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Contrôleur de Gestion en alternance (F/H)

CARREFOUR
Publiée le 21/03/2026

CONTRÔLEUR DE GESTION EN ALTERNANCE (F/H)

CARREFOUR
Contrat

Contrat d'apprentissage

Localisation

Massy (91)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
Afficher les missions
Carrefour recherche pour sa Direction Contrôle de Gestion Commercial un :
Contrôleur de Gestion (F/H) en alternance

Vos missions

Au sein de la Direction Finance France, la Direction du Contrôle de Gestion Commercial France est composée des pôles Fidélité, Marketing, Service Clients et Marchandises. Elle intervient en tant que réel Business Partner auprès d'interlocuteurs variés : formats (opérationnels et financiers) , Marketing, Développement des Ventes, Data, Comptabilité, …
Le CDG Fidélité est en charge du pilotage de la performance des coûts fidélité de Carrefour France sur les formats hypermarchés et supermarchés. Rejoignez une équipe dynamique qui fait preuve d'agilité et de réactivité au quotidien pour répondre aux besoins du business tout en respectant les allocations budgétaires.
Vous serez rattaché au Responsable Contrôle de Gestion Fidélité.
Vos principales missions sont les suivantes :
1. Participer au processus budgétaire, de rolling forecast, aux atterrissages financiers et à la clôture mensuelle
2. Participer aux Business Plans des projets marketing de la France et de leurs impacts financiers (coût, performance, rentabilité, etc.) en amont de leur lancement (tableaux de bord prévisionnels) et à leur suivi post-lancement
3. Optimiser les reportings et outils de suivi existants
Clôtures mensuelles :
Fournir à la comptabilité les éléments extracomptables à intégrer dans les résultats pour une meilleure conformité à la réalité économique de l'activité
Garantir la fiabilité des flux d'information financière
Analyse et Reporting :
Anticiper les dérives et mener des actions correctives
Challenger les ROI des différentes opérations fidélité
Alerter et conseiller les opérationnels
Préparation des supports de présentation mensuelle Comex/Codir sur le périmètre Fidélité
Prévisions :
Rolling Forecast : Forecast des coûts restants à engager sur la fin d'année, sur la base du budget initial ajusté des événements passés et des nouvelles informations fournies par les opérationnels
Atterrissages mensuels : Projection en cours de mois des coûts Fidélité du mois en cours
Participation à l'élaboration du processus budgétaire :
Collecter et analyser les données budgétaires venant des directions opérationnelles afin de produire les documents de synthèse budgétaire avec les scénariis possibles
Faire le lien avec les opérationnels pour appréhender leurs enjeux respectifs
Participation à l'avancement de projets transverses :
Business Plan sur des nouvelles opérations Fidélité (Modification/Ajustement du programme de Fidélité, nouveaux avantages client etc.)
Business Plan et Suivi des trois opérations annuelles Vignettes Carrefour
Poursuite de l'intégration de la vision Cora dans le scope Fidélité Carrefour
Poursuite de la digitalisation du suivi des coûts (Construction de dashboard partagés avec les opérationnels, etc.)
Informations complémentaires
Durée : 2 ans
Type de contrat : Alternance
Date : Juillet 2026
Lieu : Massy (91)
Intéressement et participation
Mutuelle/prévoyance
10-12 % de remise sur achats avec la carte Pass
Vous aurez accès aux infrastructures du campus (salle de sport, conciergerie, drive, parking, restauration, etc)
Carrefour s'engage pour la santé et le bien-être de ses collaborateurs en leu proposant différents services : une solution gratuite pour faire du sport grâce à l'application EGYM Wellpass.
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Chargé de mission Exploitation Immobilière (F/H)

CARREFOUR PROPERTY
Publiée le 21/03/2026

CHARGÉ DE MISSION EXPLOITATION IMMOBILIÈRE (F/H)

CARREFOUR PROPERTY
Contrat

Contrat d'apprentissage

Localisation

(57)

Niveau d'études

Bac+4

Missions
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Carrefour Property, filiale du groupe Carrefour est propriétaire des murs des hypermarchés et supermarchés de l'enseigne Carrefour en France, et assure par le biais de mandats la gestion de centres commerciaux attenants à ces surfaces alimentaires.

Au sein de Carrefour Property, la Direction Immobilière a pour objectif de développer et de valoriser le patrimoine du groupe Carrefour.

Nous recherchons :
Chargé de Mission en Exploitation Immobilière (F/H)

Vos Missions :

Accompagnement quotidien des Responsables de Site Exploitation Immobilière (RSEI) :

Recenser et consolider les données budgétaires (courantes/exceptionnelles) ;
Réaliser un suivi administratif des commissions de sécurité;
Échanger quotidiennement avec les RSEI (sur des sujets en lien avec les budgets, l'exploitation, etc.) ;
Effectuer un suivi des prestataires (contrats, réalisation des prestations, devis, facturation) ;
Aider à la préparation des assemblées générales (suivi planning AG, préparation des convocations, etc) ;
Archiver les documents en lien avec les assemblées générales (convocation, PV) ;
Analyser les règlements de copropriété et statuts d'AFUL/ASL;
Gérer les relations avec les syndics tiers;
Assurer le suivi de la qualité des sites:
Veiller à la tenue des sites par la connaissance des contrats et leur mise en application via des contrôles prestataires;
Participer aux audits de sites;
Savoir comprendre et utiliser les outils internes : Qlikview, Bter, Audit client mystère et baromètre satisfaction, Altaix, Outil CP (planification Plan-pluri annuel) ;
Développer des outils de pilotage internes pertinents : base documentaire (statuts, plans, budgets, etc) ;
Répondre aux sollicitations des services internes (Asset Management, directions de centre, travaux, commercialisation, comptables, etc.) ;
Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.
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Contrôleur de Gestion en alternance (F/H)

CARREFOUR
Publiée le 21/03/2026

CONTRÔLEUR DE GESTION EN ALTERNANCE (F/H)

CARREFOUR
Contrat

Contrat d'apprentissage

Localisation

Évry-Courcouronnes (91)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
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Le saviez-vous ?
Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant.
Nos atouts pour y parvenir ?
Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous.
Carrefour recherche pour sa Direction Contrôle de Gestion France un :
Contrôleur de Gestion (F/H) en alternance

Vos missions
Mesurer la performance hebdomadaire / mensuelles des entités du Groupe Carrefour du chiffre et de la marge.
Aider au pilotage de la promotion et de la générosité client (fidélité, remises enseignes…) .
La modélisation économique en tenant compte des spécificités liés aux métiers du Produit Frais (degré d'élaboration ou transformation des produits en magasin/amont, cout d'élaboration, de transport amont, aval…) .
Réaliser toutes les études ad 'hoc contributrices de valeur ajoutée.
Analyser et expliquer les résultats mensuels du secteur.
Construire le rolling forecast mensuel (chiffrage des plans d'actions et des risques/opportunités sur le chiffre d'affaires et la marge) et les atterrissages de résultat.
Améliorer et simplifier les reportings afin de faciliter la prise de décision.
Informations complémentaires
Durée : 2 ans
Type de contrat : Alternance
Date : Juillet 2026
Lieu : EVRY (91)
Intéressement et participation
Mutuelle/prévoyance
10-12 % de remise sur achats avec la carte Pass
Carrefour s'engage pour la santé et le bien-être de ses collaborateurs en leu proposant différents services : une solution gratuite pour faire du sport grâce à l'application EGYM Wellpass.
Envie de rejoindre l'aventure ?
Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.
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Contrôleur de Gestion en alternance (F/H)

CARREFOUR
Publiée le 21/03/2026

CONTRÔLEUR DE GESTION EN ALTERNANCE (F/H)

CARREFOUR
Contrat

Contrat d'apprentissage

Localisation

(91)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
Afficher les missions
Le saviez-vous ?
Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant.
Nos atouts pour y parvenir ?
Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous.
Carrefour recherche pour sa Direction Contrôle de Gestion France un :
Contrôleur de Gestion (F/H) en alternance

Vos missions

Participer aux exercices d'arrêté mensuel de gestion

Contribuer à l'élaboration du budget des entrepôts

Suivre les indicateurs et des tableaux de bord

Réaliser l'analyse de benchmarks pour identifier des niches d'amélioration

Participer à la communication et l'animation des résultats auprès des opérationnels

Réaliser des études visant à la réduction des coûts

Réaliser des audits des procédures (inventaires, etc.)

Informations complémentaires
Durée : 2 ans
Type de contrat : Alternance
Date : Juillet 2026
Lieu : Saint Germain les Arpajon (91)
Intéressement et participation
Mutuelle/prévoyance
10-12 % de remise sur achats avec la carte Pass
Carrefour s'engage pour la santé et le bien-être de ses collaborateurs en leu proposant différents services : une solution gratuite pour faire du sport grâce à l'application EGYM Wellpass.
Envie de rejoindre l'aventure ?
Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.
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Chef de projet Learning & Development en alternance (F/H)

CARREFOUR
Publiée le 21/03/2026

CHEF DE PROJET LEARNING & DEVELOPMENT EN ALTERNANCE (F/H)

CARREFOUR
Contrat

Contrat d'apprentissage

Localisation

Massy (91)

Niveau d'études

Bac+4

Missions
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Carrefour recherche pour sa Direction Learning & Development Groupe un :
Chef de projet Learning & Development (F/H) en alternance

Vos missions:

1. Pilotage du projet Busuu
Déploiement Europe : Gérer l'utilisation de l'application de langues auprès des collaborateurs.
Engagement : Créer des événements internes pour booster l'usage de l'outil. Proposer des solutions pour booster l'engagement.
Data : Suivre et analyser les indicateurs de performance (KPIs) .
Social learning : Définir et animer la stratégie de contenu sur le réseau social interne (Blink) .
2. Animation de la Communauté L&D Groupe
Stratégie éditoriale : Partager des articles, rapports de tendances et podcasts auprès de la communauté L&D.
Fédération : Être force de proposition pour fédérer cette communauté.
3. Culture du feedback
Projet 360° : Co-piloter l'expérimentation d'un outil de feedback 360 auprès d'équipes pilotes, en vue de sa globalisation en France, voire en Espagne et Brésil.
4. Événementiel international : le Learning Day
Coordination : Mettre en place et animer une task force internationale en vue du Learning Day, chaque année en mai.
Conception : Proposer des formats d'interventions innovants et inspirants. ● Communication : Piloter le plan de communication global pour assurer le succès de cette journée annuelle.
5. Veille stratégique : Réaliser des benchmarks sur les innovations en Learning et les meilleures pratiques du marché.
Vous serez amené à travailler sur d'autres projets lors de l'alternance.
Informations complémentaires :
Contrat : Apprentissage de 2 ans
Poste basé à Massy (91) à 5 minutes du RER B/C
Un CSE dynamique et des perspectives d'évolution au sein du Groupe Carrefour.
Vous aurez accès aux infrastructures du campus (salle de sport, conciergerie, drive, parking et large choix de restauration) .
Carrefour s'engage pour la santé et le bien-être de ses collaborateurs en leur proposant différents services : une solution gratuite pour faire du sport grâce à l'application E-Gym Wellpass
Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.
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Manager de Rayon Boulangerie Pâtisserie Junior (F/H)

