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ATR Training Centre - Compliance/Quality Manager Part147 (H/F)

AIRBUS
Publiée le 21/04/2026

ATR TRAINING CENTRE - COMPLIANCE/QUALITY MANAGER PART147 (H/F)

AIRBUS
Contrat

CDI

Localisation

Toulouse Area

Missions
Afficher les missions
Description de l'emploi :
About us
ATR is the world's number one aircraft manufacturer in regional aviation providing a new generation of turboprops. We are a joint venture between two European aeronautical heavyweights, Airbus and Leonardo.
From the world’s largest cities, to our planet’s most remote regions, our purpose is to deliver air travel to people, communities and businesses in an innovative, sustainable and modern way.
If you strive for excellence, are driven by ambition, trust and respect as we are, then get your career off to a flighting start with ATR!
Our leadership profile:
People Centric     Entrepreneurial       Inspiring           Exemplary        Innovative           Humble
At ATR you will work with passionate colleagues to make a difference in a human size company with attractive advantages!
We are looking for an ATR Compliance/Quality Manager 147 : to come onboard in our Quality Customer Services organization and under the ATR Quality directory in Thomas’ team.
Your Mission
Compliance/Quality Monitoring of Part 147 ATR approval as per applicable regulations (EASA PART 147, PART 66 and foreign regulations when needed)
Carry out regulatory monitoring
Supporting implementation of internal processes AS9100 in relation with Quality Customer Services activities
Act as back-up of ATO/FSTD Compliance Manager
You will be responsible for the following deliverables: 
1. Compliance/Quality Monitoring 147
Expected deliverables: 
Authoring and updating the applicable documentation (MTOE…)
Conducting audits as per Part 147 and Part 66 regulations
Qualification of the staff (ARS)
Referent for external surveillance (authority representatives)
Continuous improvement (NC management, Return On Experience…)
Change Management
2. Regulatory Monitoring
Expected deliverables: 
Analysis of key changes of the applicable EASA regulations
Modification of the internal documentation when applicable
Training of the staff when applicable
3. Internal Processes EN/AS9100
Expected deliverables: 
Coordination of the internal processes related to ATR approvals for Services
Quarterly process reviews
4. Support to ATO/FSTD Compliance Manager
Expected deliverables: 
Follow-up of ATO/FSTD compliance topics
Support internal and external audits
Working sites: Blagnac ATR Training Centre
About you
EASA Part 147 organisation – Experience 5Y+
Knowledge on EASA regulations (CAMO, PART M, PART 145) 
Qualified auditor 
10+ years of experience in aeronautical industry
Flexibility, pragmatism, rigor, autonomous 
… but above all, you are ready to take off with us to keep connecting communities and businesses and provide the best possible products and support to our customers!
Our Recruitment Process
Thomas will contact you
Innovative and digital assessment
To get to know you better: interview with Thomas then with a Talent Acquisition Partner
What we offer
             Highly competitive compensation package (profit and success sharing, employee savings plan…)
             Work-life balance (remote working, 6th week of paid leave, additional days off for family events…)
               Well-being / health (supplementary health & welfare coverage…)
               Career paths enabling employees to develop their skills and build a professional project
                Wide choice of development programs for soft and hard skills
                CSE: ATR (family and employee events) and Airbus CSE (travel, vacation camps …)
               Diversity and inclusion: Over 1200 men & women with more than 35 different nationalities work together in our teams !
ATR is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.
A propos d'ATR
ATR est le premier constructeur mondial d'avions régionaux et propose une nouvelle génération de turbopropulseurs. Nous sommes une filiale de deux poids lourds de l'aéronautique européenne, Airbus et Leonardo.
Des plus grandes villes du monde aux régions les plus reculées de notre planète, notre objectif est d'assurer le transport aérien des personnes, des communautés et des entreprises d'une manière innovante, durable et moderne.
Si vous recherchez l'excellence, si vous êtes animé par l'ambition, la confiance et le respect, alors faites décoller votre carrière avec ATR !
Notre Leadership Profile :
Centré(e) sur l’humain un esprit entrepreneur inspirant(e) exemplaire innovant(e) humble
Vous travaillerez avec des collègues passionnés pour faire la différence dans une entreprise à taille humaine avec des avantages attractifs !
Nous recherchons un ATR – Responsable Conformité/Qualité EASA Part 147 pour rejoindre notre service Qualité Service Clients dans la direction Qualité d’ATR, au sein de l'équipe de Thomas :
Votre mission
Gestion de la conformité (Qualité) de l’agrément 147 d’ATR selon les réglementations en vigueur (PART 147, PART 66…)
Assurer la veille réglementaire
Supporter la mise en œuvre des processus internes EN9100 (en lien avec l’activité Qualité Service Client)
Assurer le back-up du responsable de conformité ATO/FSTD
Vous aurez la responsabilité des livrables suivants : 
1. Surveillance de la conformité/qualité de l’agrément 147
Livrables attendus: 
Rédaction et mise à jour documentaire (MTOE et procédures associées)
Audits internes conformément aux règlements Part 147 et Part 66
Qualification et suivi du personnel (instructeurs/examinateurs)
Point focal pour la surveillance externe (autorités)
Amélioration continue (gestion des NC, Return On Experience…)
Gestion du changement
2. Veille réglementaire
Livrables attendus:
Analyse des évolutions réglementaires EASA
Mise à jour documentaire (si applicable)
Formation/sensibilisation du personnel (si applicable)
3. Processus internes EN/AS9100
Livrables attendus:
Coordination des processus internes liés aux agréments ATR Services Client
Participer activement aux revues de processus trimetrielles
4. Support au responsable de suivi de la conformité ATO/FSTD
Livrables attendus:
Suivi des sujets compliance ATO/FSTD
Support aux audits internes et externes
Sites concernés : Blagnac ATR Training Centre  
A propos de vous
Organisme 147 – Expérience 5Y+
Connaissances des réglementations EASA PART 147, PART 66 et PART 145
Auditeur qualifié
10+ années d’expérience dans l’industrie aéronautique
Flexibilité, pragmatisme, rigueur, autonomie  
… mais surtout, vous êtes prêt à prendre votre envol avec nous pour continuer à connecter les communautés et les entreprises et à fournir les meilleurs produits ainsi que le meilleur soutien possible à nos clients !
Notre processus de recrutement
Vous serez contacté(e) par Thomas.
Évaluation innovante et numérique
Pour apprendre à vous connaître : entretien avec Thomas et ensuite avec notre Talent Acquisition partner
Ce que nous vous offrons
      Une rémunération très compétitive (prime d’intéressement et de participation, plan d'épargne salariale…)
       Un équilibre entre vie personnelle et vie professionnelle (télétravail, congés évènements familiaux…)
       Bien-être / santé (couverture complémentaire santé & prévoyance…)
        Des parcours de carrières permettant aux salariés de développer leurs compétences et de construire un projet professionnel
         Large choix de programmes de développement pour les soft skills et hard skills
         CSE : ATR (événements familiaux et salariés) et Airbus CSE (voyages, colonies de vacances…)
         Diversité : Environ 1200 hommes et femmes de plus de 35 nationalités différentes travaillent ensemble au sein de nos équipes !
Cet emploi exige une connaissance des risques de conformité potentiels et un engagement à agir avec intégrité, comme base de la réussite, de la réputation et de la croissance durable de la société.
Unité légale :
Avions de Transport Regional (ATR) GIE
Type de contrat :
CDIClasse Emploi (France) : Classe G13
Niveau d'expérience :
Expérimenté(e)
Famille d'emplois :
Assurance qualité <JF-QU-QA>
En soumettant votre CV ou votre candidature, vous autorisez Airbus à utiliser et stocker des informations vous concernant à des fins de suivi de votre candidature ou de futurs emplois. Ces informations ne seront utilisées que par Airbus.
Airbus s'engage à assurer la diversité de sa main-d'œuvre et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures, quels que soient le milieu social et culturel, l'âge, le genre, l'invalidité, l'orientation sexuelle ou les croyances religieuses des postulants.
Airbus est depuis toujours attaché à l'égalité des chances pour tous. En tant que tel, nous ne demanderons jamais aucun type d’avance de frais dans le cadre d'un processus de recrutement. Toute usurpation d'identité d'Airbus à cette fin doit être signalée à emsom@airbus.com.
Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Dans la mesure du possible, nous favorisons les modalités de travail flexibles pour stimuler la pensée innovante.
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Alternance : Chargé(e) de mission RH (H/F)

