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Chargé(e) de validation Données ferroviaires (H/F)

SIEMENS MOBILITY
Publiée le 02/07/2025

CHARGÉ(E) DE VALIDATION DONNÉES FERROVIAIRES (H/F)

SIEMENS MOBILITY
Contrat

CDI

Localisation

Chatillon (92)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
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D’ici 2050, 70% de la population mondiale habitera en ville. Comment garantir l’efficacité et la sécurité du trafic ferroviaire ?

Chez Siemens Mobility, nous développons des automatismes de conduite et des trains dernière génération qui rendent les transports intelligents. Orlyval, Cityval de Rennes, ligne 14 du métro parisien : la mobilité connectée est déjà dans votre vie.

Et si vous releviez le défi de la mobilité connectée avec nous ?

Venez faire preuve d’ingéniosité à nos côtés et donner un nouveau sens à votre carrière !

Votre terrain de jeu

Rattaché(e) au département Data Engineering, vous prenez en charge la gestion de lots gestion des invariants dans un environnement ferroviaire contraint.

Vous interagissez avec de nombreuses parties prenantes dont les experts sûreté de fonctionnement de Siemens Mobility, les personnes en charge de la configuration des données, des tests sur site, des analyses système et des fonctions logicielles.

Vos défis

Vous recenser les données nécessaires au logiciel pilotant le métro automatique selon le principe du CBTC (Communication Based Train Control) et vérifier leur conformité avec les spécifications

Vous vous assurez du respect des exigences spécifiées par le système, le logiciel et la sûreté de fonctionnement.

Vos rapports participent, aux côté des autres validations du cycle en V, à la circulation des trains et des passagers en toute sécurité.

Vous estimez, planifiez, coordonnez les activités de validation du ou des projets dont vous êtes en charge. Afin de respecter le planning fixé avec le projet et en lien avec le responsable du lot Data Engineering et votre management, vous allouez les tâches à d'autres collaborateurs ou à des sous-traitants, suivez la bonne exécution des travaux et vérifiez la conformité des livrables de la validation.

Ce poste en CDI, basé à Châtillon (92) , est à pourvoir dès que possible. Statut cadre.

Vos atouts pour réussir

Diplômé d'une école d'ingénieur ou équivalent, vous justifiez d’une expérience réussie en développement de logiciel dans un environnement contraint (ferroviaire, aéronautique, médical, nucléaire…) ,

Idéalement, vous disposez d'une première expérience dans le domaine de la validation ou de la sûreté de fonctionnement, ou dans le domaine ferroviaire

Vous êtes reconnu pour votre autonomie, votre rigueur ainsi que votre esprit de synthèse,

Vous parlez couramment anglais, votre communication est fluide et vous savez vous adapter à vos interlocuteurs et rechercher le meilleur compromis dans une situation contrainte, dans le respect de vos engagements.

Pourquoi nous rejoindre

Rejoindre Mobility, c’est d’abord s’engager dans un projet d’avenir, dessiner l’industrie de demain grâce à des technologies de pointe et un objectif d’innovation constant.

C’est pour vous l’occasion de jouer un rôle clé dans ce développement ; c’est pourquoi Mobility propose un parcours de carrière diversifié, permettant de vous positionner en tant qu’expert-métier & de faire de vous les managers de demain.

Besoin d’aide pour postuler ?

Consultez notre FAQ : http:/www.siemens.fr/recrutement-faq-candidats

Si cette offre vous intéresse, merci de postuler en ligne.

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Siemens recrute et reconnaît tous les talents.
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Ingénieur ou ingénieure Signalisation Ferroviaire UTM Centre - CLERMONT FERRAND (H/F)

SNCF
Publiée le 02/07/2025

INGÉNIEUR OU INGÉNIEURE SIGNALISATION FERROVIAIRE UTM CENTRE - CLERMONT FERRAND (H/F)

SNCF
Contrat

CDI

Localisation

Clermont-Ferrand (63)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
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En tant qu'ingénieur ou ingénieure maintenance et travaux en génie électrique, vous :
Assurer le pilotage et la coordination de la maintenance et des travaux au sein d'une unité de production ou être en appui de celle-ci
Être garant de l'organisation, de la réalisation et de la production des travaux de signalisation, ainsi que du pilotage de votre équipe
Assurer la gestion des effectifs et des engins pour l'ensemble de vos chantiers, selon la charge de production
Gérer l'ensemble des opérations de travaux dans votre spécialité ; à ce titre, vous pilotez votre équipe.
Veiller au respect des procédures établies
Détecter les faiblesses, identifiez les anomalies, et proposez au Directeur ou à la Directrice d'Unité de Production des actions correctives
Assurer le suivi et la clôture de ces actions dans le cadre du plan de veille
Informations complémentaires :
Dès votre arrivée, vous suivrez une formation d'environ 18 mois, combinant théorie et terrain. Vous y développerez vos connaissances des normes de sécurité ferroviaire.
Poste susceptible d'être soumis à l'astreinte et aux horaires décalés.
Dans le cadre de votre prise de poste et de vos évolutions fonctionnelles, il pourra vous être demandé d'être mobile géographiquement.
Permis B : obligatoire
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Chargé ou chargée de la relation client en gare Transilien, Gares Ligne C du RER: St OUEN et gares voisines (H/F)

