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Développeur Expérimenté Java Fullstack (F/H)

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Publiée le 01/08/2026

DÉVELOPPEUR EXPÉRIMENTÉ JAVA FULLSTACK (F/H)

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Contrat

CDI

Localisation

Saint-Herblain, Liberty A

Niveau d'études

Bac+4

Missions
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Venez vivre au cœur du changement et rejoignez-nous en tant que Développeur Java.
Vos Missions
Développer et tester les modules de programme conformément aux spécifications ;
Contribuer à la conception technique d'applications ;
Assurer la maintenance, le réglage et l'évolution des logiciels.
Dès votre arrivée vous êtes coaché.e par un chef de projet et vous intégrez notre équipe à Nantes ou Brest (selon votre mobilité) experte en développement et maintenance d’applications pour nos clients.
Vous construisez une carrière agile, grâce à la formation, aux certifications et aux feedbacks reçus pour chacune de vos réalisations. Nos équipes apprennent chaque jour avec les meilleurs experts en France et à l’international.
Vous évoluez dans un environnement de travail flexible qui vise à favoriser l’équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle !
Rejoignez Accenture, et venez imaginer, transformer et impacter positivement le monde.
Votre profil :
Vous êtes diplômé d'un Bac+2 à Bac+4 dans le domaine de l'IT,
Vous disposez d'au moins 2 ans d'expérience dans le développement java,
Vous faites preuve d’une bonne capacité d’adaptation ;
Vous êtes organisé ;
Mais aussi si vous avez un bon relationnel et avez démontré de bonnes capacités de communication.
Vous tirerez également votre épingle du jeu grâce aux éléments suivants :
La connaissance ou la maîtrise des frameworks Java Backend tels que :
La suite Spring (Spring Core, Spring Boot, Spring Batch, Spring Security, …) ,
Apache Kafka
La conception et développement d’architecture orientée API et microservices.
Vous bénéficiez d'une bonne maitrise de l'anglais
Le front end vous intéresse aussi, nous aurons des opportunités développeur fullstack à vous proposer.
A propose de nous :
Accenture, c'est une communauté de plus de 730 000 talents et une mission commune : réaliser la promesse technologique alliée à l’ingéniosité humaine.  
Dans un monde en perpétuel changement, nous accélérons la transformation des plus grandes entreprises, de la stratégie à la réalisation des projets, à l’aide des technologies de demain et dynamisons leur croissance grâce à l'expertise multi-sectorielle de nos experts.
Télétravail: 2 jours de retour sur site/3 jours de télétravail
Nos recrutements sont fondés sur les compétences, sans distinction d’origine, d’âge, ou de genre et tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
About Accenture
Accenture is a leading global professional services company that helps the world’s leading businesses, governments and other organizations build their digital core, optimize their operations, accelerate revenue growth and enhance citizen services—creating tangible value at speed and scale. We are a talent- and innovation-led company with approximately 791, 000 people serving clients in more than 120 countries. Technology is at the core of change today, and we are one of the world’s leaders in helping drive that change, with strong ecosystem relationships. We combine our strength in technology and leadership in cloud, data and AI with unmatched industry experience, functional expertise and global delivery capability. Our broad range of services, solutions and assets across Strategy & Consulting, Technology, Operations, Industry X and Song, together with our culture of shared success and commitment to creating 360° value, enable us to help our clients reinvent and build trusted, lasting relationships. We measure our success by the 360° value we create for our clients, each other, our shareholders, partners and communities.
Visit us at www.accenture.com
Déclaration d'égalité des chances en matière d'emploi
Nous pensons que personne ne devrait être discriminé en raison de ses différences. Toutes les décisions d'embauche doivent être prises sans distinction d'âge, d'origine ethnique, de croyance, de couleur, de religion, de sexe, d'origine nationale, d'ascendance, de handicap, de statut d'ancien combattant, d'orientation sexuelle, d'identité ou d'expression de genre, d'informations génétiques, de statut matrimonial, de citoyenneté ou de tout autre critère protégé par la loi applicable. Notre riche diversité nous rend plus innovants, plus compétitifs et plus créatifs, ce qui nous permet de mieux servir nos clients et nos communautés.
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Ecosystem Resale Manager (F/H)

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Publiée le 30/07/2026

ECOSYSTEM RESALE MANAGER (F/H)

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Contrat

CDI

Localisation

Paris

Missions
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Réinventer avec Accenture. En tant que Ecosystem Resale Manager à Paris, vous jouez un rôle clé dans le développement des activités de revente technologique d’Accenture. En collaboration avec les plus grands partenaires du marché (Microsoft, AWS, SAP, Oracle, Adobe, IBM, Snowflake…) , vous identifiez, structurez et concluez des opportunités commerciales à forte valeur ajoutée pour nos clients.
Vos missions
Développer un pipeline commercial robuste en identifiant et qualifiant de nouvelles opportunités auprès de clients grands comptes.
Piloter les cycles de vente complexes, de l’origination jusqu’à la négociation et à la conclusion des deals.
Construire et animer des relations stratégiques avec les décideurs clients, les équipes Accenture et l’écosystème de partenaires technologiques.
Concevoir des solutions associant les technologies des partenaires aux expertises et services d’Accenture afin de répondre aux enjeux de transformation des clients.
Coordonner les équipes commerciales, techniques et partenaires pour sécuriser des ventes rentables et garantir un haut niveau de satisfaction client.
Pourquoi nous rejoindre ?
Intégrer une culture IA au service de la transformation des leaders sectoriels
Grâce à des formations IA continues et un écosystème technologique de pointe, reposant sur une expertise métier reconnue.
Nourrir vos aspirations grâce à nos communautés
Évoluez dans notre réseau d’experts, local et international, propice au mentorat, au partage d’expertise et à l’apprentissage continu.
Évoluer dans un environnement de travail hybride et évolutif
Avec la possibilité de télétravailler selon votre projet et ajustée avec votre manager.
Vivre une expérience interne riche et stimulante
Participez aux évènements sportifs, aux actions solidaires via la Fondation Accenture, aux coachings thématiques et autres évènements dans nos locaux. Profitez également des initiatives portées par le CSE
Votre profil
Vous disposez d’une expérience confirmée d’au moins 3 ans dans les ventes technologiques, l’Ecosystem Sales, le Tech Resale ou la gestion de partenariats stratégiques.
Vous aimez développer, piloter et conclure des opportunités commerciales complexes dans des environnements exigeants.
Votre aisance relationnelle et votre capacité d’influence vous permettent d’établir des relations de confiance avec des interlocuteurs de haut niveau.
Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du conseil, votre esprit entrepreneurial et votre orientation résultats.
Vous souhaitez innover, évoluer dans un environnement international et contribuer au développement des équipes.
Vous maîtrisez le français et l’anglais professionnellement.
À propos de nous
Accenture, c'est une communauté de plus de 750 000 talents et une mission commune : réaliser la promesse technologique alliée à l’ingéniosité humaine.
Dans un monde en perpétuel changement, nous accélérons la transformation des plus grandes entreprises, de la stratégie à la réalisation des projets, grâce à la technologie, la data et l’IA. Nous créons de la valeur pour nos clients et pour nos collaborateurs grâce à notre expertise multisectorielle.
Inclusion & Diversité
Nos recrutements sont fondés sur les compétences, sans distinction d’origine, d’âge, de genre, d’orientation sexuelle, de religion ou de parcours. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
About Accenture
Accenture is a leading global professional services company that helps the world’s leading businesses, governments and other organizations build their digital core, optimize their operations, accelerate revenue growth and enhance citizen services—creating tangible value at speed and scale. We are a talent- and innovation-led company with approximately 791, 000 people serving clients in more than 120 countries. Technology is at the core of change today, and we are one of the world’s leaders in helping drive that change, with strong ecosystem relationships. We combine our strength in technology and leadership in cloud, data and AI with unmatched industry experience, functional expertise and global delivery capability. Our broad range of services, solutions and assets across Strategy & Consulting, Technology, Operations, Industry X and Song, together with our culture of shared success and commitment to creating 360° value, enable us to help our clients reinvent and build trusted, lasting relationships. We measure our success by the 360° value we create for our clients, each other, our shareholders, partners and communities.
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Déclaration d'égalité des chances en matière d'emploi
Nous pensons que personne ne devrait être discriminé en raison de ses différences. Toutes les décisions d'embauche doivent être prises sans distinction d'âge, d'origine ethnique, de croyance, de couleur, de religion, de sexe, d'origine nationale, d'ascendance, de handicap, de statut d'ancien combattant, d'orientation sexuelle, d'identité ou d'expression de genre, d'informations génétiques, de statut matrimonial, de citoyenneté ou de tout autre critère protégé par la loi applicable. Notre riche diversité nous rend plus innovants, plus compétitifs et plus créatifs, ce qui nous permet de mieux servir nos clients et nos communautés.
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AI Transformation & Process Excellence Analyst (H/F)

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Publiée le 28/07/2026

AI TRANSFORMATION & PROCESS EXCELLENCE ANALYST (H/F)

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Contrat

CDI

Localisation

Paris

Niveau d'études

Bac+3 (Licence / Bachelor)

Missions
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VOUS ÊTES
Vous avez envie d’apprendre comment les grandes organisations améliorent leur façon de travailler. Vous êtes à l’aise avec la recherche, l’organisation de l’information et le soutien de l’équipe dans la gestion des détails. Vous appréciez les environnements structurés, suivez facilement les directives et souhaitez comprendre comment l’IA transforme le fonctionnement de votre secteur ou de votre domaine d’activité.
Vous avez une expérience pratique des outils d’IA et vous vous intéressez à la manière dont les agents d’IA sont conçus pour interagir au sein des processus métier — le domaine émergent du AX Design (Agent Experience Design) — et à la façon dont une conception réfléchie de l’expérience des agents peut rendre la transformation des processus plus efficace.
VOS MISSIONS
Utiliser les outils d’IA pertinents dans l’ensemble des tâches et des livrables, y compris la création d’agents et d’autres outils permettant de :
Réaliser des recherches sur les secteurs d’activité ou les fonctions, collecter des données de benchmark et des exemples de cas d’usage, puis les organiser dans des modèles structurés destinés à soutenir les évaluations clients.
Contribuer à la documentation de la refonte des processus en consignant les résultats des ateliers, en collectant les données nécessaires et en préparant les tableaux utilisés pour les évaluations d’impact du changement.
Préparer les supports de présentation et les données nécessaires aux premières versions des feuilles de route de transformation, et contribuer à certaines sections des guides méthodologiques et de la bibliothèque de référence.
Maintenir la bibliothèque de référence de l’équipe ainsi que la documentation de propriété intellectuelle, et suivre les modules de développement continu et de sensibilisation à l’IA qui vous sont assignés.
Contribuer à la documentation des interactions entre les agents d’IA et les flux de processus, en appliquant les principes fondamentaux du AX Design afin que les points d’interaction entre les humains et les agents soient clairement identifiés et documentés.
FORMATION
Diplôme de niveau Licence (Bachelor) ou qualification équivalente.
QUALIFICATIONS REQUISES
Expérience en amélioration des processus, opérations, analyse métier ou domaine connexe, ou expérience acquise dans le cadre d’études ou de stages.
Expérience pratique démontrée des plateformes d’IA (par exemple : Claude, OpenAI, Codex, Gemini) , incluant la création de prompts efficaces, l’itération sur les résultats obtenus et l’évaluation de leur qualité et de leur fiabilité.
Compréhension de base de l’IA agentique : différence entre un agent et un chatbot, intégration de l’automatisation multi-étapes dans un flux de travail et compréhension de l’utilisation des agents.
Connaissance des concepts fondamentaux liés aux processus métier et à l’intelligence artificielle.
Excellentes compétences en communication écrite et orale.
QUALIFICATIONS SOUHAITÉES
Curiosité pour comprendre comment l’IA transforme la conception et l’exécution des processus au sein des entreprises.
Esprit collaboratif et capacité à soutenir plusieurs membres de l’équipe sur différents projets menés simultanément.
Familiarité avec les concepts de base du AI Design / AX Design, notamment la manière dont les agents d’IA sont conçus pour interagir au sein des processus métier et l’importance de ces interactions.
About Accenture
Accenture is a leading global professional services company that helps the world’s leading businesses, governments and other organizations build their digital core, optimize their operations, accelerate revenue growth and enhance citizen services—creating tangible value at speed and scale. We are a talent- and innovation-led company with approximately 791, 000 people serving clients in more than 120 countries. Technology is at the core of change today, and we are one of the world’s leaders in helping drive that change, with strong ecosystem relationships. We combine our strength in technology and leadership in cloud, data and AI with unmatched industry experience, functional expertise and global delivery capability. Our broad range of services, solutions and assets across Strategy & Consulting, Technology, Operations, Industry X and Song, together with our culture of shared success and commitment to creating 360° value, enable us to help our clients reinvent and build trusted, lasting relationships. We measure our success by the 360° value we create for our clients, each other, our shareholders, partners and communities.
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Déclaration d'égalité des chances en matière d'emploi
Nous pensons que personne ne devrait être discriminé en raison de ses différences. Toutes les décisions d'embauche doivent être prises sans distinction d'âge, d'origine ethnique, de croyance, de couleur, de religion, de sexe, d'origine nationale, d'ascendance, de handicap, de statut d'ancien combattant, d'orientation sexuelle, d'identité ou d'expression de genre, d'informations génétiques, de statut matrimonial, de citoyenneté ou de tout autre critère protégé par la loi applicable. Notre riche diversité nous rend plus innovants, plus compétitifs et plus créatifs, ce qui nous permet de mieux servir nos clients et nos communautés.
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AI Transformation & Process Excellence Manager (H/F)

