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2025 - Apprenti en Ingénierie de Production (All gender) (H/F)

AIRBUS
Publiée le 10/05/2025

2025 - APPRENTI EN INGÉNIERIE DE PRODUCTION (ALL GENDER) (H/F)

AIRBUS
Contrat

Contrat d'apprentissage

Localisation

Méaulte Area

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
Afficher les missions
Description de l'emploi :
Prêt à faire décoller VOTRE carrière ? Rejoignez Airbus Atlantic pour une alternance qui vous propulsera vers de nouveaux horizons !
Nous sommes un leader mondial sur le marché des aérostructures, des sièges pilotes et des fauteuils passagers premium.
Une offre d’alternance intitulée « Apprenti(e) en Ingénierie de Production–A330 / A400M / H175 (All Gender) » vient de s'ouvrir au sein d’Airbus Atlantic sur le site de Méaulte.
Cette mission débutera en septembre 2025 pour une durée de 3 ans.
Découvrez le site en vidéo
Présentation du site de Méaulte
Tâches et responsabilités:
Vous rejoindrez une équipe de 30 personnes au sein du département « Ingénierie de Production – long courrier» en charge de l’industrialisation des nouveaux processus sur les pointes avants du programme et de l’hélicoptère.
Encadré par votre tuteur, vous développerez vos compétences en travaillant sur les activités suivantes :
Industrialisation et pilotage des nouvelles modifications demandées par le client
Amélioration des processus de fabrication
Gestion de projet
Mise en production et suivi des nouvelles industrialisations
Participer et parfois animer différentes routines de pilotage multi-métiers
Parlons de VOUS !
Vous allez intégrer une formation de niveau BAC+5 dans le domaine du management et de la gestion industrielle de nouveaux processus pour une formation d’une durée de 3 ans.
Vous avez les connaissances et compétences suivantes :
Outils Catia, SAP, Suite Google, Macro VBA
Intérêt pour les sujets techniques
Connaissance du monde Productique serait un plus
Autonomie
Curiosité
Capacité à travailler en équipe
Anglais : Avancé
Français : Courant
Vous pourrez, selon les offres proposées, être amené(e) à vous déplacer.
Parlons de NOUS !
Rejoindre Airbus Atlantic en tant qu'alternant, c'est :
Participer à des projets ambitieux, à la pointe de la technologie, visant à construire l’avion de demain tout en répondant aux défis environnementaux,
Acquérir des compétences dans un environnement dynamique qui encourage la créativité et l'initiative, avec une approche entrepreneurial,
Évoluer au sein d'une organisation solidaire, qui valorise la proximité et l'humain.
Notre processus de sélection
Toutes les candidatures seront soigneusement examinées par un recruteur.
Si votre candidature est présélectionnée, vous serez invité à réaliser un entretien vidéo afin de vous présenter.
Après évaluation, les candidats retenus seront contactés pour un entretien avec le manager ou le tuteur qui procédera alors à la sélection finale.
Cet emploi exige une connaissance des risques de conformité potentiels et un engagement à agir avec intégrité, comme base de la réussite, de la réputation et de la croissance durable de la société.
Unité légale :
Airbus Atlantic
Type de contrat :
Alternance
Niveau d'expérience :
Etudiant
Famille d'emplois :
Manufacturing Engineering <JF-MA-ME>
En soumettant votre CV ou votre candidature, vous autorisez Airbus à utiliser et stocker des informations vous concernant à des fins de suivi de votre candidature ou de futurs emplois. Ces informations ne seront utilisées que par Airbus.
Airbus s'engage à assurer la diversité de sa main-d'œuvre et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures, quels que soient le milieu social et culturel, l'âge, le genre, l'invalidité, l'orientation sexuelle ou les croyances religieuses des postulants.
Airbus est depuis toujours attaché à l'égalité des chances pour tous. En tant que tel, nous ne demanderons jamais aucun type d’avance de frais dans le cadre d'un processus de recrutement. Toute usurpation d'identité d'Airbus à cette fin doit être signalée à emsom@airbus.com.
Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Dans la mesure du possible, nous favorisons les modalités de travail flexibles pour stimuler la pensée innovante.
Voir le détail de l'offre
Technical Maintenance Analyst (H/F)

AIRBUS
Publiée le 09/05/2025

TECHNICAL MAINTENANCE ANALYST (H/F)

AIRBUS
Contrat

CDI

Localisation

Marseille Area

Missions
Afficher les missions
Description de l'emploi :
Airbus Protect vous propose de contribuer à renforcer notre pôle d’expertise support engineering dans le secteur de l’aéronautique.
Votre futur job, si vous l’acceptez…
En tant que responsable technique de la maintenance, vous intégrerez un plateau interne client en charge d’analyser les impacts de diverses données d’entrées sur la documentation de maintenance. Puis de vérifier la conformité de l’intégration de ces données après la rédaction des procédures techniques.
Votre rôle et vos responsabilités consisteront à :
Participer au processus de contrôle et de validation de la documentation technique de maintenance,
Analyser des données techniques de maintenance et s’assurer de leurs cohérences vis-à-vis :
des données sources approuvées,
du respect du concept de maintenance,
de la faisabilité technique et des aspects de sécurité/navigabilité pour les clients.
Être garant de la conformité et de la bonne application des règles et normes en matière de rédaction technique,
Analyser les questions clients,
Assurer un backoffice technique pour la gestion des points bloquants, et pour la communication transverse auprès des différents acteurs de la Tech Data (partenaires externes, bureau d’études, experts, Training Centers, MRO, Military Support Center, Tech Rep, Customer Center, etc.) ,
Réaliser des projets soumis à l'approbation des Services Officiels,
Maîtriser les outils de données d’entrées techniques et de gestion de production, et savoir en exploiter leur contenu,
Contribuer à l’atteinte des jalons de productions (Quality Gates) et être garant de la réussite des objectifs Qualité & Techniques associés (évaluation des risques, reporting des activités régulier, etc.) ,
Représenter le Client et le Service dans les réunions.
Etes-vous notre futur talent ?
Formation grandes écoles ou universités
Idéalement une spécialisation en [à compléter].
2 à 5 ans ans d’expérience minimum
Solides connaissances en (3 maximum) :
Maintenance aéronautique
Documentation technique serait un plus
Connaissance voilures tournantes serait un plus
As an international company, we work in a multicultural environment: an intermediate level is mandatory.
Ce poste nécessite une habilitation de sécurité ou nécessite d'être éligible à une habilitation par les autorités reconnues
Airbus Protect c’est…
Un management de proximité et bienveillant
Un environnement de travail dynamique et des projets innovants
Un parcours de carrière adapté à vos aspirations
Une communauté d’experts reconnus
Une possibilité de s’engager dans des projets de R.S.E.
Un catalogue de formations complet
Du télétravail possible
D’autres avantages à découvrir lors de nos futurs échanges… ☺
Vous recherchez un poste avec une activité variée et de réelles opportunités d'évolution…
Venez vivre l'aventure Airbus Protect… On vous attend !
Cet emploi exige une connaissance des risques de conformité potentiels et un engagement à agir avec intégrité, comme base de la réussite, de la réputation et de la croissance durable de la société.
Unité légale :
Airbus Protect SAS
Type de contrat :
CDI
Niveau d'expérience :
Expérimenté(e)
Famille d'emplois :
Ingénierie, Support Tech & Service client <JF-CS-PS>
En soumettant votre CV ou votre candidature, vous autorisez Airbus à utiliser et stocker des informations vous concernant à des fins de suivi de votre candidature ou de futurs emplois. Ces informations ne seront utilisées que par Airbus.
Airbus s'engage à assurer la diversité de sa main-d'œuvre et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures, quels que soient le milieu social et culturel, l'âge, le genre, l'invalidité, l'orientation sexuelle ou les croyances religieuses des postulants.
Airbus est depuis toujours attaché à l'égalité des chances pour tous. En tant que tel, nous ne demanderons jamais aucun type d’avance de frais dans le cadre d'un processus de recrutement. Toute usurpation d'identité d'Airbus à cette fin doit être signalée à emsom@airbus.com.
Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Dans la mesure du possible, nous favorisons les modalités de travail flexibles pour stimuler la pensée innovante.
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Chef de projets Tooling Supply Chain (H/F)

AIRBUS
Publiée le 09/05/2025

CHEF DE PROJETS TOOLING SUPPLY CHAIN (H/F)

AIRBUS
Contrat

CDI

Localisation

Marseille Area

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
Afficher les missions
Description de l'emploi :
Airbus Helicopters recherche un Chef de projet Tooling Supply Chain (f/h) pour rejoindre notre équipe Tooling Supply Chain & Conformity basé à Marignane, France. Vous serez impliquée dans des fonctions transverses liées aux projets a gérer.
Pour en savoir plus sur nos activités, regardez notre vidéo https://www.youtube.com/watch?v=flu57j6g-0g
Votre environnement de travail :
Pôle économique majeur avec l'aéroport Marseille-Provence, Marignane est une ville dynamique du sud-est de la France. Elle est située à proximité des villes d'Aix-en-Provence et de Marseille, qui accueillent une offre culturelle et touristique riche. Proche des plages de la Côte Bleue, elle offre de nombreuses possibilités d'activités nautiques.
Parce que nous prenons soin de vous :
Avantages financiers: Salaire attractif, accords d’intéressement et de participation, plan d'épargne salariale abondé par Airbus, plan d’actionnariat salarié sur la base du volontariat, avec attribution d'actions gratuites en fonction du nombre d'actions souscrites.
Équilibre vie privée / professionnelle: Des jours de congés supplémentaires pour occasions spéciales et des options de transfert de congés, un comité d'entreprise proposant de nombreuses activités socio-culturelles et d’autres services.
Bien-être / santé: couverture complémentaire des frais de santé et de prévoyance (incapacité, invalidité, décès) . Selon le site : centre de services de santé, services de conciergerie, salle de sport, application de covoiturage.
Développement individuel: des opportunités d’évolution et des possibilités de formations nombreuses (catalogue de plus de 10.000 e-formations disponibles en libre accès pour développer votre employabilité, certifications, programmes de développement accéléré, parcours expert, mobilité nationale et internationale) .
Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Partout où cela est possible, nous favorisons la flexibilité dans nos modes de travail afin de stimuler l'esprit d'innovation.

Vos challenges:
Vous serez l’interlocuteur privilégié entre les différentes entités inter AH ainsi que les fournisseurs externe.
Vous animerez les Work Package que vous avez en gestion.
Vous assurez la dynamique, la cohésion et le respect des objectifs partagés.
Pïloter des projets d’industrialisation innovants et stratégiques dans le cadre de la transformation de la Supply Chain.
Analyser le besoin et valider la faisabilité industrielle.
Rédiger des cahiers des charges et spécifications techniques pour les outillages intégrant les exigences santé, sécurité, qualité, industrielles, ergonomiques et environnementales en lien avec l'ensemble des acteurs du projet.
Piloter les phases d’études, valider les CAO, avec notre BEO et/ou les fournisseurs
Lancer des appels d'offres, négocier et valider les offres techniques et économiques.
Assurer le suivi des affaires en termes de coût, qualité et délai.
Piloter nos fournisseurs internes ou externes
Participer aux mises en production et piloter la conformité
Garantir la traçabilité des outillages.
Pilotage/Participation à des projets d’amélioration transverses
Soutenir les activités financières pour élaborer le dossier CapEx et/ou OpEx.

Votre profil:
Formation BAC+5
Manufacturing Engineering, SCQM et/ou une bonne connaissance en assemblage et/ou fabrication de pièces aéronautiques (structure et/ou pièces mécaniques)
Excellente communication, esprit d’équipe, rigueur, intégrité et autonomie.
Connaissance en conception mécanique (structure, levage, assemblage) , lecture de plans, procédés de fabrication
Anglais professionnel niveau Avancé (Savoir Écrire , lire et comprendre les documents techniques, ainsi que mener une reunion en Anglais)
Vous ne matchez pas à 100%? Pas d'inquiétude! Airbus vous accompagnera dans votre plan de développement.
Donnez une nouvelle dimension à votre carrière en candidatant en ligne maintenant!
Cet emploi exige une connaissance des risques de conformité potentiels et un engagement à agir avec intégrité, comme base de la réussite, de la réputation et de la croissance durable de la société.
Unité légale :
Airbus Helicopters SAS
Type de contrat :
CDIClasse Emploi (France) : Classe F12
Niveau d'expérience :
Expérimenté(e)
Famille d'emplois :
Manufacturing Engineering <JF-MA-ME>
En soumettant votre CV ou votre candidature, vous autorisez Airbus à utiliser et stocker des informations vous concernant à des fins de suivi de votre candidature ou de futurs emplois. Ces informations ne seront utilisées que par Airbus.
Airbus s'engage à assurer la diversité de sa main-d'œuvre et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures, quels que soient le milieu social et culturel, l'âge, le genre, l'invalidité, l'orientation sexuelle ou les croyances religieuses des postulants.
Airbus est depuis toujours attaché à l'égalité des chances pour tous. En tant que tel, nous ne demanderons jamais aucun type d’avance de frais dans le cadre d'un processus de recrutement. Toute usurpation d'identité d'Airbus à cette fin doit être signalée à emsom@airbus.com.
Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Dans la mesure du possible, nous favorisons les modalités de travail flexibles pour stimuler la pensée innovante.
Voir le détail de l'offre
2025 - Apprenti(e) en ressources humaines (All Gender) (H/F)

AIRBUS
Publiée le 09/05/2025

2025 - APPRENTI(E) EN RESSOURCES HUMAINES (ALL GENDER) (H/F)

AIRBUS
Contrat

Contrat d'apprentissage

Localisation

Saint Nazaire Area

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
Afficher les missions
Description de l'emploi :
Prêt à faire décoller VOTRE carrière ? Rejoignez Airbus Atlantic pour une alternance qui vous propulsera vers de nouveaux horizons !
Nous sommes un leader mondial sur le marché des aérostructures, des sièges pilotes et des fauteuils passagers premium.
Une offre d’alternance intitulée « ALT 2025 - Apprenti(e) en ressources humaines (all gender) » vient de s'ouvrir au sein d’Airbus Atlantic sur le site de Saint-nazaire.
Cette mission débutera en septembre 2025 pour une durée de 2 ans.
Retrouvez Airbus Atlantic en vidéo
Présentation Airbus Atlantic
Présentation du site de Saint-Nazaire
[Ce poste nécessite une habilitation de sécurité ou nécessite d'être éligible à une habilitation par les autorités reconnues.]
Tâches et responsabilités:
Vous rejoindrez une équipe de 4 personnes au sein du département « Ressources humaines » en charge de soutenir le business opérationnel.
Encadré par votre tuteur, vous développerez vos compétences en travaillant sur les activités suivantes :
Support au déploiement du tempo RH
Soutien au déploiement des campagnes alternance et stages
Participation au déploiement de la marque employeur
Analyse de divers dossiers RH (absentéisme, Transport et mobilité…)
Parlons de VOUS !
Vous allez intégrer une formation de niveau BAC +5 dans le domaine des ressources humaines pour une durée de 2 ans.
Vous avez les connaissances et compétences suivantes :
Gestion de projet
Connaissance des processus de gestion et d'évaluation des compétences
Esprit de synthèse
Dynamique
Organisé(e)
Anglais : intermédiaire
Français : courant
Vous pourrez, selon les offres proposées, être amené(e) à vous déplacer.
Parlons de NOUS !
Rejoindre Airbus Atlantic en tant qu'alternant, c'est :
Participer à des projets ambitieux, à la pointe de la technologie, visant à construire l’avion de demain tout en répondant aux défis environnementaux,
Acquérir des compétences dans un environnement dynamique qui encourage la créativité et l'initiative, avec une approche entrepreneurial,
Évoluer au sein d'une organisation solidaire, qui valorise la proximité et l'humain.
Notre processus de sélection
Toutes les candidatures seront soigneusement examinées par un recruteur.
Si votre candidature est présélectionnée, vous serez invité à réaliser un entretien vidéo afin de vous présenter.
Après évaluation, les candidats retenus seront contactés pour un entretien avec le manager ou le tuteur qui procédera alors à la sélection finale.
Cet emploi exige une connaissance des risques de conformité potentiels et un engagement à agir avec intégrité, comme base de la réussite, de la réputation et de la croissance durable de la société.
Unité légale :
Airbus Atlantic
Type de contrat :
Alternance
Niveau d'expérience :
Etudiant
Famille d'emplois :
Direction <JF-FA-EM>
En soumettant votre CV ou votre candidature, vous autorisez Airbus à utiliser et stocker des informations vous concernant à des fins de suivi de votre candidature ou de futurs emplois. Ces informations ne seront utilisées que par Airbus.
Airbus s'engage à assurer la diversité de sa main-d'œuvre et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures, quels que soient le milieu social et culturel, l'âge, le genre, l'invalidité, l'orientation sexuelle ou les croyances religieuses des postulants.
Airbus est depuis toujours attaché à l'égalité des chances pour tous. En tant que tel, nous ne demanderons jamais aucun type d’avance de frais dans le cadre d'un processus de recrutement. Toute usurpation d'identité d'Airbus à cette fin doit être signalée à emsom@airbus.com.
Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Dans la mesure du possible, nous favorisons les modalités de travail flexibles pour stimuler la pensée innovante.
Voir le détail de l'offre
#ET15 Navigation Systems Engineer (F/H)

