Votre job vous attend !

67 offres

Chargé de recrutement - Lyon (69) - STAGE 6 mois (H/F)

MANPOWER FRANCE
Publiée le 31/10/2025

CHARGÉ DE RECRUTEMENT - LYON (69) - STAGE 6 MOIS (H/F)

MANPOWER FRANCE
Contrat

Stage

Localisation

Lyon (69)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
Afficher les missions
Albin, Responsable d’Agence, est impatient d'accueillir son/sa futur(e) stagiaire Chargé(e) de recrutement sur notre agence de Lyon (69) , spécialisée sur les métiers de la pharmacie/postes scientifiques.

Accueil téléphonique :

Assurer l’accueil téléphonique des intérimaires, candidats et clients.

Répondre à leurs premières questions et les orienter selon leurs besoins.

Recrutement :

Identifier les talents via les jobboards, réseaux sociaux ou candidatures spontanées

Conduire des entretiens téléphoniques pour comprendre les motivations et les compétences des candidats

Rédiger des offres d’emploi percutantes et engageantes

Suivre les candidats tout au long du processus de recrutement

Participer à la Stratégie de développement de l'agence :

Enrichir notre vivier de talents et être force de proposition pour répondre aux besoins de nos clients

Vous avez un intérêt pour les métiers scientifiques, une bonne curiosité et de la rigueur.
Voir le détail de l'offre
Concepteur/Conceptrice (H/F)

MANPOWER
Publiée le 27/10/2025

CONCEPTEUR/CONCEPTRICE (H/F)

MANPOWER
Contrat

CDI

Localisation

Sillé-le-Guillaume (72)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
Afficher les missions
Manpower Conseil Recrutement accompagne son client dans la recherche d’un nouveau talent pour renforcer son équipe. Il s’agit d’une entreprise leader sur le marché des infrastructures électriques et numériques du bâtiment. Nous recrutons :

1 COORDINATEUR CONCEPTION (H/F)

Poste à pourvoir en CDI dès que possible à Sillé-le-Guillaume (72)

Au sein d’une équipe pluridisciplinaires, vous êtes l’interlocuteur(-trice) du pole R&D avec la cellule d'expertise RSE et êtes référent(e) du pilotage de la mise en place des nouveaux outils au sein du pôle R&D. En effet, vous pilotez, coordonnez les projets de conception dans différentes technologies (mécanique, électrique…) dans le respect des délais et des exigences qualités du groupe. Dans ce cadre, vous contribuez à la mise en œuvre des dispositifs d’innovation et d’amélioration continue de votre périmètre en cohérence avec les processus du groupe.

Vos principales missions sont :
Concevoir et mettre au point des nouveaux produits
Participer à la conception et à la mise au point de maquettes et prototypes, en tenant compte des exigences techniques et du cahier des charges.
Réaliser des études de faisabilité pour évaluer la viabilité des nouveaux projets de conception
Déterminer les moyens, méthodes, ressources technologiques nécessaires au développement
Travailler en étroite collaboration avec d'autres départements, tels que le marketing, l’industrialisation, la qualité et le process pour garantir la réussite des projets
Faire évoluer les produits existants (productivité, évolution, développement de nouveaux marchés…)
Coordonner les différentes étapes du projet, de la conception à la mise en production, en assurant le respect des délais et des budgets
Se tenir informé des avancées scientifiques et techniques dans son domaine pour intégrer les innovations pertinentes dans les projets

Vous êtes issu(e) d’une formation de type Bac+3 à Bac+5 en conception industrielle, génie industriel, mécanique ou procédés de fabrication et/ou justifiez d’une première expérience terrain dans la conception de nouveaux produits industriels.
Vous maitrisez les logiciels informatiques.
La maitrise de la langue anglaise est un plus.
Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l’organisation et votre esprit d’équipe.
Cette entreprise sarthoise saura vous accompagner dans votre réussite et vous proposer des évolutions de carrière.

Vous vous reconnaissez ? Alors n’hésitez plus à postuler, ce poste est fait pour vous !
Voir le détail de l'offre
Product Owner Sénior (compabilité/fiscalité) (H/F)

MANPOWER FRANCE
Publiée le 26/10/2025

PRODUCT OWNER SÉNIOR (COMPABILITÉ/FISCALITÉ) (H/F)

MANPOWER FRANCE
Contrat

CDI

Localisation

Alpes-Maritimes (Provence-Alpes-Côte d'Azur)

Niveau d'études

Bac+2 (DUT / BTS / BM)

Missions
Afficher les missions
Contexte du poste

Dans le cadre du développement de ses solutions digitales dédiées à la fiscalité et à la comptabilité, notre client recherche un(e) Product Owner expérimenté(e) pour piloter la conception et l’évolution de ses produits. Vous serez l’interface entre les équipes métiers (experts fiscaux, comptables) et les équipes techniques (développeurs, UX/UI designers) .

Missions principales

Recueillir et analyser les besoins des utilisateurs métiers (fiscalistes, comptables, contrôleurs de gestion…)
Rédiger les user stories et prioriser le backlog produit
Animer les cérémonies Agile (daily, sprint planning, revue, rétrospective)
Collaborer étroitement avec les développeurs et les designers pour garantir la qualité des livrables
Assurer la cohérence fonctionnelle du produit avec les exigences réglementaires et comptables
Suivre les indicateurs de performance du produit et proposer des axes d’amélioration
Assurer une veille sur les évolutions réglementaires fiscales et comptables

Profil recherché

Formation supérieure en comptabilité, fiscalité, gestion ou informatique
Expérience confirmée (3 ans minimum) en tant que Product Owner ou Chef de projet fonctionnel dans un environnement fiscal/comptable
Bonne connaissance des normes comptables françaises et/ou internationales (IFRS)
Maîtrise des méthodes Agile (Scrum, Kanban)
Excellentes capacités de communication, d’analyse et de synthèse
Sens du service client et orientation résultats
maitrise de l'anglais

Les plus du poste

Environnement stimulant mêlant expertise métier et innovation technologique
Projets à fort impact sur la digitalisation des processus comptables et fiscaux
Possibilité d’évolution vers des responsabilités élargies (Lead PO, Product Manager…)
Voir le détail de l'offre
Chargé de recrutement et relation clients - STAGE ALTERNE/STAGE - BOURGOIN (H/F)

MANPOWER FRANCE
Publiée le 24/10/2025

CHARGÉ DE RECRUTEMENT ET RELATION CLIENTS - STAGE ALTERNE/STAGE - BOURGOIN (H/F)

MANPOWER FRANCE
Contrat

Stage

Localisation

Bourgoin-Jallieu (38)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
Afficher les missions
Manpower est un leader mondial des Ressources Humaines : intérim, recrutement CDD/CDI, management de transition.

En tant que stagiaire Manpower, tu intègres pleinement l’équipe et participes à nos projets tout en apprenant un métier.

Chaque année, plus de 600 stagiaires bénéficient d’un accompagnement personnalisé de la part de tuteurs et de managers engagés, pour apprendre, progresser et construire leurs premières expériences professionnelles.

Ton quotidien :

Accueil :

Assurer l’accueil physique et téléphonique des intérimaires, candidats et clients.

Répondre à leurs premières questions et les orienter selon leurs besoins.

Recrutement :

Identifier les talents via les jobboards, réseaux sociaux ou candidatures spontanées

Conduire des entretiens téléphoniques pour comprendre les motivations et les compétences des candidats

Rédiger des offres d’emploi percutantes et engageantes

Suivre les candidats tout au long du processus de recrutement

Participer à la stratégie commerciale :

Enrichir notre vivier de talents et être force de proposition pour répondre aux besoins de nos clients

Apprendre à travailler en lien avec une équipe commerciale pour mieux comprendre leurs enjeux
Voir le détail de l'offre
Responsable Production (H/F)

MANPOWER FRANCE
Publiée le 23/10/2025

RESPONSABLE PRODUCTION (H/F)

MANPOWER FRANCE
Contrat

CDI

Localisation

Issoire (63)

Missions
Afficher les missions
Production ? Management ? ERP ? ça vous parle ?

Alors, rejoignez mon client, société industrielle, spécialisée dans la mise en œuvre de matériaux composites hautes performances, en tant que :

Responsable de Production H/F

Poste à pourvoir en CDI sur le bassin de ISSOIRE.

