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Médecin de PMI - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE L'HERAULT (H/F)

FONCTION PUBLIQUE TERRITORIALE

Publiée le 19/03/2026

Contrat

Contractuel

Localisation

Béziers (34)

Missions

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Le Conseil départemental de l'Hérault, acteur clé de la politique locale, s'engage pour le bien-être de ses habitants.

Parmi nos services, la Direction de la Protection Maternelle et Infantile (DPMI) joue un rôle essentiel dans le soutien aux familles et la protection des enfants. En rejoignant notre équipe de Mèze, vous participerez activement à des projets de santé publique ayant un impact réel sur notre communauté.

En tant que Médecin de PMI, vous intégrerez l'équipe médico-sociale du Service Territorial de Protection Maternelle et Infantile (STPMI) Cœur d'Hérault pic st loup. Sous l'autorité du médecin responsable territorial de PMI, vous aurez pour missions de :

Suivre la santé des enfants de 0 à 6 ans sur votre territoire : consultations de nourrissons, dépistage des troubles du développement, vaccinations, et conseils parentaux.
Assurer des bilans médicaux en école maternelle, contribuant à l'intégration scolaire et au soutien des enfants en situation de handicap.
Participer à l'évaluation des situations de danger dans le cadre de la protection de l'enfance, en apportant votre expertise technique.
Collaborer avec les équipes du STS pour offrir un regard pluridisciplinaire sur les situations familiales complexes.
Contribuer à des projets de santé publique, participer à des enquêtes épidémiologiques et animer des actions collectives en lien avec la petite enfance.
Encadrer les stagiaires médecins par délégation de la DPMI.
Conditions particulières d'exercice
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Médecin de 1ère classe, Médecin de 2ème classe, Médecin hors-classe

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FPT

Médecin de PMI - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE L'HERAULT (H/F)

FONCTION PUBLIQUE TERRITORIALE
Publiée le 19/03/2026

MÉDECIN DE PMI - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE L'HERAULT (H/F)

FONCTION PUBLIQUE TERRITORIALE
Contrat

Contractuel

Localisation

Montpellier (34)

Missions
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Le Conseil départemental de l'Hérault, acteur clé de la politique locale, s'engage pour le bien-être de ses habitants. Parmi nos services, la Direction de la Protection Maternelle et Infantile (DPMI) joue un rôle essentiel dans le soutien aux familles et la protection des enfants. En rejoignant notre équipe de Montpellier, vous participerez activement à des projets de santé publique ayant un impact réel sur notre communauté.

Vos missions :

En tant que Médecin de PMI, vous intégrerez l'équipe médico-sociale du Service Territorial de Protection Maternelle et Infantile (STPMI) de Montpellier Nord. Sous l'autorité du médecin responsable territorial de PMI, vous aurez pour missions de :
Suivre la santé des enfants de 0 à 6 ans sur votre territoire : consultations de nourrissons, dépistage des troubles du développement, vaccinations, et conseils parentaux.
Assurer des bilans médicaux en école maternelle, contribuant à l'intégration scolaire et au soutien des enfants en situation de handicap.
Participer à l'évaluation des situations de danger dans le cadre de la protection de l'enfance, en apportant votre expertise technique.
Collaborer avec les équipes du STS pour offrir un regard pluridisciplinaire sur les situations familiales complexes.
Contribuer à des projets de santé publique, participer à des enquêtes épidémiologiques et animer des actions collectives en lien avec la petite enfance.
Encadrer les stagiaires médecins par délégation de la DPMI.
Conditions particulières d'exercice
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Médecin de 1ère classe, Médecin de 2ème classe, Médecin hors-classe
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FPT

Manager de proximité de la crèche Départementale H/F - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE L'HERAULT

FONCTION PUBLIQUE TERRITORIALE

Publiée le 26/03/2026

Contrat

Contractuel

Localisation

Montpellier (34)

Missions

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Missions du métier :

Propose et met en oeuvre par la mobilisation de l'équipe qu'il manage, les dispositifs et actions du Département dans son champ d'intervention. Il contribue au portage et à la diffusion des valeurs managériales de la collectivité : bienveillance, confiance, efficience, respect, responsabilité et agilité.

Missions du poste :

Travaille en collaboration avec la directrice et les adjointes.
Assure l'intérim de l'adjointe lors de ses absences
Participe à l'embauche du personnel
Est responsable du secteur bébé jaune
Est responsable des commandes pharmacie du service
Est responsable de l'accueil des stagiaires de toutes formations, encadre les étudiants infirmiers et puériculteurs

La crèche départementale Eliane Bauduin offre un lieu de vie et de développement à la fois protecteur et sécurisant. Les enfants sont accueillis par des équipes professionnelles diplômées et formées, ainsi le Département de l'Hérault propose des moyens d'accueil pour ses plus jeunes usagers.

