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Stage-LLM multimodaux :nouvelle voie pour la ré-identification de personnes (H/F)

ORANGE SA

Publiée le 10/10/2025

Contrat

Stage

Localisation

Meylan (38)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions

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La ré-identification (Re-ID) d'objets ou de personnes consiste à déterminer si deux images - souvent issues de caméras différentes - représentent la même entité.
Dans le cas des personnes, cette tâche s'effectue sans recours à la reconnaissance faciale, pour des raisons éthiques ou techniques.
Les approches classiques s'appuient sur des représentations dans des espaces sémantiques et des mesures de similarité. Elles offrent de bonnes performances en termes de rapidité et de précision, mais présentent des limites liées aux occlusions, aux variations de pose.
En parallèle, les modèles de langage multimodaux (LLM) comme GPT (OpenAI) , Gemini (Google) , Claude (Anthropic) , LLaVA/LLaMA (Meta) ou Pixtral (Mistral) ont récemment montré une capacité croissante à comprendre finement des scènes visuelles, en intégrant raisonnement et interprétation contextuelle.
L'objectif de ce stage de recherche est d'explorer dans quelle mesure les LLM multimodaux peuvent servir d'alternative aux approches traditionnelles de ré-identification ou bien agir comme complément pour pallier leurs limitations.
Le stagiaire devra réaliser les travaux suivants:
1) État de l'art et implémentation de base
Revue des approches actuelles en ré-identification d'objets et de personnes.
Implémentation en Python/PyTorch d'un modèle de référence, notamment TransReID.
Constitution ou sélection de jeux de données adaptés.
2) Exploration des capacités image?texte des LLM multimodaux
Mise en oeuvre et test des principaux LLM multimodaux : via API (OpenAI, Google, Anthropic, etc.) et localement pour les modèles open source (LLaVA, Pixtral, etc.) .
Définition de cas d'usage pertinents pour lesquels ces modèles peuvent améliorer les performances des tâches de Re-ID.
Conception d'un démonstrateur illustrant les apports et les limites de ces approches

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Ingénieur - Développement d'un outil de test sur IA (H/F)

SIEMENS DIGITAL INDUSTRIES
Publiée le 04/10/2025

INGÉNIEUR - DÉVELOPPEMENT D'UN OUTIL DE TEST SUR IA (H/F)

SIEMENS DIGITAL INDUSTRIES
Contrat

Stage

Localisation

Haguenau (67)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
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Fort de l’expertise de 900 salariés et d’un centre de R&D intégré, le site de Siemens Haguenau, référent mondial dans le domaine de l’instrumentation et de l’analyse de process, développe et fabrique des transmetteurs de pression, des débitmètres, analyseurs de gaz et des capteurs de température. #DIGITALINDUSTRIES

Votre terrain de jeu :
• Analyser le démonstrateur existant, identifier ses forces, ses limites et opporunités d'amélioration.
Implémenter et tester de nouvelles fonctionalités
Tester des architecture alternatives (LLM local, plusieurs LLM utilisés selon besoins ..)
Documenter les travaux réalisés (code, architecture, résultats de tests) .
Compétences nécessaires
Maitrise du developpement Python et de l'intégration d'API (OpenAI …)
Compréhension des modèles de langage (LLM) , de leur fonctionnement et de leurs limites.
Connaissances en dévelopement logiciel (architecture, conception, implémentation, test)
Autonomie, rigueur, esprit d’analyse.
Ce poste en stage basé à Haguenau (67) est à pourvoir dès février 2026 pour une durée de 4 mois.
Pourquoi vous connectez avec nous ?
En rejoignant l’un des sites majeurs de Siemens, vous bénéficiez d'un environnement international (97% de la production exportée dans plus de 60 pays, centre de R&D composé de 10 nationalités…) et de nombreux autres avantages que propose notre groupe.
Siemens recrute et reconnait tous les talents.
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A

Consultant Générative IA (H/F)

ALTEN
Publiée le 04/10/2025

CONSULTANT GÉNÉRATIVE IA (H/F)

ALTEN
Contrat

CDI

Localisation

Boulogne-Billancourt (92)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
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Conseiller et accompagner les clients dans la définition de leur stratégie Générative IA et Cloud.
Réaliser des études d’opportunités et des cadrages de projets IA (use cases, faisabilité, ROI) .
Concevoir et déployer des solutions basées sur des LLM et des techniques avancées de NLP.
Mettre en œuvre des architectures de type RAG (Retrieval-Augmented Generation) pour enrichir les modèles et améliorer la pertinence des réponses.
Développer et intégrer des agents conversationnels intelligents pour automatiser des interactions complexes.
Déployer et opérer ces solutions dans des environnements Cloud Public (AWS Sagemaker / Bedrock, Azure OpenAI Service, GCP Vertex AI, etc.).
Contribuer à l’industrialisation et à l’intégration des solutions IA dans les SI clients.
Animer des ateliers de sensibilisation et de formation autour de l’IA générative.
Assurer une veille active sur les évolutions technologiques et proposer des solutions innovantes.
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S

Développement d'un chatbot LLM pour support technique niveau 1 (H/F)

STELLANTIS
Publiée le 01/10/2025

DÉVELOPPEMENT D'UN CHATBOT LLM POUR SUPPORT TECHNIQUE NIVEAU 1 (H/F)

STELLANTIS
Contrat

Stage

Localisation

Poissy (78)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
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L'objectif de ce poste est de développer un chatbot intelligent capable de traiter automatiquement les demandes de support technique courantes.