CARREFOUR HYPERMARCHÉ
Publiée le 21/03/2026

MANAGER DE RAYON BOULANGERIE PÂTISSERIE JUNIOR (F/H)

CARREFOUR HYPERMARCHÉ
Contrat

CDI

Localisation

(69)

Niveau d'études

Bac+3 (Licence / Bachelor)

Missions
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Carrefour recherche pour son hypermarché un(e) :
Manager de Rayon Boulangerie Pâtisserie (F/H) Junior

Vous souhaitez être accompagné dès votre arrivée ?
Nous avons prévu un accompagnement en magasin pour vous familiariser avec nos outils et méthodes, en immersion pratique aux côtés d'équipes expérimentées,
Prévoir une Mobilité Auvergne Rhône Alpes à l'issue de cette période de formation.
Vos missions :
Vous gérez un compte d'exploitation.
Vous assurez la dynamique commerciale des rayons boulangerie, pâtisserie.
Vous garantissez la satisfaction de tous les clients.
Vous managez une équipe d'une dizaine de collaborateurs.
Vous êtes responsable du respect des règles d'hygiène.
Vous favorisez le développement des compétences de vos collaborateurs.
Prêt à relever le défi ?
Vous avez une expérience en management qui vous permet de faire preuve d'organisation et de recul pour planifier et gérer efficacement l'activité de votre équipe. Adaptable et bon communicant, vous savez vous ajuster à toutes les situations et mettre votre équipe en confiance. Un CAP en boulangerie ou Pâtisserie est un plus, mais c'est surtout votre expérience terrain qui fera la différence.
Informations complémentaires :
215 jours travaillés par an
Salaire de base sur 13, 5 mois (après un an d'ancienneté)
Bonus annuel, prime de vacances, intéressement, participation
Mutuelle et régime de prévoyance
12% de remise sur achats
Carrefour valorise la diversité et invite toutes les personnes, sans distinction, à postuler. Nous garantissons un processus de recrutement équitable, ouvert à toutes et tous.
Découvrez les témoignages de nos collaborateurs qui vous parlent de leur métier : recrute.carrefour.fr
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Contrôleur de Gestion - ECOMMERCE en stage (F/H)

CARREFOUR
Publiée le 21/03/2026

CONTRÔLEUR DE GESTION - ECOMMERCE EN STAGE (F/H)

CARREFOUR
Contrat

Stage

Localisation

Massy (91)

Niveau d'études

Bac+4

Missions
Afficher les missions
Le saviez-vous ?
Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant.
Nos atouts pour y parvenir ?
Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous.
Carrefour recherche pour sa Direction Contrôle de Gestion France un :
Contrôleur de Gestion - ECOMMERCE (F/H) en stage

Vos missions

Contribuer au développement des activités e-commerce (Drive, livraison à domicile, Marketplace) en accompagnant les opérationnels dans la gestion de l'activité et la prise de décision.
Dans ce cadre, vous serez amené à :
Analyser les performances financières des différents modèles
Suivi du Chiffre d'affaire selon plusieurs granularités
Suivi de la marge opérationnelle
Suivi et validation des commandes d'OPEX et de CAPEX
Participation active sur les différents cycles de gestion : Clôture mensuelle, rolling forecast, budget annuel
Construction des revues de performance sur l'ensemble du périmètre
Assurer la fiabilité de l'information transmise aux opérationnels
Participation à la construction de P&L prédictif dans le cadre de projet d'ouverture de Drive
Contribuer aux communications financières du Groupe
Informations complémentaires
Durée : 6 mois
Type de contrat : Stage
Date : 8 juin 2026
Lieu : Massy (91)
Mutuelle/prévoyance
Vous aurez accès aux infrastructures du campus (salle de sport, conciergerie, drive, parking et restauration)
Carrefour s'engage pour la santé et le bien-être de ses collaborateurs en leu proposant différents services : une solution gratuite pour faire du sport grâce à l'application EGYM Wellpass.
Envie de rejoindre l'aventure ?
Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.
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Acheteur transport en stage (F/H)

CARREFOUR
Publiée le 21/03/2026

ACHETEUR TRANSPORT EN STAGE (F/H)

CARREFOUR
Contrat

Stage

Localisation

Massy (91)

Niveau d'études

Bac+4

Missions
Afficher les missions
Le saviez-vous ?
Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant.
Nos atouts pour y parvenir ?
Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous.
Carrefour recherche pour sa Direction Achats non marchands un :
Acheteur transport (F/H) en stage

Vos missions

En tant qu'acheteur transport, vous serez amené à appuyer les acheteurs de la Direction des Achats Non Marchands sur l'ensemble de leurs activités du périmètre transport B2B. Vous ne serez pas un simple support administratif : vous intégrerez une équipe d'experts où vous gérerez des dossiers de A à Z, de l'expression du besoin à la signature du contrat ; notamment :
Achats :
Participer aux lancements d'appels d'offres, et à l'analyse des offres tarifaires ;
Prendre part aux négociations ;
Challenger les besoins techniques et s'assurer de l'adéquation entre ce besoin technique et les offres
Participer à l'intégration de critères RSE dans le choix des prestataires transport (réduction des émissions de CO2, nouvelles énergies) ;
Répondre aux besoins du métier et aux demandes des fournisseurs ;
Piloter des sujets transverses au sein de l'équipe.
Gestion contractuelle :
Assurer la gestion efficace de la documentation liée aux contrats ;
S'assurer des obligations aux contrats fournisseurs ;
Contribuer à la bonne relation avec les parties prenantes.
Informations complémentaires
Durée : 6 mois
Type de contrat : Stage
Date : Septembre 2026
Lieu : Massy (91)
Mutuelle/prévoyance
Vous aurez accès aux infrastructures du campus (salle de sport, conciergerie, drive, parking et restauration)
Carrefour s'engage pour la santé et le bien-être de ses collaborateurs en leu proposant différents services : une solution gratuite pour faire du sport grâce à l'application EGYM Wellpass.
Envie de rejoindre l'aventure ?
Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.
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Acheteur Logistique BtoB/BtoC en stage (F/H)

CARREFOUR
Publiée le 21/03/2026

ACHETEUR LOGISTIQUE BTOB/BTOC EN STAGE (F/H)

CARREFOUR
Contrat

Stage

Localisation

Massy (91)

Niveau d'études

Bac+4

Missions
Afficher les missions
Le saviez-vous ?
Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant.
Nos atouts pour y parvenir ?
Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous.
Carrefour recherche pour sa Direction Achats non marchands un :
Acheteur Logistique BtoB/BtoC (F/H) en stage

Vos missions

En tant qu'acheteur junior, vous serez amené à appuyer les acheteurs de la Direction des Achats Non Marchands sur l'ensemble de leurs activités du périmètre logistique B2B/B2C, notamment :
Achats :
Participer aux lancements d'appels d'offres et à l'analyse des offres tarifaires pour les sites prestés
Prendre part aux négociations
Challenger les besoins techniques et s'assurer de l'adéquation entre ce besoin technique et les offres
Préparer les revues de performance fournisseurs (logisticiens)
Répondre aux besoins du métier et aux demandes des fournisseurs
Piloter des sujets transverses au sein de l'équipe
Gestion contractuelle :
Assurer la gestion efficace de la documentation liée aux contrats ;
S'assurer des obligations aux contrats fournisseurs ;
Contribuer à la bonne relation avec les parties prenantes.
Informations complémentaires
Durée : 6 mois
Type de contrat : Stage
Dates : Juillet 2026
Lieu : Massy (91)
Mutuelle/prévoyance
Vous aurez accès aux infrastructures du campus (salle de sport, conciergerie, drive, parking et restauration)
Carrefour s'engage pour la santé et le bien-être de ses collaborateurs en leu proposant différents services : une solution gratuite pour faire du sport grâce à l'application EGYM Wellpass.
Envie de rejoindre l'aventure ?
Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.
Voir le détail de l'offre
Chargé de Relations sociales en alternance (F/H)

CARREFOUR
Publiée le 21/03/2026

CHARGÉ DE RELATIONS SOCIALES EN ALTERNANCE (F/H)

CARREFOUR
Contrat

Contrat d'apprentissage

Localisation

Massy (91)

Niveau d'études

Bac+4

Missions
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Carrefour recherche pour sa Direction des Ressources Humaines Market, Proximité & Promocash un :
Chargé de Relations sociales (F/H) en alternance
Sous la responsabilité de votre tuteur, vous accompagnez l'équipe sur l'ensemble des dossiers juridiques et sociaux. Vos missions incluent notamment :
Vos missions:

1. Support aux Instances Représentatives du Personnel (IRP)
Accompagner l'équipe dans l'organisation des réunions (CSEC, négociations, commissions) .
Participer à la rédaction des documents et supports nécessaires pour ces réunions.
2. Expertise et Rédaction Juridique
Procéder à des recherches approfondies en droit du travail.
Apporter une aide rédactionnelle sur les projets d'accords, les notes de synthèse et les bilans obligatoires (BS, RSC…)
3. Veille et Conformité
Organiser et structurer une veille juridique constante.
Préparer les éléments d'analyse pour les dossiers en cours.
Informations complémentaires :
Contrat : Apprentissage de 2 ans
Poste basé à Massy (91) à 5 minutes du RER B/C
Un CSE dynamique et des perspectives d'évolution au sein du Groupe Carrefour.
Vous aurez accès aux infrastructures du campus (salle de sport, conciergerie, drive, parking et large choix de restauration) .
Carrefour s'engage pour la santé et le bien-être de ses collaborateurs en leur proposant différents services : une solution gratuite pour faire du sport grâce à l'application E-Gym Wellpass
Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.
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Technicien process en alternance (F/H)

CARREFOUR
Publiée le 21/03/2026

TECHNICIEN PROCESS EN ALTERNANCE (F/H)

CARREFOUR
Contrat

Contrat d'apprentissage

Localisation

Mondeville (14)

Niveau d'études

Bac+2 (DUT / BTS / BM)

Missions
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Le saviez-vous ?
Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant.
Nos atouts pour y parvenir ?
Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous.
Carrefour recherche pour sa Direction Administrative et Comptable pour la Direction Direction Procure to Pay (P2P) un :

Technicien process (F/H) en alternance

Vos missions

Définition et missions du poste :

Vous participerez à la production comptable. Vous réaliserez des tâches de contrôles, d'analyses, de suivi et de comptabilisation.
Vous aurez en charge le traitement administratif et comptable d'un des processus de Contrôle de la Direction P2P (Carburant, Voyage, Frais Généraux, Immobilisation, Marchandises, Retours, SAV…) et à ce titre vous serez amené à effectuer
La Comptabilisation et le rapprochement des factures.
La Conformité des factures et digitalisation des factures.
La gestion des litiges avec les différents sites et fournisseurs.
Vous assurerez la satisfaction des interlocuteurs internes et externes (Fournisseurs, Contrôleurs de gestion, magasins, service juridique et autres directions de la DAC.) et appliquerez nos procédures que vous pourriez être amené à faire évoluer si besoin.
Vous devrez avoir un sens critique pour remettre en cause l'existant et proposer des solutions d'optimisations.
Durant la durée de votre alternance, vous pourrez être amené à participer à des sujets d'améliorations, de simplifications, ou d'automatisations.