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Publiée le 28/07/2026

AI TRANSFORMATION & PROCESS EXCELLENCE MANAGER (H/F)

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Contrat

CDI

Localisation

Paris

Niveau d'études

Bac+3 (Licence / Bachelor)

Missions
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VOUS ÊTES
Vous pilotez l’ensemble du cycle de transformation des processus pour votre secteur ou votre fonction — depuis l’analyse de la manière dont les évolutions du marché, les changements réglementaires et les avancées technologiques transforment l’environnement, jusqu’à la définition des processus cibles (future state) et des approches d’adoption des nouvelles méthodes de travail par les équipes. Vous êtes la référence métier au sein de votre équipe : clients et collègues s’appuient sur votre expertise et votre compréhension approfondie du fonctionnement réel de votre secteur ou de votre fonction. Vous combinez expertise métier, maîtrise technologique et connaissance de l’IA appliquée aux processus afin de conduire la transformation.
Vous concevez l’AX Design (Agent Experience Design) à l’intersection de l’humain, de l’agent d’IA et du processus dans le cadre des transformations. Lorsque vous concevez un processus cible, vous réfléchissez naturellement à la façon dont l’expérience des agents d’IA doit être conçue pour servir à la fois les objectifs de l’entreprise et les collaborateurs qui travaillent à leurs côtés.
VOS MISSIONS
Intégrer l’IA dans les conceptions des processus cibles pour les clients ainsi que dans les modes de travail de votre équipe, en utilisant les outils d’IA appropriés et en créant stratégiquement des agents afin de faciliter la production des livrables.
Piloter la définition des processus cibles, la conception de l’intégration de l’IA, l’évolution des modèles opérationnels et les plans d’adoption pour votre secteur ou domaine fonctionnel.
Animer des ateliers de découverte clients et des entretiens avec les parties prenantes ; présenter et défendre des recommandations auprès des dirigeants clients ; gérer les relations clients au quotidien et la résolution des problématiques.
Conduire des analyses comparatives (benchmarking) et des évaluations d’impact du changement reposant sur une connaissance approfondie du fonctionnement de votre secteur ou de votre fonction.
Faciliter des sessions de design thinking et des ateliers de co-création avec des équipes clients pluridisciplinaires.
Relier le modèle opérationnel aux processus cibles afin de proposer des approches de transformation à la fois pragmatiques et crédibles.
Développer et maintenir des méthodologies documentées de refonte des processus ainsi que des contributions aux guides méthodologiques (playbooks) pour vos domaines fonctionnels.
Contribuer au développement commercial en qualifiant des opportunités et en participant à la rédaction de propositions.
Accompagner et coacher les consultants plus juniors sur les méthodes de refonte des processus, l’analyse des tendances sectorielles et la conception des modèles opérationnels.
Intégrer les principes de l’AX Design dans les spécifications des processus en définissant comment les expériences des agents d’IA doivent être conçues à chaque étape du processus, notamment les niveaux d’autonomie, les mécanismes d’escalade et la qualité des transferts entre l’agent et l’humain.
FORMATION
Diplôme de niveau Licence (Bachelor's Degree) ou qualification équivalente.
QUALIFICATIONS REQUISES
Expérience dans l’excellence opérationnelle, la refonte des processus ou le conseil en management.
Capacité démontrée à animer des ateliers de découverte clients et à présenter des recommandations à des dirigeants de haut niveau.
Expérience reconnue dans la réalisation d’analyses comparatives (benchmarking) et d’évaluations d’impact du changement.
Expérience dans l’utilisation d’outils assistés par l’IA pour le benchmarking, l’analyse de données ou l’animation d’ateliers.
Expérience dans la conception de processus cibles intégrant l’IA afin de réinventer les modes de fonctionnement (évolutions du modèle opérationnel, stratégies d’adoption, etc.) .
Expérience de l’intégration de l’IA et de l’automatisation dans la conception des processus métier.
Expertise approfondie dans la définition du périmètre et la réalisation de projets au sein d’au moins un secteur d’activité (par exemple : Banque et Marchés de Capitaux, Assurance, Logiciels et Plateformes, Communications et Médias, Haute Technologie, Santé, Secteur Public, Sciences de la Vie, Distribution et Biens de Consommation, Voyage, Industrie, Énergie, Services Publics, Chimie ou Ressources Naturelles) .
Maîtrise appliquée des principes de l’AX Design, incluant la définition des expériences des agents d’IA dans les processus, les niveaux d’autonomie, les critères d’escalade et la qualité des transferts entre l’agent et l’humain.
QUALIFICATIONS SOUHAITÉES
Compréhension des stratégies d’IA, des choix d’écosystèmes technologiques et de la manière dont l’IA peut transformer les processus métier.
Capacité démontrée à animer des ateliers de découverte clients et à présenter des recommandations auprès de dirigeants.
Expérience avérée dans l’utilisation de l’IA pour les analyses comparatives sectorielles et les évaluations d’impact du changement.
Connaissance des approches de process mining ou des jumeaux numériques (digital twins) pour la validation des processus.
Expérience de contribution au développement commercial, à la rédaction de propositions ou aux réponses à des appels d’offres (RFP) .
Capacité à définir comment les équipes doivent faire évoluer leurs modes de travail grâce à l’IA et à encadrer des consultants plus juniors dans l’utilisation efficace de l’IA et des principes de conception de l’IA.
Excellentes compétences de communication auprès des dirigeants, avec la capacité de présenter des décisions complexes relatives aux processus et aux technologies en termes métier clairs et pertinents.
Expérience de contribution au développement commercial, à la rédaction de propositions ou aux réponses à des appels d’offres.
Maîtrise appliquée des principes de l’AX Design, notamment pour définir les expériences des agents d’IA dans les processus, les niveaux d’autonomie, les mécanismes d’escalade et la qualité des transferts entre l’agent et l’humain.
About Accenture
Accenture is a leading global professional services company that helps the world’s leading businesses, governments and other organizations build their digital core, optimize their operations, accelerate revenue growth and enhance citizen services—creating tangible value at speed and scale. We are a talent- and innovation-led company with approximately 791, 000 people serving clients in more than 120 countries. Technology is at the core of change today, and we are one of the world’s leaders in helping drive that change, with strong ecosystem relationships. We combine our strength in technology and leadership in cloud, data and AI with unmatched industry experience, functional expertise and global delivery capability. Our broad range of services, solutions and assets across Strategy & Consulting, Technology, Operations, Industry X and Song, together with our culture of shared success and commitment to creating 360° value, enable us to help our clients reinvent and build trusted, lasting relationships. We measure our success by the 360° value we create for our clients, each other, our shareholders, partners and communities.
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Nous pensons que personne ne devrait être discriminé en raison de ses différences. Toutes les décisions d'embauche doivent être prises sans distinction d'âge, d'origine ethnique, de croyance, de couleur, de religion, de sexe, d'origine nationale, d'ascendance, de handicap, de statut d'ancien combattant, d'orientation sexuelle, d'identité ou d'expression de genre, d'informations génétiques, de statut matrimonial, de citoyenneté ou de tout autre critère protégé par la loi applicable. Notre riche diversité nous rend plus innovants, plus compétitifs et plus créatifs, ce qui nous permet de mieux servir nos clients et nos communautés.
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AI Transformation & Process Excellence Consultant (H/F)

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Publiée le 28/07/2026

AI TRANSFORMATION & PROCESS EXCELLENCE CONSULTANT (H/F)

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Contrat

CDI

Localisation

Paris

Niveau d'études

Bac+3 (Licence / Bachelor)

Missions
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VOUS ÊTES
Vous produisez des analyses solides et structurées en évaluant les tendances et les facteurs qui façonnent votre secteur ou votre fonction, en concevant des processus cibles (future state) et en développant les supports qui permettent aux praticiens expérimentés de formuler des recommandations de transformation. Vous développez progressivement une véritable expertise dans votre domaine ainsi qu’un point de vue sur la manière dont l’intelligence artificielle et l’automatisation peuvent transformer son fonctionnement. Vous êtes à l’aise avec des orientations structurées tout en assumant davantage de responsabilités à chaque mission.
Vous comprenez que la conception de la manière dont les agents d’IA interagissent au sein des processus — AX Design (Agent Experience Design) — est tout aussi importante que la conception des processus eux-mêmes, et vous commencez à appliquer ces principes dans votre travail.
VOS MISSIONS
Utiliser les outils d’IA pertinents dans l’ensemble des tâches et des livrables, y compris la création d’agents et d’autres outils permettant de :
Réaliser des analyses des tendances et des forces qui influencent votre secteur ou votre fonction, y compris des études comparatives (benchmarking) montrant la position du client par rapport à ses pairs et les opportunités de réinvention qui en découlent.
Concevoir des spécifications de processus cibles intégrant les points d’intégration de l’IA, les évolutions du modèle opérationnel, les exigences d’interaction homme-machine et les approches d’adoption par les équipes dans votre domaine d’expertise.
Mener des analyses de processus et contribuer à la mise en œuvre de solutions numériques et de plateformes au sein des opérations.
Développer des cadres d’analyse et des évaluations fondées sur les données à l’aide d’outils d’analyse et de visualisation assistés par l’IA.
Réaliser des analyses comparatives grâce à des outils de benchmarking sectoriel et de comparaison entre pairs accélérés par l’IA.
Élaborer des évaluations d’impact du changement à l’aide d’outils d’analyse organisationnelle assistés par l’IA.
Mettre à profit votre connaissance du secteur ou de la fonction pour examiner et améliorer les conceptions de réinvention spécifiques à votre domaine ainsi que les contenus des guides méthodologiques fonctionnels.
Contribuer à la bibliothèque de référence et maintenir votre expertise à jour grâce à un apprentissage continu.
Appliquer les principes de l’AX Design lors de la définition ou de la revue des conceptions d’intégration de l’IA, en précisant comment les agents d’IA doivent se comporter à chaque étape du processus repensé, quelles activités ils gèrent de manière autonome et à quels moments ils doivent transférer la responsabilité à une personne.
FORMATION
Diplôme de niveau Licence (Bachelor's Degree) ou qualification équivalente.
QUALIFICATIONS REQUISES
Expérience dans l’excellence opérationnelle, la refonte des processus ou le conseil en management.
Expérience dans la réalisation d’analyses de tendances sectorielles ou fonctionnelles, de benchmarks ou d’évaluations d’impact du changement.
Expérience avec les outils d’analyse, de visualisation ou de benchmarking assistés par l’IA (par exemple, les capacités natives d’IA intégrées aux plateformes) .
Expérience dans l’intégration de l’IA et l’automatisation de la conception des processus métier.
Expérience dans la réalisation de projets dans un environnement de conseil ou expérience sectorielle dans au moins un domaine (par exemple : Banque et marchés de capitaux, Assurance, Logiciels et Plateformes, Communications et Médias, Haute Technologie, Santé, Secteur Public, Sciences de la Vie, Distribution et Biens de Consommation, Voyage, Industrie, Énergie, Services Publics, Chimie ou Ressources Naturelles) .
Capacité à analyser des données et à traduire les résultats en recommandations structurées et exploitables.
QUALIFICATIONS SOUHAITÉES
Maîtrise des outils de cartographie ou de modélisation des processus.
Solides capacités analytiques et aptitude à communiquer des résultats complexes sous forme de recommandations claires et structurées pour les entreprises.
Expérience dans un rôle de conseil ou de relation client.
Utilisation autonome et fluide des outils d’IA, y compris la création d’agents, afin de produire des livrables de meilleure qualité répondant aux enjeux métier.
Intégration des principes de l’AX Design dans les spécifications de processus (comportements des agents, niveaux d’autonomie, mécanismes de transfert vers l’humain) .
Capacité à identifier les étapes des processus clients pouvant être transformées grâce à l’IA agentique et à en expliquer les implications en matière de conception.
Utilisation d’outils d’analyse, de visualisation et de benchmarking assistés par l’IA pour étayer les conceptions des processus cibles.
Engagement démontré dans l’apprentissage continu des nouveaux outils et technologies d’intelligence artificielle.
About Accenture
Accenture is a leading global professional services company that helps the world’s leading businesses, governments and other organizations build their digital core, optimize their operations, accelerate revenue growth and enhance citizen services—creating tangible value at speed and scale. We are a talent- and innovation-led company with approximately 791, 000 people serving clients in more than 120 countries. Technology is at the core of change today, and we are one of the world’s leaders in helping drive that change, with strong ecosystem relationships. We combine our strength in technology and leadership in cloud, data and AI with unmatched industry experience, functional expertise and global delivery capability. Our broad range of services, solutions and assets across Strategy & Consulting, Technology, Operations, Industry X and Song, together with our culture of shared success and commitment to creating 360° value, enable us to help our clients reinvent and build trusted, lasting relationships. We measure our success by the 360° value we create for our clients, each other, our shareholders, partners and communities.
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Déclaration d'égalité des chances en matière d'emploi
Nous pensons que personne ne devrait être discriminé en raison de ses différences. Toutes les décisions d'embauche doivent être prises sans distinction d'âge, d'origine ethnique, de croyance, de couleur, de religion, de sexe, d'origine nationale, d'ascendance, de handicap, de statut d'ancien combattant, d'orientation sexuelle, d'identité ou d'expression de genre, d'informations génétiques, de statut matrimonial, de citoyenneté ou de tout autre critère protégé par la loi applicable. Notre riche diversité nous rend plus innovants, plus compétitifs et plus créatifs, ce qui nous permet de mieux servir nos clients et nos communautés.
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Lead Architecte IA & LLM (Architecte Principal) (H/F)

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Publiée le 25/07/2026

LEAD ARCHITECTE IA & LLM (ARCHITECTE PRINCIPAL) (H/F)

