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CHARGÉ(E) RESSOURCES HUMAINES (H/F)

TOTALENERGIES SE
Publiée le 23/09/2025

CHARGÉ(E) RESSOURCES HUMAINES (H/F)

TOTALENERGIES SE
Contrat

Localisation

Paramaribo

Niveau d'études

Missions
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Rejoignez notre filiale TotalEnergies E&P Suriname basée à Paramaribo !

Notre filiale au Suriname connaît une croissance rapide avec des activités d'exploration et d'évaluation croissantes, ainsi qu’un programme de pré-développement accéléré.

Dans ce contexte dynamique, nous recherchons un(e) HR Officer en V.I.E, avec une forte appétence pour les Systèmes d’Information RH et les outils digitaux. Ce poste est une opportunité unique de contribuer à la structuration des processus RH tout en participant à la restructuration du SIRH de la filiale.

Vos missions principales :
Participer activement à l’optimisation du SIRH local, en lien avec les standards TotalEnergies
Assurer la qualité et la fiabilité des données RH dans notre SIRH (HR4U) et les outils de suivi
Mettre en œuvre la boîte à outils RH de TotalEnergies dans les flux administratifs
Contribuer à la digitalisation des processus RH (reporting, tableaux de bord, automatisation)
Créer et suivre des indicateurs RH via des outils comme Power BI
Assister le Talent Developer dans les processus de recrutement, formation, intégration et départ
Coordonner le plan d’intégration des nouveaux embauchés
Préparer les bons de règlement pour les paiements récurrents et ponctuels
Gérer l’inscription et la cessation d’emploi dans le système de retraite concerné.
Merci de candidater en anglais !

NB: Permis de conduire nécessaire pour le poste. Le véhicule sera loué par la filiale.

Savoir parler couramment le néerlandais est impératif.
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ASSISTANT(E) CHEF DE PROJET TÉLÉCOMS & INFRASTRUCTURE IT (H/F)

TOTALENERGIES SE
Publiée le 16/09/2025

ASSISTANT(E) CHEF DE PROJET TÉLÉCOMS & INFRASTRUCTURE IT (H/F)

TOTALENERGIES SE
Contrat

Localisation

Luanda, Angola

Niveau d'études

Missions
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Rejoignez notre filiale TotalEnergies EP Angola basée à Luanda!

Vous ferez partie de l’équipe de Projets Telecom & Infrastructure au sein de la Division Informatique de TotalEnergies Angola.

Notre filiale angolaise est un contributeur majeur de la production de pétrole et de gaz angolais avec 2 actifs offshore profonds réels (Bloc 17 et Bloc 32) et bientôt avec un 3ème actif, le Bloc 20. Cette équipe contribue à garantir l’activité actuelle et future des objectifs de la filiale en exécutant différents projets au sein des disciplines Télécom et Infrastructures IT. Le périmètre de votre fonction d’assistant(e) de projets Telecom & Infrastructure sera toujours en lien avec l’activité du projet dirigé par un de nos chefs de projet. Vous aiderez tous les chefs de projet au sein de l’équipe des projets de télécommunications et d’infrastructure.

Vos principales missions seront les suivantes:
Comprendre et appliquer la méthodologie de gestion de projet TotalEnergies IT (à apprendre lors de l’affectation)
Assister les chefs de projet sur toutes les phases du projet
Participer aux évaluations techniques des CFT et RFQs
Créer, réviser, mettre à jour et archiver toute la documentation technique comme par exemple mais pas entièrement extensif : périmètre des travaux, facture des matériaux, rapports d’enquête, demande interne d’équipement informatique technique, etc.
Assurer le plan du projet.
Un logement en COLOCATION sera fourni par la filiale.

Merci de candidater en anglais !
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CONTROLEUR DE GESTION CENTRALE (H/F)

TOTALENERGIES MARKETING SERVICES
Publiée le 16/09/2025

CONTROLEUR DE GESTION CENTRALE (H/F)

TOTALENERGIES MARKETING SERVICES
Contrat

Localisation

Berlin, Allemagne

Niveau d'études

Missions
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Rejoignez notre filiale TotalEnergies Marketing Deutschland GmbH basée à Berlin!

Au sein du département Contrôle de gestion et planification de TotalEnergies MS Deutschland, vous ferez partie de l'équipe centrale de contrôle de gestion.