Le challenge :
Rattaché(e) à la Direction du Site et intégrer dans une équipe, votre quotidien est le suivant :

animer, accompagner et manager au quotidien 4 chefs d’atelier et 4 chefs d’équipe
échanger avec les responsables sur les objectifs, les résultats et identifiez ensemble des solutions en cas de problèmes
organiser et piloter la production de l’usine dans le respect des contraintes de coûts, qualité et délais
analyser la capacité annuelle de production de l’usine et la comparez au plan de charge clients (quantités, volumes, rythmes de production pour les différentes lignes de production/programmes)
mettre en place les actions définies (plan de recrutements, formations, externalisation, STT, …)
veiller à la bonne marche de l’ensemble de la chaîne de production : fabrication, qualité, ordonnancement, méthodes, approvisionnements, sécurité
suivre en permanence les différents indicateurs de performance que vous adaptez aux besoins
assurez la livraison du carnet de commande attendu
gérer le respect des plannings et des volumes prévus
piloter les plans de rattrapages spécifiques si besoin
veiller à la performance globale de la production
identifier les principaux leviers d’action pour optimiser la production et mettre en place les solutions définies
assurer le respect des procédures et des standards de fabrication

Vous êtes toujours avec moi ? Parfait ! Découvrez ce que je cherche :

Vous justifiez d’une expérience professionnelle confirmée sur un poste similaire ?
Vous avez déjà managé une équipe ?
Vous avez déjà travaillé avec un ERP ?
Vous avez une très bonne connaissance du monde de l’industrie ?
Vous avez du leadership et vous êtes une personne de terrain ?
Vous avez une aisance relationnelle et organisationnelle ?
Une expérience en aéronautique est un plus.

Vous venez de répondre oui à plusieurs questions ?

Alors voici ce que je vous propose :

Un salaire annuel brut selon profil et expérience
Un statut cadre au forfait
Un contrat CDI à temps plein
Un accord d’Intéressement
Un CSE / une mutuelle / une prévoyance
Une entreprise familiale historique tournée au quotidien vers l’innovation

Attention, ce poste n'est probablement pas fait pour vous si vous n'avez jamais managé une équipe en Industrie.
Si tout est OK, il ne vous reste plus qu'une chose à faire : postuler !
Voir le détail de l'offre
Chargé de recrutement & relation client -Grenoble(38)-STAGE-A partir Fév 26 (H/F)

MANPOWER FRANCE
Publiée le 22/10/2025

CHARGÉ DE RECRUTEMENT & RELATION CLIENT -GRENOBLE(38)-STAGE-A PARTIR FÉV 26 (H/F)

MANPOWER FRANCE
Contrat

Stage

Localisation

Grenoble (38)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
Afficher les missions
Manpower est un leader mondial des Ressources Humaines : intérim, recrutement CDD/CDI, management de transition.

En tant que stagiaire Manpower, tu intègres pleinement l’équipe et participes à nos projets tout en apprenant un métier.

Chaque année, plus de 600 stagiaires bénéficient d’un accompagnement personnalisé de la part de tuteurs et de managers engagés, pour apprendre, progresser et construire leurs premières expériences professionnelles.

Ton quotidien :

Accueil :

Assurer l’accueil physique et téléphonique des intérimaires, candidats et clients.

Répondre à leurs premières questions et les orienter selon leurs besoins.

Recrutement :

Identifier les talents via les jobboards, réseaux sociaux ou candidatures spontanées

Conduire des entretiens téléphoniques pour comprendre les motivations et les compétences des candidats

Rédiger des offres d’emploi percutantes et engageantes

Suivre les candidats tout au long du processus de recrutement

Participer à la stratégie commerciale :

Enrichir notre vivier de talents et être force de proposition pour répondre aux besoins de nos clients

Apprendre à travailler en lien avec une équipe commerciale pour mieux comprendre leurs enjeux
Voir le détail de l'offre
Chargé de recrutement -Cabinet de recrutement Manpower (H/F)

MANPOWER FRANCE
Publiée le 22/10/2025

CHARGÉ DE RECRUTEMENT -CABINET DE RECRUTEMENT MANPOWER (H/F)

MANPOWER FRANCE
Contrat

Stage

Localisation

Roanne (42)

Niveau d'études

Bac+2 (DUT / BTS / BM)

Missions
Afficher les missions

Manpower est un leader mondial des Ressources Humaines : intérim, recrutement CDD/CDI, management de transition.

Depuis 1957, nous sommes engagés à mettre en relation des candidats exceptionnels avec des opportunités professionnelles enrichissantes et proposons à nos clients les réponses adaptées à leurs enjeux RH.

Envie d’avoir un rôle clé dans notre stratégie de croissance en accompagnant l'équipe des Consultants en recrutement ?

Jennifer, Consultante du Cabinet, est impatiente d'accueillir son/sa futur(e) Chargé(e) de recrutement à Roanne (42) en STAGE.

Ton quotidien :

En collaboration avec l’équipe de consultant(e) s en recrutement tu as pour missions de :

Comprendre le besoin des clients

Réaliser le sourcing afin d'identifier et de présenter les meilleurs candidats aux clients

Rédiger des annonces, sélectionner et préqualifier les profils

Constituer et faire vivre ton vivier de candidats

Promouvoir le cabinet lors d'évènements professionnels, sur les réseaux sociaux
Voir le détail de l'offre
Chargé de recrutement et relation clients -Tertiaire/St Priest (H/F)

MANPOWER FRANCE
Publiée le 22/10/2025

CHARGÉ DE RECRUTEMENT ET RELATION CLIENTS -TERTIAIRE/ST PRIEST (H/F)

MANPOWER FRANCE
Contrat

Stage

Localisation

Saint-Priest (69)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
Afficher les missions
Manpower est un leader mondial des Ressources Humaines : intérim, recrutement CDD/CDI, management de transition.

En tant que stagiaire Manpower, tu intègres pleinement l’équipe et participes à nos projets tout en apprenant un métier.

Chaque année, plus de 600 stagiaires bénéficient d’un accompagnement personnalisé de la part de tuteurs et de managers engagés, pour apprendre, progresser et construire leurs premières expériences professionnelles.

Ton quotidien sur les métiers du TERTIAIRE, localisé sur St Priest (69) :

Accueil :

Assurer l’accueil physique et téléphonique des intérimaires, candidats et clients.

Répondre à leurs premières questions et les orienter selon leurs besoins.

Recrutement :

Identifier les talents via les jobboards, réseaux sociaux ou candidatures spontanées

Conduire des entretiens téléphoniques pour comprendre les motivations et les compétences des candidats

Rédiger des offres d’emploi percutantes et engageantes

Suivre les candidats tout au long du processus de recrutement

Participer à la stratégie commerciale :

Enrichir notre vivier de talents et être force de proposition pour répondre aux besoins de nos clients

Apprendre à travailler en lien avec une équipe commerciale pour mieux comprendre leurs enjeux
Voir le détail de l'offre
Commercial/Commerciale (H/F)

MANPOWER FRANCE
Publiée le 20/10/2025

COMMERCIAL/COMMERCIALE (H/F)

MANPOWER FRANCE
Contrat

CDI

Localisation

Saint-Étienne (42)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
Afficher les missions
Vous avez une passion pour la maintenance automobile et vous cherchez un métier commercial, proche des clients et du terrain ?

L'entreprise SAM OUTILLAGE recrute son futur Business Developer outillage automobile, en CDI avec un périmètre AUVERGNE RHONE ALPES (18 départements) .

Reconnue pour son savoir-faire industriel français, cette entreprise dynamique à taille humaine fabrique des outils à main en B2B.

Rattaché(e) à la Direction Commerciale Automobile, vous accompagnez vos clients distributeurs (les concessions) , tout en développant votre proximité et réactivité auprès des clients finaux : garages, ateliers et centres de réparation rapides.
Vos missions :

Traiter les leads entrants (issus notamment du site web) rapidement et efficacement
Prospecter les garages, centres de réparation rapide et ateliers indépendants, en étant au plus proche de leurs réalités terrain tout en créant une relation de confiance
Effectuer des visites en binôme avec vos clients distributeurs pour présenter les produits SAM auprès des utilisateurs finaux, comprendre les besoins et construire une offre adaptée.
Elaborer et suivre les devis
Animer un portefeuille de distributeurs existants, en vous assurant que leur offre commerciale reste alignée avec la demande réelle du terrain.

Conditions et avantages :

CDI - Périmètre région AURA (18 départements)
Déplacements : 25 % au siège à Saint-Etienne (en moyenne 1 semaine par mois) et 75 % Itinérance AURA avec environ 5 nuitées de découchage par mois.
Statut assimilé cadre 217 jours / an
11 RTT / an + 25 CP dont 2 semaines de congés imposés en Aout
+ véhicule de service
Salaire fixe entre 27K et 32K€ / an, négociable selon profil
+ primes permettant un package global entre 36K et 42K€ / an
Participation + chèques vacances
Parcours d'intégration sur 1, 5 mois

Le profil

Vous êtes passioné.e par l’univers automobile et vous avez une vraie sensibilité pour la maintenance (connaissance de l’outillage, intérêt pour la technique) . Cela vous permet de dialoguer facilement avec les garages et d’instaurer une relation de confiance sur le terrain.
Une formation commerciale ou technique (Bac+2 à Bac+5) avec une première expérience dans la maintenance automobile ou un univers proche.
Une vision moderne du métier de commercial, avec une réelle aisance dans l’utilisation des outils digitaux.
Une écoute attentive et une posture professionnelle vis-à-vis des clients.
De l’autonomie, de la rigueur et le goût du terrain.

