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Chargé Analyste OPCVM (H/F)

AMUNDI ASSET MANAGEMENT
Publiée le 27/06/2024

CHARGÉ ANALYSTE OPCVM (H/F)

AMUNDI ASSET MANAGEMENT
Contrat

Stage

Localisation

Paris 15 (75)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
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Sescription du service:
La mission de l’équipe consiste à sélectionner, analyser et suivre les sociétés de gestion externes et les fonds externes pour l’ensemble des entités du Groupe Amundi. L’équipe est basée à Paris, Milan et Dublin. Le stage s’effectue dans le bureau de Paris.
Missions:
Vous travaillerez avec les analystes de l’équipe Manager Selection & Fund Research, en charge des Due Diligences pour la sélection des sociétés de gestion et des fonds externes du Groupe Amundi. Vous contribuerez notamment à développer les outils d’analyse de l’équipe.
Vos différentes missions seront d’assister l’équipe :
Analyse quantitative & qualitative, rédaction et présentation des analyses (fiche qualitative, rapports) ,
Mettre en place de tableaux automatisés d’indicateurs de marché, de positionnements et de suivis quantitatifs des fonds et des stratégies
Participer aux meetings de due diligence d’investissement de gérants,
Participer à la mise à jour d’un scoring ESG des fonds sélectionnés et amélioration du template d’analyse,
Suivre des performances des fonds sélectionnés,
Suivre des sociétés sélectionnées et rédaction des analyses,
Mettre à jour de reportings clients, centralisation de demandes ad-hoc auprès de sociétés de gestion tiers,
Apport du stage:
Ce stage vous pemettra d'acquérir d’une expertise en due diligence et de sélection de fonds
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REFERENT(E) BUDGETAIRE (H/F)

CPAM DU HAINAUT
Publiée le 27/07/2024

REFERENT(E) BUDGETAIRE (H/F)

CPAM DU HAINAUT
Contrat

CDI

Localisation

Valenciennes (59)

Niveau d'études

Bac+2 (DUT / BTS / BM)

Missions
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La Caisse Primaire d'Assurance Maladie (CPAM) du Hainaut, présente sur les territoires de Cambrai, Maubeuge et Valenciennes, protège durablement la santé de chacun et agit pour l'accès aux droits et aux soins de tous. Elle verse 2, 8 milliards d'euros de prestations chaque année. Une mission d'intérêt général dont nous sommes fiers !
Intégrer notre organisme, c'est rejoindre nos 550 collaborateurs qui exercent leur métier au service de près de 708 000 assurés en portant haut les valeurs de service public. Notre devise : agir ensemble, protéger chacun !

L'environnement du poste :
Le Département Pilotage de la Performance (D2P) a pour mission principale de concourir au suivi du niveau de performance de notre CPAM et de son amélioration continue. Sa stratégie est tournée vers l'accompagnement des pilotes de processus dans l'appropriation et le recours aux démarches liées à la recherche de la performance. Cette stratégie passe également par l'accompagnement et le conseil de la Direction.
Ce département assure les missions suivantes :
Le Système de Management par Processus, les audits, les outils d'optimisation des processus,
La création d'outils de pilotage,
Le contrôle de gestion,
Les requêtes sur le système informationnel de l'Assurance Maladie,
Le pilotage et le suivi budgétaire des dépenses de frais de personnel, de fonctionnement et d'investissement
C'est au sein de ce dernier pôle que nous recrutons le(la) nouvel(le) Référent(e) budgétaire dans le cadre d'un CDI sur le site de Valenciennes*.

Le mot du manager :
Le Département Pilotage de la Performance (D2P) , c'est une équipe dynamique qui compte 15 collaborateurs. Notre quotidien est l'accompagnement de la Direction et des services internes vers la recherche d'optimisation de nos activités, nos circuits, nos délais, etc., l'analyse de l'adéquation charges / ressources pour gagner en performance mais surtout in fine, rendre le meilleur service à nos publics. Nous assurons également la gestion et le pilotage des moyens financiers alloués à notre organisme pour une utilisation efficiente de nos ressources.
La devise du département : tous ensemble vers la performance !
Votre mission si vous l'acceptez :