Vos missions principales seront les suivantes :
Contribuer à la coordination des business contrôleurs, agréger, analyser, vérifier la cohérence des reportings fournis, et, en concertation avec les départements concernés, initier des corrections si nécessaire.
Consolider les prévisions, le budget et la planification à long terme (PLT) sur la base des hypothèses du siège et des indications des activités opérationnelles pour la branche MS Allemagne en coordination avec le supérieur hiérarchique (analyse et agrégation) .
Identifier, analyser et commenter les écarts par rapport au budget ou au Plan à Long Terme.
Supporter les business contrôleurs dans la réalisation ponctuelle et qualitative de divers reportings couvrant tous les domaines du MS Allemagne à destination de la direction générale et du MS Europe (notamment reporting CAPEX, TdB, reporting CMO) .
Identifier les potentiels d’optimisation notamment le développement des processus et outils (ex. automatisation ou IA) , proposer des mesures et les mettre en œuvre en concertation avec le supérieur hiérarchique.
Participer à l’élaboration de divers indicateurs pour la direction générale et la direction financière M&S (ex. ROACE, CMO, BFR, cashflow) , éventuellement les développer, les valider et les adapter.
Contribuer aux Business Reviews, réunions AR, Comité Bilan ainsi qu’à des travaux spécifiques et à la création de présentations.
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Offboarding Officer (H/F)

TOTALENERGIES
Publiée le 13/09/2025

OFFBOARDING OFFICER (H/F)

TOTALENERGIES
Contrat

Localisation

Paris (75)

Niveau d'études

Missions
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Lancée en avril 2025, ce nouveau service a pour vocation de gérer logistiquement les départs de 3000 collaborateurs par an, basés à La Défense et à Pau. Ces départs concernent des fins de contrats (CDD, retraite) ou des mobilités (retour en filiale ou départ en expatriation) .
L'objectif est d'assurer la mise en œuvre des étapes suivantes pour chaque départ ou mobilité.
En tant qu'alternant Offboarding Officer H/F, vos missions seront :
Gestion des dossiers via une application dédiée.
Analyse des fiches de mouvement et préconisation du processus et du type de communication adapté.
Contacts avec le collaborateur et les parties prenantes internes.
Accompagnement du collaborateur dans les meilleures conditions.
Vous évoluerez au sein d'une équipe de professionnels confirmés et auprès d'un tuteur-coach, le référent de votre futur métier. Un accompagnement individualisé vous permettra de favoriser votre autonomie et de vous mener à votre diplôme !
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CONTROLEUR DE GESTION BUDGETAIRE (H/F)

TOTALENERGIES SE
Publiée le 12/09/2025

CONTROLEUR DE GESTION BUDGETAIRE (H/F)

TOTALENERGIES SE
Contrat

Localisation

Port Gentil, Gabon

Niveau d'études

Missions
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Rejoignez notre filiale TotalEnergies Exploration & Production Gabon (TEEPG) basée à Port-Gentil !

TotalEnergies EP Gabon est une des premières entreprises gabonaises et partenaire du développement pétrolier du pays depuis près de 90 ans. La société est cotée à la bourse de Paris sur le marché Euronext. Le VIE travaillera au sein de la Direction Financière de TotalEnergies EP Gabon et sera intégré au Service Budget & Reporting du Contrôle Financier. Le poste proposé permettra au VIE de développer une vue transversale de la Finance EP, de découvrir une filiale EP, de développer une véritable compétence du suivi budgétaire mais également comptable et de maîtrise des coûts. Se former sur le système de gestion UNISUP et de reporting BW ainsi qu’à l’ensemble des procédures de la Compagnie.

En tant que Contrôleur de Gestion au sein de la Direction Financière, vos principales missions seront le suivi et le reporting financier relatifs au :

1/ Reporting mensuel – Revue analytique :
Tous les mois à J+4, participer à la remontée du reporting de la filiale au siège ainsi qu’à la remontée des prévisions de clôture à certaines périodes de l’année, selon le format standard de la Compagnie ;
Modéliser les opérations récurrentes associées à ce processus ;
Fiabiliser les différentes sources utilisées (SAP, BW et ESSBASE) ;
Analyser les variations entre les périodes des agrégats financiers et intégrer ces analyses au Tableau de bord de la filiale ;
Répondre aux questions émises par le correspondant Gabon du Groupe de Gestion Géographique au Siège.
2/ Budget :
Assister le Chef de Service Budget Reporting dans l’élaboration du budget annuel de la filiale ;
Contribuer à l’élaboration des fichiers standards qui seront remontés au siège et aux slides de présentation de l’exercice ;
Travailler en étroite collaboration avec le contrôle de gestion, les relations externes et l’ensemble des entités opérationnelles.
3/ Contrôle Interne :
Préparer les contrôles SOX Budget & Reporting qui lui sont assignés.
Le logement sera fourni par la filiale.