Apprentissages :

Vous pourrez acquérir une bonne connaissance des processus administratifs et comptables et en particulier des processus d'achat.
Vous serez amené à appréhender l'analyse de données dans un contexte avec une forte volumétrie. Vous apprendrez à utiliser les outils de la suite Google Workspace pour une meilleure analyse de nos processus et des
outils de Data Visualisation afin d'en exploiter les données. Vous serez initié aux nouvelles technologies digitales.
Vous participerez à des tables rondes avec des interlocuteurs internes et externes de périmètres différents. Vous apprendrez à appliquer nos principes d'améliorations continues.

Informations complémentaires
Durée : 2 ans
Type de contrat : Alternance
Date : Août 2026
Lieu : Mondeville (14)
Intéressement et participation
Mutuelle/prévoyance
10-12 % de remise sur achats avec la carte Pass
Carrefour s'engage pour la santé et le bien-être de ses collaborateurs en leu proposant différents services : une solution gratuite pour faire du sport grâce à l'application EGYM Wellpass.
Envie de rejoindre l'aventure ?

Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations
Voir le détail de l'offre
Acheteur en stage (F/H)

CARREFOUR
Publiée le 21/03/2026

ACHETEUR EN STAGE (F/H)

CARREFOUR
Contrat

Stage

Localisation

Massy (91)

Niveau d'études

Bac+4

Missions
Afficher les missions
Le saviez-vous ?
Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant.
Nos atouts pour y parvenir ?
Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous.
Carrefour recherche pour sa Direction Achats non marchands un :
Acheteur (F/H) en stage

Vos missions

Rattaché à l'équipe Achats Equipement, vous participerez activement aux activités liées à l'achat des équipements pour les sites Carrefour (hypermarchés, supermarchés, sièges…) .
Dans ce cadre, vous serez amené à :
Gerer les Appels d'Offres (AO) sur le périmètre des travaux (CAPEX) et de la maintenance (OPEX)
Participer aux mises en place de stratégie panel sur les commodités concernées
Participer à la mise en place de stratégie pour dégager de la performance (Design To Cost, Juste besoin, …)
Etre le support à l'animation et coordination transverse des prescripteurs dans le cadre des revues de performance / Benchmark
Animer / Communiquer auprès des fournisseurs du panel sur l'outil ARIBA
Etre le support des acheteurs sur les tâches opérationnelles (Sourcing, Lancement d'AO ARIBA, négociation, restitution, référencement catalogue, organisation meetings…)
Analyser des dépenses / coûts / base article pour les catégories concernées
Animer le suivi des tableaux de bords
Informations complémentaires
Durée : 6 mois
Type de contrat : Stage
Date : Juillet 2026
Lieu : Massy (91)
Mutuelle/prévoyance
Vous aurez accès aux infrastructures du campus (salle de sport, conciergerie, drive, parking et restauration)
Carrefour s'engage pour la santé et le bien-être de ses collaborateurs en leu proposant différents services : une solution gratuite pour faire du sport grâce à l'application EGYM Wellpass.
Envie de rejoindre l'aventure ?
Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.
Voir le détail de l'offre
Acheteur IT en alternance (F/H)

CARREFOUR
Publiée le 21/03/2026

ACHETEUR IT EN ALTERNANCE (F/H)

CARREFOUR
Contrat

Contrat d'apprentissage

Localisation

Massy (91)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
Afficher les missions
Le saviez-vous ?
Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant.
Nos atouts pour y parvenir ?
Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous.
Carrefour recherche pour sa Direction des Achats Non Marchands un :
Acheteur IT (F/H) en alternance

Vos missions
Analyse des besoins pour envoi d'appels d'offres
Suivi et négociation des appels d'offres, RFP, RFI, etc
Suivi de la relation fournisseur
Mise à jour de l'ERP
Suivi de la performance fournisseur
Suivi de la performance achat
Activité transverse (Revue de Performance fournisseurs, Stratégie panels, Benchmarks fournisseurs, gestions des commandes récurrentes et des catalogues de services et produits, … ) et support aux équipes d'acheteurs
Assistance du N+1 dans la réalisation de présentations et pilotage d'instances de gouvernance
Informations complémentaires
Durée : 1 ou 2 ans
Type de contrat : Alternance
Date : Septembre 2026
Lieu : Massy (91)
Intéressement et participation
Mutuelle/prévoyance
10-12 % de remise sur achats avec la carte Pass
Vous aurez accès aux infrastructures du campus (salle de sport, conciergerie, drive, parking, restauration, etc)
Carrefour s'engage pour la santé et le bien-être de ses collaborateurs en leu proposant différents services : une solution gratuite pour faire du sport grâce à l'application EGYM Wellpass.
Envie de rejoindre l'aventure ?
Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.
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Contrôleur de Gestion en alternance (F/H)

CARREFOUR
Publiée le 21/03/2026

CONTRÔLEUR DE GESTION EN ALTERNANCE (F/H)

CARREFOUR
Contrat

Contrat d'apprentissage

Localisation

Massy (91)

Niveau d'études

Bac+4

Missions
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Le saviez-vous ?
Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant.
Nos atouts pour y parvenir ?
Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous.
Carrefour recherche pour sa Direction Contrôle de Gestion FBP Franchise un :
Contrôleur de Gestion (F/H) en alternance

Vos missions

Au sein du CDG Supeco / Smarteco, vous assistez le Responsable CDG sur les différentes missions du CDG :
Les cycles de gestion (Budget / Clôture)
Le suivi des encours
La réalisation des comités financiers
Et le suivi du parc (mandats)
Principales missions :
Cycles de gestion :
Clôtures mensuelles :
Assister le Responsable CDG pour comptabiliser, établir et communiquer les éléments de clôture afin de garantir un tableau de bord juste : ristournes, cotisation, PUB, coût client, déstockage, décote, chiffre d'affaires
Mise à jour du TB franchiseur cumulé
Suivi mensuel des CA et marges
* PMT / budget :
Assister le responsable CDG sur la construction budgétaire
Encours, en collaboration avec les opérationnels et l'alternant CDG :
Suivi 3x / semaine des encours : GDS, relais des franchisés et des opérationnels, en collaboration avec l'alternant CDG
Rééchelonnements et reports en collaboration avec l'alternant CDG
Comités financiers :
Revue de performance des magasins, en collaboration avec l'alternant CDG et les opérationnels Supeco
Études prévisionnelles de projets : ouvertures, fermetures, boucheries..
Brief :
Etablir et présenter le brief hebdomadaire aux opérationnels > analyse CA par magasin & rayon
Référentiel :
Gestion de la mise en prélèvement des clients et des mandats
Informations complémentaires
Durée : 1 ou 2 ans
Type de contrat : Alternance
Date : Août 2026
Lieu : Massy (91)
Intéressement et participation
Mutuelle/prévoyance
10-12 % de remise sur achats avec la carte Pass
Vous aurez accès aux infrastructures du campus (salle de sport, conciergerie, drive, parking, restauration, etc)
Carrefour s'engage pour la santé et le bien-être de ses collaborateurs en leu proposant différents services : une solution gratuite pour faire du sport grâce à l'application EGYM Wellpass.
Envie de rejoindre l'aventure ?
Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.
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Analyste de la performance en Stage (F/H)

CARREFOUR

Publiée le 21/03/2026

Contrat

Stage

Localisation

Labenne (40)

Niveau d'études

Bac+3 (Licence / Bachelor)

Missions

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Le saviez-vous ?
Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant.
Nos atouts pour y parvenir ?
Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous.

La Direction Approvisionnement Carrefour Supply Chain recrute un Analyste de la performance (F/H) en Stage
Plus que jamais nous sommes challengés sur la détention de nos gammes promotionnelles. La relation fournisseur/filière n'est pas suffisante pour traiter les enjeux locaux. Il est nécessaire de rapprocher le fournisseur des pôles par la construction d'une collaboration durable entre service approvisionnement Carrefour et services logistique/commercial du fournisseur.
Les missions
Filière Collection de chocolats de Noël
Garantir la disponibilité des produits de la collection Chocolats de Noël en entrepôt, dans les délais souhaités.
Participer au travail des commandes
Challenger la performance auprès du fournisseur
Informations complémentaires
Lieu : LABENNE (40)
Contrat : Stage
Durée : 6 mois à compter du 01/07/2026
Remboursement des frais de transport à hauteur de 50%
Carrefour s'engage pour la santé et le bien-être de ses collaborateurs en leur proposant différents services : une solution gratuite pour faire du sport grâce à l'application Gymlib

Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.

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Contrôleur de Gestion en alternance (F/H)

CARREFOUR
Publiée le 21/03/2026

CONTRÔLEUR DE GESTION EN ALTERNANCE (F/H)

CARREFOUR
Contrat

Contrat d'apprentissage

Localisation

Calais (62)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
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Le saviez-vous ?
Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant.
Nos atouts pour y parvenir ?
Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous.
Carrefour recherche pour sa Direction contrôle de Gestion Sypply Chain un :

Contrôleur de Gestion (F/H) en alternance

Vos missions

1. Participer aux exercices d'arrêté mensuel de gestion
2. Contribuer à l'élaboration du budget des entrepôts
3. Suivre les indicateurs et des tableaux de bord
4. Réaliser l'analyse de benchmarks pour identifier des niches d'amélioration
5. Participer à la communication et l'animation des résultats auprès des opérationnels
6. Réaliser des études visant à la réduction des coûts
7. Réaliser des audits des procédures (inventaires, etc.)

