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5 offres

Électromécanicien (H/F)

CONTINENTAL
Publiée le 29/09/2026

ÉLECTROMÉCANICIEN (H/F)

CONTINENTAL
Contrat

CDI

Localisation

Sarreguemines (57)

Niveau d'études

Bac Général, Bac Pro ou Bac Techno

Missions
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Rejoignez notre équipe maintenance et contribuez à la performance de nos équipements industriels.
Dans le cadre d'un remplacement suite à une mobilité interne, nous recherchons un électromécanicien (F/H) .
Établissement de Sarreguemines | Département Maintenance | Travail posté 3x8
Rattaché(e) au Chef de Secteur Maintenance, vous assurez le bon fonctionnement des installations de production en réalisant les interventions de maintenance préventive et curative sur des équipements mécaniques, électriques et automatisés. Vous intervenez directement sur le terrain afin de garantir la disponibilité et la fiabilité des équipements de production.
Vos missions :
Réaliser les opérations de maintenance préventive selon le plan établi.
Diagnostiquer les pannes et rechercher les causes des dysfonctionnements.
Effectuer les réparations et remplacer les composants défectueux.
Mettre en œuvre des solutions de dépannage permettant une remise en production rapide et sécurisée.
Réaliser les réglages et mises au point des équipements.
Intervenir sur les systèmes mécaniques, électriques, pneumatiques et automatisés.
Renseigner les interventions dans la GMAO et assurer le suivi des actions réalisées.
Participer activement aux démarches d'amélioration continue afin d'optimiser les performances des installations.
Veiller au respect des règles de sécurité et des standards de maintenance.
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Technicien distribution électrique (F/H)

CONTINENTAL
Publiée le 25/09/2026

TECHNICIEN DISTRIBUTION ÉLECTRIQUE (F/H)

CONTINENTAL
Contrat

CDI

Localisation

Sarreguemines (57)

Niveau d'études

Bac+2 (DUT / BTS / BM)

Missions
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Rejoignez un site industriel de référence
Dans le cadre du renforcement de notre service Sustainable Infrastructure, nous recherchons un(e) Technicien Distribution Électrique chargé(e) de garantir la performance, la conformité et l'évolution des infrastructures électriques de notre site industriel.
Rattaché(e) au service Sustainable Infrastructure, vous contribuez au bon fonctionnement des réseaux électriques HTA/BT ainsi qu'au déploiement des projets d'amélioration et de modernisation des infrastructures énergétiques du site.

Vos missions principales seront les suivantes :
Exploitation et maintenance des réseaux électriques
Superviser les opérations d'exploitation et de maintenance des réseaux HTA et BT réalisées par nos prestataires.
Apporter votre expertise technique lors des diagnostics et dépannages complexes.
Veiller à la conformité réglementaire des installations électriques.
Assurer le suivi et la levée des non-conformités identifiées lors des contrôles réglementaires.
Participer au déploiement et à l'exploitation des compteurs d'énergie.
Garantir la qualité et la mise à jour de la documentation technique.
Gestion de projets et amélioration continue
Participer à la définition, la planification et la mise en œuvre des projets liés aux infrastructures électriques.
Assurer le suivi terrain des travaux de modernisation et d'amélioration des réseaux.
Piloter les projets d'investissement liés notamment :
à l'éclairage LED,
aux bornes de recharge pour véhicules électriques,
aux installations photovoltaïques,
aux infrastructures électriques des bâtiments.
Pilotage des prestataires
Participer à l'externalisation et à la gestion des contrats de maintenance.
Coordonner les entreprises extérieures intervenant sur le site.
Veiller au respect des règles de sécurité et des procédures de mise au travail (plans de prévention, permis, autorisations de travail) .
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Assistant partenariats de marque projet Tour de France H/F/N

CONTINENTAL
Publiée le 24/09/2026

ASSISTANT PARTENARIATS DE MARQUE PROJET TOUR DE FRANCE H/F/N

CONTINENTAL
Contrat

Stage

Localisation

Lacroix-Saint-Ouen (60)

Missions
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Stage d'une durée de 6 mois
Démarrage janvier 2027
Gestion des hospitalités Tour de France auprès de toutes les divisions du Groupe en France et interface avec le siège allemand pour les besoins EMEA
paramétrage de la plateforme de suivi (allocation des quotas, rédaction des invitations, suivi du remplissage)
formation des utilisateurs internes à la plateforme
administration enquête de satisfaction
Collaborer et aider au déploiement du plan d’activation Tour de France dans son ensemble
soutenir l’équipe marketing et interaction avec l’agence évènementielle
rédaction de cahier des charges, budget, planning
conception des supports de communication y afférents
suivi opérationnel de la mise en oeuvre de challenges internes
Être présent le jour J lors d’événements internes ou externes liés aux autres partenariats ou activations de la marque
surveillance du bon déploiement et déroulement
liaison entre les équipes
gestion des problèmes éventuels
Interface & support opérationnel avec d’autres partenariats de la marque
Réalisation de présentations bilan sur les opérations menées
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Chargé(e) de Développement OEM H/F/N Départements : 03/21/42/43/58/69/71/89