SNCF
Publiée le 02/07/2025

CHARGÉ OU CHARGÉE DE LA RELATION CLIENT EN GARE TRANSILIEN, GARES LIGNE C DU RER: ST OUEN ET GARES VOISINES (H/F)

SNCF
Contrat

CDI

Localisation

Saint-Ouen-l'Aumône (95)

Niveau d'études

Bac+3 (Licence / Bachelor)

Missions
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Vous êtes affecté au sein de gares de la ligne C du RER (gare principale St Ouen + celles accolées) .
En tant que Chargé ou chargée de la relation client en gare Transilien, vous contribuez par vos différentes actions, à la satisfaction des voyageurs, à la réalisation des objectifs de qualité de service, de fidélisation et de conquête de nouveaux clients.
Vos missions principales sont les suivantes :
Vous assurez l'accueil, l'orientation, la prise en charge et le service aux clients tant en situation normale qu'en situation perturbée.
Vous aidez les voyageurs en difficulté avec les équipements de la gare (portiques de contrôle automatique de billets (CAB) , automates de vente) .
Vous assurez la vente/après-vente : vous proposez et vendez les produits tarifaires et les services les plus adaptés.
Vous assurez la gestion opérationnelle du site afin de garantir le bon fonctionnement et le bon état des installations mises à la disposition des voyageurs dans le périmètre de la gare.
Vous assurez l'information collective des voyageurs via les canaux et systèmes d'information disponibles.
Vous assurez la régulation des flux de voyageurs dans la gare et sur les quais.
Vous participez à des opérations de contrôle et de lutte anti-fraude.
Horaires :
Travail en horaires décalés en fonction de la circulation des trains et de l'ouverture de la gare (dont nuit, week-end et jours fériés)
Amplitude habituelle entre 5h et 01h30 incluant horaires de matinées, soirées et extrêmes soirées
Contexte :
Travail en autonomie ou en équipe, en tenue commerciale
Conduite éventuelle d'un véhicule de service
Mobilité sur un périmètre de gares : affectation quotidienne selon les besoins du service et/ou possibilité d'intervention sur plusieurs gares en équipe pour gérer des situations perturbées ou des flux plus importants
Vous êtes assermenté et agréé pour exercer ce métier chez Transilien.
Formation :
Afin de répondre aux exigences SNCF de qualité de service et de sécurité, dès votre intégration en CDI, une formation interne rémunérée et validée par un examen théorique et pratique vous prépare à l'exercice du métier. Plusieurs modules couvrent l'ensemble des compétences et des missions pour le poste.
Au sein du groupe SNCF, vous pouvez profiter de réelles perspectives de formation.
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Impact Investing (private equity et private debt) (H/F)

AMUNDI PRIVATE EQUITY FUNDS
Publiée le 11/03/2025

IMPACT INVESTING (PRIVATE EQUITY ET PRIVATE DEBT) (H/F)

AMUNDI PRIVATE EQUITY FUNDS
Contrat

Stage

Localisation

Paris (75)

Niveau d'études

Bac+4

Missions
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Description du service :
L’équipe Impact investit dans des entreprises non cotées à fort impact social et environnemental en menant une double analyse à la fois financière et extra-financière. Elle gère actuellement deux fonds distincts :
Fonds Finance et Solidarité : axé sur l’impact social, 500 M€ AuM et 52 investissements ;
Fonds Transition Juste : axé sur l’impact environnemental (100 M€ AuM) .
Missions :
Appui dans le lancement et l’étude de dossiers d’investissement pour le nouveau fonds du département, sur la thématique de la transition environnementale ;
Analyse financière et d’impact des sociétés analysées ;
Appui à la rédaction des dossiers d’investissements ;
Participation aux échanges avec les sociétés ;
Aide au suivi des participations existantes.
Apport du stage :
Forte exposition à l’ensemble des activités d’un fonds de Private Equity ;
Compétences en analyse financière ;
Compétences en analyse extra-financière ;
Rencontre de dirigeants et exposition aux enjeux des entreprises en croissance.
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Apprenti(e) Ingénieur(e) Méthodes MMT F/H (H/F)

SAFRAN
Publiée le 02/07/2025

APPRENTI(E) INGÉNIEUR(E) MÉTHODES MMT F/H (H/F)

SAFRAN
Contrat

Contrat d'apprentissage

Localisation

Commercy (55)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
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Tu souhaites rejoindre un secteur d'avenir et donner un envol à ta carrière ! Nous recrutons un(e) alternant(e) motivé(e) pour contribuer à nos projets innovants dans l'aéronautique.

