Présentation de la société : SNCF

Au sein du Technicentre Lyon Gerland , chaque jour 550 collaborateurs réalisent les opérations de maintenance préventive et curative sur les rames TGV INOUI et OUIGO.

Ces opérations se font sur 3 sites implantés à :

• Lyon
• Marseille
• Nice.

Nos enjeux :

• Oeuvrer chaque jour pour garantir la sécurité des personnes et du matériel,
• Améliorer la fiabilité des rames TGV
• Garantir un meilleur niveau de confort pour nos clients
• Livrer les trains à l'heure en gare.

Missions

Au sein d'une équipe composée de 30 agents de remiseurs dégareurs votre principale mission sera de déplacer les rames TGV et autres engins moteurs sur les différents chantiers du Technicentre de Lyon Gerland.

Ces mises en places permettent d'assurer les opérations de maintenance ainsi que la préparation des trains aux départs afin de respecter les objectifs régularité de l'entreprise.

Vous serez également amené à réaliser les tâches suivantes :

• Exécuter des opérations logistiques : remplissage des sablières, remplacement des K7 ATESS ( "boite noire TGV" et coupon d'alerte radio)
• Exécuter des opérations de préparation du train : coupe, raccord, placage, essais avant départ
• Etre en charge de certains travaux : graissage/ grattage des aiguilles, entretien du local RD, désherbage du site, travaux de peinture sur les garages francs, mise en place et retraits des jalons.

Horaires :

• Travail en 3x8 7J/7J

Profil recherché

Titulaire d'un CAP, BEP, BAC Technologique/professionnel dans un domaine technique, vous êtes:

• Intéressé par le domaine ferroviaire et n'avez pas peur des horaires décalés?
• Curieux, méthodique, logique, rigoureux et faite preuve d'une bonne résistance au stress?
• capable de travailler en équipe ou seul ?
• Une expérience dans le domaine du transport ou de la conduite est un plus.

Parce que l'accessibilité commence par l'emploi, SNCF Voyageurs agit concrètement pour l'inclusion des personnes en situation de handicap et met en place des processus de recrutement adaptés à tous.

Envie d'en savoir plus sur nos étapes de recrutement ?

Regardez cette courte vidéo explicative : Les étapes du recrutement Maintenance des trains

Rétribution et avantage

A l'issue de la formation initiale, votre rémunération brute annuelle sera comprise entre 24 000 EUR et 29 000 EUR. Elle sera calculée en fonction de votre profil, de votre expérience et des conditions d'exercice de votre poste.

Chez SNCF Voyageurs, nous vous offrons également des avantages spécifiques tels que :

• La quasi-gratuité des trains.
• 28 jours de congés et des RTT.
• Une aide au logement et un accès au parc immobilier locatif SNCF.
• Un accès au restaurant d'entreprise selon votre lieu d'affectation.
• Une indemnité de garde d'enfant de moins de 3 ans à 100 EUR bruts par mois et par enfant.
• Une allocation familiale supplémentaire versée mensuellement en plus des allocations familiales légales pour les agents avec des enfants à charge.
• Un intéressement annuel en fonction de l'atteinte des objectifs collectifs.
• Un plan d'épargne entreprise avec un système d'abondement (300 EUR bruts par an pour 1 500 EUR placés + 3 niveaux d'épargne en fonction du risque souhaité) .
• Une mutuelle d'entreprise prise en charge à hauteur de 60% par l'employeur.

Pour en savoir plus sur notre package de rémunération, rendez-vous sur ce lien.