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Contrat

CDI

Localisation

Paris

Niveau d'études

Bac Général, Bac Pro ou Bac Techno

Missions
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Career Level : Manager / Senior Manager / Associate Director
Vous êtes
En tant que Lead AI Architect ou Principal AI Architect, vous serez la référence technique incontournable en matière d’architecture IA au sein des missions clients et de la practice. Vous serez responsable de l’architecture complète de plateformes et solutions d’IA avancées, couvrant le machine learning traditionnel, l’IA générative et les systèmes agentiques, en veillant à ce que chaque domaine de l’architecture soit conçu de manière cohérente, techniquement robuste et alignée sur les objectifs métiers du client ainsi que sur les standards d’une organisation de niveau entreprise (enterprise-grade) .
Une dimension essentielle de ce rôle est votre capacité à intervenir au niveau exécutif. Vous collaborerez étroitement avec des CIO, CTO et dirigeants métiers afin de définir et d’articuler la stratégie IA de l’entreprise. Vous ferez le lien entre les objectifs business, les priorités stratégiques et les programmes de transformation pour construire une vision technologique cohérente, garantissant que les investissements en IA soient réalisés de manière structurée, pertinente et créatrice d’avantages concurrentiels durables. Ce partenariat stratégique avec les dirigeants vous positionnera à la fois comme conseiller de confiance (trusted advisor) et architecte de référence.
Dans ce rôle, vous piloterez et coordonnerez le travail de plusieurs architectes de domaine et experts spécialisés couvrant notamment le design d’applications agentiques, la sécurité et la confiance dans l’IA, les opérations IA et l’observabilité, l’ingénierie des données et de la connaissance, ainsi que les plateformes de modèles et d’inférence. Vous apporterez la vision d’architecture globale, la gouvernance technique et la cohérence transverse permettant d’unifier leurs contributions dans un système prêt pour l’entreprise. Vous définirez les orientations architecturales, arbitrerez les enjeux entre domaines et prendrez les décisions critiques qui façonneront l’ensemble de la solution IA.
Au-delà des missions clients, vous serez reconnu comme un leader d’opinion (thought leader) et une autorité de premier plan dans le domaine de l’IA. Vous assurerez une veille constante sur les dernières avancées de la recherche, les standards émergents, les innovations du marché et l’évolution des technologies. Vous contribuerez activement à la vision IA de la practice, au développement des frameworks internes et des assets réutilisables, tout en représentant Accenture lors de publications, conférences et échanges stratégiques avec les clients. Votre point de vue sur l’évolution du marché de l’IA sera recherché par les clients, les dirigeants de la practice et vos pairs.
Vous évaluerez et prendrez les décisions définitives concernant les patterns d’architecture, les frameworks techniques, les architectures de référence et les choix technologiques, en équilibrant innovation et pragmatisme afin de concevoir des systèmes robustes, évolutifs et pérennes. Cela inclut la supervision architecturale des écosystèmes d’agents IA couvrant l’orchestration multi-agents, l’utilisation d’outils, les skills et les systèmes de mémoire, ainsi que l’intégration de foundation models, les stratégies de fine-tuning et le déploiement de modèles de machine learning traditionnels au sein de plateformes cohérentes et prêtes pour la production.
Vous serez garant du respect des exigences non fonctionnelles les plus élevées en matière de sécurité, d’observabilité, de gouvernance, de performance et de scalabilité, en veillant à ce que ces dimensions soient adressées de manière homogène dans tous les domaines techniques. Vous produirez et gouvernerez les artefacts d’architecture de référence qui guideront les programmes à grande échelle, notamment les Architecture Decision Records (ADR) , les architectures de référence, les diagrammes de composants, les diagrammes de flux de données et les spécifications d’intégration. Vous apporterez également le leadership technique de niveau exécutif permettant aux équipes d’ingénierie, architectes de domaine et parties prenantes côté client d’exécuter avec clarté et confiance.
Votre contribution sera déterminante dans la manière dont les organisations les plus ambitieuses adopteront, industrialiseront et développeront l’IA. Vous contribuerez à définir les standards de ce que doit être une architecture IA avancée et à générer une valeur business durable et transformationnelle.
Vos missions
Collaborer avec les CIO, CTO et dirigeants métiers afin de définir la stratégie IA de l’entreprise en reliant les objectifs business à une vision technologique cohérente et progressive.
Piloter les évaluations de maturité IA des entreprises et construire des roadmaps d’implémentation permettant de séquencer les investissements pour créer un avantage concurrentiel durable.
Être responsable de la solution technique complète de plateformes IA complexes en garantissant que chaque domaine architectural soit conçu de manière cohérente et alignée sur les objectifs métiers ainsi que les standards de l’entreprise.
Traduire les principes d’architecture directeurs en solutions techniques concrètes et défendables servant de cadre aux équipes de réalisation.
Concevoir des prototypes innovants et des preuves de concept (proofs of concept) en utilisant les technologies émergentes afin de réduire les risques et démontrer rapidement la valeur des solutions.
Réaliser des évaluations technologiques et des analyses comparatives afin de formuler des recommandations définitives et fondées sur des preuves concernant les outils, frameworks et plateformes.
Définir l’orientation architecturale des écosystèmes multi-agents indépendants des modèles et des outils, couvrant l’orchestration, la mémoire ainsi que les mécanismes d’utilisation des outils et des skills, gouvernés via un AI Gateway centralisé.
Mettre en place le registre des agents (Agent Registry) ainsi que les mécanismes de certification garantissant qu’aucun agent non certifié n’accède à la production.
Définir la mémoire comme un service de plateforme abstrait et indépendant des technologies fournisseurs sous-jacentes.
Définir la stratégie liée aux foundation models et à l’inférence, incluant l’adaptation des modèles, le fine-tuning et les mécanismes de routage dynamique optimisant coût, qualité et latence.
Définir les standards de déploiement pour les environnements d’inférence à haut débit et faible latence, ainsi que pour le déploiement de modèles de machine learning traditionnels au sein de plateformes unifiées.
Être responsable de l’architecture de la couche de contexte d’entreprise (Enterprise Context Layer) , incluant graphes de connaissances, ontologies, recherche vectorielle et recherche sémantique, afin d’ancrer les solutions dans la connaissance métier du client.
Définir les orientations de conception des mécanismes de mémoire et d’assemblage du contexte permettant de gérer les prompts, les fenêtres de contexte (context windows) et l’état conversationnel.
Être responsable de la sécurité, de la gouvernance, de l’observabilité, de la performance et de la scalabilité de manière homogène et cohérente sur l’ensemble des domaines techniques.
Établir le modèle d’identité et d’autorisation, incluant l’identité par agent, l’intégration avec IAM/IAP et les mécanismes de défense en profondeur (defense-in-depth) .
Définir les frameworks de guardrails appliqués à chaque niveau de la plateforme afin de trouver le bon équilibre entre protection et performance.
Gouverner le MCP Control Plane, incluant le registre, le gateway et les mécanismes d’évaluation du risque pour les serveurs internes et tiers.
Promouvoir une approche adopt-over-build pour les solutions d’évaluation et d’observabilité déjà industrialisées.
Faire de la maîtrise des coûts (FinOps) un pilier de l’architecture à travers la traçabilité de l’usage, les budgets contrôlés via gateway et l’analyse du coût par cas d’usage.
Prendre les décisions définitives en matière de patterns d’architecture, architectures de référence, frameworks et choix technologiques en conciliant innovation et pragmatisme.
Piloter et coordonner le travail des architectes de domaine et experts spécialisés afin de résoudre les problématiques transverses et construire un système cohérent prêt pour la production.
Développer les architectures de référence, frameworks et assets réutilisables de la practice en privilégiant systématiquement l’approche adopt-over-build.
Animer des ateliers d’architecture approfondis et des sessions de travail avec les dirigeants clients et les équipes d’ingénierie.
Produire et gouverner les artefacts d’architecture de référence, notamment les blueprints, architectures de référence, ADR et spécifications d’intégration, qui guideront les programmes à grande échelle.
Agir en tant que leader reconnu du domaine de l’IA, en contribuant à la vision de la practice et en représentant l’organisation lors de publications, conférences et événements du secteur.
Formation
Diplôme de niveau Bachelor ou équivalent.
Compétences requises
Expérience significative dans la conception et le déploiement de solutions IA avancées de niveau entreprise combinant IA agentique, IA générative et machine learning traditionnel sur au moins une plateforme Cloud.
Expérience démontrée dans les domaines des Large Language Models (LLM) et de la Generative AI.
Expertise reconnue dans la conception et la mise en production d’architectures applicatives basées sur les LLM.
Solide expérience en ingénierie logicielle, Machine Learning, Deep Learning et NLP (Natural Language Processing) .
Plusieurs années d’expérience pratique en tant qu’architecte Machine Learning, avec une expertise dans la conception de solutions Big Data, Machine Learning et plateformes analytiques à grande échelle.
About Accenture
Accenture is a leading global professional services company that helps the world’s leading businesses, governments and other organizations build their digital core, optimize their operations, accelerate revenue growth and enhance citizen services—creating tangible value at speed and scale. We are a talent- and innovation-led company with approximately 791, 000 people serving clients in more than 120 countries. Technology is at the core of change today, and we are one of the world’s leaders in helping drive that change, with strong ecosystem relationships. We combine our strength in technology and leadership in cloud, data and AI with unmatched industry experience, functional expertise and global delivery capability. Our broad range of services, solutions and assets across Strategy & Consulting, Technology, Operations, Industry X and Song, together with our culture of shared success and commitment to creating 360° value, enable us to help our clients reinvent and build trusted, lasting relationships. We measure our success by the 360° value we create for our clients, each other, our shareholders, partners and communities.
Visit us at www.accenture.com
Déclaration d'égalité des chances en matière d'emploi
Nous pensons que personne ne devrait être discriminé en raison de ses différences. Toutes les décisions d'embauche doivent être prises sans distinction d'âge, d'origine ethnique, de croyance, de couleur, de religion, de sexe, d'origine nationale, d'ascendance, de handicap, de statut d'ancien combattant, d'orientation sexuelle, d'identité ou d'expression de genre, d'informations génétiques, de statut matrimonial, de citoyenneté ou de tout autre critère protégé par la loi applicable. Notre riche diversité nous rend plus innovants, plus compétitifs et plus créatifs, ce qui nous permet de mieux servir nos clients et nos communautés.
Voir le détail de l'offre
Consultant(e) en Stratégie Data & IA (H/F)

ACCENTURE
Publiée le 25/07/2026

CONSULTANT(E) EN STRATÉGIE DATA & IA (H/F)

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Contrat

CDI

Localisation

Paris

Niveau d'études

Bac+3 (Licence / Bachelor)

Missions
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Vous êtes
En tant que Stratège en Création de Valeur IA pour l’Entreprise (Enterprise AI Value Strategist), vous conseillez les clients sur la manière de créer et de générer de la valeur à partir de l’intelligence artificielle et des données. Vous définissez des stratégies IA et Data à l’échelle de l’entreprise, d’un secteur d’activité ou d’une fonction métier, élaborez des business cases et des feuilles de route, concevez des modèles opérationnels et des stratégies de plateformes Data & IA, intégrez les principes de l’IA Responsable et pilotez des transformations technologiques d’envergure. Vous transformez des données complexes en informations exploitables, interagissez avec des parties prenantes de haut niveau, dirigez des chantiers de travail et des programmes de grande ampleur, tout en reliant les initiatives IA à des résultats mesurables pour l’entreprise.
Vos missions
Définir une vision et créer des opportunités de transformation et de réinvention de l’entreprise grâce à la Data et à l’IA.
Concevoir et structurer la stratégie Data & IA d’une organisation afin de développer et optimiser ses actifs de données et ses technologies d’IA pour favoriser la croissance et créer un avantage concurrentiel.
Évaluer la maturité des capacités Data & IA d’une organisation. Définir les fondations nécessaires à la transformation vers une organisation centrée sur l’IA (« AI-first ») , notamment l’architecture technologique et plateforme IA, la stratégie Data et le modèle opérationnel de demain.
Élaborer le business case, le modèle d’investissement et la feuille de route nécessaires à la mise en œuvre de la stratégie.
Intégrer les principes de l’IA Responsable dans la vision et la feuille de route, définir une stratégie de collaboration avec l’écosystème de partenaires et mettre en place un modèle opérationnel favorisant l’innovation et l’expérimentation.
Identifier les compétences, processus et technologies nécessaires au développement et à l’industrialisation de solutions d’IA.
Définir une stratégie pour des produits conçus selon une approche « AI-first » et identifier les opportunités de commercialisation.
Formation
Diplôme universitaire de niveau Licence/Bachelor ou équivalent.
Qualifications requises
Expérience en IA et Data, incluant la conception, le design ou la mise en œuvre de projets Data & IA.
Expérience significative en conseil à forte valeur ajoutée, comprenant la gestion de programmes de grande envergure avec un minimum de supervision, ainsi qu’une capacité démontrée à piloter des chantiers de travail et à respecter les délais, ou expérience équivalente dans un secteur ou une fonction métier pertinente.
Expérience dans la gestion et l’animation de parties prenantes de niveau senior.
Esprit orienté ingénierie et résolution de problèmes, avec la capacité d’appliquer les technologies de manière créative à des problématiques métier complexes.
Excellentes compétences en gestion de programme ainsi qu’en communication orale et écrite.
Esprit entrepreneurial et sens du développement commercial : capacité à identifier, créer et structurer de nouvelles opportunités et à contribuer aux activités de mise sur le marché (go-to-market) .
Solides compétences en leadership et en gestion d’équipes, avec une capacité démontrée à bâtir des équipes performantes, favoriser la collaboration et l’inclusion, et développer des relations durables avec les parties prenantes et les clients.
Qualifications souhaitées
MBA ou Master.
About Accenture
Accenture is a leading global professional services company that helps the world’s leading businesses, governments and other organizations build their digital core, optimize their operations, accelerate revenue growth and enhance citizen services—creating tangible value at speed and scale. We are a talent- and innovation-led company with approximately 791, 000 people serving clients in more than 120 countries. Technology is at the core of change today, and we are one of the world’s leaders in helping drive that change, with strong ecosystem relationships. We combine our strength in technology and leadership in cloud, data and AI with unmatched industry experience, functional expertise and global delivery capability. Our broad range of services, solutions and assets across Strategy & Consulting, Technology, Operations, Industry X and Song, together with our culture of shared success and commitment to creating 360° value, enable us to help our clients reinvent and build trusted, lasting relationships. We measure our success by the 360° value we create for our clients, each other, our shareholders, partners and communities.
Visit us at www.accenture.com
Déclaration d'égalité des chances en matière d'emploi
Nous pensons que personne ne devrait être discriminé en raison de ses différences. Toutes les décisions d'embauche doivent être prises sans distinction d'âge, d'origine ethnique, de croyance, de couleur, de religion, de sexe, d'origine nationale, d'ascendance, de handicap, de statut d'ancien combattant, d'orientation sexuelle, d'identité ou d'expression de genre, d'informations génétiques, de statut matrimonial, de citoyenneté ou de tout autre critère protégé par la loi applicable. Notre riche diversité nous rend plus innovants, plus compétitifs et plus créatifs, ce qui nous permet de mieux servir nos clients et nos communautés.
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Workday Finance Associate Manager (H/F)

