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Responsable Marketing junior Smart Home Apps (F/H)

LEGRAND
Publiée le 04/11/2025

RESPONSABLE MARKETING JUNIOR SMART HOME APPS (F/H)

LEGRAND
Contrat

Contrat d'apprentissage

Localisation

Boulogne (85)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
Afficher les missions
L'écosystème Smart Home du Groupe Legrand se développant, les applications mobiles prennent une importance croissante tant du point de vue des produits qu'elles contrôlent, que de leurs fonctionnalités.
Dans ce cadre, nous recrutons un(e) alternant(e) pour accompagner notre équipe marketing.
Le poste est à pourvoir à compter de janvier 2026 sur notre site de Boulogne-Billancourt (92) .
Rattaché(e) au Responsable Marketing, vous contribuerez activement à la compétitivité et à la visibilité de nos applications Smart Home :
Études de marché & veille concurrentielle : analyse des tendances, benchmark des applications du secteur.
Tests & recherches : comparaison fonctionnelle des apps du marché pour identifier les leviers d'amélioration.
Suivi de performance : analyse des KPIs (nombre d'utilisateurs, satisfaction, notes sur les stores…) .
Communication & valorisation : création de supports pour promouvoir les applications en interne et en externe.
Présentations & opérations de communication : mise en valeur des travaux réalisés auprès des parties prenantes.
Des déplacements ponctuels à Limoges (87) sont à prévoir. Les missions pourront évoluer selon les besoins et votre montée en compétences.
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Performance Opérations (H/F)

LEGRAND FRANCE
Publiée le 30/10/2025

PERFORMANCE OPÉRATIONS (H/F)

LEGRAND FRANCE
Contrat

Stage

Localisation

Bagnolet (93)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
Afficher les missions
Vous intégrerez l'équipe Excellence Opérationnelle, en étroite collaboration avec des experts métiers et des parties prenantes du groupe. Vous contribuerez à des projets d'amélioration de la performance dans différents domaines tels que la production, la supply chain, l'environnement et le digital. Vous coordonnerez l'identification, la documentation et le partage des bonnes pratiques via une plateforme digitale en cours de développement. Ce stage vous offrira l'opportunité d'échanger avec des experts opérationnels expérimentés.
Excellence Opérationnelle (Lean) :
Participer à l'amélioration d'une nouvelle page digitale dédiée à l'excellence opérationnelle.
Coordonner l'identification des bonnes pratiques Lean au sein du Groupe.
Améliorer l'expérience utilisateur via l'analyse des retours et des propositions d'optimisation.
Concevoir des sessions de questions/réponses pour soutenir les communautés Opérations.
Créer du contenu sur les thématiques de la supply chain, l'industrie 4.0, l'environnement, la santé et la sécurité.
Contribuer au développement d'un chatbot (agent IA) pour la plateforme.
Développer des supports de communication et des modules de formation pour les équipes.
Outil de base de données Groupe :
Participer à la conception et au lancement d'une plateforme digitale Groupe destinée à fournir des données sur les différents sites (usines, centres de distribution, R&D, etc.) .
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Responsable Pôle Paie (H/F)

LEGRAND
Publiée le 29/10/2025

RESPONSABLE PÔLE PAIE (H/F)

LEGRAND
Contrat

CDI

Localisation

Limoges (87)

Niveau d'études

Bac+3 (Licence / Bachelor)

Missions
Afficher les missions
1. Piloter la performance du pôle Paie
Superviser la production de la paie et de la GTA pour l'ensemble des entités de votre périmètre, dans le respect des délais et de la réglementation.
Animer et coordonner votre équipe : répartition des missions, accompagnement, suivi des indicateurs clés.
Piloter les outils et processus paie en lien avec les projets d'amélioration continue (SIRH, automatisation, digitalisation) .
Être le référent expert pour les interlocuteurs internes (RH, managers, comptabilité) et externes (organismes sociaux) .
2. Garantir l'excellence technique et réglementaire
Optimiser la gestion complète de la paie et fiabiliser les données.
Superviser les contrôles post-paie : DSN, virements, anomalies, reporting.
Participer aux audits internes et animer les groupes de travail métiers.
Contribuer activement à l'évolution de nos outils et processus.
3. Animer et développer les talents
Mettre en œuvre les routines d'équipe favorisant la cohésion et la montée en compétences.
Définir les objectifs individuels, suivre leur réalisation et accompagner le développement professionnel de vos collaborateurs.
Participer à la gestion RH (entretiens, formation, mobilité) .
Promouvoir une culture de prévention, de sécurité et de bien-être au travail.
Vos missions principales
Rattaché(e) au Responsable Paie & Administration du personnel France, vous garantissez la qualité et la conformité des opérations de paie de votre périmètre tout en animant une équipe de gestionnaires engagés.
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Technicien de Maintenance Industrielle (H/F)