Nous pensons qu’un bon commercial ne se limite pas à vendre un produit : il construit une relation durable, partage son expertise et s’engage auprès de ses clients. Quand la passion pour la mécanique est là, le lien devient plus naturel et plus fort.

Si vous vous reconnaissez dans cette approche, nous serons ravis d’échanger avec vous. Candidatez !
Voir le détail de l'offre
Ingénieur automaticien/Ingénieure automaticienne (H/F)

MANPOWER FRANCE
Publiée le 18/10/2025

INGÉNIEUR AUTOMATICIEN/INGÉNIEURE AUTOMATICIENNE (H/F)

MANPOWER FRANCE
Contrat

CDI

Localisation

Saint-Ouen-l'Aumône (95)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
Afficher les missions
Ensemble prenons soin de votre avenir !

Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE CERGY PONTOISE recherche pour son client, un acteur du secteur des équipements industriels, un Automaticien (H/F) en CDI à Saint-Ouen-L'Aumône.

> Chargé d'étude et de réalisation de systèmes industriels automatisés.

Les missions
Étude
Établit les cahiers des charges en partenariat avec les clients.
Rédaction des cahiers techniques (analyses fonctionnelles, analyse de risques, manuel d'utilisation et de maintenance…) . • Étude et correction de schémas électrique.
Choix et achat de matériel.
Programmation d'automates et de pupitre homme machine (Siemens, Schneider…) .
Paramétrage de régulateurs et de variateurs pour moteurs

Réalisation
Pose et raccordement de matériel (savoir-faire pour savoir déléguer + aider sur les chantiers) .
Mise en service d'armoires électriques industrielles.
Mise en service d'automates, de variateurs, de régulateurs…
Formation des opérateurs à l'utilisation des systèmes.
Interventions de dépannage

Le profil

Vous êtes tutulaire d'un diplôme en automatisme ? (BTS ou licence)
Vous justifiez d'une expérience significative à un poste similaire ?
Vous appréciez autant le travail en autonomie qu' en équipe ?
Vous appréciez le terrain ?
Vous êtes titulaire du permis B

Les ++ du poste :
Horaires flexibles
Voiture de service
Evolution
13 ème mois
Voir le détail de l'offre
Consultant recrutement/Consultante recrutement (H/F)

MANPOWER
Publiée le 17/10/2025

CONSULTANT RECRUTEMENT/CONSULTANTE RECRUTEMENT (H/F)

MANPOWER
Contrat

CDI

Localisation

Le Mans (72)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
Afficher les missions
Manpower Conseil Recrutement recrute pour son propre cabinet de recrutement. Suite au départ d’une collaboratrice pour un nouveau projet professionnel, nous cherchons la prochaine personne qui rejoindra l’équipe. Nous recrutons :

1 Consultant(e) en Recrutement h/f

Poste à pourvoir en CDI à Le Mans (72) ou Mayenne/Laval (53)

Sous la responsabilité de la Responsable de Cabinet, vous intégrez une équipe de 7 personnes composée de Consultant(e) s et de Chargé(e) s de Recrutement. En tant que Consultant(e) , vous êtes responsable de votre activité de A à Z sur le département de la Mayenne. Vous accompagnez les entreprises dans leurs projets de recrutement et les candidats dans leur évolution professionnelle, en assurant le bon matching entre les deux. Vous intervenez sur tous types de statuts (technicien, agent de maîtrise, cadre) et dans tous les secteurs d’activité, ce qui vous permet de développer une expertise complète et polyvalente.

Vos missions principales :

Développement commercial : prospection, fidélisation et accompagnement des entreprises dans leurs besoins en recrutement.
Analyse des besoins : compréhension des enjeux et des attentes des clients pour définir les profils recherchés.
Rédaction et diffusion des annonces : création de contenus attractifs et ciblés sur les différents canaux.
Sourcing et approche directe : recherche active de candidats via les jobboards, réseaux sociaux, CVthèques, etc.
Entretiens et évaluations : conduite d’entretiens approfondis, évaluation des compétences, du savoir-être et de la motivation.
Présentation des candidats : rédaction de synthèses et suivi des candidatures auprès des clients.
Suivi des missions : accompagnement des candidats et des clients tout au long du processus de recrutement.
Veille marché et marque employeur : suivi des tendances du marché, conseils en valorisation de l’image employeur.

Issu(e) d’une formation de type Bac +3 à Bac +5 dans les domaines des ressources humaines, du commerce ou de la gestion, vous disposez idéalement d’une première expérience en tant que commercial ou dans le recrutement. Ce qui fera la différence, c’est votre forte appétence commerciale : vous aimez aller chercher les opportunités, développer votre portefeuille et négocier avec les clients.

Vous êtes également à l’aise avec la dimension RH du métier : comprendre les besoins, accompagner les candidats, assurer un suivi de qualité tout au long du processus. Votre aisance relationnelle, votre rigueur, et votre sens de l’écoute sont des atouts essentiels pour réussir dans ce poste.

Une bonne maîtrise des outils informatiques (pack Office, ATS, CRM, jobboards…) est indispensable pour gérer efficacement votre activité. Curiosité, autonomie et esprit d’équipe seront également appréciés pour évoluer dans un environnement stimulant et collaboratif.

Poste à pourvoir en CDI dès que possible. Deux possibilités de localisation :
Poste basé à Le Mans avec un ou deux déplacements (minimum)/semaine à Laval ou Mayenne
Poste basé en Mayenne avec un déplacement (minimum)/semaine au Mans.

Rémunération selon profil et expérience + primes + avantages groupe + ticket restaurant + téléphone + ordinateur.
Voir le détail de l'offre
Assistant responsable production/Assistante responsable production (H/F)

MANPOWER
Publiée le 16/10/2025

ASSISTANT RESPONSABLE PRODUCTION/ASSISTANTE RESPONSABLE PRODUCTION (H/F)

MANPOWER
Contrat

CDI

Localisation

Molsheim (67)

Missions
Afficher les missions
Manpower recrute pour son client, une société spécialisée dans la sous-traitance industrielle (découpe laser, tôlerie et assemblage) , un(e) Adjoint(e) au Responsable de Production H/F en CDI.

📍 Lieu : A proximité de Molsheim
🕒 Type de contrat : CDI – Travail en journée
📅 Disponibilité : Dès que possible

🎯 Vos missions principales :

En véritable relais du Responsable de Production, vous serez amené(e) à :

Collaborer avec le service méthodes pour valider les gammes de fabrication et optimiser les process (découpe laser, pliage, soudure) .
Concevoir et réaliser des gabarits en lien avec les opérateurs et techniciens.
Proposer des améliorations des processus de production et des outils IT.
Participer à la mise en place de modules analytiques dans l’ERP pour améliorer le suivi de production.
Apporter un soutien technique aux opérateurs et être un interlocuteur de confiance pour l’équipe.

👤 Profil recherché :

Formation technique (mécanique, productique, industrialisation) .
Première expérience réussie en environnement industriel.
Maîtrise des logiciels de CAO/DAO.
Bonne connaissance des procédés de fabrication en tôlerie (découpe, pliage, soudure) .
Compétences en méthodes industrielles et gestion de projets d’amélioration continue.
Profil terrain, avec expérience en management de petites équipes, rigueur, autonomie et esprit d’innovation.

💼 Ce que nous offrons :

Un poste à responsabilité avec une forte dimension technique et organisationnelle.
La possibilité de contribuer activement à l’évolution des process.
Un cadre de travail dynamique au sein d’une équipe engagée.

💰 Rémunération et avantages :

2600 € brut x 13 mois (à négocier selon expérience)
Intéressement
Indemnités kilométriques
Titres restaurant
Voir le détail de l'offre
Estimateur de coûts/Estimateuse de coûts (H/F)

MANPOWER

Publiée le 16/10/2025

Contrat

CDI

Localisation

Molsheim (67)

Missions

Afficher les missions
Manpower recrute pour son client, une société spécialisée dans la sous-traitance industrielle (découpe laser, tôlerie et assemblage) , un(e) Deviseur H/F en CDI.

📍 Lieu : A proximité de Molsheim
🕒 Type de contrat : CDI – Travail en journée – Poste en présentiel
📅 Disponibilité : Dès que possible

🎯 Vos missions principales :

Analyser les demandes de prix (plans, cahiers des charges, spécifications techniques) en lien avec l’équipe commerciale.
Étudier la faisabilité technique des projets avec le bureau des méthodes et la production.
Déterminer les besoins en matière, les temps de fabrication et les coûts liés à chaque opération (découpe, pliage, soudure, assemblage, finition…) .
Piloter le sourcing et les demandes de prix de sous-traitance.
Élaborer des offres techniques et commerciales chiffrées, en garantissant compétitivité et rentabilité.