ARKEMA FRANCE
Publiée le 21/04/2026

ALTERNANCE : CHARGÉ(E) DE MISSION RH (H/F)

ARKEMA FRANCE
Contrat

Contrat d'apprentissage

Localisation

Puteaux (92)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
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Au sein du Département Gestion des Talents du Groupe, vous serez amené(e) à contribuer aux thématiques du pilotage de l'ensemble du cycle de vie des VIE, ainsi qu'aux projets de Talent Management.
Vous pourrez également intervenir, de manière ponctuelle, sur certaines initiatives du département, notamment en lien avec le Talent Acquisition et la Diversité & Inclusion.
A ce titre, vos activités principales seront les suivantes :

1 Gestion opérationnelle du programme VIE :
Piloter l'ensemble du cycle de vie des VIE : de l'expression de besoin à la fin de mission

Recrutement et sélection des VIE:
Accompagner les managers dans la définition des besoins, le cadrage des missions et les calendriers
Diffuser les offres VIE en lien avec les managers et Business France
Réaliser le tri des candidatures, les préqualifications et l'organisation des entretiens
Conseiller les managers dans le choix des profils et sécuriser les recrutements
Contribuer à l'amélioration de l'expérience candidat
Suivi et accompagnement des VIE:
Être le point de contact privilégié des VIE tout au long de leur mission
Assurer un suivi individuel : intégration, points réguliers, gestion des situations spécifiques
Coordonner les prolongations, mobilités ou fins de missions
Contribuer à la fidélisation et à la conversion des VIE vers des postes permanents
Pilotage, reporting et amélioration continue:
Suivre les indicateurs clés du programme (volumes, pays, coûts, taux de transformation, etc.)
Préparer des reportings réguliers à destination des équipes RH et du management
Identifier des axes d'amélioration et proposer des actions d'optimisation du programme
Participer à des projets transverses RH liés aux jeunes talents et à l'international
Contribuer à la promotion du programme VIE en interne et en externe
2. Talent Management
Accompagner les Talent Managers dans le déploiement et l'animation des processus Talents à l'échelle du Groupe.
Participer à la préparation et à l'organisation des sessions de Talent Review (calendrier, supports, logistique)
Préparer les supports de synthèse, les présentations, etc.
Contribuer à la mise à jour des plans de succession pour les postes critiques
Participer à la communication interne autour des dispositifs Talent (mise en forme de la newsletter) .
Proposer des améliorations sur les outils, supports, guidelines ou modes opératoires
Contribuer à la documentation des processus (guides, FAQ, kits managers)
3. Talent Acquisition, Diversité & Inclusion :
Support opérationnel au déploiement de l'EVP et aux initiatives de marque employeur
Support opérationnel aux actions Diversité & Inclusion
Ces missions ne sont pas exhaustives et seront associées au profil recruté ainsi qu'à son développement au long de l'alternance
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Transport Lifting&Handling Architect (H/F)

AIRBUS
Publiée le 21/04/2026

TRANSPORT LIFTING&HANDLING ARCHITECT (H/F)

AIRBUS
Contrat

CDI

Localisation

Toulouse Area

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
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Description de l'emploi :
Airbus Commercial Aircraft is looking for a Transport Lifting & Handling Architect (f/m) to join our Industrial Architect activity based in Toulouse, France.
You will be part of a team developing Oversize Transportation systems (OTJ), covering land, sea, Beluga ST, and Beluga XL. As part of the Oversize Transportation activity, you will be involved in the design of the Industrial System in synchronization with Aircraft design, aiming at securing the consideration of industrial aspects and increasing maturity throughout early development. Your role is to ensure the end-to-end industrial solution is fully optimized and that non-value-added processes are reduced to a minimum to provide a competitive advantage.
Your working environment: Global capital of aeronautics and European capital for space research, Toulouse is a dynamic city in the southwest of France served by an international airport. Ideally located between the Mediterranean sea and the Atlantic ocean and close to the Pyrenees mountains, it offers plenty of options for outdoor activities!
How we care for you:
Financial rewards: Attractive salary, agreements on success and profit sharing schemes, employee savings plan abounded by Airbus and employee stock purchase plan on a voluntary basis.
Work / Life Balance: Extra days-off for special occasions, holiday transfer option, a Staff council offering many social, cultural and sport activities.
Wellbeing / Health: Complementary health insurance coverage and, depending on the site, health services center, concierge services, and gym.
Individual development: Great upskilling opportunities with unlimited access to +10, 000 e-learning courses and expert career paths.
Your challenges:
Secure the end-to-end Design: Take technical responsibility for the E2E industrial system and process, including support to daily operations.
Lead Multi-site Projects: Coordinate and manage all project key actors (Engineering, Program, Quality, etc.) and suppliers from development to realization.
Manage Supplier Relations: Work in close Multi-Functional Teams (MFT) with Procurement for supplier selection, CCR, and project closure (FHO) .
Technical Specification: Draw up general specifications for transportation jigs and manage the implementation of functional analysis and design principles.
Performance Monitoring: Manage projects on Time, Quality, and Cost (TQC) while issuing appropriate reporting to the industrial population.
Your boarding pass:
Proven Experience: Significant experience in Industrial Architecture or Project Management within a fast-paced environment.
Technical Expertise: Strong knowledge of transportation jigs operation principles (loading, configuring, transporting) and stress principles (FEM, NASTRAN) .
Design Tools: Proficiency in CATIA and familiarity with Manufacturing Engineering processes (SHAPE/FUIN) .
Industrial Strategy: Ability to conduct Central ME strategy and assess supply chain operational performance.
Methodologies: Mastery of Lean concept and design, Concurrent engineering, and Continuous improvement.
Education: Aeronautical or Industrial Engineering degree or a related discipline.
Not a 100% match? No worries! Airbus supports your personal growth with customized development solutions.
Take your career to a new level and apply online now!
Cet emploi exige une connaissance des risques de conformité potentiels et un engagement à agir avec intégrité, comme base de la réussite, de la réputation et de la croissance durable de la société.
Unité légale :
Airbus Operations SAS
Type de contrat :
CDIClasse Emploi (France) : Classe G13
Niveau d'expérience :
Expérimenté(e)
Famille d'emplois :
Manufacturing Engineering <JF-MA-ME>
En soumettant votre CV ou votre candidature, vous autorisez Airbus à utiliser et stocker des informations vous concernant à des fins de suivi de votre candidature ou de futurs emplois. Ces informations ne seront utilisées que par Airbus.
Airbus s'engage à assurer la diversité de sa main-d'œuvre et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures, quels que soient le milieu social et culturel, l'âge, le genre, l'invalidité, l'orientation sexuelle ou les croyances religieuses des postulants.
Airbus est depuis toujours attaché à l'égalité des chances pour tous. En tant que tel, nous ne demanderons jamais aucun type d’avance de frais dans le cadre d'un processus de recrutement. Toute usurpation d'identité d'Airbus à cette fin doit être signalée à emsom@airbus.com.
Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Dans la mesure du possible, nous favorisons les modalités de travail flexibles pour stimuler la pensée innovante.
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Contrôleur de Gestion Ingénierie (F/H)

THALES
Publiée le 17/05/2026

CONTRÔLEUR DE GESTION INGÉNIERIE (F/H)

