Présentation
Data Engineer (F/H) - en alternance
Vous êtes curieux, rigoureux et avez à cœur de transformer la donnée en leviers de performance commerciale ? En tant que Data Engineer (F/H) en alternance, vous êtes au cœur des projets Data pour digitaliser et automatiser les processus de notre Digital Factory.
Vos missions :
Développement Data et ETL : Montée en compétence et développement sur l'ETL BigL, BigLoader et BDI/DBT.
Qualité et DevOps : Prise en charge des incidents, automatisation du delivery et application des normes DevOps.
Collaboration et Agilité : Participation aux chiffrages, chantiers SCRUM et montée en compétences de l'équipe.
Votre profil :
Formation : Bac+5 en école d'ingénieur ou université.
Savoir-faire : Gestion de données Cloud (GCP) , CI/CD, Docker, Linux, Git, méthode Agile SCRUM.
Outils maîtrisés : SQL, Git, Docker Compose, Linux CLI, DBT.
Savoir-être : Esprit d'équipe, rigueur, esprit d'analyse et prise de recul.
Ce que nous offrons :
Statut et rémunération : Statut Cadre, Rémunération sur 13, 5 mois + rémunération variable sur objectif.
Avantages : 1 jour de télétravail possible (charte d'entreprise) , primes de participation et intéressement, mutuelle, prévoyance, titres restaurant, CESU, remboursement des frais de transport (50%) , 12% de remise sur achats avec la carte Pass, parking.
Bien-être : Salle de sport + accès à Wellpass, restauration, conciergerie, crèche, CSE attractif.
Votre Carrière : Plan de formation et perspectives d'évolution interne.
Type de contrat : Alternance.
Disponibilité : Septembre.
Qui sommes-nous ? Notre engagement :
Carrefour, c'est bien plus qu'un distributeur. C'est un acteur engagé dans la transition alimentaire pour tous, la consommation responsable, le respect du climat et de la biodiversité. À travers ses enseignes et ses divers métiers, le Groupe s'investit dans un modèle durable et inclusif grâce à ses expertises, son innovation et l'engagement de ses collaborateurs.
Carrefour valorise la diversité des parcours et s'engage à ne laisser aucun talent de côté. Fiers de nos équipes représentatives de la société, nous encourageons tous les profils à postuler, garantissant un recrutement inclusif et sans discrimination.