👤 Profil recherché :

Formation technique (BTS CPI, DUT, Licence pro en mécanique ou équivalent) .
Expérience significative dans un poste similaire, idéalement en tôlerie / découpe laser.
Maîtrise impérative de la lecture de plans.
Anglais requis – Allemand apprécié.
Esprit d’analyse, rigueur, sens de l’organisation, écoute, bon relationnel et goût du travail en équipe.

💼 Ce que nous offrons :

Un groupe solide, en croissance, à taille humaine.
Une expertise technique reconnue.
Un environnement dynamique.

💰 Rémunération et avantages :

2400 € brut x 13 mois (à négocier selon expérience)
Intéressement
Indemnités kilométriques
Titres restaurant

Voir le détail de l'offre
Chargé de recrutement et relation clients (H/F)

MANPOWER FRANCE
Publiée le 15/10/2025

CHARGÉ DE RECRUTEMENT ET RELATION CLIENTS (H/F)

MANPOWER FRANCE
Contrat

Stage

Localisation

Rungis (94)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
Afficher les missions
Manpower est un leader mondial des Ressources Humaines : intérim, recrutement CDD/CDI, management de transition.

En tant que stagiaire Manpower, tu intègres pleinement l’équipe et participes à nos projets tout en apprenant un métier.

Chaque année, plus de 600 stagiaires bénéficient d’un accompagnement personnalisé de la part de tuteurs et de managers engagés, pour apprendre, progresser et construire leurs premières expériences professionnelles.

Ton quotidien :

Accueil :

Assurer l’accueil physique et téléphonique des intérimaires, candidats et clients.

Répondre à leurs premières questions et les orienter selon leurs besoins.

Recrutement :

Identifier les talents via les jobboards, réseaux sociaux ou candidatures spontanées

Conduire des entretiens téléphoniques pour comprendre les motivations et les compétences des candidats

Rédiger des offres d’emploi percutantes et engageantes

Suivre les candidats tout au long du processus de recrutement

Participer à la stratégie commerciale :

Enrichir notre vivier de talents et être force de proposition pour répondre aux besoins de nos clients

Apprendre à travailler en lien avec une équipe commerciale pour mieux comprendre leurs enjeux
Voir le détail de l'offre
Chargé(e) de recrutement et relation clients - Nice La Plaine (H/F)

MANPOWER FRANCE
Publiée le 15/10/2025

CHARGÉ(E) DE RECRUTEMENT ET RELATION CLIENTS - NICE LA PLAINE (H/F)

MANPOWER FRANCE
Contrat

Stage

Localisation

Nice (06)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
Afficher les missions
A propos de nous :

Nathalie, Responsable d’Agence, est impatiente d'accueillir son/sa futur(e) stagiaire Chargé(e) de recrutement à Nice La Plaine (06) spécialisé dans le Bâtiment / Travaux publics / Second œuvre.
Vos missions :
Accueil :
Assurer l’accueil physique et téléphonique des intérimaires, candidats et clients.
Répondre à leurs premières questions et les orienter selon leurs besoins.
Recrutement :
Identifier les talents via les jobboards, réseaux sociaux ou candidatures spontanées
Conduire des entretiens téléphoniques pour comprendre les motivations et les compétences des candidats
Rédiger des offres d’emploi percutantes et engageantes
Suivre les candidats tout au long du processus de recrutement
Gestion administrative :
Participer à la rédaction des contrats et aux démarches administratives (DUE, suivi des dossiers etc.)
Veiller à la conformité des documents liées aux missions des intérimaires
Assurer le bon déroulement administratif des prises de poste et fins de mission
Participer à la Stratégie commerciale :
Enrichir notre vivier de talents et être force de proposition pour répondre aux besoins de nos clients
Apprendre à travailler en lien avec une équipe commerciale pour mieux comprendre leurs enjeux
Voir le détail de l'offre
GESTIONNAIRE RH et Paie (H/F)

MANPOWER FRANCE
Publiée le 09/10/2025

GESTIONNAIRE RH ET PAIE (H/F)

MANPOWER FRANCE
Contrat

CDD

Localisation

Saint-Martin-Boulogne (62)

Niveau d'études

Bac+2 (DUT / BTS / BM)

Missions
Afficher les missions
Manpower est un leader mondial des Ressources Humaines : intérim, recrutement CDD/CDI, management de transition.

Depuis 1957, nous sommes engagés à mettre en relation des candidats exceptionnels avec des opportunités professionnelles enrichissantes.

Anne, Responsable Centre de Services de Boulogne Sur Mer, est impatiente d'accueillir son/sa futur(e) Gestionnaire RH et Paie.

Rejoignez une équipe dynamique en tant qu'interlocuteur privilégié de nos clients à forts volumes et de notre réseau d’agences ! Vous jouerez un rôle clé dans le processus de délégation des collaborateurs intérimaires, en garantissant une prestation de qualité.

Vos missions quotidiennes :

Réaliser les contrats de travail en volume dans les délais légaux ;
Gérer les paies en volume avec nos outils SIRH de pointe ;
Compléter divers reporting pour assurer un suivi précis ;
Accompagner et conseiller nos agences avec expertise ;
Assurer la gestion des litiges/réclamations clients et intérimaires ;
Suivre la facturation spécifique au travail temporaire ;
Offrir aux clients réactivité, qualité, fiabilité et satisfaction.

En contact constant avec notre réseau d’agences, vous tiendrez votre promesse aux clients internes et externes grâce à quatre éléments clés : réactivité, qualité, fiabilité et satisfaction.
Voir le détail de l'offre
GESTIONNAIRE RH et Paie (H/F)

MANPOWER FRANCE
Publiée le 09/10/2025

GESTIONNAIRE RH ET PAIE (H/F)

MANPOWER FRANCE
Contrat

CDD

Localisation

Saint-Martin-Boulogne (62)

Niveau d'études

Bac+2 (DUT / BTS / BM)

Missions
Afficher les missions
Manpower est un leader mondial des Ressources Humaines : intérim, recrutement CDD/CDI, management de transition.

Depuis 1957, nous sommes engagés à mettre en relation des candidats exceptionnels avec des opportunités professionnelles enrichissantes.

Anne, Responsable Centre de Services de Boulogne Sur Mer, est impatiente d'accueillir son/sa futur(e) Gestionnaire RH et Paie.

Rejoignez une équipe dynamique en tant qu'interlocuteur privilégié de nos clients à forts volumes et de notre réseau d’agences ! Vous jouerez un rôle clé dans le processus de délégation des collaborateurs intérimaires, en garantissant une prestation de qualité.

Vos missions quotidiennes :

Réaliser les contrats de travail en volume dans les délais légaux ;
Gérer les paies en volume avec nos outils SIRH de pointe ;
Compléter divers reporting pour assurer un suivi précis ;
Accompagner et conseiller nos agences avec expertise ;
Assurer la gestion des litiges/réclamations clients et intérimaires ;
Suivre la facturation spécifique au travail temporaire ;
Offrir aux clients réactivité, qualité, fiabilité et satisfaction.

En contact constant avec notre réseau d’agences, vous tiendrez votre promesse aux clients internes et externes grâce à quatre éléments clés : réactivité, qualité, fiabilité et satisfaction.
Voir le détail de l'offre
ASSISTANT ADMINISTRATIF (H/F)

MANPOWER FRANCE

Publiée le 08/10/2025

Contrat

CDD

Localisation

Saint-Thibault (10)

Missions

Afficher les missions
.

Voir le détail de l'offre
Chargé d'études - métreur en menuiserie (H/F)

MANPOWER FRANCE
Publiée le 06/10/2025

CHARGÉ D'ÉTUDES - MÉTREUR EN MENUISERIE (H/F)

MANPOWER FRANCE
Contrat

Contrat d'apprentissage

Localisation

Gargas (84)

Missions
Afficher les missions
Manpower Cabinet de recrutement Provence recherche pour son client un Métreur - Chargé d'études prix (H/F) .

Notre client, une entreprise spécialisée dans la fabrication et la restauration de menuiseries de style, offre des services de haut niveau à travers toute la France et à l'étranger.

Les missions :

Sous la responsabilité du Responsable Bureau d’Etudes Prix, vos missions seront :
Etudier les dossiers dans leur ensemble
Suivre les devis travaux complémentaires des chantiers
Etudier les devis pour les particuliers, entreprise, entreprise du groupe
Etudier les devis pour les marchés privés et entreprise générale
Assister le responsable du BE et collaborer avec un métreur
Déterminer les quantités de matériaux et le temps nécessaire à la réalisation de chaque poste
Faire des propositions pour améliorer la qualité et réduire les coûts
Consulter les fournisseurs, comparer les prix, négocier
Etablir les devis à transmettre au client.