Le Département de l'Hérault compte 50 conseiller·ères départementaux·ales élu·es pour représenter les 25 cantons du territoire. Cette collectivité territoriale de proximité permet d'être au plus près des besoins des 1, 2 million d'Héraultais·es. Elle mobilise 5 600 agents dans plus de 120 métiers différents, déployés sur l'ensemble d'un territoire riche et diversifié. Nous intervenons dans des domaines essentiels du quotidien, notamment les solidarités, l'éducation, l'aménagement du territoire, l'environnement…

En rejoignant nos équipes, vous participez à un service public porteur de sens, où l'engagement collectif est valorisé. Pour en savoir plus : https://herault.fr/276-emplois-et-stages-du-departement.htm
Conditions particulières d'exercice
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Puéricultrice

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FPT

Directeur·trice de projets SDANT et SDUSN - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE L'HERAULT (H/F)

FONCTION PUBLIQUE TERRITORIALE
Publiée le 14/03/2026

DIRECTEUR·TRICE DE PROJETS SDANT ET SDUSN - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE L'HERAULT (H/F)

FONCTION PUBLIQUE TERRITORIALE
Contrat

Contractuel

Localisation

Montpellier (34)

Missions
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Missions du métier:
Propose et met en oeuvre par la mobilisation de l'équipe qu'il manage, les dispositifs et actions du Département dans son champ d'intervention. Il contribue au portage et à la diffusion des valeurs managériales de la collectivité : bienveillance, confiance, efficience, respect, responsabilité et agilité.

Missions du poste:
Pilotage du volet « Usages » de la politique d'aménagement numérique du territoire du Département de l'Hérault à travers notamment la Stratégie de Développement des Usages et des Services Numériques (SDUSN)
Animation et coordination des actions des axes stratégiques de la SDUSN :
Numérique et Développement Durable
Numérique et Attractivité
Numérique et Egalité d'accès
Numérique et Citoyenneté
Numérique et Cohésion Territoriale.
Ce volet nécessite une forte connaissance du fonctionnement des collectivités, idéalement Conseil départemental, afin d'animer auprès des différentes direction métiers concernées l'ensemble des projets liés à ces axes ; ainsi qu'une connaissance des acteurs du territoire dans les différents domaines.

Co-construction des évolutions itératives de la SDUSN
Développement de politiques publiques transversales (inclusion numérique, gouvernance de la donnée publique, internet des objets IoT, innovations numériques, numérique durable et soutenable, …) en lien avec les directions internes, les partenaires institutionnels et les acteurs du territoire.
Développement des usages et accompagnement de la transition numérique des territoires
Manage et pilote l'activité de son service, Mobilise les compétences de ses collaborateurs les accompagne et vient en appui des chefs de projets usages numériques et des directions métiers.
Est responsable des actions liées à son domaine d'intervention

Des connaissances en montage de projet complexe seraient un plus.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o034260313000699-directeur-trice-projets-sdant-sdusn?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Conditions particulières d'exercice
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché principal
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FPT

Responsable territorial·e protection maternelle infantile H/F - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE L'HERAULT

FONCTION PUBLIQUE TERRITORIALE

Publiée le 14/03/2026

Contrat

Contractuel

Localisation

Montpellier (34)

Missions

Afficher les missions
Le Conseil départemental de l'Hérault, acteur clé de la politique locale, s'engage pour le bien-être de ses habitants.
Parmi nos services, la Direction de la Protection Maternelle et Infantile (DPMI) joue un rôle essentiel dans le soutien aux familles et la protection des enfants. En rejoignant notre équipe de Montpellier, vous participerez activement à des projets de santé publique ayant un impact réel sur notre communauté.
Vous assurez la mise en oeuvre de la politique départementale de PMI au sein du service territorial, tout en encadrant et accompagnant techniquement votre équipe. Vous êtes également garant de la promotion de la santé, de l'éducation à la santé et de la pluridisciplinarité des interventions en coordination avec les autres services et acteurs concernés.
Donnez du sens à votre expertise médicale au coeur de la politique départementale.

Vos missions

1. Garant de la politique départementale
Vous déployez les priorités de santé publique et veillez au respect strict du secret médical et du cadre juridique.

Expertise Épidémiologique : Vous participez aux enquêtes et mettez en oeuvre des programmes de prévention innovants (femmes enceintes, périscolaire, planification) .

Animation de réseau : Vous impulsez et coordonnez le travail partenarial avec les acteurs de la petite enfance et du secteur hospitalier.

2. Management

Vous managez les équipes, valorisez les compétences et organisez le fonctionnement du service avec votre adjoint.

Vous harmonisez les pratiques professionnelles et contrôlez l'efficience des interventions (visites à domicile, consultations, bilans en écoles maternelles) .

Vous pilotez le budget de votre unité et assurez la réalisation technique des actions dans le temps imparti.