LEGRAND
Publiée le 29/10/2025

TECHNICIEN DE MAINTENANCE INDUSTRIELLE (H/F)

LEGRAND
Contrat

CDD

Localisation

Lagord (17)

Niveau d'études

Bac+2 (DUT / BTS / BM)

Missions
Afficher les missions
Au sein de notre site de production et plus particulièrement de notre service maintenance, nous recherchons un(e) Technicien(ne) de Maintenance en CDD de 6 mois sur LAGORD en équipe postée (5h-13h ; 13h-21h) .
Rattaché(e) au service maintenance, vos principales missions seront les suivantes :
Organiser et réaliser les interventions de maintenance préventive et curative : établir les diagnostics de panne et réaliser les interventions permettant un retour à un mode de fonctionnement normal dans le respect des règles de sécurité,
Participer à des actions de mise à niveau des équipements ,
Diagnostiquer, Anticiper et Intervenir sur les équipements,
Contribuer à l'amélioration continue de la performance des équipements du site ou des évolutions techniques, (électricité, mécanique, automatisme, sécurisation des machines, implantation, mise en énergie, hydraulique, pneumatique, électro technique, sauvegardes, coût des pièces de maintenance…) ,
Proposer les évolutions de gammes de maintenances préventives pour son périmètre d'équipement afin de les optimiser (temps d'immobilisation machine, taux de panne) ,
Déclarer et enregistrer les activités de maintenance réalisées, rapports d'intervention et temps passé,
Informer et renseigner sa hiérarchie et les équipes de production des interventions réalisées.
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Ingé. Électronique - Conception Produits Connectés (H/F)

LEGRAND
Publiée le 28/10/2025

INGÉ. ÉLECTRONIQUE - CONCEPTION PRODUITS CONNECTÉS (H/F)

LEGRAND
Contrat

Stage

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
Afficher les missions
Mission générale
NOTRE ENTREPRISE :
Le Groupe Legrand a pour raison d'être d'améliorer les vies en transformant les espaces où les gens vivent, travaillent et se rencontrent, avec des infrastructures électriques et numériques et des solutions connectées qui sont simples, innovantes et durables. Engagés, les collaborateurs du Groupe agissent au quotidien pour enrichir le bâtiment de demain.
Pour en savoir + : https://legrandgroup.com/
Vous souhaitez vous investir dans une entreprise responsable, innovante et ambitieuse ? Le Groupe Legrand recherche un(e) Stagiaire Ingénieur(e) Électronique - Conception de Produits Connectés (H/F) pour son siège social à Limoges (87) .
Contexte de la mission :
Legrand, spécialiste mondial des infrastructures électriques et numériques du bâtiment, vous propose de rejoindre ses équipes de R&D à Limoges pour un stage passionnant au cœur de l'innovation. Vous intégrerez le plateau de conception électronique, dédié au développement des futurs produits connectés pour la maison intelligente.
Missions :
Encadré(e) par un ingénieur expérimenté, vous participerez aux différentes phases de conception électronique de nouveaux produits connectés :
Analyse des besoins fonctionnels et techniques
Conception de schémas électroniques et choix des composants
Simulation et validation des architectures
Réalisation de prototypes et participation aux essais
Prise en compte des contraintes normatives (CEM, sécurité, RoHS, etc.)
Collaboration avec les équipes logiciel, mécanique et industrialisation
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Chef de projet ERP Finance - New Releases (H/F)

LEGRAND FRANCE
Publiée le 24/10/2025

CHEF DE PROJET ERP FINANCE - NEW RELEASES (H/F)