THALES
Contrat

Contrat d'apprentissage

Localisation

Valence (26)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
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Lieu : Valence, France
Construisons ensemble un avenir de confiance
Thales est un leader mondial des hautes technologies spécialisé dans trois secteurs d’activité : Défense & Sécurité, Aéronautique & Spatial, et Cyber & Digital. Il développe des produits et solutions qui contribuent à un monde plus sûr, plus respectueux de l’environnement et plus inclusif. Le Groupe investit près de 4 milliards d’euros par an en Recherche & Développement, notamment dans des domaines clés de l’innovation tels que l’IA, la cybersécurité, le quantique, les technologies du cloud et la 6G. Thales compte près de 81 000 collaborateurs dans 68 pays.
Nos engagements, vos avantages
Notre savoir-faire technologique
Notre attention portée à l’équilibre des collaborateurs
Un environnement inclusif et bienveillant
Un engagement sociétal et environnemental reconnu (Thales Solidarity, indice CAC 40 ESG…)
Votre quotidien
En nous rejoignant à Valence, vous intégrez le centre de gravité mondial de nos activités avioniques hélicoptères. Il abrite également nos activités de services numériques.
Vous intégrez le service Contrôle de gestion où vous êtes sous la responsabilité du contrôleur de gestion ingénierie et intervenez en support sur le périmètre développement.
Dans ce contexte, vous :
Participez de manière active aux arrêtés mensuels comptables et analytiques diverses, au calcul de provisions (FNP) et aux investissements ;
Identifiez et formalisez des actions d’amélioration et d’optimisation de ces activités ;
Etablissez des reporting internes, les analyser, les communiquez (analyse des écarts au budget, prévisions) et proposez des actions de pilotage ;
Contribuez en lien avec l’équipe, à l’amélioration continue des processus de gestion et des outils associés sur des problématiques spécifiques ;
Prenez part à la digitalisation des outils de la fonction finance.
Votre profil
Votre priorité est de rejoindre un grand groupe industriel ?
Vous avez l’ambition de développer de nouvelles compétences ?
Vous avez envie de découvrir un métier passionnant ?
Vous préparez en 2 ans, un BAC+5 spécialisé en Contrôle de gestion et avez des connaissances en :
Contrôle de gestion,
Excel et Power BI,
Anglais, à l'écrit comme à l'oral,
Curiosité, autonomie, force de proposition et bon relationnel sont des atouts que l'on vous reconnait ?
Alors ce poste est fait pour vous !
Thales, entreprise Handi-Engagée, reconnait tous les talents. La diversité est notre meilleur atout. Postulez et rejoignez nous !
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Employé commercial (F/H)

CARREFOUR MARKET
Publiée le 17/05/2026

EMPLOYÉ COMMERCIAL (F/H)

CARREFOUR MARKET
Contrat

CDD

Localisation

Ambérieu-en-Bugey (01)

Niveau d'études

CAP / BPA ou équivalent

Missions
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Le saviez-vous ?
Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant.
Nos atouts pour y parvenir ?
Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous.
Carrefour Market recherche un(e) :
Employé commercial (F/H)

Votre profil :
Vous appréciez travailler en équipe dans un environnement dynamique, au contact de la clientèle.
La connaissance des produits serait un plus.
Vos missions :
Accueillir et conseiller les clients
Effectuer le remplissage des rayons en respectant le plan d'implantation
Réapprovisionner les rayons tout au long de la journée
Réaliser des opérations de nettoyage et d'entretien des outils de travail, des linéaires, du laboratoire et de la chambre froide
Mettre en place l'étiquetage des produits et si besoin l'affichage des signalétiques et promotions
Equilibrer l'approvisionnement
Réaliser des contrôles d'hygiène
Etre garant de la qualité et de la fraîcheur des produits
Développer les ventes en fidélisant les clients
Vous pouvez être amené à occuper d'autres postes (en caisse par exemple) .
Les avantages de Carrefour Market :
Une entreprise où l'ambiance de travail est conviviale, multiculturelle et engagée dans la diversité.
Une politique de rémunération attractive : part individuelle (salaire de base + prime annuelle dite du 13ème mois et 5 semaines de CP) et d'une part collective, intéressement, participation, mutuelle et régime de prévoyance spécifiques) .
Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble.
Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.
Retrouvez les témoignages de nos collaborateurs qui vous parlent de leur métier sur notre site : https://recrute.carrefour.fr
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Expert Adobe Experience Platform – RTCDP / Adobe Journey Optimizer (F/H)

ACCENTURE
Publiée le 17/05/2026

EXPERT ADOBE EXPERIENCE PLATFORM – RTCDP / ADOBE JOURNEY OPTIMIZER (F/H)

ACCENTURE
Contrat

CDI

Localisation

Paris

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
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Votre rôle
En tant qu’Expert Adobe Experience Platform (AEP) – RTCDP et/ou Adobe Journey Optimizer (AJO), vous intervenez au cœur des dispositifs de transformation data et marketing de nos clients grands comptes.
Vous accompagnez les équipes métiers et IT dans la conception, l’implémentation et l’optimisation de cas d’usage de personnalisation, d’orchestration omnicanale et d’activation data, en vous appuyant sur les capacités avancées d’Adobe Experience Platform.
Selon votre profil (technique, fonctionnel ou hybride) , vous intervenez sur tout ou partie du cycle projet : cadrage, conception, delivery, gouvernance et optimisation continue.
Vos missions
Sur la dimension fonctionnelle
Recueillir et analyser les besoins métiers afin de concevoir des use cases de personnalisation et d’orchestration omnicanale
Définir les parcours clients temps réel et batch dans Adobe Journey Optimizer
Travailler sur la segmentation, l’activation d’audiences et la logique de décision
Contribuer aux phases de recette, de conduite du changement et de formation
Sur la dimension technique
Participer à la mise en œuvre d’Adobe Experience Platform
Configurer et exploiter les schémas XDM, datasets, identités et règles de gouvernance
Implémenter et exploiter la Real-Time Customer Data Platform (RTCDP)
Mettre en œuvre les parcours et activations dans Adobe Journey Optimizer
Concevoir et mettre en œuvre des intégrations de données en s’appuyant sur les capacités et connecteurs natifs Adobe ainsi que des intégrations custom basées sur des APIs (batch, streaming, event-driven)
Exploiter les APIs Adobe Experience Platform et Adobe Journey Optimizer pour l'ingestion et l’exposition de données, l'activation d’audiences et de parcours ainsi que l'interconnexion avec des systèmes tiers (CRM, back-end, outils digitaux)
Votre profil
Formation Bac+5 (école d’ingénieurs, université ou équivalent)
Expérience confirmée (5 ans ou plus) sur Adobe Experience Platform, RTCDP et/ou Adobe Journey Optimizer ou sur des solutions Martech / CDP / Marketing Automation équivalentes
Profil technique, fonctionnel, ou hybride
Bonne compréhension des enjeux data, marketing digital et personnalisation
À l’aise avec les logiques d’intégration API, architectures événementielles et échanges de données temps réel
À l’aise dans des environnements complexes et multi-interlocuteurs
Français et anglais professionnels
Pourquoi nous rejoindre
Intervenir sur des programmes stratégiques de transformation data et marketing
Travailler sur les technologies Adobe les plus avancées
Évoluer dans un environnement international, exigeant et stimulant, favorisant l’apprentissage continu
Bénéficier d’un parcours de formation et de certification Adobe
About Accenture
Accenture is a leading global professional services company that helps the world’s leading businesses, governments and other organizations build their digital core, optimize their operations, accelerate revenue growth and enhance citizen services—creating tangible value at speed and scale. We are a talent- and innovation-led company with approximately 791, 000 people serving clients in more than 120 countries. Technology is at the core of change today, and we are one of the world’s leaders in helping drive that change, with strong ecosystem relationships. We combine our strength in technology and leadership in cloud, data and AI with unmatched industry experience, functional expertise and global delivery capability. Our broad range of services, solutions and assets across Strategy & Consulting, Technology, Operations, Industry X and Song, together with our culture of shared success and commitment to creating 360° value, enable us to help our clients reinvent and build trusted, lasting relationships. We measure our success by the 360° value we create for our clients, each other, our shareholders, partners and communities.
Visit us at www.accenture.com
Déclaration d'égalité des chances en matière d'emploi
Nous pensons que personne ne devrait être discriminé en raison de ses différences. Toutes les décisions d'embauche doivent être prises sans distinction d'âge, d'origine ethnique, de croyance, de couleur, de religion, de sexe, d'origine nationale, d'ascendance, de handicap, de statut d'ancien combattant, d'orientation sexuelle, d'identité ou d'expression de genre, d'informations génétiques, de statut matrimonial, de citoyenneté ou de tout autre critère protégé par la loi applicable. Notre riche diversité nous rend plus innovants, plus compétitifs et plus créatifs, ce qui nous permet de mieux servir nos clients et nos communautés.
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Coach Lean, performance et amélioration continue (H/F)

THALES
Publiée le 17/05/2026

COACH LEAN, PERFORMANCE ET AMÉLIORATION CONTINUE (H/F)