3. Coordination des Parcours

Vous validez les suivis contractualisés en prévention primaire et secondaire.

Vous assurez la fluidité des réponses aux demandes des établissements de santé.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o034260313001027-responsable-territorial-e-protection-maternelle-infantile?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Conditions particulières d'exercice
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Médecin de 1ère classe, Médecin de 2ème classe, Médecin hors-classe

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FPT

Chef·fe du service Comptabilité - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE L'HERAULT (H/F)

FONCTION PUBLIQUE TERRITORIALE
Publiée le 25/03/2026

CHEF·FE DU SERVICE COMPTABILITÉ - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE L'HERAULT (H/F)

FONCTION PUBLIQUE TERRITORIALE
Contrat

Contractuel

Localisation

Montpellier (34)

Missions
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Missions du métier :

Propose et met en oeuvre par la mobilisation de l'équipe qu'il manage, les dispositifs et actions du Département dans son champ d'intervention. Il contribue au portage et à la diffusion des valeurs managériales de la collectivité : bienveillance, confiance, efficience, respect, responsabilité et agilité.

Missions du poste :

Est responsable de l'exécution et du suivi financier des marchés du pôle, des opérations bâtiments et collèges et du foncier.
Suit et veille la régularité juridique des pièces postérieures et des actes administratifs.
Veille au respect des procédures en place au sein du service (commande publique, exécution comptable…) ;
Assure la coordination comptable avec les responsables d'unités des agences Ouest et Est.
Assure la coordination avec Territoire 34.

Propose, met en place et fait appliquer des procédures d'organisation interne dans ses domaines de compétence ;
Encadre une équipe comptable ;

Rattaché·e à la direction ressources du pôle, vous pilotez le service comptabilité et garantissez la fiabilité, la sécurité juridique et la performance de l'exécution financière des marchés (bâtiments, collèges, foncier) .
Manager de proximité, vous mobilisez votre équipe autour d'objectifs partagés et contribuez activement à la diffusion des valeurs managériales de la collectivité : confiance, responsabilité, efficience et bienveillance.

Vos missions ?

A la tête d'une équipe de 5 comptables, vous êtes le garant de l'activité du service et des dispositifs et actions mis en oeuvre pour assurer :
le suivi financier des marchés du pôle (+ de 100 marchés, de tout type, dont certains complexes) ,
le suivi des conventions de mandat en lien avec les services opérationnels
la conformité juridique des actes et des procédures
le respect de délai
la coordination comptable entre le service et les 2 unités comptables des agences bâtiments Est et Ouest du pôle pour homogénéiser les pratiques comptables.
L'encadrement et l'animation de l'équipe
Le Département de l'Hérault compte 50 conseiller·ères départementaux·ales élu·es pour représenter les 25 cantons du territoire. Cette collectivité territoriale de proximité permet d'être au plus près des besoins des 1, 2 million d'Héraultais·es. Elle mobilise 5 600 agents dans plus de 120 métiers différents, déployés sur l'ensemble d'un territoire riche et diversifié. Nous intervenons dans des domaines essentiels du quotidien, notamment les solidarités, l'éducation, l'aménagement du territoire, l'environnement…

En rejoignant nos équipes, vous participez à un service public porteur de sens, où l'engagement collectif est valorisé. Pour en savoir plus : https://herault.fr/276-emplois-et-stages-du-departement.htm
Conditions particulières d'exercice
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché principal, Ingénieur, Ingénieur principal, Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe, Technicien, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe
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FPT

Gestionnaire de marchés publics F/H - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE L'HERAULT

FONCTION PUBLIQUE TERRITORIALE

Publiée le 26/03/2026

Contrat

Contractuel

Localisation

Montpellier (34)

Missions

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Au sein du service administratif financier et marchés publics, vous assurez le montage des marchés publics des services opérationnels et vous assurez également une mission de mise en oeuvre et d'animation de la stratégie achat de la DGA DETIE.

Vous participez à la mise en oeuvre d'une stratégie achats de la DGA et assurez la déclinaison des documents cadre (SPASER…) auprès des services opérationnels de la DGA.
Vous établissez, en lien avec la cheffe de service, la programmation annuelle des achats de la DGA et en assurez le suivi de la réalisation.
Vous gérez la mise à jour annuelle de la nomenclature achat des codes famille et son ajustement au cours de l'année.
Vous prenez en charge le montage, la passation et l'exécution financière des marchés publics en maîtrise d'ouvrage des services opérationnels de la DGA.
Vous engagez et liquidez les dépenses et les recettes.
Vous établissez et alimentez les tableaux de bord.