Informations complémentaires
Durée : 2 ans
Type de contrat : Alternance
Date : Septembre 2026
Lieu : Aire sur la Lys (62)
Intéressement et participation
Mutuelle/prévoyance
10-12 % de remise sur achats avec la carte Pass
Carrefour s'engage pour la santé et le bien-être de ses collaborateurs en leu proposant différents services : une solution gratuite pour faire du sport grâce à l'application EGYM Wellpass.
Envie de rejoindre l'aventure ?

Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.
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Data engineer en Alternance (F/H)

CARREFOUR

Publiée le 21/03/2026

Contrat

Contrat d'apprentissage

Localisation

Massy (91)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions

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Le saviez-vous ?
Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant.
Nos atouts pour y parvenir ?
Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous.

La Direction Carrefour Supply Chain recrute un Data engineer (F/H) en Alternance
Les missions
Rattaché à la Direction Prévision et Planification chargé de prévoir avec précision les besoins futurs de nos magasins, vous participerez à un projet d'évolution et d'amélioration de nos outils de prévisions. Vous ferez partie de l'équipe projet avec la responsable projet, des data scientists et des data engineers, organisée en mode Scrum Agile.
Dans ce cadre, vous serez amené à :
explorer et analyser les données du data lake carrefour participer au cadrage du besoin métier et des nouvelles fonctionnalités développer les évolutions des traitements, des modèles statistiques de prévision et des reportings tester les fonctionnalités développées et les documenter répondre aux demandes des services prévision et planification

Informations complémentaires
Lieu : Massy
Contrat : Alternance
Durée : 1 ans
A compter de 07/09/2026
Rémunération sur 13 mois
Intéressement et participation
Mutuelle / prévoyance
50 % du titre de transport pris en charge par Carrefour
Carrefour s'engage pour la santé et le bien-être de ses collaborateurs en leur proposant différents services : une solution gratuite pour faire du sport grâce à l'application Gymlib

Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.

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Assistant contrôle de gestion en alternance (F/H)

CARREFOUR
Publiée le 21/03/2026

ASSISTANT CONTRÔLE DE GESTION EN ALTERNANCE (F/H)

CARREFOUR
Contrat

Contrat d'apprentissage

Localisation

Chasse-sur-Rhône (38)

Niveau d'études

Bac+2 (DUT / BTS / BM)

Missions
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Le saviez-vous ?
Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant.
Nos atouts pour y parvenir ?
Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous.
Carrefour recherche pour sa Direction Carrefour Proximité France un :
Assistant contrôle de gestion (F/H) en alternance

Vos missions
Participer et assister le Responsable du Contrôle de Gestion Régional dans sa mission budgétaire et dans l'élaboration des reportings d'activité.
Analyser les résultats mensuels des différentes sections du compte d'exploitation à travers la mesure des écarts
Aider à la mise en place et au développement d'outils de suivi, à la diffusion et à l'application des procédures et outils de gestion dont vous êtes garant de la bonne application
Favoriser les échanges inter-services pour une communication transversale
Suivi des engagements de dépenses et de la comptabilisation des OPEX/CAPEX
Suivi administratif des commandes et règlements
Garantir la fiabilité des données
Votre profil
De formation BAC+2/3 en Comptabilité/Gestion.
Vous avez de bonnes appétences du Contrôle de Gestion
Vous maîtrisez le Pack Office et particulièrement Excel (TCD, fonctions) .
Vous faites preuve de discrétion, de rigueur et de curiosité.
Informations complémentaires
Durée : 1 ou 2 ans
Type de contrat : Alternance
Date : Août - Septembre 2026
Lieu : Saint-Herblain (44)
Intéressement et participation
Mutuelle/prévoyance
10-12 % de remise sur achats avec la carte Pass
Carrefour s'engage pour la santé et le bien-être de ses collaborateurs en leu proposant différents services : une solution gratuite pour faire du sport grâce à l'application EGYM Wellpass.
Envie de rejoindre l'aventure ?
Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.
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Approvisionneur (F/H)

CARREFOUR

Publiée le 21/03/2026

Contrat

CDD

Localisation

Évry-Courcouronnes (91)

Niveau d'études

Bac+2 (DUT / BTS / BM)

Missions

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Le saviez-vous ?
Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant.
Nos atouts pour y parvenir ?
Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous.

La Direction Approvisionnement de Carrefour Supply Chain recherche un Approvisionneur (F/H)
Filière Liquide/DPH

Vos missions

Proposer des adaptations de fonctionnalités et de méthodes pour améliorer la performance.
Déterminer les dysfonctionnements éventuels avec les différents acteurs et y apporter une réponse concrète.
Veiller au respect mutuel des engagements afin que chacun dégage de la valeur ajoutée.
Assurer un niveau de service optimal auprès des différents acteurs.
Gérer et mettre en œuvre les paramètres d'approvisionnement à l'activité prévue et aux contraintes logistiques fournisseurs, enseignes ou entrepôts.
Garantir la rotation des stocks en nombre de jours, en valeur, et en fonction de la durée de vie du produit.
Assurer la bonne qualité du stock (anticipation et gestion des stocks morts et des produits périssables) .
Approvisionner les produits présents dans l'assortiment permanent et les opérations promotionnelles en veillant particulièrement aux substitutions et aux nouveaux produits.
Gérer le plan de charge réception avec les fournisseurs et les correspondants logistiques en respectant les contraintes de chacun.
S'assurer de la qualité des données de son portefeuille d'approvisionnement et faire remonter les anomalies au service adéquat.
Participer activement à la Gestion du portefeuille en assurant le pilotage ou copilotage des commandes.
Gérer des événements calendaires comme, par exemple, les fériés, plan de livraisons d'urgence, gestion des interdictions de rouler, les festivités, …
Analyser et synthétiser des situations permettant de réaliser notamment des reportings (reporting des faits marquants, traçabilité, …) .
Assurer le niveau de taux de service demandé avec des plans d'actions journaliers : contrôle des alertes du système d'approvisionnement, analyse avec son service les manquants journaliers et les actions de correction si nécessaire.
Prioriser le client, anticiper ses besoins, être conscient de ses attentes et y réagir rapidement
Maintenir un dialogue constant avec les acteurs internes et externes.
Participer activement au brief quotidien et à la mise en œuvre des priorités.
Obtenir des fournisseurs des compensations commerciales (retard de livraison, problème de non respect des contrats date, …) .
Respecter et optimiser, pour les fournisseurs gérés en enlèvement, les conditions d'achat de transport (tarifs et délais) .
Participer à la maîtrise des coûts et à l'optimisation de la performance.

Informations complémentaires

Lieu : EVRY (91)
Contrat : CDD temps complet
Durée : 5 mois
Statut : Agent de Maîtrise - niveau 5
Intéressement et participation
Mutuelle / prévoyance
Remboursement des frais de transport à hauteur de 50%
10% de remise sur achats avec la carte Pass
Un comité d'entreprise dynamique et de perspectives d'évolution au sein du Groupe Carrefour.

Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.

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Acheteur IT en stage (F/H)

CARREFOUR
Publiée le 21/03/2026

ACHETEUR IT EN STAGE (F/H)

CARREFOUR
Contrat

Stage

Localisation

Massy (91)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
Afficher les missions
Le saviez-vous ?
Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant.
Nos atouts pour y parvenir ?
Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous.
Carrefour recherche pour sa Direction Achats non marchands un :
Acheteur IT (F/H) en stage

Vos missions

Au sein de la Direction Achats IT, le stagiaire Achats IT aura pour mission d'accompagner les équipes dans :
la structuration du périmètre IT avec la construction de la cartographie Achats pour la Direction, la mise en place de matrices de suivi et des objectifs de la Direction
leurs actions au quotidien comme le lancement de RFP, RFI, le suivi de la relation fournisseur, activités transverses (Revue de Performance fournisseurs, Stratégie panels, Benchmarks fournisseurs…) , les étapes de contractualisation et suivi de la Performance Achats Coût (réduction des coûts d'achats Fournisseurs, et Design to cost) .
Il pourra également avoir à traiter par lui-même des dossiers en propre.
Sur ce périmètre il pourra aborder des sujets en ligne avec les ambitions du Groupe en termes de digitalisation et sera aussi formé aux négociations complexes impliquant les GAFA.
Dans ce cadre, il contribue au fonctionnement de la Direction Achats IT au même titre que les collaborateurs Carrefour et ce dans la perspective d'un périmètre Monde G8, en concertation avec les Directions Métier, en France et à l'International.
Informations complémentaires
Durée : 3-4 mois
Type de contrat : Stage
Dates : 15/09/2026 au 31/12/2026
Lieu : Massy (91)
Mutuelle/prévoyance
Vous aurez accès aux infrastructures du campus (salle de sport, conciergerie, drive, parking et restauration)
Carrefour s'engage pour la santé et le bien-être de ses collaborateurs en leu proposant différents services : une solution gratuite pour faire du sport grâce à l'application EGYM Wellpass.
Envie de rejoindre l'aventure ?
Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.
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Chargé de Relations Sociales (F/H)

CARREFOUR
Publiée le 21/03/2026

CHARGÉ DE RELATIONS SOCIALES (F/H)

CARREFOUR
Contrat

Contrat d'apprentissage

Localisation

Moncel-Lès-Lunéville (54)

Niveau d'études

Bac+4

Missions
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Carrefour recherche pour sa Direction Opérationnelle Nord-Est de Carrefour Proximité un :
Chargé de Relations Sociales (F/H) - en alternance

Vos Missions :

Sous la responsabilité de la Responsable Juridique et Social, vous serez un véritable partenaire conseil des franchisés sur un périmètre dédié.
Pour le compte de plus de 350 Magasins franchisés, vos principales missions seront :
Conseiller juridique & RH : Au quotidien un périmètre de magasins que vous accompagnerez sur tous les sujets relevant des relations individuelles et collectives de travail. (Contact par mail et téléphone principalement, déplacements ponctuels)
Gestion administrative : Etablir et vérifier divers documents essentiels à la gestion du personnel,
Expertise et veille : Assurer un travail de veille réglementaire permanent, diffuser les informations relatives à l'évolution du cadre réglementaire, faire de la communication RH (via la création de webinaires, fiches mémo, Newsletters, support de formation…) ,
Audit et formation : Réaliser des audits sur pièce ou en magasin et animer des sessions de formation sur la législation sociale notamment à destination des Futurs franchisés.
Projets Transverses : Vous pourrez être amené à participer à l'activité du service RH. Vous exécuterez des missions ponctuelles en fonction des besoins sur la structure.
Spécificités : Vous développerez une expertise rare et pointue en jonglant avec deux conventions collectives différentes et les spécificités du Droit Local (Régime Alsace-Moselle) .
Informations complémentaires :