Rattaché(e) au manager opérationnel, votre mission consiste à suivre, analyser les budgets de l'organisme et à faire des propositions qui faciliteront et contribueront aux décisions stratégiques de la Direction.
Les attendus du poste :
Analyste dans l'âme, vous assurez le suivi des budgets (budget des frais de personnel, autres comptes de fonctionnement et investissements) , de leur élaboration à la réalisation des bilans, mais aussi des dotations et des ouvertures de crédits. Vous apportez une analyse des consommations et prévisions de dépenses en précisant les évolutions de coût dans le but d'optimiser le pilotage budgétaire, et vous émettez des hypothèses de consommation.
Force de proposition, vous participez à l'accompagnement d'aide à la décision de la Direction dans la consommation de ces budgets mais aussi dans le cadre du suivi de la RMPP et de la cible ETPMA, par le biais d'études budgétaires et de Pour y parvenir, vous disposez d'outils nationaux à gérer. Vous veillez également à l'optimisation des outils du service et aux mises à jour réglementaires.
Collaborateur(trice) doté(e) d'un excellent relationnel, vous préparez et/ou intervenez à des réunions et groupes de travail et participez aux reportings réguliers envers la CNAM. En outre, vous participerez à la clôture des comptes de fin d'année en lien avec l'agence comptable et expliquer les évolutions de dépenses.
Mais aussi vous conseillez et assistez les services dans la gestion de leur enveloppe budgétaire.
Le poste comporte un devoir de discrétion et de réserve sur tous les dossiers traités.
La personne retenue devra se conformer aux exigences de la politique de Sécurité des Systèmes d'Information (SSI) de l'organisme ainsi qu'aux règles relatives à la protection des données à caractère personnel (CNIL) .
Tous les salariés de la CPAM du Hainaut sont soumis à l'obligation de neutralité et de laïcité inhérente à l'exercice d'une activité au sein d'un établissement de sécurité sociale.
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Chargé de clientèle à temps partiel (H/F)

LA POSTE

Publiée le 26/07/2024

Contrat

CDI

Localisation

Tarascon (13)

Niveau d'études

Bac+2 (DUT / BTS / BM)

Missions

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Et si tu devenais Chargé de clientèle au sein du Groupe La Poste ?

Poste en CDI à temps partiel

Localisation du poste : TARASCON

Ce poste est fait pour toi si tu es :

Etudiant et tu recherches un emploi parallèlement à tes études ;
A l'aise avec les outils numériques ;
Attiré par la relation client, l'univers commercial et bancaire.
Ton rôle ?

Au sein d'un bureau de poste de ta région, tu contribues à la fidélisation et au suivi des clients. Accompagné par ton tuteur tout au long de ta formation, tu es en charge d'assurer la promotion des opérations multicanales et la vente de l'ensemble des produits et services du Groupe La Poste (courrier, colis, téléphonie, banque et services) .

Ton quotidien ?

Orienter les clients professionnels et particuliers vers les automates ou vers les interlocuteurs dédiés tout en assurant la promotion des services connectés.
Participer à l'animation et à la promotion des campagnes commerciales.
Intervenir auprès des Chargés de clientèle lors de la vente de produits et services
Contribuer à des projets transverses comme la diffusion des bonnes pratiques en matière « d'accueil et de postures » et de « techniques de relation client ».

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MANAGER RESPONSABLE TRESORERIE - COMPTABILITE (F/H)

URSSAF FRANCHE-COMTE
Publiée le 26/07/2024

MANAGER RESPONSABLE TRESORERIE - COMPTABILITE (F/H)

URSSAF FRANCHE-COMTE
Contrat

CDI

Localisation

Besançon (25)

Niveau d'études

Bac+3 (Licence / Bachelor)

Missions
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Mission/Activités
Rattaché(e) à la fondée de pouvoir, vos missions consisteront à
Manager les collaborateurs (2) et l'activité du service trésorerie
Contrôle et gestion des flux d'encaissement et de décaissement
Gestion de la trésorerie, prévision des flux financiers et suivi des opérations bancaires de l'organisme
Représentation quotidienne de l'organisme auprès des partenaires bancaires, ainsi qu'avec les cotisants ou leur banque
Manager les collaborateurs (3) et l'activité du service comptable en charge de la comptabilité du recouvrement :
Comptabilisation des opérations du recouvrement et, en suppléance, d'action sociale
Participation à l'analyse financière et statistique touchant aux prévisions et réalisations de l'organisme
Participation au processus de validation des comptes annuels
Dans ce cadre, vous devrez :
Fixer les objectifs opérationnels de vos équipes en organisant les conditions pour les atteindre
Assurer l'adéquation entre les charges et les ressources
Suivre les résultats quantitatifs et qualitatifs
Rendre compte, alerter votre hiérarchie
Animer les unités de travail
Diffuser la réglementation relative à vos secteurs
Mettre en œuvre les actions de développement des performances et des compétences
Participer à la mise en œuvre et au suivi du plan de maîtrise des risques au sein de vos services
Vous serez associé(e) à l'instance nationale dédiée à la trésorerie et aux groupes de travail nationaux sur ce thème.
Selon le profil du candidat et en fonction du plan d'accompagnement à la montée en compétences, le statut de 2nd fondé(e) de pouvoir sera octroyé. Dans ce cadre, en cas d'absence du Directeur Comptable et Financier et/ou de la fondée de pouvoir, vous serez appelé(e) à les suppléer dans toutes les responsabilités inscrites au Code de la Sécurité Sociale, via une procuration générale donnée par le Directeur Comptable et Financier.
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Gestionnaire en marketing (H/F)