A ce titre au sein du service Méthodes, ton quotidien sera :
Améliorer de façon continue la performance des gammes des ateliers de production pour répondre aux objectifs de réduction de temps et des coûts de non-qualité ;
Supporter la réalisation de projets d'amélioration continue : cadrage du projet, gestion de projet, analyses de risques, réalisation d'essais de validation, rédaction des livrables du projet ;
Assurer la traçabilité de tout changement ;
Piloter la Maitrise Statistique du Procédé (MSP) du process d'inspection tridimensionnelle : définition et application des caractéristiques de suivi pour les cartes de contrôle ;
Rédiger, mettre à jour les instructions de travail ;
Assurer un support à la production sur la résolution des problèmes rencontrés sur le process d'inspection composite.
Tu seras également amené à réaliser des programmes de MMT (mesures sur machines tridimensionnelle) et à utiliser les standards de programmation du groupe Safran.
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Chargé de clientèle à tps partiel F/H Nice St Augustin

LA POSTE
Publiée le 02/07/2025

CHARGÉ DE CLIENTÈLE À TPS PARTIEL F/H NICE ST AUGUSTIN

LA POSTE
Contrat

CDI

Localisation

Nice (06)

Niveau d'études

Bac+2 (DUT / BTS / BM)

Missions
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Et si tu devenais Chargé de clientèle au sein du Groupe La Poste ?

Poste en CDI à temps partiel

Localisation du poste : Le Pradet

Ce poste est fait pour toi si tu es :
Etudiant et tu recherches un emploi parallèlement à tes études ;
A l'aise avec les outils numériques ;
Attiré par la relation client, l'univers commercial et bancaire.
Ton rôle ?

Au sein d'un bureau de poste de ta région, tu contribues à la fidélisation et au suivi des clients. Accompagné par ton tuteur tout au long de ta formation, tu es en charge d'assurer la promotion des opérations multicanales et la vente de l'ensemble des produits et services du Groupe La Poste (courrier, colis, téléphonie, banque et services) .

Ton quotidien ?
Orienter les clients professionnels et particuliers vers les automates ou vers les interlocuteurs dédiés tout en assurant la promotion des services connectés.
Participer à l'animation et à la promotion des campagnes commerciales.
Intervenir auprès des Chargés de clientèle lors de la vente de produits et services
Contribuer à des projets transverses comme la diffusion des bonnes pratiques en matière « d'accueil et de postures » et de « techniques de relation client »
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Chargé de Projet Gestion des Talents -alternance (F/H)

AXA FRANCE
Publiée le 02/07/2025

CHARGÉ DE PROJET GESTION DES TALENTS -ALTERNANCE (F/H)

AXA FRANCE
Contrat

Contrat d'apprentissage

Localisation

Nanterre (92)

Niveau d'études

Bac+4

Missions
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Dans le cadre de sa campagne d'alternance, AXA France recherche un Chargé de Projet Gestion des Talents et Cadres dirigeants (F/H) en alternance.
Au sein de la DRH, l'équipe Talent & Cadres Dirigeants a la responsabilité de définir et de décliner la politique d'identification et d'accompagner le développement des Talents à travers des programmes collectifs.
Stratégie, Projets, Développement des Talents, ces mots vous parlent ?
Vous contribuerez notamment aux missions suivantes :
Participer à la conception, au déploiement, à l'animation et l'évolution des programmes de développement collectifs à destination des Talents et des Cadres dirigeants ;
Participer à la collecte et la fiabilisation des données qui permettront :
1/ d'établir et suivre des indicateurs de mesure quant à l'efficacité des programmes mis en place
2/ d'identifier des pistes d'améliorations et les actions correctives associées
Participer aux processus de nomination des cadres supérieurs et cadres dirigeants.
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Chargé de projet en amélioration des processus (restauration) en alternance (H/F)

CEA
Publiée le 02/07/2025

CHARGÉ DE PROJET EN AMÉLIORATION DES PROCESSUS (RESTAURATION) EN ALTERNANCE (H/F)

CEA
Contrat

Contrat d'apprentissage

Localisation

Saclay (91)

Missions
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Nous recherchons pour le Groupe Gestion Vie du Centre (GVDC) du Site du CEA de Paris Saclay un alternant préparant un diplôme de niveau Bac +5.
Encadré(e) par l’adjointe au chef du Groupe Vie Du Centre, et la chargée du contrat Restauration du site de Saclay, vous serez chargé(e) de :
Faire un état des lieux comparatif des cahiers des charges de restauration et des pratiques de chaque ;
Proposer des pistes d’harmonisation argumentées découlant de votre analyse.
Vos activités principales seront les suivantes :
Vous analyserez les cahiers des charges des différents contrats liés à la restauration collective et en ferez une analyse comparative.
Au-delà des cahiers des charges, vous analyserez, expliciterez et formaliserez le fonctionnement actuel de la restauration d’entreprise sur chaque site en incluant les tâches réalisées par les différentes parties prenantes (sous forme de procédure et/ou modes opératoires et sous forme de logigrammes)
Vous proposerez des pistes d’amélioration, d’optimisation et d’harmonisation des processus en place.
Vous contribuerez ainsi à alimenter un futur cahier des charges harmonisé pour l’ensemble des restaurants du CEA Paris-Saclay dans une démarche de convergence entre les sites de Saclay et de Fontenay-aux-Roses.
Vous concevrez et mettrez en place des grilles de contrôle qui permettront de vérifier la conformité des prestations avec les exigences du futur cahier des charges et qui pourront y être annexées.
Interaction auprès d’acteurs internes comme externes
Très variées, vos missions vous offriront un juste équilibre entre un travail d’analyse terrain, et un travail plus bureaucratique, de synthèse et de formalisation.
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Chef de Projet Pricing (H/F)

