Votre job vous attend !

114 offres diffusées

Conseiller Manpower (H/F)

MANPOWER FRANCE
Publiée le 26/08/2025

CONSEILLER MANPOWER (H/F)

MANPOWER FRANCE
Contrat

CDD

Localisation

Vitrolles (13)

Niveau d'études

Bac+2 (DUT / BTS / BM)

Missions
Afficher les missions

Manpower est un leader mondial des Ressources Humaines : intérim, recrutement CDD/CDI, management de transition.

Depuis 1957, nous sommes engagés à mettre en relation des candidats exceptionnels avec des opportunités professionnelles enrichissantes et proposons à nos clients les réponses adaptées à leurs enjeux RH.

Et si votre prochain défi se trouvait là où innovation et performance s’unissent ?

PRENOM, Responsable d’Agence, est impatient(e) d'accueillir son/sa futur(e) Assistant(e) commercial(e) en recrutement d’intérimaires à VILLE

Notre agence : généraliste ou spécialisée, X collaborateurs

Ton quotidien :
Assurer l’accueil des clients, intérimaires et candidats
Analyser et prendre en charge leurs besoins
Maîtriser la connaissance des métiers et des enjeux commerciaux
Réaliser des propositions proactives de profils intérimaires auprès des clients/prospects
Entretenir et développer le vivier de collaborateurs intérimaires de l’agence
Assurer la délégation, l’intégration et le suivi du bon déroulement des missions
Sécuriser la gestion administrative des dossiers : contrats, absences, visites médicales, planning
Voir le détail de l'offre
Conducteur de travaux (F/H)

MANPOWER FRANCE
Publiée le 25/08/2025

CONDUCTEUR DE TRAVAUX (F/H)

MANPOWER FRANCE
Contrat

CDI

Localisation

Abbeville (80)

Missions
Afficher les missions
Le cabinet de recrutement de Manpower Group recherche pour son client, entreprise de construction centenaire spécialisée dans le gros œuvre, un Conducteur de Travaux (H/F) en CDI.

Rattaché (e) à la direction, vous serez responsable de la gestion et de la coordination des travaux de construction, en veillant à la qualité, aux délais et au respect des normes de sécurité.
Planification des chantiers : Élaborer le planning des travaux en collaboration avec les chefs de projet et les architectes, en tenant compte des contraintes techniques et des délais impartis.
Coordination des équipes : Superviser et coordonner les équipes de travailleurs sur le terrain, en veillant à une répartition efficace des tâches et à la bonne exécution des travaux.
Suivi des travaux : Assurer un suivi régulier de l'avancement des travaux, identifier les éventuels problèmes et proposer des solutions pour les résoudre rapidement.
Contrôle de la qualité : Vérifier la conformité des travaux réalisés par rapport aux plans et aux spécifications techniques, et s'assurer du respect des normes de qualité.
Gestion des sous-traitants : Sélectionner et gérer les sous-traitants, négocier les contrats et s'assurer de la bonne exécution des prestations.
Sécurité sur le chantier : Veiller au respect des règles de sécurité sur le chantier, organiser des formations et des sensibilisations pour les équipes, et s'assurer de la mise en place des dispositifs de sécurité nécessaires.

Votre profil :

Diplôme en Bâtiment / génie civil ou équivalent.
Expérience significative en conduite de travaux GO ou TCE.
Excellentes compétences en gestion de projet.
Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement.
Connaissance des normes de sécurité et des réglementations en vigueur.

Ce qu’offre l’entreprise :

Un environnement de travail stimulant et collaboratif.
Des opportunités de développement professionnel.
Une rémunération attractive et des avantages sociaux.
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Conducteur de travaux TP (H/F)

MANPOWER FRANCE
Publiée le 24/08/2025

CONDUCTEUR DE TRAVAUX TP (H/F)

MANPOWER FRANCE
Contrat

CDI

Localisation

Bourg-en-Bresse (01)

Niveau d'études

Bac+2 (DUT / BTS / BM)

Missions
Afficher les missions
Nous recrutons pour notre client, entreprise majeure du secteur Burgien, un Conducteur de travaux (travaux publics / TP) (H/F) , poste en CDI
Les missions
En tant que Conducteur de Travaux, vous serez responsable de la gestion complète de plusieurs chantiers, de leur préparation jusqu’à leur réception :
Vous interviendrez dès l’analyse du dossier technique, en collaboration avec le bureau d’études, pour planifier les moyens humains, matériels et financiers nécessaires à la bonne exécution des travaux.
Sur le terrain, vous assurerez la coordination des équipes, le suivi de l’avancement, le respect des délais et des normes de sécurité.
Vous serez également garant de la qualité des ouvrages réalisés, en lien étroit avec les chefs de chantier et les sous-traitants.
Votre rôle inclut également la gestion des relations avec les clients, les collectivités et les fournisseurs, ainsi que le suivi budgétaire et administratif des opérations.
Votre capacité à anticiper les imprévus, à prendre des décisions rapides et à fédérer les équipes autour d’un objectif commun sera essentielle pour mener à bien vos missions