Package :

Salaire attractif selon expérience
+ Prime exceptionnelle
+ Prime d'intéressement
+ Heures sup payées
+ 13eme mois
+ Ancienneté
+ Prime Transport
+ Mutuelle entreprise avec une prise en charge à 50% par l’entreprise
+ Possibilité de télétravailler partiellement après la période d'intégration

Le profil
Maintenant parlons de vous !

Vous justifiez d'une expérience sur le métier en question et ce , idéalement dans le domaine de la menuiserie bois et agencement. Les profils de personnes ayant acquis de l'expérience via une période d'alternance seront tout autant étudiés.

Vous maîtrisez les logiciels de métrés, les chiffres, les calculs, les normes législatives et la réglementation de la construction.
La connaissance des marchés publics serait un +.

Vous êtes passionné (e) par votre travail et par le domaine de la menuiserie. Vous avez envie de rejoindre une entreprise qui travaille sur de beaux projets.
Ce poste est fait pour vous, alors n'hésitez plus et postulez !
Voir le détail de l'offre
Dessinateur projeteur/Dessinatrice projeteuse (H/F)

MANPOWER FRANCE
Publiée le 06/10/2025

DESSINATEUR PROJETEUR/DESSINATRICE PROJETEUSE (H/F)

MANPOWER FRANCE
Contrat

CDI

Localisation

Orange (84)

Niveau d'études

Bac+2 (DUT / BTS / BM)

Missions
Afficher les missions
Manpower Cabinet de recrutement Provence recherche pour son client, un acteur dynamique et innovant du secteur des Industries manufacturières et production, un Dessinateur-projeteur (H/F) en CDI.

Notre client est implanté en Région Sud. Cette entreprise totalement innovante comprend un centre de recherche et développement et 2 unités de production. Elle est spécialisée dans la conception et la fabrication de machines spéciales industrielles sur mesure, en France et à l'étranger.

Les missions
Rattaché(e) au Responsable Méthodes, vous aurez en charge de concevoir et réaliser sur ordinateur, au moyen de logiciels spécialisés, des plans et des croquis d'objets ou produits destinés à la fabrication, et de toutes les pièces qui les composent.

Vous travaillez en étroite collaboration avec les Ingénieurs Projets Industriels.
Votre rôle principal sera de venir soulager le Responsable méthodes sur la conception de plan et autres missions.

Vos missions seront les suivantes :
Représenter et dimensionner les pièces, objets ou ensembles mécaniques en 2D et 3D via AUTOCAD,
Dessiner les ensembles et sous-ensembles à l’aide de la nomenclature associée,
Déterminer et calculer les contraintes fonctionnelles, physiques, dimensionnelles, structurelles ou géométriques des pièces,
Réaliser des études de faisabilité.
Déterminer les spécifications et les cotations des pièces, sous-ensembles ou ensembles,
Réaliser et faire évoluer les schémas, les plans de détails, de sous-ensembles ou d'ensembles,
Réaliser les plans de minute, plans de fabrication, plans d’exécution, plans d’implantation et synoptiques,
Constituer et faire évoluer les nomenclatures des plans, dossiers de définition,
Classer des bibliothèques de références ou des banques de données techniques etc.

Ce poste peut évoluer vers une autonomie plus grande.

Salaire selon expérience.

Le profil

Idéalement issu (e) d'une formation Bac +2 (type BTS CPI) à Bac+3, vous justifiez idéalement d'une expérience de minimum 3 ans ( voire +) sur un poste similaire.

Ce qui est important c'est de maîtriser des outils de CAO/DAO ( type AUTOCAD) et les outils de bureautique habituels pour la rédaction des rapports ou comptes rendus. Vous aimez la conception industrielle et avez acquis des compétences et des connaissances. Vous avez des compétences ou des bases en mécanique, hydraulique et tuyauterie.

Vous aimez concevoir des schémas et plans mais aussi aspirez à les faire évoluer.
Vous êtes passionné(e) par la technique et l’innovation des machines industrielles de demain ! Alors, n’hésitez pas à nous contacter pour plus de renseignements.

Alors n'attendez plus et postulez !
Voir le détail de l'offre
Chargé de recrutement et relation clients (H/F)

MANPOWER FRANCE
Publiée le 30/09/2025

CHARGÉ DE RECRUTEMENT ET RELATION CLIENTS (H/F)

MANPOWER FRANCE
Contrat

Stage

Localisation

Colomiers (31)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
Afficher les missions
A propos de nous

Clément, Responsable d’Agence, est impatient d'accueillir son/sa futur(e) stagiaire Chargé(e) de recrutement à Toulouse (31) .

Manpower est un leader mondial des Ressources Humaines : intérim, recrutement CDD/CDI, management de transition.

En tant que stagiaire Manpower, tu intègres pleinement l’équipe et participes à nos projets tout en apprenant un métier.

Chaque année, plus de 600 stagiaires bénéficient d’un accompagnement personnalisé de la part de tuteurs et de managers engagés, pour apprendre, progresser et construire leurs premières expériences professionnelles.

Ton quotidien :

Accueil :

Assurer l’accueil physique et téléphonique des intérimaires, candidats et clients.

Répondre à leurs premières questions et les orienter selon leurs besoins.

Recrutement :

Identifier les talents via les jobboards, réseaux sociaux ou candidatures spontanées

Conduire des entretiens téléphoniques pour comprendre les motivations et les compétences des candidats

Rédiger des offres d’emploi percutantes et engageantes

Suivre les candidats tout au long du processus de recrutement

Gestion administrative :

Participer à la rédaction des contrats et aux démarches administratives (DUE, suivi des dossiers etc.)
Veiller à la conformité des documents liées aux missions des intérimaires
Assurer le bon déroulement administratif des prises de poste et fins de mission

Participer à la stratégie commerciale :

Enrichir notre vivier de talents et être force de proposition pour répondre aux besoins de nos clients

Apprendre à travailler en lien avec une équipe commerciale pour mieux comprendre leurs enjeux
Voir le détail de l'offre
Assistant Commercial en recrutement intérimaires on site (H/F)

MANPOWER FRANCE
Publiée le 26/09/2025

ASSISTANT COMMERCIAL EN RECRUTEMENT INTÉRIMAIRES ON SITE (H/F)

MANPOWER FRANCE
Contrat

CDD

Localisation

Saint-Martin-de-Crau (13)

Niveau d'études

Bac+2 (DUT / BTS / BM)

Missions
Afficher les missions
Manpower est un leader mondial des Ressources Humaines : intérim, recrutement CDD/CDI, management de transition.

Depuis 1957, nous sommes engagés à mettre en relation des candidats exceptionnels avec des opportunités professionnelles enrichissantes et proposons à nos clients les réponses adaptées à leurs enjeux RH.

Et si votre prochain défi se trouvait là où innovation et performance s’unissent ?

Stéphanie , Responsable d’Agence, est impatient(e) d'accueillir son/sa futur(e) Assistant(e) commercial(e) en recrutement d’intérimaires sur site client à St Martin de Crau

Ton quotidien :
Être référent(e) pour le client et les intérimaires (contrats, paie)
Recruter : annonces, sourcing, entretiens collectifs
Accueillir les intérimaires sur site
Conduire les entretiens RH (motivation, fin de période d’essai, retour maladie)
Assurer la sécurité : audits, pédagogie, discipline
Animer des événements de fidélisation
Réaliser le reporting et suivre les performances
Anticiper les besoins et améliorer les processus
Voir le détail de l'offre
Assistant Ressources Humaines - STAGE - La Défense (H/F)

MANPOWER FRANCE
Publiée le 20/09/2025

ASSISTANT RESSOURCES HUMAINES - STAGE - LA DÉFENSE (H/F)

MANPOWER FRANCE
Contrat

Stage

Localisation

Courbevoie la Defense (92)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
Afficher les missions
Isabelle, Responsable d’Agence, est impatiente d'accueillir son/sa futur(e) stagiaire au sein de son agence Manpower Grand Paris Informatique.

Accueil :

Assurer l’accueil physique et téléphonique des intérimaires, candidats et clients.

Répondre à leurs premières questions et les orienter selon leurs besoins (téléphone ou mails)

Recrutement :

Identifier et trier les talents via les jobboards, réseaux sociaux ou candidatures spontanées

Conduire des entretiens téléphoniques pour comprendre les motivations et les compétences des candidats

Rédiger des offres d’emploi percutantes et engageantes

Suivre les candidats tout au long du processus de recrutement
Gestion des documents et des dossiers des candidats/intérimaires

Participer à la Stratégie commerciale :

Enrichir notre vivier de talents et être force de proposition pour répondre aux besoins de nos clients

Apprendre à travailler en lien avec une équipe commerciale pour mieux comprendre leurs enjeux
Voir le détail de l'offre
Assistant Commercial et de Recrutement - STAGE - La Défense (H/F)

MANPOWER FRANCE
Publiée le 20/09/2025

ASSISTANT COMMERCIAL ET DE RECRUTEMENT - STAGE - LA DÉFENSE (H/F)

MANPOWER FRANCE
Contrat

Stage

Localisation

Courbevoie la Defense (92)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
Afficher les missions
Olivier, Responsable d’Agence, est impatient d'accueillir son/sa futur(e) stagiaire au sein de son agence Manpower Grand Paris Immobilier basée à la Défense.