CPAM DES BOUCHES DU RHÔNE
Publiée le 26/07/2024

GESTIONNAIRE EN MARKETING (H/F)

CPAM DES BOUCHES DU RHÔNE
Contrat

Contrat d'apprentissage

Localisation

Marseille (13)

Niveau d'études

Bac+2 (DUT / BTS / BM)

Missions
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Mission/Activités
Missions principales :
L'alternant a pour mission d'intervenir et de venir en appui sur les activités du service e-santé et des Délégués Numérique en Santé (DNS) .
A ce titre, il pourra avoir en charge les missions suivantes :
Participation, aux côtés des DNS, à assurer la promotion des offres de services numériques portées par l'Assurance maladie dont la dématérialisation des prescriptions médicales en ligne.

Intervention, en lien avec le responsable de service e-santé et les DNS dans l'accompagnement et l'assistance des Professionnels de Santé dans l'utilisation des prescriptions dématérialisées sur un plan technique et réglementaire.

Contribution au déploiement de la feuille de route du numérique en santé (DMP, MSS, Mon Espace Santé) auprès de l'ensemble des publics de professionnels de santé.

Contribution à assurer une promotion des offres de services numériques adaptée au public visé et à l'évolution des usages en adoptant une posture relation client/marketing ;
Participation à la mise en œuvre des dispositifs d'évaluation et de suivi du déploiement des offres de services

Missions secondaires :
Participation à la diffusion du numérique en santé en interne;

Participation au plan de visite des professionnels de santé, (programmation et suivi des rencontres) .

Mise en place d'une veille technique et réglementaire afin d'actualiser ses connaissances en utilisant l'ensemble des outils informationnels mis à sa disposition.

Participation à des opérations évènementielles auprès des professionnels de santé (Forum de l'installation, Journée Intergénérationnelle, stand de sensibilisation dans les ES…)
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Technicien(ne) de prestations (H/F)

CPAM ISÈRE
Publiée le 26/07/2024

TECHNICIEN(NE) DE PRESTATIONS (H/F)

CPAM ISÈRE
Contrat

CDI

Localisation

Grenoble (38)

Niveau d'études

Bac+2 (DUT / BTS / BM)

Missions
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Rattaché à la Direction Relations Clients et Solidarité, le département Revenus de substitution, recrute un technicien prestations en espèces (H/F) .
Le département est composé de 90 collaborateurs (techniciens et encadrement compris) qui ont pour missions la gestion et le paiement des indemnités journalières Maladie, Maternité, Paternité et Accident du Travail et des relations avec les assurés et les employeurs sur cette thématique. Les indemnités journalières sont des revenus de remplacement et les assurés ont des attentes fortes en la matière. Les enjeux en termes de qualité de service et de fiabilité de paiement sont très importants. Le Département des Revenus de remplacement a des liens très forts avec les services du Front office (Accueil, Plateforme téléphonique et plateau de traitement des mails) et avec le service Contrôle, dans le cadre de la maîtrise des risques financiers.
Mission/Activités
Vous serez donc chargé(e) d'assurer notamment les activités suivantes :
Procéder au paiement des prestations en espèces maladie, maternité et paternité
Contribuer au traitement rapide des demandes des assurés et des employeurs avec pour objectif la satisfaction client
Traiter les réclamations des assurés et ou employeurs en respectant les échéances
Contribuer à la qualité de service rendu par l'Assurance Maladie sur ce secteur clé
Compétences
Vous avez à cœur de donner du sens à votre mission en direction des assurés.
Votre dynamisme et votre rigueur vous permettent d'atteindre les objectifs qui vous sont fixés.
Vous aimez travailler dans un environnement de production avec des indicateurs quotidiens (nombre de dossiers traités, taux de rejets…) .
Vous savez travailler en toute autonomie et partager votre travail en équipe
Vous aimez les chiffres et avez une forte capacité d'analyse.
A l'aise avec l'outil informatique, vous savez utiliser plusieurs applications en même temps et vous faites preuve de capacité d'adaptation.
Vous vous reconnaissez dans cette description ? Alors n'hésitez pas…postulez
Devenez acteur du système de santé, en rejoignant une équipe engagée de l'Assurance Maladie.
Formation
BAC +2 souhaité
Informations complémentaires
Poste basé à Grenoble