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Publiée le 25/07/2026

WORKDAY FINANCE ASSOCIATE MANAGER (H/F)

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Contrat

CDI

Localisation

London

Missions
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Role Title: Workday Finance Associate Manager
Location: Europe/UK (any)
Career Level: Associate Manager
INTRODUCTION
Do you get excited when guiding organizations on the transformation of their finance processes based on the next generation of technology? Put your expertise to work as part of the world’s largest independent technology services provider and own the way as a trendsetter in Workday. We’re ready if you are.
DEPARTMENT INTRODUCTION
The Accenture Workday Business Group is a leading partner to Workday worldwide and has a track record of implementing many of the most significant Workday projects. In addition, we take pride in advising and collaborating closely with our clients from early strategy discussions, through technology implementations and transformation programs, to support and operations. Learn more about our practice at www.accenture.com/workday.
ARE YOU INTERESTED?
Do you want to work with global talent at the forefront of technological services and seek meaningful projects for top international businesses? At Accenture you have access to specific trainings for your role. You will start with training — together with colleagues — and you will join seminars at various international locations. You will be primed, equipped and well-networked to tackle exciting projects.
We believe in inclusion and diversity and supporting the whole person. Our core values comprise of Stewardship, Best People, Client Value Creation, One Global Network, Respect for the Individual and Integrity.
“Across the globe, one thing is universally true of the people of Accenture: We care deeply about what we do and the impact we have with our clients and with the communities in which we work and live. It is personal to all of us.” – Julie Sweet, Accenture CEO
What We Offer:
Innovative large scale Workday projects
A global network of talented and passionate colleagues
Challenging work for some of the world's largest companies
Extensive education programs and development opportunities
Volunteering and career opportunities around the world
A diverse and socially active workforce
Flexible working hours and opportunity to work from home
Friendly and social work environment
Ability to craft your career based on your own aspirations.
As a Workday Finance Associate Manager:
You'll be part of a team of advisory professionals who deliver more than just technology. From rapid deployments to complete transformations, you'll provide integrated, cloud-based ERP solutions that put organizations on the fast track to a better way to work.
In this role, you will help our clients get the most out of their Workday investment by:
Act as the primary point of contact for financials-related functionality within Workday.
Analyse business requirements and translate them into Workday Financials solutions.
Define and govern the design of Workday modules such as the General Ledger, Accounts Payable, Accounts Receivable, Fixed Assets, and Financial Reporting.
Ensure adherence to financial regulations and internal controls.
Create documentation for processes, configurations, and best practices.
Identify opportunities for continuous improvement and system optimisation.
Oversee the implementation and enhancement of Workday Financials solutions for end clients.
#LI-EU
We are looking for experience in the following skills:
Strong finance transformation track record
Experience from several full-cycle Workday implementations
In-depth knowledge of Workday Financials modules (Record-to-Report, Procure-to-pay, Contracts-to-cash) , including configuration and reporting.
Familiarity with accounting principles, financial processes, and compliance requirements.
Bachelor’s degree or equivalent
Fluency in English
Ability to meet client travel requirements as needed and efficiently manage virtual team and client interactions
Thrive in a diverse, dynamic environment
Think analytically and effectively apply logic to solve problems
Ability to handle multiple tasks concurrently and meet deadlines despite conflicting demands
Effective interpersonal skills and the ability to collaborate across teams
Excellent communication skills, both verbal and written, and can clearly articulate complex messages and requirements
Strong desire to work with clients and provide exceptional client experiences
Artificial Intelligence and the future of Workday delivery:
Accenture is embedding Artificial Intelligence and Generative AI across the Workday delivery lifecycle, and this role sits at the centre of that shift. As a Workday Finance Associate Manager you will have the opportunity to:
Shape solutions that make use of Workday's native AI and machine-learning capabilities to drive smarter finance processes
Apply Accenture's GenAI-enabled accelerators to speed up design, testing and documentation
Help clients identify where AI can create measurable value in their finance processes
Contribute to Accenture's growing library of AI-powered Workday assets and leading practices
Set yourself apart:
Fluency in French
Workday Finance certification(s)
Experience in Workday Adaptive Planning
What’s in it for you
At Accenture in addition to a competitive base salary, we offer some great additional employee benefits like a permanent contract, individual performance bonus, laptop, smartphone, flexible benefits and flexible working hours depending on location.
About Accenture
Accenture is a leading global professional services company, providing a broad range of services in strategy and consulting, interactive, technology and operations, with digital capabilities across all of these services. We combine unmatched experience and specialized capabilities across more than 40 industries — powered by the world’s largest network of Advanced Technology and Intelligent Operations centers. With approximately 799, 000 people serving clients in more than 120 countries, Accenture brings continuous innovation to help clients improve their performance and create lasting value across their enterprises. Visit us at www.accenture.com
About Accenture
Accenture is a leading global professional services company that helps the world’s leading businesses, governments and other organizations build their digital core, optimize their operations, accelerate revenue growth and enhance citizen services—creating tangible value at speed and scale. We are a talent- and innovation-led company with approximately 791, 000 people serving clients in more than 120 countries. Technology is at the core of change today, and we are one of the world’s leaders in helping drive that change, with strong ecosystem relationships. We combine our strength in technology and leadership in cloud, data and AI with unmatched industry experience, functional expertise and global delivery capability. Our broad range of services, solutions and assets across Strategy & Consulting, Technology, Operations, Industry X and Song, together with our culture of shared success and commitment to creating 360° value, enable us to help our clients reinvent and build trusted, lasting relationships. We measure our success by the 360° value we create for our clients, each other, our shareholders, partners and communities.
Visit us at www.accenture.com
Equal Employment Opportunity Statement

We believe that no one should be discriminated against because of their differences. All employment decisions shall be made without regard to age, race, creed, color, religion, sex, national origin, ancestry, disability status, sexual orientation, gender identity or expression, marital status, citizenship status or any other basis as protected by applicable law. Our rich diversity makes us more innovative, more competitive, and more creative, which helps us better serve our clients and our communities.
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Job req Q2 TS&T (ex TS&A) France Level 9 (H/F)

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Publiée le 25/07/2026

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Paris

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N/A
N/A
About Accenture
Accenture is a leading global professional services company that helps the world’s leading businesses, governments and other organizations build their digital core, optimize their operations, accelerate revenue growth and enhance citizen services—creating tangible value at speed and scale. We are a talent- and innovation-led company with approximately 791, 000 people serving clients in more than 120 countries. Technology is at the core of change today, and we are one of the world’s leaders in helping drive that change, with strong ecosystem relationships. We combine our strength in technology and leadership in cloud, data and AI with unmatched industry experience, functional expertise and global delivery capability. Our broad range of services, solutions and assets across Strategy & Consulting, Technology, Operations, Industry X and Song, together with our culture of shared success and commitment to creating 360° value, enable us to help our clients reinvent and build trusted, lasting relationships. We measure our success by the 360° value we create for our clients, each other, our shareholders, partners and communities.
Visit us at www.accenture.com
Déclaration d'égalité des chances en matière d'emploi
Nous pensons que personne ne devrait être discriminé en raison de ses différences. Toutes les décisions d'embauche doivent être prises sans distinction d'âge, d'origine ethnique, de croyance, de couleur, de religion, de sexe, d'origine nationale, d'ascendance, de handicap, de statut d'ancien combattant, d'orientation sexuelle, d'identité ou d'expression de genre, d'informations génétiques, de statut matrimonial, de citoyenneté ou de tout autre critère protégé par la loi applicable. Notre riche diversité nous rend plus innovants, plus compétitifs et plus créatifs, ce qui nous permet de mieux servir nos clients et nos communautés.

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Workday Finance Architect (H/F)

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Publiée le 25/07/2026

WORKDAY FINANCE ARCHITECT (H/F)

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Contrat

CDI

Localisation

London

Missions
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Role Title: Workday Finance Architect
Location: Europe/UK (any)
Career Level: Associate Director
INTRODUCTION
Do you get excited when guiding organizations on the transformation of their finance processes based on the next generation of technology? Put your expertise to work as part of the world’s largest independent technology services provider and own the way as a trendsetter in Workday. We’re ready if you are.
DEPARTMENT INTRODUCTION
The Accenture Workday Business Group is a leading partner to Workday worldwide and has a track record of implementing many of the most significant Workday projects. In addition, we take pride in advising and collaborating closely with our clients from early strategy discussions, through technology implementations and transformation programs, to support and operations. Learn more about our practice at www.accenture.com/workday.
ARE YOU INTERESTED?
Do you want to work with global talent at the forefront of technological services and seek meaningful projects for top international businesses? At Accenture you have access to specific trainings for your architect role. You will start with training — together with colleagues — and you will join seminars at various international locations. You will be primed, equipped and well-networked to tackle exciting projects.
We believe in inclusion and diversity and supporting the whole person. Our core values comprise of Stewardship, Best People, Client Value Creation, One Global Network, Respect for the Individual and Integrity.
“Across the globe, one thing is universally true of the people of Accenture: We care deeply about what we do and the impact we have with our clients and with the communities in which we work and live. It is personal to all of us.” – Julie Sweet, Accenture CEO
What We Offer:
Innovative large scale Workday projects
A global network of talented and passionate colleagues
Challenging work for some of the world's largest companies
Extensive education programs and development opportunities
Volunteering and career opportunities around the world
A diverse and socially active workforce
Flexible working hours and opportunity to work from home
Friendly and social work environment
Ability to craft your career based on your own aspirations.
As a Workday Finance Architect:
You'll be part of a team of advisory professionals who deliver more than just technology. From rapid deployments to complete transformations, you'll provide integrated, cloud-based ERP solutions that put organizations on the fast track to a better way to work.
As the senior design authority on our largest Workday Financials transformations, you will own the end-to-end solution architecture across the full Financials footprint.
In this role, you will help our clients get the most value out of their Workday investment by:
Owning the overall Workday Financials solution architecture across one or more large-scale, multi-country engagements, ensuring design coherence across the Financial Data Model, accounting and reporting
Setting the design standards for the programme and acting as the escalation and design-authority point for consultants and clients alike
Acting as the primary design authority for financials-related functionality within Workday
Analysing complex business requirements and translating them into robust, scalable Workday Financials solutions
Defining and governing the solution design for Workday Financials modules such as the General Ledger, Accounts Payable, Accounts Receivable, Fixed Assets and Financial Reporting
Ensuring adherence to financial regulations and internal controls across the design
Establishing design standards and leading practices for the programme and its delivery teams
Identifying opportunities for continuous improvement and system optimisation
Directing the implementation and enhancement of Workday Financials solutions for end clients
Managing and guiding multi-disciplinary teams of Workday Financials, Integration and Data consultants
Active involvement in (pre-) sales activities to shape the right offering for our prospective clients
#LI-EU
We are looking for experience in the following skills:
Several full-cycle Workday Financials implementations, owning solution design end-to-end
A strong finance transformation track record
Deep expertise across Workday Financials (Record-to-Report, Procure-to-Pay, Contracts-to-Cash) , including solution design and reporting
A design-authority / architecture background, able to define and govern Workday Financials design standards across large programmes
Familiarity with accounting principles, financial processes and compliance requirements
Bachelor's degree or equivalent
Fluency in English
Ability to meet client travel requirements as needed, and efficiently manage virtual teams and client interactions
Excellent communication skills, both verbal and written, and can clearly articulate complex messages and requirements
Artificial Intelligence and the future of Workday delivery:
Accenture is embedding Artificial Intelligence and Generative AI across the Workday delivery lifecycle, and this role sits at the centre of that shift. As a Financials Solution Architect you will have the opportunity to:
Shape solution architectures that make use of Workday's native AI and machine-learning capabilities to drive smarter finance processes
Apply Accenture's GenAI-enabled accelerators to speed up design, testing and documentation
Help clients identify where AI can create measurable value across their finance function
Contribute to Accenture's growing library of AI-powered Workday assets and leading practices
Set yourself apart:
Experience in ERP and/or Workday Financials, including in a solution architecture or design-authority role
Workday Finance certification(s)
Experience in Workday Adaptive Planning
Experience leading diverse teams onshore, nearshore and offshore
Fluency in another European language
What’s in it for you
At Accenture in addition to a competitive base salary, we offer some great additional employee benefits like a permanent contract, individual performance bonus, laptop, smartphone, flexible benefits and flexible working hours depending on location.
About Accenture
Accenture is a leading global professional services company, providing a broad range of services in strategy and consulting, interactive, technology and operations, with digital capabilities across all of these services. We combine unmatched experience and specialized capabilities across more than 40 industries — powered by the world’s largest network of Advanced Technology and Intelligent Operations centers. With 800.000 people serving clients in more than 120 countries, Accenture brings continuous innovation to help clients improve their performance and create lasting value across their enterprises. Visit us at www.accenture.com
About Accenture
Accenture is a leading global professional services company that helps the world’s leading businesses, governments and other organizations build their digital core, optimize their operations, accelerate revenue growth and enhance citizen services—creating tangible value at speed and scale. We are a talent- and innovation-led company with approximately 791, 000 people serving clients in more than 120 countries. Technology is at the core of change today, and we are one of the world’s leaders in helping drive that change, with strong ecosystem relationships. We combine our strength in technology and leadership in cloud, data and AI with unmatched industry experience, functional expertise and global delivery capability. Our broad range of services, solutions and assets across Strategy & Consulting, Technology, Operations, Industry X and Song, together with our culture of shared success and commitment to creating 360° value, enable us to help our clients reinvent and build trusted, lasting relationships. We measure our success by the 360° value we create for our clients, each other, our shareholders, partners and communities.
Visit us at www.accenture.com
Equal Employment Opportunity Statement

