communication – Initiative TruckFlow (Michelin Innovation Lab)
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Durée : 6 mois
Lieu : Clermont-Ferrand (ou autre site France selon contexte)
Profil recherché : Étudiant(e) en Bac+4/5 en école de commerce, marketing digital, communication ou équivalent.
Une première expérience (stage ou projet) en marketing ou communication digitale est un plus.
Intérêt marqué pour les environnements innovants ou entrepreneuriaux.
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🌍 Contexte du poste
Michelin accélère sa diversification en explorant de nouveaux domaines au-delà du pneumatique. Au cœur de cette stratégie, le Michelin Innovation Lab, structure intrapreneuriale dédiée à l’exploration de solutions innovantes.
L’initiative TruckFlow fait partie des projets incubés : une solution digitale 100 % SaaS, destinée à optimiser la planification du transport de conteneurs grâce à un suivi en temps réel, une vision unifiée des opérations portuaires et des recommandations d’itinéraires assistées par IA.
Si vous souhaitez vivre une expérience marketing et communication digitale au sein d’un incubateur dynamique, au plus près de l’expérimentation terrain, rejoignez-nous !
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🎯 Définition du poste
En tant que Stagiaire Marketing & Communication, vous contribuerez au développement de TruckFlow à travers :
La compréhension approfondie de nos clients et de leur environnement métier
Le déploiement d’un plan marketing structuré et orienté croissance
La mise en place d’actions de communication digitales et événementielles
L’animation de nos communautés et de notre présence en ligne
Le renforcement de notre base CRM et de notre stratégie d’acquisition
Vous travaillerez en étroite collaboration avec l’équipe projet TruckFlow, l’équipe communication du Michelin Innovation Lab ainsi que la Ligne Business Connected Solutions.
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📌 Missions principales
1. Études de marché & Intelligence
Analyser le marché du transport routier de conteneurs (taille, acteurs, tendances, risques, barrières d’entrée) .
Identifier les besoins, motivations et irritants des exploitants de flottes.
Valider l’adéquation produit-marché via interviews, tests utilisateurs et benchmarks.
Alimenter et structurer le CRM pour améliorer la segmentation et l’efficacité commerciale.
Tester la traction marché via outils de marketing digital : landing pages, tunnel d’acquisition, inbound marketing.
2. Communication & Engagement
Produire du contenu marketing : articles, posts réseaux sociaux, supports pour salons et conférences.
Définir et animer une première stratégie digitale (Instagram, LinkedIn…) .
Suivre et analyser les audiences pour comprendre les comportements et enrichir le CRM.
Mesurer l’impact des actions de communication via KPIs digitaux.
3. Contribution au plan marketing & communication
Participer à la construction et au déploiement du plan marketing TruckFlow.
Travailler en coordination avec les responsables communication internes.
Proposer des initiatives créatives favorisant la notoriété et l'engagement.
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💡 Principaux défis du poste
Co‑construire un plan marketing et communication complet dans un contexte intrapreneurial.
Développer des contenus à forte valeur ajoutée pour une audience professionnelle spécialisée.
Tester et adapter rapidement des approches sur le terrain (méthodes agiles) .
Faire rayonner une initiative innovante dans un écosystème logistique et portuaire en transformation.
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✨ Ce qui rend ce stage unique
Une expérience intrapreneuriale dans un grand groupe mondial.
Une grande autonomie dans la prise d’initiative et la proposition d’idées.
Un environnement stimulant au sein d’un incubateur Michelin avec d’autres projets innovants.
Une forte exposition à des missions variées : marketing, communication, digital, terrain.
À l’issue du stage :
savoir accompagner un projet d’intrapreneuriat
maîtriser les bases de l’acquisition digitale
savoir générer de l’intérêt et des leads sur les réseaux sociaux.
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🛠️ Compétences techniques & métiers
Capacité à conduire des analyses de marché
Culture digitale : outils CRM, outils analytiques, bases du marketing digital
Connaissances en communication et médias
Notions de social listening
Maîtrise des outils bureautiques (Google/Microsoft)
Français : courant
Anglais : bon niveau, notamment rédactionnel
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🤝 Compétences comportementales (soft skills)
Écoute active, capacité d’analyse et de synthèse
Adaptabilité, curiosité, aisance relationnelle
Organisation, autonomie et sens des responsabilités
Goût pour l’innovation et l’expérimentation terrain
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Michelin entreprise engagée dans la mobilité durable et reconnue pour ses actions en faveur de l’expérience employé !
Une note de 99/100 à l’index de l’égalité femmes-hommes
Entreprise « Handi accueillante », avec un réseau de référents et ambassadeurs Handicap pour vous accompagner
83, 5% de taux d’engagement de nos employés
94, 6% des stagiaires et alternants nous recommandent, label "Happy Trainees" depuis 9 années consécutives
Classé parmi les groupes du CAC 40 les plus engagés selon les Bac+5 à l’index RSE Universum 2023
Parmi les 100 entreprises les plus attractives pour les étudiants et actifs BAC+2/3 au classement Universum 2023
N°1 des entreprises de plus de 500 stagiaires et alternants qui rémunèrent le mieux au Classement HappyTrainees® Rémunération 2023
Dans le Top 10 des meilleurs employeurs en France au classement Glassdoor 2023
Dans le top 3 des entreprises du secteur « Automobile / Equipementier » en matière d’attractivité employeur à l’édition 2024 du Palmarès @EPOKA @GROUPE IFOP @Occurrence
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Digital Product Owner (F/H)