AIRBUS
Publiée le 09/05/2025

#ET15 NAVIGATION SYSTEMS ENGINEER (F/H)

AIRBUS
Contrat

CDI

Localisation

Marseille Area

Missions
Afficher les missions
Description de l'emploi :
Do you have a general systems related background (e.g. design office, in-service support, training, etc…) ?
Do you want to be at the center of the design, development & certification of navigation systems?
Do you want to enhance safety and functionality to add value for AH and our customers?
Join the Navigation systems design office team as a System Design Responsible. We have multiple developments planned, so we need you…now!
You will join the Navigation systems design office team that is responsible for the design, development, integration and certification of Navigation Systems on all Airbus Helicopters platforms. It includes flight management systems, inertial and air data systems, and localization systems (e.g. GNSS) .
Your working environment:
Major economic hub with Marseille-Provence Airport, Marignane is a dynamic city in the southeast of France. It is located near the cities of Aix-en-Provence and Marseille, which host a rich cultural and tourist offer. Close to the beaches of the Côte Bleue, it offers many options for water sports activities.
How we care for you:
Financial rewards: Attractive salary, agreements on success and profit sharing schemes, employee savings plan abounded by Airbus and employee stock purchase plan on a voluntary basis.
Work / Life Balance: Extra days-off for special occasions, holiday transfer option, a Staff council offering many social, cultural and sport activities and other services.
Wellbeing / Health: Complementary health insurance coverage (disability, invalidity, death) . Depending on the site: health services center, concierge services, gym, carpooling application.
Individual development: Great upskilling opportunities and development prospects with unlimited access to +10.000 e-learning courses to develop your employability, certifications, expert career path, accelerated development programmes, national and international mobility.
At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.
Your challenges
As a System Design Responsible you will be responsible for a wide range of tasks that cover the full product lifecycle including specification, development, modification, in-service support and research.
In particular, you will focus on development of new air data and inertial systems.
These tasks can include:
Specifying new functions or equipment for future developments
Participating to tendering phases and supplier selection as Engineering representative
Specifying and managing projects, development activities, Verification & Validation activities (including laboratory, ground & flight test) .
Supplier management as AH technical voice
Supporting all related safety & certification activities
You will therefore have a large and rewarding number of interfaces including major multi-national suppliers, other system teams, bench and flight test teams, civil and military helicopters programs, safety, certification, airworthiness, customer support, etc. This requires your ability to work and prioritize flexibly as part of large transnational teams. Your technical rigor, ability to communicate and your good project management capabilities will be a key asset.
Your profile
You will need:
An aeronautical/ systems/ avionics engineering degree (or equivalent)
Experience in navigation systems design (ideally > 5 years)
Curiosity and appetite for system development.
Excellent communication skills, decision making ability, and a pro-active approach to problem solving.
Willingness to learn and openness to change, new methodologies & technologies
Ability to speak & work in English & French is required
Willingness to occasionally travel both nationally & internationally
This position requires a security clearance or will require being eligible for clearance by the recognized authorities.
Not a 100% match? No worries! Airbus supports your personal growth with customized development solutions.
Take your career to a new level and apply online now!
Watch our video to get an overview of the Marignane site:
https://www.youtube.com/watch?v=ndrf44kIVUI
Cet emploi exige une connaissance des risques de conformité potentiels et un engagement à agir avec intégrité, comme base de la réussite, de la réputation et de la croissance durable de la société.
Unité légale :
Airbus Helicopters SAS
Type de contrat :
CDIClasse Emploi (France) : Classe G13
Niveau d'expérience :
Expérimenté(e)
Famille d'emplois :
Développement de Sous-Système <JF-EN-EQ>
En soumettant votre CV ou votre candidature, vous autorisez Airbus à utiliser et stocker des informations vous concernant à des fins de suivi de votre candidature ou de futurs emplois. Ces informations ne seront utilisées que par Airbus.
Airbus s'engage à assurer la diversité de sa main-d'œuvre et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures, quels que soient le milieu social et culturel, l'âge, le genre, l'invalidité, l'orientation sexuelle ou les croyances religieuses des postulants.
Airbus est depuis toujours attaché à l'égalité des chances pour tous. En tant que tel, nous ne demanderons jamais aucun type d’avance de frais dans le cadre d'un processus de recrutement. Toute usurpation d'identité d'Airbus à cette fin doit être signalée à emsom@airbus.com.
Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Dans la mesure du possible, nous favorisons les modalités de travail flexibles pour stimuler la pensée innovante.
Voir le détail de l'offre
Apprenti(e) Ingénieur(e) Généraliste (H/F)

AIRBUS
Publiée le 08/05/2025

APPRENTI(E) INGÉNIEUR(E) GÉNÉRALISTE (H/F)

AIRBUS
Contrat

Contrat d'apprentissage

Localisation

Bordeaux Area

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
Afficher les missions
Description de l'emploi :
AIRBUS Atlantic Composites est un acteur de référence dans la filière aéronautique avec la fabrication de produits et sous-ensembles en matériaux composites.
Entreprise de taille humaine, basée dans le Médoc et proche de l’océan, AIRBUS Atlantic Composites est dotée d’une organisation agile et propose des métiers passionnants dans un univers industriel au service du monde de demain.
Et si votre voyage commençait avec nous ?
Vous serez en charge des missions suivantes:
Audits des différents programmes vs process P2 : Mise en lumière des écarts / plan d'action
Standardisation des outils utilisés au sein du programme : Scoreboard, Gestion Evolution, Récap des contrats…
MAJ des templates Offres commerciales EN/FR light et complexes
Résumé de tous les contrats existants, axes de négociation à lancer avec les clients
Aide sur les sujets RC Convergence/ Pilotage en mode projets
Boîte à outils / Templates pour répondre à un appel d'offre …
Cet emploi exige une connaissance des risques de conformité potentiels et un engagement à agir avec intégrité, comme base de la réussite, de la réputation et de la croissance durable de la société.
Unité légale :
Airbus Atlantic Composites
Type de contrat :
Alternance
Niveau d'expérience :
Etudiant
Famille d'emplois :
Support au Management <JF-FA-ES>
En soumettant votre CV ou votre candidature, vous autorisez Airbus à utiliser et stocker des informations vous concernant à des fins de suivi de votre candidature ou de futurs emplois. Ces informations ne seront utilisées que par Airbus.
Airbus s'engage à assurer la diversité de sa main-d'œuvre et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures, quels que soient le milieu social et culturel, l'âge, le genre, l'invalidité, l'orientation sexuelle ou les croyances religieuses des postulants.
Airbus est depuis toujours attaché à l'égalité des chances pour tous. En tant que tel, nous ne demanderons jamais aucun type d’avance de frais dans le cadre d'un processus de recrutement. Toute usurpation d'identité d'Airbus à cette fin doit être signalée à emsom@airbus.com.
Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Dans la mesure du possible, nous favorisons les modalités de travail flexibles pour stimuler la pensée innovante.
Voir le détail de l'offre
Bobineur "pilote de machine a commande numérique" (H/F)

AIRBUS

Publiée le 08/05/2025

Contrat

CDI

Localisation

Salaunes (33)

Missions

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Description de l'emploi :
Ajuster la machine, Ajuster les outils, les outillages et les pièces - Réaliser les opérations d'usinage en suivant le processus prédéfinis et contrôler la trajectoire pendant les opérations de la machine - Assurer la conformité d'usinage en utilisant la définition et la pièce de référence.'
Cet emploi exige une connaissance des risques de conformité potentiels et un engagement à agir avec intégrité, comme base de la réussite, de la réputation et de la croissance durable de la société.
Unité légale :
Airbus Atlantic Composites
Type de contrat :
CDIClasse Emploi (France) : Classe C06
Niveau d'expérience :
Débutant
Famille d'emplois :
Composite Manufacturing <JF-MA-CP>
En soumettant votre CV ou votre candidature, vous autorisez Airbus à utiliser et stocker des informations vous concernant à des fins de suivi de votre candidature ou de futurs emplois. Ces informations ne seront utilisées que par Airbus.
Airbus s'engage à assurer la diversité de sa main-d'œuvre et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures, quels que soient le milieu social et culturel, l'âge, le genre, l'invalidité, l'orientation sexuelle ou les croyances religieuses des postulants.
Airbus est depuis toujours attaché à l'égalité des chances pour tous. En tant que tel, nous ne demanderons jamais aucun type d’avance de frais dans le cadre d'un processus de recrutement. Toute usurpation d'identité d'Airbus à cette fin doit être signalée à emsom@airbus.com.
Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Dans la mesure du possible, nous favorisons les modalités de travail flexibles pour stimuler la pensée innovante.

Voir le détail de l'offre
DEVELOPMENT OF SIMULATION MODELS FOR THE PERFORMANCE ANALYSIS OF HELICOPTERS (F/M)

AIRBUS HELICOPTERS

Publiée le 08/05/2025

Contrat

Volontariat International en Entreprise (V.I.E)

Localisation

Donauworth, Allemagne

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions

Afficher les missions
You are a highly motivated graduate and want to get to know the work of a Junior Performance Analyst (d/f/m) ? Then apply now! We look forward to you supporting us in the Aeromechanics and Performance department as a Volunteer for International Experience.

Your location

At our Donauwörth site, located on the banks of the river Danube, we develop helicopters from the initial idea to the airworthy product. Watch them take off and touch down on our own on-site test airfield.

Your benefits

Work-life balance with a 35-hour week (flexitime) .
Mobile working after agreement with the department.
Traveling within Europe is possible after consultation and agreement from the department.
International environment with the opportunity to network globally.
Work with modern/diversified technologies.
At Airbus, we see you as a valuable team member and you are not hired to brew coffee, instead you are in close contact with the interfaces and are part of our weekly team meetings.
Opportunity to participate in the Generation Airbus Community to expand your own network.

Your tasks and responsibilities

You will contribute to the following main activities within the Aeromechanics and Performance department:
Setup analytical and numerical models for the analysis, prediction and assessment of rotorcraft flight performance by means of in-house specialized softwares;
Validate the above mentioned models against experimental data, both from open literature and from company own flight test measurements;
Analyze discrepancies and provide recommendations for improvements based on own research;
Implement new solutions and features within our rotorcraft flight mechanics and performance analysis software in order to expand their capabilities;
Explore the possibility to model major rotorcraft aeromechanics components (i.e. rotors, engines, etc.) by means of data driven AI algorithms

Voir le détail de l'offre
Atlantic - Acheteur Pièces Après-Vente (All gender) (H/F)

AIRBUS
Publiée le 08/05/2025

ATLANTIC - ACHETEUR PIÈCES APRÈS-VENTE (ALL GENDER) (H/F)

AIRBUS
Contrat

CDI

Localisation

Toulouse Area

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
Afficher les missions
Description de l'emploi :
Et si VOTRE aventure avec NOUS commençait ? !
Nous vous proposons de travailler chez Airbus Atlantic, champion mondial sur le marché des aérostructures, des sièges pilotes et des fauteuils passagers Première Classe et Classe Affaires. Nous innovons sans cesse pour définir de nouveaux standards d’excellence industrielle. Nous préparons le futur pour une industrie aérospatiale compétitive et durable
Notre site Airbus Atlantic basé à Colomiers recherche son/sa futur(e) Acheteur(euse) Pièces Après-Vente (All gender) .
Vous rejoindrez une équipe de 5 personnes qui est en charge de l’activité Achat pour les pièces de rechange.
Votre rôle dans cette organisation sera de contribuer à la contractualisation et à la gestion d’un panel de fournisseurs.
Vous serez l’interface privilégiée des fournisseurs de votre portefeuille et assurerez le support Achats à de nombreux projets transverses Société.
Vous travaillerez en étroite collaboration avec les autres commodités Achat d’Airbus Atlantic sur des contrats cadres communs, mais aussi assurerez la négociation de nouveaux contrats.
Vos principales missions consisteront à :
Gérer un portefeuille d’achat,
Être responsable de la relation contractuelle avec les fournisseurs,
Evaluer et sélectionner les fournisseurs potentiels (biddinglists) avec le support de l’Equipe Multi-Métiers,
Piloter la gestion de la relation commerciale avec les fournisseurs du segment d’achat,
Piloter les revues de contrats fournisseurs,
Négocier les plans de progrès,
Assurer la gestion des claims et pénalités fournisseurs,
Supporter les fonctions concernées jusqu’au recouvrement du paiement et s’assurer de la tenue des engagements contractuels et obligations légales des fournisseurs (REACH, Export Control, etc.) ,
Décliner la stratégie d’achat définie par la Direction des Achats et en concertation avec les commodités achat d’Airbus Atlantic sur les contrats communs,
Participer à la définition de la stratégie d’achat et de la génération des gains d’achat sur votre segment d’achat,
Assurer la veille du marché pour votre portefeuille,
Mettre en place des contrats MSA (Master Supply Agreement) et WPA (Workpackages Agreement) et manager ces contrats,
Manager les projets de RFP de votre segment d’achat,
Contractualiser et tenir à jour les données financières (SAP) .
Des déplacements réguliers (20% du temps, principalement en France) sont à prévoir et de ce fait, vous devez être disposé(e) à vous déplacer en conséquence.
Parlons de vous !
Vous bénéficiez de plusieurs années d'expériences dans les Achats sur un poste similaire.
Vous êtes reconnu pour vos compétences transverses en :
Négociation contractuelle,
Contract management dans un environnement international,
Gestion du panel fournisseurs,
Gestion de projet,
Vous vous considérez comme autonome et à l’aise dans les logiciels :
SAP
Suite Google
Eproc (idéalement)
Vous êtes capable d’échanger en langue française ou anglaise, êtes à l’aise pour mener une réunion et capable de négocier avec des interlocuteurs internationaux.
Vous êtes reconnu pour votre leadership et votre assertivité.
Vous aimez évoluer dans un environnement agile où vous aurez une liberté d’action pour entreprendre, partager vos idées et contribuer au développement de nos projets.
Vous avez à cœur de travailler en équipe multi métiers tout en faisant preuve d’autonomie et de rigueur.
Parlons de nous !
Colomiers : Le site Airbus Atlantic de Colomiers est dédié au Top Management, au Bureau d’Études, ainsi qu’aux équipes des fonctions supports d’Airbus Atlantic (ressources humaines, finance, programmes, stratégie, achats, marketing, qualité, communication, Information Management, juridique et conformité) .
Pour en savoir plus : vidéo
Environnement & Conditions de travail :
Airbus Atlantic c’est aussi :
Prendre part à des projets ambitieux, à la pointe de la technologie pour construire l’avion de demain, en lien avec les enjeux environnementaux.
Un environnement qui valorise la proximité et la dimension humaine, au sein d’un collectif engagé et solidaire.
L’opportunité d’apprendre et d’évoluer tout au long de votre parcours, en étant accompagné dans votre développement pour une carrière sur-mesure.
Avoir la liberté d’entreprendre et de laisser libre court à vos initiatives.
Ses conditions de travail attractives et ses avantages : restaurant d’entreprise sur site, CSE (avantages loisirs & famille) , parking entreprise, mutuelle d’entreprise (famille) .
Sa politique de diversité et d'inclusion : Airbus Atlantic s’engage en faveur de l’égalité des chances pour tous.
Son plan d'actionnariat salarié et son plan d’épargne salariale.
Notre processus de recrutement :
Nous avons à cœur de mieux vous connaître et de comprendre ce qui vous motive à nous rejoindre. Aussi, notre process de recrutement se déroule en plusieurs étapes après analyse de votre candidature :
Entretien vidéo différé via la plateforme Hirevue
Entretien avec le Manager Recruteur
Entretien avec le/la Chargé(e) de Recrutement qui peut être complété par un questionnaire de personnalité
Entretien avec le/la Human Resources Business Partner.
Cet emploi exige une connaissance des risques de conformité potentiels et un engagement à agir avec intégrité, comme base de la réussite, de la réputation et de la croissance durable de la société.
Unité légale :
Airbus Atlantic
Type de contrat :
CDIClasse Emploi (France) : Classe G13
Niveau d'expérience :
Expérimenté(e)
Famille d'emplois :
Achats, approvisionnement, commandes <JF-SM-SP>
En soumettant votre CV ou votre candidature, vous autorisez Airbus à utiliser et stocker des informations vous concernant à des fins de suivi de votre candidature ou de futurs emplois. Ces informations ne seront utilisées que par Airbus.
Airbus s'engage à assurer la diversité de sa main-d'œuvre et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures, quels que soient le milieu social et culturel, l'âge, le genre, l'invalidité, l'orientation sexuelle ou les croyances religieuses des postulants.
Airbus est depuis toujours attaché à l'égalité des chances pour tous. En tant que tel, nous ne demanderons jamais aucun type d’avance de frais dans le cadre d'un processus de recrutement. Toute usurpation d'identité d'Airbus à cette fin doit être signalée à emsom@airbus.com.
Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Dans la mesure du possible, nous favorisons les modalités de travail flexibles pour stimuler la pensée innovante.
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CONFIGURATION MANAGEMENT CABIN&CARGO (F/H)