Au sein du service administratif financier et marchés publics, vous assurez le montage des marchés publics des services opérationnels et vous assurez également une mission de mise en oeuvre et d'animation de la stratégie achat de la DGA DETIE.
Vous participez à la mise en oeuvre d'une stratégie achats de la DGA et assurez la déclinaison des documents cadre (SPASER…) auprès des services opérationnels de la DGA.
Vous établissez, en lien avec la cheffe de service, la programmation annuelle des achats de la DGA et en assurez le suivi de la réalisation.
Vous gérez la mise à jour annuelle de la nomenclature achat des codes famille et son ajustement au cours de l'année.
Vous prenez en charge le montage, la passation et l'exécution financière des marchés publics en maîtrise d'ouvrage des services opérationnels de la DGA.
Vous engagez et liquidez les dépenses et les recettes.
Vous établissez et alimentez les tableaux de bord.

Le Département de l'Hérault compte 50 conseiller·ères départementaux·ales élu·es pour représenter les 25 cantons du territoire. Cette collectivité territoriale de proximité permet d'être au plus près des besoins des 1, 2 million d'Héraultais·es. Elle mobilise 5 600 agents dans plus de 120 métiers différents, déployés sur l'ensemble d'un territoire riche et diversifié. Nous intervenons dans des domaines essentiels du quotidien, notamment les solidarités, l'éducation, l'aménagement du territoire, l'environnement…

En rejoignant nos équipes, vous participez à un service public porteur de sens, où l'engagement collectif est valorisé. Pour en savoir plus : https://herault.fr/276-emplois-et-stages-du-departement.htm
Conditions particulières d'exercice
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe

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FPT

Ergothérapeute évaluateur·trice à la MDA - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE L'HERAULT (H/F)

FONCTION PUBLIQUE TERRITORIALE

Publiée le 20/03/2026

Contrat

Contractuel

Localisation

Montpellier (34)

Missions

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Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o034260319001245-ergotherapeute-evaluateur-trice-mda?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Conditions particulières d'exercice
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Infirmier de classe normale (cat. B) (en extinction) , Infirmier de classe supérieure (cat. B) (en extinction) , Infirmier en soins généraux, Infirmier en soins généraux hors classe

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Bibliothécaire, en charge de la presse et des actions EMI H/F - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE L'HERAULT

FONCTION PUBLIQUE TERRITORIALE

Publiée le 28/03/2026

Contrat

Contractuel

Localisation

Montpellier (34)

Missions

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Accueil du public

Vous participez activement à l'accueil du public : orientation, médiation, accompagnement et formation des usagers
Gestion des collections

Vous constituez et suivez les collections du secteur « Actualités »(budget, acquisitions, bulletinage, catalogage) principalement sur les fonds : Actualité, Éducation aux Médias et à l'Information (EMI) et Architecture
Vous serez référent.e du service pour le suivi de la presse (papier et numérique) : abonnements, suivi budgétaire et coordination

Actions culturelles et partenariats

Vous concevez et animez des actions autour de l'EMI auprès : du public de la médiathèque et des collégiens (en lien avec la référente Collèges)
Vous valorisez les collections en lien avec le projet d'établissement et des animations Pierrevives
Vous créez des temps de coanimations et de coopérations avec les partenaires du quartier Mosson
Vous participez à la réflexion globale de l'équipement PierresVives sur les publics et en particulier à la recherche des nouveaux publics potentiels de votre secteur
Vous animez des ateliers « J'emprunte un bibliothécaire »
Activités liées aux ressources numériques presse de la Médiathèque départementale

Vous assurerez une veille et une proposition complète de médias indépendants consultables en ligne
Vous négociez avec les éditeurs une offre technique de leurs consultation
Vous assurez la communication et la médiation de cette offre spécifique
Vous formez les collègues de la médiathèque départementale sur cette offre spécifique
Vous mènerez des actions de promotions et de formations sur le réseau départemental

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o034260327000355-bibliothecaire-charge-presse-actions-emi?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Conditions particulières d'exercice
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Assistant de conservation, Assistant de conservation principal de 1ère classe, Assistant de conservation principal de 2ème classe

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FPT

Assistant.e de service social en STS H/F - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE L'HERAULT

FONCTION PUBLIQUE TERRITORIALE

Publiée le 25/03/2026

Contrat

Contractuel

Localisation

Montpellier (34)

Missions

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Vous souhaitez contribuer à l’accompagnement des familles et des individus dans un cadre professionnel alliant bienveillance et expertise sociale ?

Rejoignez notre équipe au sein du Service Territorial des Solidarités (STS) de Proudhon, en tant qu'Assistant·e de service social ASE, où vous assurerez l’accompagnement global des familles bénéficiant d’une mesure de protection de l’enfance.