Merci de candidater en anglais !
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STAGE-Business Analyst / coordination Plan Long Terme (H/F)

TOTALENERGIES
Publiée le 09/09/2025

STAGE-BUSINESS ANALYST / COORDINATION PLAN LONG TERME (H/F)

TOTALENERGIES
Contrat

Localisation

Courbevoie (92)

Niveau d'études

Missions
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La vision de transformation de TotalEnergies à 2050 est soutenue par une politique d'investissements qui vise à accélérer la disponibilité bas carbone tout en continuant à répondre à la demande énergétique actuelle.
2020-2030 est ainsi la décennie de la transformation de Totalenergies en une véritable compagnie multi-énergies, et le Raffinage Chimie est pleinement concerné par cette transformation.
La Compagnie élabore ainsi tous les ans un plan long terme qui reprend sa stratégie sur les 5 prochaines années concernant ses résultats financiers, ses investissements, et ses impacts GHG.
A ce titre, le coordinateur du plan long terme pour la busines unit Raffinage - Base Chemicals Europe recherche un business analyst pour l'assister dans son rôle.
En tant que stagiaire - Business Analyst / Assistant coordination Plan Long Terme H/F, vos missions seront :
Assister le coordinateur du Plan Long Terme et les sites (7 sites concernés) pour l'élaboration des documents du plan dans le respect du timing du processus ;
Participer activement à la mise en place des analyses et des synthèses des données financières et techniques, nécessaires au processus de décision inhérent au plan.
Vous évoluerez au sein d'une équipe de professionnels confirmés et auprès d'un tuteur-coach, le référent de votre futur métier. Un accompagnement individualisé vous permettra de favoriser votre autonomie et de vous mener à votre diplôme !
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COORDINATEUR DE CHANTIER (H/F)

TOTALENERGIES SE
Publiée le 06/09/2025

COORDINATEUR DE CHANTIER (H/F)

TOTALENERGIES SE
Contrat

Localisation

Dar Es Salaam, Tanzanie

Niveau d'études

Missions
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Rejoignez notre filiale TotalEnergies EP Tanzanie basée à Dar-Es-Salaam !

EACOP est un projet d'infrastructure majeur destiné à transporter le pétrole brut des champs pétrolifères d'Ouganda jusqu'au port tanzanien de Tanga sur l'océan Indien pour l'exportation.

Nous recherchons pour cette mission VIE un ingénieur Projet (H/F) - Coordinateur/trice des activités sur site & des fournisseurs pour les systèmes EITS. L'objectif du poste est d'assurer le pilotage opérationnel et logistique des mobilisations des fournisseurs (Contractor et Sub-vendors) pour les activités de supervision d'installation, de raccordement et pré-mise en service des systèmes EITS (Électricité, Instrumentation, Télécom et Sécurité) dans le cadre du projet EACOP.

Les missions principales seront les suivantes:

1/ Suivi des Mobilisations des Vendors (VMR) :
Consolider et maintenir à jour le planning des Vendor Mobilization Requests (VMR) ;
Traiter les VMRs émises par la Construction, s'assurer de l'émission des Work Orders associés au Contractor, et suivre le statut de chaque VMR;
Suivre les dates de mobilisation, durée sur site, profils mobilisés et lien avec le Work Package concerné;
Suivre la consommation budgétaire / Timesheets associée à chaque VMR et identifier les écarts par rapport au budget prévu.
2/ Coordination et support logistiques :
Coordonner les ordres de mission (OM) internes des Vendors et des ressources d'assistance mobilisées (Hookup ou support SAT) ;
Organiser les besoins logistiques liés aux mobilisations: réservations de logement, cantine, accès site, transport inter-site, etc;
S'assurer de la bonne application des standards HSE et logistiques sur sites (PPE, transport, etc.) .
3/ Reporting & Analyse :
Produire des rapports hebdomadaires de suivi des mobilisations, activités en cours, alertes budgétaires et besoins à venir ;
Proposer des actions correctives ou des pistes d'optimisation du schéma de mobilisation pour réduire les coûts (par exemple : présence alternée des équipes, combinaison des mobilisations par site) .
4/ Suivi des activités de raccordement et pré-mise en service :
Suivre la progression des activités de reconnexion des câbles, tests de continuité, terminaisons, loop check, precom dossiers, etc. sur les équipements EITS;
Emettre des KPI pour s'assurer du progrès versus les Job Cards réalisés;
Vérifier les besoins de support et proposer des optimisations pour les mobilisations (groupement, mutualisation des équipes, optimisation des jours remboursables) .
La filiale vous fournira un logement en colocation.

Merci de candidater en anglais !
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Quantitative - Machine Learning Engineer (F/H)

TOTALENERGIES
Publiée le 06/09/2025

QUANTITATIVE - MACHINE LEARNING ENGINEER (F/H)

TOTALENERGIES
Contrat

Localisation

Courbevoie (92)