LEGRAND FRANCE
Contrat

Stage

Localisation

Boulogne-Billancourt (92)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
Afficher les missions
Legrand a lancé avec succés un vaste projet d'unification de ses systèmes d'informations vers un ERP unique : SAP S4HANA. La phase pilote sur l'Asie de l'Est (Thailande, Malaysie, Singapour, Philippines…) et l'Europe de l'est (Hongrie, République Tchèque, Roumanie, Serbie, Slovaquie) ayant été un succés, les déploiements s'accèlerent pour couvrir toutes les localisations de Legrand dans le monde (déploiements en cours en Europe du Nord et Moyent Orient) . En parallèle de ces déploiements, la solution s'étoffe afin de répondre au mieux aux besoins métiers via de nouvelles releases à un rythme soutenu (fonctionnalités complémentaires, nouveaux développements, nouvelles documentations) .
Dans le cadre de votre stage, votre rôle consistera à :
Monter en compétences, explorer puis gérer la partie Reporting via Embedded Analytics (reporting en temps réel) sur SAP S4HANA en fonction des besoins métiers remontés
Rédiger la documentation officielle sur les impacts financiers et analytiques de notre core model
Participer aux différents roll-outs en tant que référent Equipe Centrale
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Animateur support approvisionnement filiales (H/F)

LEGRAND FRANCE

Publiée le 21/10/2025

Contrat

CDD

Localisation

Limoges (87)

Niveau d'études

Bac+3 (Licence / Bachelor)

Missions

Afficher les missions
Votre mission consistera à supporter et /ou animer une équipe de support approvisionnement filiales afin d'atteindre les objectifs de performance de la satisfaction client
Vos activités :
Réaliser une ou des activités significatives à dimension technique / métier
Prendre en charge des demandes complexes en relais des équipes, ou en débordement d'activité
Proposer l'organisation nécessaire pour assurer une continuité de service, via la polyvalence des équipes et l'organisation en binôme/trinôme sur les différents sujets
Participer à la définition des consignes, des procédures voire proposer des solutions innovantes permettant d'optimiser et d'améliorer le fonctionnement
Animation et développement des équipes
Mettre en œuvre les actions et routines d'animation d'équipe, afin de favoriser le partage des bonnes pratiques et l'esprit d'équipe au sein de son périmètre
Accompagner les membres de l'équipe
Développer les compétences de l'équipe sur les besoins métiers et leurs évolutions

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Talent et Développement Groupe (H/F)

LEGRAND FRANCE
Publiée le 21/10/2025

TALENT ET DÉVELOPPEMENT GROUPE (H/F)

LEGRAND FRANCE
Contrat

Stage

Localisation

Limoges (87)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
Afficher les missions
Vous êtes passionné par les ressources humaines, le développement des talents et l'innovation RH ? Rejoignez notre équipe Talent et Développement Groupe en tant que stagiaire et contribuez à des projets à fort impact dans un environnement stimulant et bienveillant.
1. JobTrotter - Valoriser la mobilité interne :
Accompagner les équipes RH dans la publication d'offres internes attractives, inclusives et claires.
Proposer des idées innovantes pour rendre les annonces plus engageantes.
Participer à l'intégration des processus RH dans notre nouveau SIRH pour une expérience utilisateur optimale.
Mettre à jour les workflows RH pour les rendre simples et intuitifs.
2. Intégration des nouveaux RH :
Collaborer avec les équipes RH Groupe et Zone pour garantir une intégration fluide des nouveaux collaborateurs RH.
Coordonner la logistique du programme d'accueil (présentations, plannings, intervenants) à Limoges et Bagnolet.
Mettre à jour les supports de présentation pour offrir une expérience d'onboarding réussie.
3. Développement des collaborateurs :
Contribuer à la mise en œuvre de programmes de développement des talents (mentorat, ateliers carrière…) .
Suivre et analyser les actions de développement.
Proposer des pistes d'amélioration pour renforcer l'impact des initiatives.
4. Projets RH transverses :
Participer à des projets clés comme la Legrand Academy ou le programme de mentorat.
Gérer des données et documents RH via SharePoint.
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FULL STACK SOFTWARE ENGINEER (H/F)