Accueil :

Assurer l’accueil physique et téléphonique des intérimaires, candidats et clients.

Répondre à leurs premières questions et les orienter selon leurs besoins.

Recrutement :

Identifier les talents via les jobboards, réseaux sociaux ou candidatures spontanées

Conduire des entretiens téléphoniques pour comprendre les motivations et les compétences des candidats

Rédiger des offres d’emploi percutantes et engageantes

Suivre les candidats tout au long du processus de recrutement

Participer à la Stratégie commerciale :

Enrichir notre vivier de talents et être force de proposition pour répondre aux besoins de nos clients

Apprendre à travailler en lien avec une équipe commerciale pour mieux comprendre leurs enjeux

Ressources Humaines :

Etablir les plannings quotidiens des agents de sécurité
Gérer les visites médicales et leur suivi
Contrôler les documents civils et professionnels des candidats
Voir le détail de l'offre
Consultant recrutement d'intériminaires On Site (H/F)

MANPOWER FRANCE
Publiée le 13/09/2025

CONSULTANT RECRUTEMENT D'INTÉRIMINAIRES ON SITE (H/F)

MANPOWER FRANCE
Contrat

CDI

Localisation

Chartres (28)

Niveau d'études

Bac+2 (DUT / BTS / BM)

Missions
Afficher les missions

Manpower est un leader mondial des Ressources Humaines : intérim, recrutement CDD/CDI, management de transition.

Depuis 1957, nous sommes engagés à mettre en relation des candidats exceptionnels avec des opportunités professionnelles enrichissantes et proposons à nos clients les réponses adaptées à leurs enjeux RH.

Envie de faire la différence en connectant les meilleurs talents avec nos clients ?

Djemila Responsable d’Agence, est impatiente d'accueillir son/sa futur(e) Consultant(e) recrutements intérimaires à Chartres

Ton quotidien :

Offres commerciales :

•Propositions proactives de profils intérimaires

•Relations clients : visites sur sites en autonomie ou en binôme

•Business Partner, fidéliser les clients de l’agence et renforcer notre présence sur le bassin d'emploi

Recrutement :

•Accompagnement des entreprises dans la compréhension de leurs besoins en recrutement

Prise en charge de l'intégralité du processus de recrutement, du sourcing à l'intégration des candidats

Conseils aux salariés intérimaires pour développer leur employabilité

Evaluations et tests pour créer un environnement de travail sûr

Présence agence et en implant client à côté de Chartres (secteur industrie)
Voir le détail de l'offre
Conseiller Manpower/gestion administrative -St J. de Maurienne (H/F)

MANPOWER FRANCE
Publiée le 11/09/2025

CONSEILLER MANPOWER/GESTION ADMINISTRATIVE -ST J. DE MAURIENNE (H/F)

MANPOWER FRANCE
Contrat

Stage

Localisation

Saint-Jean-de-Maurienne (73)

Niveau d'études

Bac+2 (DUT / BTS / BM)

Missions
Afficher les missions

Manpower est un leader mondial des Ressources Humaines : intérim, recrutement CDD/CDI, management de transition.

Depuis 1957, nous sommes engagés à mettre en relation des candidats exceptionnels avec des opportunités professionnelles enrichissantes et proposons à nos clients les réponses adaptées à leurs enjeux RH.

Et si votre prochain défi se trouvait là où innovation et performance s’unissent ?

Christine, Responsable d’Agence, est impatiente d'accueillir son/sa futur(e) Conseiller Manpower, gestionnaire administratif (H/F) sur St Jean de Maurienne ou Modane (73) en STAGE longue durée ou stage alterné (pas d'alternance) .

Notre agence : généraliste, 4 collaborateurs engagés !

Ton quotidien :
Assurer l’accueil des clients, intérimaires et candidats
Entretenir et développer le vivier de collaborateurs intérimaires de l’agence
Assurer la suivi du bon déroulement des missions
Sécuriser la gestion administrative des dossiers : contrats, absences, visites médicales, planning, gestion des outils informatiques clients, relance justificatifs manquants ou périmés …

Votre organisation et votre rigueur feront la différence !
Voir le détail de l'offre
Assistant Commercial en Recrutement intérimaires (H/F)

MANPOWER FRANCE
Publiée le 11/09/2025

ASSISTANT COMMERCIAL EN RECRUTEMENT INTÉRIMAIRES (H/F)

MANPOWER FRANCE
Contrat

CDI

Localisation

Albi (81)

Niveau d'études

Bac+2 (DUT / BTS / BM)

Missions
Afficher les missions

Manpower est un leader mondial des Ressources Humaines : intérim, recrutement CDD/CDI, management de transition.

Depuis 1957, nous sommes engagés à mettre en relation des candidats exceptionnels avec des opportunités professionnelles enrichissantes et proposons à nos clients les réponses adaptées à leurs enjeux RH.

Et si votre prochain défi se trouvait là où innovation et performance s’unissent ?

Séverine, Responsable d’Agence, est impatient(e) d'accueillir son/sa futur(e) Assistant(e) commercial(e) en recrutement d’intérimaires à Albi

Ton quotidien :
Assurer l’accueil des clients, intérimaires et candidats
Analyser et prendre en charge leurs besoins
Maîtriser la connaissance des métiers et des enjeux commerciaux
Réaliser des propositions proactives de profils intérimaires auprès des clients/prospects
Entretenir et développer le vivier de collaborateurs intérimaires de l’agence
Assurer la délégation, l’intégration et le suivi du bon déroulement des missions
Sécuriser la gestion administrative des dossiers : contrats, absences, visites médicales, planning
Voir le détail de l'offre
Chargé de recrutement - Stage de 6 mois - Ambares (H/F)

MANPOWER FRANCE
Publiée le 09/09/2025

CHARGÉ DE RECRUTEMENT - STAGE DE 6 MOIS - AMBARES (H/F)

MANPOWER FRANCE
Contrat

Stage

Localisation

Ambarès-et-Lagrave (33)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
Afficher les missions
Virgnie, Responsable d’Agence, est impatiente d'accueillir son/sa futur(e) stagiaire Chargé(e) de recrutement à AMBARES (33) .

Accueil :

Assurer l’accueil physique et téléphonique des intérimaires, candidats et clients.

Répondre à leurs premières questions et les orienter selon leurs besoins.

Recrutement :

Identifier les talents via les jobboards, réseaux sociaux ou candidatures spontanées

Conduire des entretiens téléphoniques pour comprendre les motivations et les compétences des candidats

Rédiger des offres d’emploi percutantes et engageantes

Suivre les candidats tout au long du processus de recrutement

Participer à la Stratégie commerciale :

Enrichir notre vivier de talents et être force de proposition pour répondre aux besoins de nos clients

Apprendre à travailler en lien avec une équipe commerciale pour mieux comprendre leurs enjeux

Gestion administrative :

Participer à la rédaction des contrats et aux démarches administratives (DUE, suivi des dossiers etc.)
Veiller à la conformité des documents liées aux missions des intérimaires
Assurer le bon déroulement administratif des prises de poste et fins de mission
Voir le détail de l'offre
Chargé de recrutement - Stage de 6 mois (H/F)

MANPOWER FRANCE
Publiée le 09/09/2025

CHARGÉ DE RECRUTEMENT - STAGE DE 6 MOIS (H/F)

MANPOWER FRANCE
Contrat

Stage

Localisation

Libourne (33)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
Afficher les missions
Virgnie, Responsable d’Agence, est impatiente d'accueillir son/sa futur(e) stagiaire Chargé(e) de recrutement à LIBOURNE (33).

Accueil :

Assurer l’accueil physique et téléphonique des intérimaires, candidats et clients.

Répondre à leurs premières questions et les orienter selon leurs besoins.

Recrutement :

Identifier les talents via les jobboards, réseaux sociaux ou candidatures spontanées

Conduire des entretiens téléphoniques pour comprendre les motivations et les compétences des candidats

Rédiger des offres d’emploi percutantes et engageantes

Suivre les candidats tout au long du processus de recrutement

Gestion administrative :

Participer à la rédaction des contrats et aux démarches administratives (DUE, suivi des dossiers etc.)
Veiller à la conformité des documents liées aux missions des intérimaires
Assurer le bon déroulement administratif des prises de poste et fins de mission

Participer à la Stratégie commerciale :

Enrichir notre vivier de talents et être force de proposition pour répondre aux besoins de nos clients

Apprendre à travailler en lien avec une équipe commerciale pour mieux comprendre leurs enjeux
Voir le détail de l'offre
Chargé de recrutement - Stage de 6 mois (H/F)

MANPOWER FRANCE
Publiée le 09/09/2025

CHARGÉ DE RECRUTEMENT - STAGE DE 6 MOIS (H/F)

MANPOWER FRANCE
Contrat

Stage

Localisation

Albi (81)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
Afficher les missions
Séverine, Responsable d’Agence, est impatiente d'accueillir son/sa futur(e) stagiaire Chargé(e) de recrutement à ALBI (81) .