Niveau d'études

Missions
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Dans le cadre de son ambition de neutralité carbone à horizon 2050, TotalEnergies renforce sa présence sur toute la chaîne de valeur de l'électricité, avec un focus sur les énergies renouvelables et les actifs de production flexibles. Pour maximiser la valeur de ses actifs sur les marchés spot, TotalEnergies Gas & Power intervient à chaque étape : du trading long terme à l'optimisation Day Ahead, Intraday et des services auxiliaires.
Le poste est intégré à l'équipe Algorithmic Trading Squad basée à Paris, en interaction avec des équipes européennes. Il s'inscrit dans un contexte de trading énergétique sous forte pression temporelle, nécessitant une collaboration étroite avec les équipes Intraday et dispatching opérant en 24/7, bien que l'activité principale soit exercée en semaine (5/7) .
Membre d'une algo trading squad, vous interagissez avec de nombreuses équipes internes réparties sur plusieurs sites, en particulier avec l'équipe informatique chargée de la mise en place des solutions d'algotrading.
Vos missions principales seront les suivantes :
Concevoir et développer des modèles de trading algorithmiques
Créer et enrichir des indicateurs et caractéristiques pour améliorer les performances des modèles d'apprentissage automatique et quantitatifs.
Assurer le suivi des performances des modèles en conditions réelles et simulées, et piloter leur mise en production en coordination avec l'équipe et les entités transverses.
Mener des recherches sur les marchés de l'électricité européens afin d'optimiser les algorithmes de trading.
Exploiter de grandes quantités de données pour générer des insights pertinents à destination des traders.
Collaborer avec l'équipe pour garantir la qualité et la robustesse des méthodologies de back-testing et de validation.
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Onboarding Officer / Assistant Intégration (F/H)

TOTALENERGIES
Publiée le 05/09/2025

ONBOARDING OFFICER / ASSISTANT INTÉGRATION (F/H)

TOTALENERGIES
Contrat

Localisation

Pau (64)

Niveau d'études

Missions
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Vous êtes récemment diplômé(e) ? Débutez votre carrière au sein d'une entreprise engagée aux multiples facettes et venez apprendre auprès d'équipes internationales expérimentées.
Nous recherchons au CSTJF à PAU (64) , pour une durée de 12 mois un ou une :
Onboarding Officer / Assistant Intégration - F/H
Le poste est à pourvoir immédiatement.
Nous vous proposons un Contrat de Professionnalisation Temps Plein qualifiant de 12 mois (100% en entreprise) incluant 15% de formation interne (métier, linguistique, outils…) dispensée par des organismes sélectionnés par TotalEnergies. Ce contrat vous permettra d'acquérir une année d'expérience professionnelle tout en étant formé aux spécificités de votre métier en lien avec les activités de la Compagnie. Un réel atout pour booster votre employabilité !
TotalEnergies Global Human Resources Services (TGHRS) propose des solutions RH à l'ensemble des entités du Groupe.
Les missions de TGHRS ? Réalisation de la paie, gestion des dossiers retraites et prévoyance, optimisation des outils SIRH, pilotage des campagnes RH Groupe, du recrutement externe, mobilité nationale et internationale, médecine internationale, Santé au travail et service social.

Vous participerez à la gestion du processus de "Onboarding" qui permet de prendre en charge l'accueil des nouveaux arrivants sur l'établissement de Pau.
L'équipe Onboarding est en charge de la préparation et de la réalisation de l'accueil par une intégration efficace et harmonieuse des 450 nouveaux arrivants/an du Groupe (toutes branches confondues) à Pau. La responsabilité de l'équipe couvre la collecte des besoins auprès des hiérarchies, la commande de matériels et d'outils, l'accueil physique, la mise à disposition des équipements, la visite guidée des lieux, l'organisation de réunions. Elle instruit, prépare et conduit certains projets d'amélioration sur une partie du processus Onboarding.

Vos missions :

Préparation (JO-8 à JO-1) du futur collaborateur :
Contacter la hiérarchie et collecter les besoins (matériel, accès serveurs partagés, droit, applications…) du futur collaborateur
Commandes des services et biens (badge, matériel IT, accès) dans nos outils auprès des collaborateurs concernés
Suivi et relance des demandes et des réponses de la hiérarchie
Contact avec les collaborateurs arrivants : collecte des besoins spécifiques, invitations au jour J, réponses aux questions, confirmation
Programmation/organisation du déroulé du jour J sur le site d'accueil (Pau)
Vérification J-1 avec les parties prenantes (bureau des badges, accueil, IT desk, Corpaie…)
Jour J :
Enrôlement des badges, informer sur les consignes de sécurité/comportement sur le site
Accueil des collaborateurs, remise/1ere prise en main du PC
Visite guidée des lieux, explications « 1er pas chez TotalEnergies à Pau », Q&A, …

JO+1 & 2 :
SAV & réponses aux questions (nouveaux arrivants, hiérarchies)
Remise et collecte des questionnaires de satisfaction et interprétation des + et des -

Tout au long du processus :
Anticipation et gestion (communication) de certaines situations
Gestion d'incidents, de réclamations (retards, dysfonctionnements) dans un esprit de service et d'amélioration continue
A l'écoute des nouveaux arrivants et des différentes parties, le/la candidat(e) sera force de proposition pour améliorer l'efficacité, le ressenti et la qualité du service rendu
Instruction, préparation et mise en œuvre de certains projets d'amélioration sur une partie du processus Onboarding