LEGRAND FRANCE
Publiée le 21/10/2025

FULL STACK SOFTWARE ENGINEER (H/F)

LEGRAND FRANCE
Contrat

Volontariat International en Entreprise (V.I.E)

Localisation

Sydney, Australie

Missions
Afficher les missions
As a Full stack Developer reporting to the Lead Electronics Engineer, you will be responsible for developing and maintaining software solutions for Legrand’s engineering projects. Your key responsibilities include:
Software Development: Design and develop frontend applications (HTML/CSS, ReactJS, TypeScript) , backend systems (NodeJS, Spring/Kotlin) , and hybrid mobile apps (Flutter or similar technologies) .
Collaboration and Integration: Work with Docker, Linux systems, and collaborate with cross-functional teams (software, hardware, UX, QA) to deliver user-centric, reliable solutions.
Support and Testing: Conduct feasibility analysis, automate tests for maintainability, and assist production teams by solving software-related issues when necessary. You will contribute to innovative IoT and cloud-based solutions through agile practices.
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Purchasing Manager IA (F/H)

LEGRAND
Publiée le 14/10/2025

PURCHASING MANAGER IA (F/H)

LEGRAND
Contrat

Stage

Localisation

Limoges (87)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
Afficher les missions
Le ou la stagiaire aura pour mission de développer et d'implémenter trois niveaux d'intelligence artificielle au sein de la direction des Achats du Groupe.
Cette mission s'inscrit dans le cadre des workshops internationaux des Pionniers IA et contribuera à l'élaboration de la feuille de route du projet IA.
Niveau 1 : Optimisation des prompts Copilot Microsoft
Objectif : Améliorer les prompts identifiés par les Pionniers IA afin d'optimiser la pertinence des réponses et les performances de Copilot.
Missions :
Identifier, rédiger et analyser des prompts pertinents, puis détecter les axes d'amélioration.
Tester différentes formulations de prompts et mesurer leur efficacité.
Documenter les bonnes pratiques et recommandations d'usage, en développant une bibliothèque de prompts sur SharePoint.
Niveau 2 : Développement d'un chatbot avec Microsoft Power Virtual Agents / Studio
Objectif : Concevoir un chatbot pour accompagner les utilisateurs dans leurs tâches quotidiennes, notamment dans le domaine des achats indirects.
Missions :
Recueillir les besoins utilisateurs et définir les fonctionnalités du chatbot (ex. : orienter les utilisateurs vers les bons processus via une base de type FAQ SharePoint) .
Développer le chatbot à l'aide des outils et frameworks Microsoft adaptés.
Réaliser des tests utilisateurs et intégrer les retours pour améliorer l'outil.
Contribuer à la réduction des sollicitations des acheteurs et à l'amélioration de l'efficacité opérationnelle.
Niveau 3 : Développement d'une application Python pour une chaîne d'IA
Objectif : Créer une application en Python permettant d'automatiser certaines tâches du service achats, notamment l'amélioration de la base fournisseurs.
Missions :
Identifier les tâches répétitives et chronophages pouvant être automatisées (ex. : recherche d'informations de sourcing sur les fournisseurs tiers, détection de doublons, regroupements, etc.) .
Concevoir et développer l'application en Python.
Intégrer l'application aux systèmes existants et accompagner les utilisateurs dans sa prise en main.
Livrables attendus à l'issue du stage
Rapports d'analyse : Documentation détaillée des tests et des analyses réalisés dans le cadre de l'optimisation des prompts, incluant les résultats, les recommandations et les bonnes pratiques.
Chatbot fonctionnel : Assistant conversationnel opérationnel, accompagné d'une documentation complète (guide utilisateur et documentation technique) facilitant son déploiement et sa maintenance.
Application Python : Outil automatisé développé en Python, livré avec une documentation complète à destination des utilisateurs et des équipes techniques (installation, utilisation, maintenance) .
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Cotation ergonomique dans le milieu industriel (H/F)