Ce que nous proposons:
Un CDI, à temps plein.
Une rémunération sur le niveau 3 de la classification des employés et cadres de la Sécurité Sociale - soit 25316.83 € brut sur 14 mois.
Ticket restaurant.
Une mutuelle d'entreprise.
Une prime d'intéressement.
Un CSE à compter de 6 mois d'ancienneté.
Une prise en charge à 50% des frais de transports en commun et/ou un forfait à mobilité durable.
Des horaires variables.
Possibilité de télétravail, une fois l'autonomie sur le poste acquis.
Jusqu'à 20 jours de RTT par an et des congés conventionnels supplémentaires.
Des entretiens seront planifiés rapidement.
Le (la) candidat(e) retenu(e) devra se conformer aux exigences de la politique de sécurité du système d'information de l'organisme.
Tous les salariés de la CPAM de l'Isère sont soumis à l'obligation de neutralité et de laïcité inhérente à l'exercice d'une activité au sein d'un établissement de sécurité sociale.
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Enquêteur Accident du travail et Maladies Professionnelles (H/F)

CPAM ISÈRE

Publiée le 26/07/2024

Contrat

CDI

Localisation

(86)

Niveau d'études

Bac+2 (DUT / BTS / BM)

Missions

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Les objectifs du service ? Conduire des investigations visant à reconnaître, ou non, le caractère professionnel d'un accident du travail, accident de trajet ou maladie professionnelle en application de la réglementation (focus, circulaires et lettres-réseaux) et dans le cadre d'une harmonisation régionale.

Votre mission ? Réaliser des enquêtes téléphoniques et de terrain dans le cadre de ces investigations.

Mission/Activités

Les gestionnaires AT/MP ont en charge l'instruction des dossiers Accident de travail, Accident de trajet ou Maladie professionnelle. Pour certains de ces dossiers, des précisions sont parfois nécessaires afin de statuer sur une prise en charge ou non du caractère professionnel du dossier.

Votre rôle ? Donner des éléments aux gestionnaires AT/MP afin de statuer au plus juste sur la demande.

Comment ?

En effectuant des enquêtes administratives à la demande des gestionnaires AT/MP ou au regard des directives nationales
En assurant une mission de représentation
En conduisant des entretiens et des auditions utiles à l'instruction et au traitement des dossiers
En rédigeant des rapports et des comptes rendus

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Opérateur-trice de production Modem (F/H)

SAFRAN DATA SYSTEMS
Publiée le 26/07/2024

OPÉRATEUR-TRICE DE PRODUCTION MODEM (F/H)

SAFRAN DATA SYSTEMS
Contrat

CDI

Localisation

Les Ulis (91)

Niveau d'études

Bac Général, Bac Pro ou Bac Techno

Missions
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Prêt-e à innover, et à repousser les limites de l'exploration spatiale ? Découvrez la direction Espace de Safran Electronics & Defense.
Localisé à 30 minutes de Paris et proche de la gare TGV de Massy, l'établissement des Ulis est le siège de Safran Data Systems. Nos 400 collaborateurs travaillent dans les activités de R&D, de production, de vente et de service. Les équipes oeuvrent au quotidien à fournir des modems pour l'espace, des solutions d'acquisition de données embarquées et des enregistreurs de mission.

La Business Unit Space & Communication (S&C) est spécialisée dans la maîtrise des télécommunications satellites et explorations spatiales au service de prestigieux partenaires comme l'ESA, la NASA, le CNES ou la JAXA en maîtrisant les liens Hyperfréquences (Antenne Satellite et Chaînes d'émissions/réception Hyper) ou encore des Modems Haut Débit pour l'imagerie spatiale et le contrôle satellite.
Dans le domaine de la télémesure sol pour communications satellite, les produits Safran Data Systems s'articulent autour de la famille de produits Cortex. Aujourd'hui, plus de 7000 Cortex sont opérations sur plus de 300 satellites et nous nous positionnons en tant que leader mondial de ce domaine.