Attention : ce poste nécessite un niveau d'anglais avancé au minimum
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Chargé de projets débutant data et IA (H/F)

TOTALENERGIES

Publiée le 05/09/2025

Contrat

Localisation

Courbevoie (92)

Niveau d'études

Missions

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Avec près de 10 000 collaborateurs présents dans une cinquantaine de pays, la branche GRP est destinée à porter l'ambition du groupe dans les énergies bas carbones. Créée il y a 10 ans, la branche est composée d'une hétérogénéité de filiales (taille, organisation, degré de maturité) ayant des pratiques et des cultures différentes. La direction des Ressources Humaines de la branche GRP définit les ambitions RH pour la branche et accompagne les collaborateurs. Cette direction est organisée en deux pôles autour de la gestion des talents et des services / systèmes RH.
En tant que Chargé de projets débutant data et IA H /F, vous serez intégré au sein du département HRE (Human Ressource Excellence) , vous rejoindrez l'équipe « People Analytics, HR Processes & Tools » et aurez pour missions :
1. Analyse des besoins liés aux données RH et identification de solutions performantes :
Analyser les besoins du client, en identifiant ses problématiques, en vérifiant l'exploitabilité des données, en prenant en compte son écosystème et les spécificités de son métier.
Réaliser un audit et une cartographie des données (volumétrie, typologie)
Réaliser une veille sur le thème de l'IA (nouveaux outils, algorithmes, problématiques traitées…)
Proposer des solutions techniques adaptées aux besoins du client en évaluant la volumétrie et la typologie des données et en respectant les bonnes pratiques de développement.
Proposer, en concertation avec le juriste en IA ou le responsable de l'éthique, un ou plusieurs modèles de solutions IA, intégrant la dimension éthique et réglementaire dans l'utilisation des données et leur exploitation, prenant en compte la règlementation sur la protection des données personnelles.
2. Collecte et structuration des données :
Collecter les données nécessaires à l'analyse à partir des différentes sources issues principalement des outils RH.
Définir des règles de gestion de nettoyage des bases de données (formatage et normalisation, suppression des doublons…) .
Définir les règles de gestion et de structuration des différentes bases de données entre elles.
Écrire et rédiger les modes opératoires (prérequis, spécifications d'automatisation, documentation des règles de gestion…) .
Agréger différentes sources et types de données à l'aide d'outils, de langage de programmation ou de logiciel, en veillant au respect des normes juridiques (confidentialité des données, RGPD) et en tenant compte des enjeux éthiques, sociétaux et juridiques.
Maîtriser la qualité des données tout au long de leur traitement.
3. Analyse et exploration des données :
Analyse préalable des données : mettre en avant les corrélations, définir les valeurs aberrantes ainsi que les données manquantes.
Interroger et traiter au niveau de granularité requis, les données, dans le respect de la réglementation en vigueur liée à la protection des données (RGPD) , de manière temporaire ou durable, à l'aide de langages de programmation ou de requêtes sur un système de gestion de base de données selon le résultat recherché
Réaliser des tableaux de bord ou des outils de reporting industrialisés.
Réaliser des tests statistiques sur les données.
Construire et tester des modèles statistiques (régression, forêt aléatoire…) .
Déterminer ou construire les variables importantes à introduire dans les modèles statistiques.
Améliorer les performances d'un (plusieurs) modèle(s) d'apprentissage supervisé à l'aide d'une évaluation de la qualité des données, de technique d'optimisation et de recherche de paramètres optimums
4. Communication et coordination avec les équipes clientes :
Participer aux ateliers d'expression des besoins internes.
Comprendre précisément les problématiques métiers et les traduire de manière analytique.
Communiquer les résultats et les solutions avec les équipes métiers.
Présenter les résultats des analyses grâce à des outils de data visualisation.
5. Veille technologique sur l'IA et les outils d'analyse de données :
Effectuer une veille sur l'IA, les nouvelles technologies et solutions logicielles d'analyse des données.
Mettre en place une veille sur les risques liés à la gestion et au traitement des données
Rechercher et expérimenter de nouvelles méthodes de modélisation et d'analyse des données.
Sélectionner les nouveaux outils et techniques d'analyse des données dans une optique d'amélioration continue.
TotalEnergies recherche avant tout des compétences et des personnalités et s'ouvre à tous les talents représentant la diversité et la richesse des profils. Depuis de nombreuses années, nous menons une politique volontariste favorisant l'insertion professionnelle et l'accompagnement dans l'emploi de nos salariés en situation de handicap tout au long de leur carrière.
Si cette offre vous intéresse alors n'attendez plus… Postulez chez TotalEnergies !