TOTALENERGIES
Publiée le 02/07/2025

CHEF DE PROJET PRICING (H/F)

TOTALENERGIES
Contrat

Contrat d'apprentissage

Localisation

Nanterre (92)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
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TotalEnergies Lubrifiants est à la recherche d'un(e) alternant(e) motivé(e) pour rejoindre son équipe dynamique. En tant qu'alternant(e) chez TotalEnergies Lubrifiants, vous aurez l'opportunité de travailler sur des projets innovants et de contribuer activement à sa mission de transition énergétique.
Chez TotalEnergies Lubrifiants, filiale à dimension internationale, nous développons, produisons et commercialisons des huiles et services à destination de clients B2B et B2C. Nous couvrons les secteurs tels que l'automobile, le transport, l'agriculture, les travaux publics, l'industrie ou la navigation maritime. La dynamique est en marche pour accompagner chaque secteur dans ses propres défis, dans une approche de développement durable.
Votre poste se situera au siège social à Nanterre, centre de décision principal fort de 350 collaborateurs où vous évoluerez dans un environnement convivial et flexible, où le partage et la collaboration rythmeront votre quotidien.
Vous travaillerez en étroite collaboration avec les différentes divisions de TotalEnergies Lubrifiants (Inland et Spécialités) pour la gestion des outils de pricing et du tableau de bord des données.
A ce titre, vos missions seront les suivantes :
COMPASS & Pricing Box: Gestion des accès, des formations et des demandes de données relatives à l'analyse des ventes.
Communauté Pricing : Animer et activer la communauté en partageant les bonnes pratiques et les mises à jour globales.
Vous évoluerez au sein d'une équipe de professionnels confirmés et auprès d'un tuteur-coach, votre référent pour votre montée en compétences. Un accompagnement individualisé en lien avec votre formation vous permettra de favoriser votre autonomie et de développer vos compétences en vue de votre diplomation !
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Chargé de contrôle et qualité (F/H)

MALAKOFF HUMANIS

Publiée le 02/07/2025

Contrat

Contrat d'apprentissage

Localisation

Fontenay-sous-Bois (94)

Niveau d'études

Bac+4

Missions

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Quelles seront Tes missions ?
. Réaliser l'ensemble des contrôles communautaires et les contrôles opérationnels de niveau 1.
. Réaliser le reporting des contrôles et alerter si besoin.
. Participer à la cartographie des risques métiers avec la direction des risques.
. Participer aux suivis des revues de contrôles.
. Établir des propositions de plans d'actions suite aux résultats de contrôles.
. Établir un suivi des réclamations VIP et sensibles.
. Assurer toutes les missions transverses.

Où vas-tu travailler ?
34-36 rue Roger Salengro, 94120 Fontenay sous Bois

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Apprenti(e) pilote d'industrialisation F/H (H/F)

SAFRAN
Publiée le 02/07/2025

APPRENTI(E) PILOTE D'INDUSTRIALISATION F/H (H/F)

SAFRAN
Contrat

Contrat d'apprentissage

Localisation

Commercy (55)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
Afficher les missions
Tu souhaites embarquer dans un projet passionnant et structurant : Rejoins nous dans le cadre de ton alternance !

Au sein du service méthodes et du pôle industrialisation ton quotidien sera :
Supporter ou piloter des industrialisations sur des lignes de fabrication/réparation existantes et des familles de produit
Garantir la gestion de la configuration des gammes avec le logiciel PLM 3Dexp
Assurer et valider la constitution du Dossier de Validation Industriel (PPAP) et sa mise à jour le cas échéant
Participer à l'ingénierie collaborative ( co-engineering) pour s'assurer de tenir les objectifs QCD et s'assurer de la fabricabilité/réparabilité et la contrôlabilité des produits
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Technicien Service SSI (H/F)

SIEMENS SMART INFRASTRUCTURE
Publiée le 02/07/2025

TECHNICIEN SERVICE SSI (H/F)

SIEMENS SMART INFRASTRUCTURE
Contrat

CDI

Localisation

Bezons (95)

Niveau d'études

Bac+2 (DUT / BTS / BM)

Missions
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Passionné par l’innovation technologique et la digitalisation, entrez dans notre univers. Ensemble, construisons les bâtiments intelligents d’aujourd’hui et de demain. #SMARTINFRASTRUCTURE

Votre terrain de jeu :

Rattaché (e) au Chef de Secteur de la division Smart Infrastructure, vous prenez en charge de façon autonome les missions de maintenance de nos installations SSI (Détection Incendie, Extinction Incendie, Dispositifs Actionnés de Sécurité) .

Pour une parfaite maîtrise de nos gammes de produits et du cadre réglementaire qui régit nos activités, vous serez formé au sein de notre Académie technique et tutoré les premiers temps par un technicien sénior de votre agence.