LEGRAND FRANCE

Publiée le 08/10/2025

Contrat

Stage

Localisation

Limoges (87)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions

Afficher les missions
Au sein du service Méthodes d'un atelier de production, spécialisé dans le découpage métallique, vous serez en lien direct avec des opérateurs afin de réaliser les cotations ergonomiques des postes de travail.
Vos activités principales :
Réalisation des cotations ergonomiques
Elaboration d'un plan d'action
Proposition de solutions amélioratives
Suivi du plan d'action

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Évaluation maturité cybersécurité des fournisseurs (H/F)

LEGRAND FRANCE
Publiée le 08/10/2025

ÉVALUATION MATURITÉ CYBERSÉCURITÉ DES FOURNISSEURS (H/F)

LEGRAND FRANCE
Contrat

Stage

Localisation

Limoges (87)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
Afficher les missions
Le groupe Legrand est un acteur majeur de des infrastructures électriques, et numériques du bâtiment, engagé dans une démarche d'innovation, de qualité et de sécurité. Dans un contexte de digitalisation croissante et de renforcement des exigences en cybersécurité, nous souhaitons intégrer un stagiaire pour accompagner notre service achats dans l'évaluation de la maturité cybersécurité de nos fournisseurs.
Encadré par le Responsable Achats et en lien fonctionnel avec notre département cybersécurité groupe, vous contribuerez à :
Élaborer et/ou améliorer les questionnaires d'évaluation de la maturité cybersécurité des fournisseurs,
Collecter et analyser les réponses des fournisseurs,
Participer à la cartographie des risques cyber de la chaîne d'approvisionnement,
Proposer des plans d'actions ou des recommandations pour les fournisseurs à risque,
Contribuer à la sensibilisation des acheteurs aux enjeux de la cybersécurité.
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Ergonomie des postes en atelier de production (H/F)

LEGRAND FRANCE

Publiée le 08/10/2025

Contrat

Stage

Localisation

Chabanais (16)

Niveau d'études

Bac+4

Missions

Afficher les missions
Au sein du service Qualité-Sécurité-Environnement d'un atelier de production, votre mission consistera à améliorer l'ergonomie, la performance et la qualité des postes en production ainsi que remettre à jour la cotation ergonomique des postes.
Vous devrez, de manière non exhaustive :
Améliorer l'outil des audits de poste en y intégrant des notions d'ergonomie
Suivre et faire avancer les actions
Interagir avec les différents interlocuteurs impliqués (qualité, sécurité, maintenance, etc.)
Renseigner l'outil de cotation des postes
Vous serez également amené à participer au quotidien de l'atelier (chantiers Kaizen, 5S, …) .

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Apprenti Data et Intelligence Artificielle (F/H)

LEGRAND
Publiée le 04/10/2025

APPRENTI DATA ET INTELLIGENCE ARTIFICIELLE (F/H)

LEGRAND
Contrat

Contrat d'apprentissage

Localisation

Limoges (87)

Niveau d'études

Bac+4

Missions
Afficher les missions
Animation de la communauté IA interne
Identifier et documenter des cas d'usage IA pertinents dans les métiers du Groupe.
Rédiger et diffuser du contenu (newsletter IA, "Prompt of the Week", …) pour stimuler l'usage des outils IA.
Créer des supports pédagogiques et des contenus d'acculturation.
Organisation d'événements autour de la Data/IA
Coordonner des sessions de formation internes (présentielles ou en ligne) .
Organiser des webinaires thématiques avec des experts internes ou externes.
Préparer des ateliers collaboratifs pour favoriser l'appropriation des outils IA.
Développement de solutions IA et automatisation
Concevoir et développer des agents conversationnels IA (via Copilot Studio, Azure AI Foundry…) .
Mettre en place des workflows automatisés avec Power Automate, n8n, etc.
Contribution à des projets IA d'envergure mondiale
Participer à des projets stratégiques portés par le Groupe au niveau international.
Collaborer avec des équipes multiculturelles et pluridisciplinaires.
Réaliser des veilles technologiques et des benchmarks sur les solutions IA émergentes.
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Chef de produits junior (F/H)

LEGRAND
Publiée le 01/10/2025

CHEF DE PRODUITS JUNIOR (F/H)