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BUSINESS OFFICER (H/F)

TOTALENERGIES SE
Publiée le 04/09/2025

BUSINESS OFFICER (H/F)

TOTALENERGIES SE
Contrat

Localisation

Port Moresby, Papouasie-Nouvelle-Guinée

Niveau d'études

Missions
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Rejoignez notre filiale TotalEnergies EP PNG Ltd. - Papouasie Nouvelle-Guinée à Port Moresby !

En tant que Business Officer, vos missions seront les suivantes :
Mettre à jour les outils de planification de projet chaque semaine avec les informations de toutes les entités
Exploiter les outils informatiques utiles à la veille stratégique
Participer aux discussions techniques des projets et apporter un soutien concernant les normes internationales
Réaliser des simulations économiques de base pour évaluer l'impact économique des projets dans le pays
Fournir un point hebdomadaire sur les projets mondiaux afin d'établir des références en matière de coûts et de planification.
Un logement en COLOCATION sera fourni par la filiale.

Merci de candidater en anglais !
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DATA ANALYST - SOUTIEN AUX OPÉRATIONS TERRAIN (H/F)

TOTALENERGIES SE
Publiée le 04/09/2025

DATA ANALYST - SOUTIEN AUX OPÉRATIONS TERRAIN (H/F)

TOTALENERGIES SE
Contrat

Localisation

Luanda, Angola

Niveau d'études

Missions
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Rejoignez notre fliale TotalEnergies EP Angola basée à Luanda!

Au sein de la division des opérations, sous la supervision du Performance Leader, vous serez chargé(e) de:
Collecter toutes les données nécessaires auprès d'un sous-traitant de TOTALENERGIES exploitant l'un des plus grands actifs de notre portefeuille d'offshore profond en Angola
Analyser les données recueillies et les afficher de manière à ce que TOTALENERGIES puisse mieux gérer son sous-traitant via un ensemble d'indicateurs clés préalablement définis.
Vous devez donc avoir un fort appétit pour l'analyse de données et maîtriser l'utilisation et la gestion de base de données dans des logiciels MS tels qu'Excel ou encore PowerBi.

Un logement en COLOCATION sera fourni par la filiale.

Merci de candidater en anglais !
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Chargé de Formations débutant (H/F)

TOTALENERGIES
Publiée le 03/09/2025

CHARGÉ DE FORMATIONS DÉBUTANT (H/F)

TOTALENERGIES
Contrat

Localisation

Courbevoie (92)

Niveau d'études

Missions
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Notre entité porte l'ambition de la Compagnie de la transition énergétique. Nous devons donc attirer, développer et retenir les talents en offrant des perspectives de carrière motivantes.
Contexte challengeant des activités de notre entité et des effectifs, dans le monde entier.
Forts enjeux de structuration de la fonction support FORMATION
En tant que Chargé de formation débutant H/F, vous serez amené à effectuer différentes missions afin d'apporter votre support au développement des compétences et à la mise en œuvre de formations au sein de l'entité Gaz, Renouvelables et Electricité de la Compagnie TotalEnergies.
Vous serez notamment en charge de :
Assister les collaborateurs dans la mise en œuvre de leur plan de formation et l'utilisation du catalogue de formation
Elaborer des processus de suivi et produire les reportings des actions de formation
Gérer des offres de formations dans notre catalogue
Accompagner les acteurs RH pour la mise en œuvre optimale des plans de formation
Être force de proposition pour améliorer et augmenter le suivi des formations par les collaborateurs
Mettre en place des actions de communication pour promouvoir les offres de formation
Ces missions ne sont pas exhaustives, vous pouvez être amené à réaliser d'autres missions afin d'apporter votre support à notre équipe « Compétences et Formations ».
TotalEnergies recherche avant tout des compétences et des personnalités et s'ouvre à tous les talents représentant la diversité et la richesse des profils. Depuis de nombreuses années, nous menons une politique volontariste favorisant l'insertion professionnelle et l'accompagnement dans l'emploi de nos salariés en situation de handicap tout au long de leur carrière.
Nous vous proposons un Contrat de Professionnalisation Temps Plein qualifiant de 12 mois (100% en entreprise) incluant un volet de formations (métier, linguistique, outils…) . Ces formations sont dispensées en interne par des organismes sélectionnés par TotalEnergies.
Ce contrat vous permettra d'acquérir une année d'expérience professionnelle tout en étant formé aux spécificités de votre métier en lien avec les activités de la Compagnie. Un réel atout pour booster votre employabilité !
Si cette offre vous intéresse alors n'attendez plus… Postulez chez TotalEnergies !
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Chef de projet Développement commercial (H/F)

TOTALENERGIES
Publiée le 02/09/2025

CHEF DE PROJET DÉVELOPPEMENT COMMERCIAL (H/F)

TOTALENERGIES
Contrat

Localisation

Nanterre (92)