CONTINENTAL

Publiée le 10/09/2026

Contrat

CDI

Localisation

Mâcon (71)

Niveau d'études

Bac+2 (DUT / BTS / BM)

Missions

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Objectif : Gérer et développer un portefeuille de clients PLT Car Dealers sur le terrain.
Principales responsabilités :
o Stratégie & Planification commerciale :
          . Définir et organiser ses actions commerciales en élaborant un plan de vente et de développement du secteur, en planifiant le suivi des clients et prospects, et en priorisant les actions selon la segmentation.
o Négociation & Accords :
        . Conduire et sécuriser la performance commerciale en négociant les accords, en déployant les actions sell-in et sell-out, et en garantissant le suivi contractuel ainsi que la rentabilité des opérations
o Développement commercial & Gestion de portefeuille :
        . Développer le chiffre d’affaires et la rentabilité en fidélisant les clients existants, en conquérant de nouveaux comptes et en organisant efficacement les visites commerciales.
o Pilotage de la performance :
         . Piloter la performance commerciale en suivant les objectifs, en analysant les résultats, en exploitant les données CRM/SalesForce et en assurant un suivi des performances.
o Visites opérationnelles Terrain :
        . Réaliser les visites terrain pour déployer les actions commerciales, optimiser les ventes chez les clients et renforcer la visibilité de la marque en point de vente.
o Animation commerciale :
         . Concevoir, déployer et piloter des animations commerciales en optimisant les budgets et en mesurant leur performance afin de valoriser la marque auprès des clients.
o Veille marché/secteur :
        . Analyser le marché et le secteur afin d’identifier les opportunités, adapter l’offre et recommander des actions en partageant les informations avec les équipes internes.
o Qualité & Support :
        . Gérer la qualité de service en traitant les réclamations clients, en garantissant leur satisfaction et en coordonnant les actions correctives avec les équipes internes.

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Sales Operation Manager (responsable opérationnel des ventes) - (H/F/N)

CONTINENTAL
Publiée le 09/09/2026

SALES OPERATION MANAGER (RESPONSABLE OPÉRATIONNEL DES VENTES) - (H/F/N)

CONTINENTAL
Contrat

CDI

Localisation

Lacroix-Saint-Ouen (60)

Niveau d'études

Bac+4

Missions
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Au sein de l'équipe Fleet Solutions France, vous contribuez à la définition et au déploiement de la stratégie commerciale et marketing afin d'accroître la performance et la compétitivité de l'activité. Véritable partenaire des équipes commerciales, vous apportez des analyses stratégiques, pilotez des projets de développement et accompagnez les décisions grâce à votre expertise marché et pricing.
Vos principales responsabilités
Politique commerciale et stratégie
Participer à la définition et à la mise en œuvre de la stratégie commerciale Fleet Solutions France.
Participer à l’élaboration et à la mise en place de la politique commerciale pour l’activité « Trade » ( revendeurs et prestataires) et coordonner la réalisation des présentations clients de début d’année
Identifier et analyser les potentiels de développement auprès des clients et prospects.
Concevoir et déployer des outils d'aide à la vente pour les équipes commerciales.
Participer à l’élaboration de nouveau Business model avec l’arrivée des solutions digitales (intelligence artificielle)
Piloter ou contribuer à des projets stratégiques transverses en collaboration avec les différents départements.
Interlocuteur privilégié enseigne Trade
Coordonner et animer les relations et actions avec certaines centrales d’enseigne (Trade)
Interlocuteur des iKAm (responsables grands comptes internationaux) pour les enseignes concernées
Coordonner des actions et animations sell in/sell out Poids Lourd pour les clients de son portefeuill
Développement du « business indirect » (convention de partenariat)
Participer à la valorisation de nos services et solutions pour la force de vente
Mise en place d’une politique d’accompagnement pour le business indirect Flottes industrielles (contrat de partenariat, groupements, animations Sell Out, supports d’aide à la vente…)
Responsable du développement et du suivi de la plateforme « business indirect »
Suivi de l’activité
Participer au FC mensuel (pneu Poids lourd)
Assurer le suivi des provisions ( politique commerciale) avec le controling
Participer et faciliter la gestion de budgets commerciaux et marketing
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Continental Automotive France

Continental Automotive France

Votre job vous attend !

Électromécanicien (H/F)

ÉLECTROMÉCANICIEN (H/F)

Technicien distribution électrique (F/H)

TECHNICIEN DISTRIBUTION ÉLECTRIQUE (F/H)

Assistant partenariats de marque projet Tour de France H/F/N

ASSISTANT PARTENARIATS DE MARQUE PROJET TOUR DE FRANCE H/F/N

Chargé(e) de Développement OEM H/F/N Départements : 03/21/42/43/58/69/71/89

CHARGÉ(E) DE DÉVELOPPEMENT OEM H/F/N DÉPARTEMENTS : 03/21/42/43/58/69/71/89

Sales Operation Manager (responsable opérationnel des ventes) - (H/F/N)

SALES OPERATION MANAGER (RESPONSABLE OPÉRATIONNEL DES VENTES) - (H/F/N)