THALES
Contrat

CDI

Localisation

La Ferté-Saint-Aubin (45)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
Afficher les missions
Lieu : La Ferté-Saint-Aubin, France
Construisons ensemble un avenir de confiance
Thales est un leader mondial des hautes technologies spécialisé dans trois secteurs d’activité : Défense & Sécurité, Aéronautique & Spatial, et Cyber & Digital. Il développe des produits et solutions qui contribuent à un monde plus sûr, plus respectueux de l’environnement et plus inclusif. Le Groupe investit près de 4, 5 milliards d’euros par an en Recherche & Développement, notamment dans des domaines clés de l’innovation tels que l’IA, la cybersécurité, le quantique, les technologies du cloud et la 6G. Thales compte près de 85 000 collaborateurs dans 65 pays.
Nos engagements, vos avantages
Une réussite portée par notre excellence technologique, votre expérience et notre ambition partagée
Un package de rémunération attractif
Un développement des compétences en continu : parcours de formation, académies et communautés internes
Un environnement inclusif, bienveillant et respectant l’équilibre des collaborateurs
Un engagement sociétal et environnemental reconnu
Votre quotidien
Au sein de l’activité Véhicules et Systèmes Tactiques, le site de La Ferté Saint Aubin est spécialisé dans la production de systèmes d’armements terrestres et aéroportés (mortiers, munitions, roquettes…) , de systèmes de protection des forces et de contrôle de zone.
Fort de ses 450 salariés, ingénieurs, techniciens et ouvriers spécialisés, le site de la Ferté Saint Aubin assure la recherche et développement, la production, les essais ainsi que toutes les fonctions « supports » nécessaires à la conception de systèmes performants essentiels à la réussite des missions opérationnelles.
Thales a constitué, avec le groupe allemand de défense DIEHL, une Joint-Venture « JUNGHANS T2M » qui compte 165 salariés permettant aux deux entreprises d’associer leurs compétences d’électronique et de mécanique de précision et de devenir ainsi un des leaders mondiaux dans le domaine des fusées de munitions. Cette Joint-Venture est présente également sur le site de La Ferté saint Aubin.
Au sein de Thales, vous rejoignez une équipe dédiée à l’amélioration continue et à la performance industrielle. Vous intervenez dans un environnement technique exigeant, au cœur des enjeux de transformation des activités industrielles, supply chain et support, avec un fort impact sur la performance globale du site.

En tant que Coach Lean, Performance et Amélioration Continue, vous accompagnez les équipes et managers dans la transformation des pratiques industrielles et le déploiement d’une culture Lean durable.
Vous :
Déployez les méthodes Lean et garantissez leur appropriation sur le terrain
Pilotez des projets d’amélioration continue à fort impact business
Animez les démarches de résolution de problèmes et sécurisez les résultats
Développez les compétences Lean des équipes et accompagnez les managers
Concevez des formations, outils et standards de performance
Mesurez l’impact des actions menées et assurez le reporting associé
Votre profil:
Envie de contribuer à la transformation d’un site industriel en mettant la performance et l’humain au cœur des pratiques ?
Votre priorité est d’améliorer durablement les flux, les processus et la performance opérationnelle ?
Vous avez l’ambition d’accompagner les équipes dans une véritable culture Lean ?
Vous avez envie d’évoluer dans un environnement industriel exigeant et à fort enjeu stratégique ?
Vous disposez d’un diplôme d’ingénieur ou équivalent et avez de l’expérience sur :
Méthodes Lean et amélioration continue (VSM, Kaizen, A3, PDCA, SQCDP…) ,
Pilotage de projets de transformation industrielle,
Analyse et optimisation des flux / supply chain,
Animation terrain et accompagnement du changement
Leadership d’influence, pédagogie, esprit collaboratif, curiosité et capacité d’analyse sont des atouts que l’on vous reconnaît ?
Alors ce poste est fait pour vous !
Le mot du manager:
Tu veux un poste où ton expertise Lean change réellement la donne, où tu accompagnes un site entier dans sa montée en performance, et où tu es reconnu comme un acteur stratégique plutôt qu’un simple animateur d’outils. Tu veux un environnement exigeant, technique, où le Lean est un levier business, pas un décore. Alors tu es la personne que j’attends pour renforcer le service Amélioration Continue et Performance.
Thales, entreprise Handi-Engagée, reconnait tous les talents. La diversité est notre meilleur atout. Postulez et rejoignez nous !
Voir le détail de l'offre
Sales Manager (F/H)

ACCENTURE
Publiée le 17/05/2026

SALES MANAGER (F/H)

ACCENTURE
Contrat

CDI

Localisation

Paris

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
Afficher les missions
Imaginez, transformez et impactez le monde positivement : venez vivre au cœur du changement en tant que Sales Manager F/H.
Vous serez responsable du développement du business d’Accenture. Vous gérez les opportunités à toutes les étapes – qualification, stratégie commerciale, et clôture – en vous appuyant sur une solide expertise du processus de vente et des offres.
Vous développez des relations étroites avec les parties prenantes clés, aussi bien chez les nouveaux clients que les clients existants, en utilisant une feuille de route et un cadre différenciants pour accompagner leur transformation.
Vous êtes également le point de contact pour la résolution et l’escalade des sujets clés, en interne comme avec le client.
Vos principales missions :
Accompagner les opportunités depuis la phase de qualification jusqu’à la signature.
Concevoir des solutions innovantes, des propositions de valeur différenciantes et des montages d’offres permettant de générer de la valeur transformationnelle, de la croissance et des ventes profitables pour Accenture.
Faire preuve d’une compréhension approfondie du secteur d’activité et des tendances du marché de votre client.
Contribuer (ou piloter) les efforts d’origination lorsque nécessaire.
Fournir des solutions à des problématiques technologiques complexes.
Collaborer avec les équipes dirigeantes du client et d’Accenture pour définir les stratégies de conquête, les plans de communication client et appliquer les meilleures pratiques de transformation du secteur.
Influencer et prendre des décisions clés, en définissant les objectifs et les approches pour les missions critiques.
Travailler au sein de grandes équipes et piloter certaines activités commerciales.
Concevoir, vendre et clôturer des deals importants, mono-offre ou multi-services.
Conclure des opportunités de vente profitables en menant le cycle complet de qualification à signature, en s’appuyant sur une maîtrise approfondie du processus commercial et des offres d’Accenture.
Vous construisez une carrière agile, grâce à la formation, aux certifications et aux feedbacks reçus pour chacune de vos réalisations. Nos équipes apprennent chaque jour avec les meilleurs experts en France et à l’international.
Vous évoluez dans un environnement de travail flexible qui vise à favoriser l’équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle : le télétravail donne la possibilité d’adapter son rythme professionnel en fonction des actualités de l’équipe et du projet.
Nous vous proposons de vivre l’expérience du changement auprès de nos équipes, rejoignez Accenture.
Votre profil :
Formation supérieure de premier plan en management ou stratégie (grande école de commerce) , idéalement complétée par un MBA, combinée à un parcours professionnel d’excellence.
Excellentes compétences en communication (écrite et orale) et aisance relationnelle.
Solides capacités d’organisation, de gestion multitâche, de gestion du temps et d’analyse.
Expérience au sein d’une grande entreprise structurée en organisation matricielle.
Bonnes connaissances de vente de services IT en environnement industriel.
Excellentes compétences en négociation, influence, médiation et gestion des conflits.
Solide sens des affaires et bonne connaissance des enjeux du secteur.
Forte énergie, sens de la décision et capacité à évoluer efficacement dans des environnements clients exigeants.
Capacité à accompagner une solution complexe, résoudre des problèmes et prendre des décisions dans l’intérêt du client et de l’entreprise.
Niveau d'anglais et de français courant.