Lieu : Moncel lès Lunéville
Date de début : Octobre 2026
Durée : 1 an
Déplacements ponctuels à prévoir
Mutuelle / prévoyance
Remboursement des frais de transport à hauteur de 50%
Carrefour s'engage pour la santé et le bien-être de ses collaborateurs en leur proposant une solution gratuite pour faire du sport : E-Gym Wellpass
Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.
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Data Analyst en stage (F/H)

CARREFOUR
Publiée le 21/03/2026

DATA ANALYST EN STAGE (F/H)

CARREFOUR
Contrat

Stage

Localisation

Massy (91)

Niveau d'études

Bac+4

Missions
Afficher les missions
Le saviez-vous ?
Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant.
Nos atouts pour y parvenir ?
Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous.
Carrefour recherche pour sa Direction Contrôle de Gestion France un :
Data Analyst (F/H) en stage

Vos missions

Dans le cadre de votre stage, vous serez amenés à (non exhaustif) :
Structuration de données
Extraction et Collecte : écrire des requêtes en SQL sur Google BigQuery pour extraire des données pertinentes depuis différentes tables (ventes, stocks, produits, clients, etc.) .
Nettoyage et Préparation (Data Cleaning) : par exemple identifier et traiter les données manquantes, les doublons ou les valeurs aberrantes.
Transformation et Enrichissement : jointures, calculs d'indicateurs, agrégation de données
Datavisualisation :
Création de Tableaux de Bord (Dashboards) sur Tableau ou Lookerstudio ou même Gsheet parfois
Automatisation de l'actualisation des données
Présentation de résultats
Synthèse et storytelling
Formulation de préconisations
Ces actions pourront être réalisées de manière autonome en fonction des capacités démontrées.
Quelques exemples de projets concrets réalisés par d'anciens stagiaires :
Structuration de base de données croisées pour alimenter un dashboard de pilotage de l'activité des opérationnelle en Hypermarché et Supermarchés en France
Construction d'un dashboard de pilotage de la productivité à l'échelle du Groupe Carrefour
Construction d'un "produit" de pilotage des interventions de populations de coachs dans les magasins pour optimiser leurs interventions
Analyse de données pour faire des préconisations de seuils de performance sur lesquels animer les magasins
Structuration des données et construction d'un dashboard de pilotage d'indicateurs de performance.
Informations complémentaires
Durée : 6 mois
Type de contrat : Stage
Dates : Juillet 2026
Lieu : Massy (91)
Mutuelle/prévoyance
Vous aurez accès aux infrastructures du campus (salle de sport, conciergerie, drive, parking et restauration)
Carrefour s'engage pour la santé et le bien-être de ses collaborateurs en leu proposant différents services : une solution gratuite pour faire du sport grâce à l'application EGYM Wellpass.
Envie de rejoindre l'aventure ?
Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.
Voir le détail de l'offre
Data Analyst Contrôle de Gestion en alternance (F/H)

CARREFOUR
Publiée le 21/03/2026

DATA ANALYST CONTRÔLE DE GESTION EN ALTERNANCE (F/H)

CARREFOUR
Contrat

Contrat d'apprentissage

Localisation

Massy (91)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
Afficher les missions
Le saviez-vous ?
Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant.
Nos atouts pour y parvenir ?
Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous.
Carrefour recherche pour sa Direction Contrôle de Gestion France un :
Data Analyst Contrôle de Gestion (F/H) en alternance

Vos missions

Vous aurez en charge d'accompagner la transformation digitale de la direction Contrôle de Gestion et la construction d'un volet BI destiné aux CDG et opérationnels des magasins. Vos principales missions seront les suivantes :
DataViz & Business Intelligence : Transformer les besoins de Reporting métier des équipes CDG en visualisations DataViz et BI pertinentes et innovantes (Power BI, Tableau, etc.) , afin d'éclairer la prise de décision.
Automatisation & Reporting : Automatiser les reportings récurrents (tableaux de bord, analyses de performance) en y incluant des indicateurs spécifiques à la grande distribution (CA, marge, rotation des stocks, taux de démarque, panier moyen, etc.) .
Qualité des données : Participer à la collecte, au nettoyage et à l'amélioration de la fiabilité des données provenant de différents systèmes complexes (caisses, entrepôts, achats, EPM) .
Collaboration & Amélioration Continue : Travailler en étroite collaboration avec les équipes Lean, Processus et métiers pour bien comprendre et challenger leurs besoins, tout en participant à l'optimisation des performances des outils.
Informations complémentaires
Durée : 1 ou 2 ans
Type de contrat : Alternance
Date : Septembre 2026
Lieu : Massy (91)
Intéressement et participation
Mutuelle/prévoyance
10-12 % de remise sur achats avec la carte Pass
Vous aurez accès aux infrastructures du campus (salle de sport, conciergerie, drive, parking, restauration, etc)
Carrefour s'engage pour la santé et le bien-être de ses collaborateurs en leu proposant différents services : une solution gratuite pour faire du sport grâce à l'application EGYM Wellpass.
Envie de rejoindre l'aventure ?
Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.
Voir le détail de l'offre
Alternant Technicien Process (F/H)

CARREFOUR
Publiée le 21/03/2026

ALTERNANT TECHNICIEN PROCESS (F/H)

CARREFOUR
Contrat

Contrat d'apprentissage

Localisation

Mondeville (14)

Niveau d'études

Bac+2 (DUT / BTS / BM)

Missions
Afficher les missions
Le saviez-vous ?
Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant.
Nos atouts pour y parvenir ?
Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous
Alternant Technicien Process (F/H)
Nous vous proposons d'être à la fois, acteur de notre production comptable mais aussi en charge de réaliser une mission d'amélioration de la performance de nos processus
Vous pourrez acquérir une bonne connaissance des processus administratifs et comptables et en particulier des processus d'achat.
Vous serez amené à appréhender l'analyse de données dans un contexte avec une forte volumétrie. Vous apprendrez à utiliser les outils de la suite Google Workspace pour une meilleure analyse de nos processus et des outils de Data Visualisation afin d'en exploiter les données. Vous serez initié aux nouvelles technologies digitales.
Vous participerez à des tables rondes avec des interlocuteurs internes et externes de périmètres différents. Vous apprendrez à appliquer nos principes d'améliorations continues.
Vos missions
Vous participerez à la production comptable. Vous réaliserez des tâches de contrôles, d'analyses, de suivi et de comptabilisation.
Vous aurez en charge le traitement administratif et comptable d'un des processus de Contrôle de la Direction P2P (Carburant, Voyage, Frais Généraux, Immobilisation, Marchandises, Retours, SAV…) et à ce titre vous serez amené à effectuer :
La Comptabilisation et le rapprochement des factures.
La Conformité des factures et digitalisation des factures
La gestion des litiges avec les différents sites et fournisseurs
Vous assurerez la satisfaction des interlocuteurs internes et externes (Fournisseurs, Contrôleurs de gestion, magasins, service juridique et autres directions de la DAC.) et appliquerez nos procédures que vous pourriez être amené à faire évoluer si besoin.
Vous devrez avoir un sens critique pour remettre en cause l'existant et proposer des solutions d'optimisations.
Durant la durée de votre alternance, vous pourrez être amené à participer à des sujets d'améliorations, de simplifications, ou d'automatisations.
Informations complémentaires
Durée : 24 mois
Type de contrat : Alternance
Date : Août 2026
Lieu : Mondeville (14)
Carrefour s'engage pour la santé et le bien-être de ses collaborateurs en leu proposant différents services : une solution gratuite pour faire du sport grâce à l'application Gymlib.
Envie de rejoindre l'aventure ?
Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations
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Technicien process en alternance (F/H)

CARREFOUR
Publiée le 21/03/2026

TECHNICIEN PROCESS EN ALTERNANCE (F/H)

CARREFOUR
Contrat

Contrat d'apprentissage

Localisation

Mondeville (14)

Niveau d'études

Bac+2 (DUT / BTS / BM)

Missions
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Le saviez-vous ?
Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant.
Nos atouts pour y parvenir ?
Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous.
Carrefour recherche pour sa Direction Administrative et Comptable pour la Direction Direction Procure to Pay (P2P) un :

Technicien process (F/H) en alternance

Vos missions

Nous vous proposons d'être à la fois, acteur de notre production comptable mais aussi en charge de réaliser une mission d'amélioration de la performance de nos processus.

Définition et missions du poste :

Vous participerez à la production comptable. Vous réaliserez des tâches de contrôles, d'analyses, de suivi et de comptabilisation.
Vous aurez en charge le traitement administratif et comptable d'un des processus de Contrôle de la Direction P2P (Carburant, Voyage, Frais Généraux, Immobilisation, Marchandises, Retours, SAV…) et à ce titre vous serez amené à effectuer :
La Comptabilisation et le rapprochement des factures.
La Conformité des factures et digitalisation des factures.
La gestion des litiges avec les différents sites et fournisseurs.

Vous assurerez la satisfaction des interlocuteurs internes et externes (Fournisseurs, Contrôleurs de gestion, magasins, service juridique et autres directions de la DAC.) et appliquerez nos procédures que vous pourriez être amené à faire évoluer si besoin.
Vous devrez avoir un sens critique pour remettre en cause l'existant et proposer des solutions d'optimisations.
Durant la durée de votre alternance, vous pourrez être amené à participer à des sujets d'améliorations, de simplifications, ou d'automatisations.

Apprentissages :

Vous pourrez acquérir une bonne connaissance des processus administratifs et comptables et en particulier des processus d'achat.
Vous serez amené à appréhender l'analyse de données dans un contexte avec une forte volumétrie. Vous apprendrez à utiliser les outils de la suite Google Workspace pour une meilleure analyse de nos processus et des outils de Data Visualisation afin d'en exploiter les données. Vous serez initié aux nouvelles technologies digitales.
Vous participerez à des tables rondes avec des interlocuteurs internes et externes de périmètres différents. Vous apprendrez à appliquer nos principes d'améliorations continues.

Informations complémentaires
Durée : 2 ans
Type de contrat : Alternance
Date : Août 2026
Lieu : Mondeville (14)
Intéressement et participation
Mutuelle/prévoyance
10-12 % de remise sur achats avec la carte Pass
Carrefour s'engage pour la santé et le bien-être de ses collaborateurs en leu proposant différents services : une solution gratuite pour faire du sport grâce à l'application EGYM Wellpass.
Envie de rejoindre l'aventure ?

Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations
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Coordination Achats Groupe en stage (F/H)

CARREFOUR
Publiée le 21/03/2026

COORDINATION ACHATS GROUPE EN STAGE (F/H)

CARREFOUR
Contrat

Stage

Localisation

Massy (91)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
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Nos atouts pour y parvenir ?
Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous.
Carrefour recherche pour sa Direction Achats non Marchands un :
Coordination Achats Groupe (F/H) en stage

Vos missions

Ta mission, si tu l'acceptes : Intégrer le cœur réacteur des Achats Non Marchands (NTP) pour propulser notre performance, notre transformation digitale et notre politique RSE. En binôme direct avec la Directrice Achats (Belgique & Coordination Groupe) , tu deviens le pivot opérationnel d'un périmètre stratégique couvrant 5 pays (G5) .
Ton objectif central : Contribuer au suivi de la performance P&L des Pays, veiller au déploiement des objectifs RSE du Groupe au niveau local et favoriser les échanges de bonnes pratiques au sein de la communauté Achats .
Ton terrain de jeu :
Stratégie P&L : Challenger les chiffres, traquer les synergies et assurer le "100% Compliance" sur des enjeux budgétaires massifs.
Influence & Networking : Co-animer la communauté des Achats Non marchands (Directeurs, Managers et Acheteurs) .
Sourcing responsable & RSE : En lien avec l'équipe Transfo, faire un diagnostic du déploiement des objectifs RSE dans nos sourcings Achats, identifier les meilleures initiatives locales pour atteindre les objectifs définis par le Groupe notamment en matière de gestion des plastiques et de décarbonation (scope 3) .
Sous la responsabilité de notre Directrice Achats Non Marchands Belgique et Coordination Groupe, tu participeras activement aux projets et activités de la Direction tels que décrits ci-dessous :

Performance et pilotage P&L :
Suivi de la performance Belgique et Pays (hors France) versus Budget au travers de notre outil de reporting (PPM) ,
Méthodologie & Compliance : réalisation audit sur l'application des Golden Rules ANM et de la méthodologie de calcul des gains pour garantir le "0 Dérogation",
Synergies: identification des opportunités de massification entre pays en analysant les données de PPM et en interrogeant les acheteurs, contribution à l'analyse TCO et impact P&L pays,
Participation à la préparation et aux revues de performance des Pays, suivi des actions décidées en séance.
Animation et Gouvernance :
Animation de la Communauté : partage des bonnes pratiques Achats, suivi des risques géopolitiques (évolution règlementaire, risques pénuriques, inflation…)
Focus Belgique: animation du Catalogue des services pour les Franchisés Belges avec les acheteurs et les managers
RSE :
Animation des pays pour le suivi des actions menées en local afin d'atteindre les objectifs Groupe Carrefour (en particulier : 0 plastique, décarbonation transport scope 3) .
Capitalisation des "success Stories RSE" (ex: économie circulaire, valorisation déchets, recyclage…) & benchmarking "Green"
Transformation & Innovation IA
Ambassadeur IA: test et déploiement des cas d'usage concrets via Gemini et NotebookLM (ex: analyse automatique de contrats, synthèse de revues de performance, aide à la négociation, executive summary…)
Data Reliability : animation auprès des pays pour assurer la complétude des données dans PPM
Informations complémentaires
Durée : 6 mois
Type de contrat : Stage
Date : Avril 2026
Lieu : Massy (91)
Mutuelle/prévoyance
Vous aurez accès aux infrastructures du campus (salle de sport, conciergerie, drive, parking et restauration)
Carrefour s'engage pour la santé et le bien-être de ses collaborateurs en leu proposant différents services : une solution gratuite pour faire du sport grâce à l'application EGYM Wellpass.
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Chargé de mission Exploitation Immobilière (F/H)

CARREFOUR PROPERTY
Publiée le 21/03/2026

CHARGÉ DE MISSION EXPLOITATION IMMOBILIÈRE (F/H)

CARREFOUR PROPERTY
Contrat

Contrat d'apprentissage

Localisation

Lille (59)

Niveau d'études

Bac+4

Missions
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Carrefour Property, filiale du groupe Carrefour est propriétaire des murs des hypermarchés et supermarchés de l'enseigne Carrefour en France, et assure par le biais de mandats la gestion de centres commerciaux attenants à ces surfaces alimentaires.

Au sein de Carrefour Property, la Direction Immobilière a pour objectif de développer et de valoriser le patrimoine du groupe Carrefour.

Nous recherchons :
Chargé de Mission en Exploitation Immobilière (F/H)

Vos Missions :

Accompagnement quotidien des Responsables de Site Exploitation Immobilière (RSEI) :

Recenser et consolider les données budgétaires (courantes/exceptionnelles) ;
Réaliser un suivi administratif des commissions de sécurité;
Échanger quotidiennement avec les RSEI (sur des sujets en lien avec les budgets, l'exploitation, etc.) ;
Effectuer un suivi des prestataires (contrats, réalisation des prestations, devis, facturation) ;
Aider à la préparation des assemblées générales (suivi planning AG, préparation des convocations, etc) ;
Archiver les documents en lien avec les assemblées générales (convocation, PV) ;
Analyser les règlements de copropriété et statuts d'AFUL/ASL;
Gérer les relations avec les syndics tiers;
Assurer le suivi de la qualité des sites:
Veiller à la tenue des sites par la connaissance des contrats et leur mise en application via des contrôles prestataires;
Participer aux audits de sites;
Savoir comprendre et utiliser les outils internes : Qlikview, Bter, Audit client mystère et baromètre satisfaction, Altaix, Outil CP (planification Plan-pluri annuel) ;
Développer des outils de pilotage internes pertinents : base documentaire (statuts, plans, budgets, etc) ;
Répondre aux sollicitations des services internes (Asset Management, directions de centre, travaux, commercialisation, comptables, etc.) ;

Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.
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Chargé Qualité (F/H)

CARREFOUR
Publiée le 21/03/2026

CHARGÉ QUALITÉ (F/H)

CARREFOUR
Contrat

Contrat d'apprentissage

Localisation

Massy (91)

Niveau d'études

Bac+4

Missions
Afficher les missions
Le saviez-vous ?
Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. L'un des leaders mondiaux de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant.
Nos atouts pour y parvenir ?
Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous.
Carrefour recherche pour sa Direction Qualité un :
Chargé Qualité (F/H) - en alternance
Vos missions:
Accompagnement des franchisés internationaux :
Fournir un support technique sur l'hygiène magasins et la sécurité des produits.
Participer à l'élaboration de plans d'amélioration avec les partenaires.
Adapter les processus aux spécificités de chaque pays ou territoire.
Garantie de la qualité et de la conformité des produits :
Contribuer au développement des produits sous les marques de Carrefour.
Suivre les résultats d'analyses et prendre en compte les retours clients.
Assurer le suivi des contrôles et mettre en place des plans d'action en collaboration avec les fournisseurs.
Suivi qualité et gestion des alertes :
Préparer et transmettre les demandes de retrait ou de rappel de produits aux partenaires concernés.
Suivre et enregistrer les retours.
Gérer les non-conformités, les réclamations clients et les sollicitations en matière d'hygiène et de qualité des franchisés.
Informations complémentaires :
Lieu : Massy à 5 minutes de la Gare RER B/C.
Vous bénéficierez d'un remboursement du titre de transport à hauteur de 50%.
Vous aurez accès aux infrastructures du campus (salle de sport, conciergerie, drive, parking…) .
Vous aurez accès à un large choix de restaurations.
Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.
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Chargé d'avantages sociaux en alternance (F/H)

CARREFOUR
Publiée le 21/03/2026

CHARGÉ D'AVANTAGES SOCIAUX EN ALTERNANCE (F/H)

CARREFOUR
Contrat

Contrat d'apprentissage

Localisation

Massy (91)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
Afficher les missions
Carrefour recherche pour sa Direction Rémunérations et avantages sociaux un:
Chargé d'avantages sociaux (F/H) en alternance
Le Chargé d'avantages sociaux (F/H) est en charge de l'accompagenement de la politique Avantages Sociaux : Régimes de prévoyance et frais de santé, de l'épargne salariale et l'épargne retraite
Vos missions:
Accompagner les responsables rémunération et avantages sociaux dans la planification et la coordination des différentes revues et commissions.
Conseiller les opérationnels dans l'application de cette politique.
Connaitre et faire connaitre la réglementation en matière de rémunération et avantages sociaux.
Conseil et assistance : Accompagner le responsable rémunération et avantages sociaux en vue de garantir la planification et la bonne tenue des instances de représentation du personnel liées aux avantages sociaux (épargne salariale et retraite, prévoyance) .
Orientation client : Participer à une communication adaptée au besoin client, relative aux avantages sociaux en vue de les promouvoir et participer à leur bonne connaissance.
Représentation et coopération : Représenter l'entreprise et ses valeurs et construire des relations harmonieuses et efficaces avec ses interlocuteurs internes et externes.
Favoriser les échanges et les synergies avec les autres pour intensifier la collaboration au sein de l'entreprise.
Informations complémentaires :
Contrat : Apprentissage d' 1 an
Poste basé à Massy (91) à 5 min du RER B/C
Un CSE dynamique et des perspectives d'évolution au sein du Groupe Carrefour.
Vous aurez accès aux infrastructures du campus (salle de sport, conciergerie, drive, parking et large choix de restauration) .
Carrefour s'engage pour la santé et le bien-être de ses collaborateurs en leur proposant différents services : une solution gratuite pour faire du sport grâce à l'application Gymlib
Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.
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Contrôleur de Gestion en stage (F/H)

CARREFOUR
Publiée le 21/03/2026

CONTRÔLEUR DE GESTION EN STAGE (F/H)

CARREFOUR
Contrat

Stage

Localisation

Massy (91)

Niveau d'études

Bac+4

Missions
Afficher les missions
Le saviez-vous ?
Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant.
Nos atouts pour y parvenir ?
Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous.
Carrefour recherche pour sa Direction Contrôle de Gestion France un :
Contrôleur de Gestion (F/H) en stage

Vos missions

Carrefour est une Digital Retail Company qui vise à accompagner la transition alimentaire pour tous, et le e-commerce est au cœur de sa stratégie.
Au sein de la Direction contrôle de gestion e-commerce alimentaire France, pays clé de l'activité e-commerce du groupe, son rôle consiste à suivre et mesurer la performance opérationnelle et financière, des activités drives et livraison à domicile et proposer des recommandations ainsi que des plans d'actions.
Au sein de la direction E-commerce France vous contribuerez au développement des activités Online de Carrefour. Ce poste permet d'intégrer une direction dynamique et innovante et de travailler avec différentes notions (finance, commerce, logistique et innovation) .
Détails de la mission qui sera confiée au graduate (tâches, actions, leviers pour atteindre les objectifs…) :
Analyser la performance de l'activité ecommerce
Participer à l'élaboration du plan stratégique, aux rolling forecast ainsi qu'aux différents cycles de gestion
Participer au contrôle et à la sécurisation des engagements budgétaires Opex/Capex afin d'assurer les atterrissages en terme de ROC et de Net Free Cash Flow
Concevoir des tableaux de bord pour la prise de décision tout en tenant compte des besoins métiers.
Accompagner les équipes dans les analyses ad hoc afin d'aider à la prise de décision stratégique
Informations complémentaires
Durée : 6 mois
Type de contrat : Stage
Date : 22 juin 2026
Lieu : Massy (91)
Mutuelle/prévoyance
Vous aurez accès aux infrastructures du campus (salle de sport, conciergerie, drive, parking et restauration)
Carrefour s'engage pour la santé et le bien-être de ses collaborateurs en leu proposant différents services : une solution gratuite pour faire du sport grâce à l'application EGYM Wellpass.
Envie de rejoindre l'aventure ?
Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.
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Chef de projet Gestion de crise (F/H)