A ce titre :
Vous couvrez le secteur de l’Ile-de-France, où vous pourrez être amené à faire occasionnellement des missions de dépannage et de mise en service
Vous êtes garant de la bonne réalisation des contrats de maintenance et de la satisfaction des clients,
Vous assurez un devoir de conseil pour vos clients afin de garantir la conformité des installations des clients, et vous assurez la rédaction des propositions commerciales dans le cadre de votre devoir de conseil,
Vous rédigez les rapports d’interventions pour vos clients.
Vous êtes accompagné dans cette démarche par votre responsable hiérarchique et par l’équipe commerciale.

Ce poste ouvert en CDI est à pourvoir dès que possible.

Un rattachement est possible auprès des agences de Vélizy (78) , Lognes (77) , ou Bezons (95) .

Statut : non cadre

Pourquoi construire avec nous ?

Pour tenir un rôle central, au plus près du client et de ses besoins : en tant qu’expert technique bien sûr, mais aussi en tant que conseil, car c’est vous qui, sur le terrain, déployez les solutions d’aujourd’hui et avez connaissance de celles de demain,

Pour travailler en équipe ! La satisfaction de vos clients est votre premier objectif. Pour le rallier, vous avez le soutien de toute une uipe et d’un environnement de travail structuré, doté de processus et d’outils fiables,

Pour profiter d’un package de rémunération qui ne se limite pas à un salaire fixe : nous rémunérons les heures supplémentaires, offrons des primes sur les ventes de solutions annexes, un panier repas journalier à hauteur de 21€, un véhicule de service (et la possibilité d’un véhicule de fonction) et la prise en charge de vos déplacements. Mutuelle et prévoyance de qualité, participation et intéressement sont d’autres éléments qui complètent les avantages dont bénéficient les salariés de notre groupe.

Les clés pour réussir :

De niveau minimum Bac +2 en Electronique et/ou Electrotechnique, électricité, informatique industrielle, ou domotique,
Vous justifiez idéalement d’une première expérience dans la maintenance et le dépannage d’équipements Basse Tension,
Vous possédez de bonnes qualités relationnelles et d'autonomie, des connaissances en matière de Santé, Sécurité et Environnement (SSE) et des habilitations électriques ( BR, B2V Essai, HOV, …) »
Vous êtes rigoureux et fiable, et êtes reconnu pour votre sens du service client,
Rejoignez-nous !

Siemens recrute et reconnait tous les talents
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Technicien(ne) Intervention Boucle Locale (H/F)

ORANGE SA

Publiée le 02/07/2025

Contrat

CDI

Localisation

Arabaux (09)

Niveau d'études

Bac+2 (DUT / BTS / BM)

Missions

Afficher les missions
En tant que Technicien-ne Boucle Locale, vous serez le héros du terrain ! Vos missions incluront :
Interventions Client : Raccordez et dépannez nos clients (particuliers et entreprises) tout en créant une expérience client exceptionnelle.
Contrôles Qualité : Participez à des vérifications techniques et à des expertises contradictoires pour garantir la qualité de nos services.
Gestion de Crise : Soyez prêt à intervenir lors d'événements imprévus (intempéries, afflux d'interventions) tout en respectant les normes de sécurité

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Conducteur ou conductrice de trains (H/F)

SNCF
Publiée le 02/07/2025

CONDUCTEUR OU CONDUCTRICE DE TRAINS (H/F)

SNCF
Contrat

CDI

Localisation

Le Mans (72)

Niveau d'études

Bac+2 (DUT / BTS / BM)

Missions
Afficher les missions
En tant que conducteur ou conductrice de train, vous jouez un rôle capital dans le quotidien de millions de voyageurs en leur offrant un transport de qualité, en toute sécurité.

Au quotidien et à l'issue d'une formation de 10 à 12 mois rémunérée, votre mission consiste à :

Préparer le train en effectuant les vérifications nécessaires avant le départ

Conduire des trains de voyageurs dans le respect des procédures de sécurité et de la signalisation ferroviaire

Contribuer à la régularité du trafic et informer les voyageurs

Gérer les aléas en cas de nécessité en prenant les mesures adaptées pour assurer la sécurité des passagers en coordination avec les équipes de production

Vous participez à la sobriété énergétique en consommant moins de 2% de l'énergie du secteur du transport. Vous êtes au coeur de la vie du territoire en contribuant à la mise en oeuvre de solutions de transport collectif intégrées et adaptées à la mobilité de chacun.

Contexte:

Vous êtes autonome, seul.e responsable à bord de votre train et en contact permanent avec les équipes SNCF avec qui vous partagez les informations et qui interviennent en appui en cas de situation perturbée.

Vous êtes un maillon essentiel du niveau de qualité attendu par nos clients en terme de respect des horaires et de confort.

Horaires

Vos horaires de travail sont liés à la circulation des trains et aux besoins des clients ; vous pouvez ainsi être amenés à travailler en matinée, soirée, pendant les jours de semaine ainsi que certains week-ends et jours fériés.

Vos missions induisent des déplacements et repos hors domicile dont la fréquence varie selon les lignes sur lesquelles vous êtes affectés.

En complément des 28 jours ouvrés de congé annuel, accessibles dès la 1ère année, vous pouvez bénéficier de 3 à 5 semaines de repos supplémentaires selon vos horaires.