Accenture, c'est une communauté de plus de 800 000 talents et une mission commune : réaliser la promesse technologique alliée à l’ingéniosité humaine.  
Dans un monde en perpétuel changement, nous accélérons la transformation des plus grandes entreprises, de la stratégie à la réalisation des projets, à l’aide des technologies de demain et dynamisons leur croissance grâce à l'expertise multi-sectorielle de nos experts.
Nos recrutements sont fondés sur les compétences, sans distinction d’origine, d’âge, ou de genre et tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
About Accenture
Accenture is a leading global professional services company that helps the world’s leading businesses, governments and other organizations build their digital core, optimize their operations, accelerate revenue growth and enhance citizen services—creating tangible value at speed and scale. We are a talent- and innovation-led company with approximately 791, 000 people serving clients in more than 120 countries. Technology is at the core of change today, and we are one of the world’s leaders in helping drive that change, with strong ecosystem relationships. We combine our strength in technology and leadership in cloud, data and AI with unmatched industry experience, functional expertise and global delivery capability. Our broad range of services, solutions and assets across Strategy & Consulting, Technology, Operations, Industry X and Song, together with our culture of shared success and commitment to creating 360° value, enable us to help our clients reinvent and build trusted, lasting relationships. We measure our success by the 360° value we create for our clients, each other, our shareholders, partners and communities.
Visit us at www.accenture.com
Déclaration d'égalité des chances en matière d'emploi
Nous pensons que personne ne devrait être discriminé en raison de ses différences. Toutes les décisions d'embauche doivent être prises sans distinction d'âge, d'origine ethnique, de croyance, de couleur, de religion, de sexe, d'origine nationale, d'ascendance, de handicap, de statut d'ancien combattant, d'orientation sexuelle, d'identité ou d'expression de genre, d'informations génétiques, de statut matrimonial, de citoyenneté ou de tout autre critère protégé par la loi applicable. Notre riche diversité nous rend plus innovants, plus compétitifs et plus créatifs, ce qui nous permet de mieux servir nos clients et nos communautés.
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Ingénieur - Numérisation des données d'un banc de test (F/H)

THALES
Publiée le 17/05/2026

INGÉNIEUR - NUMÉRISATION DES DONNÉES D'UN BANC DE TEST (F/H)

THALES
Contrat

Contrat d'apprentissage

Localisation

Thonon-les-Bains (74)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
Afficher les missions
Lieu : Thonon, France
Construisons ensemble un avenir de confiance
Thales est un leader mondial des hautes technologies spécialisé dans trois secteurs d’activité : Défense & Sécurité, Aéronautique & Spatial, et Cyber & Digital. Il développe des produits et solutions qui contribuent à un monde plus sûr, plus respectueux de l’environnement et plus inclusif. Le Groupe investit près de 4 milliards d’euros par an en Recherche & Développement, notamment dans des domaines clés de l’innovation tels que l’IA, la cybersécurité, le quantique, les technologies du cloud et la 6G. Thales compte près de 81 000 collaborateurs dans 68 pays.
Nos engagements, vos avantages
Notre savoir-faire technologique
Notre attention portée à l’équilibre des collaborateurs
Un environnement inclusif et bienveillant
Un engagement sociétal et environnemental reconnu (Thales Solidarity, indice CAC 40 ESG…)
Votre quotidien
Venez découvrir le site de Thonon, Un site à taille humaine avec un très bel environnement. Venir travailler à Thonon c'est : une ambiance familiale, des projets intéressants en ingénierie, les montagnes et le lac Léman à 2 pas.
Vous rejoignez l'équipe Ingénierie Support Produit, en charge des moyens de test et plus particulièrement dans la numérisation des données des bancs de test. Ces bancs sont utilisés à la mesure des tubes à grilles, composant utilisé dans les accélérateurs de particules ou dans le chauffage du plasma pour la fusion thermonucléaire (projet ITER) .
L'objectif de cette alternance est de réaliser et mettre en place une opération de numérisation des données des bancs de test afin de mettre en oeuvre de nouveaux moyens de protection, d'enregistrement des données et d'analyse, en complément des moyens existants. Pour se faire, vous travaillez en collaboration avec les équipes Développement et Maintenance.
Dans ce contexte, vous :
Participez à l'automatisation des acquisitions de signaux pour disposer de données en quantité et en qualité ;
Caractérisez finement les produits en sortie des chaînes de fabrication ;
Contribuez à harmoniser les outils industriels dans le but de pouvoir archiver les données collectées.
Votre profil
Votre priorité est de rejoindre un grand groupe industriel ?
Vous avez l’ambition de développer de nouvelles compétences ?
Vous avez envie de prendre part à la modernisation de nos outils ?
Vous préparez un BAC+5 spécialisé en Electronique et avez des connaissances en :
Langages Rust, C, Python (associés à de l'IA générative) ;
Electronique analogique et numérique,
Instrumentation : oscillographe, analyseur de réseau, mesures électrique d'un circuit,
FPGA, conception de cartes, RF ou Linux ? C'est un plus !
Curiosité, organisation, rigueur et bon relationnel sont des atouts que l'on vous reconnait ?
Alors ce poste est fait pour vous !
Thales, entreprise Handi-Engagée, reconnait tous les talents. La diversité est notre meilleur atout. Postulez et rejoignez nous !
Voir le détail de l'offre
Technicien - Electronicien Réparation pour l'Aéronautique (F/H)

THALES
Publiée le 17/05/2026

TECHNICIEN - ELECTRONICIEN RÉPARATION POUR L'AÉRONAUTIQUE (F/H)

THALES
Contrat

Contrat d'apprentissage

Localisation

Valence (26)

Niveau d'études

Bac+2 (DUT / BTS / BM)

Missions
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Lieu : Valence, France
Construisons ensemble un avenir de confiance
Thales est un leader mondial des hautes technologies spécialisé dans trois secteurs d’activité : Défense & Sécurité, Aéronautique & Spatial, et Cyber & Digital. Il développe des produits et solutions qui contribuent à un monde plus sûr, plus respectueux de l’environnement et plus inclusif. Le Groupe investit près de 4 milliards d’euros par an en Recherche & Développement, notamment dans des domaines clés de l’innovation tels que l’IA, la cybersécurité, le quantique, les technologies du cloud et la 6G. Thales compte près de 81 000 collaborateurs dans 68 pays.
Nos engagements, vos avantages
Notre savoir-faire technologique
Notre attention portée à l’équilibre des collaborateurs
Un environnement inclusif et bienveillant
Un engagement sociétal et environnemental reconnu (Thales Solidarity, indice CAC 40 ESG…)
Votre quotidien
En nous rejoignant à Valence, vous intégrez le centre de gravité mondial de nos activités avioniques hélicoptères. Il abrite également nos activités de services numériques.
Vous intégrez l'APRU Capteurs, plus précisément l’îlot Réparation, où vous participez aux activités de réparation et de production des capteurs Anémobarométriques.
Dans ce contexte, vous :
Contribuez à l'activité de câblage de haute précision sous binoculaire et au réglage de cartes câblées pour la fabrication des cartes électroniques ;
Réalisez de l'assemblage mécanique dans le cadre d'une production grand flux ;
Aidez à des opérations de traitement des données issues des bancs de tests ;
Participez au contrôles techniques finaux avant livraison des produits ;
Renseignez nos bases de données via notre logiciel de production.
A noter : vous utilisez des produits chimiques pour le câblage.
Votre profil
Votre priorité est de rejoindre un grand groupe industriel ?
Vous avez l’ambition de développer de nouvelles compétences ?
Vous avez envie de découvrir le secteur de la production ?
Vous préparez un BAC+2 ou +3 spécialisé en Electronique et avez idéalement des connaissances en :
Câblage de précision,
Montage électronique simple,
Travail sous binoculaire,
Aéronautique ? C'est un plus !
Minutie, rigueur, organisation et esprit d'équipe sont des atouts que l'on vous reconnait ?
Alors ce poste est fait pour vous !
Thales, entreprise Handi-Engagée, reconnait tous les talents. La diversité est notre meilleur atout. Postulez et rejoignez nous !
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Ingénieur Cloud dans le domaine du spatial (H/F)

THALES
Publiée le 17/05/2026

INGÉNIEUR CLOUD DANS LE DOMAINE DU SPATIAL (H/F)