AIRBUS

Publiée le 08/05/2025

Contrat

Volontariat International en Entreprise (V.I.E)

Localisation

Hambourg, Allemagne

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions

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In order to support the Widebody Configuration Management Cabin & Cargo we are looking for a VIE within Widebody Configuration Management Cabin&Cargo (f/m)

You are a highly motivated graduate and want to get to know the work of Configuration Management and enable the integration of high innovative functions and design into our WB aircrafts? You want to join a highly supportive and motivated team with an open door and feedback culture to work on the A350 and A330 Program?
Then apply now! We look forward to you supporting us as a Volunteer for International Experience.

Your location

At our Hamburg site, located in the small village of Finkenwerder, we develop, define and produce commercial aircrafts from the first idea to the airworthy product. Watch them starting and landing on our own on-site airport. Hamburg downtown is reached within 20Min per Ferry boat.

Your benefits

Work-life balance with a 35-hour week (flextime) .
Opportunity to work from mobile places
Occasional traveling between France and Germany (team workshops or events) is possible after consultation and agreement from the department.
International environment with the opportunity to network globally.
Opportunity to participate in the Generation Airbus Community to expand your own network.
Develop yourself on a much exciting and future oriented Program domain, getting knowledge and deep insides about the products integrated into our Aircrafts to ensure a satisfied Customer and learn why Configuration Management is essential.

Your tasks and responsibilities

Configuration Management is playing a key role in the whole aircraft product lifecycle and within our digital transformation. Here you will be integrated into the leading team to work on future Cabin solutions in the Widebody perimeter.
Developing together with the team the future set-up of our Widebody team in cooperation with the other functions located in France, Spain and UK.
Find answers for e.g. What are our key deliverables and how can we ensure it? What could we do to enlarge the digital landscape? In which level of details we must enter to ensure a proper Configuration Management Control? How can we improve our overall performance and efficiency?

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OPERATEUR DE FABRICATION, SPECIALISATION MANUTENTIONNAIRE (H/F)

AIRBUS
Publiée le 08/05/2025

OPERATEUR DE FABRICATION, SPECIALISATION MANUTENTIONNAIRE (H/F)

AIRBUS
Contrat

CDI

Localisation

Salaunes (33)

Missions
Afficher les missions
Description de l'emploi :
Fabriquer et intégrer des pièces ou sous-ensembles composites pour constituer des éléments composites principaux.
Utiliser des techniques manuelles ou automatiques et des outils/machines appropriés qui sont essentiels pour la production de pièces, par exemple la découpe de matériaux, l'installation d'inserts, le rivetage, le moulage…
Effectuer un contrôle de qualité de premier niveau.
Entrées : Matières premières, outils, pièces et composants standard, documentation (instruction technique, ordre de travail et carte de travail) .
Sorties : Pièces élémentaires composites, prêtes à être assemblées et intégrées
S'assurer du respect des normes et des cadences de production
Respecter les règles de santé et de sécurité en lien avec l'activité de production en matériaux composite
En tant que manutentionnaire et à l’aide de pont, fenwick et tracteurs pousseurs :
Mise au poste des outillages de production.
Transfert inter-postes des outillages/pièces en cours de production
Transfert sur bâtis des pièces après moulage
Manutention des pièces en quarantaine
Cet emploi exige une connaissance des risques de conformité potentiels et un engagement à agir avec intégrité, comme base de la réussite, de la réputation et de la croissance durable de la société.
Unité légale :
Airbus Atlantic Composites
Type de contrat :
CDIClasse Emploi (France) : Classe C05
Niveau d'expérience :
Expérimenté(e)
Famille d'emplois :
Composite Manufacturing <JF-MA-CP>
En soumettant votre CV ou votre candidature, vous autorisez Airbus à utiliser et stocker des informations vous concernant à des fins de suivi de votre candidature ou de futurs emplois. Ces informations ne seront utilisées que par Airbus.
Airbus s'engage à assurer la diversité de sa main-d'œuvre et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures, quels que soient le milieu social et culturel, l'âge, le genre, l'invalidité, l'orientation sexuelle ou les croyances religieuses des postulants.
Airbus est depuis toujours attaché à l'égalité des chances pour tous. En tant que tel, nous ne demanderons jamais aucun type d’avance de frais dans le cadre d'un processus de recrutement. Toute usurpation d'identité d'Airbus à cette fin doit être signalée à emsom@airbus.com.
Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Dans la mesure du possible, nous favorisons les modalités de travail flexibles pour stimuler la pensée innovante.
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Testia Group - Export Control & GDPR Compliance Officer (m/f/d)

AIRBUS
Publiée le 08/05/2025

TESTIA GROUP - EXPORT CONTROL & GDPR COMPLIANCE OFFICER (M/F/D)

AIRBUS
Contrat

CDI

Localisation

Bremen Area

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
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Job Description:
Position’s Summary
Location: Getafe (Madrid) , or Toulouse, or Bremen
Duration: Full Time
Contract: Unlimited
Department: Legal & People
Reports to: Head of Support Functions
Number of openings: 1
Start Date: As soon as possible
Interested candidates have to submit their resume in english, along with a cover letter detailing their qualifications and experience.
About Export Control & GDPR Compliance Officer (m/f/d)
We are seeking a skilled and proactive Export Control Officer & GDPR Compliance Officer to join our team. This dual-role position is responsible for ensuring the company complies with all relevant export control laws, regulations, and trade restrictions while also ensuring full adherence to data protection requirements under the General Data Protection Regulation (GDPR) . The ideal candidate will have a strong understanding of international trade regulations, data protection laws, and risk management principles.

Your Tasks
Export Control Officer Duties:
Ensure Compliance:
Responsible for the implementation of export control policies and procedures for Testia Group in line with international laws and regulations, including the EAR (Export Administration Regulations) and ITAR (International Traffic in Arms Regulations)

Classification of Items:
Evaluate and classify products, technologies, and services for export control purposes to determine whether a license is required.

Licensing Management:
Prepare, submit, and manage export license applications for products and technologies subject to U.S. or foreign export control laws.

Sanctions & Embargoes:
Monitor and maintain compliance with economic and trade sanctions imposed by governments and international bodies (e.g., OFAC, UN, EU) .

Risk Assessment & Mitigation:
Conduct risk assessments for potential export violations and develop strategies for risk mitigation.

Reporting & Documentation:
Maintain accurate records of all export transactions and prepare required reports for regulatory authorities.

Liaison:
Serve as the main point of contact with regulatory agencies for export control matters. Advise and support all areas and entities involved in the foreign trade (Testia internally, external suppliers and service providers) , with respect to ensuring necessary authorisations are in place and taking into account the specific terms and conditions.

Training & Awareness:
Develop and deliver regular training sessions for employees to ensure awareness of export control obligations and responsibilities.
GDPR Compliance Officer Duties
Data Protection Compliance:
Ensure Testia Group’s practices are in full compliance with the GDPR and other applicable data protection regulations.

Policy Development:
Develop, implement, and maintain data protection policies and procedures in line with GDPR requirements.

Employee Training:
Conduct training sessions to raise awareness and ensure that employees understand their responsibilities regarding GDPR compliance.

Data Subject Rights Management:
Oversee and respond to requests from data subjects related to their rights (e.g., access, rectification, erasure, data portability) .

Incident Management:
Manage and investigate data breaches, ensuring they are reported to the relevant authorities and affected individuals in accordance with GDPR timelines.

Vendor Management:
Collaborate with procurement and legal teams to ensure third-party vendors comply with GDPR requirements and appropriate data protection clauses are in place.

Audit & Reporting:
Regularly audit data processing activities and produce reports for senior management and regulatory bodies as necessary.

Data Protection Impact Assessments (DPIA) :
Lead the process of conducting DPIAs to assess and mitigate data privacy risks.

What we look for
Education & Experience:
Bachelor's degree in Law, International Business, Compliance, Information Security, or a related field. A master's degree is a plus.
At least 3 years of experience in export control compliance and 1 year of experience in data protection roles, with a good understanding of both export control laws (EAR, ITAR) and GDPR.
Experience with export licensing, product classification, sanctions screening, and compliance auditing.
Familiarity with data protection technologies and privacy tools.
Certifications:
Relevant certifications such as Certified Export Compliance Professional (CECP) , Certified Information Privacy Professional (CIPP/E) , or similar certifications are preferred.
Skills:
Good knowledge of export control regulations, data protection laws, and regulatory frameworks.
Excellent English written and verbal communication skills with the ability to communicate complex legal concepts to non-legal stakeholders.
Strong organizational skills, attention to detail, and ability to manage multiple priorities simultaneously.
Ability to work independently and as part of a cross-functional team.
Personal Attributes:
High ethical standards and integrity.
Strong analytical and problem-solving abilities.
Proactive and solution-oriented approach to compliance challenges.
Ability to work in a fast-paced environment and manage competing priorities.
Effective at building relationships and influencing stakeholders at all levels of the organization.

Your next Benefits: (More info at the interview)
Professional development in an international company providing strong career opportunities
Extensive employee benefits within Testia and Airbus Group
Our Recruitment Process
Interested candidates have to submit their resume in english, along with a cover letter detailing their qualifications and experience.
In the majority of cases, the stages will be:
A Recruiter reviews your application.
You will be contacted and/or interviewed by a Recruiter.
An interview with the Hiring Manager will be scheduled.
If needed, a last interview with the Hiring Team will be scheduled.
The Hiring Team decides on the final candidate.
Offer call from HR.
A contract is signed.
You can always check the status of your application on the Workday website.
This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth.
Company:
TESTIA GmbH
Contract Type:
CDI
Experience Level:
Expérimenté(e)
Job Family:
By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus.
Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.
Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to emsom@airbus.com.
At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.
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Experienced Digital Project Leader for Connected Services (H/F)

AIRBUS
Publiée le 08/05/2025

EXPERIENCED DIGITAL PROJECT LEADER FOR CONNECTED SERVICES (H/F)

AIRBUS
Contrat

CDI

Localisation

Marseille Area

Missions
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Description de l'emploi :
An offer entitled "IM Project Leader (m/f) " has just opened within Airbus Helicopters.
You will join the AH Digital Directorate, to set up, to drive and to monitor the delivery of Digital projects, related to the AH Connected Services Department activities.
The Connected Services Department leverages operational in-service and maintenance data to optimize and digitalize existing services and to improve profitability and mission performance.
Your working environment:
Major economic hub with Marseille-Provence Airport, Marignane is a dynamic city in the southeast of France. It is located near the cities of Aix-en-Provence and Marseille, which host a rich cultural and tourist offer. Close to the beaches of the Côte Bleue, it offers many options for water sports activities.
How we care for you:
Financial rewards: Attractive salary, agreements on success and profit sharing schemes, employee savings plan abounded by Airbus and employee stock purchase plan on a voluntary basis.
Work / Life Balance: Extra days-off for special occasions, holiday transfer option, a Staff council offering many social, cultural and sport activities and other services.
Wellbeing / Health: Complementary health insurance coverage (disability, invalidity, death) . Depending on the site: health services center, concierge services, gym, carpooling application.
Individual development: Great upskilling opportunities and development prospects with unlimited access to +10.000 e-learning courses to develop your employability, certifications, expert career path, accelerated development programmes, national and international mobility.
At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.
Responsabilities :
Work in compliance with internal and external rules and regulations combine the Strategy, Organization and Culture to create an effective environment for delivery of results.
Engage and motivate the people (involved and stakeholders / customers) to promote Self-reflection, Self-management, Communication and Teamwork.
Manage Conflicts and Negotiation to achieve optimized results for the business.
Define and develop the objectives hierarchy of the project or product using appropriate strategies, methods and tools.
Engage stakeholders in a governance that ensures effective use of time, budget and achievement of quality.
Integrate processes and people from other functions (matrix organizations) .
Ensure effective integration of lessons learnt. Ensure active risk and opportunity and contract (internal or external) management.
Ensure effective management of partners and suppliers.
Competences, Methods & Tools
5-10 years’ experience in related area
Strong experience in IT operation management
Familiar with Agile methodology, SAFe methodology experience would be a plus
Good knowledge of web and mobile apps technologies would be a plus
Partners and External service providers management
Negotiation with internal customers
Strong focus on People, quality, planning and customer satisfaction
Appetite for teamwork, transparency and facilitation
Rigorous, autonomous, good team spirit and customer orientation
Advanced level in English
This position requires a security clearance or will require being eligible for clearance by the recognized authorities.
Not a 100% match? No worries! Airbus supports your personal growth with customized development solutions.
Take your career to a new level and apply online now!
Watch our video to get an overview of the Marignane site:
https://www.youtube.com/watch?v=ndrf44kIVUI
Cet emploi exige une connaissance des risques de conformité potentiels et un engagement à agir avec intégrité, comme base de la réussite, de la réputation et de la croissance durable de la société.
Unité légale :
Airbus Helicopters SAS
Type de contrat :
CDIClasse Emploi (France) : Classe G14
Niveau d'expérience :
Expérimenté(e)
Famille d'emplois :
Management de programmes et de projets <JF-PP-PM>
En soumettant votre CV ou votre candidature, vous autorisez Airbus à utiliser et stocker des informations vous concernant à des fins de suivi de votre candidature ou de futurs emplois. Ces informations ne seront utilisées que par Airbus.
Airbus s'engage à assurer la diversité de sa main-d'œuvre et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures, quels que soient le milieu social et culturel, l'âge, le genre, l'invalidité, l'orientation sexuelle ou les croyances religieuses des postulants.
Airbus est depuis toujours attaché à l'égalité des chances pour tous. En tant que tel, nous ne demanderons jamais aucun type d’avance de frais dans le cadre d'un processus de recrutement. Toute usurpation d'identité d'Airbus à cette fin doit être signalée à emsom@airbus.com.
Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Dans la mesure du possible, nous favorisons les modalités de travail flexibles pour stimuler la pensée innovante.
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STRATEGIC PROCUREMENT (H/F)

AIRBUS

Publiée le 08/05/2025

Contrat

Volontariat International en Entreprise (V.I.E)

Localisation

Herndon -Va-, Etats-Unis

Missions

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Based at Airbus Americas’ headquarters located in Herndon, VA, the VIE will be part of Procurement Regional Office North America that reports to the Procurement function in Europe, and to Airbus Americas, Inc., an Airbus affiliate based in the US. The VIE will report to the head of Airbus Americas Strategic Procurement (AAPX) .