Ce que nous vous offrons

Durant la 1ère année vous bénéficiez d'une formation rémunérée, associant enseignements théoriques et pratiques en environnement professionnel. La validation progressive de chaque module de formation vous permet d'obtenir votre licence européenne de conduite de train.

Des perspectives de carrière sont ouvertes vers le management, la formation de conducteurs / conductrices ou la conduite de trains d'autres lignes (TGV, trains internationaux…)
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Chargé de communication interne débutant (H/F)

TOTALENERGIES
Publiée le 02/07/2025

CHARGÉ DE COMMUNICATION INTERNE DÉBUTANT (H/F)

TOTALENERGIES
Contrat

Contrat de professionnalisation

Localisation

Courbevoie (92)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
Afficher les missions
Dans le cadre de son ambition visant à atteindre la neutralité carbone à l'horizon 2050, TotalEnergies construit un portefeuille d'actifs renouvelables (solaire, éolien terrestre et offshore) et flexibles (CCGT, stockage) compétitif afin de fournir à ses clients une électricité bas-carbone disponible. À fin 2024, TotalEnergies dispose d'une capacité brute de production d'électricité renouvelable de 26 GW, et entend poursuivre le développement de ces activités pour atteindre 35 GW en 2025 et une production nette d'électricité de plus de 100 TWh à horizon 2030.
Le premier poste sera rattaché à la direction REN (renewables) .
Le second sera rattaché aux directions Flexible Power & Integration (FPI) et Retail Power & Gas Integrated Power a 4 missions principales :
1. Être l'expert interne de référence sur les marchés de l'électricité
2. Accompagner la direction Renouvelables dans la définition et l'optimisation de son portefeuille d'actifs
3. Gérer les actifs de flexibilité
4. Approvisionner en électricité et gaz nos clients
En tant que Chargé de communication interne débutant H/F, vos missions seront : Vous rejoindrez la division Communication de GRP, au sein de l'équipe en charge de la communication FPI et RPG, vous serez impliqué.e principalement sur des sujets de communication interne.
Événementiel : appui logistique pour l'organisation des séminaires, Town Hall et de moments de convivialités pour les collaborateurs ;
Editorial : participation à la création d'une stratégie éditoriale et réalisation des supports associés, autant sur le fond que sur la forme.
Création de contenus : vidéos/infographie pour l'interne ou LinkedIn, invitation, affiches…
TotalEnergies recherche avant tout des compétences et des personnalités et s'ouvre à tous les talents représentant la diversité et la richesse des profils. Depuis de nombreuses années, nous menons une politique volontariste favorisant l'insertion professionnelle et l'accompagnement dans l'emploi de nos salariés en situation de handicap tout au long de leur carrière.
Nous vous proposons un Contrat de Professionnalisation Temps Plein qualifiant de 12 mois (100% en entreprise) incluant un volet de formations (métier, linguistique, outils…) . Ces formations sont dispensées en interne par des organismes sélectionnés par TotalEnergies.
Ce contrat vous permettra d'acquérir une année d'expérience professionnelle tout en étant formé aux spécificités de votre métier en lien avec les activités de la Compagnie. Un réel atout pour booster votre employabilité !
Si cette offre vous intéresse alors n'attendez plus… Postulez chez TotalEnergies !
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Electricien/Electricienne basse tension (H/F)

SNCF

Publiée le 02/07/2025

Contrat

CDI

Localisation

Valenciennes (59)

Niveau d'études

CAP / BPA ou équivalent

Missions

Afficher les missions
Parce que des installations électriques parfaitement entretenues sont essentielles à la circulation des trains sur notre réseau, nous recherchons un(e) électricien/électricienne basse tension pour rejoindre notre grande équipe !
Curieux(se) , coopératif(ve) , attentif(ve) et capable de faire preuve d'autonomie pour prendre des décisions rapidement ? Vous êtes la personne qu'il nous faut !
Vos journées seront rythmées par les missions suivantes :
o Contrôler, entretenir et réparer nos installations électriques
o Coordonner vos interventions avec d'autres agents SNCF Réseau
o Veiller à ce que chacune des interventions soient tracées dans nos outils de suivi

En bref, vous aurez la charge de garantir que les installations électriques sont en parfait état de marche grâce à votre sens de l'analyse et votre rigueur à toute épreuve !
Vous vous déplacerez en sécurité aux abords des voies, en marchant sur le ballast à l'air libre (par tous les temps) et dans les tunnels pour assurer vos missions. Votre rythme de travail est alternatif : Horaires de jour, travaux de nuit, week-end et jours fériés en fonction de nos priorités.
Pour trouver votre voie et approfondir votre compréhension de cette offre, n'hésitez pas à contacter nos « ambassadeurs / ambassadrices métiers » SNCF RESEAU :
https://www.myjobglasses.com/search?q=sncf+r%C3%A9seau
Ils /elles se feront un plaisir de répondre à vos questions !