We believe that no one should be discriminated against because of their differences. All employment decisions shall be made without regard to age, race, creed, color, religion, sex, national origin, ancestry, disability status, sexual orientation, gender identity or expression, marital status, citizenship status or any other basis as protected by applicable law. Our rich diversity makes us more innovative, more competitive, and more creative, which helps us better serve our clients and our communities.
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Workday Compensation Consultant (H/F)

ACCENTURE
Publiée le 24/07/2026

WORKDAY COMPENSATION CONSULTANT (H/F)

ACCENTURE
Contrat

CDI

Localisation

London

Missions
Afficher les missions
INTRODUCTION
Do you get excited when guiding organizations on the transformation of their business and HR processes based on the next generation of technology? Put your expertise to work as part of the world’s largest independent technology services provider and own the way as a trendsetter in Workday. We’re ready if you are.
DEPARTMENT INTRODUCTION
The Accenture Workday Business Group is a leading partner to Workday worldwide and has a track record of implementing many of the most significant Workday projects. In addition, we take pride in advising and collaborating closely with our clients from early strategy discussions, through technology implementations and transformation programs, to support and operations. Learn more about our practice at www.accenture.com/workday.
ARE YOU INTERESTED?
Do you want to work with global talent at the forefront of technological services and seek meaningful projects for top international businesses? At Accenture you have access to specific trainings for your role. You will start with training — together with colleagues — and you will join seminars at various international locations. You will be primed, equipped and well-networked to tackle exciting projects.
We believe in inclusion and diversity and supporting the whole person. Our core values comprise of Stewardship, Best People, Client Value Creation, One Global Network, Respect for the Individual and Integrity.
“Across the globe, one thing is universally true of the people of Accenture: We care deeply about what we do and the impact we have with our clients and with the communities in which we work and live. It is personal to all of us.” – Julie Sweet, Accenture CEO
What We Offer:
Innovative large scale Workday projects
A global network of talented and passionate colleagues
Challenging work for some of the world's largest companies
Extensive education programs and development opportunities
Volunteering and career opportunities around the world
A diverse and socially active workforce
Flexible working hours and opportunity to work from home
Friendly and social work environment
Ability to craft your career based on your own aspirations.
As a Workday Compensation Consultant:
You'll be part of a team of advisory professionals who deliver more than just technology. From rapid deployments to complete transformations, you'll provide integrated, cloud-based HR solutions that put organizations on the fast track to a better way to work.
In this role, you will help our clients get the most out of their Workday investment by:
Collaborate with clients on industry standards and leading practices in both HCM and Compensation domains, contributing to functional solutions that meet client needs and objective and applying Workday and Accenture methodologies.
Hosting workshops and leading discussions on topics in line with your area(s) of expertise, covering both HCM and Compensation functionalities.
Independently leading your workstream and reporting on progress
Ability to lead diverse and disparate teams and lead them through the implementation. Liaising closely with client counterparts, Accenture colleagues, and Workday to exceed client expectations
Actively supporting innovation through the creation of new industry-leading methods and assets
We are looking for experience in the following skills:
Experience leading multiple End to End Workday HCM and Compensation implementation projects from initiation to completion, including requirements gathering, configuration, testing, and deployment.
Prior experience implementing Workday HCM / Compensation / Advanced Compensation or relevant on-premise or cloud-based platforms
Ability to meet client travel requirements as needed and efficiently manage a team(s) and client interactions
Thrive in a diverse, dynamic environment, meet deadlines despite conflicting demands, analytical thinking and problem solving skills.
Excellent communication skills, both verbal and written, and can clearly articulate complex messages and requirements
Bachelor's degree or equivalent, Fluency in English
Artificial Intelligence and the future of Workday delivery:
Accenture is embedding Artificial Intelligence and Generative AI across how we deliver Workday, and you'll work with it from the start. As a Workday Compensation Consultant you will have the opportunity to:
Use Accenture's GenAI-enabled accelerators to work smarter across configuration, testing and documentation
Get hands-on with Workday's built-in AI and machine-learning features that support compensation processes
Bring AI-driven ideas to your project teams and clients
Grow your skills as part of a practice that is investing heavily in AI
Set yourself apart:
Strong HR background with experience working in the Workday platform, either as a consultant or in a client role owning and driving the Workday HCM and Compensation workstreams.
Experience with Workdays Data Migration tools and Security framework
Up to date Workday, HCM / Compensation certifications
Experienced professional Workday experience
Up to date Workday certifications
Fluency in another language, German, French, Spanish, Dutch a.o..
#LI-EU
About Accenture
Accenture is a leading global professional services company that helps the world’s leading businesses, governments and other organizations build their digital core, optimize their operations, accelerate revenue growth and enhance citizen services—creating tangible value at speed and scale. We are a talent- and innovation-led company with approximately 791, 000 people serving clients in more than 120 countries. Technology is at the core of change today, and we are one of the world’s leaders in helping drive that change, with strong ecosystem relationships. We combine our strength in technology and leadership in cloud, data and AI with unmatched industry experience, functional expertise and global delivery capability. Our broad range of services, solutions and assets across Strategy & Consulting, Technology, Operations, Industry X and Song, together with our culture of shared success and commitment to creating 360° value, enable us to help our clients reinvent and build trusted, lasting relationships. We measure our success by the 360° value we create for our clients, each other, our shareholders, partners and communities.
Visit us at www.accenture.com
Equal Employment Opportunity Statement

We believe that no one should be discriminated against because of their differences. All employment decisions shall be made without regard to age, race, creed, color, religion, sex, national origin, ancestry, disability status, sexual orientation, gender identity or expression, marital status, citizenship status or any other basis as protected by applicable law. Our rich diversity makes us more innovative, more competitive, and more creative, which helps us better serve our clients and our communities.
Voir le détail de l'offre
Senior Manager en Stratégie Data & IA (H/F)

ACCENTURE
Publiée le 24/07/2026

SENIOR MANAGER EN STRATÉGIE DATA & IA (H/F)

ACCENTURE
Contrat

CDI

Localisation

Paris

Niveau d'études

Bac+3 (Licence / Bachelor)

Missions
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Vous êtes
En tant que Senior Manager en Stratégie Data & IA, vous accompagnez les clients dans la création et la maximisation de la valeur générée par l’intelligence artificielle et les données. Vous définissez des stratégies Data & IA à l’échelle de l’entreprise, d’un secteur d’activité ou d’une fonction métier, élaborez des business cases et des feuilles de route, concevez des modèles opérationnels et des stratégies de plateformes Data & IA, intégrez les principes de l’IA Responsable et pilotez des transformations technologiques d’envergure. Vous transformez des données complexes en recommandations actionnables, interagissez avec des dirigeants et parties prenantes de haut niveau, dirigez des programmes stratégiques de grande ampleur et veillez à ce que les initiatives IA génèrent des résultats concrets et mesurables pour l’entreprise.
Vos missions
Définir une vision stratégique et identifier des opportunités de transformation et de réinvention de l’entreprise grâce à la Data et à l’IA.
Concevoir et structurer la stratégie Data & IA d’une organisation afin de développer et d’optimiser ses actifs de données et ses technologies d’IA pour soutenir la croissance et créer un avantage concurrentiel.
Évaluer le niveau de maturité des capacités Data & IA d’une organisation. Définir les fondations nécessaires à la transformation vers une organisation centrée sur l’IA (« AI-first ») , notamment l’architecture technologique, la plateforme IA, la stratégie Data et un modèle opérationnel pérenne.
Élaborer le business case, le modèle d’investissement et la feuille de route permettant de mettre en œuvre la stratégie.
Intégrer les principes de l’IA Responsable dans la vision et la feuille de route, définir une stratégie de collaboration avec les partenaires de l’écosystème et mettre en place un modèle opérationnel favorisant l’innovation et l’expérimentation.
Identifier les compétences, processus et technologies nécessaires au développement et à l’industrialisation de solutions d’IA.
Définir la stratégie de produits conçus selon une approche « AI-first » et développer les opportunités de commercialisation associées.
Formation
Diplôme universitaire de niveau Licence (Bachelor) ou équivalent.
Qualifications requises
Expérience significative dans le domaine de la Data et de l’IA, incluant la conception, le design ou la mise en œuvre de projets Data & IA.
Expérience reconnue en conseil à forte valeur ajoutée, incluant la gestion de programmes de transformation de grande ampleur avec une supervision limitée, ainsi qu’une capacité démontrée à piloter plusieurs chantiers stratégiques et à respecter les échéances, ou expérience équivalente dans un secteur ou une fonction métier pertinente.
Expérience dans l’animation de discussions de niveau exécutif (Comité de Direction, C-suite) et dans la gestion de parties prenantes de haut niveau.
Esprit analytique et orienté résolution de problèmes, avec la capacité d’appliquer les technologies de manière créative à des problématiques métier complexes.
Solides compétences en gestion de programmes ainsi qu’en communication orale et écrite.
Esprit entrepreneurial et orienté développement commercial : capacité à identifier, créer et structurer de nouvelles opportunités, développer des offres et piloter les activités de mise sur le marché (go-to-market) .
Excellentes compétences en leadership et en management, avec une capacité démontrée à constituer et développer des équipes performantes, favoriser la collaboration et l’inclusion, et bâtir des relations durables avec les clients et les parties prenantes.
Qualifications souhaitées
MBA ou Master.
About Accenture
Accenture is a leading global professional services company that helps the world’s leading businesses, governments and other organizations build their digital core, optimize their operations, accelerate revenue growth and enhance citizen services—creating tangible value at speed and scale. We are a talent- and innovation-led company with approximately 791, 000 people serving clients in more than 120 countries. Technology is at the core of change today, and we are one of the world’s leaders in helping drive that change, with strong ecosystem relationships. We combine our strength in technology and leadership in cloud, data and AI with unmatched industry experience, functional expertise and global delivery capability. Our broad range of services, solutions and assets across Strategy & Consulting, Technology, Operations, Industry X and Song, together with our culture of shared success and commitment to creating 360° value, enable us to help our clients reinvent and build trusted, lasting relationships. We measure our success by the 360° value we create for our clients, each other, our shareholders, partners and communities.
Visit us at www.accenture.com
Déclaration d'égalité des chances en matière d'emploi
Nous pensons que personne ne devrait être discriminé en raison de ses différences. Toutes les décisions d'embauche doivent être prises sans distinction d'âge, d'origine ethnique, de croyance, de couleur, de religion, de sexe, d'origine nationale, d'ascendance, de handicap, de statut d'ancien combattant, d'orientation sexuelle, d'identité ou d'expression de genre, d'informations génétiques, de statut matrimonial, de citoyenneté ou de tout autre critère protégé par la loi applicable. Notre riche diversité nous rend plus innovants, plus compétitifs et plus créatifs, ce qui nous permet de mieux servir nos clients et nos communautés.
Voir le détail de l'offre
Workday Core HCM Consultant (H/F)

ACCENTURE
Publiée le 24/07/2026

WORKDAY CORE HCM CONSULTANT (H/F)