Tasks & accountabilities

You will be supporting management as relevant with topics encompassing the following scope:

Managerial topics/projects

Support Procurement regionalization initiatives and projects (liaising with other stakeholders, keeping track of timelines, preparing material to support management and facilitate decision making)

Update and maintain internal G-site

Organize & liaise with key stakeholders for the organization of events (Presentation, logistics, stakeholders, etc…)

Continuously enhance governance and maintain Management planning Calendar, KPIs, action tracker, training etc…

Organize and/or support Team boosters/Workshops organization within the US

Drive dedicated projects for (e.g. improvement initiatives, cross-functional projects etc)

Support adhoc business needs from the leadership team

IT Tools & Reports

Prepare or consolidate any material or presentation needed by the leadership team for inside/outside to Airbus communication

Extract data from different Airbus tools and generate reports, KPIs & dashboards out of the gathered data

Maintain, update & upgrade on demand the team’s current excel/GSuites-based tools

Maintain, update & upgrade the existing reports, automating the process when possible/necessary

Document the existing processes for KPI/Report/Dashboard generation for future generations to use

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Ingénieur Design Assurance Software (H/F)

AIRBUS
Publiée le 08/05/2025

INGÉNIEUR DESIGN ASSURANCE SOFTWARE (H/F)

AIRBUS
Contrat

CDI

Localisation

Marseille Area

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
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Description de l'emploi :
🚀 Rejoignez Airbus Protect en tant que Consultant en Certification et Assurance Design ! ✈️
Vous avez une passion pour l'aéronautique, le spatial, ou le transport et souhaitez relever des défis dans des environnements critiques et stimulants ? Devenez le partenaire stratégique de nos clients et accompagnez-les dans le respect des normes de développement logiciel dans des secteurs où l'excellence est une priorité absolue !
Ce que nous attendons de vous :
En tant que Consultant en Certification et Assurance Design, vous jouerez un rôle clé au sein de notre département, en accompagnant nos clients dans les domaines suivants :
Stratégie de certification : Conseillez et guidez nos clients dans la mise en place et l’évolution de leurs processus de développement logiciel.
Audits et revues de processus : Menez des audits approfondis et des revues critiques des processus mis en place par les parties prenantes.
Formation : Partagez vos connaissances et formez nos clients aux standards de développement logiciel les plus exigeants.
Veille technologique : Restez à la pointe des évolutions en participant activement à des séminaires spécialisés et des groupes de travail d’experts.
Vous êtes le talent que nous recherchons si vous avez :
Un diplôme d’ingénieur en aéronautique, développement logiciel, ou une formation équivalente de grandes écoles ou universités.
Minimum 3 ans d’expérience en développement de logiciels critiques (aéronautique, CNS/ATM, spatial, transport…) .
Une maîtrise des normes de développement logiciel telles que DO178/ED12, DO278/ED109, ED-153, ISO 26262, CEI 61508, CEI 50128. La connaissance de ABD100 et une expérience en tant qu’Auditeur en Assurance Design Logiciel est un plus !
Un esprit critique sur les aspects techniques (architecture, processeur multi-cœurs, gestion de cache, OS…) ainsi que sur les processus de développement et de validation.
Des qualités personnelles telles que l’autonomie, la curiosité, la rigueur, et un excellent esprit d’équipe.
Un niveau d'anglais avancé, essentiel pour évoluer dans notre environnement international et multiculturel.
Pourquoi rejoindre Airbus Protect ?
Management de proximité et bienveillant : Rejoignez une équipe où l'humain est au cœur de nos préoccupations.
Environnement de travail dynamique : Participez à des projets innovants et diversifiés.
Opportunités d'évolution : Développez votre carrière en fonction de vos aspirations personnelles.
Communauté d’experts : Travaillez aux côtés d’une équipe reconnue dans le domaine.
Engagement RSE : Contribuez à des projets de Responsabilité Sociétale des Entreprises qui font sens.
Formation continue : Accédez à un large catalogue de formations pour renforcer vos compétences.
Flexibilité : Profitez des avantages du télétravail et d’autres avantages à découvrir lors de nos futurs échanges.
Prêt(e) à relever le défi ?
Si vous cherchez un poste offrant des missions variées, de réelles opportunités d'évolution et un environnement stimulant, Airbus Protect est fait pour vous. Venez vivre l'aventure avec nous… On vous attend !
Airbus Protect s'engage à assurer la diversité de sa main-d'œuvre et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures, quels que soient le milieu social et culturel, l'âge, le genre, l'invalidité, l'orientation sexuelle ou les croyances religieuses des postulants.
#BUSafetyAP #JobAPFR #2to5YearsExp
Cet emploi exige une connaissance des risques de conformité potentiels et un engagement à agir avec intégrité, comme base de la réussite, de la réputation et de la croissance durable de la société.
Unité légale :
Airbus Protect SAS
Type de contrat :
CDI
Niveau d'expérience :
Expérimenté(e)
Famille d'emplois :
Ingénierie Logicielle <JF-EN-EK>
En soumettant votre CV ou votre candidature, vous autorisez Airbus à utiliser et stocker des informations vous concernant à des fins de suivi de votre candidature ou de futurs emplois. Ces informations ne seront utilisées que par Airbus.
Airbus s'engage à assurer la diversité de sa main-d'œuvre et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures, quels que soient le milieu social et culturel, l'âge, le genre, l'invalidité, l'orientation sexuelle ou les croyances religieuses des postulants.
Airbus est depuis toujours attaché à l'égalité des chances pour tous. En tant que tel, nous ne demanderons jamais aucun type d’avance de frais dans le cadre d'un processus de recrutement. Toute usurpation d'identité d'Airbus à cette fin doit être signalée à emsom@airbus.com.
Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Dans la mesure du possible, nous favorisons les modalités de travail flexibles pour stimuler la pensée innovante.
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2025 - Apprentissage en Comptabilité Analytique (H/F)

AIRBUS
Publiée le 08/05/2025

2025 - APPRENTISSAGE EN COMPTABILITÉ ANALYTIQUE (H/F)

AIRBUS
Contrat

Contrat d'apprentissage

Localisation

Toulouse Area

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
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Description de l'emploi :
Une offre d’apprentissage intitulée «Apprentice en Cost Accounting and Price Audit (M/F) » vient de s'ouvrir au sein de indiquer la division Airbus Defence & Space SAS sur le site de Toulouse.
Vous rejoindrez une équipe de 7 personnes au sein du département « Cost Accounting/Comptabilité analytique et Price audit » en charge de la comptabilité analytique de 3 entités légales françaises, utilisant SAP, Alteryx et des solutions google et windows.
Cet apprentissage consistera à contribuer la réalisation des tâches de Comptabilité Analytique dans un environnement complexe et en évolution.
Cet apprentissage débutera en septembre / octobre 2025 pour une durée de 2 ou 3 an (s).
Ce poste nécessite une habilitation de sécurité ou nécessite d'être éligible à une habilitation par les autorités reconnues.
Tâches et Responsabilités:
Encadré(e) par votre tuteur, vous développerez vos compétences en travaillant sur les activités suivantes :
Suivi de la saisie des temps de plus de 6000 employés : heures productives, improductives, heures manquantes
Activités de clôture : validation des écritures de fin de période (mensuelle) , saisies des transferts analytiques, exécution des cycles de déversement des charges allouées, analyses des écarts entre le réalisé et le pré-établi, élaboration de rapports d’aide à la prise de décision.
Participation au processus d’élaboration du budget : préparation, suivi, présentation
Réalisation de tâches de contrôle interne en application des règles de gestions internes en lien avec les normes internationales
Consolidation de d’états pour les suivis de taux horaires pour la France et d’autres pays européens
Participation aux évolutions de processus, d’outils et changements organisationnels
Compétences & Prérequis :
Vous allez intégrer une formation de niveau BAC +5 dans le domaine de la Finance/Contrôle de Gestion pour un apprentissage d’une durée de 2 ou 3 ans.
Vous avez les connaissances et compétences suivantes :
comptabilité
contrôle de gestion, élaboration et suivi de budgets
travail en équipe, sens du service, esprit d’équipe
Compétences linguistiques :
Anglais : intermédiaire / Français : courant
Cet emploi exige une connaissance des risques de conformité potentiels et un engagement à agir avec intégrité, comme base de la réussite, de la réputation et de la croissance durable de la société.
Unité légale :
Airbus Defence and Space SAS
Type de contrat :
Alternance
Niveau d'expérience :
Etudiant
Famille d'emplois :
Maîtrise <JF-FI-FO>
En soumettant votre CV ou votre candidature, vous autorisez Airbus à utiliser et stocker des informations vous concernant à des fins de suivi de votre candidature ou de futurs emplois. Ces informations ne seront utilisées que par Airbus.
Airbus s'engage à assurer la diversité de sa main-d'œuvre et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures, quels que soient le milieu social et culturel, l'âge, le genre, l'invalidité, l'orientation sexuelle ou les croyances religieuses des postulants.
Airbus est depuis toujours attaché à l'égalité des chances pour tous. En tant que tel, nous ne demanderons jamais aucun type d’avance de frais dans le cadre d'un processus de recrutement. Toute usurpation d'identité d'Airbus à cette fin doit être signalée à emsom@airbus.com.
Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Dans la mesure du possible, nous favorisons les modalités de travail flexibles pour stimuler la pensée innovante.
Voir le détail de l'offre
VDI Solution Architect (H/F)

AIRBUS
Publiée le 07/05/2025

VDI SOLUTION ARCHITECT (H/F)

AIRBUS
Contrat

CDI

Localisation

Toulouse Area

Missions
Afficher les missions
Description de l'emploi :
Airbus Defence and Space operates in a rapidly changing world, requiring agility and flexibility to respond to business needs efficiently. As a strong and reliable enabler, Airbus Defence and Space digital team sustains today a challenging and rich architecture that combines on-premise and cloud-based environments. The notions of high availability, response times, and automation are an absolute must.
Airbus Defence and Space digital is looking for a dynamic, skilled and motivated Solution Architect VDI H/F who is ready to face any challenge, based in Toulouse, France.
You will be part of a PSL (Product & Service Line) within the IT Infrastructure organisation which is in charge of designing, building and operating the network infrastructure (VDI, LAN, WAN, IAM, Wireless, Network Security, Internet Access, Load Balancing) of the company.
Your working environment:
Global capital of aeronautics and European capital for space research, Toulouse is a dynamic city of the southwest of France served by an international airport. Ideally located between the Mediterranean sea and the Atlantic ocean and close to the Pyrenees mountains, it offers plenty of options for outdoor activities!
How we care for you:
Financial rewards: Attractive salary, agreements on success and profit sharing schemes, employee savings plan abounded by Airbus and employee stock purchase plan on a voluntary basis.
Work / Life Balance: Extra days-off for special occasions, holiday transfer option, a Staff council offering many social, cultural and sport activities and other services.
Wellbeing / Health: Complementary health insurance coverage (disability, invalidity, death) . Depending on the site: health services center, concierge services, gym, carpooling application.
Individual development: Great upskilling opportunities and development prospects with unlimited access to +10.000 e-learning courses to develop your employability, certifications, expert career path, accelerated development programmes, national and international mobility.
At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.
Your challenges:
Plan, design and integrate IT system components, meet customer requirements and hand them over into Operations under well defined SLA’s/OLA’s. Ensure consistency across IT Products. Design, integrate and implement IT solutions from a technical perspective and ensure, that technical solutions, procedures and models for development are up-to-date and comply with standards.
Act as Subject Matter expert for VDI technology cluster and NetScaler technology and advise about and deliver these technologies. You possess a deep transferable knowledge of current, new and emerging technologies, including the ability to autonomously develop POCs (proof of concept) and to contribute future IT strategies and standards.
Your key activities:
Acting as visionary to proactively assist in defining the direction for future IT Products & Services
Collaborating with other architects, systems analysts, and developers to deliver the highest quality solutions via cutting edge technologies
Participating in all phases of the product life cycle including design, development, testing, implementation and support
Aligning architecture strategy with the organization's business goals and long- term strategic planning for the organization's Information systems.
Managing requirements, definition of models, including solution patterns, to guide solution decisions
Managing and coordination of demands from M3 (concept phase) to EiS (Entry into Service) with project management methodologies
Implementation of project work packages in the VDI/NetScaler domain
Performing technical and functional design considering all components of a new solution
Validating product designs and ensuring solution consistency across IT products
Contribution with VDI/NetScaler subject matter expertise to IT architectures, IT Product Design, Product Development and Product strategic roadmap and in all phases of the development life cycle including research, design, development, testing, implementation and support
Ensure building and implementing of IT applications through the design, testing and integration of solutions in line with customer and product requirements
Coordination of the functional and technical integration with other product teams like network, IAM, etc.
Secure reaching EiS with minimum impact on the production environment and fulfilling the agreed business requirements in quality and time
In case of a crisis provide L2/L3 support to the RUN Operations team
Collaboration with other architects, solution designers and SME’s to deliver highest quality solutions
Acquire in depth knowledge of the current infrastructure environment and contribute towards development of it and therewith complement Enterprise architecture mission
Your core competencies:
VDI (Citrix, VMware, etc.) and NetScaler technology expert
IT Architecture Design
IT Product Design
IT Infrastructure Design
Component Integration-
Technology Trend Monitoring
Testing
User Centricity
EiS Management
Project management
This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth.
Cet emploi exige une connaissance des risques de conformité potentiels et un engagement à agir avec intégrité, comme base de la réussite, de la réputation et de la croissance durable de la société.
Unité légale :
Airbus Defence and Space SAS
Type de contrat :
CDIClasse Emploi (France) : Classe G14
Niveau d'expérience :
Expérimenté(e)
Famille d'emplois :
Digital <JF-IM-DI>
En soumettant votre CV ou votre candidature, vous autorisez Airbus à utiliser et stocker des informations vous concernant à des fins de suivi de votre candidature ou de futurs emplois. Ces informations ne seront utilisées que par Airbus.
Airbus s'engage à assurer la diversité de sa main-d'œuvre et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures, quels que soient le milieu social et culturel, l'âge, le genre, l'invalidité, l'orientation sexuelle ou les croyances religieuses des postulants.
Airbus est depuis toujours attaché à l'égalité des chances pour tous. En tant que tel, nous ne demanderons jamais aucun type d’avance de frais dans le cadre d'un processus de recrutement. Toute usurpation d'identité d'Airbus à cette fin doit être signalée à emsom@airbus.com.
Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Dans la mesure du possible, nous favorisons les modalités de travail flexibles pour stimuler la pensée innovante.
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Technical Publication Engineer (Technical Data) (H/F)

AIRBUS
Publiée le 07/05/2025

TECHNICAL PUBLICATION ENGINEER (TECHNICAL DATA) (H/F)

AIRBUS
Contrat

CDI

Localisation

Toulouse Area

Missions
Afficher les missions
Description de l'emploi :
We are looking for a Technical Publication Engineer (m/f) for our French Technical Data Airframe business within the Customer Services Department based in Toulouse, France.
Airbus Customer Services, Technical Data is in charge of delivering maintenance manuals to customers which are critical components of the aircraft delivery.
Our Operational Unit develops, delivers and supports aircraft maintenance documentation directly used by the customers (airlines, Maintenance & Repair center, lessors) .
Technical Data is organized in 3 authoring domains (Airframe, System, Cabin&Cargo) and 5 local lines (France, Germany, India, Spain, United Kingdom) .
You will join a team of 13 people in the Technical Data Airframe domain in France (near the Blagnac airport) , within the "Structure Maintenance & Repair Parts" team for A350, A320 family, A380 and A330/A340.
We are responsible for these 3 manuals:
Illustrated Parts Catalog (IPC): Part Numbers identification for the line maintenance,
Structural Repair Manual Identification (SRM Ident.): Part Numbers identification for the structural repairs,
and Illustrated Parts List (IPL) for the Component Maintenance Manual (CMMm): Part Numbers identification for the on-shop maintenance.
Your challenges:
Analyse and collect source data (Modifications created before and after the aircraft delivery) to define the technical impact on IPC, IPL and SRM ident
Ensure internal authoring of this 3 manuals
Launch the work orders to the subcontractors in charge of the Technical Data authoring
Support the subcontracted activities (in India)
Perform the technical checks of the deliveries (Authoring work orders)
In case of blocking points, ensure the technical interface with Design Office, Maintenance and Retrofit Engineering, …
After 1 year of training with a dedicated tutor, you will be certified in the technical check of the work orders for one manual, and answer to customer's queries.
This position requires a minimum of 3 years to reach the first level of technical autonomy on the 3 manuals.
Your boarding pass:
Technical drawings reading and understanding
Attitude to work within a team
Customer minded
Advanced level of English (transnational daily exchanges) . The minimum B2 level is mandatory to be certified.
Advanced level of French (daily teamwork)
It could be a plus:
Configuration Management knowledge
Design office tools knowledge (GILDA, PASS SSI, APS, …)
Knowledge of Technical Data Authoring
SAP tool
Spares and airframe knowledge
Not a 100% match? No worries! Airbus supports your personal growth with customized development solutions.