Durant cette expérience, vos principales missions seront :
Analyser les problématiques récurrentes du support niveau 1
Concevoir et développer la base de connaissance du chatbot avec les standards de l'équipe
Tester et optimiser les performances du système
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A

Innovation Digitale & Intelligence Artificielle (F/M/X)

ACCORCORPO
Publiée le 12/09/2025

INNOVATION DIGITALE & INTELLIGENCE ARTIFICIELLE (F/M/X)

ACCORCORPO
Contrat

Stage

Localisation

Paris (92)

Missions
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🏢 Le département CD&T (Commercial, Digital & Tech)
Rassemblant plus de 4 500 talents à travers le monde, CD&T est le moteur de la transformation du Groupe Accor. Ce département regroupe l’ensemble des fonctions business (e-commerce, fidélité, distribution, revenue management, partenariats) , la data, les centres de contact clients, les équipes digitales avec plus de 100 produits digitaux, ainsi que la Tech.
Il s’agit d’un écosystème unique où la collaboration entre expertises permet de faire émerger des produits et services innovants à grande échelle, au service de nos clients comme de nos hôtels.
🚀 Rejoignez l’équipe Innovation Digitale
Au sein de la CD&T, vous intégrerez l’équipe Innovation Digitale, moteur de l’exploration, de l’expérimentation et de l’acculturation aux nouvelles technologies. L’équipe s’articule autour de trois piliers complémentaires :
Vous contribuerez activement aux 3 piliers de notre activité :
1. Voice of Innovation
Réaliser une veille stratégique sur les tendances tech et digitales (IA, IoT, expériences immersives, etc.)
Participer à l’organisation de sessions d’acculturation (événements internes, newsletters, formations)
Contribuer à la gestion de partenariats avec startups et grands groupes (exploration, suivi, retours d’expérience)
2. La Factory
Participer au design et au test de nouveaux concepts (MVP) , en lien avec nos marques et produits digitaux
Contribuer aux ateliers d’idéation, prototypage rapide et à l’évaluation d’impact de nos expérimentations
3. Centre d’excellence GenAI
Contribuer aux travaux du centre d’excellence dédié à l’intelligence artificielle générative, co-piloté avec l’équipe Data Science incluant :
L’identification de cas d’usage, l’évaluation d’outils GenAI, et l’organisation de sessions de sensibilisation ou de prototypage rapide
L’animation de la communauté Accor GPT sur Viva Engage et le réseau d’ambassadeurs internes
La création de contenus pédagogiques (tutoriels, vidéos, démos, “tips of the day”) pour faciliter l’adoption des usages GenAI
L’accompagnement des lancements de formations GenAI, et le suivi de leur déploiement
Le support et la résolution des demandes reçues sur le réseau du centre d’excellence
💡 Ce que vous allez apprendre
Utilisation concrète de l’intelligence artificielle générative et des solutions du marché (OpenAI, Mistral, AWS, etc.) appliquées aux enjeux d’Accor, en lien avec les expertises internes (produit, data, tech, business)
Design Thinking, agilité et développement de MVP
Fonctionnement d’une direction innovation au sein d’un grand groupe international
Coordination de projets multi-équipes et multiculturels
Approche stratégique de l’innovation, centrée sur la valeur et les usages
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AI Operations & Automation for SaaS Reliability m/f - Strategic Student Program

SIEMENS DIGITAL INDUSTRIES SOFTWARE DIGITAL INDUSTRIES
Publiée le 09/10/2025

AI OPERATIONS & AUTOMATION FOR SAAS RELIABILITY M/F - STRATEGIC STUDENT PROGRAM

SIEMENS DIGITAL INDUSTRIES SOFTWARE DIGITAL INDUSTRIES
Contrat

Stage

Localisation

Lyon (69)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
Afficher les missions
Siemens Digital Industries Software (SW) helps organizations of all sizes digitally transform using software, hardware and services from the Siemens Xcelerator business platform. Siemens' software and the comprehensive digital twin enable companies to optimize their design, engineering and manufacturing processes to turn today's ideas into the sustainable products of the future. From chips to entire systems, from product to process, across all industries, we accelerate transformation. Siemens Digital Industries Software is one of five business units of Siemens Digital Industries (DI) , a leading innovator in automation and digitalization. The other four businesses are Factory Automation, Process Automation, Motion Control and Customer Services.