Le profil
Vous êtes issu(e) d’une formation supérieure et spécialisée en Travaux Publics ou Génie Civil, de type :
École d’ingénieur (ESTP, INSA, ESITC, etc.)
Licence Pro Métiers du BTP : conduite de travaux
DUT Génie Civil – Construction Durable
BTS Travaux Publics
Une première expérience en conduite de travaux, y compris en alternance, est un atout.
Vous êtes rigoureux(se) , autonome, doté(e) d’un bon relationnel et d’un réel sens de l’organisation.
La maîtrise des outils de gestion de chantier et votre mobilité sont indispensables
Statut Cadre
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Chargé de recrutement - STAGE - PARIS CHATELET (H/F)

MANPOWER FRANCE
Publiée le 23/08/2025

CHARGÉ DE RECRUTEMENT - STAGE - PARIS CHATELET (H/F)

MANPOWER FRANCE
Contrat

Stage

Localisation

Paris (75)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
Afficher les missions
Amin, Responsable d’Agence, est impatient d'accueillir son/sa futur(e) stagiaire Chargé(e) de recrutement sur son Agence Manpower Grand Paris Restauration Hôtellerie basée sur Paris.

Accueil :

Assurer l’accueil physique et téléphonique des intérimaires, candidats et clients.

Répondre à leurs premières questions et les orienter selon leurs besoins.

Recrutement :

Identifier les talents via les jobboards, réseaux sociaux ou candidatures spontanées

Conduire des entretiens téléphoniques pour comprendre les motivations et les compétences des candidats

Rédiger des offres d’emploi percutantes et engageantes

Suivre les candidats tout au long du processus de recrutement

Participer à la Stratégie commerciale :

Enrichir notre vivier de talents et être force de proposition pour répondre aux besoins de nos clients

Apprendre à travailler en lien avec une équipe commerciale pour mieux comprendre leurs enjeux
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Chargé de recrutement et relations clients (H/F)

MANPOWER FRANCE
Publiée le 23/08/2025

CHARGÉ DE RECRUTEMENT ET RELATIONS CLIENTS (H/F)

MANPOWER FRANCE
Contrat

Contrat d'apprentissage

Localisation

Lille (59)

Niveau d'études

Bac+2 (DUT / BTS / BM)

Missions
Afficher les missions
Manpower est un leader mondial des Ressources Humaines : intérim, recrutement CDD/CDI, management de transition.

Devenir alternant chez Manpower, ne se résume pas à apprendre un métier. Collaborateur à part entière de notre équipe, tu contribues directement à la croissance de notre entreprise. Chaque année plus de 400 alternants bénéficient de l’accompagnement de nos tuteurs et de nos managers expérimentés.

Ton quotidien :

Prêt(e) à rejoindre notre communauté d’alternants ?

Grâce à un accompagnement personnalisé tu pourras développer et exploiter pleinement ton potentiel en renforçant tes compétences sur les missions suivantes :

Relation client

Accueillir au téléphone et physiquement les candidats, les intérimaires et les clients
Jouer un rôle de véritable agent pour les salariés intérimaires : enrichir leurs parcours professionnels avec des formations, les positionner sur des missions clients, les accompagner
Rechercher la satisfaction de tes clients internes et externes
Sécuriser la gestion administrative des dossiers
Contribuer à développer l'activité de l'agence

Recrutement

Mener les actions de sourcing pertinentes (vivier, réseaux sociaux, jobboards…)
Pré-qualifier les candidats et sélectionner les meilleurs profils
Présenter ta sélection de candidats aux consultants
Suivre le processus de recrutement jusqu’à son terme
Entretenir et développer un vivier de profils sur divers métiers
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Responsable Hygiène-Sécurité-Environnement (H/F)

MANPOWER FRANCE
Publiée le 22/08/2025

RESPONSABLE HYGIÈNE-SÉCURITÉ-ENVIRONNEMENT (H/F)

MANPOWER FRANCE
Contrat

CDI

Localisation

Vibraye (72)

Niveau d'études

Bac+4

Missions
Afficher les missions
Manpower Conseil Recrutement accompagne le développement de son client :
1 Responsable HSE h/f
CDI à pourvoir dès que possible à Vibraye (72)