MICHELIN
Publiée le 26/02/2026

DIGITAL PRODUCT OWNER (F/H)

MICHELIN
Contrat

Contrat d'apprentissage

Localisation

Lyon (69)

Niveau d'études

Bac+4

Missions
Afficher les missions
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R-2026005189 – Alternance : Digital Product Owner (F/H)
📅 Début : 1er Septembre 2026
📅 Durée : 2 ans
📖 Niveau d'étude : Master 1 et 2 (École de commerce, école d’ingénieur, master digital / informatique) .
📍 Localisation : Lyon
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🎯 Contexte du poste
En tant qu’Apprenti(e) Digital Product Owner, vous rejoignez le Product Management Office (PMO) de Michelin et évoluez au cœur d’un environnement dynamique où collaborent Product Owners, UX/UI designers, développeurs et experts digitaux.
Cette alternance vous permettra d’acquérir une expérience concrète en gestion de produits digitaux, tout en contribuant à des projets à impact global, en lien direct avec la transformation digitale du Groupe.
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📝 Votre mission
1. Collaboration cross‑fonctionnelle
Travailler quotidiennement avec les équipes UX/UI, développement, CRM et parties prenantes business.
Traduire les besoins métier en fonctionnalités produit claires et priorisées.
2. Gestion des besoins utilisateurs
Recueillir, analyser et documenter les besoins : user stories, critères d’acceptation, exigences business.
Participer aux ateliers de discovery, entretiens utilisateurs et sessions de recherche.
Contribuer à l’analyse des parcours clients et à l’identification des irritants UX.
3. Gestion du backlog produit
Prioriser les fonctionnalités selon la valeur business, les besoins utilisateurs et les contraintes projet.
Structurer et affiner le backlog en collaboration avec les Product Owners seniors.
4. Pratiques Agile
Participer activement aux rituels Agile (Scrum) : sprint planning, daily stand-ups, reviews, rétrospectives.
Apprendre à piloter la livraison itérative de valeur.
5. Communication & coordination
Assurer la transparence sur l’avancement des projets auprès des équipes et stakeholders.
Animer des points de synchronisation et préparer des supports de communication clairs.
6. Approche centrée utilisateur
Participer aux tests utilisateurs et aux sessions de conception.
Contribuer à la création d’expériences digitales engageantes et fluides.
Exploiter les données d’usage et retours utilisateurs pour optimiser les parcours.
Collaborer avec les équipes CRM pour enrichir la connaissance client et améliorer la personnalisation.
7. Qualité produit
S’initier aux pratiques de QA pour garantir la conformité des livrables aux exigences définies.
8. Veille & apprentissage continu
Rester à jour sur les tendances digitales, les pratiques UX/UI, les innovations CRM et les méthodes de Product Management.
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🛠️ Compétences techniques & métiers
1. UX/UI
Forte sensibilité à l’expérience utilisateur.
Intérêt pour les méthodes de design : user research, wireframing, prototypage, tests utilisateurs.
2. CRM
Compréhension des enjeux de relation client digitale, personnalisation et données comportementales.
3. Analyse & résolution de problèmes