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Contrat

CDI

Localisation

London

Missions
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INTRODUCTION
Do you get excited when guiding organizations on the transformation of their business and HR processes based on the next generation of technology? Put your expertise to work as part of the world’s largest independent technology services provider and own the way as a trendsetter in Workday. We’re ready if you are.
DEPARTMENT INTRODUCTION
The Accenture Workday Business Group is a leading partner to Workday worldwide and has a track record of implementing many of the most significant Workday projects. In addition, we take pride in advising and collaborating closely with our clients from early strategy discussions, through technology implementations and transformation programs, to support and operations. Learn more about our practice at www.accenture.com/workday.
ARE YOU INTERESTED?
Do you want to work with global talent at the forefront of technological services and seek meaningful projects for top international businesses? At Accenture you have access to specific trainings for your role. You will start with training — together with colleagues — and you will join seminars at various international locations. You will be primed, equipped and well-networked to tackle exciting projects.
We believe in inclusion and diversity and supporting the whole person. Our core values comprise of Stewardship, Best People, Client Value Creation, One Global Network, Respect for the Individual and Integrity.
“Across the globe, one thing is universally true of the people of Accenture: We care deeply about what we do and the impact we have with our clients and with the communities in which we work and live. It is personal to all of us.” – Julie Sweet, Accenture CEO
What We Offer:
Innovative large scale Workday projects
A global network of talented and passionate colleagues
Challenging work for some of the world's largest companies
Extensive education programs and development opportunities
Volunteering and career opportunities around the world
A diverse and socially active workforce
Flexible working hours and opportunity to work from home
Friendly and social work environment
Ability to craft your career based on your own aspirations.
As a Workday Core HCM Consultant:
You'll be part of a team of advisory professionals who deliver more than just technology. From rapid deployments to complete transformations, you'll provide integrated, cloud-based HR solutions that put organizations on the fast track to a better way to work.
In this role, you will help our clients get the most out of their Workday investment by:
Collaborate with clients on industry standards and leading practices in the core HCM domain, contributing to functional solutions that meet client needs and objective and applying Workday and Accenture methodologies.
Hosting workshops and leading discussions on topics in line with your area(s) of expertise, covering all elements of Workday Core HCM.
Ability to collaborate in diverse and disparate teams through the implementation. Liaising closely with client counterparts, Accenture colleagues, and Workday to exceed client expectations
Actively supporting innovation through the creation of new industry-leading methods and assets
We are looking for experience in the following skills:
Prior experience implementing Workday HCM or relevant on-premise or cloud-based platforms
Ability to meet client travel requirements as needed and efficiently manage a team(s) and client interactions
Thrive in a diverse, dynamic environment, meet deadlines despite conflicting demands, analytical thinking and problem solving skills.
Excellent communication skills, both verbal and written, and can clearly articulate complex messages and requirements
Bachelor's degree or equivalent
Fluency in English
Artificial Intelligence and the future of Workday delivery:
Accenture is embedding Artificial Intelligence and Generative AI across how we deliver Workday, and you'll work with it from the start. As a Workday Core HCM Consultant you will have the opportunity to:
Use Accenture's GenAI-enabled accelerators to work smarter across configuration, testing and documentation
Get hands-on with Workday's built-in AI and machine-learning features that support HCM processes
Bring AI-driven ideas to your project teams and clients
Grow your skills as part of a practice that is investing heavily in AI
Set yourself apart:
Strong HR background with experience working in the Workday platform, either as a consultant or in a client role owning and driving the Workday HCM workstream.
Experience with Workdays Data Migration tools and Security framework
Up to date Workday HCM certification
Other Workday certifications, for example Compensation, Security, Recruiting, Talent & Performance a.o.
Intermediate professional Workday experience
Up to date Workday certifications
#LI-EU
About Accenture
Accenture is a leading global professional services company that helps the world’s leading businesses, governments and other organizations build their digital core, optimize their operations, accelerate revenue growth and enhance citizen services—creating tangible value at speed and scale. We are a talent- and innovation-led company with approximately 791, 000 people serving clients in more than 120 countries. Technology is at the core of change today, and we are one of the world’s leaders in helping drive that change, with strong ecosystem relationships. We combine our strength in technology and leadership in cloud, data and AI with unmatched industry experience, functional expertise and global delivery capability. Our broad range of services, solutions and assets across Strategy & Consulting, Technology, Operations, Industry X and Song, together with our culture of shared success and commitment to creating 360° value, enable us to help our clients reinvent and build trusted, lasting relationships. We measure our success by the 360° value we create for our clients, each other, our shareholders, partners and communities.
Visit us at www.accenture.com
Equal Employment Opportunity Statement

We believe that no one should be discriminated against because of their differences. All employment decisions shall be made without regard to age, race, creed, color, religion, sex, national origin, ancestry, disability status, sexual orientation, gender identity or expression, marital status, citizenship status or any other basis as protected by applicable law. Our rich diversity makes us more innovative, more competitive, and more creative, which helps us better serve our clients and our communities.
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Workday Reporting/Prism Associate Manager (H/F)

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Publiée le 24/07/2026

WORKDAY REPORTING/PRISM ASSOCIATE MANAGER (H/F)

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Contrat

CDI

Localisation

London

Missions
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Location: Europe/UK (any)
INTRODUCTION
Do you get excited when guiding organizations on the transformation of their business and HR processes based on the next generation of technology? Put your expertise to work as part of the world’s largest independent technology services provider and own the way as a trendsetter in Workday. We’re ready if you are.
DEPARTMENT INTRODUCTION
The Accenture Workday Business Group is a leading partner to Workday worldwide and has a track record of implementing many of the most significant Workday projects. In addition, we take pride in advising and collaborating closely with our clients from early strategy discussions, through technology implementations and transformation programs, to support and operations. Learn more about our practice at www.accenture.com/workday.
ARE YOU INTERESTED?
Do you want to work with global talent at the forefront of technological services and seek meaningful projects for top international businesses? At Accenture you have access to specific trainings for your role. You will start with training — together with colleagues — and you will join seminars at various international locations. You will be primed, equipped and well-networked to tackle exciting projects.
We believe in inclusion and diversity and supporting the whole person. Our core values comprise of Stewardship, Best People, Client Value Creation, One Global Network, Respect for the Individual and Integrity.
“Across the globe, one thing is universally true of the people of Accenture: We care deeply about what we do and the impact we have with our clients and with the communities in which we work and live. It is personal to all of us.” – Julie Sweet, Accenture CEO
What We Offer:
Innovative large scale Workday projects
A global network of talented and passionate colleagues
Challenging work for some of the world's largest companies
Extensive education programs and development opportunities
Volunteering and career opportunities around the world
A diverse and socially active workforce
Flexible working hours and opportunity to work from home
Friendly and social work environment
Ability to craft your career based on your own aspirations.
As a Workday Reporting/Prism Associate Manager:
You'll be part of a team of advisory professionals who deliver more than just technology. From rapid deployments to complete transformations, you'll provide integrated, cloud-based HR solutions that put organizations on the fast track to a better way to work.
In this role, you will help our clients get the most out of their Workday investment by:
Assessing and rationalising client reporting needs and in collaboration provide a value based reporting inventory.
Responsible for collaborating with clients to identify, define, and clarify technical requirements; translating business needs into efficient reports and configurations that conform to best practices.
Identify, analyze, and interpret trends or patterns for large data sets.
Understand complex analytics use cases and be able to help customers to identify the issues they have and provide workarounds while communicating with internal teams to quickly resolve underlying issues.
Develop technical expertise in the Workday reporting and analytics framework
We are looking for experience in the following skills:
Experience on data analysis role, reporting and analytics role in Workday or similar ERPs.
Strong analytical skills with a proven ability to collect, interpret, organize, and analyse reporting requirements.
Proven experience in translating and visualizing requirements using Workday or similar analytics platforms
Ability to meet client travel requirements as needed and efficiently manage a team(s) and client interactions
Thrive in a diverse, dynamic environment, meet deadlines despite conflicting demands, analytical thinking and problem solving skills.
Excellent communication skills, both verbal and written, and can clearly articulate complex messages and requirements
Bachelor's degree or equivalent
Fluency in English
Artificial Intelligence and the future of Workday delivery:
Accenture is embedding Artificial Intelligence and Generative AI across the Workday delivery lifecycle, and this role sits at the centre of that shift. As a Workday Reporting/Prism Associate Manager you will have the opportunity to:
Shape solutions that make use of Workday's native AI and machine-learning capabilities to drive smarter reporting and analytics processes
Apply Accenture's GenAI-enabled accelerators to speed up design, testing and documentation
Help clients identify where AI can create measurable value in their reporting and analytics processes
Contribute to Accenture's growing library of AI-powered Workday assets and leading practices
Set yourself apart:
Desire to broaden your expertise by obtaining Workday certifications and/or gaining deep expertise in additional functional areas
Experience in various Data Analytics and/or Reporting solutions besides Workday (Power Bi, Qlik Sense, QlikView, Tableau, etc)
Fluency in another language
#LI-EU
About Accenture
Accenture is a leading global professional services company that helps the world’s leading businesses, governments and other organizations build their digital core, optimize their operations, accelerate revenue growth and enhance citizen services—creating tangible value at speed and scale. We are a talent- and innovation-led company with approximately 791, 000 people serving clients in more than 120 countries. Technology is at the core of change today, and we are one of the world’s leaders in helping drive that change, with strong ecosystem relationships. We combine our strength in technology and leadership in cloud, data and AI with unmatched industry experience, functional expertise and global delivery capability. Our broad range of services, solutions and assets across Strategy & Consulting, Technology, Operations, Industry X and Song, together with our culture of shared success and commitment to creating 360° value, enable us to help our clients reinvent and build trusted, lasting relationships. We measure our success by the 360° value we create for our clients, each other, our shareholders, partners and communities.
Visit us at www.accenture.com
Equal Employment Opportunity Statement

We believe that no one should be discriminated against because of their differences. All employment decisions shall be made without regard to age, race, creed, color, religion, sex, national origin, ancestry, disability status, sexual orientation, gender identity or expression, marital status, citizenship status or any other basis as protected by applicable law. Our rich diversity makes us more innovative, more competitive, and more creative, which helps us better serve our clients and our communities.
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Workday Talent & Performance Associate Manager (H/F)

ACCENTURE
Publiée le 24/07/2026

WORKDAY TALENT & PERFORMANCE ASSOCIATE MANAGER (H/F)

ACCENTURE
Contrat

CDI

Localisation

London

Missions
Afficher les missions
INTRODUCTION
Do you get excited when guiding organizations on the transformation of their business and HR processes based on the next generation of technology? Put your expertise to work as part of the world’s largest independent technology services provider and own the way as a trendsetter in Workday. We’re ready if you are.
DEPARTMENT INTRODUCTION
The Accenture Workday Business Group is a leading partner to Workday worldwide and has a track record of implementing many of the most significant Workday projects. In addition, we take pride in advising and collaborating closely with our clients from early strategy discussions, through technology implementations and transformation programs, to support and operations. Learn more about our practice at www.accenture.com/workday.
ARE YOU INTERESTED?
Do you want to work with global talent at the forefront of technological services and seek meaningful projects for top international businesses? At Accenture you have access to specific trainings for your role. You will start with training — together with colleagues — and you will join seminars at various international locations. You will be primed, equipped and well-networked to tackle exciting projects.
We believe in inclusion and diversity and supporting the whole person. Our core values comprise of Stewardship, Best People, Client Value Creation, One Global Network, Respect for the Individual and Integrity.
“Across the globe, one thing is universally true of the people of Accenture: We care deeply about what we do and the impact we have with our clients and with the communities in which we work and live. It is personal to all of us.” – Julie Sweet, Accenture CEO
What We Offer:
Innovative large scale Workday projects
A global network of talented and passionate colleagues
Challenging work for some of the world's largest companies
Extensive education programs and development opportunities
Volunteering and career opportunities around the world
A diverse and socially active workforce
Flexible working hours and opportunity to work from home
Friendly and social work environment
Ability to craft your career based on your own aspirations.
As a Workday Talent & Performance Associate Manager:
You'll be part of a team of advisory professionals who deliver more than just technology. From rapid deployments to complete transformations, you'll provide integrated, cloud-based HR solutions that put organizations on the fast track to a better way to work.
In this role, you will help our clients get the most out of their Workday investment by:
Advising clients on industry standards and leading practices in the Workday Talent & Performance modules, contributing to a functional solution that meets client needs and objectives
Applying Workday and Accenture methodologies in everything you do
Supporting workshops and discussions on topics in line with your expertise in Talent & Performance
Liaising closely with client counterparts, external vendors, Accenture colleagues and Workday to achieve a robust solution
Actively supporting innovation through the creation of new industry-leading methods and assets
e are looking for experience in the following skills:
Prior experience implementing Workday Talent & Performance modules as consultant or driving this in a client organisation
Ability to meet client travel requirements as needed and efficiently manage a team(s) and client interactions
Thrive in a diverse, dynamic environment, meet deadlines despite conflicting demands, analytical thinking and problem solving skills.
Excellent communication skills, both verbal and written, and can clearly articulate complex messages and requirements
Bachelor's degree or equivalent, Fluency in English
Artificial Intelligence and the future of Workday delivery:
Accenture is embedding Artificial Intelligence and Generative AI across the Workday delivery lifecycle, and this role sits at the centre of that shift. As a Workday Talent & Performance Associate Manager you will have the opportunity to:
Shape solutions that make use of Workday's native AI and machine-learning capabilities to drive smarter talent and performance processes
Apply Accenture's GenAI-enabled accelerators to speed up design, testing and documentation
Help clients identify where AI can create measurable value in their talent and performance processes
Contribute to Accenture's growing library of AI-powered Workday assets and leading practices
Set yourself apart:
Experience in organising and running Performance cycles using Workday in different organisations
In addition to Workday Talent & Performance also experience in Workday Learning, Employee Experience or other Workday modules
Up to date Workday Talent & Performance certifications
#LI-EU
About Accenture
Accenture is a leading global professional services company that helps the world’s leading businesses, governments and other organizations build their digital core, optimize their operations, accelerate revenue growth and enhance citizen services—creating tangible value at speed and scale. We are a talent- and innovation-led company with approximately 791, 000 people serving clients in more than 120 countries. Technology is at the core of change today, and we are one of the world’s leaders in helping drive that change, with strong ecosystem relationships. We combine our strength in technology and leadership in cloud, data and AI with unmatched industry experience, functional expertise and global delivery capability. Our broad range of services, solutions and assets across Strategy & Consulting, Technology, Operations, Industry X and Song, together with our culture of shared success and commitment to creating 360° value, enable us to help our clients reinvent and build trusted, lasting relationships. We measure our success by the 360° value we create for our clients, each other, our shareholders, partners and communities.
Visit us at www.accenture.com
Equal Employment Opportunity Statement