Take your career to a new level and apply online now!
Cet emploi exige une connaissance des risques de conformité potentiels et un engagement à agir avec intégrité, comme base de la réussite, de la réputation et de la croissance durable de la société.
Unité légale :
Airbus Operations SAS
Type de contrat :
CDIClasse Emploi (France) : Classe F11
Niveau d'expérience :
Expérimenté(e)
Famille d'emplois :
Données & Publications Techniques <JF-CS-TD>
En soumettant votre CV ou votre candidature, vous autorisez Airbus à utiliser et stocker des informations vous concernant à des fins de suivi de votre candidature ou de futurs emplois. Ces informations ne seront utilisées que par Airbus.
Airbus s'engage à assurer la diversité de sa main-d'œuvre et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures, quels que soient le milieu social et culturel, l'âge, le genre, l'invalidité, l'orientation sexuelle ou les croyances religieuses des postulants.
Airbus est depuis toujours attaché à l'égalité des chances pour tous. En tant que tel, nous ne demanderons jamais aucun type d’avance de frais dans le cadre d'un processus de recrutement. Toute usurpation d'identité d'Airbus à cette fin doit être signalée à emsom@airbus.com.
Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Dans la mesure du possible, nous favorisons les modalités de travail flexibles pour stimuler la pensée innovante.
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Apprenti Ingénieur ME Flux secondaires (H/F)

AIRBUS
Publiée le 07/05/2025

APPRENTI INGÉNIEUR ME FLUX SECONDAIRES (H/F)

AIRBUS
Contrat

Contrat d'apprentissage

Localisation

Bordeaux Area

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
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Description de l'emploi :
Livrables clés:
Entrées: -Notification (par exemple NC, e-mail …) d'un problème de production.
Kit Logistique disponible dans l'équipe de production et gammes de travail "série".
Sorties: -Analyse technique & documents complétés concernant les anomalies d'assemblage (AM) et les non-conformités (NC) , par ex. Concession.
Note de requête de conception (DQN) , incluant les problèmes de processus et d'équipement (perturbations / écarts) .
Gamme de rattrapage.
Gammes de parachèvement-Informations techniques (recherche de plans, références, pièces, outillages, documentation) .
Tâches / activités principales:
Gestion des perturbationsQuotidiennement / dans sa vacation:
Support dans l'identification de NC dans l'atelier.
Support dans l'évaluation de la nécessité de créer des notifications de NCs et NC.
Support dans le remplissage du formulaire NC en fournissant toutes les informations pertinentes et en supportant la résolution du NC.
Support dans le suivi du processus de la NC et en faisant avancer sa résolution.
Amélioration continue-Quotidiennement / dans sa vacation, support dans l'amélioration continue:
Support dans l'identification des problèmes de production, ainsi que les problèmes non résolus par le FLM et les opérateurs, et faire remonter/ou demander du support au preparateur (PE) , à l'équipe d'équilibrage des lignes (PPE) , à la maintenance, à la MAP, à l'OSW, ou à d'autres support fonctions.
Support dans l'analyse des systèmes et process industriels, afin d'évaluer leur efficacité et leur efficience.
Support concernant les propositions d'amélioration du travail ainsi que sur l'élimination des gaspillages (LEAN) .
Support donné sur la validation des processus (PVF-Process Validation Form ) et l'analyse des défaillances (FA-Failure Analysis) .
Actifs industrielsQuotidiennement / dans sa vacation, support concernant les actifs industriels:
Support concernant la demande de réparation et la création de demandes spécifiques de petits outillages.
Support concernant la rédaction de spécifications pour créer de nouveaux outillages et outils, ainsi que la modification ou l'amélioration des outillages, des outils existants et leur étalonnage.
Parachèvement-Quotidiennement / dans sa vacation, support concernant les parachèvements:
Support pour remplir les formulaires.
Support pour évaluer la demande de parachevement avec l'équipe multifonctionnelle (MFT) .
Support en assruant que le formulaire de parachèvement attesté sera retourné au demandeur (dans le cas où ce n'est pas le même systeme SAP) .
Gestion des ordres de fabrication-Quotidiennement / dans sa vacation, support concernant les ordres de fabrication:
Support pour identifier les ordres de fabrication bloqués ( ce qui permettra d'en discuter lors de la réunion PPC - Production Place Control (pour AI))/Niveau 2 (pour ADS) .
Support à la production pour prioriser l'exécution des ordres de travail série et/ou de rattrappage s'ils sont liés à une NC, une dérogation, ou à un point bloquant.
Environnement, Hygiene et Sécurité-Quotidiennement / dans sa vacation, support concernant l'EHS:
Support en rendant les règles EH&S transparentes dans l'atelier.
Support en assurant que les règles EH&S sont appliquées dans l'atelier.
Support en faisant cascader les exigences EH&S dans l'atelier.
Support en identification et en résolvant les "Near Misses" (accidents évités de justesse) .
Qualité-Quotidiennement / dans sa vacation, support concernant la qualité:
Support pour garantir que les processus et normes de production sont appliqués sur la station de travail.
Support pour garantir que les normes de qualité sont appliquées sur la station de travail.
Logistique-Quotidiennement / dans sa vacation, support concernant la logistique:
Aider à la priorisation concernant les demandes de matière/standards liés à un ordre de rattrapage, au niveau du poste où sera effectué le travail.
Cet emploi exige une connaissance des risques de conformité potentiels et un engagement à agir avec intégrité, comme base de la réussite, de la réputation et de la croissance durable de la société.
Unité légale :
Airbus Atlantic Composites
Type de contrat :
Alternance
Niveau d'expérience :
Etudiant
Famille d'emplois :
Support au Management <JF-FA-ES>
En soumettant votre CV ou votre candidature, vous autorisez Airbus à utiliser et stocker des informations vous concernant à des fins de suivi de votre candidature ou de futurs emplois. Ces informations ne seront utilisées que par Airbus.
Airbus s'engage à assurer la diversité de sa main-d'œuvre et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures, quels que soient le milieu social et culturel, l'âge, le genre, l'invalidité, l'orientation sexuelle ou les croyances religieuses des postulants.
Airbus est depuis toujours attaché à l'égalité des chances pour tous. En tant que tel, nous ne demanderons jamais aucun type d’avance de frais dans le cadre d'un processus de recrutement. Toute usurpation d'identité d'Airbus à cette fin doit être signalée à emsom@airbus.com.
Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Dans la mesure du possible, nous favorisons les modalités de travail flexibles pour stimuler la pensée innovante.
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#ET15 H/F Intégration mécanique : aménagements intérieurs, moteurs , conditionnement de l'air (F/H)

AIRBUS
Publiée le 06/05/2025

#ET15 H/F INTÉGRATION MÉCANIQUE : AMÉNAGEMENTS INTÉRIEURS, MOTEURS , CONDITIONNEMENT DE L'AIR (F/H)

AIRBUS
Contrat

CDI

Localisation

Marseille Area

Missions
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Description de l'emploi :
Airbus Helicopters recherche un Intégrateur mécanique : aménagements intérieurs, moteurs , conditionnement de l'air (F/H) (f/h) pour rejoindre notre entreprise basée à Marignane, France.
Le service installation des systèmes & installation motrice se situe au sein de l’organisation intégration du bureau d’étude.
L’équipe est chargée du développement et de l’installation des aménagements intérieurs ainsi que de l’installation des systèmes climatisation, train d’atterrissage et moteur sur l‘appareil.
Nos activités se portent sur l’ensemble des produits Airbus Helicopters, soit aussi bien les appareils commercialisés que les gouvernementaux, mais également la recherche et développement ainsi que les démonstrateurs, et cela sur le cycle de vie complet de l’hélicoptère (définition, prototypage et production en série, en service) . Les aménagements intérieurs couvrent l’ensemble des missions de l’hélicoptère, incluant les transports publics, les services publics, les transports médicaux, les missions de police et parapubliques, recherches et secours, militaire, VIP.
Le service est transnational, avec des équipes basées à Marignane et Donauwörth. Les équipes travaillent majoritairement sur des projets en méthode agile en collaboration avec les équipes structure, systèmes du véhicule, système électriques, calcul, ainsi que d’autres services encore. L’équipe travaille également avec plusieurs sociétés de sous-traitance mais aussi avec des filiales d ‘Airbus.
Votre environnement de travail :
Pôle économique majeur avec l'aéroport Marseille-Provence, Marignane est une ville dynamique du sud-est de la France. Elle est située à proximité des villes d'Aix-en-Provence et de Marseille, qui accueillent une offre culturelle et touristique riche. Proche des plages de la Côte Bleue, elle offre de nombreuses possibilités d'activités nautiques.
Parce que nous prenons soin de vous :
Avantages financiers: Salaire attractif, accords d’intéressement et de participation, plan d'épargne salariale abondé par Airbus et plan d’actionnariat salarié avec attribution d'actions gratuites sur la base du volontariat.
Équilibre vie privée / professionnelle: Des jours de congés supplémentaires pour occasions spéciales et des options de transfert de congés, un comité d'entreprise proposant de nombreuses activités socio-culturelles et sportives et d’autres services.
Bien-être / santé: couverture complémentaire des frais de santé et de prévoyance (incapacité, invalidité, décès) . Selon le site : centre de services de santé, services de conciergerie, salle de sport, application de covoiturage.
Développement individuel: des opportunités d’évolution et des possibilités de formations nombreuses (catalogue de plus de 10.000 e-formations disponibles en libre accès pour développer votre employabilité, certifications, programmes de développement accéléré, parcours expert, mobilité nationale et internationale) .
Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Partout où cela est possible, nous favorisons la flexibilité dans nos modes de travail afin de stimuler l'esprit d'innovation.
Vos challenges
Nous recherchons sur le site de Marignane un designer, ses activités et responsabilités seront:
Définir et vérifier les installations des systèmes :
Études de concept
Réalisation d’études en 3D avec l’outil CATIA
Réalisation de définitions en 2D (plans)
Gestion des données de bureau d’études avec l’utilisation des outils SAP, Windchill, VPM.
Rédaction de documents pour les qualifications et certifications
Gestion de projets de développement et de modifications, réalisation de planning, identification des différentes exigences, définition des livrables, chiffrage des coûts et charges.
Gestion d’activités avec des sous-traitants, avec des suivis techniques et financiers
Support à la production à travers la gestion de la non-conformité (NCM) et support à l'industrialisation.
Support technique au support au client, Définition de réparations en clientèle (RDAS)
Support aux incidents en utilisation, incluant les investigations sur incidents majeurs
Votre profile
Expérimenté en conception (3 à 5 ans) de préférence sur CATIA
Il serait préférable d’avoir une expérience au sein d’Airbus Helicopters sur les processus de modification de définition (ECR/ECP) et une connaissance des règles de gestion de définition BNAe.
Vous devrez: Travailler en méthode agile, relever des challenges, être désireux de prendre des responsabilités, contribuer à l’amélioration continue.
Langue : Français et Anglais intermédiaire : écrire, lire, parler.
Ce poste nécessite une habilitation de sécurité ou nécessite d'être éligible à une habilitation par les autorités reconnues.
Vous ne matchez pas à 100%? Pas d'inquiétude! Airbus vous accompagnera dans votre plan de développement.
Donnez une nouvelle dimension à votre carrière en candidatant en ligne maintenant!
#LI-CI1
Cet emploi exige une connaissance des risques de conformité potentiels et un engagement à agir avec intégrité, comme base de la réussite, de la réputation et de la croissance durable de la société.
Unité légale :
Airbus Helicopters SAS
Type de contrat :
CDIClasse Emploi (France) : Classe F12
Niveau d'expérience :
Expérimenté(e)
Famille d'emplois :
Installation de Système <JF-EN-ER>
En soumettant votre CV ou votre candidature, vous autorisez Airbus à utiliser et stocker des informations vous concernant à des fins de suivi de votre candidature ou de futurs emplois. Ces informations ne seront utilisées que par Airbus.
Airbus s'engage à assurer la diversité de sa main-d'œuvre et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures, quels que soient le milieu social et culturel, l'âge, le genre, l'invalidité, l'orientation sexuelle ou les croyances religieuses des postulants.
Airbus est depuis toujours attaché à l'égalité des chances pour tous. En tant que tel, nous ne demanderons jamais aucun type d’avance de frais dans le cadre d'un processus de recrutement. Toute usurpation d'identité d'Airbus à cette fin doit être signalée à emsom@airbus.com.
Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Dans la mesure du possible, nous favorisons les modalités de travail flexibles pour stimuler la pensée innovante.
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Compliance - Toulouse (H/F)

AIRBUS
Publiée le 06/05/2025

COMPLIANCE - TOULOUSE (H/F)