Niveau d'études

Missions
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Nous vivons une période passionnante où nous avons la chance de pouvoir définir les contours de l'avenir des nouveaux business de TotalEnergies Marketing France. Le poste de Chef de projet junior Développement Commercial est clé dans cette transformation : l'occasion de participer au développement de nos business existants, de prendre des positions sur les nouvelles énergies, notamment sur la mobilité électrique, et de développer de nouveaux partenariats. Tout cela en appui des équipes commerciales.
La Direction Solutions de Mobilités (SDM) est au cœur du changement stratégique opéré par TotalEnergies dans le domaine de la mobilité. De fournisseur de cartes pétrolières, TotalEnergies MOBILITY devient un acteur majeur de la commercialisation de solutions de mobilités multi-énergies pour les professionnels et notamment pour les clients Grands Comptes : cartes multi-énergies, bornes électriques, solutions de gestion de flotte et de télématique, solutions de gestion des frais de mobilité… La direction se réinvente et de nouvelles offres sont en préparation pour satisfaire toujours plus nos clients.
En tant qu'alternant Chef de projet Développement commercial H/F, vous serez intégré au sein de la direction Ventes Nationales, vous accompagnerez le pilotage d'un projet stratégique lié au développement commercial. À ce titre, vos missions seront :
Mettre à jour et suivre les bases de données clients cibles et les opportunités commerciales.
Consolider les indicateurs de performance via un dashboard d'activité.
Préparer les supports pour les Business Reviews mensuelles.
Coordonner et animer les référents commerciaux.
Accompagner les équipes commerciales lors des rendez-vous clients
* Participer à la veille marché et à l'optimisation des outils de suivi.
Vous travaillerez en étroite collaboration avec les Chargés d'Affaires, les Chefs de Secteur et le management de la direction.
Vous évoluerez au sein d'une équipe de professionnels confirmés et auprès d'un tuteur-coach, le référent de votre futur métier. Un accompagnement individualisé vous permettra de favoriser votre autonomie et de vous mener à votre diplôme !
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ANALYSTE BUSINESS & SUPPORT ACTIFS TECHNIQUES (H/F)

TOTALENERGIES SE
Publiée le 28/08/2025

ANALYSTE BUSINESS & SUPPORT ACTIFS TECHNIQUES (H/F)

TOTALENERGIES SE
Contrat

Localisation

Abu Dhabi, Émirats Arabes Unis

Niveau d'études

Missions
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Rejoignez notre filiale TotalEnergies E&P E.A.U à Abu Dhabi !

En 2015, TotalEnergies a signé un accord de concession de 40 ans pour ADNOC Onshore, qui est l'OPCO gérant tous les champs onshore d'ABU-DHABI avec une production actuelle de plus de 2, 0 millions de barils par jour. En plus des activités d'actionnaire, TotalEnergies joue un rôle spécifique d'"Asset leader" sur ses actifs, qui est une fonction destinée à soutenir les activités de l'OPCO par l'assistance technique ainsi que par le transfert de savoir-faire et de technologie. Cet actif est géré par une équipe "lean" basée dans les bureaux de TotalEnergies EP-UAE à Abu Dhabi.

Le poste proposé consiste à assister les équipes de gestion d'actifs respectives dans l'exercice de leurs fonctions. Les principales tâches à effectuer sont les suivantes :

1/ Support à la gestion de l'Asset
Préparer les principaux éléments techniques du budget et du plan à long terme de TotalEnergies ;
Coordonner l'extraction et l'interprétation du plan à long terme d'OPCO ;
Participer à l'exercice de prévision de production et au business plan des OPCO ;
Consolider et assister l'analyse des rapports de production transmis par OPCO ;
Coordonner la revue interne hebdomadaire du comité d'approbation des contrats de chaque OPCO ;
Coordonner le processus d'approbation interne des demandes commerciales et non commerciales de chaque OPCO ;
Coordonner et préparer les pièces justificatives pour les contrôles de gestion Sarbanes-Oxley ;
Coordonner le reporting et la synthèse des rapports d'économies de coûts opérationnels au siège ;
Coordonner la génération et l'échange de cartes de coûts avec l'économiste pour évaluer la viabilité économique de projets et de scénarios spécifiques ;
Coordonner et aider l'évaluation des émissions de GES d'OPCO avec l'équipe Environnement/Développement durable ;
Soutenir la préparation des dossiers du siège social pour la sanction de nouveaux projets (supérieurs à 400 millions de dollars) ;
Participer à l'exercice d'évaluation interne des réserves annuelles (exercice de fin d'année) ;
Assister à la gestion quotidienne des OPCO en termes d'approbations techniques et financières (système e-Board) ;
Participer à l'analyse des performances des projets en cours ;
Aider au traitement en temps opportun de la facturation des appels de trésorerie OPCO à TotalEnergies ;
Participer à la préparation des budgets internes et des revues ;
Aide à la production de rapports financiers.
2/ Accompagnement de l' "Asset lead"
Assurer une mise à jour appropriée et suivre l'avancement mensuel de tous les objectifs grâce à l'application dédiée ADDAMs (Abu-Dhabi Digital Asset Management system) ;
Aider à la préparation de la revue de performance bimensuelle et trimestrielle de l'Asset Lead ;
Aider à la préparation de séances de travail entre ADNOC Onshore et le groupe de soutien Asset Lead.
3/ Accompagnement numérique et gestion des données
Gérer le développement de toutes les initiatives numériques du département ;
Être le point focal des systèmes de gestion numérique utilisés par chaque OPCO (Citrix, eBoard, TBMS…) ;
Coordonner les besoins de la filiale pour le développement ultérieur d'ADDAMs ;
Superviser et administrer le traitement automatisé des données de production quotidiennes et mensuelles ;
Administrer le développement d'ADDAM en échangeant avec le service informatique et le sous-traitant externe ;
Analyser les données enregistrées dans les ADDAMs avec des requêtes SQL, afin de créer des tableaux de bord de suivi des KPI en utilisant "Power BI" et Excel ;
Administrer les droits d'accès sur les Sharepoints internes et Asset Lead.
4/ Autres tâches ponctuelles
Consolider le rapport de production hebdomadaire de TEP-UAE ;
Compiler le rapport interne hebdomadaire du TEP-UAE ;
Toute autre tâche requise de la part des équipes de gestion d'actifs.
Merci de candidater en anglais !
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BUSINESS ANALYST (H/F)

