Présentation

Directeur Bureau d’Études GO – TCE F/H

Pour le compte d’une entreprise générale de construction solidement implantée en région toulousaine, nous recrutons un Directeur Bureau d’Études H/F pour accompagner une phase de structuration et de montée en performance.

L’entreprise intervient sur des opérations de 5 à 20 M€, à dominante gros œuvre avec une approche hybride GO / TCE, sur des marchés publics et privés.

Les projets concernent principalement le tertiaire, la logistique et les équipements publics. Le logement est très marginal.

Environnement et enjeux du poste

Le poste est central dans l’organisation et combine pilotage des études de prix, management et structuration des process.

Les priorités des six premiers mois portent sur la stabilisation de l’équipe, la rationalisation des process d’appels d’offres, la reprise en main de certains dossiers stratégiques et l’optimisation des méthodes et outils de chiffrage.

Le rôle implique une forte proximité avec la direction et une réelle capacité à structurer durablement le bureau d’études.

Missions principales

• Définir et piloter la stratégie des études de prix en cohérence avec les orientations de l’entreprise
• Arbitrer le choix des affaires et sécuriser les hypothèses techniques, économiques et contractuelles
• Encadrer, organiser et faire monter en compétence l’équipe du bureau d’études
• Intervenir sur les dossiers complexes ainsi que sur les phases de bouclage et de négociation
• Optimiser les process internes, les méthodes et les outils métiers
• Assurer un reporting régulier et fiable auprès de la direction

Profil recherché

Formation ingénieur ou bac+5, ou équivalent par l’expérience

Expérience confirmée en études de prix GO / TCE sur des projets compris entre 5 et 20 M€

Culture technique solide en gros œuvre et vision globale de l’acte de construire

Première expérience réussie en management ou en pilotage d’équipe

Maîtrise des logiciels d’études de prix et appétence pour l’amélioration continue

Leadership, sens de l’analyse, rigueur et capacité à structurer

Conditions proposées

Poste en CDI, statut cadre

Rémunération comprise entre 65 K€ et 75 K€ brut annuel, selon profil et expérience

Fonction à forte autonomie, avec un impact direct sur la performance et la stratégie de l’entreprise