AIRBUS
Contrat

Stage

Localisation

Toulouse Area

Niveau d'études

Bac+4

Missions
Afficher les missions
Job Description:
Testia, filiale du groupe Airbus, est une entreprise internationale spécialisée dans l’intégrité et les inspections d’aérostructures et le contrôle non destructif aéronautique.
Grâce à son réseau mondial, avec des agences en Europe, en Amérique du Nord et en Asie, Testia peut fournir ses services à l’international et apporter des solutions globales aux besoins de l’industrie.
Avec un catalogue unique de services et de produits CND, Testia est votre partenaire complet pour le CND aéronautique. Nous offrons une large gamme d’équipements et de produits pour des analyses rapides et efficaces des structures, composants et assemblages. Testia est également centre de formation dans toutes les méthodes de CND, tous niveaux confondus, et propose aussi des services d’inspection, de consulting, et d’engineering.
Actuellement, nous sommes à la recherche d'un.e :
Stagiaire en Compliance (H/F) – Toulouse
Contexte et objectifs de la mission
Directement rattaché.e à la Responsable Juridique de l’entreprise, vous vous formerez au métier de Juriste Compliance en entreprise en intervenant dans les domaines suivants :
Support à la mise en place des procédures de compliance
Évaluation des clients et des fournisseurs avec la méthode KYC/KYS
Contribution à la mise en conformité de l'entreprise aux règles éthiques et compliance définies par le Groupe dans des domaines variés : Know Your Customer, Gift & Hospitality, RGPD, contrôle à l'export, etc…
Selon vos appétences, vous pourrez être amené à intervenir ponctuellement sur d’autres sujets tels que :
Analyse, rédaction et suivi des négociations de divers contrats majoritairement en langue anglaise (Prestations, IT, Achats, Distribution, Accords de confidentialités, CGV, etc.)
Contribution à la rédaction et à la mise en place de contrats standards pour les différentes BU de la Société
Contribution à leurs mises en conformités et d’éthiques définies par le Groupe, dans des domaines variés : Protection des données personnelles, contrôle à l’export, etc…
Aide à la gestion et la structuration documentaire/classement/et rédaction de notes et Synthèses des contrats en cours à destination des opérationnels
Recherches et rédactions de notes d’actualités juridiques sur des thèmes variés allant du droit des contrats, droit des sociétés ou éthique et conformité
Les missions pourront être évolutives en fonction de la motivation et des qualités déployées au cours du stage
Profil
De formation BAC+4/5, spécialisée en Compliance, vous êtes à l’aise avec l’outil informatique et la suite GOOGLE.
Vous avez un excellent niveau d’anglais et faites preuve de qualités rédactionnelles excellentes (niveau minimum requis : B2) .
Vous êtes enthousiaste, dynamique et curieux.euse et vous saurez également faire preuve d’un bon relationnel et rédactionnel.
Informations de l’offre
Type de Contrat : Stage
Date de début : à compter de Septembre 2025
Durée : 6 mois
Lieu : Toulouse 31
Rémunération : gratification légale + prime exceptionnelle + restauration Airbus + participation transport + CSE Airbus et avantages Testia ci-dessous.
Pour nous rejoindre, faites parvenir votre CV ainsi qu’une lettre de motivation soigneusement rédigée EN ANGLAIS.
Ce que nous vous offrons
Diversité et inclusion : accueil de toutes candidatures sans distinction d’origine sociale et culturelle, d’âge, de sexe, de handicap, d’orientation sexuelle ou de croyance religieuse.
Engagement pour la sécurité et l'environnement : rejoindre Testia, c'est garantir la sécurité de nos salariés et de nos produits, vivre selon nos valeurs d'excellence, réduire notre empreinte carbone, étendre notre présence dans des industries durables, et viser la certification ISO 14001 pour notre engagement environnemental. Testia offre un environnement de travail enrichissant et dynamique, où chaque employé peut s'épanouir tout en contribuant à des projets ambitieux et responsables.
This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth.
Company:
Testia France
Contract Type:
Stage
Experience Level:
Etudiant
Job Family:
By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus.
Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.
Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to emsom@airbus.com.
At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.
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SALES OPERATIONS NORTH AMERICA (H/F)

AIRBUS

Publiée le 06/05/2025

Contrat

Volontariat International en Entreprise (V.I.E)

Localisation

Herndon -Va-, Etats-Unis

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions

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Are you ready to take your career to new heights in the dynamic world of aviation? Airbus Americas Commercial Aircraft Contracts Department is seeking a structured and business-minded individual eager to make a real difference in a fast-paced environment, as part of the prestigious V.I.E program.

About your team

Imagine a vibrant, multicultural team based in Herndon, Virginia and Mobile, Alabama, at the heart of our aircraft and services sales and deliveries. We are a group of professionals who collaborate closely to negotiate and deliver complex sales contracts. We work closely with our headquarters in Europe, and interact directly with US and Canadian customers. You'll find a supportive environment where your contributions will help us shape more efficiently our commercial success and ensure our customers' satisfaction. We pride ourselves on our ability to navigate intricate deals as a unified force, making a tangible impact on the aviation industry.

Your challenges:

Ensuring accuracy and compliance: You'll be responsible for the meticulous documentation of deal specifics, a critical task for securing internal approvals and maintaining the integrity of our processes.

Supporting strategic decision-making: Your contributions to commercial offers preparation and participation in sales strategy meetings will offer you a unique understanding of one of the most exciting business environments.

Proactively mitigating risks: You will assist in identifying and assessing contractual risks, requiring a strong analytical mindset and the ability to anticipate potential issues.

Streamlining processes: You'll contribute to documenting and improving our processes, offering the opportunity to enhance team efficiency and effectiveness.

Managing information securely: You'll be involved in implementing and maintaining compliant and secure filing of sensitive commercial data.

Contributing to operational excellence: Monitoring aircraft deliveries and identifying trends will provide valuable insights for optimizing our operations.

Developing negotiation expertise: For a reliable and solid performer, this role offers the exciting challenge of progressing to support contract negotiations directly with customers, further developing your negotiation skills and commercial acumen..

What We Offer

Join our team at the world's leading civil aircraft manufacturer and be involved in shaping the future of aviation commerce.

Be based in the USA, home to the world's largest airlines and a crucial market for our aircraft, positioning you at the center of the global aviation industry.

Discover the end to end sales process, from the original negotiation of an aircraft sales contract, to aircraft delivery and the sales of services required to support this aircraft in operation.

Get a unique insight into Airbus operation.

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Technical rater (F/H)

AIRBUS
Publiée le 06/05/2025

TECHNICAL RATER (F/H)

AIRBUS
Contrat

CDI

Localisation

Marseille Area

Missions
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Description de l'emploi :
Airbus Helicopters is looking for a Technical Rater (f/m) to join our site based in Marignane, France.
You will join a dynamic and exciting engineering department with teams managing:
Export Control Classification
Licenses, Access & Apps Compliance
Data Compliance Automation
Data Quality
Data Officer activities
Your working environment:
Major economic hub with Marseille-Provence Airport, Marignane is a dynamic city in the southeast of France. It is located near the cities of Aix-en-Provence and Marseille, which host a rich cultural and tourist offer. Close to the beaches of the Côte Bleue, it offers many options for water sports activities.
How we care for you:
Financial rewards: Attractive salary, agreements on success and profit sharing schemes, employee savings plan abounded by Airbus and employee stock purchase plan on a voluntary basis.
Work / Life Balance: Extra days-off for special occasions, holiday transfer option, a Staff council offering many social, cultural and sport activities and other services.
Wellbeing / Health: Complementary health insurance coverage (disability, invalidity, death) . Depending on the site: health services center, concierge services, gym, carpooling application.
Individual development: Great upskilling opportunities and development prospects with unlimited access to +10.000 e-learning courses to develop your employability, certifications, expert career path, accelerated development programmes, national and international mobility.
At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.
Your challenges:
You will be trained to become a Technical Rater (Export control classification specialist)
Support export control classification leader to coordinate export control classification tasks
Support engineering teams to classify technical data according to export control regulations
Contribute to continuous improvement of export control classification solutions
Your profile:
Engineer or Technician experienced with data analysis
Experience in export control classification is of advantage
Experience in project management
Fluent in English and German, French could be a bonus.
This position requires a security clearance or will require being eligible for clearance by the recognized authorities.
Not a 100% match? No worries! Airbus supports your personal growth with customized development solutions.
Take your career to a new level and apply online now!
#LI-MN1
Cet emploi exige une connaissance des risques de conformité potentiels et un engagement à agir avec intégrité, comme base de la réussite, de la réputation et de la croissance durable de la société.
Unité légale :
Airbus Helicopters SAS
Type de contrat :
CDIClasse Emploi (France) : Classe F12
Niveau d'expérience :
Expérimenté(e)
Famille d'emplois :
Ethique et compliance <JF-CG-EC>
En soumettant votre CV ou votre candidature, vous autorisez Airbus à utiliser et stocker des informations vous concernant à des fins de suivi de votre candidature ou de futurs emplois. Ces informations ne seront utilisées que par Airbus.
Airbus s'engage à assurer la diversité de sa main-d'œuvre et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures, quels que soient le milieu social et culturel, l'âge, le genre, l'invalidité, l'orientation sexuelle ou les croyances religieuses des postulants.
Airbus est depuis toujours attaché à l'égalité des chances pour tous. En tant que tel, nous ne demanderons jamais aucun type d’avance de frais dans le cadre d'un processus de recrutement. Toute usurpation d'identité d'Airbus à cette fin doit être signalée à emsom@airbus.com.
Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Dans la mesure du possible, nous favorisons les modalités de travail flexibles pour stimuler la pensée innovante.
Voir le détail de l'offre
2025 - Apprenti(e) en Amélioration Continue (all gender) (H/F)

AIRBUS
Publiée le 06/05/2025

2025 - APPRENTI(E) EN AMÉLIORATION CONTINUE (ALL GENDER) (H/F)

AIRBUS
Contrat

Contrat d'apprentissage

Localisation

Bordeaux Area

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
Afficher les missions
Description de l'emploi :
Prêt à faire décoller VOTRE carrière ? Rejoignez Airbus Atlantic pour une alternance qui vous propulsera vers de nouveaux horizons !
Nous sommes un leader mondial sur le marché des aérostructures, des sièges pilotes et des fauteuils passagers premium.
Une offre d’alternance intitulée « ALT 2025 - Apprenti(e) en Amélioration Continue (all gender)» vient de s'ouvrir au sein d’Airbus Atlantic sur le site de Mérignac.
Cette mission débutera en septembre 2025 pour une durée de 3 ans.
Découvrez Airbus Atlantic en vidéo !
Tâches et responsabilités :
Vous rejoindrez une équipe de 2 personnes au sein du département « Airbus Atlantic Système d’Exploitation » en charge de l’amélioration continue.
Encadré par votre tuteur, vous développerez vos compétences en travaillant sur les activités suivantes :
Participer aux chantiers d’amélioration continue
Déployer les nouveaux standards du système d’Excellence d’Airbus Atlantic
Piloter des projets d’amélioration
Parlons de VOUS !
Vous allez intégrer une formation de niveau BAC +5 dans le domaine de la production, amélioration continue ou équivalent pour une durée de 3 ans.
Vous avez les connaissances et compétences suivantes :
Maîtrise des outils Google
Communication écrite et orale soignée
Goût pour le terrain
Anglais : intermédiaire
Français : avancé
Vous pourrez, selon les offres proposées, être amené(e) à vous déplacer.
Parlons de NOUS !
Rejoindre Airbus Atlantic en tant qu'alternant, c'est :
Participer à des projets ambitieux, à la pointe de la technologie, visant à construire l’avion de demain tout en répondant aux défis environnementaux,
Acquérir des compétences dans un environnement dynamique qui encourage la créativité et l'initiative, avec une approche entrepreneurial,
Évoluer au sein d'une organisation solidaire, qui valorise la proximité et l'humain.
Notre processus de sélection
Toutes les candidatures seront soigneusement examinées par un recruteur.
Si votre candidature est présélectionnée, vous serez invité à réaliser un entretien vidéo afin de vous présenter.
Après évaluation, les candidats retenus seront contactés pour un entretien avec le manager ou le tuteur qui procédera alors à la sélection finale.
Cet emploi exige une connaissance des risques de conformité potentiels et un engagement à agir avec intégrité, comme base de la réussite, de la réputation et de la croissance durable de la société.
Unité légale :
Airbus Atlantic
Type de contrat :
Alternance
Niveau d'expérience :
Etudiant
Famille d'emplois :
Amélioration & Gestion de la Performance <JF-BI-IP>
En soumettant votre CV ou votre candidature, vous autorisez Airbus à utiliser et stocker des informations vous concernant à des fins de suivi de votre candidature ou de futurs emplois. Ces informations ne seront utilisées que par Airbus.
Airbus s'engage à assurer la diversité de sa main-d'œuvre et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures, quels que soient le milieu social et culturel, l'âge, le genre, l'invalidité, l'orientation sexuelle ou les croyances religieuses des postulants.
Airbus est depuis toujours attaché à l'égalité des chances pour tous. En tant que tel, nous ne demanderons jamais aucun type d’avance de frais dans le cadre d'un processus de recrutement. Toute usurpation d'identité d'Airbus à cette fin doit être signalée à emsom@airbus.com.
Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Dans la mesure du possible, nous favorisons les modalités de travail flexibles pour stimuler la pensée innovante.
Voir le détail de l'offre
Engineering Licenses, Access & Apps Compliance Project Manager (H/F)

AIRBUS
Publiée le 06/05/2025

ENGINEERING LICENSES, ACCESS & APPS COMPLIANCE PROJECT MANAGER (H/F)

AIRBUS
Contrat

CDI

Localisation

Marseille Area

Missions
Afficher les missions
Description de l'emploi :
You will join ETJD, a dynamic and exciting engineering department with teams managing for ET:
Export Control Classification
Licenses, Access & Apps Compliance
Data Compliance Automation
Data Quality
Data Officer activities
Your working environment:
Major economic hub with Marseille-Provence Airport, Marignane is a dynamic city in the southeast of France. It is located near the cities of Aix-en-Provence and Marseille, which host a rich cultural and tourist offer. Close to the beaches of the Côte Bleue, it offers many options for water sports activities.
How we care for you:
Financial rewards: Attractive salary, agreements on success and profit sharing schemes, employee savings plan abounded by Airbus and employee stock purchase plan on a voluntary basis.
Work / Life Balance: Extra days-off for special occasions, holiday transfer option, a Staff council offering many social, cultural and sport activities and other services.
Wellbeing / Health: Complementary health insurance coverage (disability, invalidity, death) . Depending on the site: health services center, concierge services, gym, carpooling application.
Individual development: Great upskilling opportunities and development prospects with unlimited access to +10.000 e-learning courses to develop your employability, certifications, expert career path, accelerated development programmes, national and international mobility.
At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.
You will be joining the team of Licenses, Access & Apps Compliance.
In this team, you will:
Support contribution to track evolution of export control national & international laws and liaise with relevant government authorities.
Support to permanent advice and support including tools, deliver training to business functions concerned.
Maintain the data quality within a reference tool for export control subject
Support permanent intelligence on « end use(r) » countries or customers.
Contribute to continuously improve the performance of the export control function, including training, surveys, etc..
Support the implementation of Airbus Directives and Methods.
Contribute to update and enforce end-to-end export control process.
Support to prepare export control documentation in order to get timely clearance for export.
Monitor and update list of products, documentation, equipment, components and/or parts subject to export restriction
Contribute to apply for Export Licences Release of deliveries incl. physical checks Classification Administration of licences incl. record keeping Sanctions.
Your challenges:
Knowledge & experience in Design Office,
Preferably legal expertise in Export Control
Your profile:
Rigor but willingness to support the ET activities with sustainable solutions
Basic experience and/or strong curiosity in the design, development, engineering of an aircraft
Basic experience and/or strong curiosity in export control regulations
Ability to synthesize and structure information
Basic knowledge in project management and V model implementation
Team spirit not just within the team but beyond the team, solution oriented
Take ownership
Ability to interact with many stakeholders
English fluent
The position is RELOAD 11.
Not a 100% match? No worries! Airbus supports your personal growth with customized development solutions.
Take your career to a new level and apply online now!
#LI-MN1
Vous rejoindrez ETJD, un département de bureau d'études dynamique et passionnant avec des équipes gérant pour ET :
Classification du contrôle des exportations
Licenses, Access & Apps Compliance
Data Compliance Automation
Data Quality
Data Officer activities
Vous rejoindrez l'équipe de Licenses, Access & Apps Compliance.
Votre environnement de travail :
Pôle économique majeur avec l'aéroport Marseille-Provence, Marignane est une ville dynamique du sud-est de la France. Elle est située à proximité des villes d'Aix-en-Provence et de Marseille, qui accueillent une offre culturelle et touristique riche. Proche des plages de la Côte Bleue, elle offre de nombreuses possibilités d'activités nautiques.