Afin de poursuivre notre mission auprès de nos clients nous recherchons notre futur-e opérateur-trice de production. Intégré-e à la Business Unit S&C, vous aurez pour principales missions :
Saisi et enregistrement des informations relatives à la production.
Préparation et Installation des bancs de test, outillages, des postes de mesure et d'autocontrôle.
Contrôle et validation des produits, détection des anomalies et identification des causes potentielles.
Réalisation des opérations de maintenance préventive de 1er niveau et, le cas échéant, de 2ème niveau.
Réalisation du câblage, montage des câbles et assemblage de cartes électroniques dans un PC Industriel.
Participer à l'optimisation des moyens pour apporter des gains de productivité.
Participer aux actions Lean et 5S planifiées et est source de proposition de nouveaux sujets.
Le poste est basé en journée sur 35, 5h par semaine.
Site à taille humaine, notre siège des Ulis dispose notamment d'un restaurant d'entreprise, d'un parking aménagé pour vélos, voitures ou 2 roues, ainsi que de bornes électriques de recharge. Pleinement engagé dans une démarche écoresponsable, Safran Data Systems encourage la mobilité douce.
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TECHNICO COMMERCIAL SEDENTAIRE GRANDS COMPTES (H/F)

SONEPAR
Publiée le 26/07/2024

TECHNICO COMMERCIAL SEDENTAIRE GRANDS COMPTES (H/F)

SONEPAR
Contrat

CDI

Localisation

Malakoff (92)

Niveau d'études

Bac+2 (DUT / BTS / BM)

Missions
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Chez Sonepar, on vous promet plus qu'un nouveau job, on vous promet une carrière !
Pour cela nous vous offrons :
Un parcours d'intégration au sein d'un groupe familial,
Des formations techniques et commerciales selon vos besoins et vos envies,
Des perspectives d'évolution,
Intéressé ? Ça tombe bien, nous sommes à la recherche de notre futur TECHNICO COMMERCIAL SEDENTAIRE GRANDS COMPTES en ELECTRICITE H/F sur Malakoff
Ça vous branche ? Laissez-nous vous présenter votre quotidien :
Conseiller les clients en leur proposant des solutions techniques,
Assurer la vente de solutions et produits adaptées,
Réaliser les devis, les relancer et assurer le suivi des commandes,
Participer au développement commercial de l'agence,
Ces missions vous tentent ?
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TECHNICO-COMMERCIAL ITINERANT (H/F)

SONEPAR
Publiée le 26/07/2024

TECHNICO-COMMERCIAL ITINERANT (H/F)

SONEPAR
Contrat

CDI

Localisation

Laval (53)

Niveau d'études

Bac+2 (DUT / BTS / BM)

Missions
Afficher les missions
Chez Sonepar, on vous promet plus qu'un nouveau job, on vous promet une carrière !
Pour cela nous vous offrons :
Un parcours d'intégration au sein d'un groupe familial,
Des formations techniques et commerciales selon vos besoins et vos envies,
Des perspectives d'évolution,
Intéressé ? Ça tombe bien, nous sommes à la recherche de notre futur TECHNICO COMMERCIAL ITINERANT en ELECTRICITE H/F sur LAVAL
Ça vous branche ? Laissez-nous vous présenter votre quotidien :
Fidéliser et développer votre portefeuille client en assurant une présence terrain,
Vendre et valoriser nos produits et services auprès de vos clients,
Conquérir de nouvelles parts de marchés en détectant les nouvelles affaires,
Assurer le suivi de vos actions sur votre CRM,
Ces missions vous tentent ?
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TECHNICO-COMMERCIAL ITINERANT (H/F)

SONEPAR
Publiée le 26/07/2024

TECHNICO-COMMERCIAL ITINERANT (H/F)

SONEPAR
Contrat

CDI

Localisation

Laval (53)

Niveau d'études

Bac+2 (DUT / BTS / BM)

Missions
Afficher les missions
Chez Sonepar, on vous promet plus qu'un nouveau job, on vous promet une carrière !
Pour cela nous vous offrons :
Un parcours d'intégration au sein d'un groupe familial,
Des formations techniques et commerciales selon vos besoins et vos envies,
Des perspectives d'évolution,
Intéressé ? Ça tombe bien, nous sommes à la recherche de notre futur TECHNICO COMMERCIAL ITINERANT en ELECTRICITE H/F sur LAVAL.
Ça vous branche ? Laissez-nous vous présenter votre quotidien :
Fidéliser et développer votre portefeuille client en assurant une présence terrain,
Vendre et valoriser nos produits et services auprès de vos clients,
Conquérir de nouvelles parts de marchés en détectant les nouvelles affaires,
Assurer le suivi de vos actions sur votre CRM,
Ces missions vous tentent ?
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RH site (H/F)

SEQENS
Publiée le 26/07/2024

RH SITE (H/F)

SEQENS
Contrat

Contrat d'apprentissage

Localisation

Bourgoin-Jallieu (38)