Accueil :

Assurer l’accueil physique et téléphonique des intérimaires, candidats et clients.

Répondre à leurs premières questions et les orienter selon leurs besoins.

Recrutement :

Identifier les talents via les jobboards, réseaux sociaux ou candidatures spontanées

Conduire des entretiens téléphoniques pour comprendre les motivations et les compétences des candidats

Rédiger des offres d’emploi percutantes et engageantes

Suivre les candidats tout au long du processus de recrutement

Participer à la Stratégie commerciale :

Enrichir notre vivier de talents et être force de proposition pour répondre aux besoins de nos clients

Apprendre à travailler en lien avec une équipe commerciale pour mieux comprendre leurs enjeux

Gestion administrative :

Participer à la rédaction des contrats et aux démarches administratives (DUE, suivi des dossiers etc.)
Veiller à la conformité des documents liées aux missions des intérimaires
Assurer le bon déroulement administratif des prises de poste et fins de mission
Voir le détail de l'offre
Assistant Commercial en Recrutement Intérimaires (H/F)

MANPOWER FRANCE
Publiée le 04/09/2025

ASSISTANT COMMERCIAL EN RECRUTEMENT INTÉRIMAIRES (H/F)

MANPOWER FRANCE
Contrat

CDD

Localisation

Colomiers (31)

Niveau d'études

Bac+2 (DUT / BTS / BM)

Missions
Afficher les missions

Manpower est un leader mondial des Ressources Humaines : intérim, recrutement CDD/CDI, management de transition.

Depuis 1957, nous sommes engagés à mettre en relation des candidats exceptionnels avec des opportunités professionnelles enrichissantes et proposons à nos clients les réponses adaptées à leurs enjeux RH.

Et si votre prochain défi se trouvait là où innovation et performance s’unissent ?

Myriam, Responsable d’Agence, est impatient(e) d'accueillir son/sa futur(e) Assistant(e) commercial(e) en recrutement d’intérimaires à Colomiers

Notre agence : spécialisée industrie

Ton quotidien :
Assurer l’accueil des clients, intérimaires et candidats
Analyser et prendre en charge leurs besoins
Maîtriser la connaissance des métiers et des enjeux commerciaux
Réaliser des propositions proactives de profils intérimaires auprès des clients/prospects
Entretenir et développer le vivier de collaborateurs intérimaires de l’agence
Assurer la délégation, l’intégration et le suivi du bon déroulement des missions
Sécuriser la gestion administrative des dossiers : contrats, absences, visites médicales, planning
Voir le détail de l'offre
Chargé de recrutement & relation client-STAGE/S ALTERNE-Annecy-Pour MARS 26 (H/F)

MANPOWER FRANCE
Publiée le 04/09/2025

CHARGÉ DE RECRUTEMENT & RELATION CLIENT-STAGE/S ALTERNE-ANNECY-POUR MARS 26 (H/F)

MANPOWER FRANCE
Contrat

Stage

Localisation

Annecy (74)

Niveau d'études

Bac+2 (DUT / BTS / BM)

Missions
Afficher les missions

Manpower est un leader mondial des Ressources Humaines : intérim, recrutement CDD/CDI, management de transition.

Depuis 1957, nous sommes engagés à mettre en relation des candidats exceptionnels avec des opportunités professionnelles enrichissantes et proposons à nos clients les réponses adaptées à leurs enjeux RH.

Et si votre prochain défi se trouvait là où innovation et performance s’unissent ?

Fabienne, Responsable d’Agence, est impatiente d'accueillir son/sa futur(e) Assistant(e) commercial(e) en recrutement d’intérimaires à Annecy (74) en stage ou stage alterné à partir de mars 2026 pour 6 mois.

Notre agence : spécialisée en BTP/TRANSPORT, 3 collaborateurs

Ton quotidien :
Assurer l’accueil des clients, intérimaires et candidats
Analyser et prendre en charge leurs besoins
Réaliser des propositions proactives de profils intérimaires auprès des clients/prospects
Entretenir et développer le vivier de collaborateurs intérimaires de l’agence
Assurer la délégation, l’intégration et le suivi du bon déroulement des missions
Sécuriser la gestion administrative des dossiers : contrats, absences, visites médicales, planning
Voir le détail de l'offre
Chargé de recrutement - Stage de 6 mois (H/F)

MANPOWER FRANCE
Publiée le 30/08/2025

CHARGÉ DE RECRUTEMENT - STAGE DE 6 MOIS (H/F)

MANPOWER FRANCE
Contrat

Stage

Localisation

Marseille (13)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
Afficher les missions
Aurore, Responsable d’Agence, est impatiente d'accueillir son/sa futur(e) stagiaire Chargé(e) de recrutement à Marseille (13) .

Accueil :

Assurer l’accueil physique et téléphonique des intérimaires, candidats et clients.

Répondre à leurs premières questions et les orienter selon leurs besoins.

Recrutement :

Identifier les talents via les jobboards, réseaux sociaux ou candidatures spontanées

Conduire des entretiens téléphoniques pour comprendre les motivations et les compétences des candidats

Rédiger des offres d’emploi percutantes et engageantes

Suivre les candidats tout au long du processus de recrutement

Participer à la Stratégie commerciale :

Enrichir notre vivier de talents et être force de proposition pour répondre aux besoins de nos clients

Apprendre à travailler en lien avec une équipe commerciale pour mieux comprendre leurs enjeux

Gestion administrative :

Participer à la rédaction des contrats et aux démarches administratives (DUE, suivi des dossiers etc.)
Veiller à la conformité des documents liées aux missions des intérimaires
Assurer le bon déroulement administratif des prises de poste et fins de mission
Voir le détail de l'offre
Chargé de recrutement - Stage 6 mois (H/F)

MANPOWER FRANCE
Publiée le 29/08/2025

CHARGÉ DE RECRUTEMENT - STAGE 6 MOIS (H/F)

MANPOWER FRANCE
Contrat

Stage

Localisation

Vitrolles (13)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
Afficher les missions
Serge, Responsable d’Agence, est impatient(e) d'accueillir son/sa futur(e) stagiaire Chargé(e) de recrutement à Vitrolles (13) .

Accueil :

Assurer l’accueil physique et téléphonique des intérimaires, candidats et clients.

Répondre à leurs premières questions et les orienter selon leurs besoins.

Recrutement :

Identifier les talents via les jobboards, réseaux sociaux ou candidatures spontanées

Conduire des entretiens téléphoniques pour comprendre les motivations et les compétences des candidats

Rédiger des offres d’emploi percutantes et engageantes

Suivre les candidats tout au long du processus de recrutement

Participer à la Stratégie commerciale :

Enrichir notre vivier de talents et être force de proposition pour répondre aux besoins de nos clients

Apprendre à travailler en lien avec une équipe commerciale pour mieux comprendre leurs enjeux

Gestion administrative :

Participer à la rédaction des contrats et aux démarches administratives (DUE, suivi des dossiers etc.)
Veiller à la conformité des documents liées aux missions des intérimaires
Assurer le bon déroulement administratif des prises de poste et fins de mission
Voir le détail de l'offre
Chargé de recrutement - Cabinet de recrutement (H/F)

MANPOWER FRANCE
Publiée le 29/08/2025

CHARGÉ DE RECRUTEMENT - CABINET DE RECRUTEMENT (H/F)

MANPOWER FRANCE
Contrat

Stage

Localisation

Annecy (74)

Niveau d'études

Bac+2 (DUT / BTS / BM)

Missions
Afficher les missions

Manpower est un leader mondial des Ressources Humaines : intérim, recrutement CDD/CDI, management de transition.

Depuis 1957, nous sommes engagés à mettre en relation des candidats exceptionnels avec des opportunités professionnelles enrichissantes et proposons à nos clients les réponses adaptées à leurs enjeux RH.

Envie d’avoir un rôle clé dans notre stratégie de croissance en accompagnant l'équipe des Consultants en recrutement ?

Marie, Responsable de Cabinet de recrutement en CDD et CDI, est impatiente d'accueillir son/sa futur(e) Chargé(e) de recrutement en STAGE sur Annecy (74) .