We believe that no one should be discriminated against because of their differences. All employment decisions shall be made without regard to age, race, creed, color, religion, sex, national origin, ancestry, disability status, sexual orientation, gender identity or expression, marital status, citizenship status or any other basis as protected by applicable law. Our rich diversity makes us more innovative, more competitive, and more creative, which helps us better serve our clients and our communities.
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DLT Solution Architect Manager (H/F)

ACCENTURE
Publiée le 24/07/2026

DLT SOLUTION ARCHITECT MANAGER (H/F)

ACCENTURE
Contrat

CDI

Localisation

Paris

Missions
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En tant que Manager DLT Solution Architect, vous accompagnez les principales institutions financières (banques commerciales, banques centrales, infrastructures de marché, dépositaires, gestionnaires d'actifs et fintechs) dans la conception et la mise en œuvre de solutions autour des Digital Assets, du Digital Money, de la blockchain et des technologies de registre distribué (DLT) .
Vous intervenez sur des programmes stratégiques couvrant l'ensemble du cycle de vie des projets, de la définition des architectures cibles jusqu'au déploiement de plateformes industrielles. Vous pilotez des équipes pluridisciplinaires, accompagnez les choix technologiques de nos clients et contribuez au développement des offres Digital Assets d'Accenture.
Définir les stratégies et les architectures Digital Assets
Concevoir les architectures cibles et les feuilles de route autour des Digital Assets, du Digital Money, de la tokenisation, des stablecoins, des CBDC, des paiements et des infrastructures de marché.
Conseiller les clients sur les choix technologiques, les plateformes DLT et les modèles d'architecture les plus adaptés à leurs enjeux.
Piloter la conception et le delivery de solutions DLT
Encadrer des équipes d'architectes, de développeurs et d'experts blockchain dans la conception, le développement et le déploiement de solutions DLT industrielles.
Superviser l'intégration des plateformes blockchain avec les systèmes bancaires, les infrastructures de paiement, de conservation et de règlement-livraison.
Concevoir des plateformes sécurisées, résilientes et évolutives
Définir les standards d'architecture, de sécurité, de qualité et d'ingénierie.
Accompagner les clients dans l'industrialisation de Proofs of Concept et de pilotes vers des plateformes de production conformes aux exigences réglementaires et aux meilleures pratiques du marché.
Développer les offres et accompagner nos clients
Contribuer au développement des offres Digital Assets d'Accenture, aux réponses à appels d'offres, aux propositions commerciales et aux soutenances clients.
Participer au développement des assets, des architectures de référence, des accélérateurs et des publications autour des Digital Assets et des technologies émergentes.
Développer les talents et les expertises
Encadrer, coacher et faire grandir les consultants, architectes et ingénieurs.
Contribuer au développement des communautés d'expertise, au partage des connaissances et à l'innovation au sein d'Accenture
Pourquoi nous rejoindre ?
Intégrer une culture IA au service de la transformation des leaders sectoriels
Grâce à des formations IA continues et un écosystème technologique de pointe, reposant sur une expertise métier reconnue.
Nourrir vos aspirations grâce à nos communautés
Evoluez dans notre réseau d’experts, local et international, propice au mentorat, au partage d’expertise et à l’apprentissage continu.
Evoluer dans un environnement de travail hybride et évolutif
Avec la possibilité de télétravailler selon votre projet et ajustée avec votre manager.
Vivre une expérience interne riche et stimulante
Participez aux évènements sportifs, aux actions solidaires via la Fondation Accenture, aux coachings thématiques et autres évènements dans nos locaux Profitez des initiatives portées par le CSE.
Votre profil :
Vous disposez d'une expérience significative en architecture, ingénierie logicielle ou transformation technologique, avec une expertise des technologies blockchain, DLT ou Digital Assets.
Vous maîtrisez les enjeux techniques liés aux architectures distribuées (smart contracts, tokenisation, interopérabilité, sécurité, cloud, API) ainsi que leur intégration dans des environnements financiers complexes.
Vous avez une bonne connaissance des métiers des services financiers (banque, paiements, marchés de capitaux, infrastructures de marché ou conservation d'actifs) et de leurs enjeux réglementaires.
Vous aimez piloter des équipes pluridisciplinaires, accompagner la montée en compétences de vos collaborateurs et évoluer dans un environnement collaboratif et international.
Curieux(se) , doté(e) d'un excellent esprit d'analyse et d'un fort sens du collectif, vous souhaitez contribuer au développement de nouvelles offres et accompagner nos clients dans leurs transformations les plus stratégiques.
Accenture, c'est une communauté de plus de 750 000 talents et une mission commune : réaliser la promesse technologique alliée à l’ingéniosité humaine.  
Dans un monde en perpétuel changement, nous accélérons la transformation des plus grandes entreprises, de la stratégie à la réalisation des projets, grâce à la technologie, la data et l’IA et nous créons de la valeur pour nos clients et pour nos collaborateurs grâce à notre expertise multi-sectorielle.
Vous évoluerez sur des programmes innovants autour des CBDC, des stablecoins, de la tokenisation des actifs, des paiements nouvelle génération, des crypto-actifs, des marchés financiers et des infrastructures DLT, en collaboration avec les plus grands acteurs du secteur financier.
Nos recrutements sont fondés sur les compétences, sans distinction d’origine, d’âge, ou de genre et tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
About Accenture
Accenture is a leading global professional services company that helps the world’s leading businesses, governments and other organizations build their digital core, optimize their operations, accelerate revenue growth and enhance citizen services—creating tangible value at speed and scale. We are a talent- and innovation-led company with approximately 791, 000 people serving clients in more than 120 countries. Technology is at the core of change today, and we are one of the world’s leaders in helping drive that change, with strong ecosystem relationships. We combine our strength in technology and leadership in cloud, data and AI with unmatched industry experience, functional expertise and global delivery capability. Our broad range of services, solutions and assets across Strategy & Consulting, Technology, Operations, Industry X and Song, together with our culture of shared success and commitment to creating 360° value, enable us to help our clients reinvent and build trusted, lasting relationships. We measure our success by the 360° value we create for our clients, each other, our shareholders, partners and communities.
Visit us at www.accenture.com
Déclaration d'égalité des chances en matière d'emploi
Nous pensons que personne ne devrait être discriminé en raison de ses différences. Toutes les décisions d'embauche doivent être prises sans distinction d'âge, d'origine ethnique, de croyance, de couleur, de religion, de sexe, d'origine nationale, d'ascendance, de handicap, de statut d'ancien combattant, d'orientation sexuelle, d'identité ou d'expression de genre, d'informations génétiques, de statut matrimonial, de citoyenneté ou de tout autre critère protégé par la loi applicable. Notre riche diversité nous rend plus innovants, plus compétitifs et plus créatifs, ce qui nous permet de mieux servir nos clients et nos communautés.
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Analyste en Stratégie Data & IA (H/F)

ACCENTURE
Publiée le 24/07/2026

ANALYSTE EN STRATÉGIE DATA & IA (H/F)

ACCENTURE
Contrat

CDI

Localisation

Paris

Niveau d'études

Bac+3 (Licence / Bachelor)

Missions
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Vous êtes
Vous faites partie d’une équipe qui accompagne les clients dans la création et la maximisation de la valeur générée par l’intelligence artificielle et les données. Vous contribuez à définir des stratégies Data & IA à l’échelle de l’entreprise, d’un secteur d’activité ou d’une fonction métier, à élaborer des business cases et des feuilles de route, à concevoir des modèles opérationnels et des stratégies de plateformes Data & IA, à intégrer les principes de l’IA Responsable et à soutenir des transformations technologiques. Vous aidez à transformer des données complexes en recommandations actionnables, collaborez avec des parties prenantes de haut niveau et participez à la réalisation de programmes stratégiques en reliant les initiatives IA à des résultats métiers mesurables.
Vos missions
Participer aux travaux de l’équipe et contribuer à la réussite des projets de transformation Data & IA.
Définir une vision et identifier des opportunités de transformation et de réinvention de l’entreprise grâce à la Data et à l’IA.
Contribuer à la définition et à la structuration de la stratégie Data & IA d’une organisation afin de développer et d’optimiser ses actifs de données et ses technologies d’IA pour soutenir la croissance et créer un avantage concurrentiel.
Évaluer le niveau de maturité des capacités Data & IA d’une organisation. Contribuer à définir les fondations nécessaires à la transformation vers une organisation centrée sur l’IA (« AI-first ») , notamment l’architecture technologique, la plateforme IA, la stratégie Data et le modèle opérationnel cible.
Participer à l’élaboration du business case, du modèle d’investissement et de la feuille de route permettant de mettre en œuvre la stratégie.
Intégrer les principes de l’IA Responsable dans la vision et la feuille de route, contribuer à la stratégie de collaboration avec les partenaires de l’écosystème et soutenir la mise en place d’une culture d’innovation et d’expérimentation.
Identifier les compétences, processus et technologies nécessaires au développement et à l’industrialisation de solutions d’IA.
Contribuer à la définition de stratégies pour des produits conçus selon une approche « AI-first » et à l’identification d’opportunités de commercialisation.
Formation
Diplôme universitaire de niveau Licence (Bachelor) ou équivalent.
Qualifications requises
Au moins 1 an d’expérience professionnelle ou académique dans le domaine de la stratégie Data & IA.
Esprit analytique et orienté résolution de problèmes, avec la capacité d’appliquer les technologies de manière créative à des problématiques métier complexes.
Solides compétences en gestion de projets/programmes ainsi qu’en communication orale et écrite.
Esprit entrepreneurial et proactif, avec la capacité de contribuer à l’identification et au développement de nouvelles opportunités commerciales et aux activités de mise sur le marché (go-to-market) .
Excellentes compétences relationnelles, de leadership et de collaboration, avec la capacité à établir des relations de confiance et à travailler efficacement au sein d’équipes pluridisciplinaires.
Qualifications souhaitées
MBA ou Master.
About Accenture
Accenture is a leading global professional services company that helps the world’s leading businesses, governments and other organizations build their digital core, optimize their operations, accelerate revenue growth and enhance citizen services—creating tangible value at speed and scale. We are a talent- and innovation-led company with approximately 791, 000 people serving clients in more than 120 countries. Technology is at the core of change today, and we are one of the world’s leaders in helping drive that change, with strong ecosystem relationships. We combine our strength in technology and leadership in cloud, data and AI with unmatched industry experience, functional expertise and global delivery capability. Our broad range of services, solutions and assets across Strategy & Consulting, Technology, Operations, Industry X and Song, together with our culture of shared success and commitment to creating 360° value, enable us to help our clients reinvent and build trusted, lasting relationships. We measure our success by the 360° value we create for our clients, each other, our shareholders, partners and communities.
Visit us at www.accenture.com
Déclaration d'égalité des chances en matière d'emploi
Nous pensons que personne ne devrait être discriminé en raison de ses différences. Toutes les décisions d'embauche doivent être prises sans distinction d'âge, d'origine ethnique, de croyance, de couleur, de religion, de sexe, d'origine nationale, d'ascendance, de handicap, de statut d'ancien combattant, d'orientation sexuelle, d'identité ou d'expression de genre, d'informations génétiques, de statut matrimonial, de citoyenneté ou de tout autre critère protégé par la loi applicable. Notre riche diversité nous rend plus innovants, plus compétitifs et plus créatifs, ce qui nous permet de mieux servir nos clients et nos communautés.
Voir le détail de l'offre
Workday Extend Associate Manager (H/F)

ACCENTURE
Publiée le 24/07/2026

WORKDAY EXTEND ASSOCIATE MANAGER (H/F)