Rattaché(e) au directeur d’usine, et en lien avec le Groupe, vous êtes amené(e) à mettre en œuvre les objectifs de sécurité avec la définition de la politique sécurité du site et sa mise en place.
Dans ce cadre, vos missions sont :
Veiller à la sécurité de l’entreprise en étudiant les besoins de l’entreprise, en anticipant les risques et, en mettant en place des solutions adéquates,
Former le personnel à respecter les consignes pour éviter les incidents,
Définir la méthodologie et coordonner l’identification et l’évaluation des risques santé-sécurité, mettre à jour le document unique,
Réaliser la veille réglementaire et légale santé-sécurité,
Assurer le rôle de consultation, d’information et de formation sécurité,
Concevoir et formaliser la documentation du système de management de la sécurité et de l’environnement,
Assurer la mise en œuvre et l’efficacité du système de management de la sécurité,
Suivre et assurer le respect des délais de réalisation et évaluer l’efficacité des actions correctives et préventives générées par les audits, les non-conformités, les dysfonctionnements, les accidents,
Déclencher les mesures pour corriger ou prévenir l’apparition de non-conformités,
Gérer administrativement les accidents du travail et coordonner l’analyse des causes et la recherche des actions correctives,
Etablir et assurer le suivi du planning des audits internes pour la sécurité,
Assister le directeur dans la préparation des revues de direction sécurité-santé-environnement,
Organiser les vérifications réglementaires obligatoires en sécurité,
Animer le CSSCT,
Assurer des audits interne en termes de sécurité,
…

Issu(e) d’une formation de type bac+4/5 en ingénieur généraliste ou spécialiste en HSE/QSE et ou d’une expérience sur un poste similaire.
Idéalement vous justifiez d’une formation aux normes OHSAS 18001 et ISO 45001.
Un bon niveau d’anglais est requis.
Vous êtes reconnu(e) pour votre aisance relationnelle, votre capacité d’écoute, votre leadership naturel.
Esprit d’analyse, rigueur et sens de la synthèse sont des atouts chez vous.

Poste à pourvoir dès que possible, en CDI à Vibraye.
Statut cadre. Rémunération selon profil et expérience.
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Chargé de recrutement en stage (H/F)

MANPOWER FRANCE
Publiée le 21/08/2025

CHARGÉ DE RECRUTEMENT EN STAGE (H/F)

MANPOWER FRANCE
Contrat

Stage

Localisation

Annecy (74)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
Afficher les missions
Marie, Responsable de cabinet, est impatient(e) d'accueillir son/sa futur(e) stagiaire Chargé(e) de recrutement à VILLE.

Accueil :

Assurer l’accueil physique et téléphonique des intérimaires, candidats et clients.

Répondre à leurs premières questions et les orienter selon leurs besoins.

Recrutement :

Identifier les talents via les jobboards, réseaux sociaux ou candidatures spontanées

Conduire des entretiens téléphoniques pour comprendre les motivations et les compétences des candidats

Rédiger des offres d’emploi percutantes et engageantes

Suivre les candidats tout au long du processus de recrutement

Participer à la Stratégie commerciale :

Enrichir notre vivier de talents et être force de proposition pour répondre aux besoins de nos clients

Apprendre à travailler en lien avec une équipe commerciale pour mieux comprendre leurs enjeux
Voir le détail de l'offre
Chargé de recrutement - STAGE - PARIS 13EME (H/F)

MANPOWER FRANCE
Publiée le 21/08/2025

CHARGÉ DE RECRUTEMENT - STAGE - PARIS 13EME (H/F)

MANPOWER FRANCE
Contrat

Stage

Localisation

Paris (75)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
Afficher les missions
Stéphanie, Responsable d’Agence, est impatiente d'accueillir son/sa futur(e) stagiaire Chargé(e) de recrutement à l'agence Manpower Grand Paris Chimie Pharmacie.

Accueil :

Assurer l’accueil physique et téléphonique des intérimaires, candidats et clients.

Répondre à leurs premières questions et les orienter selon leurs besoins.

Recrutement :

Identifier les talents via les jobboards, réseaux sociaux ou candidatures spontanées

Conduire des entretiens téléphoniques pour comprendre les motivations et les compétences des candidats

Rédiger des offres d’emploi percutantes et engageantes

Suivre les candidats tout au long du processus de recrutement

Participer à la Stratégie commerciale :

Enrichir notre vivier de talents et être force de proposition pour répondre aux besoins de nos clients

Apprendre à travailler en lien avec une équipe commerciale pour mieux comprendre leurs enjeux
Voir le détail de l'offre
Téléconseiller (H/F)

MANPOWER FRANCE
Publiée le 15/08/2025

TÉLÉCONSEILLER (H/F)

MANPOWER FRANCE
Contrat

CDI

Localisation

Angers (49)

Niveau d'études

Bac+2 (DUT / BTS / BM)

Missions
Afficher les missions
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT D'ANGERS recherche pour son client un(e) Conseiller(e) client (H/F) .