Capacité à analyser des données qualitatives et quantitatives.
Aptitude à identifier des solutions pragmatiques orientées valeur.
4. Méthodologies Agile
Une première expérience est appréciée.
5. Anglais niveau B2 requis (contexte international) .
Une première exposition aux projets digitaux est un plus.
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🤝 Soft skills recherchés
Esprit collaboratif et facilité à travailler dans un environnement international.
Proactivité et autonomie dans la gestion des tâches et des interlocuteurs.
Curiosité technique, envie d’expérimenter et d’apprendre.
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Cette offre vous intéresse et vous demande de la mobilité ?
Michelin vous accompagne dans la recherche et le financement de votre logement.
En cas d’éloignement école/entreprise de plus de 50 km :
Participation aux frais de trajet (sous conditions)
En cas de double loyer, versement d’une indemnité forfaitaire
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Informations importantes pour votre candidature :
votre organisme de formation en alternance doit être certifié Qualiopi
merci de vous renseigner auprès de votre école sur le type de contrat souhaité (apprentissage ou professionnalisation) ainsi que sur le coût de votre formation.
Nous vous précisons que la période d’alternance se déroulera uniquement sur le territoire Français (France métropolitaine) .
Si une période à l’étranger est obligatoire pour l’obtention de votre diplôme, Michelin n’est pas dans l’obligation de vous trouver une mission au sein du Groupe.
Votre tuteur.trice vous accompagnera tout au long de votre mission afin de développer votre savoir-faire et savoir-être et vous proposera, si besoin, des formations complémentaires en adéquation avec votre mission.

Vous percevrez une rémunération mensuelle en fonction de votre niveau d’études, de votre âge et du type de contrat. Par exemple, pour un contrat en apprentissage, si vous avez moins de 26 ans, elle sera comprise entre 1493 € brut mensuel pour un diplôme préparé BAC+1 et 1683 € brut mensuel pour un diplôme préparé BAC+5.
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Michelin entreprise engagée dans la mobilité durable et reconnue pour ses actions en faveur de l’expérience employé !
Une note de 99/100 à l’index de l’égalité femmes-hommes
Entreprise « Handi accueillante », avec un réseau de référents et ambassadeurs Handicap pour vous accompagner
83, 5% de taux d’engagement de nos employés
94, 6% des stagiaires et alternants nous recommandent, label "Happy Trainees" depuis 9 années consécutives
Classé parmi les groupes du CAC 40 les plus engagés selon les Bac+5 à l’index RSE Universum 2023
Parmi les 100 entreprises les plus attractives pour les étudiants et actifs BAC+2/3 au classement Universum 2023
N°1 des entreprises de plus de 500 stagiaires et alternants qui rémunèrent le mieux au Classement HappyTrainees® Rémunération 2023
Dans le Top 10 des meilleurs employeurs en France au classement Glassdoor 2023
Dans le top 3 des entreprises du secteur « Automobile / Equipementier » en matière d’attractivité employeur à l’édition 2024 du Palmarès @EPOKA @GROUPE IFOP @Occurrence
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