LEGRAND
Contrat

Contrat d'apprentissage

Localisation

Limoges (87)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
Afficher les missions
Au sein de l'équipe Marketing, vous contribuerez au développement et à la mise en œuvre de la stratégie produit.
Votre rôle sera d'accompagner les différentes étapes de la vie d'un produit, depuis l'analyse de marché et la compréhension des besoins clients jusqu'au suivi de projet et au lancement. Cette alternance vous permettra d'acquérir une vision globale des enjeux marketing et de participer activement à la création de valeur pour nos clients.
Dans le cadre de votre alternance, vous participerez à tout ou partie des activités liées au marketing produit.
Vos missions principales seront :
Réaliser des analyses de marché et des benchmarks concurrentiels,
Étudier et optimiser le parcours client,
Contribuer à la rédaction de cahiers des charges fonctionnels (CDCF) et assurer le suivi des projets associés,
Participer à la préparation et à la mise en œuvre des lancements de produits,
Apporter un soutien opérationnel à l'équipe marketing dans ses missions quotidiennes.
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Consolideur (H/F)

LEGRAND FRANCE
Publiée le 16/09/2025

CONSOLIDEUR (H/F)

LEGRAND FRANCE
Contrat

Stage

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
Afficher les missions
Au sein du département Consolidation, Contrôle interne, Comptabilité Corporate de la Direction Financière Groupe, vous intégrez l'équipe consolidation pour une durée de 6 mois, idéalement à compter d'octobre 2025. Votre mission est d'apporter un appui à l'équipe consolidation sur les tâches récurrentes mensuelles de clôture mais également dans le cadre de la mise en place d'un nouvel outil de reporting et de consolidation.
De façon mensuelle :
Participer au contrôle des liasses
Participer au contrôle des intercos
Participer à la compilation des analyses de clôture
De façon trimestrielle :
Participer à la préparation et au contrôle des comptes consolidés trimestriels publiés
De façon annuelle :
Participer au contrôle des comptes consolidés annuels publiés en français et en anglais
Participer au contrôle des rapports de gestion en français et anglais
Il y aura également des tâches ponctuelles à réaliser dans le cadre de la mise en place du nouvel outil de consolidation et de reporting.
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Chargé de projets et de communication RSE (H/F)

LEGRAND FRANCE
Publiée le 13/09/2025

CHARGÉ DE PROJETS ET DE COMMUNICATION RSE (H/F)

LEGRAND FRANCE
Contrat

Stage

Localisation

Limoges (87)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
Afficher les missions
Dans le cadre de la feuille de route RSE 2025-2027 (Responsabilité Sociale et Environnementale) de Legrand, nous recherchons notre stagiaire qui sera chargé de projets et de communication RSE. Au sein de la Direction RSE, vous accompagnerez la communication RSE auprès des collaborateurs Legrand et des parties prenantes externes, vous participerez également au portage et au suivi de projets de la Fondation Legrand.
Participation aux dispositifs de communication et d'animation de la RSE
auprès des collaborateurs en relation avec la Direction de la communication interne
auprès des parties prenantes externes sur la partie RSE du site institutionnel legrandgroup.com
Pilotage de projets de la Fondation Legrand
Animation de la 10ème édition de l'appel à projets Perte d'autonomie
Participation à des projets spécifiques : mise en place de projets et suivi des relations avec les partenaires, suivi de la réalisation des projets, reporting…
Animation des supports de communication externe de la Fondation Legrand (site Internet, LinkedIn, Facebook ? etc…)
Document d'Enregistrement Universel (DEU)
Participation à la rédaction du rapport intégré ;
Participation à la rédaction du chapitre 4 « Rapport de durabilité 2025 » ;
Supports ponctuels sur d'autres projets de la démarche RSE.
Cette mission demande un bon relationnel pour coordonner ces projets avec les différents interlocuteurs, un bon rédactionnel, le sens de l'analyse, une capacité de travail en autonomie et en groupe et de prise d'initiative, une grande rigueur, une fiabilité et qualité des différents délivrables.
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Ingénieur amélioration continue (H/F)

LEGRAND FRANCE
Publiée le 13/09/2025

INGÉNIEUR AMÉLIORATION CONTINUE (H/F)