Poste : Conseiller relation client H/F
Lieu : Angers
Contrat : CDI
Modalité : travail du lundi au vendredi en horaire de journée

Les missions

Réceptionner les appels entrants des clients par téléphone.
Informer et accompagner la clientèle sur toute question relative à la retraite (base et complémentaire) .
Assurer le suivi de la demande, dans le respect des procédures en place

Vous commencerez votre intégration par une phase de formation proposée par l’entreprise de 15 jours, afin de vous familiariser avec leurs process et les prestations proposées.

Le profil

Vous êtes titulaire d’une formation BAC+2 et disposez d’une expérience dans le domaine de la relation client de minimum 2 ans ? Une connaissance de la retraite serait un plus.
Idéalement issu du monde de la protection sociale, du secteur du service Banque Assurance Assistance.
Vous êtes reconnu(e) comme ayant de bonnes aptitudes rédactionnelles, mais aussi comme étant curieux et adaptable ? Vous disposez d’un bon relationnel et d’un esprit d’équipe ?

Postulez !
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Responsable d'agence - Gestionnaire d'Agence (H/F)

MANPOWER
Publiée le 14/08/2025

RESPONSABLE D'AGENCE - GESTIONNAIRE D'AGENCE (H/F)

MANPOWER
Contrat

CDI

Localisation

Toulouse (31)

Niveau d'études

Bac+2 (DUT / BTS / BM)

Missions
Afficher les missions
Le client
Manpower recrute pour son client, acteur incontournable de la location de box de stockage en libre-service, un(e) Responsable d’agence (H/F) en CDI à Toulouse (31) .

Présent sur tout le territoire avec plus de 60 agences, notre client poursuit sa croissance tout en conservant un esprit familial fondé sur des valeurs fortes : engagement, transparence, autonomie et sens du service.
Poste basé à Toulouse (31)
Permis B obligatoire

Les missions
Vos missions s’articulent autour de trois axes :

1. Activités commerciales
Assurer le bon fonctionnement quotidien de l’agence
Accueillir les clients et prospects, identifier leurs besoins et y répondre efficacement
Développer l’argumentaire de vente et promouvoir les services proposés
Mener des actions de prospection commerciale (appels, distribution de flyers, signalétique locale)
Gérer les entrées clients : création du dossier, signature du contrat, dépôt de caution, remise des clés, présentation du site
Assurer un suivi qualitatif tout au long du contrat et développer la fidélisation
Organiser les départs clients : état des lieux de sortie, clôture du contrat
Être garant(e) de la satisfaction client et de l’image de l’entreprise
2. Activités administratives
Suivre les dossiers clients
Établir les factures et encaisser les paiements
Suivre et relancer les impayés
3. Activités liées à la sécurité et à l’entretien du site
Garantir la propreté et la sécurité de l’agence
Réaliser des contrôles réguliers des installations
Organiser les interventions des prestataires en cas de travaux

Le profil
Issu(e) d’une formation Bac +2 à dominante commerciale, vous justifiez d’une première expérience réussie dans la vente ou la gestion d’un point de service.

Vous êtes reconnu(e) pour votre autonomie, votre rigueur et votre sens du contact client.
Vous aimez gérer plusieurs missions à la fois et vous êtes à l’aise avec les outils informatiques.

La disponibilité le samedi est impérative.

Vous avez le goût du challenge, le sens du service client et une forte autonomie dans votre travail ? Ce poste est fait pour vous !
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Ingénieur Développement Packaging – Petfood (H/F)

MANPOWER FRANCE
Publiée le 14/08/2025

INGÉNIEUR DÉVELOPPEMENT PACKAGING – PETFOOD (H/F)

MANPOWER FRANCE
Contrat

CDI

Localisation

Vauvert (30)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
Afficher les missions
Manpower Cabinet de recrutement de Nice-Sophia Antipolis recherche pour son client, un acteur du secteur de l'Industrie pharmaceutique, un Ingénieur recherche et développement (R&D) Packaging – Petfood (H/F)

Les missions
Rattaché(e) au Responsable Co-Manufacturing & Industrialisation, vous jouerez un rôle clé dans la conception, l’optimisation et le suivi des solutions techniques de packaging adaptées à nos produits Petfood & Petcare (emballages primaires, secondaires, etc.) .
En tant que référent(e) technique, vous serez l’interface entre les équipes Marketing (agences de création, maquettes…) , les imprimeurs et les fournisseurs d’emballages, en France comme à l’international.