THALES
Contrat

CDI

Localisation

Toulouse (31)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
Afficher les missions
Lieu : Toulouse, France
Construisons ensemble un avenir de confiance
Thales est un leader mondial des hautes technologies spécialisé dans trois secteurs d’activité : Défense & Sécurité, Aéronautique & Spatial, et Cyber & Digital. Il développe des produits et solutions qui contribuent à un monde plus sûr, plus respectueux de l’environnement et plus inclusif. Le Groupe investit près de 4 milliards d’euros par an en Recherche & Développement, notamment dans des domaines clés de l’innovation tels que l’IA, la cybersécurité, le quantique, les technologies du cloud et la 6G. Thales compte près de 81 000 collaborateurs dans 68 pays.
Nos engagements, vos avantages
Une réussite portée par notre excellence technologique, votre expérience et notre ambition partagée
Un package de rémunération attractif
Un développement des compétences en continu : parcours de formation, académies et communautés internes
Un environnement inclusif, bienveillant et respectant l’équilibre des collaborateurs
Un engagement sociétal et environnemental reconnu
Votre quotidien
En rejoignant le site de Toulouse, vous intégrez un site regroupant nos solutions de cyberdéfense souveraines pour faire face aux menaces informatiques croissantes et nos activités de services numériques permettant d’opérer les systèmes d’informations critiques de nos clients et de les accompagner dans leur transformation numérique sécurisée.
Nous recherchons un ou une ingénieur(e) Cloud ayant une appétence pour les activités dans le domaine de l’Espace.
Dans ce rôle, vous intervenez dans les projets de nos clients du domaine spatial, de la conception, la mise en œuvre de solutions cloud innovantes jusqu'à la mise en production et l’opération dans le cloud.
Vous collaborerez étroitement avec les équipes de projet, les clients et les parties prenantes pour garantir la réussite des projets de nos clients. Vos compétences techniques avancées des solutions Cloud seront essentielles pour mener à bien des projets complexes et assurer la satisfaction de nos clients.
Rejoignez-nous et contribuez à l'innovation technologique au sein de Thales.
Votre Profil
Profil expérimenté avec une formation supérieure en informatique de niveau Bac+5, vous justifiez d'une expérience significative d’au moins 2 ans sur des environnements Cloud.
Vous avez obtenu au moins une certification Cloud et possédez les compétences majoritairement suivantes :
Expérience éprouvée des solutions Google GCP, OVHCloud, Scaleway
Motivation certaine pour le passage de certifications Cloud
Connaissance approfondie du secteur spatial (centre de contrôle ou centre de mission ou exploitation des données spatiales)
Connaissance en sécurité des systèmes d'information
Maîtrise des environnements IaaS, CaaS, PaaS6
Les indispensables à connaître : Kubernetes, Ansible, Terraform, Python
Très bonnes qualités relationnelles et capacité à travailler avec des équipes multiculturelles
Habilitable Union Européenne
Une bonne maîtrise de l'anglais est indispensable pour interagir efficacement avec nos équipes internationales et nos partenaires.
Pourquoi Postuler ? - Équilibre Vie Professionnelle/Vie Personnelle : Nous offrons des options de télétravail partiel pour vous permettre de gérer votre temps de manière fle
xible.
Développement Professionnel : Vous bénéficierez de nombreuses opportunités de formation et de développement de carrière.
Environnement Inclusif : Nous valorisons la diversité et l'inclusion, et nous nous engageons à créer un environnement de travail où chacun se sent respecté et valorisé.
Impact Positif : En rejoignant Thales, vous contribuerez à des projets qui ont un impact positif sur la société et l'environnement.
Votre Quotidien
Basé au sein du campus Thales de Labège aux portes de Toulouse, dans un environnement dynamique et innovant, vous serez au cœur de notre transformation digitale et de l'évolution de nos infrastructures cloud.
Campus moderne avec espaces de travail collaboratifs
Restaurant d'entreprise
Espaces verts et terrasses
Proximité immédiate du centre commercial Labège
Accessible facilement en vélo depuis le Canal du Midi
Future station de métro ligne C à 300 mètres du campus
Télétravail partiel
Rejoignez-nous pour construire un avenir de confiance et contribuer à des projets innovants dans le domaine du cloud et du spatial.
Thales, entreprise Handi-Engagée, reconnait tous les talents. La diversité est notre meilleur atout. Postulez et rejoignez nous !
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Ingénieur Technico-Commercial (F/H)

THALES
Publiée le 17/05/2026

INGÉNIEUR TECHNICO-COMMERCIAL (F/H)

THALES
Contrat

Contrat d'apprentissage

Localisation

Vélizy-Villacoublay (78)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
Afficher les missions
Lieu : Vélizy-Villacoublay, France
Construisons ensemble un avenir de confiance
Thales est un leader mondial des hautes technologies spécialisé dans trois secteurs d’activité : Défense & Sécurité, Aéronautique & Spatial, et Cyber & Digital. Il développe des produits et solutions qui contribuent à un monde plus sûr, plus respectueux de l’environnement et plus inclusif. Le Groupe investit près de 4 milliards d’euros par an en Recherche & Développement, notamment dans des domaines clés de l’innovation tels que l’IA, la cybersécurité, le quantique, les technologies du cloud et la 6G. Thales compte près de 81 000 collaborateurs dans 68 pays.
Nos engagements, vos avantages
Notre savoir-faire technologique
Notre attention portée à l’équilibre des collaborateurs
Un environnement inclusif et bienveillant
Un engagement sociétal et environnemental reconnu (Thales Solidarity, indice CAC 40 ESG…)
Votre quotidien
Rejoignez-nous sur le campus Vélizy qui héberge une grande diversité d’activités Thales, aéro, défense, civile, … A l'ouest de Paris, ce site offre un environnement de travail équipé des dernières innovations technologiques et propose des services permettant de concilier vie professionnelle et personnelle.
Dans le cadre de la création d’une nouvelle Ligne de Produits au sein des activités Véhicules et Systèmes Tactiques, vous serez à mener les missions suivantes :
Elaborer des solutions techniques liées aux systèmes embarqués ;
Répondre à nos partenaires fabricants de drones sur les aspects techniques ;
Effectuer une veille technologique sur des sous-ensembles techniques ;
Préparer des démonstrations ;
Réaliser des demandes de licences d’Export.
Votre profil
Issu d'un cursus ingénieur, vous détenez de solides connaissances en pyrotechnie, systèmes embarqués ou robotique ?
Vous recherchez une alternance pour une durée de 2 ans ?
Vous démontrez un réel intérêt pour les secteurs de la Défense et Aéronautique ?
Vous avez un très bon niveau d'anglais ?
On vous reconnait pour vos capacités de rédaction et de synthèse ?
Un bon relationnel et une excellente posture professionnelle sont attendus.
Idéalement, vous avez des bonnes bases du domaine des drones, des munitions téléopérées et de l'intelligence artificielle ainsi que de la BITD France et Europe ?
Alors cette alternance est faite pour vous !
Mot de l'équipe
Prenez part à une aventure hors du commun dans l’univers des drones, des munitions et des systèmes embarqués dans un contexte enrichissant et foisonnant. Ce poste vous permettra d’acquérir les bases élémentaires pour évoluer dans le monde de l’industrie de Défense.
Thales, entreprise Handi-Engagée, reconnait tous les talents. La diversité est notre meilleur atout. Postulez et rejoignez nous !
Voir le détail de l'offre
Devops Specialist (F/H)

ACCENTURE
Publiée le 17/05/2026

DEVOPS SPECIALIST (F/H)

ACCENTURE
Contrat

CDI

Localisation

Blagnac (31)