Niveau d'études

Bac+4

Missions
Afficher les missions
Participer à la gestion administrative d’un service opérationnel
Recruter & Intégrations Stagiaires & Alternants
Gérer le process de Onboarding (rédaction contrat de travail, DPAE, Suivi SIRH, Journée d’Accueil)
Mettre en oeuvre la formation : Suivi administratif, Planification des formations
Suivre les KPI RH
Participer à des projet RH (Process Intégration, GPEC, QVT…)
Contexte du poste :
Adhérant à Engagement Jeunes et labellisé « Employeur de choix » depuis 2021, Seqens a pour vocation de t'accompagner vers l'obtention de ton diplôme grâce à une intégration, une formation et une expérience professionnelle riches.
Auprès de plus de 200 alternants et stagiaires accueillis chaque année, tu seras intégré et participeras à la vie de la communauté « Alternant/Stagiaire » avec des évènements dédiés chaque trimestre : journée d'intégration, séminaire de rentrée, moments de convivialité, accès privilégiés à des outils, suivi interne…
Grâce à Engagement jeunes, nous t'accompagnerons également, à l’issue de ton expérience Seqens, pour la suite de ton parcours étudiant ou vers ton premier emploi via des formations complémentaires.
Au sein de l'équipe Ressources Humaines d'un site industriel de fabrication de principes actifs à visée pharmaceutique, vous interviendrez sur l’ensemble des activités liées à la gestion des ressources humaines dans le respect des dispositions légales et des processus internes.

Sous la responsabilité du RRH vous serez l'un des interlocuteurs de premier niveau pour l'ensemble des équipes et des Managers.
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Assistant d'études Bâtiments (F/H)

GROUPE ADP - AÉROPORT DE PARIS
Publiée le 26/07/2024

ASSISTANT D'ÉTUDES BÂTIMENTS (F/H)

GROUPE ADP - AÉROPORT DE PARIS
Contrat

Contrat d'apprentissage

Localisation

Roissy-en-France (95)

Niveau d'études

Bac+2 (DUT / BTS / BM)

Missions
Afficher les missions
Au sein de la direction de l'immobilier du Groupe ADP, vous serez rattaché à l'activité travaux qui s'occupe essentiellement des lancements et suivis des travaux de courant fort (CFO) : réseau électrique Basse Tension, Installation de câbles, luminaires, BRVE (bornes de recharges véhicules électriques) .

Vous évoluerez sur un périmètre de 140 bâtiments offrant une belle typologie : immeuble de bureaux, locaux techniques, hangar de fret et surtout, hangar à avions !

Votre mission, en collaboration avec l'équipe travaux, sera riche et variée :
. Prise en charge d'un projet de travaux en courant fort à savoir :
Chiffrage du projet
Demande de devis aux sous-traitants
Rédaction du budget pour validation
Préparation du chantier
Suivi et pilotage des travaux
Réception en fin de chantier
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Projet Suivi Opérationnel & Hospitalité PSH (F/H)

GROUPE ADP - AÉROPORT DE PARIS

Publiée le 26/07/2024

Contrat

Contrat d'apprentissage

Localisation

Roissy-en-France (95)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions

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Dans le cadre de ses missions de pilotage du Marché d'assistance PHMR, au sein du Groupe ADP, sur la plateforme de Roissy-Charles de Gaulle, l'équipe Parcours et Process PHMR travaille avec deux prestataires de services pour accompagner nos visiteurs en situation de handicap et à mobilité réduite (PHMR) qui en font la demande tout au long de leur parcours dans l'aéroport. Dans cet objectif, différentes infrastructures, équipements et process ont été déployés.

Avec une volonté d'améliorer constamment notre organisation et le service proposé à nos passagers, nous suivons précisément l'activité de nos prestataires et cherchons un alternant pour nous accompagner dans l'atteinte de nos objectifs, à savoir :

L'excellence opérationnelle au service de nos voyageurs en situation de handicap,
La satisfaction des compagnies aériennes
L'innovation dans nos services

Ainsi, vos missions, sans être exhaustives, seront :

1.Rencontre avec nos prestataires d'assistance

2.Suivi du volet hospitalité / accueil des passagers avec le déploiement d'une grille d'audit et de son analyse

3.Suivi de l'activité : nombre d'incidents, suivi des réclamations et du nouveau process de traitement de ces dernières, compte rendu des performances des prestataires…

Vous ferez partie de l'équipe Parcours et process PHMR, il pourra vous être également demandé de traiter différentes missions afférentes au pilotage de marchés.