Vos responsabilités principales :

Piloter le développement de nouveaux packagings : sélection des fournisseurs, rédaction des spécifications techniques, coordination des essais industriels.
Superviser la création graphique des emballages et valider les BAT en lien avec les équipes créatives.
Assurer une veille technologique sur les innovations packaging et proposer des pistes d’amélioration continue.
Garantir la qualité des emballages : documentation technique, suivi des tests, mise en place de plans d’action.
Veiller à la conformité des processus (ISO 9001) et contribuer activement à la sécurité des produits et des process.

Le profil
Diplômé(e) d’une formation Bac+5 en agroalimentaire ou équivalent, vous justifiez d’une première expérience réussie dans le secteur agroalimentaire, idéalement dans un contexte international.
Vous maîtrisez les procédés de fabrication des emballages souples/flexibles et avez des notions solides en impression (flexographie, héliogravure…) .
Une connaissance des agences de conception graphique est un atout.
Vous êtes à l’aise avec les outils bureautiques (Microsoft Office, Google Suite) et possédez de bonnes capacités rédactionnelles et de synthèse.
Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l’organisation, votre rigueur, votre orientation résultats et votre capacité à travailler en équipe.
Vous parlez couramment anglais (lu, écrit, parlé) et savez vous adapter rapidement à un environnement en constante évolution.

Possibilité de transformation du contrat en CDI à l’issue de la période initiale.
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Chargé de recrutement (H/F)

MANPOWER FRANCE
Publiée le 14/08/2025

CHARGÉ DE RECRUTEMENT (H/F)

MANPOWER FRANCE
Contrat

Stage

Localisation

Dourdan (91)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
Afficher les missions
Clément, Responsable d’Agence, est impatient d'accueillir son/sa futur(e) stagiaire Chargé(e) de recrutement sur l'agence Manpower de DOURDAN.

Accueil :

Assurer l’accueil physique et téléphonique des intérimaires, candidats et clients.

Répondre à leurs premières questions et les orienter selon leurs besoins

Gestion administrative :

Inscription des candidats

Mise à jour des dossiers des salariés intérimaires

Recrutement :

Identifier les talents via les jobboards, réseaux sociaux ou candidatures spontanées

Conduire des entretiens téléphoniques pour comprendre les motivations et les compétences des candidats

Rédiger des offres d’emploi percutantes et engageantes

Suivre les candidats tout au long du processus de recrutement

Participer à la Stratégie commerciale :

Enrichir notre vivier de talents et être force de proposition pour répondre aux besoins de nos clients

Apprendre à travailler en lien avec une équipe commerciale pour mieux comprendre leurs enjeux
Voir le détail de l'offre
Technicien d’études/Technicienne d’études Maison individuelle (H/F)

MANPOWER FRANCE
Publiée le 14/08/2025

TECHNICIEN D’ÉTUDES/TECHNICIENNE D’ÉTUDES MAISON INDIVIDUELLE (H/F)

MANPOWER FRANCE
Contrat

Contrat d'apprentissage

Localisation

Royan (17)

Missions
Afficher les missions
Le cabinet de recrutement Manpower Charente Maritime recrute pour l’un de ses client un/e technicien/ne bureau d’études en construction de maisons individuelles.

Vous avez envie de vous investir pour une belle entreprise locale, d’être au cœur des projets de construction sur-mesure des clients de l’entreprise.

L'entreprise compte une trentaine de collaborateurs. Ils sont reconnus pour leur qualité de travail et les clients témoignent et recommandent.
Les missions
Vous êtes rattaché au responsable bureau d’études et travaillez avec 6 autres personnes.

Vos missions seront :
Dessiner les plans avant-projets en respectant les demandes du commercial tout en s’assurant de leur constructibilité et de l’utilisation de nos produit et vignette.
S’assurer du respect des exigences de l’urbanisme et des spécificités de telle ou telle commune (PLU, demande particulière pour les permis de construire) .
Respecter les détails, vignettes et process en cours dans l’entreprise.
Dessiner les plans d’exécution incluant des vignettes de détails de construction
Métrer et préparer les déboursés d’exécution
Faire établir et contrôler les devis techniques : kit acier, charpente, menuiseries, pieuvre Elec & VMC, plancher béton

Les conditions du poste :
Vous intégrez une belle entreprise dynamique, qui fait preuve d’innovation dans son secteur d’activité.
Attention le poste de technicien bureau d’études ne requiert pas de conception, cette partie est faite par les commerciaux.