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Contrat

CDI

Localisation

London

Missions
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INTRODUCTION
Do you get excited when guiding organizations on the transformation of their business and HR processes based on the next generation of technology? Put your expertise to work as part of the world’s largest independent technology services provider and own the way as a trendsetter in Workday. We’re ready if you are.
DEPARTMENT INTRODUCTION
The Accenture Workday Business Group is a leading partner to Workday worldwide and has a track record of implementing many of the most significant Workday projects. In addition, we take pride in advising and collaborating closely with our clients from early strategy discussions, through technology implementations and transformation programs, to support and operations. Learn more about our practice at www.accenture.com/workday.
ARE YOU INTERESTED?
Do you want to work with global talent at the forefront of technological services and seek meaningful projects for top international businesses? At Accenture you have access to specific trainings for your role. You will start with training — together with colleagues — and you will join seminars at various international locations. You will be primed, equipped and well-networked to tackle exciting projects.
We believe in inclusion and diversity and supporting the whole person. Our core values comprise of Stewardship, Best People, Client Value Creation, One Global Network, Respect for the Individual and Integrity.
“Across the globe, one thing is universally true of the people of Accenture: We care deeply about what we do and the impact we have with our clients and with the communities in which we work and live. It is personal to all of us.” – Julie Sweet, Accenture CEO
What We Offer:
Innovative large scale Workday projects
A global network of talented and passionate colleagues
Challenging work for some of the world's largest companies
Extensive education programs and development opportunities
Volunteering and career opportunities around the world
A diverse and socially active workforce
Flexible working hours and opportunity to work from home
Friendly and social work environment
Ability to craft your career based on your own aspirations.
As a Workday Extend Associate Manager:
You'll be part of a team of advisory professionals who deliver more than just technology. From rapid deployments to complete transformations, you'll provide integrated, cloud-based HR solutions that put organizations on the fast track to a better way to work.
In this role, you will help our clients get the most out of their Workday investment by:
Sharing leading practices and your experiences on developing Workday Extend applications reuse of existing assets
Hosting workshops and leading discussions on defining a tailored Extend applications meeting client requirements effectively
Lead discovery session with client to conceptualise and architect the Extend application
Deliver requirements and design documents to developers
Managing and guiding a team of Workday Extend consultants
Liaising closely with client counterparts, Accenture colleagues and Workday to achieve a robust solution
Active involvement in (pre-) sales activities to shape the right offering for our prospective clients
Job Qualifications
We are looking for experience in the following skills:
Existing and up to date Workday HCM and/or Financials, Integrations and Workday Extend certification.
Experienced in architecting, designing and developing Workday Extend applications.
Strong analytical skills with a proven ability to collect, organize and analyze applications requirements using Workday Extend.
Ability to meet client travel requirements as needed and efficiently manage a team(s) and client interactions
Thrive in a diverse, dynamic environment, meet deadlines despite conflicting demands, analytical thinking and problem solving skills.
Excellent communication skills, both verbal and written, and can clearly articulate complex messages and requirements
Bachelor's degree or equivalent, Fluency in English
Artificial Intelligence and the future of Workday delivery:
Accenture is embedding Artificial Intelligence and Generative AI across the Workday delivery lifecycle, and this role sits at the centre of that shift. As a Workday Extend Associate Manager you will have the opportunity to:
Shape solutions that make use of Workday's native AI and machine-learning capabilities to drive smarter Extend processes
Apply Accenture's GenAI-enabled accelerators to speed up design, testing and documentation
Help clients identify where AI can create measurable value in their Extend processes
Contribute to Accenture's growing library of AI-powered Workday assets and leading practices
Set yourself apart:
Senior experience of consulting , most recently in a Consultant or similar level role
Multiple Extend applications you have helped design and implement
Experience in Workday integrations and/or other integration technologies
Experience in custom software development in multiple coding languages
Fluency in another language
#LI-EU
About Accenture
Accenture is a leading global professional services company that helps the world’s leading businesses, governments and other organizations build their digital core, optimize their operations, accelerate revenue growth and enhance citizen services—creating tangible value at speed and scale. We are a talent- and innovation-led company with approximately 791, 000 people serving clients in more than 120 countries. Technology is at the core of change today, and we are one of the world’s leaders in helping drive that change, with strong ecosystem relationships. We combine our strength in technology and leadership in cloud, data and AI with unmatched industry experience, functional expertise and global delivery capability. Our broad range of services, solutions and assets across Strategy & Consulting, Technology, Operations, Industry X and Song, together with our culture of shared success and commitment to creating 360° value, enable us to help our clients reinvent and build trusted, lasting relationships. We measure our success by the 360° value we create for our clients, each other, our shareholders, partners and communities.
Visit us at www.accenture.com
Equal Employment Opportunity Statement

We believe that no one should be discriminated against because of their differences. All employment decisions shall be made without regard to age, race, creed, color, religion, sex, national origin, ancestry, disability status, sexual orientation, gender identity or expression, marital status, citizenship status or any other basis as protected by applicable law. Our rich diversity makes us more innovative, more competitive, and more creative, which helps us better serve our clients and our communities.
Voir le détail de l'offre
Workday HCM Delivery Lead (H/F)

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Publiée le 24/07/2026

WORKDAY HCM DELIVERY LEAD (H/F)

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CDI

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London

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INTRODUCTION
Do you get excited when guiding organizations on the transformation of their business and HR processes based on the next generation of technology? Put your expertise to work as part of the world’s largest independent technology services provider and own the way as a trendsetter in Workday. We’re ready if you are.
DEPARTMENT INTRODUCTION
The Accenture Workday Business Group is a leading partner to Workday worldwide and has a track record of implementing many of the most significant Workday projects. In addition, we take pride in advising and collaborating closely with our clients from early strategy discussions, through technology implementations and transformation programs, to support and operations. Learn more about our practice at www.accenture.com/workday.
ARE YOU INTERESTED?
Do you want to work with global talent at the forefront of technological services and seek meaningful projects for top international businesses? At Accenture you have access to specific trainings for your role. You will start with training — together with colleagues — and you will join seminars at various international locations. You will be primed, equipped and well-networked to tackle exciting projects.
We believe in inclusion and diversity and supporting the whole person. Our core values comprise of Stewardship, Best People, Client Value Creation, One Global Network, Respect for the Individual and Integrity.
“Across the globe, one thing is universally true of the people of Accenture: We care deeply about what we do and the impact we have with our clients and with the communities in which we work and live. It is personal to all of us.” – Julie Sweet, Accenture CEO
What We Offer:
Innovative large scale Workday projects
A global network of talented and passionate colleagues
Challenging work for some of the world's largest companies
Extensive education programs and development opportunities
Volunteering and career opportunities around the world
A diverse and socially active workforce
Flexible working hours and opportunity to work from home
Friendly and social work environment
Ability to craft your career based on your own aspirations.
As a Workday HCM Delivery Lead:
You'll be part of a team of advisory professionals who deliver more than just technology. From rapid deployments to complete transformations, you'll provide integrated, cloud-based ERP solutions that put organizations on the fast track to a better way to work.
In this role, you will help our clients get the most out of their Workday investment by:
Leading Workday HCM and/or FIN implementations end-to-end making use of your excellent project management and stakeholder management skills
Composing, mobilizing, structuring and leading the right team to deliver the solution we have agreed with the client end-to-end.
Managing (senior) client stakeholders, the engagement financials and the overall quality of the delivery of Workday Phase 1 and/or X engagements.
Effectively using the processes, tools and proven assets to assure a predictable high quality delivery of our engagements on time and within budget.
Having the opportunity to lead and coach our consultants and project managers to the next level.
Having the opportunity to be part of (pre-) sales cycles for new and existing Workday clients and further grow your skills.
We are looking for experience in the following skills:
Responsible end-to-end for the implementation of Workday (Phase 1 and/or Phase X)
Experienced in Workday delivery end-to-end during at least 2 delivered engagements
Responsible for stakeholder management, resource management, financial management, PMO, quality management
Ability to meet client travel requirements as needed and efficiently manage a team(s) and client interactions
Thrive in a diverse, dynamic environment, meet deadlines despite conflicting demands, analytical thinking and problem solving skills.
Excellent communication skills, both verbal and written, and can clearly articulate complex messages and requirements.
Bachelor's degree or equivalent.
Fluency in English.
Artificial Intelligence and the future of Workday delivery:
Accenture is embedding Artificial Intelligence and Generative AI across the Workday delivery lifecycle, and this role sits at the centre of that shift. As a Workday HCM Delivery Lead you will have the opportunity to:
Shape solutions that make use of Workday's native AI and machine-learning capabilities to drive smarter delivery processes
Apply Accenture's GenAI-enabled accelerators to speed up design, testing and documentation
Help clients identify where AI can create measurable value in their delivery processes
Contribute to Accenture's growing library of AI-powered Workday assets and leading practices
Set yourself apart:
Extensive experience in HR system and/or ERP implementation
Experience in leading diverse teams onshore, nearshore and offshore.
Experience in large complex system transformations.
Experience in leading Workday Financials implementations.
Certified in Workday PM/EM and/or other project management/agile methodologies
Fluency in another language, Italian, Spanish, German a.o..
#LI-EU
About Accenture
Accenture is a leading global professional services company that helps the world’s leading businesses, governments and other organizations build their digital core, optimize their operations, accelerate revenue growth and enhance citizen services—creating tangible value at speed and scale. We are a talent- and innovation-led company with approximately 791, 000 people serving clients in more than 120 countries. Technology is at the core of change today, and we are one of the world’s leaders in helping drive that change, with strong ecosystem relationships. We combine our strength in technology and leadership in cloud, data and AI with unmatched industry experience, functional expertise and global delivery capability. Our broad range of services, solutions and assets across Strategy & Consulting, Technology, Operations, Industry X and Song, together with our culture of shared success and commitment to creating 360° value, enable us to help our clients reinvent and build trusted, lasting relationships. We measure our success by the 360° value we create for our clients, each other, our shareholders, partners and communities.
Visit us at www.accenture.com
Equal Employment Opportunity Statement

We believe that no one should be discriminated against because of their differences. All employment decisions shall be made without regard to age, race, creed, color, religion, sex, national origin, ancestry, disability status, sexual orientation, gender identity or expression, marital status, citizenship status or any other basis as protected by applicable law. Our rich diversity makes us more innovative, more competitive, and more creative, which helps us better serve our clients and our communities.
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Workday Reporting/Prism Consultant (H/F)

ACCENTURE
Publiée le 24/07/2026

WORKDAY REPORTING/PRISM CONSULTANT (H/F)

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Contrat

CDI

Localisation

London

Missions
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Location: Europe/UK (any)
INTRODUCTION
Do you get excited when guiding organizations on the transformation of their business and HR processes based on the next generation of technology? Put your expertise to work as part of the world’s largest independent technology services provider and own the way as a trendsetter in Workday. We’re ready if you are.
DEPARTMENT INTRODUCTION
The Accenture Workday Business Group is a leading partner to Workday worldwide and has a track record of implementing many of the most significant Workday projects. In addition, we take pride in advising and collaborating closely with our clients from early strategy discussions, through technology implementations and transformation programs, to support and operations. Learn more about our practice at www.accenture.com/workday.
ARE YOU INTERESTED?
Do you want to work with global talent at the forefront of technological services and seek meaningful projects for top international businesses? At Accenture you have access to specific trainings for your role. You will start with training — together with colleagues — and you will join seminars at various international locations. You will be primed, equipped and well-networked to tackle exciting projects.
We believe in inclusion and diversity and supporting the whole person. Our core values comprise of Stewardship, Best People, Client Value Creation, One Global Network, Respect for the Individual and Integrity.
“Across the globe, one thing is universally true of the people of Accenture: We care deeply about what we do and the impact we have with our clients and with the communities in which we work and live. It is personal to all of us.” – Julie Sweet, Accenture CEO
What We Offer:
Innovative large scale Workday projects
A global network of talented and passionate colleagues
Challenging work for some of the world's largest companies
Extensive education programs and development opportunities
Volunteering and career opportunities around the world
A diverse and socially active workforce
Flexible working hours and opportunity to work from home
Friendly and social work environment
Ability to craft your career based on your own aspirations.
As a Workday Reporting/Prism Consultant:
You'll be part of a team of advisory professionals who deliver more than just technology. From rapid deployments to complete transformations, you'll provide integrated, cloud-based HR solutions that put organizations on the fast track to a better way to work.
In this role, you will help our clients get the most out of their Workday investment by:
Assessing and rationalizing client reporting needs and in collaboration provide a value-based reporting inventory.
Responsible for collaborating with clients to identify, define, and clarify technical requirements; translating business needs into efficient reports and configurations that conform to best practices.
Identify, analyze, and interpret trends or patterns for large data sets.
Understand complex analytics use cases and be able to help customers to identify the issues they have and provide workarounds while communicating with internal teams to quickly resolve underlying issues.
Develop technical expertise in the Workday reporting and analytics framework.
#LI-EU
We are looking for experience in the following skills:
Experience on data analysis role, reporting and analytics role in Workday or similar ERPs.
Strong analytical skills with a proven ability to collect, interpret, organize, and analyse reporting requirements.
Proven experience in translating and visualizing requirements using Workday or similar analytics platforms
Ability to meet client travel requirements as needed and efficiently manage a team(s) and client interactions
Thrive in a diverse, dynamic environment, meet deadlines despite conflicting demands, analytical thinking and problem solving skills.
Excellent communication skills, both verbal and written, and can clearly articulate complex messages and requirements
Bachelor's degree or equivalent
Fluency in English
Artificial Intelligence and the future of Workday delivery:
Accenture is embedding Artificial Intelligence and Generative AI across how we deliver Workday, and you'll work with it from the start. As a Workday Reporting/Prism Consultant you will have the opportunity to:
Use Accenture's GenAI-enabled accelerators to work smarter across configuration, testing and documentation
Get hands-on with Workday's built-in AI and machine-learning features that support reporting and analytics processes
Bring AI-driven ideas to your project teams and clients
Grow your skills as part of a practice that is investing heavily in AI
Set yourself apart:
Desire to broaden your expertise by obtaining Workday certifications and/or gaining deep expertise in additional functional areas
Experience in various Data Analytics and/or Reporting solutions besides Workday (Power Bi, Qlik Sense, QlikView, Tableau, etc)
Fluency in another language
About Accenture
Accenture is a leading global professional services company that helps the world’s leading businesses, governments and other organizations build their digital core, optimize their operations, accelerate revenue growth and enhance citizen services—creating tangible value at speed and scale. We are a talent- and innovation-led company with approximately 791, 000 people serving clients in more than 120 countries. Technology is at the core of change today, and we are one of the world’s leaders in helping drive that change, with strong ecosystem relationships. We combine our strength in technology and leadership in cloud, data and AI with unmatched industry experience, functional expertise and global delivery capability. Our broad range of services, solutions and assets across Strategy & Consulting, Technology, Operations, Industry X and Song, together with our culture of shared success and commitment to creating 360° value, enable us to help our clients reinvent and build trusted, lasting relationships. We measure our success by the 360° value we create for our clients, each other, our shareholders, partners and communities.
Visit us at www.accenture.com
Equal Employment Opportunity Statement

We believe that no one should be discriminated against because of their differences. All employment decisions shall be made without regard to age, race, creed, color, religion, sex, national origin, ancestry, disability status, sexual orientation, gender identity or expression, marital status, citizenship status or any other basis as protected by applicable law. Our rich diversity makes us more innovative, more competitive, and more creative, which helps us better serve our clients and our communities.
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