Présentation

Description de l'emploi :

Airbus Commercial Aircraft recherche un Ground Operations Technical Project manager (f/h) pour rejoindre notre département des opérations Beluga sol basé à Toulouse, France.

Vous ferez partie d'une équipe qui développe des nouveaux moyens de chargement pour le Beluga en participant à l'étude de faisabilité et au déploiement de nouveaux moyens de chargement pour les avions Beluga.

Une connaissance approfondie des opérations au sol, de l'environnement aéroportuaire et des compétences en handling d'aéronefs est impérative pour ce poste.

Votre environnement de travail :

Capitale mondiale de l'aéronautique et capitale européenne de la recherche dans le spatial, Toulouse est une ville dynamique du sud-ouest de la France desservie par un aéroport international. Idéalement située entre la mer Méditerranée et l'océan Atlantique et à proximité des Pyrénées, elle offre de nombreuses possibilités d'activités de plein air !

Parce que nous prenons soin de vous :

• Avantages financiers: Salaire attractif, accords d’intéressement et de participation, plan d'épargne salariale abondé par Airbus, plan d’actionnariat salarié sur la base du volontariat, avec attribution d'actions gratuites en fonction du nombre d’actions souscrites.
• Équilibre vie privée / professionnelle: Des jours de congés supplémentaires pour occasions spéciales et des options de transfert de congés, un comité d'entreprise proposant de nombreuses activités socio-culturelles et d’autres services.
• Bien-être / santé: couverture complémentaire des frais de santé et de prévoyance (incapacité, invalidité, décès) . Selon le site : centre de services de santé, services de conciergerie, salle de sport, application de covoiturage.
• Développement individuel: des opportunités d’évolution et des possibilités de formations nombreuses (catalogue de plus de 10.000 e-formations disponibles en libre accès pour développer votre employabilité, certifications, programmes de développement accéléré, parcours expert, mobilité nationale et internationale) .

Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Partout où cela est possible, nous favorisons la flexibilité dans nos modes de travail afin de stimuler l'esprit d'innovation.

Vos challenges:

Dans le cadre de ce projet, le/la chef de projet sera responsable de :

Analyse des besoins et Conception de solutions

• Évaluer les besoins de l'entreprise et recueillir les meilleures pratiques auprès des utilisateurs de la plateforme Beluga.
• Concevoir des spécifications techniques détaillées pour les nouveaux équipements de chargement, en tenant compte des contraintes liées aux avions, au réseau de transport, et aux spécificités des aéroports. Le candidat devra intégrer sa compréhension des processus de handling Beluga et des opérations au sol Beluga dans la conception des solutions.
• Garantir la conformité avec toutes les réglementations internationales et les normes en matière de santé et de sécurité, ainsi que les spécificités particulières de l’avion Beluga.
• Collaborer avec les parties prenantes pour affiner la conception, estimer les coûts et obtenir leur adhésion.

Gestion des Achats et de la Fabrication

• Préparer et gérer les processus de demande d'information (RFI) et de demande de devis (RFQ) avec l'équipe des achats.
• Sélectionner et gérer le fournisseur choisi, superviser la phase de fabrication et garantir le contrôle qualité.
• Gérer tous les aspects du contrat avec le fournisseur, y compris les délais, les garanties et les bons de commande.

Déploiement et Maintenance

• Préparer toute la documentation nécessaire pour la maintenance, la formation et le support technique dans plusieurs langues.
• Organiser et participer aux sessions de qualification et aux inspections de qualité.
• Développer et exécuter un calendrier de déploiement détaillé, en gérant la mise en œuvre avec les utilisateurs finaux et en dispensant la formation nécessaire. Le déploiement et la formation devront être réalisés en tenant compte des impératifs et contraintes spécifiques aux opérations de handling et au personnel au sol.
• Établir un processus de maintenance robuste pour la nouvelle solution.

Votre carte d’embarquement:

• Des connaissances approfondies en opérations au sol (Ground Handling) , y compris le handling d'aéronefs, la gestion des équipements de support au sol (GSE) et les contraintes spécifiques à l'environnement aéroportuaire sont essentielles
• Expérience dans l'industrie aéronautique sur un poste en adéquation avec les missions proposées.
• La connaissance des réglementations de sûreté et des procédures de sécurité aéroportuaires est un atout important.
• Expérience en gestion de projets et/ou d'ingénierie pertinente dans le milieu aérien.
• Connaissance de l'écosystème Airbus (processus d'achats, finance, reporting et gestion de projet) .
• La connaissance des normes, processus et instructions d'exploitation du Beluga ST et XL est souhaitable.
• Anglais : niveau courant (écrit et parlé) .
• Français : niveau courant (écrit et parlé) .
• Esprit d’équipe et excellentes compétences en communication.
• Sens de l'organisation et capacité d’adaptation

Des déplacements sont à prévoir dans le cadre de vos missions (environ 25 % du temps) .

Vous ne matchez pas à 100%? Pas d'inquiétude! Airbus vous accompagnera dans votre plan de développement.

Donnez une nouvelle dimension à votre carrière en candidatant en ligne maintenant!

Cet emploi exige une connaissance des risques de conformité potentiels et un engagement à agir avec intégrité, comme base de la réussite, de la réputation et de la croissance durable de la société.

Unité légale :

Type de contrat :

Niveau d'expérience :

Famille d'emplois :

En soumettant votre CV ou votre candidature, vous autorisez Airbus à utiliser et stocker des informations vous concernant à des fins de suivi de votre candidature ou de futurs emplois. Ces informations ne seront utilisées que par Airbus.
Airbus s'engage à assurer la diversité de sa main-d'œuvre et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures, quels que soient le milieu social et culturel, l'âge, le genre, l'invalidité, l'orientation sexuelle ou les croyances religieuses des postulants.

Airbus est depuis toujours attaché à l'égalité des chances pour tous. En tant que tel, nous ne demanderons jamais aucun type d’avance de frais dans le cadre d'un processus de recrutement. Toute usurpation d'identité d'Airbus à cette fin doit être signalée à emsom@airbus.com.

Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Dans la mesure du possible, nous favorisons les modalités de travail flexibles pour stimuler la pensée innovante.