Missions
Afficher les missions
Imaginez, transformez et impactez le monde positivement : venez vivre au cœur du changement en tant que DevOps Specialist F/H.
En tant que DevOps Specialist F/H, vous contribuerez activement à la mise en œuvre et à l’optimisation de solutions technologiques robustes et évolutives, en participant à l’automatisation des déploiements, à l’amélioration des chaînes CI/CD et à la fiabilité des environnement., notamment dans les secteurs exigeants comme l’Aéronautique et la Défense. Quelles seront vos principales missions ?
Vos principales missions :
Opérer et superviser les chaînes CI/CD et les environnements associés
Analyser les logs, alertes et incidents afin d’identifier et corriger les dysfonctionnements
Participer aux déploiements applicatifs et à la stabilité des environnements
Appliquer les standards DevOps définis et contribuer à leur amélioration continue
Collaborer avec les équipes de développement, DevOps et architecture
Compétences techniques attendues (ou à développer) :
CI/CD : Jenkins, GitLab CI ou Azure DevOps
Systèmes : Linux Red Hat (RHEL)
Scripting : Shell, Python ou outils équivalents
Automatisation / orchestration : Ansible, Salt, Airflow
ITSM : gestion des incidents, changements et demandes de service
Logging & Monitoring : ELK, Zabbix, Grafana, Dynatrace
Ce poste est fait pour vous si :
Vous êtes issu d’une formation en informatique ou d’un parcours équivalent
Vous avez une première expérience ou une forte appétence pour les environnements DevOps
Vous êtes à l’aise avec les outils CI/CD, les environnements Linux et le troubleshooting
Vous appréciez les activités opérationnelles et le travail en équipe
Vous pouvez évoluer dans un contexte international et travailler en anglais
Les qualités suivantes seront un plus à votre candidature :
Vous êtes intéressé par les environnements industriels et les systèmes complexes
Vous faites preuve de curiosité, de rigueur et d’un bon esprit d’analyse
Vous avez envie de monter en compétences sur des chaînes DevOps industrialisées
N’hésitez surtout pas à postuler même si vous ne cochez pas toutes les cases, vous aurez la possibilité de développer vos compétences chez Accenture. L'apprentissage fait partie de notre ADN. Nous offrons à nos collaborateurs la possibilité d'acquérir de nouvelles compétences et de renforcer leur capacité à évoluer vers de nouveaux rôles.
En tant que DevOps Specialist Aéronautique et Défense, vous rejoignez nos experts Technology pour exploiter la puissance du digital, stimuler l’innovation et améliorer le quotidien de nos clients. Conjuguez expertise business et connaissance des technologies de pointe pour aider nos clients à réinventer leur entreprise, tout en renforçant leur cyber-résilience.
A propos de nous :
Accenture, c'est une communauté de plus de 730 000 talents et une mission commune : réaliser la promesse technologique alliée à l’ingéniosité humaine.  
Dans un monde en perpétuel changement, nous accélérons la transformation des plus grandes entreprises, de la stratégie à la réalisation des projets, à l’aide des technologies de demain et dynamisons leur croissance grâce à l'expertise multi-sectorielle de nos experts.
Nos recrutements sont fondés sur les compétences, sans distinction d’origine, d’âge, ou de genre et tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
About Accenture
Accenture is a leading global professional services company that helps the world’s leading businesses, governments and other organizations build their digital core, optimize their operations, accelerate revenue growth and enhance citizen services—creating tangible value at speed and scale. We are a talent- and innovation-led company with approximately 791, 000 people serving clients in more than 120 countries. Technology is at the core of change today, and we are one of the world’s leaders in helping drive that change, with strong ecosystem relationships. We combine our strength in technology and leadership in cloud, data and AI with unmatched industry experience, functional expertise and global delivery capability. Our broad range of services, solutions and assets across Strategy & Consulting, Technology, Operations, Industry X and Song, together with our culture of shared success and commitment to creating 360° value, enable us to help our clients reinvent and build trusted, lasting relationships. We measure our success by the 360° value we create for our clients, each other, our shareholders, partners and communities.
Visit us at www.accenture.com
Déclaration d'égalité des chances en matière d'emploi
Nous pensons que personne ne devrait être discriminé en raison de ses différences. Toutes les décisions d'embauche doivent être prises sans distinction d'âge, d'origine ethnique, de croyance, de couleur, de religion, de sexe, d'origine nationale, d'ascendance, de handicap, de statut d'ancien combattant, d'orientation sexuelle, d'identité ou d'expression de genre, d'informations génétiques, de statut matrimonial, de citoyenneté ou de tout autre critère protégé par la loi applicable. Notre riche diversité nous rend plus innovants, plus compétitifs et plus créatifs, ce qui nous permet de mieux servir nos clients et nos communautés.
Voir le détail de l'offre
CQPM Intégrateur/rice Câbleur Aéronautique (F/H)

DASSAULT AVIATION
Publiée le 17/05/2026

CQPM INTÉGRATEUR/RICE CÂBLEUR AÉRONAUTIQUE (F/H)

DASSAULT AVIATION
Contrat

CDI

Localisation

Cergy (95)

Niveau d'études

CAP / BPA ou équivalent

Missions
Afficher les missions
Notre établissement de Dassault Aviation situé à Cergy (env. 600
personnes) est spécialisé dans la fabrication et l'assemblage d'une partie de la structure des avions civils et militaires.

Nous recherchons des candidats pour intégrer notre programme de
formation qualifiant au CQPM (Certificat de Qualification Paritaire de la
Métallurgie) Intégrateur Câbleur Aéronautique qui se déroulera courant 2025. Indemnisé pendant la durée du programme, cette formation se déroulera sur 4 mois.

La formation vous permettra d’apprendre :
La préparation des éléments nécessaires à l'installation, de sous-ensembles électriques.
L'intégration et le cheminement des faisceaux.
Les opérations de métallisation, de freinage, de serrage au couple, protection.
Le contrôle de la qualité et l'assurance de la traçabilité des outils.
L’objectif de la formation est que vous soyez apte à monter les circuits électriques d'un aéronef.

Ce programme alliant théorie et pratique vous permettra d’apprendre les bases du métier de câbleur Aéronautique et les spécificités propres à Dassault Aviation.
Voir le détail de l'offre
Assistant Contrôleur de Gestion (F/H)

CARREFOUR
Publiée le 16/05/2026

ASSISTANT CONTRÔLEUR DE GESTION (F/H)

CARREFOUR
Contrat

Contrat d'apprentissage

Localisation

Bordeaux (33)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
Afficher les missions
Maison Johanès Boubée (MJB) , maison fondée en 1860, est un acteur majeur du vin en France et une filiale du groupe Carrefour. Basée à Bordeaux, l'entreprise réunit 620 collaborateurs répartis sur 7 sites (dont 6 industriels et logistiques) et commercialise plus de 250 millions de cols par an dans plus de 50 pays.
MJB travaille avec plus de 700 fournisseurs (dont 300 sur l'amont) et mène trois activités complémentaires : négoce et achat pour les marques distributeurs, embouteillage et logistique. Filiale du groupe Carrefour, elle est la centrale d'achat pour les vins à marque nationale et à marque Carrefour.
Sa mission : proposer des vins de qualité, accessibles et en phase avec les attentes
Porteuse de cette ambition, la Maison Johanès Boubée recrute un(e) :
Assistant Contrôleur de Gestion Business Analyst (F/H) - Alternance

Contexte :

Rattaché(e) au Directeur Administratif et Financier (DAF) , le/la Contrôleur de Gestion Business Analyst joue un rôle central au sein de la Maison Johanès Boubée (MJB) . Il est responsable de l'analyse approfondie du compte de résultat (P&L) et du support au pilotage de la performance financière. La mission consiste à transformer la donnée brute en leviers de décision pour la Direction.
Vos Missions :

Pilotage de la Performance & Reporting
Conception et animation de tableaux de bord : Définir et suivre les indicateurs clés de performance (KPI) pertinents pour l'activité.Reporting mensuel : Produire et analyser les rapports sur le chiffre d'affaires, les volumes, les marges et les coûts.
Expliquer les écarts par rapport au budget et aux années précédentes.
Analyse de rentabilité : Assurer un suivi granulaire de la marge par produit, par client et par canal de distribution.

Cycle Budgétaire & Prévisionnel
Construction budgétaire : Consolider le budget global de la société en lien avec les directions opérationnelles (Commercial, Achats, Industriel et Siège) .
Processus S&OP Financier : Participer activement à la mise en place et au roulement du processus Sales and Operations Planning. Consolider les projections (Ventes, P&L, ROC, Stocks et Capex) pour assurer l'alignement entre les opérations et la finance.