Ton quotidien :

En collaboration avec l’équipe de consultant(e) s en recrutement tu as pour missions de :

Réaliser le sourcing afin d'identifier et de présenter les meilleurs candidats aux clients

Rédiger des annonces, sélectionner et préqualifier les profils

Constituer et faire vivre ton vivier de candidats

Promouvoir le cabinet lors d'évènements professionnels, sur les réseaux sociaux

Etre en relation avec les clients afin de comprendre leurs besoins

Accompagné (e) par de vrais experts, tu découvriras un métier passionnant !
Voir le détail de l'offre
Chargé de recrutement - Stage de 6 mois - Agen (H/F)

MANPOWER FRANCE
Publiée le 28/08/2025

CHARGÉ DE RECRUTEMENT - STAGE DE 6 MOIS - AGEN (H/F)

MANPOWER FRANCE
Contrat

Stage

Localisation

Boé (47)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
Afficher les missions
Magali, Responsable d’Agence, est impatiente d'accueillir son/sa futur(e) stagiaire Chargé(e) de recrutement à Agen (47) .

Accueil :

Assurer l’accueil physique et téléphonique des intérimaires, candidats et clients.

Répondre à leurs premières questions et les orienter selon leurs besoins.

Recrutement :

Identifier les talents via les jobboards, réseaux sociaux ou candidatures spontanées

Conduire des entretiens téléphoniques pour comprendre les motivations et les compétences des candidats

Rédiger des offres d’emploi percutantes et engageantes

Suivre les candidats tout au long du processus de recrutement

Participer à la Stratégie commerciale :

Enrichir notre vivier de talents et être force de proposition pour répondre aux besoins de nos clients

Apprendre à travailler en lien avec une équipe commerciale pour mieux comprendre leurs enjeux

Gestion administrative :

Participer à la rédaction des contrats et aux démarches administratives (DUE, suivi des dossiers etc.)
Veiller à la conformité des documents liées aux missions des intérimaires
Assurer le bon déroulement administratif des prises de poste et fins de mission
Voir le détail de l'offre
Cartographie des Processus (H/F)

MANPOWER FRANCE
Publiée le 28/08/2025

CARTOGRAPHIE DES PROCESSUS (H/F)

MANPOWER FRANCE
Contrat

Stage

Localisation

Puteaux - la Defense (92)

Niveau d'études

Bac+4

Missions
Afficher les missions
Dans le cadre de l’amélioration continue de nos opérations, nous souhaitons reprendre et enrichir la cartographie des processus de l’entreprise. Ce projet stratégique vise à mieux comprendre les flux internes, identifier les points de friction et proposer des pistes d’optimisation.

Claire, Chef De Projet , est impatiente d'accueillir son/sa futur(e) stagiaire en Cartographie des Processus.

Fiabilité, sécurité et suivi de qualité font partie de vos priorités ?

Encadré(e) par la Cheffe de Projet Senior, vous serez amené(e) à :

Recenser et analyser les processus existants via des entretiens et observations terrain

Modéliser les processus selon les standards BPMN ou Visio

Identifier les dysfonctionnements, doublons ou gaspillages

Proposer des améliorations et des indicateurs de suivi

Formaliser les livrables dans un référentiel partagé

Rejoignez une équipe dynamique en tant qu'interlocuteur privilégié de nos clients à forts volumes et de notre réseau d’agences ! Vous jouerez un rôle clé dans le processus de délégation des collaborateurs intérimaires, en sécurisant la prestation.
Voir le détail de l'offre
Chargé de recrutement - Stage de 6 mois - Brive (H/F)

MANPOWER FRANCE
Publiée le 28/08/2025

CHARGÉ DE RECRUTEMENT - STAGE DE 6 MOIS - BRIVE (H/F)

MANPOWER FRANCE
Contrat

Stage

Localisation

Brive-la-Gaillarde (19)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
Afficher les missions
Florence, Responsable d’Agence, est impatiente d'accueillir son/sa futur(e) stagiaire Chargé(e) de recrutement à Brive (19) .

Accueil :

Assurer l’accueil physique et téléphonique des intérimaires, candidats et clients.

Répondre à leurs premières questions et les orienter selon leurs besoins.

Recrutement :

Identifier les talents via les jobboards, réseaux sociaux ou candidatures spontanées

Conduire des entretiens téléphoniques pour comprendre les motivations et les compétences des candidats

Rédiger des offres d’emploi percutantes et engageantes

Suivre les candidats tout au long du processus de recrutement

Participer à la Stratégie commerciale :

Enrichir notre vivier de talents et être force de proposition pour répondre aux besoins de nos clients

Apprendre à travailler en lien avec une équipe commerciale pour mieux comprendre leurs enjeux

Gestion administrative :

Participer à la rédaction des contrats et aux démarches administratives (DUE, suivi des dossiers etc.)
Veiller à la conformité des documents liées aux missions des intérimaires
Assurer le bon déroulement administratif des prises de poste et fins de mission
Voir le détail de l'offre
Chargé de recrutement - Stage 6 mois (H/F)

MANPOWER FRANCE
Publiée le 27/08/2025

CHARGÉ DE RECRUTEMENT - STAGE 6 MOIS (H/F)

MANPOWER FRANCE
Contrat

Stage

Localisation

Grasse (06)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
Afficher les missions
Ludivine, Responsable d’Agence, est impatient(e) d'accueillir son/sa futur(e) stagiaire Chargé(e) de recrutement à GRASSE (06)

Accueil :

Assurer l’accueil physique et téléphonique des intérimaires, candidats et clients.

Répondre à leurs premières questions et les orienter selon leurs besoins.

Recrutement :

Identifier les talents via les jobboards, réseaux sociaux ou candidatures spontanées

Conduire des entretiens téléphoniques pour comprendre les motivations et les compétences des candidats

Rédiger des offres d’emploi percutantes et engageantes

Suivre les candidats tout au long du processus de recrutement

Gestion administrative :

Participer à la rédaction des contrats et aux démarches administratives (DUE, suivi des dossiers etc.)
Veiller à la conformité des documents liées aux missions des intérimaires
Assurer le bon déroulement administratif des prises de poste et fins de mission

Participer à la Stratégie commerciale :

Enrichir notre vivier de talents et être force de proposition pour répondre aux besoins de nos clients

Apprendre à travailler en lien avec une équipe commerciale pour mieux comprendre leurs enjeux
Voir le détail de l'offre
Chargé de recrutement Cabinet Manpower -STAGE ALTERNE-Bourgoin Jallieu (H/F)

MANPOWER FRANCE
Publiée le 27/08/2025

CHARGÉ DE RECRUTEMENT CABINET MANPOWER -STAGE ALTERNE-BOURGOIN JALLIEU (H/F)

MANPOWER FRANCE
Contrat

Stage

Localisation

Bourgoin-Jallieu (38)

Niveau d'études

Bac+2 (DUT / BTS / BM)

Missions
Afficher les missions

Manpower est un leader mondial des Ressources Humaines : intérim, recrutement CDD/CDI, management de transition.

Depuis 1957, nous sommes engagés à mettre en relation des candidats exceptionnels avec des opportunités professionnelles enrichissantes et proposons à nos clients les réponses adaptées à leurs enjeux RH.

Envie d’avoir un rôle clé dans notre stratégie de croissance en accompagnant l'équipe des Consultants en recrutement ?

Laurence, Responsable de Cabinet, est impatiente d'accueillir son/sa futur(e) Chargé(e) de recrutement à Bourgoin Jallieu (38) en stage alterné.

Ton quotidien :

En collaboration avec l’équipe de consultant(e) s en recrutement tu as pour missions de :

Définir le besoin des clients

Sourcer afin d'identifier et de présenter les meilleurs candidats aux clients

Rédiger des annonces, sélectionner et préqualifier les profils

Constituer et faire vivre ton vivier de candidats

Promouvoir le cabinet lors d'évènements professionnels, sur les réseaux sociaux
Voir le détail de l'offre
Chargé de recrutement - STAGE - PARIS CHATELET (H/F)

MANPOWER FRANCE
Publiée le 23/08/2025

CHARGÉ DE RECRUTEMENT - STAGE - PARIS CHATELET (H/F)

MANPOWER FRANCE
Contrat

Stage

Localisation

Paris (75)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
Afficher les missions
Amin, Responsable d’Agence, est impatient d'accueillir son/sa futur(e) stagiaire Chargé(e) de recrutement sur son Agence Manpower Grand Paris Restauration Hôtellerie basée sur Paris.

Accueil :

Assurer l’accueil physique et téléphonique des intérimaires, candidats et clients.

Répondre à leurs premières questions et les orienter selon leurs besoins.

Recrutement :

Identifier les talents via les jobboards, réseaux sociaux ou candidatures spontanées

Conduire des entretiens téléphoniques pour comprendre les motivations et les compétences des candidats

Rédiger des offres d’emploi percutantes et engageantes

Suivre les candidats tout au long du processus de recrutement

Participer à la Stratégie commerciale :

Enrichir notre vivier de talents et être force de proposition pour répondre aux besoins de nos clients

Apprendre à travailler en lien avec une équipe commerciale pour mieux comprendre leurs enjeux
Voir le détail de l'offre

MANPOWER France

MANPOWER France

Votre job vous attend !