Le Service Territorial des Solidarités (STS) de Proudhon, s'engage à améliorer les conditions de vie des habitants en offrant un accompagnement social global et personnalisé. Nous intervenons sur des domaines clés tels que la protection de l’enfance, l’insertion sociale, l'accès aux droits et la prévention. Au sein de la DGA Action Sociale Enfance Famille, notre mission est de renforcer les liens sociaux, soutenir les familles et favoriser l'autonomie des personnes en situation de précarité. Nous prônons une approche pluridisciplinaire, travaillant en collaboration avec les partenaires locaux pour garantir une réponse efficace et adaptée aux besoins de notre territoire.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o034260320000768-assistant-e-service-social-sts?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Conditions particulières d'exercice
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Assistant socio-éducatif, Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle

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FPT

Assistant·e de service social en STS H/F - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE L'HERAULT

FONCTION PUBLIQUE TERRITORIALE

Publiée le 21/03/2026

Contrat

Contractuel

Localisation

Sète (34)

Missions

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Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o034260320000882-assistant-e-service-social-sts?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Conditions particulières d'exercice
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Assistant socio-éducatif, Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle

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FPT

Assistant·e administratif·ve du/de la directeur·trice - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE L'HERAULT (H/F)

FONCTION PUBLIQUE TERRITORIALE
Publiée le 17/03/2026

ASSISTANT·E ADMINISTRATIF·VE DU/DE LA DIRECTEUR·TRICE - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE L'HERAULT (H/F)

FONCTION PUBLIQUE TERRITORIALE
Contrat

Contractuel

Localisation

Montpellier (34)

Missions
Afficher les missions
Sous l'autorité du Directeur et en lien étroit avec les chefs de service, vous assurez un rôle clé dans la coordination et le bon fonctionnement de la direction. À ce titre, vous serez amené·e à :
Organiser et coordonner les activités et agendas des cadres de la direction
Réaliser, mettre en forme et suivre divers documents administratifs et travaux de bureautique
Assurer le suivi des projets et des activités de la direction
Accueillir et orienter les interlocuteurs au secrétariat (accueil téléphonique et physique)
Organiser et planifier les réunions, préparer les dossiers et assurer leur suivi
Véritable appui au Directeur et aux chefs de service, vous contribuez au bon fonctionnement de la direction et à la coordination des activités administratives.

Vous serez amené·e à :
Assurer l'accueil physique et téléphonique du public et garantir une qualité de service conforme aux engagements de la démarche Qualité Accueil
Organiser et coordonner l'activité de la direction : gestion des agendas, prise de rendez-vous, planification de réunions et gestion des déplacements
Rédiger et mettre en forme des documents administratifs (courriers, comptes rendus, notes) et assurer le suivi du courrier
Suivre l'activité de la direction à travers la mise à jour de tableaux de bord, le reporting et la participation au pilotage des projets
Assurer le suivi administratif et RH de la direction (gestion des congés, absences, formations, remplacements, outils RH)
Gérer et organiser l'information : classement, archivage, mise à jour des dossiers et centralisation des besoins de la direction
Participer à la vie de la structure en contribuant aux projets, à l'accueil des nouveaux arrivants et à la consolidation du bilan annuel d'activité
Le Département de l'Hérault compte 50 conseiller·ères départementaux·ales élu·es pour représenter les 25 cantons du territoire. Cette collectivité territoriale de proximité permet d'être au plus près des besoins des 1, 2 million d'Héraultais·es. Elle mobilise 5 600 agents dans plus de 120 métiers différents, déployés sur l'ensemble d'un territoire riche et diversifié. Nous intervenons dans des domaines essentiels du quotidien, notamment les solidarités, l'éducation, l'aménagement du territoire, l'environnement…

En rejoignant nos équipes, vous participez à un service public porteur de sens, où l'engagement collectif est valorisé. Pour en savoir plus : https://herault.fr/276-emplois-et-stages-du-departement.htm
Conditions particulières d'exercice
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe
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FPT

2026-532 Assistant·te de gestion comptable - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE L'HERAULT (H/F)

FONCTION PUBLIQUE TERRITORIALE

Publiée le 26/03/2026

Contrat

Contractuel

Localisation

Montpellier (34)

Missions

Afficher les missions
Au sein du service achats et qualité comptable, et sous la responsabilité du chef de service adjoint, par délégation du chef de service, l’assistant(e) de gestion comptable assure le suivi et le traitement des opérations comptables liées aux dépenses et aux recettes. Il/elle veille à la conformité des procédures financières et assure une relation efficace avec les différents interlocuteurs (usagers, fournisseurs, services internes) .

Au cœur du service achats et qualité comptable, vous jouez un rôle essentiel dans la bonne gestion financière des opérations. À ce titre, vous contribuez activement au suivi budgétaire et comptable des dépenses, tout en garantissant la fiabilité et la conformité des opérations.

Vous assurez le traitement des opérations comptables (dépenses et recettes) via le logiciel GDA, depuis la vérification des pièces jusqu’à leur liquidation. Rigoureux(se) et organisé(e) , vous contrôlez les factures et les pièces comptables, notamment via la plateforme CHORUS PRO, et veillez à la qualité des données financières.
Interlocuteur(trice) privilégié(e) sur votre périmètre, vous êtes en lien quotidien avec les différents partenaires internes et externes (services de la collectivité, direction des finances, paierie, prestataires…) . Vous accompagnez également les assistantes RTEF et répondez aux demandes d’information liées à la facturation.