Support Stratégique & Amélioration Continue
Analyses ad hoc : Accompagner la Direction dans ses prises de décisions stratégiques via des études ponctuelles (rentabilité d'un projet, études d'impact, etc.) .
Optimisation du Système d'Information : Participer à l'évolution de l'ERP et à l'automatisation des outils de gestion pour gagner en fiabilité et en productivité.
Votre profil :

Vous préparez un Master 2 en Finance, Contrôle de Gestion, Data Analytics ou équivalent à partir de septembre 2026.
Vous avez :
Une excellente compréhension des mécanismes du compte de résultat et des flux financiers.
Capacité à manipuler et analyser des bases de données complexes. Une maîtrise avancée d'Excel est impérative.
Une précision dans les chiffres et respect de la confidentialité.
Une capacité à gérer les priorités et à répondre rapidement aux demandes de la Direction.
Une aisance à travailler dans un environnement exigeant et à respecter des échéances serrées (clôtures,
budgets) .
Un Esprit de synthèse
Outils: Excel avancé, Powerpoint, Outil de Data visualization (Power BI, Tableau) , la connaissance d'un ERP est un plus
Informations complémentaires :
Lieu : Bordeaux
Mutuelle / prévoyance
Remboursement des frais de transport à hauteur de 50%
Contrat Alternance
Durée: 12 mois
Date de début : Septembre 2026
Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.
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Technicien Electricité (F/H)

ENEDIS

Publiée le 16/05/2026

Contrat

Contrat d'apprentissage

Localisation

Annecy (74)

Niveau d'études

Bac+2 (DUT / BTS / BM)

Missions

Afficher les missions

Au sein des équipes opérationnelles, vous intervenez en amont des chantiers afin de
préparer et organiser les travaux Haute Tension et Basse Tension, dans le respect des
exigences de sécurité, de performance technique et d’optimisation des coûts.
Vous contribuez à :
L’organisation et la priorisation des activités
La planification des ressources humaines, matérielles et des équipements
La programmation rigoureuse des interventions
Le respect strict des règles de sécurité sur les chantiers
Positionné à l’interface entre la préparation et l’intervention terrain, vous participez
activement au bon fonctionnement des opérations réseau :
Mise en œuvre des procédures d’exploitation et réglementaires
Réalisation et délivrance des consignations
Contribution à la qualité des interfaces entre équipes
Appui au management de la Base Opérationnelle
Participation au développement des compétences des techniciens
Une alternance mêlant terrain, organisation et coordination

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Manager boucherie & charcuterie junior -Hypermarché (F/H)

CARREFOUR HYPERMARCHÉ

Publiée le 16/05/2026

Contrat

CDI

Localisation

Ménétrol (63)

Niveau d'études

CAP / BPA ou équivalent

Missions

Afficher les missions
Le saviez-vous ?
Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant.
Nos atouts pour y parvenir ?
Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous.
Carrefour recherche pour son hypermarché un(e) :
Manager rayon boucherie & charcuterie junior (F/H) - Hypermarché
Vous prenez la responsabilité des rayons boucherie & charcuterie du magasin, centre de profit important et véritable rendez-vous de nos clients.
Vos missions :
Préparer les produits en respectant les techniques de travail, les normes de traçabilité
Garantir la satisfaction de tous les clients
Gérer un compte d'exploitation
Manager une équipe d'une dizaine de collaborateurs
Etre responsable du respect des règles d'hygiène
Assurer la dynamique commerciale du rayons boucherie & charcuterie
Une mobilité géographique est demandée.
Nos avantages :
215 jours travaillés par an
Salaire de base sur 13, 5 mois (après un an d'ancienneté)
Bonus annuel, prime de vacances, intéressement, participation
Mutuelle et régime de prévoyance
12% de remise sur achat
Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble.
Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.
Retrouvez les témoignages de nos collaborateurs qui vous parlent de leur métier sur notre site : https://recrute.carrefour.fr

Voir le détail de l'offre

Apprenti/e Usineur/euse (F/H)

DASSAULT AVIATION

Publiée le 16/05/2026

Contrat

Contrat d'apprentissage

Localisation

Seclin (59)

Niveau d'études

Bac Général, Bac Pro ou Bac Techno

Missions

Afficher les missions
Vous apprendrez à : fraiser, tourner, pointer, percer, aléser, ajuster, contrôler.
Vous participerez à la réalisation de pièces séries, de pièces unitaires pour réparation et d'outillage.
Dans le cadre de votre apprentissage, vous travaillerez en étroite relation avec les équipes de fabrication.
Dans un environnement propre, agréable et sécurisé, l'activité proposée vous permettra de gagner progressivement en autonomie et en polyvalence.
Cet apprentissage développera également vos connaissances en usinage traditionnel (sur tour, fraiseuse) et aussi sur machine pilotée par commande numérique.
A votre arrivée, nous vous proposerons un dispositif d’accueil pour vous permettre de mieux connaître votre entité, DA et ses enjeux, et de rencontrer d'autres apprentis.

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APPRENTI Préparateur Bureau de Fabrication F2000 (F/H)

DASSAULT AVIATION

Publiée le 16/05/2026

Contrat

Contrat d'apprentissage

Localisation

Mérignac (33)

Niveau d'études

Bac Général, Bac Pro ou Bac Techno

Missions

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Dassault Aviation est un groupe aéronautique français, concepteur et fabricant d’avions militaires, d’avions d’affaires et de systèmes spatiaux.
Architecte du futur, le Groupe est le créateur, depuis plus d'un siècle, d’une centaine de prototypes et de plus de 10.000 avions vendus dans 90 pays.
Riche de ses 12.000 collaborateurs, Dassault Aviation prône une identité forte marquée par la dynamique du collectif et la passion d’entreprendre au sein d’un environnement technologique innovant.
Le bureau de fabrication a un rôle important. Il soutient l'atelier durant la fabrication de l'avion afin de respecter le planning. Il apporte notamment son aide aux compagnons afin de trouver des solutions aux problèmes rencontrés lors de la fabrication de l'avion (souci de montage de pièces, pièces manquantes, choc/impact sur avion…) .
Ainsi, au sein d'une équipe de 6 personnes (préparateurs électrotechniciens ou mécaniciens) , pour l'atelier Falcon 2000, vous aurez pour missions :
Suivi des avions au quotidien et remontées des problèmes en cours
Création de documents de fabrication pour apporter des solutions aux problèmes identifiés (fiche de rattrapage, fiche d'intervention, fiche d'assistance technique…)
Point hebdomadaire avec l'ensemble des intervenants pour suivre l'avancement des actions
Pour mener à bien ces missions, vous travaillerez en lien avec l'atelier, l'ingénieur de production, le bureau d'études et le gestionnaire de production ligne.
A votre arrivée, nous vous proposerons un dispositif d’accueil pour vous permettre de mieux connaître votre entité, Dassault Aviation et ses enjeux, et de rencontrer d'autres apprentis.
Rejoindre la société Dassault Aviation – c’est marcher dans les pas de femmes et d'hommes qui, depuis plus de 100 ans, sont unis par la même passion : repousser toujours plus loin la conquête du ciel.
Prenez votre envol ! Rejoignez-nous !
#HigherTogetherTM

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Alternance Appui/ Appuie au management (F/H)

ENEDIS

Publiée le 16/05/2026

Contrat

Contrat d'apprentissage

Localisation

Saint Etienne (42)

Niveau d'études

Bac+4

Missions

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Vous souhaitez enrichir vos compétences dans le domaine de la relation clientèle et vivre une expérience professionnelle avec de vraies responsabilités ?
Cette année, soyez l’un des 6500 alternants à rejoindre le Groupe EDF !
90% des étudiants recommandent EDF l’issue de leur alternance ou de leur stage, (source : enquête Happy Trainees 2025)
Le service du marché des particuliers (B2C) de Saint-Etienne et Monistrol, recherche un alternant pour un poste d'appui/appuie au management.
Votre projet : Vous préparez un Master en Management, Commerce ou Relation Clients et vous aspirez à un poste de manager ? Vous souhaitez apprendre le métier sur le terrain, au cœur de l'action ?
Nous vous proposons une alternance en tant que bras droit de la responsable du Centre de Relation Clients (CRC) de St Etienne et Monistrol et vous serez un appui direct, auprès de l’ensemble de la ligne managériale, composée de 10 manageurs et de 120 salariés.
Vos missions seront les suivantes :
Appuyer la communication du Chef de CRC auprès des manageurs et salariés en déployant une stratégie de communication efficace.
Contribuer à la cohésion et à la dynamique du collectif en proposant des initiatives.
Être force de proposition sur des projets d'amélioration continue (process, outils, bien-être au travail) en appui de la responsable du CRC et contribuer à leur mise en œuvre.
Agir comme un relais actif des décisions et de la stratégie du CRC.
Vous serez un appui direct à l’ensemble de la ligne managériale
Ces missions vous permettront d'acquérir une vision à 360° du métier de manager en relation clients.
Alors, rejoignez une équipe dynamique et devenez acteur de votre future carrière !

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