Le bureau d’études apporte son expertise technique et suit le dossier de A à Z une fois la validation commerciale faite.
Vous êtes un réel pivot dans l’exécution et la réalisation d’un projet
CDI dès que possible
Poste fixe à Royan
35h flexible – 9H 12h /14h 18h mais certain adapte pour finir à 17h ou 17h30
Salaire 2650€ brut/ mois sur 12 mois
TR 8, 50/jour
Plan épargne entreprise
Congés payés 30% BTP
Prime intéressement
2 jours de TT sauf vendredi à partir de 6 mois d’ancienneté

Le profil :
De formation d’architecte, ou en économie de la construction ou ingénieur bâtiment
Connaissance en maison individuelle (avoir travaillé par exemple dans un cabinet d’architecte ou maître d’œuvre)
Les profils récemment diplômés justifiant d’expérience qualitative en stage ou alternance seront étudiés
A l’aise avec les chiffres
Personne allant dans le détail / précis / rigoureux
Capacité de gestion de la pression
Bon Communicant car le poste est en transverse avec beaucoup de service : le commerce, la direction, les travaux et la qualité
Posture proactive, qui cherche a vouloir améliorer les choses dans un soucis de qualité et d’efficacité
Dynamique qui a envie d’aller de l’avant
A l’aise avec l’informatique et les outils
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Chargé de recrutement - STAGE - La Défense (H/F)

MANPOWER FRANCE
Publiée le 12/08/2025

CHARGÉ DE RECRUTEMENT - STAGE - LA DÉFENSE (H/F)

MANPOWER FRANCE
Contrat

Stage

Localisation

Courbevoie la Defense (92)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
Afficher les missions
Marie, Responsable du Cabinet FINANCE et Solenn, future tutrice, sont impatientes d'accueillir leur futur(e) stagiaire Chargé(e) de recrutement sur le site de la Défense.

Accueil :

Assurer l’accueil téléphonique des candidats et des clients.

Répondre à leurs premières questions et les orienter selon leurs besoins.

Recrutement :

Identifier les talents via les jobboards, réseaux sociaux ou candidatures spontanées

Conduire des entretiens téléphoniques pour comprendre les motivations et les compétences des candidats

Rédiger des offres d’emploi percutantes et engageantes

Suivre les candidats tout au long du processus de recrutement

Participer à la Stratégie commerciale :

Enrichir notre vivier de talents et être force de proposition pour répondre aux besoins de nos clients

Apprendre à travailler en lien avec une équipe commerciale pour mieux comprendre leurs enjeux
Voir le détail de l'offre
Consultant recrutement (H/F)

MANPOWER FRANCE
Publiée le 12/08/2025

CONSULTANT RECRUTEMENT (H/F)

MANPOWER FRANCE
Contrat

Contrat d'apprentissage

Localisation

Lille (59)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
Afficher les missions
Manpower est un leader mondial des Ressources Humaines : intérim, recrutement CDD/CDI, management de transition.

Devenir alternant chez Manpower, ne se résume pas à apprendre un métier.

Collaborateur à part entière de notre équipe, tu contribues directement à la croissance de notre entreprise. Chaque année plus de 400 alternants bénéficient de l’accompagnement de nos tuteurs et de nos managers expérimentés.

Ton quotidien :

En tant qu'alternant(e) , tu découvriras les métiers du recrutement et du commerce en étant accompagné(e) par nos experts. Tu apprendras progressivement à :
Recrutement
Participer à la prise de besoin auprès des clients
Rédiger des annonces attractives pour attirer les meilleurs talents sur les plateformes appropriées
Mener les actions de sourcing pertinentes (vivier, réseaux sociaux, jobboards…)
Pré-qualifier les candidats et sélectionner les meilleurs profils
Proposer une short-list aux clients
Rédiger les synthèses des entretiens
Coordonner les entretiens entre les candidats et les clients, en veillant à une expérience fluide et professionnelle
Accompagnement des candidats avant les entretiens pour améliorer leurs chances de succès
Suivre le processus de recrutement jusqu’à son terme
Contribuer à enrichir le parcours professionnel des candidats
Commercial
Contribuer activement au développement de l'activité de l'agence en identifiant de nouvelles opportunités de recrutement : veille commerciale sur le marché de l’emploi, participation à la création du portefeuille client, contact avec les entreprises, évènements dédiés…
Rechercher la satisfaction de tes clients internes et externes
Si tu cherches une alternance challengeante, avec un vrai focus business et des perspectives d’évolution, rejoins-nous !
Voir le détail de l'offre
Assistant commercial recrutement d'intérimaires (H/F)

MANPOWER FRANCE
Publiée le 09/08/2025

ASSISTANT COMMERCIAL RECRUTEMENT D'INTÉRIMAIRES (H/F)

MANPOWER FRANCE
Contrat

CDI

Localisation

Niederbronn-les-Bains (67)

Niveau d'études

Bac+2 (DUT / BTS / BM)

Missions
Afficher les missions

Manpower est un leader mondial des Ressources Humaines : intérim, recrutement CDD/CDI, management de transition.