Au sein de l’équipe, vous participez activement à la continuité du service : gestion des situations complexes ou litiges, collaboration avec les collègues, participation aux réunions, et contribution à l’amélioration des procédures. Votre esprit d’analyse et votre sens de l’initiative vous permettent d’être force de proposition pour optimiser les pratiques comptables.

Enfin, vous assurez un suivi régulier de votre activité à travers la mise à jour de tableaux de bord et contribuez à l’élaboration du rapport d’activité du service.
Conditions particulières d'exercice
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif

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FPT

2026-524 Assistant·e administratif·ve en STS - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE L'HERAULT (H/F)

FONCTION PUBLIQUE TERRITORIALE

Publiée le 20/03/2026

Contrat

Contractuel

Localisation

Béziers (34)

Missions

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Le Département de l'Hérault définit et met en œuvre la politique d'action sociale, en tenant compte des compétences confiées par la loi. Il intervient au titre des missions de prévention et au titre des missions de protection de l'enfance et via les dispositifs de l'Aide Sociale à l'Enfance (ASE) . Les Services Territoriaux des Solidarités (STS) assurent un accueil de proximité et participent via ses professionnels de l’action sociale à évaluer avec l’usager sa situation, ils accompagnent dans les démarches pour l’accès aux droits, l’accès au logement ou le maintien à domicile, l’insertion et la mise en place d’aides spécifiques pour les adultes vulnérables et victimes de violences intrafamiliales.

Un poste au cœur de l’accompagnement social de proximité
Une équipe engagée et pluridisciplinaire
Une mission à fort impact humain

Au sein d’une équipe pluridisciplinaire, vous jouez un rôle essentiel dans l’accueil et le suivi administratif des usagers :

Assurer l’accueil physique et téléphonique, informer et orienter les usagers
Participer à la démarche « Qualité Accueil »
Réaliser une pré-évaluation des demandes des usagers
Gérer la prise de rendez-vous pour les Travailleurs Médico-Sociaux (TMS) et Travailleurs Sociaux (TS) du STS et du STPMI
Gérer les calendriers et les déplacements
Suivi administratif :

Assurer le suivi des dossiers des familles suivies par les équipes des STS et STPMI (saisie informatique, rédaction de documents, classement, archivage)
Gérer les dossiers des adultes vulnérables et les mesures d’accompagnement personnalisé (MASP)
Assurer le suivi des échéances liées aux : informations préoccupantes, dispositifs de prévention/protection de l’enfance, contrats d’engagement réciproques, mesures d’accompagnement

Pour la Protection Maternelle Infantile (PMI) :

Assurer le suivi administratif des consultations
Gérer les interventions de l’équipe PMI pour les missions en école maternelle (via le logiciel Horus)
Autres missions :

Participer aux réunions pluridisciplinaires et en rédiger les comptes rendus
Contribuer aux rapports d’activités
Alimenter les tableaux de bord
Assurer le reporting
En l’absence et / ou en relai de l’assistante du RTS : assurer la gestion du courrier, la prise de rendez-vous du RTS et du RTPMI
Conditions particulières d'exercice
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Assistant socio-éducatif, Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle

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FPT

Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural (H/F)

FONCTION PUBLIQUE TERRITORIALE

Publiée le 26/03/2026

Contrat

Contractuel

Localisation

Vailhan (34)

Missions

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Dans le cadre d'un service public de proximité et dans une relation d'interface avec les élus et avec la/le secrétaire de mairie et la population, l' AGENT TECHNIQUE POLYVALENT EN MILIEU RURAL conduit l'ensemble des activités liées à l'entretien et à la valorisation des espaces publics et des bâtiments communaux.

Entretien de la voirie communale
Entretien et mise en valeur des espaces verts et naturels
Réalisation de petits travaux et maintenance de premier niveau des bâtiments
Entretien courant des matériels et engins
Relations aux élues et élus
Relations aux usagers
Organisation de son activité
Application des règles de santé et de sécurité au travail
Application des règles de sécurité des usagers
Conditions particulières d'exercice
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe

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DDPH

Inspecteur en SSA & SPA, chef de cellule point de sortie animaux (H/F)

DIRECTION DÉPARTEMENTALE DE LA PROTECTION DES POPULATIONS DE L'HÉRAULT
Publiée le 31/03/2026

INSPECTEUR EN SSA & SPA, CHEF DE CELLULE POINT DE SORTIE ANIMAUX (H/F)

DIRECTION DÉPARTEMENTALE DE LA PROTECTION DES POPULATIONS DE L'HÉRAULT
Contrat

Contractuel

Localisation

Montpellier (34)