CARREFOUR
Publiée le 21/03/2026

CHEF DE PROJET GESTION DE CRISE (F/H)

CARREFOUR
Contrat

Contrat d'apprentissage

Localisation

Massy (91)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
Afficher les missions
Le saviez-vous ?
Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable.
Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant.
Nos atouts pour y parvenir ?
Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous.
Carrefour recherche pour sa Direction Sécurité Groupe un :
Chef de projet Gestion de crise (F/H) - en alternance

Vos missions:
Veille sécuritaire et identification des menaces.
Cartographie et analyse des risques.
Intelligence économique et identification de signaux faibles.
Étude, évaluation et exploitation des données.
Approche opérationnelle de la gestion de crise dans la grande distribution.
Prospection des nouvelles technologies sécuritaires et réflexion autour de la digitalisation de la gestion de crise et de la remontée d'incidents.
Participation à la réalisation de projets du Groupe : Sécurité des voyageurs/Gestion de risques.
Suivi et organisation des formations à la gestion de crise à destination des 6 pays intégrés au groupe.
Mise à jour des procédures internes à la Direction (politiques de gestion de crise, etc) .
Rédaction du Rapport Annuel d'Activité.
Participation à des projets liés à la mise en place des actions pour lutter contre l'impact des risques climatiques (inondations, grêle, vents violents, tremblements de terre etc) .
Informations complémentaires :
Contrat: Apprentissage d'1 an
Date de prise de poste : 1er septembre 2026
Poste basé à Massy (91)
Vous aurez accès aux infrastructures du campus (salle de sport, conciergerie, drive, parking et large choix de restauration)
Carrefour s'engage pour la santé et le bien-être de ses collaborateurs en leur proposant différents services : une solution gratuite pour faire du sport grâce à l'application Gymlib.
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Asset Manager Logistique (F/H)

CARREFOUR PROPERTY
Publiée le 21/03/2026

ASSET MANAGER LOGISTIQUE (F/H)

CARREFOUR PROPERTY
Contrat

Contrat d'apprentissage

Localisation

Massy (91)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
Afficher les missions
Carrefour Property, filiale du groupe Carrefour est propriétaire des murs des hypermarchés et supermarchés de l'enseigne Carrefour en France, et assure par le biais de mandats la gestion de centres commerciaux attenants à ces surfaces alimentaires.

Au sein de Carrefour Property, la Direction Immobilière a pour objectif de développer et de valoriser le patrimoine du groupe Carrefour.

La Direction Immobilière Supply Chain recherche un(e) :
Asset Manager Logistique F/H

L'Asset Manager est le point d'entrée dans la relation institutionnelle avec les bailleurs, investisseurs et autres opérateurs immobiliers dans le cadre de la vie courante des entrepôts du réseau. Vous serez chargé(e) de veiller à la mise en œuvre du plan triennal de maintenance, au regard des réglementations, des prescriptions des autorisations administratives, et des engagements contractuels vis-à-vis des propriétaires.
Vous serez en collaboration avec les équipes internes de Carrefour Property (service juridique, direction technique, etc.) , de Carrefour Supply Chain, et des entités extérieures (bailleurs, prestataires logistiques, conseils, etc.) .

Vos Missions

Gérer et suivre un portefeuille de sites logistiques;
Assurer le suivi de nouveaux projets de sites logistiques, notamment E-commerce;
En charge de la négociation de baux, ou, arbitrages, nécessaires à l'adaptation du parc logistique Carrefour;
Consolider la base de données regroupant les informations détaillées sur les actifs composant le parc d'entrepôts actuel (données techniques, ICPE, contractuelles, etc.) ;
Mettre en œuvre des indicateurs de suivi sur les sites de votre portefeuille logistique. Consolider les éléments de reporting en vue de la production des supports de présentation;
Rôle d'interface au quotidien entre les preneurs et les bailleurs, vous serez porteur des demandes des exploitants ou des prestataires logistiques (réaménagements, travaux, sollicitations des administrations, ICPE, etc.) .
Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.
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Chargé de mission Digitalisation en Stage (F/H)

CARREFOUR

Publiée le 21/03/2026

Contrat

Stage

Localisation

Évry-Courcouronnes (91)

Niveau d'études

Bac+4

Missions

Afficher les missions
Le saviez-vous ?
Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant.
Nos atouts pour y parvenir ?
Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous.

La Direction Approvisionnement Carrefour Supply Chain recrute un Chargé de mission Digitalisation des indicateurs opérationnels et reporting (F/H) en Stage
Les missions
En tant que chargé de mission Digitalisation des indicateurs opérationnels et reporting au sein de la direction flux et référentiel, votre mission est de créer ;
moderniser et automatiser l'alimentation des TB de suivi de nos opérations de manière à produire des reportings destinés et adaptés à nos différents interlocuteurs : internes ou clients.
Reprendre les indicateurs actuels et se connecter sur le datalake afin d'en automatiser la production et réduire les manipulations de fichiers
Exposer les résultats via les supports drive et / ou lookers pour permettre une exploitation des résultats par les équipes opérationnelles
Mettre en place des algorithmes d'alerte pour détecter les anomalies et alerter les garants
Harmoniser les reportings de l'ensemble de la direction

Informations complémentaires
Lieu : Evry
Contrat : Stage
Durée : 6 mois à compter du 01/06/2026
Remboursement des frais de transport à hauteur de 50%
Carrefour s'engage pour la santé et le bien-être de ses collaborateurs en leur proposant différents services : une solution gratuite pour faire du sport grâce à l'application Gymlib

Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.

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Stagiaire Finance Fiscalité (F/H)

CARREFOUR
Publiée le 20/03/2026

STAGIAIRE FINANCE FISCALITÉ (F/H)

CARREFOUR
Contrat

Stage

Localisation

Massy (91)

Niveau d'études

Bac+4

Missions
Afficher les missions
Le saviez-vous ?
Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant.
Nos atouts pour y parvenir ?
Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous
Porteuse de cette ambition, la Direction Fiscale Groupe et France recrute un(e) :
Stagiaire Fiscalité (F/H)

Vos missions
Suivi de l'actualité française et internationale liée aux impôts directs et indirects.
Recherches et analyses dans différents domaines fiscaux (IS, TVA, impôts locaux, etc.) , notamment à l'aide d'IA.
Analyse de la charge d'impôt et des impôts payés dans les comptes.
Prix de transfert.
Revue de déclarations fiscales.
Préparation de réponses dans le cadre de contrôles ou de contentieux fiscaux.
Opérations M&A (Fusions & Acquisitions) et projets transverses (détermination des conséquences fiscales) .
Informations complémentaires
Durée : 6 mois
Type de contrat : stage
Date : Juillet 2026
Lieu : Massy (91)
Carrefour s'engage pour la santé et le bien-être de ses collaborateurs en leu proposant différents services : une solution gratuite pour faire du sport grâce à l'application Gymlib.
Envie de rejoindre l'aventure ?
Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations
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Communication Offline et Médias (F/H)

CARREFOUR

Publiée le 20/03/2026

Contrat

Contrat d'apprentissage

Localisation

Massy (91)

Niveau d'études

Bac+3 (Licence / Bachelor)

Missions

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Carrefour recherche pour sa Direction Marketing France - Communication Commerciale et Marque, basée à Massy un

Communication Offline et Médias (F/H) - en alternance
Bon à savoir : début de contrat en septembre
Contexte
Au sein de la Direction Marketing France, rattaché à la Responsable communication Offline et Médias, il contribue au pilotage créatif des campagnes commerciales et de la marque et à la coordination interne des rétroplannings et budgets de création et production de tous les assets.
Missions générales
Pilotage créatif des campagnes média 360 on et off, en relation avec les départements/directions concernées tout en s'assurant de :
La cohérence 360 marketing jusqu'au rayonnement en magasin de ses supports (Catalogue, PLV, Affichage national, Affichage Permanent, Presse, DOOH magasin et national, Social Paid et display, Film TV)
La cohérence avec la plateforme de marque et la charte
Les étapes de validation internes (marchandises, marketing, juridique, hiérarchie..)
Le respect du retroplanning et du budget de production
La mesure des résultats au travers des bilans de campagnes, pré-test, post test et tables rondes clients
Est en veille de la concurrence et est force de proposition sur de nouvelles approches créatives.

Est à l'écoute permanente du client pour optimiser et recommander des actions correctrices via notamment des tables rondes hebdomadaires et des questionnaires clients

S'assure de la cohérence générale des différentes communications publicitaires on et off en lien avec le territoire de marque

Coordonne le travail des agences de communication on/off et garantit la bonne coordination entre elle

S'assure du respect des plannings de production sur chaque projet au sein de l'équipe

KPI :
Respect du besoin et de l'attendu
Respect de la cohérence graphique en lien avec le territoire de marque
Respect des rétroplannings
Respect du budget

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Alternant Data Engineer (F/H)

CARREFOUR
Publiée le 20/03/2026

ALTERNANT DATA ENGINEER (F/H)

CARREFOUR
Contrat

Contrat d'apprentissage

Localisation

Évry-Courcouronnes (91)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
Afficher les missions
Le saviez-vous ?
Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant.
Nos atouts pour y parvenir ?
Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous
Alternant Data Engineer (F/H)

Vos missions

Vous serez rattaché au service Pricing/Data science Carfuel et vous aurez un rôle de data engineer transverse au sein de la BU Carfuel.
Rédiger les besoins du métier et fera le « relai » avec les équipes Carfuel et DSI, et son responsable Data Scientist afin de participer au développement de la datawarehouse de la Business Unit Carfuel sur Google Cloud (produits : Carburant, Fioul)
Concevoir l'architecture des bases de données en collaboration avec l'équipe technique.
Développer des pipelines d'extraction, transformation et chargement de données (ETL)
Optimisation des structures et des flux de données, garantissant la qualité de l'exploitation des données
Documenter les flux de données et des procédures développées à travers des applications (Git/Confluence)
Création d'outils d'analyse et de visualisation sur Google Cloud pour l'analyse des données de transactions des stations-services : organisation, stratégie et outils de pilotage
Organiser un plan de tests des futurs supports / analyser les résultats / rédaction de support d'utilisation, accompagner le changement auprès des équipes.
Gérer toutes les étapes techniques du projet : identification du besoin - golive
Informations complémentaires
Durée : 12 mois
Type de contrat : Alternance
Date : Septembre 2026
Lieu : Evry (91)
Carrefour s'engage pour la santé et le bien-être de ses collaborateurs en leu proposant différents services : une solution gratuite pour faire du sport grâce à l'application Gymlib.
Envie de rejoindre l'aventure ?
Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations
Voir le détail de l'offre
Chargé de mission Exploitation Immobilière (F/H)

CARREFOUR PROPERTY
Publiée le 20/03/2026

CHARGÉ DE MISSION EXPLOITATION IMMOBILIÈRE (F/H)

CARREFOUR PROPERTY
Contrat

Contrat d'apprentissage

Localisation

Loiré (49)

Niveau d'études

Bac+4

Missions
Afficher les missions
Carrefour Property, filiale du groupe Carrefour est propriétaire des murs des hypermarchés et supermarchés de l'enseigne Carrefour en France, et assure par le biais de mandats la gestion de centres commerciaux attenants à ces surfaces alimentaires.