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Technicien Service SSI (H/F)

SIEMENS SMART INFRASTRUCTURE
Publiée le 02/07/2025

TECHNICIEN SERVICE SSI (H/F)

SIEMENS SMART INFRASTRUCTURE
Contrat

CDI

Localisation

Velizy-Villacoublay (78)

Niveau d'études

Bac+2 (DUT / BTS / BM)

Missions
Afficher les missions
Passionné par l’innovation technologique et la digitalisation, entrez dans notre univers. Ensemble, construisons les bâtiments intelligents d’aujourd’hui et de demain. #SMARTINFRASTRUCTURE

Votre terrain de jeu :

Rattaché (e) au Chef de Secteur de la division Smart Infrastructure, vous prenez en charge de façon autonome les missions de maintenance de nos installations SSI (Détection Incendie, Extinction Incendie, Dispositifs Actionnés de Sécurité) .

Pour une parfaite maîtrise de nos gammes de produits et du cadre réglementaire qui régit nos activités, vous serez formé au sein de notre Académie technique et tutoré les premiers temps par un technicien sénior de votre agence.

A ce titre :
Vous couvrez le secteur de l’Ile-de-France, où vous pourrez être amené à faire occasionnellement des missions de dépannage et de mise en service
Vous êtes garant de la bonne réalisation des contrats de maintenance et de la satisfaction des clients,
Vous assurez un devoir de conseil pour vos clients afin de garantir la conformité des installations des clients, et vous assurez la rédaction des propositions commerciales dans le cadre de votre devoir de conseil,
Vous rédigez les rapports d’interventions pour vos clients.
Vous êtes accompagné dans cette démarche par votre responsable hiérarchique et par l’équipe commerciale.

Ce poste ouvert en CDI est à pourvoir dès que possible.

Un rattachement est possible auprès des agences de Vélizy (78) , Lognes (77) , ou Bezons (95) .

Statut : non cadre

Pourquoi construire avec nous ?

Pour tenir un rôle central, au plus près du client et de ses besoins : en tant qu’expert technique bien sûr, mais aussi en tant que conseil, car c’est vous qui, sur le terrain, déployez les solutions d’aujourd’hui et avez connaissance de celles de demain,

Pour travailler en équipe ! La satisfaction de vos clients est votre premier objectif. Pour le rallier, vous avez le soutien de toute une uipe et d’un environnement de travail structuré, doté de processus et d’outils fiables,

Pour profiter d’un package de rémunération qui ne se limite pas à un salaire fixe : nous rémunérons les heures supplémentaires, offrons des primes sur les ventes de solutions annexes, un panier repas journalier à hauteur de 21€, un véhicule de service (et la possibilité d’un véhicule de fonction) et la prise en charge de vos déplacements. Mutuelle et prévoyance de qualité, participation et intéressement sont d’autres éléments qui complètent les avantages dont bénéficient les salariés de notre groupe.

Les clés pour réussir :

De niveau minimum Bac +2 en Electronique et/ou Electrotechnique, électricité, informatique industrielle, ou domotique,
Vous justifiez idéalement d’une première expérience dans la maintenance et le dépannage d’équipements Basse Tension,
Vous possédez de bonnes qualités relationnelles et d'autonomie, des connaissances en matière de Santé, Sécurité et Environnement (SSE) et des habilitations électriques ( BR, B2V Essai, HOV, …) »
Vous êtes rigoureux et fiable, et êtes reconnu pour votre sens du service client,
Rejoignez-nous !

Siemens recrute et reconnait tous les talents
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Mécanicien ou mécanicienne de maintenance des TGV, Lyon (H/F)

SNCF
Publiée le 02/07/2025

MÉCANICIEN OU MÉCANICIENNE DE MAINTENANCE DES TGV, LYON (H/F)

SNCF
Contrat

CDI

Localisation

Lyon 8e Arrondissement (69)

Niveau d'études

Bac+2 (DUT / BTS / BM)

Missions
Afficher les missions
Vous travaillez au sein de la station de maintenance du Technicentre TGV de Lyon (8e) .
En tant que mécanicien ou mécanicienne de maintenance des TGV, vous réalisez les travaux de maintenance préventive ou corrective, les réparations accidentelles, les essais et les dépannages sur les organes mécaniques des rames.
Vos missions principales sont les suivantes :
La préparation de vos interventions : Préparer les outils nécessaires, prendre connaissance des référentiels et des documents de traçabilité nécessaire aux opérations de maintenance. Faire des essais pour déterminer l'état de fonctionnement des éléments pour intervenir selon le degré nécessaire.
La maintenance des organes mécaniques : Intervenir sous caisse (bogies, châssis, essieux, amortisseurs, plaquettes et semelles de frein…) et/ou aux abord du train (organes de choc et de raccordement - attelages, tampons, timons et habillages extérieurs - jupes, carénages, chasse obstacles…) et en partie haute (pantographe) .
Qualité / Sécurité / Délais : Respecter les règles de maintenance établies dans l'entreprise et notamment les règles de sécurité de l'exploitation ferroviaire. Garantir les objectifs qui vous sont fixés dans le respect de ces règles. Respecter les délais impartis dans le cadre du plan de maintenance.
Dans vos missions au quotidien, vous contribuez aux engagements environnementaux, (préservation de l'environnement, adaptation au changement climatique) et sociétaux de TGV Intercités.
Vos horaires :
Horaires décalés, 3x8 ou jour/ nuit avec des roulements variables en fonction de la spécialité et de l'équipe
Samedis, dimanches et jours fériés inclus.
Contexte :
Vous travaillez en équipe au sein d'un établissement de maintenance, en atelier ou sur les voies en extérieur
Le port des EPI est obligatoire.
Formation :
Dès votre intégration en CDI, vous bénéficiez d'un parcours de formation. afin d'acquérir les compétences et spécificités liées à votre métier, de plusieurs semaines, en binôme. Vous pourrez éventuellement suivre aussi des modules de formation à l'université du Matériel (Technicampus au Mans (72)) . L'ensemble permettra de vous familiariser au fonctionnement et à l'environnement de votre unité d'affectation.
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Chargé de Marketing et Communication - Marchés Privés (H/F)