Missions
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Comme pour tout agent de l’Unité territoriale de Sète, le poste est mixte. La répartition du temps de travail entre les missions dépend de l’actualité. Travail le week-end possible.
Vous intégrerez 3 équipes de travail :
1 : le Point de sortie animaux depuis le port de Sète, seul port en France qui exporte des animaux vivants par navire bétailler
2 : le Pôle surveillance, classement et gestion des zones conchylicoles d’Occitanie
3 : le Pôle d’inspection des établissements agro-alimentaires produits de la mer
DESCRIPTION DES MISSIONS :
Mission 1 : vérifier l’aptitude au transport et le respect du bien-être animal des animaux de rente exportés depuis le port de Sète, contrôler la conformité des engins de transport (camions, navires bétaillers) . Encadrement fonctionnel d’une équipe de 4 agents (planification des missions, harmonisation des pratiques, préparation de notes) . Poste à enjeux sur cette mission.

Mission 2 : au sein d’une équipe de 3 agents, interpréter les résultats de la surveillance sanitaire des zones conchylicoles, analyser les évènements climatiques ou accidentels affectant les zones de production pour proposer des mesures de gestion ; participer à l’organisation de cellules de concertation et de pôles de compétence.

Mission 3 : au sein d’une équipe de 6 agents, inspecter les établissements produits de la pêche selon la programmation.

Également, participer à la vie de l’Unité : continuité de l'accueil physique, instruction des demandes de certificats à l’export, gestion des intoxications alimentaires et alertes liées aux produits de la pêche, réalisation de prélèvements.
En tant que de besoin l’agent sera amené à intervenir dans tout domaine que la réactivité et l’efficacité de la direction exige.

CHAMP RELATIONNEL :
Poste sous l’autorité de la cheffe de l’unité territoriale de Sète
Relations en interne avec les autres services de la DDPP
Relation avec les autres administrations et organismes institutionnels partenaires (Douanes, autres DDPP, Ifremer, laboratoire, DDTM, …)
Relation avec les professionnels et leurs représentants (exportateurs, transitaires, représentants des conchyliculteurs et pêcheurs…)
Conditions particulières d'exercice
Poste ouvert aux agents en situation de handicap
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DDPH

Inspecteur en abattoir (H/F)

DIRECTION DÉPARTEMENTALE DE LA PROTECTION DES POPULATIONS DE L'HÉRAULT
Publiée le 31/03/2026

INSPECTEUR EN ABATTOIR (H/F)

DIRECTION DÉPARTEMENTALE DE LA PROTECTION DES POPULATIONS DE L'HÉRAULT
Contrat

Contractuel

Localisation

Pézenas (34)

Missions
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Réalisation des inspections ante et post mortem des animaux de boucherie, incluant la protection animale sous la responsabilité du vétérinaire officiel.
Réalisation des inspections thématiques de l’abattoir avec le vétérinaire officiel.

DESCRIPTION DES MISSIONS :
Réalisation des prélèvements pour les PSPC.
Réalisation des prélèvements systématiques (ESB, Trichines, …) .
Gestion administrative et pénale des suites de l’inspection, renseignement des bases de données (logiciels dédiés : SI2A, Resytal)
En tant que de besoin l’agent sera amené à intervenir dans tout domaine que la réactivité et l’efficacité de la direction exige.

Connaissances réglementaires relatives à l’hygiène alimentaire et à la santé et la protection animales
Connaissances des méthodes d’inspection.
Maîtrise :
des outils métier (SIGAL, Resytal, TRACES-NT,)
de la bureautique.
Poste sous l’autorité du vétérinaire officiel, responsable du service d’inspection de l’abattoir
Travail en équipe avec le vétérinaire officiel et les autres inspecteurs
Relations quotidiennes avec les équipes de l’abattoir et les professionnels de la filière viande
Relations en interne DDPP : cheffe de service, agents du service et des autres services de la DDP
CHAMP RELATIONNEL :
Poste sous l’autorité du vétérinaire officiel, responsable du service d’inspection de l’abattoir;
Travail en équipe avec le vétérinaire officiel et les autres inspecteurs;
Relations quotidiennes avec les équipes de l’abattoir et les professionnels de la filière viande;
Relations en interne DDPP : cheffe de service, agents du service et des autres services de la DDPP
Conditions particulières d'exercice
Poste ouvert aux agents en situation de handicap
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DDPH

Inspecteur en sécurité sanitaire des aliments (H/F)

DIRECTION DÉPARTEMENTALE DE LA PROTECTION DES POPULATIONS DE L'HÉRAULT

Publiée le 31/03/2026

Contrat

Contractuel

Localisation

Montpellier (34)

Missions

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Réaliser et assurer le suivi des inspections physiques et documentaires en sécurité sanitaire des aliments
Gestion des alertes et des TIAC

DESCRIPTION DES MISSIONS :
Réaliser et assurer le suivi des inspections physiques et documentaires en sécurité sanitaire des aliments
Effectuer les inspections d’établissements agro-alimentaires agréés (notamment filières Ovoproduits et Cuisines Centrales) , restauration collective et remise directe
Gérer les alertes et les TIAC
Participer aux CODAFs
Préparer les certifications à l’export

En tant que de besoin l’agent sera amené à intervenir dans tout domaine que la réactivité et l’efficacité de la direction exige.