LEGRAND FRANCE
Contrat

Stage

Localisation

Limoges (87)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
Afficher les missions
Sous la responsabilité du Responsable Process, vous serez en charge de la mise en place d'actions d'amélioration afin d'assurer les projets pilote du site.
Vos activités :
Vous pilotez sur le terrain les observations, la collecte et l'analyse des données permettant de mettre en œuvre les actions visant à assurer la montée en performance des nouvelles lignes d'assemblage
Vous travaillez à la mise en place de notre standard des bonnes pratiques au service de la performance
Vous animez des groupes de travail pour définir les stratégies à mettre en œuvre et coordonner les relations entre les différents services sur le projet

A ce titre, vous intégrerez une équipe projet, vous serez donc en charge des missions suivantes :
Animation des chantiers kaizen
Mise en place des documentations
Suivi des plans d'actions
Mise en place de nouveau moyen
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Droit boursier / corporate governance (H/F)

LEGRAND FRANCE
Publiée le 13/09/2025

DROIT BOURSIER / CORPORATE GOVERNANCE (H/F)

LEGRAND FRANCE
Contrat

Stage

Localisation

Bagnolet (93)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
Afficher les missions
Vous assisterez l'équipe droit boursier / gouvernance de la société holding cotée Legrand SA dans ses missions en droit boursier, corporate et gouvernance.
Vous serez pleinement impliqué(e) dans l'organisation et la stratégie du Groupe en matière de droit boursier et gouvernance et aurez les missions principales suivantes :
Participation à l'organisation des conseils d'administration, des comités du conseil et de l'assemblée générale 2024
Participation à l'établissement du document d'enregistrement universel
Support aux juristes de l'équipe dans leurs tâches quotidiennes de manière ponctuelle
Veille juridique et recherches en matière de droit des sociétés, droit boursier, gouvernance, rédaction de notes et de présentations PowerPoint, benchmark
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FINANCE BUSINESS PARTNER – OPERATIONS (H/F)

LEGRAND FRANCE
Publiée le 11/09/2025

FINANCE BUSINESS PARTNER – OPERATIONS (H/F)

LEGRAND FRANCE
Contrat

Volontariat International en Entreprise (V.I.E)

Localisation

Dublin, Irlande

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
Afficher les missions
Davenham Switchgear Ltd, part of the Legrand Group, is a market leading designer and manufacturer of bespoke low-voltage switchgear and power distribution solutions. Headquarted in Clondalkin, Dublin 22, we enable mission-critical infrastructure projects across sectors including data centers, utilities, commercial construction, healthcare, and industry. With over 40 years of engineering excellence and a workforce of more than 420 employees across Ireland and the UK sites, we are trusted by global clients to deliver safe, reliable, and high-performance power solutions. Our vertically integrated operations allow for complete control over quality, customization, and delivery - from design to commissioning. As part of Legrand, we combine local expertise with global standards, continuously investing in innovation, sustainability, and customer success.

We are seeking to appoint an accomplished and commercially astute Finance Business Partner - Operations to a newly established role to implement and deliver key financial strategy aligned to our global framework. This permanent, on-site role is based at our Clondalkin facility in Dublin 22 and reports directly to the Chief Financial Officer. This role offers a rare opportunity to influence the financial direction of a dynamic industrial organisation at the intersection of innovation, engineering excellence, and operational scale. As a key member of the finance team, you will serve as a strategic partner to operational leadership delivering financial insight, driving cost efficiency, and enabling data-led decision-making across production, supply chain, and engineering functions by contributing to the following activities:

1. Operational Finance & Cost Management
Design and implement the financial controlling framework for manufacturing, including cost center structures, product costing, and performance reporting tools.
Develop and manage production-related budgets and rolling forecasts (including material usage, direct labour, overheads, and energy consumption) .
Analyse and report on manufacturing variances such as standard vs actual cost, yield efficiency, labour utilisation, and inventory accuracy.
Generate timely, accurate reports for monthly close and production performance reviews — with accountability for accuracy, data integrity, and delivery timelines.
Track and explain KPIs such as cost per unit, scrap/rework rates, OEE-related financial impact, and stock variance, highlighting trends and root causes.
Participation in budget preparation once a year and yearly forecast landing revision on quarterly basis.
2. Business Partnering & Performance Insights
Act as the financial liaison to production, supply chain, maintenance, and quality teams; attend key planning and review meetings.
Present financial results, variance explanations, and improvement opportunities to senior leadership and shop floor stakeholders.
Provide real-time decision support for production scheduling, make-vs-buy assessments, and process improvement initiatives.
Monitor working capital tied up in stock and support cycle time improvements, ensuring optimal inventory levels.
3. Strategic Projects & Investment Support
Build robust business cases for capital expenditure, linking operational inputs with ROI, payback, and cash flow implications.
Lead financial modelling and scenario planning for strategic plant or process changes, including cost reduction or capacity expansion projects.
Measure financial outcomes of completed projects against original assumptions to track realisation and close feedback loops.
4. Systems, Controls & Reporting
Ensure accurate cost data and alignment across ERP and reporting systems (e.g. SAP, Oracle, Power BI, Excel) .
Develop and maintain automated dashboards and reports to support daily and weekly decision-making.
Implement controls for stock valuation, WIP accuracy, and capital expenditure tracking in line with Group policies and audit requirements.
Collaborate with Group and IT to align reporting tools, structures, and data governance for ongoing efficiency and compliance
Voir le détail de l'offre
AUTOMATICIEN (F/H)

LEGRAND FRANCE
Publiée le 09/09/2025

AUTOMATICIEN (F/H)

LEGRAND FRANCE
Contrat

CDI

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
Afficher les missions
Dans le cadre de projets, étudier la mise en service d'équipements automatisés, apporter son expertise aux équipes de conception, industrialisation, production et qualité afin d'orienter et valider les choix techniques
Vos activités principales seront de :
Participer au développement des moyens automatisés à partir d'un cdc
Etablir la schématique électrique
Concevoir des programmes automatisme, robotique, vision, …
Animer des réunions de validation de process
Tester les solutions techniques
Garantir la qualité et les objectifs de fiabilité des équipements
Former les utilisateurs à la bonne conduite des équipements sur site receveur
Voir le détail de l'offre
Contrôleur financier (H/F)

LEGRAND FRANCE
Publiée le 06/09/2025

CONTRÔLEUR FINANCIER (H/F)

LEGRAND FRANCE
Contrat

Stage

Localisation

Limoges (87)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
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Au sein du département Consolidation, Contrôle interne, Comptabilité Corporate de la Direction Financière Groupe, vous intégrez l'équipe consolidation pour une durée de 6 mois, idéalement à compter d'octobre 2025. Votre mission est d'apporter un appui à l'équipe consolidation sur les tâches récurrentes mensuelles de clôture mais également dans le cadre de la mise en place d'un nouvel outil de reporting et de consolidation.
De façon mensuelle :
Participer au contrôle des liasses
Participer au contrôle des intercos
Participer à la compilation des analyses de clôture
De façon trimestrielle :
Participer à la préparation et au contrôle des comptes consolidés trimestriels publiés
De façon annuelle :
Participer au contrôle des comptes consolidés annuels publiés en français et en anglais
Participer au contrôle des rapports de gestion en français et anglais
Il y aura également des tâches ponctuelles à réaliser dans le cadre de la mise en place du nouvel outil de consolidation et de reporting.
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Acheteur (H/F)

LEGRAND FRANCE

Publiée le 06/09/2025

Contrat

Stage

Localisation

Limoges (87)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

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Au sein de l'équipe Achats, en support de l'acheteur sur son périmètre, vous participerez à l'harmonisation de l'ensemble des tarifs de la sous traitance Injection sur un seul modèle de Cost Break Down.
Mettre à jour l'ensemble des fichiers Cost BreakDown (CBD) : fichier utilisé pour la mise à jour des prix d'achat par le fournisseur, mais également pour le lancement des appels d'offres. L'objectif est de basculer, pour l'ensemble des fournisseurs utilisant ce fichier aujourd'hui, de l'ancienne version vers la nouvelle.

Il sera demandé également de profiter de cette bascule pour :
Mettre à jour le contour des références (Actives, Annulées, …)
Mettre à jour les PVA

Pour ce faire, il faudra récréer dans la nouvelle version de fichier CBD
Les nomenclatures (BOMs)
Le plan d'achat
La partie Injection / Assemblage
La partie transport

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