Depuis 1957, nous sommes engagés à mettre en relation des candidats exceptionnels avec des opportunités professionnelles enrichissantes et proposons à nos clients les réponses adaptées à leurs enjeux RH.

Envie de faire la différence en connectant les meilleurs talents avec nos clients ?

Evelyne, Responsable d’Agence, est impatiente d'accueillir son/sa futur(e) Consultant(e) recrutements intérimaires à Niederbronn-les-Bains

Notre agence : généraliste avec une dominante industrie, 3 collaboratrices

Ton quotidien :
Assurer l’accueil des clients, intérimaires et candidats
Analyser et prendre en charge leurs besoins
Maîtriser la connaissance des métiers et des enjeux commerciaux
Réaliser des propositions proactives de profils intérimaires auprès des clients/prospects
Entretenir et développer le vivier de collaborateurs intérimaires de l’agence
Assurer la délégation, l’intégration et le suivi du bon déroulement des missions
Sécuriser la gestion administrative des dossiers : contrats, absences, visites médicales, planning
Voir le détail de l'offre
Chargé de recrutement - Stage de 6 mois - Montauban (81) (H/F)

MANPOWER FRANCE
Publiée le 09/08/2025

CHARGÉ DE RECRUTEMENT - STAGE DE 6 MOIS - MONTAUBAN (81) (H/F)

MANPOWER FRANCE
Contrat

Stage

Localisation

Montauban (82)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
Afficher les missions
Maire - Agnès, Responsable d’Agence, est impatiente d'accueillir son/sa futur(e) stagiaire Chargé(e) de recrutement à Montauban.

Accueil :

Assurer l’accueil physique et téléphonique des intérimaires, candidats et clients.

Répondre à leurs premières questions et les orienter selon leurs besoins.

Recrutement :

Identifier les talents via les jobboards, réseaux sociaux ou candidatures spontanées

Conduire des entretiens téléphoniques pour comprendre les motivations et les compétences des candidats

Rédiger des offres d’emploi percutantes et engageantes

Suivre les candidats tout au long du processus de recrutement

Gestion administrative :

Participer à la rédaction des contrats et aux démarches administratives (DUE, suivi des dossiers etc.)
Veiller à la conformité des documents liées aux missions des intérimaires
Assurer le bon déroulement administratif des prises de poste et fins de mission

Participer à la Stratégie commerciale :

Enrichir notre vivier de talents et être force de proposition pour répondre aux besoins de nos clients

Apprendre à travailler en lien avec une équipe commerciale pour mieux comprendre leurs enjeux
Voir le détail de l'offre
Chargé de recrutement (H/F)

MANPOWER FRANCE
Publiée le 07/08/2025

CHARGÉ DE RECRUTEMENT (H/F)

MANPOWER FRANCE
Contrat

Stage

Localisation

Sotteville-Lès-Rouen (76)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
Afficher les missions
Rida, Responsable d’Agence, est impatient d'accueillir son/sa futur(e) stagiaire Chargé(e) de recrutement à Rouen.

Accueil :

Assurer l’accueil physique et téléphonique des intérimaires, candidats et clients.

Répondre à leurs premières questions et les orienter selon leurs besoins.

Recrutement :

Identifier les talents via les jobboards, réseaux sociaux ou candidatures spontanées

Conduire des entretiens téléphoniques pour comprendre les motivations et les compétences des candidats

Rédiger des offres d’emploi percutantes et engageantes

Suivre les candidats tout au long du processus de recrutement

Participer à la Stratégie commerciale :

Enrichir notre vivier de talents et être force de proposition pour répondre aux besoins de nos clients

Apprendre à travailler en lien avec une équipe commerciale pour mieux comprendre leurs enjeux
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Chef d'équipe Maintenance (H/F)

MANPOWER FRANCE
Publiée le 07/08/2025

CHEF D'ÉQUIPE MAINTENANCE (H/F)

MANPOWER FRANCE
Contrat

CDI

Localisation

Ravel (63)

Missions
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Maintenance ? Electrotechnique ? Management ? ça vous parle ?
Alors, rejoignez mon client, société familiale industrielle, spécialisée dans le domaine des produits préfabriqués pour le bâtiment, en tant que :

Chef d’équipe maintenance Industrielle H/F
Poste à pourvoir en CDI à 10 mn de Lezoux.

Vous effectuez un travail en journée mais pouvez assurer, en alternance, des astreintes (à partir de 5h le main ou jusqu’à 22h le soir et certains samedis matin) .