CHAMP RELATIONNEL :
Poste sous l’autorité de la cheffe du service Sécurité Sanitaire des Aliments
Relation avec les administrations partenaires
Relation avec les professionnels et leurs représentants
Relation avec les collectivités locales
Conditions particulières d'exercice
Poste ouvert aux agents en situation de handicap

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DDPH

Inspecteur santé et protection animales (H/F)

DIRECTION DÉPARTEMENTALE DE LA PROTECTION DES POPULATIONS DE L'HÉRAULT

Publiée le 31/03/2026

Contrat

Contractuel

Localisation

Montpellier (34)

Missions

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Inspecteur santé protection animales

DESCRIPTION DES MISSIONS :
Inspecteur santé protection animale en filière des équidés: Gestion, suivi et inspection des établissements et lieux de détention détenant des équidés (élevages, centres équestres, pensions, refuges, haras, reproduction, particuliers…) . Gestion et suivi des signalements Instruction des dossiers d’autorisation pour les transporteurs d’équins.
Suivi technique et administratif de la police sanitaire des équidés. Suivi technique et administratif des visites sanitaires en filière des équidés. Instruction et suivi des dossiers de paiement des vétérinaires en filière équidés. Instruction des désignations de vétérinaire sanitaire en filière des équidés
Certification à l’export d’animaux vivants et d’aliments pour alimentation animale : Gestion et instruction des demandes de certificats sanitaires d’exportation d’aliments pour animaux/Gestion et instruction des demandes de certificats sanitaires d’exportation pour animaux.

En tant que de besoin l’agent sera amené à intervenir dans tout domaine que la réactivité et l’efficacité de la direction exige.

CHAMP RELATIONNEL :
Poste sous l’autorité de la cheffe de service animaux et environnement
Relations en interne DDPP avec les inspecteurs du service animaux et environnement, du service SSA, du service de l'UT de Sète et du service CCRF.
Relations avec la DREAL, la DDTM, l’OFB, le MTES, les forces de l'ordre et les autres DDPP de la région Occitanie.
Relations avec les professionnels et leurs représentants (PCA, syndicats d’éleveurs, associations…) ,
Conditions particulières d'exercice
Poste ouvert aux agents en situation de handicap

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DDPH

Inspecteur en SPA & en frontière (H/F)

DIRECTION DÉPARTEMENTALE DE LA PROTECTION DES POPULATIONS DE L'HÉRAULT
Publiée le 31/03/2026

INSPECTEUR EN SPA & EN FRONTIÈRE (H/F)

DIRECTION DÉPARTEMENTALE DE LA PROTECTION DES POPULATIONS DE L'HÉRAULT
Contrat

Contractuel

Localisation

Sète (34)

Missions
Afficher les missions
Comme pour tout agent de l’Unité territoriale, le poste est mixte. La répartition du temps de travail entre les missions dépend de l’actualité. Travail le week-end possible.
Vous intégrerez 2 équipes de travail :
1 : le Point de sortie animaux depuis le port de Sète, seul port en France qui exporte des animaux vivants par navire bétailler.
2 : le Poste de Contrôle Frontalier du port de Sète (valences PIF, PEC, PED)
DESCRIPTION DES MISSIONS :
Mission 1 : Au sein d’une équipe de 4 agents, vérifier l’aptitude au transport et le respect du bien-être animal des animaux de rente exportés depuis le port de Sète, contrôler la conformité des engins de transport (camions, navires bétaillers) .
Mission 2 : Au sein d’une équipe de 4 agents, inspecter les importations, via le port de Sète. Répondre aux interrogations des importateurs et transitaires.

Également, participer à la vie de l’Unité : continuité de l'accueil physique, instruction des demandes de certificats à l’export, réalisation de prélèvements.
En tant que de besoin l’agent sera amené à intervenir dans tout domaine que la réactivité et l’efficacité de la direction exige.

CHAMP RELATIONNEL :
Poste sous l’autorité de la cheffe de l’Unité
Relations en interne avec les autres services de la DDPP
Relation avec les autres administrations et organismes institutionnels partenaires (Douanes, autres DDPP, SIVEP Central…)
Relation avec les professionnels et leurs représentants (exportateurs, transitaires…)
Conditions particulières d'exercice
Poste ouvert aux agents en situation de handicap
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