Parce que nous prenons soin de vous :
Avantages financiers: Salaire attractif, accords d’intéressement et de participation, plan d'épargne salariale abondé par Airbus, plan d’actionnariat salarié sur la base du volontariat, avec attribution d'actions gratuites en fonction du nombre d'actions souscrites.
Équilibre vie privée / professionnelle: Des jours de congés supplémentaires pour occasions spéciales et des options de transfert de congés, un comité d'entreprise proposant de nombreuses activités socio-culturelles et d’autres services.
Bien-être / santé: couverture complémentaire des frais de santé et de prévoyance (incapacité, invalidité, décès) . Selon le site : centre de services de santé, services de conciergerie, salle de sport, application de covoiturage.
Développement individuel: des opportunités d’évolution et des possibilités de formations nombreuses (catalogue de plus de 10.000 e-formations disponibles en libre accès pour développer votre employabilité, certifications, programmes de développement accéléré, parcours expert, mobilité nationale et internationale) .
Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Partout où cela est possible, nous favorisons la flexibilité dans nos modes de travail afin de stimuler l'esprit d'innovation.
Vos challenges:
Contribuer au suivi de l'évolution des lois nationales et internationales sur le contrôle des exportations et assurer la liaison avec les autorités gouvernementales compétentes.
Contribuer aux conseils et un soutien permanents, y compris des outils, dispenser des formations aux fonctions commerciales concernées.
Maintenir la qualité des données au sein d'un outil de référence pour le sujet du contrôle des exportations
Contribuer à l'assurer une veille permanente sur les pays ou clients « end user(r) ».
Contribuer à l'améliorer en permanence les performances de la fonction de contrôle des exportations, y compris la formation, les enquêtes, etc.
Soutenir la mise en œuvre des directives et méthodes Airbus.
Contributer à la mise à jour et appliquer le processus de contrôle des exportations de bout en bout.
Contribuer à la préparation de documentation de contrôle des exportations afin d'obtenir l'autorisation d'exportation dans les délais.
Suivre et mettre à jour la liste des produits, de la documentation, des équipements, des composants et/ou des pièces soumis à restriction d'exportation
Contributer à la demande des licences d'exportation Libération des livraisons, y compris les contrôles physiques Classification Administration des licences, y compris la tenue des registres Sanctions.
Votre profil:
Rigueur mais volonté de soutenir les activités ET avec des solutions durables
Expérience de base et/ou forte curiosité dans la conception, le développement, l'ingénierie aéronautique
Expérience de base et/ou forte curiosité dans la réglementation du contrôle des exportations
Capacité à synthétiser et structurer l'information
Connaissances de base en gestion de projet et mise en œuvre du modèle en V
Esprit d'équipe non seulement au sein de l'équipe mais au-delà de l'équipe, orienté solution
Take ownership
Capacité à interagir avec de nombreuses parties prenantes
Anglais courant
Le poste est RELOAD 11.
Vous ne matchez pas à 100%? Pas d'inquiétude! Airbus vous accompagnera dans votre plan de développement.
Donnez une nouvelle dimension à votre carrière en candidatant en ligne maintenant!
Cet emploi exige une connaissance des risques de conformité potentiels et un engagement à agir avec intégrité, comme base de la réussite, de la réputation et de la croissance durable de la société.
Unité légale :
Airbus Helicopters SAS
Type de contrat :
CDIClasse Emploi (France) : Classe F11
Niveau d'expérience :
Expérimenté(e)
Famille d'emplois :
Ethique et compliance <JF-CG-EC>
En soumettant votre CV ou votre candidature, vous autorisez Airbus à utiliser et stocker des informations vous concernant à des fins de suivi de votre candidature ou de futurs emplois. Ces informations ne seront utilisées que par Airbus.
Airbus s'engage à assurer la diversité de sa main-d'œuvre et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures, quels que soient le milieu social et culturel, l'âge, le genre, l'invalidité, l'orientation sexuelle ou les croyances religieuses des postulants.
Airbus est depuis toujours attaché à l'égalité des chances pour tous. En tant que tel, nous ne demanderons jamais aucun type d’avance de frais dans le cadre d'un processus de recrutement. Toute usurpation d'identité d'Airbus à cette fin doit être signalée à emsom@airbus.com.
Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Dans la mesure du possible, nous favorisons les modalités de travail flexibles pour stimuler la pensée innovante.
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#ET16 Material Lab Test Engineer (F/H)

AIRBUS
Publiée le 06/05/2025

#ET16 MATERIAL LAB TEST ENGINEER (F/H)

AIRBUS
Contrat

CDI

Localisation

Paris Area

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
Afficher les missions
Description de l'emploi :
Airbus Helicopters recherche un Ingénieur Laboratoire Matériaux et procédés (f/h) pour rejoindre notre équipe sur le site de Dugny, France.
Votre environnement de travail :
Au cœur de l'industrie aéronautique en Ile-de-France, la ville du Bourget est située à 7 km au nord de Paris. La ville est mondialement connue pour son aéroport, premier aéroport d'affaires d'Europe qui accueille tous les 2 ans le Salon du Bourget.
Parce que nous prenons soin de vous :
Avantages financiers: Salaire attractif, accords d’intéressement et de participation, plan d'épargne salariale abondé par Airbus, plan d’actionnariat salarié sur la base du volontariat, avec attribution d'actions gratuites en fonction du nombre d'actions souscrites.
Équilibre vie privée / professionnelle: Des jours de congés supplémentaires pour occasions spéciales et des options de transfert de congés, un comité d'entreprise proposant de nombreuses activités socio-culturelles et d’autres services.
Bien-être / santé: couverture complémentaire des frais de santé et de prévoyance (incapacité, invalidité, décès) . Selon le site : centre de services de santé, services de conciergerie, salle de sport, application de covoiturage.
Développement individuel: des opportunités d’évolution et des possibilités de formations nombreuses (catalogue de plus de 10.000 e-formations disponibles en libre accès pour développer votre employabilité, certifications, programmes de développement accéléré, parcours expert, mobilité nationale et internationale) .
Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Partout où cela est possible, nous favorisons la flexibilité dans nos modes de travail afin de stimuler l'esprit d'innovation.
Ce poste sera localisé sur le site d'Airbus Helicopters à Paris-Le Bourget, dédié à la fabrication des pales d'hélicoptères et des systèmes dynamiques associés. La pale représente un composant essentiel, un assemblage complexe et très spécifique de matériaux, comprenant notamment des plastiques renforcés de fibres, des mousses et des métaux.
Le laboratoire matériaux et procédés, rattaché à l'ingénierie, intervient dans l'ensemble des domaines d'activité, tout en apportant également son soutien à la production et aux services clients. Ce laboratoire est accrédité ISO 17025, une norme internationale pour les laboratoires d'essai et de calibration, et fait partie d'un département transnational incluant deux autres laboratoires situés à Marignane et Donauwerth. Notre équipe collabore étroitement avec les experts et ingénieurs des autres départements matériaux.
Les principales activités de ce poste sont les suivantes :
Exécution des tests et analyses (notamment des analyses physico-chimiques et des investigations macro et microscopiques, ainsi que des essais mécaniques statiques et de fatigue) , soutien général aux activités du laboratoire.
Développement et maintien des connaissances et de l'expertise en matière de tests du laboratoire, y compris l'évolution et la responsabilité (référence technique pour AH) des méthodes de test spécifiques et des outils et équipements associés.
Gestion des affaires liées aux tests : échanges avec les clients, définition des tests, suivi des fournitures et préparation des échantillons, suivi des tests et des rapports, synthèse et remise des résultats.
Agir en tant que référent pour les domaines techniques de tests définis, en garantissant la disponibilité et l'adéquation des équipements par rapport aux besoins de nos clients internes et en conseillant sur les méthodes de tests appropriées.
Assurer l'amélioration continue des performances du laboratoire, ainsi que la numérisation des processus et leur harmonisation avec les autres laboratoires du département.

Compétences détaillées (y compris le niveau) :
Le candidat doit détenir un diplôme d'ingénieur, ou une validation par l'expérience d'un niveau équivalent d'ingénierie
Vous avez + de 5 ans d'expérience dont à minimum 3 ans dans un laboratoire
Connaissances en matériaux et procédés est requise, avec une préférence pour des connaissances en tests et analyses de matériaux.
Un niveau d'anglais courant est nécessaire
Des compétences en gestion de la qualité, rédaction de documents (Microsoft/Google Suite)
Ce poste nécessite une habilitation de sécurité ou nécessite d'être éligible à une habilitation par les autorités reconnues.
Vous ne matchez pas à 100%? Pas d'inquiétude! Airbus vous accompagnera dans votre plan de développement.

Donnez une nouvelle dimension à votre carrière en candidatant en ligne maintenant!
Cet emploi exige une connaissance des risques de conformité potentiels et un engagement à agir avec intégrité, comme base de la réussite, de la réputation et de la croissance durable de la société.
Unité légale :
Airbus Helicopters SAS
Type de contrat :
CDIClasse Emploi (France) : Classe G13
Niveau d'expérience :
Expérimenté(e)
Famille d'emplois :
Matériaux & Procédés <JF-EN-EG>
En soumettant votre CV ou votre candidature, vous autorisez Airbus à utiliser et stocker des informations vous concernant à des fins de suivi de votre candidature ou de futurs emplois. Ces informations ne seront utilisées que par Airbus.
Airbus s'engage à assurer la diversité de sa main-d'œuvre et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures, quels que soient le milieu social et culturel, l'âge, le genre, l'invalidité, l'orientation sexuelle ou les croyances religieuses des postulants.
Airbus est depuis toujours attaché à l'égalité des chances pour tous. En tant que tel, nous ne demanderons jamais aucun type d’avance de frais dans le cadre d'un processus de recrutement. Toute usurpation d'identité d'Airbus à cette fin doit être signalée à emsom@airbus.com.
Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Dans la mesure du possible, nous favorisons les modalités de travail flexibles pour stimuler la pensée innovante.
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Apprenti Communication EHS (Environment Health & Safety) (H/F)

AIRBUS
Publiée le 06/05/2025

APPRENTI COMMUNICATION EHS (ENVIRONMENT HEALTH & SAFETY) (H/F)

AIRBUS
Contrat

Contrat d'apprentissage

Localisation

Marseille Area

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
Afficher les missions
Description de l'emploi :
Envie de déployer vos ailes ? Et si votre aventure commençait avec nous ?
Quel que soit le métier de vos rêves, nous avons peut-être l’apprentissage qu’il vous faut !
Vous rejoindrez une entreprise reconnue à l’international, implantée sur tous les continents du monde et riche d’une diversité de parcours, d’expertise et de culture. Tournée vers le digital, à la pointe de la recherche et de l’innovation, vous avez l’opportunité de faire partie de cette aventure passionnante.
Opter pour une ou plusieurs années en alternance est une occasion unique de combiner savoirs acquis dans le cadre de votre formation et application de ces savoirs sur le terrain dans un environnement professionnel challengeant. L’équipe Airbus vous formera et vous accompagnera dans votre évolution tout au long de votre période d’alternance.
Une offre d’apprentissage intitulée « Apprenti Communication EHS (Environment Health & Safety) (h/f) » vient de s'ouvrir au sein de Airbus Helicopters sur son site de Marignane.
Vous rejoindrez une équipe de 10 personnes au sein du département « Strategic EHS » en charge notamment du Système de Management Environnemental.
Dans le cadre de son Système de Management Environnemental ISO 14001 et de la déclinaison du système de management de la Santé/Sécuité, Airbus Helicopters s’est engagé dans l’amélioration continue de sa performance environnementale. Celle-ci doit être connue et comprise par l’ensemble des personnes travaillant sur le site. La mission consistera à définir un plan de communication et à le déployer. A travers cette mission, vous aurez l’occasion de découvrir tous les métiers de l’entreprise ainsi que nos produits.
Cet apprentissage débutera en septembre / octobre 2025 pour une durée de 2 ou 3 ans.
Tâches et responsabilités :
Encadré(e) par votre tuteur, vous développerez vos compétences en travaillant sur les activités suivantes :
Système de Management ISO 14001/45001
Communication
Réglementation environnementale et santé/ sécurité
Vous allez intégrer une formation de niveau BAC +5 dans le domaine de la Gestion de l’Environnement, de la Communication ou de la Santé/Sécurité pour un apprentissage d’une durée de 2 ou 3 ans.
Vous avez les connaissances et compétences suivantes :
Système de Gestion de l’Environnement et de la Santé/ Sécurité
Communication et marketing
Autonome
Compétences linguistiques :
Anglais : avancé
Français : courant
Notre processus de sélection
L’ensemble des candidatures sont étudiées par un recruteur.
Si votre candidature est validée par le recruteur, vous serez invité(e) à réaliser un entretien vidéo différé. Il sera visionné puis partagé au manager du poste si votre candidature est présélectionnée en Short List. Le manager/ tuteur organisera des entretiens/ échanges avec les candidats short listés retenus avant de sélectionner le candidat final pour cette alternance.
Avantages liés à l’entreprise
Notre engagement en faveur du bien-être de nos employés s'étend à la fois à leur vie professionnelle et à leur vie personnelle.
Qu'il s'agisse de rémunérations compétitives ou de régimes de soins de santé complets, nous offrons à nos employés des avantages et des privilèges en fonction de nos implantations dans le monde - certains sont spécifiques à chaque pays. En outre, nous offrons diverses possibilités de croissance et de développement professionnels, afin de garantir l'évolution constante de vos compétences et de votre expertise.
Pour en savoir plus, nous vous invitons à consulter notre site :
https://www.airbus.com/en/careers/life-at-airbus/reward-and-benefits
Cet emploi exige une connaissance des risques de conformité potentiels et un engagement à agir avec intégrité, comme base de la réussite, de la réputation et de la croissance durable de la société.
Unité légale :
Airbus Helicopters SAS
Type de contrat :
Alternance
Niveau d'expérience :
Etudiant
Famille d'emplois :
Communication d'Entreprise <JF-CG-KO>
En soumettant votre CV ou votre candidature, vous autorisez Airbus à utiliser et stocker des informations vous concernant à des fins de suivi de votre candidature ou de futurs emplois. Ces informations ne seront utilisées que par Airbus.
Airbus s'engage à assurer la diversité de sa main-d'œuvre et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures, quels que soient le milieu social et culturel, l'âge, le genre, l'invalidité, l'orientation sexuelle ou les croyances religieuses des postulants.
Airbus est depuis toujours attaché à l'égalité des chances pour tous. En tant que tel, nous ne demanderons jamais aucun type d’avance de frais dans le cadre d'un processus de recrutement. Toute usurpation d'identité d'Airbus à cette fin doit être signalée à emsom@airbus.com.
Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Dans la mesure du possible, nous favorisons les modalités de travail flexibles pour stimuler la pensée innovante.
Voir le détail de l'offre
ARCHITECTE SYSTEME DE CONNECTIVITE (H/F)

AIRBUS
Publiée le 03/05/2025

ARCHITECTE SYSTEME DE CONNECTIVITE (H/F)