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Chef de projets Anticipation des compétences GEPP et insertion des jeunes (H/F)

ORANGE SA
Publiée le 26/07/2024

CHEF DE PROJETS ANTICIPATION DES COMPÉTENCES GEPP ET INSERTION DES JEUNES (H/F)

ORANGE SA
Contrat

Contrat d'apprentissage

Localisation

Saint-Denis (93)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
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"Pour permettre à nos équipes d'être prêtes à relever les nouveaux défis technologiques qui s'offrent à nous, votre mission est d'anticiper les besoins de compétences stratégiques des années à venir et contribuer au pilotage et à la mise en oeuvre des politiques de l'emploi, des compétences et de la formation pour Orange Business." [Mylène, manager]
Vous réalisez une veille technologique sur les tendances émergentes sur le marché du service numérique et de l'IT.
En tant que chef de projet, vous réalisez des études de skills anticipation stratégiques sur des thématiques transverses ou des besoins métiers spécifiques par entité ou par géographie.
Vous définissez le cadre d'étude, conduisez des interviews et des workshops, effectuez des recherches de données et de documentation, puis procédez à l'analyse et à la synthèse des informations.
Vous présentez ensuite vos résultats, offrez des conseils en formations et certifications, et assurez le suivi des plans d'actions.
Vous pilotez la mise en oeuvre de la politique insertion des jeunes et les relations écoles en France (partenariats pédagogiques, taxe d'apprentissage, salons, campagnes de recrutement stages et alternance, omboarding, gestion de situations individuelles, bilan alternance…) .
Vous organisez, préparez et co-dirigez l'animation du réseau GEPP* (acteurs emploi et formation d'Orange Business) pour favoriser les synergies, échanges transverses et améliorer la coordination et la capitalisation.
Vous préparez les travaux nécessaires à la GEPP sur le volet qualitatif des documents présentés aux partenaires sociaux. Cela inclut la valorisation des programmes d'insertion, de recrutement et d'onboarding, l'attractivité employeur, les relations avec les écoles et l'insertion des jeunes.
Vous valorisez également les compétences à travers des études et des programmes d'accompagnement du changement, l'upskilling et le reskilling, les certifications, les formations en situation de travail et les communautés d'experts.
Vous soutenez et facilitez la mobilité interne, et vous travaillez sur la politique de rétention et l'amélioration de l'expérience des salariés.
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Chargé du Pilotage de la conformité (F/H)

GROUPE ADP - AÉROPORT DE PARIS

Publiée le 26/07/2024

Contrat

Contrat d'apprentissage

Localisation

Roissy-en-France (95)

Niveau d'études

Bac+3 (Licence / Bachelor)

Missions

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Le pôle Sûreté de la Direction Générale des Opérations anime le réseau international des correspondants sureté aéroportuaire du Groupe ADP, définit la politique de sûreté et coordonne l'ensemble des actions de sûreté aéroportuaire pour les aéroports Paris-Charles de Gaulle, Paris-Orly et Paris-Le Bourget.
L'activité conformité, assurance qualité et formation s'assure du respect de la doctrine et de la réglementation Sûreté au sein des aéroports parisiens. Elle déploie les outils de remontée des événements, d'audit et de suivi des actions correctives.

Rattaché au responsable adjoint de l'activité, vous contribuez au déploiement d'indicateurs de conformité sûreté afin de rendre visible la performance en matière de conformité sûreté aéroportuaire via les missions suivantes :
.Recueillir les besoins des référents sûreté des aéroports parisiens ;
.Proposer les indicateurs de conformité sûreté en fonction des besoins exprimés ;
.Contribuer à la mise en oeuvre et à l'amélioration du logiciel SAFETY CUBE de remontée des événements et de suivi des audits ;
.Déployer le reporting des indicateurs de conformité et des Fiches de Notification d'Evénements (FNE) au travers de SAPBO;
.Contribuer à l'automatisation de l'analyse des risques sur les évènements de sûreté ;
.Assurer la supervision et le suivi de ce projet avec les services informatiques et les utilisateurs, depuis la conception des indicateurs jusqu'à leur utilisation ;
.Contribuer à la maintenance et à la mise à jour du document support des comités de suivi des prestataires de sûreté

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Comptable Tiers (H/F)

VEOLIA ENERGIE FRANCE
Publiée le 26/07/2024

COMPTABLE TIERS (H/F)

VEOLIA ENERGIE FRANCE
Contrat

CDD

Localisation

Gennevilliers (92)

Niveau d'études

Bac+2 (DUT / BTS / BM)