AMUNDI ASSET MANAGEMENT

Publiée le 02/07/2025

Contrat

Stage

Localisation

Paris (75)

Niveau d'études

Bac+4

Missions

Afficher les missions
Service :
Amundi a de fortes ambitions pour le développement de sa division dédiée aux actifs réels et à l’alternatif, Amundi Actifs Réels et Alternatifs, afin de faciliter au plus grand nombre en France et à l’international l’accès à ces investissements.
Réunissant 6 expertises : immobilier, dette privée, private equity, infrastructures, multigestion marchés privés et alternatifs liquides, la division compte près de 280 collaborateurs avec €70Mds d’actifs sous gestion.
Le développement concerne toutes les clientèles (retail, distribution, institutionnel) et a une dimension internationale.
Missions :
Vous intégrerez une équipe de 5 personnes couvrant l’ensemble des besoins en marketing et communication sur les marchés privés (immobilier, dette privée, private equity, infrastructures, multigestion marchés privés) . Vous serez en charge des missions principales suivantes :
Contribuer à la réalisation et mise à jour des documents marketing en collaboration avec les équipes de vente et de gestion ;
Participer à la conception du matériel de marketing opérationnel répondant aux besoins de nos distributeurs (bagage de mise en marché, vidéos, fiches investissements, contenu pédagogiques…) ;
Contribuer au développement et à l’intégration de l’ESG (Environnement, Social et Gouvernance) dans nos offres, nos communications, nos supports pédagogiques.
Apport de stage :
Un stage au sein du département Marketing & Communication d’Amundi Actifs Réels et Alternatifs est riche d’apprentissage, tant dans le contenu des missions (missions très diverses et portant sur des sujets très concrets en lien avec les marchés privés) que dans les interactions avec les équipes (communication, autonomie, capacité d’adaptation, qualités relationnelles) .

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GESTIONNAIRE RETRAITE (H/F)

CARSAT CENTRE OUEST
Publiée le 02/07/2025

GESTIONNAIRE RETRAITE (H/F)

CARSAT CENTRE OUEST
Contrat

CDI

Localisation

Niort (79)

Niveau d'études

Bac+2 (DUT / BTS / BM)

Missions
Afficher les missions
Dans le cadre d'un départ en mutation, la Carsat Centre Ouest recrute 1 poste en CDI de Gestionnaire (H/F) en charge des dossiers retraites des assurés.
Mission/Activités
Activités de Back Office :
Conseiller les assurés sur leurs droits aux prestations retraite.
Mettre à jour leur carrière.
Instruire les dossiers et calculer les droits aux prestations retraite.
Attribuer les prestations retraite aux assurés en respectant leurs droits et en garantissant la continuité de leurs ressources.
Mission intervenant ultérieurement :
Activité de Front Office :
Accueil des assurés
REMUNERATION
Niveau 3 ou 4A de la grille du personnel administratif
Soit de 26 à 28 KE bruts annuels (répartis sur 14 mois)
Avantages : Intéressement, Complémentaire santé et prévoyance, Compte Epargne Temps, Plan Epargne Retraite Collectif, RTT (jusqu'à 20 jours par an selon l'horaire hebdomadaire de travail) , horaires variables, Bénéfice des œuvres sociales du CSE, télétravail (pouvant aller de 1 à 3 jours hors période de formation) .
SITUATION DE TRAVAIL
1 poste ouvert à l'agence retraite de Niort en Deux-Sèvres (79)
L'équipe est composée d'un manager, d'un à deux chargés d'expertise et d'une dizaine de conseillers gestion retraite.
Compétences
Connaissances juridiques ou en législation recommandée.
Maîtrise outils bureautiques, aisance informatique
Capacité à assimiler et à appliquer une législation complexe
Capacités organisationnelles
Sens de la relation client
Permis B
Formation
Minimum Bac + 2 souhaité dans les domaines relation client, techniques de commercialisation, GEA, droit, économie, gestion, banque, assurance, protection sociale.
Une expérience en banque, assurance, mutuelle ou secteur similaire serai appréciée.
Information importante :
Selon le profil du candidat retenu, une formation diplômante institutionnelle OBLIGATOIRE pourrait intervenir en 2026 ce qui impliquera des déplacements sur les périodes concernées (du lundi au vendredi) . Les frais de déplacements seront pris en charge par la Carsat.
La formation se tiendra en alternance sur Limoges et le site d'affectation. Elle comprendra différents modules.
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