AIRBUS
Contrat

CDI

Localisation

Toulouse Area

Missions
Afficher les missions
Description de l'emploi :
Vous êtes à la recherche d’un défi stimulant autour d’activités variées dans le domaine des systèmes avioniques? Nous recherchons des personnes motivées pour nous rejoindre.
Missions & Responsabilités
Dans le cadre du développement de nos activités Systèmes Avioniques, et plus précisément sur les systèmes de connectivité, nous recherchons un(e) « Connectivity system architect ».
Le poste est basé à Toulouse. Il est à pourvoir à partir de Juin 2025.
Dans le cadre du développement des systèmes de connectivité avionique, vous aurez en charge:
La réalisation de documents d’étude de faisabilité
La définition de l’architecture de la connectivité sans fil entre la cabine et l’opérateur sol (Wifi, cellulaire, communication par satellite)
L’étude de l'asservissement des outils sol par les données issues de l’avion
L’organisation de workshops
Les compétences qui comptent pour nous:
Vous êtes Ingénieur(e) Système de formation grandes écoles ou universités, idéalement une spécialisation en aéronautique, possédant des compétences ou expériences dans les domaines suivants:
Solides connaissances en architecture de systèmes
Compétences réseaux (5G, WIFI, ..)
Connaissances IT
Notion de Cyber Sécurité
Curiosité sur tous les aspects de haute technologie
Une connaissance en DevOps, Linux, IOT serait un plus
Qualités : Ce que vous apporterez à votre future équipe
Capacité à animer une réunion
Ouverture d'esprit
Approche positive et collaborative
Proactivité et autonomie
As an international company, we work in a multicultural environment: an advanced level in English is mandatory
Airbus Protect c’est…
Un management de proximité et bienveillant
Un environnement de travail dynamique et des projets innovants
Un parcours de carrière adapté à vos aspirations
Une communauté d’experts reconnus
Une possibilité de s’engager dans des projets de R.S.E.
Un catalogue de formations complet
Du télétravail possible
D’autres avantages à découvrir lors de nos futurs échanges… ☺
Vous recherchez un poste avec une activité variée et de réelles opportunités d'évolution…
Venez vivre l'aventure Airbus Protect… On vous attend !
#BUSafetyAP #JobAPFR #2to5YearsExp #6to10YearsExp #Over10YearsExp
Cet emploi exige une connaissance des risques de conformité potentiels et un engagement à agir avec intégrité, comme base de la réussite, de la réputation et de la croissance durable de la société.
Unité légale :
Airbus Protect SAS
Type de contrat :
CDI
Niveau d'expérience :
Expérimenté(e)
Famille d'emplois :
Ingénierie en Chef & Architecture <JF-EN-EA>
En soumettant votre CV ou votre candidature, vous autorisez Airbus à utiliser et stocker des informations vous concernant à des fins de suivi de votre candidature ou de futurs emplois. Ces informations ne seront utilisées que par Airbus.
Airbus s'engage à assurer la diversité de sa main-d'œuvre et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures, quels que soient le milieu social et culturel, l'âge, le genre, l'invalidité, l'orientation sexuelle ou les croyances religieuses des postulants.
Airbus est depuis toujours attaché à l'égalité des chances pour tous. En tant que tel, nous ne demanderons jamais aucun type d’avance de frais dans le cadre d'un processus de recrutement. Toute usurpation d'identité d'Airbus à cette fin doit être signalée à emsom@airbus.com.
Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Dans la mesure du possible, nous favorisons les modalités de travail flexibles pour stimuler la pensée innovante.
Voir le détail de l'offre
Ingénieur Support NH90 (H/F)

AIRBUS
Publiée le 03/05/2025

INGÉNIEUR SUPPORT NH90 (H/F)

AIRBUS
Contrat

CDI

Localisation

Marseille Area

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
Afficher les missions
Description de l'emploi :
En tant qu’Ingénieur Support NH90 (TechPub & Change) , votre travail consistera à soutenir la Techdata Technical Publication (TechPub) & le Change Management pour le programme NH90. Vous assurerez la gestion de chaque déclencheur (ou lot de déclencheurs) à analyser dans le cadre de ce processus de changement. Vous aurez pour mission de rendre compte de l'impact du changement et de fournir le support associé pour toutes les demandes provenant des différents départements du NH90 (Chief Engineering, Programme, Flight Test etc) .
Vos missions:
Support pour le maintien et la mise à jour d’un manuel de Vol
Suivre les différents retours clients sur la flotte en service pour la partie Manuel de Vol et Maintenance
Maîtriser l'interface entre la production Client et le processus de Change
Suivre des événements techniques avec des notes de qualité/client
Assurer la liaison avec les équipes Structural Designer (AH et AHD) pour une identification précoce des sujets pour le Chief Engineering
Assurer la livraison d’une TechPub à jour chez le client
Suivre les différents Change qui impactent le Manuel de Vol
Etes-vous notre futur talent ?
Formation grandes écoles ou universités
Idéalement une spécialisation en aéronautique/aérospatial.
3 ans d’expérience minimum
Solides connaissances en :
Gestion de projet
Management transverse
Bureau d’études
Pour compléter son équipe, Sébastien pourra compter sur vos qualités :
Esprit de synthèse et qualité rédactionnelles
Capacité à animer une réunion / à travailler en équipe
Flexibilité
Approche positive et collaborative / aisance relationnelle
Autonomie
As an international company, we work in a multicultural environment: an advanced level in English is mandatory
Une autorisation militaire sera requise (CD/OTAN)
Airbus Protect c’est…
Un management de proximité et bienveillant
Un environnement de travail dynamique et des projets innovants
Un parcours de carrière adapté à vos aspirations
Une communauté d’experts reconnus
Une possibilité de s’engager dans des projets de R.S.E.
Un catalogue de formations complet
Du télétravail possible
D’autres avantages à découvrir lors de nos futurs échanges…
Vous recherchez un poste avec une activité variée et de réelles opportunités d'évolution…
Venez vivre l'aventure Airbus Protect… On vous attend !
#JobAPFR
#BUSafetyAP
#2to5YearsExp
Cet emploi exige une connaissance des risques de conformité potentiels et un engagement à agir avec intégrité, comme base de la réussite, de la réputation et de la croissance durable de la société.
Unité légale :
Airbus Protect SAS
Type de contrat :
CDI
Niveau d'expérience :
Expérimenté(e)
Famille d'emplois :
Management de programmes et de projets <JF-PP-PM>
En soumettant votre CV ou votre candidature, vous autorisez Airbus à utiliser et stocker des informations vous concernant à des fins de suivi de votre candidature ou de futurs emplois. Ces informations ne seront utilisées que par Airbus.
Airbus s'engage à assurer la diversité de sa main-d'œuvre et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures, quels que soient le milieu social et culturel, l'âge, le genre, l'invalidité, l'orientation sexuelle ou les croyances religieuses des postulants.
Airbus est depuis toujours attaché à l'égalité des chances pour tous. En tant que tel, nous ne demanderons jamais aucun type d’avance de frais dans le cadre d'un processus de recrutement. Toute usurpation d'identité d'Airbus à cette fin doit être signalée à emsom@airbus.com.
Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Dans la mesure du possible, nous favorisons les modalités de travail flexibles pour stimuler la pensée innovante.
Voir le détail de l'offre
Cyber Security Architect (H/F)

AIRBUS
Publiée le 03/05/2025

CYBER SECURITY ARCHITECT (H/F)

AIRBUS
Contrat

CDI

Localisation

Toulouse Area

Missions
Afficher les missions
Description de l'emploi :
The Cyber Security Architect will work closely with the solution architects and enterprise architects to improve and maintain the cyber security of NAVBLUE’S products, services and infrastructure. The ideal candidate will play a critical role in designing and implementing cybersecurity frameworks to align with the business objectives and mitigate potential threats.
Main Responsibilities:
Perform Security Risk and Threat analysis during the initial design and the Software Development Life Cycle planning, analysis, and design phases. Providing recommendations and requirements for mitigating any security weaknesses identified while defining Non-Functional Requirements in coordination with Solutions Architects.
Ensure Security by Design is embedded within the Software Development Life Cycle, while ensuring that all security requirements have been applied before product or function release.
Analyse and interpret security scan results and vulnerability reports to develop prioritized remediation strategies, working closely with IT, Development and Hosting teams to address vulnerabilities effectively
Engineer and implement security controls based on industry standards while continuously evaluating and enhancing our security infrastructure
Collaborate with IT, DevOps and SecOps teams to architect, configure and implement security monitoring and defense tools (is. SIEM, IDS/IPS, ASM, WAF) to safeguard against security breaches, cyber threats and unauthorized access
Report on and assist with all security events and incidents.
Oversee Security testing, including penetration testing and vulnerability scanning
Ensure products compliance with security standards and regulations
Ensure NAVBLUE Security strategy deployment within technical operations
Ensure effective synchronization and alignment with Airbus Security Organization
Education:
Bachelor’s degree in technical discipline
Training and education in cyber security principles
Experience:
5+ years of Security Architecture/Engineering, and/or Network architecture, and/or Security Operations and/or Experience in software development; software architecture an asset.
Licensure/Certifications:
Industry certification (i.e. AWS CSA, ISC2 ISSAP, SABSA SCF or similar)
Knowledge, Skills, Demonstrated Capabilities & Competencies:
Familiarity with various security certifications such as ISO2700, NIST, etc., sufficient to provide immediate leadership and guidance to individuals, teams and departments in meeting the organization’s security requirements
Excellent management, analytical and problem-resolution skills
Working knowledge of the SDLC and AWS network architecture
Knowledge of the SAFe Agile method would be an asset
Understanding of security testing in the software pipeline (SAST, DAST, SCA, RASP)
Knowledge of STRIDE, DICE and other threat and risk frameworks
Knowledge of AWS tools
Proven experience managing multiple projects simultaneously
Practical interpersonal skills; adaptable to all levels of the organization
Ability to contribute in a collaborative environment
Communication Skills (Spoken, Written, Influencing, Proficiency in Other Languages) :
Capable of influencing individuals at all levels of the organization to drive and implement change while identifying and minimizing the impact of risks
Excellent communication skills in English (both written & verbal) , including staff presentations
Technical Systems Proficiency:
Incident Management Systems
Security Management Tools (email filtering, vulnerability scanning tools, security dashboards, etc.)
Cloud security management tools like CNAPP, CSPM, CWPP, and CIEM.
Security risk assessment methodology (EBIOS RM)
Security Requirement Definition and Review
Travel Required:
10-15% Domestic and International
Cet emploi exige une connaissance des risques de conformité potentiels et un engagement à agir avec intégrité, comme base de la réussite, de la réputation et de la croissance durable de la société.
Unité légale :
NAVBLUE SAS
Type de contrat :
CDIClasse Emploi (France) : Classe G14
Niveau d'expérience :
Expérimenté(e)
Famille d'emplois :
Cyber Security <JF-CG-ST>
En soumettant votre CV ou votre candidature, vous autorisez Airbus à utiliser et stocker des informations vous concernant à des fins de suivi de votre candidature ou de futurs emplois. Ces informations ne seront utilisées que par Airbus.
Airbus s'engage à assurer la diversité de sa main-d'œuvre et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures, quels que soient le milieu social et culturel, l'âge, le genre, l'invalidité, l'orientation sexuelle ou les croyances religieuses des postulants.
Airbus est depuis toujours attaché à l'égalité des chances pour tous. En tant que tel, nous ne demanderons jamais aucun type d’avance de frais dans le cadre d'un processus de recrutement. Toute usurpation d'identité d'Airbus à cette fin doit être signalée à emsom@airbus.com.
Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Dans la mesure du possible, nous favorisons les modalités de travail flexibles pour stimuler la pensée innovante.
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2025 - Apprenti(e) Support en production (All gender) (H/F)

AIRBUS
Publiée le 02/05/2025

2025 - APPRENTI(E) SUPPORT EN PRODUCTION (ALL GENDER) (H/F)

AIRBUS
Contrat

Contrat d'apprentissage

Localisation

Méaulte Area

Niveau d'études

Bac+3 (Licence / Bachelor)

Missions
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Description de l'emploi :
Prêt à faire décoller VOTRE carrière ? Rejoignez Airbus Atlantic pour une alternance qui vous propulsera vers de nouveaux horizons !
Nous sommes un leader mondial sur le marché des aérostructures, des sièges pilotes et des fauteuils passagers premium.
Une offre d’alternance intitulée « ALT 2025 - Apprenti(e) Support en production (All Gender) » vient de s'ouvrir au sein d’Airbus Atlantic sur le site de Méaulte.
Cette mission débutera en septembre 2025 pour une durée de 1 ou 2 ans.
Découvrez le site en vidéo :
Présentation Airbus Atlantic
Présentation du site de Méaulte
Tâches et responsabilités :
Vous rejoindrez une équipe d'environ 10 manager au sein d'une unité de production du département « SA ».
Encadré par votre tuteur, vous développerez vos compétences en travaillant sur les activités suivantes :
- Gestion de projet
- Accompagnement du manager dans ses routines
- Suivi de l'équipe en termes de production, temps, administratifs
- Conception et suivi de réalisation de petits assemblages (outillage)
A terme, potentiellement, mener des réunions d’avancement
Parlons de VOUS !
Vous allez intégrer une formation de niveau BAC +3 dans le domaine de la production ou du management pour un apprentissage d’une durée de 1 ou 2 ans.
Vous avez les connaissances et compétences suivantes :
Esprit d’équipe
Force de proposition
Facilité d’adaptation
Compétences linguistiques :
Anglais : intermédiaire
Français : courant
Parlons de NOUS !
Rejoindre Airbus Atlantic en tant qu'alternant, c'est :
Participer à des projets ambitieux, à la pointe de la technologie, visant à construire l’avion de demain tout en répondant aux défis environnementaux,
Acquérir des compétences dans un environnement dynamique qui encourage la créativité et l'initiative, avec une approche entrepreneurial,
Évoluer au sein d'une organisation solidaire, qui valorise la proximité et l'humain.
Notre processus de sélection
Toutes les candidatures seront soigneusement examinées par un recruteur.
Si votre candidature est présélectionnée, vous serez invité à réaliser un entretien vidéo afin de vous présenter.
Après évaluation, les candidats retenus seront contactés pour un entretien avec le manager ou le tuteur qui procédera alors à la sélection finale.
Cet emploi exige une connaissance des risques de conformité potentiels et un engagement à agir avec intégrité, comme base de la réussite, de la réputation et de la croissance durable de la société.
Unité légale :
Airbus Atlantic
Type de contrat :
Alternance
Niveau d'expérience :
Etudiant
Famille d'emplois :
Direction <JF-FA-EM>
En soumettant votre CV ou votre candidature, vous autorisez Airbus à utiliser et stocker des informations vous concernant à des fins de suivi de votre candidature ou de futurs emplois. Ces informations ne seront utilisées que par Airbus.
Airbus s'engage à assurer la diversité de sa main-d'œuvre et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures, quels que soient le milieu social et culturel, l'âge, le genre, l'invalidité, l'orientation sexuelle ou les croyances religieuses des postulants.
Airbus est depuis toujours attaché à l'égalité des chances pour tous. En tant que tel, nous ne demanderons jamais aucun type d’avance de frais dans le cadre d'un processus de recrutement. Toute usurpation d'identité d'Airbus à cette fin doit être signalée à emsom@airbus.com.
Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Dans la mesure du possible, nous favorisons les modalités de travail flexibles pour stimuler la pensée innovante.
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CHIEF ENGINEERING PMO (F/H)

AIRBUS HELICOPTERS

Publiée le 01/05/2025

Contrat

Volontariat International en Entreprise (V.I.E)

Localisation

Donauworth, Allemagne

Missions

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In order to support the Chief Engineering PMO department, Airbus Helicopters is looking for a Chief Engineering PMO (f/m)

You are a highly motivated graduate and want to get to know the work of a Project Management Officer (d/f/m) ? Then apply now! We look forward to you supporting us in the Chief Engineering PMO (Project Management Office) department as a Volunteer for International Experience.

You will join the department in charge of providing PMO services to Chief engineer organizations.The engineering PMO supports project managers, contract managers, and chief engineers in managing projects and contracts in terms of time, costs, workload, risks, and opportunities.

Your location
At our Donauwörth site, located on the banks of the river Danube, we develop helicopters from the initial idea to the airworthy product. Watch them take off and touch down on our own on-site test airfield.

Your benefits
Work-life balance with a 35-hour week (flexitime) .
Mobile working after agreement with the department.
International environment with the opportunity to network globally.
Work with modern/diversified technologies.
At Airbus, we see you as a valuable team member and you are not hired to brew coffee, instead you are in close contact with the interfaces and are part of our weekly team meetings.
Opportunity to participate in the Generation Airbus Community to expand your own network.

Your tasks and responsibilities
You will contribute to the following main activities:
Monitor and control the project execution regarding schedule, costs, risks and opportunities and track project progress
Manage the entire development project lifecycle: scoping, work package management, change management, project closure
Animate regular contribution to company finance exercises like Sales & Operational
Plan, financial forecasts and Cost at/to Completion
Prepare risk status for ERM
Manage chief engineering contribution to enterprise risk management and engineering resource/ workload management

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