Missions
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Vous serez responsable du contrôle et de la bonne comptabilisation des factures et des notes de frais pour une activité ou un groupe d’activités.
Vos principales missions seront :
Saisir les factures fournisseurs
Analyser les factures en cours
Assurer le contrôle des factures et des notes de frais
Contribuer à la clôture des comptes
Procéder à la mise en paiement des factures
Effectuer le traitement des outils digitaux
Traiter le courrier
Relancer les fournisseurs
Assurer un bon relationnel avec les opérationnels
Les missions ne sont pas exhaustives, celles ci seront amenées à évoluer.
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Chargé de Recouvrement (H/F)

VEOLIA ENERGIE FRANCE
Publiée le 26/07/2024

CHARGÉ DE RECOUVREMENT (H/F)

VEOLIA ENERGIE FRANCE
Contrat

CDD

Localisation

Gennevilliers (92)

Niveau d'études

Bac+2 (DUT / BTS / BM)

Missions
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Au sein de l'équipe Finance, rattaché(e) à la Responsable Recouvrement, vous réaliserez les activités suivantes :
Préparer et vérifier les comptes en lien avec les Service Comptabilité Client et ADV
Effectuer les opérations de relances des clients en veillant à la traçabilité des actions en cours
Établir les dossiers impayés et contentieux
Vérifier les promesses de règlement et veiller à leur bonne imputation comptable
Évaluer, analyser et prévenir les risques sur les créances client
Qualifier les litiges et assurer le suivi des impayées et contestations clients
Faire le lien entre les collaborateurs ADV et le client présentant un impayé
Effectuer le reporting des informations nécessaires à la régularisation des dossiers et à la communication auprès des Services Opérationnels et de la Direction Financière
Collaborer aux clôtures mensuelles et à l’identification des provisions pour clients douteux
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Technicien Polyvalent du Bâtiment (H/F)

DÉFENSE ENVIRONNEMENT SERVICES (DES)
Publiée le 26/07/2024

TECHNICIEN POLYVALENT DU BÂTIMENT (H/F)

DÉFENSE ENVIRONNEMENT SERVICES (DES)
Contrat

Contrat d'apprentissage

Localisation

Brest (29)

Missions
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Pourquoi nous rejoindre ? Nous avons à cœur d’accompagner les jeunes dans leur formation et leurs accomplissements professionnels. Nous rejoindre, c’est l’opportunité de :
Se former aux métiers du futur et aux compétences stratégiques de demain,
Rejoindre une communauté de 220 000 resourceurs.
Accompagné(e) de ton futur tuteur, tes missions seront :
Assurer la maintenance des bâtiments : serrurerie, sanitaire, plomberie et divers travaux de bâtiments.
Entretenir la serrurerie: démontage et réparation ou remplacement à l’identique ou équivalent de serrure, ferme porte, charnière. Installer, réparer, contrôler et entretenir les équipements et installations sanitaires (toilettes, salles de bains, etc.) , ainsi que les canalisations de distribution de gaz, d’eau et d’évacuation (en acier, cuivre, PVC, etc.) .
Assurer la mise en sécurité des infrastructures du site.
Effectuer la retouche des peintures et réfection des revêtements (revêtement extérieur, sols, murs, plafonds…) .
D'Egorger les canalisations avec un matériel léger et remplacer les tuyaux d’évacuation si besoin.
Le contenu des missions pourra évoluer au cours de ton alternance
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Plombier - Chauffagiste (H/F)

DÉFENSE ENVIRONNEMENT SERVICES (DES)
Publiée le 26/07/2024

PLOMBIER - CHAUFFAGISTE (H/F)

DÉFENSE ENVIRONNEMENT SERVICES (DES)
Contrat

CDI

Localisation

Bagneux (92)

Niveau d'études

CAP / BPA ou équivalent

Missions
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Rattaché(e) au Responsable Secteur, vous conduisez, assurez la maintenance et dépannez les installations techniques sur le site client.
Vos challenges à nos côtés:
Assurer la maintenance préventive et curative des installations CVC, plomberie, électricité, second oeuvre.
Assurer des prestations de services (aménagement de salles de réunion, réapprovisionnement eau, papier dans local copieur) .
Gérez des interventions de maintenance courante : entretien courant, entretien simple, et entretien complet des installations
Réalisez des interventions de dépannage (maintenance palliative et mesures conservatoires)
Réalisez les interventions de conduite, de surveillance, de contrôle, du réglage, du démarrage et de l’arrêt, des relevés et du paramétrage des installations.
Missions annexes: Agencement de salle de réunion, approvisionnement bonbonne d'eau, sortie de bennes de déchets etc.
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