Au sein de Carrefour Property, la Direction Immobilière a pour objectif de développer et de valoriser le patrimoine du groupe Carrefour.

Nous recherchons :
Chargé de Mission en Exploitation Immobilière (F/H)

Vos Missions :

Accompagnement quotidien des Responsables de Site Exploitation Immobilière (RSEI) :

Recenser et consolider les données budgétaires (courantes/exceptionnelles) ;
Réaliser un suivi administratif des commissions de sécurité;
Échanger quotidiennement avec les RSEI (sur des sujets en lien avec les budgets, l'exploitation, etc.) ;
Effectuer un suivi des prestataires (contrats, réalisation des prestations, devis, facturation) ;
Aider à la préparation des assemblées générales (suivi planning AG, préparation des convocations, etc) ;
Archiver les documents en lien avec les assemblées générales (convocation, PV) ;
Analyser les règlements de copropriété et statuts d'AFUL/ASL;
Gérer les relations avec les syndics tiers;
Assurer le suivi de la qualité des sites:
Veiller à la tenue des sites par la connaissance des contrats et leur mise en application via des contrôles prestataires;
Participer aux audits de sites;
Savoir comprendre et utiliser les outils internes : Qlikview, Bter, Audit client mystère et baromètre satisfaction, Altaix, Outil CP (planification Plan-pluri annuel) ;
Développer des outils de pilotage internes pertinents : base documentaire (statuts, plans, budgets, etc) ;
Répondre aux sollicitations des services internes (Asset Management, directions de centre, travaux, commercialisation, comptables, etc.) ;

Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.
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Alternant Data Analyst (F/H)

CARREFOUR
Publiée le 20/03/2026

ALTERNANT DATA ANALYST (F/H)

CARREFOUR
Contrat

Contrat d'apprentissage

Localisation

Évry-Courcouronnes (91)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
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Le saviez-vous ?
Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant.
Nos atouts pour y parvenir ?
Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous
Alternant Data Analyst (F/H)

Vos missions

Vous serez rattaché au service Pricing/Data science Carfuel
Mettre à jour les analyses des différents services Carfuel.
Améliorer les supports en les optimisant (logiciel Lookerstudio) .
Travailler en collaboration avec les Data Scientist et Data Engineer du service afin de développer des " outils" d'analyses et de pilotage de la Business Unit Carfuel (carburant, fioul) .
Gestion de projets pricing & ventes & approvisionnement : automatiser les analyses de prix et de gestion des stocks. Gérer les étapes techniques du projet comme l'identification du besoin.
Fonction de "support" : mettre à jour des rapports quotidien, hebdo et mensuels des équipes à partir de GCP/Lookerstudio afin de faciliter le pilotage de l'activité.
Création de nouveau rapport d'analyse (Lookerstudio) créer des outils de mesure statistiques et graphiques et contribuer à l'analyse des résultats obtenus.
Informations complémentaires
Durée : 12 mois
Type de contrat : Alternance
Date : Septembre 2026
Lieu : Evry (91)
Carrefour s'engage pour la santé et le bien-être de ses collaborateurs en leu proposant différents services : une solution gratuite pour faire du sport grâce à l'application Gymlib.
Envie de rejoindre l'aventure ?
Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations
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Coordinateur Transformation Digital RH -en alternance (F/H)

CARREFOUR
Publiée le 20/03/2026

COORDINATEUR TRANSFORMATION DIGITAL RH -EN ALTERNANCE (F/H)

CARREFOUR
Contrat

Contrat d'apprentissage

Localisation

Massy (91)

Niveau d'études

Bac+4

Missions
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Carrefour recherche pour sa Direction Digital Factory RH un :
Coordinateur « Transformation Digital RH » (F/H) - en alternance

Vos Missions :

Pour cette alternance, vous serez rattaché au Product Manager de la Digital Factory Ressources Humaines, qui a pour rôle la conception et le déploiement de nouveaux outils RH. Notamment, un programme/projet qui vise à réinventer et simplifier l'expérience RH des collaborateurs.
Dans ce cadre, vous serez amené à :
Seconder le Product Manager sur des missions de gestion de projet SIRH :
Participation à la phase de discovery : Collaborer avec les développeurs et designers pour concevoir l'interface utilisateur et définir les parcours utilisateurs en accord avec les besoins RH.
Suivre le déroulement de la phase de delivery en coordonnant les différentes étapes et en s'assurant du respect des délais.
Coordonner et réaliser les tests :
Contribuer aux phases de test (tests unitaires, tests d'intégration, tests utilisateurs) pour vérifier que l'outil répond aux exigences fonctionnelles et aux attentes des utilisateurs finaux.
Effectuer de la veille sur les produits digitaux / reporting / réglementations
Réaliser une veille technologique sur les nouvelles tendances et innovations en matière de digital RH (intelligence artificielle, chatbot RH, etc…) .
Suivre les évolutions légales et réglementaires s'assurer que les outils digitaux RH respectent les obligations légales (RGPD, droit du travail, etc…) .
Informations complémentaires :
Lieu : Massy à seulement 10 minutes à pied de la gare RER B et RER C
Date de début : Septembre 2026
Durée : 1 ou 2 ans
Mutuelle / prévoyance
Remboursement des frais de transport à hauteur de 50%
Un CSE dynamique et de perspectives d'évolution au sein du Groupe Carrefour.
Carrefour s'engage pour la santé et le bien-être de ses collaborateurs en leur proposant une solution gratuite pour faire du sport : E-Gym Wellpass
Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.
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Chargé de mission Exploitation Immobilière (F/H)

CARREFOUR PROPERTY
Publiée le 20/03/2026

CHARGÉ DE MISSION EXPLOITATION IMMOBILIÈRE (F/H)

CARREFOUR PROPERTY
Contrat

Contrat d'apprentissage

Localisation

Massy (91)

Niveau d'études

Bac+4

Missions
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Carrefour Property, filiale du groupe Carrefour est propriétaire des murs des hypermarchés et supermarchés de l'enseigne Carrefour en France, et assure par le biais de mandats la gestion de centres commerciaux attenants à ces surfaces alimentaires.

Au sein de Carrefour Property, la Direction Immobilière a pour objectif de développer et de valoriser le patrimoine du groupe Carrefour.

Nous recherchons :
Chargé de Mission en Exploitation Immobilière (F/H)

Vos Missions :

Accompagnement quotidien des Responsables de Site Exploitation Immobilière (RSEI) :

Recenser et consolider les données budgétaires (courantes/exceptionnelles) ;
Réaliser un suivi administratif des commissions de sécurité;
Échanger quotidiennement avec les RSEI (sur des sujets en lien avec les budgets, l'exploitation, etc.) ;
Effectuer un suivi des prestataires (contrats, réalisation des prestations, devis, facturation) ;
Aider à la préparation des assemblées générales (suivi planning AG, préparation des convocations, etc) ;
Archiver les documents en lien avec les assemblées générales (convocation, PV) ;
Analyser les règlements de copropriété et statuts d'AFUL/ASL;
Gérer les relations avec les syndics tiers;
Assurer le suivi de la qualité des sites:
Veiller à la tenue des sites par la connaissance des contrats et leur mise en application via des contrôles prestataires;
Participer aux audits de sites;
Savoir comprendre et utiliser les outils internes : Qlikview, Bter, Audit client mystère et baromètre satisfaction, Altaix, Outil CP (planification Plan-pluri annuel) ;
Développer des outils de pilotage internes pertinents : base documentaire (statuts, plans, budgets, etc) ;
Répondre aux sollicitations des services internes (Asset Management, directions de centre, travaux, commercialisation, comptables, etc.) ;

Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.
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Chef de projet PPF en stage (F/H)

CARREFOUR

Publiée le 20/03/2026

Contrat

Stage

Localisation

Massy (91)

Niveau d'études

Bac+4

Missions

Afficher les missions
Carrefour recherche pour sa Direction Équation PPF basée à Massy un
Chef de projet PPF - (F/H) en stage
Bon à savoir : débit de contrat juillet
Contexte
Chez Carrefour, la Direction PPF (Prix, Promo & Fidélité) définit et pilote la stratégie d'équilibre entre compétitivité prix, efficacité promotionnelle et fidélisation client.

Au cœur de la transformation commerciale du groupe, elle accompagne les directions Pricing, Marketing, Finance et Data dans la mise en œuvre d'une équation PPF cohérente, performante et orientée client.

Dans ce cadre, la direction recherche un stagiaire Chef de projet, pour accompagner la coordination et le suivi des projets transverses à fort enjeu stratégique.
Vos missions
Pilotage et coordination de projets
Contribuer au suivi du portefeuille de projets PPF
Préparer les instances de gouvernance (comités hebdo/mensuels) : ordres du jour, comptes rendus, plans d'action.
Assurer le suivi de l'avancement et la mise à jour des plannings et livrables.
Support à la transformation et à la communication interne
Participer à la structuration de la gouvernance PPF et à l'amélioration des process internes.
Rédiger des supports de présentation, bilans et reportings à destination du top management.
Contribuer à la communication interne autour des projets et des réussites PPF.
Appui à la transversalité
Collaborer étroitement avec les équipes Pricing, Développement des Ventes, Marketing, Data et Finance.
Assister à la coordination inter-directions sur les sujets d'outils, de données et de pilotage des indicateurs.
Participer à la consolidation et à la diffusion des bonnes pratiques.

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