Start your career with the Strategic Student Program (SSP)

The Strategic Student Program is our formal internship program globally. You will be mentored by guides and again invaluable professional experience. At Siemens, SSP interns get access to an international student network and community, career development opportunities with professional growth pathways, comprehensive practical training throughout the program, access to the Siemens Learning Hub and other training materials, and the opportunity to collaborate on exciting projects within a global, diverse team.

Topic: Next Gen Ops Intelligence: AI & Automation Internship for SaaS Reliability

What you’ll be doing

Work directly with sophisticated tools, operational data, and knowledge engineering to help build our “AI-driven SRE assistant”—an intelligent ecosystem that detects issues, learns from real incidents, and powers fast, reliable support.

Why This Internship is Unique ?

Real-World Impact: Build and deploy tools used daily by Ops/SRE teams to improve SaaS reliability.

Modern Exposure: AIOps, LLM prompt engineering, RAG pipelines, self-healing automation, and cloud-native workflows.

Portfolio Power: Deliver production prototypes, dashboards, and smart chatbots you can showcase anywhere.

Ops Intelligence & Knowledge Engineering
Shadow SRE and Ops professionals to understand real-life workflows and incident patterns.

Analyze and organize our runbooks and playbooks, modernizing them into dynamic, easy-to-search formats.

Use NLP techniques to extract, enrich, and automate operational knowledge from chats, tickets, and logs.

AI-Powered Automation & Anomaly Detection
Build and train models to detect anomalies and predict incidents using live operational and support data.

Integrate machine learning into dashboards for proactive alerting and trend analysis.

Explore brand-new methods (LSTM, Isolation Forest, Prophet, etc.) for keeping systems healthy and reliable.

Conversational AI & Smart Chatbots
Create and deploy a chatbot that becomes a teammate for our Ops and support staff.

Implement Retrieval Augmented Generation (RAG) and integrate the latest LLMs (OpenAI, Llama2, etc.) to provide instant answers, solving steps, and runbook guidance.

Develop feedback mechanisms so the chatbot learns and improves continuously.

Intelligent Automation & Root Cause Analysis
Prototype scripts or workflows that automate frequent fixes or bring up incidents programmatically - embarking on the path to “self-healing systems.”

Build models to predict root causes based on historical data and incident relationships.

Visualize operational knowledge through graphs and interactive dashboards.

This 6-month internship is based in Lyon (69) , France and is available from March 2026.

All about you!

You are pursuing higher education in engineering (BAC+5 or equivalent) with a focus on Data science and Machine learning (ML) , in France.

You show strength in Python and Golang, which will be used as solution languages.

You understand the concepts in Cloud, DevOps & Micro-services.

Your interpersonal and communication skills in both French and English enable effective collaboration within the team.

You can work autonomously as well as collaboratively with mentors.

Why Working at Siemens Software?

We are an equal opportunity employer and value diversity at our company. We do not discriminate based on race, religion, color, national origin, sex, gender, gender expression, sexual orientation, age, marital status, veteran status, or disability status.

Transform the everyday and shape the future of your career with us

Siemens Digital Industries Software is your place to thrive. Whether you’re a current student, recent graduate or postgraduate. In our talent hiring programs you will find the trust and freedom to succeed, while building a shown foundation for your professional career. You will have the chance to work on real projects, providing value for our future success and making an impact for our customers.

Internship compensation: 1200 € gross monthly + Meal vouchers.

#DISW

#LI-PLM

#LI-Onsite

#SWSaaS

#LI-MN1
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A

Lead Développeur Javascript React Node (H/F)

ADSEARCH
Publiée le 04/10/2025

LEAD DÉVELOPPEUR JAVASCRIPT REACT NODE (H/F)

ADSEARCH
Contrat

CDI

Localisation

Nice (06)

Niveau d'études

Sans diplôme

Missions
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[En Bref] CDI - Création de poste - Lead Dev Javascript React NodeJS - Start up - 50/65K€ - 1 jours TT/sem

Envie de rejoindre l'aventure d'une start up en plein décollage ? Ton experience en tant que développeur cheveronné ou Lead Dev te donne une légitimité afin d'accompagner une équipe en formation ? Tu ne comptes pas tes heures et t'impliques toujours à fond sur un projet ?
Ce poste est pour toi !

TON POSTE
Définir les orientations techniques et structurer les méthodes de travail
Encadrer l’équipe tech : mentoring, revue de code, résolution de blocages
Développer les composants clés des produits (frontend & backend)
Garantir la robustesse, la maintenabilité et la documentation du code
Mettre en place des tests automatisés et assurer la qualité continue
Assurer la stabilité des applications en production et gérer le support de niveau 2
Stack technique :
Frontend : React, Next.js
Backend : Node.js, Express, TypeScript, Python
Bases de données : PostgreSQL, Redis
Outils : Git, Docker, CI/CD, tests automatisés
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