Le challenge :
Rattaché(e) au Responsable de Site, et intégré dans une équipe de passionnés, vous êtes chargé d’assurer le pilotage de l’équipe maintenance (2 techniciens) et la gestion opérationnelle des interventions.
Votre quotidien est le suivant :

Participer activement aux interventions de maintenance préventive et curative sur le site en veillant au respect des procédures de qualité, de sécurité et de respect de l’environnement

Intervenir à la fois en autonomie et en appui de l’équipe de techniciens de maintenance
Manager l’équipe de maintenance (2 à 3 collaborateurs) et participez au développement de leurs compétences

Participer à la définition de la politique maintenance et à l’élaboration des budgets

Organiser et distribuer les opérations de maintenance en fonction des demandes de travaux (réparations) , des dépannages et des plans de maintenance préventive et corrective

Gérer les négociations et le suivi des interventions de maintenance en sous-traitance (engins de manutention, planning, cahier des charges, tarifs)

Effectuer le suivi des objectifs fixés (analyse des résultats) , procéder à des correctifs éventuels et optimisez la maintenance en termes coûts, délais, qualité et quantité

Gérer le suivi de la maintenance préventive

Organiser la GMAO et concevez/modifiez/montez/réglez des ensembles et éléments d’équipements industriels en partant d’un cahier des charges ou de plans

Participer à la démarche d’amélioration continue en maintenance

Vous êtes toujours avec moi ? Parfait ! Découvrez ce que je cherche :

Vous justifiez d’une expérience professionnelle confirmée sur un poste similaire en Industrie ?
Vous avez des compétences techniques confirmées en Électrotechnique ?
Vous avez déjà managé une petite équipe ?
Vous êtes diplômé(e) d’une formation technique ?
Personne de terrain, vous aimez mettre « les mains dans le camboui »
Vous autonome, polyvalent et réactif ?
Vous aimez le travail en équipe ?

Vous venez de répondre oui à plusieurs questions ?
Alors voici ce que je vous propose :
Un salaire annuel brut entre 35 et 40 KE selon profil et expérience
Un contrat CDI avec des horaires de journée
Une prime de vacances
Une mutuelle d’entreprise avantageuse
Une prime d’intéressement et de participation
Des tickets restaurant
Une prime de fin d’année (environ 1 mois de salaire)
Une entreprise innovante qui contribue à l’évolution des modes de construction de demain
Une entreprise qui valorise l’humain, la formation et le bien-être au travail

Attention, ce poste n'est probablement pas fait pour vous si vous n'avez aucune expérience en maintenance industrielle.
Si tout est OK, il ne vous reste plus qu'une chose à faire : postuler !
Et c’est tout !
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Gestionnaire RH & Paie - Troyes (H/F)

MANPOWER FRANCE
Publiée le 07/08/2025

GESTIONNAIRE RH & PAIE - TROYES (H/F)

MANPOWER FRANCE
Contrat

CDD

Localisation

Saint-Thibault (10)

Niveau d'études

Bac+2 (DUT / BTS / BM)

Missions
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Manpower est un leader mondial des Ressources Humaines : intérim, recrutement CDD/CDI, management de transition.

Depuis 1957, nous sommes engagés à mettre en relation des candidats exceptionnels avec des opportunités professionnelles enrichissantes.

Prénom, Fonction Manager , est impatient/impatiente d'accueillir son/sa futur(e) Gestionnaire

Fiabilité, sécurité et suivi de qualité font partie de tes priorités ?

Rejoins-nous au poste enrichissant et challengeant de Gestionnaire au sein de son Centre de Services situé à Saint Thibault (proximité de Troyes)

Tu es le contact privilégié de nos clients à forts volumes et de notre réseau d’agences. Tu accompagnes le processus de délégation d’intérimaires et sécurises la prestation.

Ton quotidien :

Garantir le traitement efficace et juste de ton activité (dossier client, commandes dont dossiers ressources, contrats, paies, factures) conforme au standard de l'entreprise, en fonction des règles internes clients et de la législation en vigueur,

Assurer la fiabilité des données administratives des dossiers clients et la vérification de leur qualité,

Contribuer à la rentabilité de la prestation par l’optimisation des activités transactionnelles et l'actualisation des données,

Sécuriser le respect de la procédure de résolution des litiges standards et l'archivage des données de ton activité

En contact avec notre réseau d’agences, tu remplis ta promesse aux clients internes et externes par les quatre éléments clés suivants : réactivité, qualité, fiabilité et satisfaction.

Tu développes des relations de confiance et de transparence avec des clients que tu fidélises dans le temps.
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MANPOWER France

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Votre job vous attend !