TOTALENERGIES SE
Publiée le 28/08/2025

BUSINESS ANALYST (H/F)

TOTALENERGIES SE
Contrat

Localisation

Seoul, Corée du Sud

Niveau d'études

Missions
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Rejoignez notre filiale TotalEnergies Corée du Sud basée à Séoul !

En tant que Business Analyst, vos missions seront les suivantes :
Aider à collecter et à mettre à jour les actualités, les données et les évolutions réglementaires du marché coréen du GNL
Aider à coordonner la communication et l'organisation des réunions entre les clients basés en Corée et les équipes internes
Aider à la préparation des rapports internes et des présentations pour le bureau de Singapour
Contribuer à des analyses de marché simples à l'aide de données publiques et de sources médiatiques
Aider aux tâches administratives, notamment le classement des documents, la traduction et la planification
Aider à d'autres activités liées à l'énergie, notamment la recherche sur l'hydrogène ou l'ammoniac, si nécessaire.
Merci de candidater en anglais !
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CHARGÉ(E) RESSOURCES HUMAINES (H/F)

TOTALENERGIES SE
Publiée le 27/08/2025

CHARGÉ(E) RESSOURCES HUMAINES (H/F)

TOTALENERGIES SE
Contrat

Localisation

Paramaribo

Niveau d'études

Missions
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Rejoignez notre filiale TotalEnergies E&P Suriname basée à Paramaribo !

Notre filiale au Suriname connaît une croissance rapide avec des activités d'exploration et d'évaluation croissantes et un programme de pré-développement accéléré.

En tant que HR Officer pour cette mission VIE, vous contribuerez à faire en sorte que nos process RH garantissent le respect des réglementations locales et des normes de l'Entreprise.

Vos principales tâches seront les suivantes :
Garantir la qualité des données et la saisie de toutes les données relatives aux employés dans HR4U et dans les différents fichiers et fiches de suivi.
Veiller à la mise en œuvre de la boîte à outils RH de TotalEnergies dans tous les flux administratifs.
Assister le développeur de talents dans le processus de recrutement, la publication des offres d'emploi, la recherche de candidats, la planification des entretiens, l'intégration et le départ des RH, etc.
Assister le développeur de talents dans le processus de formation, le plan de formation, la saisie budgétaire et l'organisation de la formation du personnel, etc.
Coordonner le plan d'intégration des nouveaux embauchés.
Tenir à jour le planning annuel RH.
Préparer les bons de règlement pour les paiements récurrents et ponctuels.
Assurer l'inscription et la cessation d'emploi des employés dans le système de retraite concerné.Le logement sera fourni par la filiale.
Merci de candidater en anglais !

NB: Permis de conduire nécessaire pour le poste. Le véhicule sera loué par la filiale.

Savoir parler couramment le néerlandais est impératif.
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MODÉLISATEUR-CONTRÔLEUR (H/F)

TOTALENERGIES SE
Publiée le 27/08/2025

MODÉLISATEUR-CONTRÔLEUR (H/F)

TOTALENERGIES SE
Contrat

Localisation

Copenhague, Danemark

Niveau d'études

Missions
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Rejoignez notre filiale TotalEnergies Upstream à Copenhague !

En tant que Contrôleur Modélisateur, vos missions principales seront les suivantes :

1/ Compétences en modélisation financière
Participer à l'élaboration de modèles financiers facilitant la prise de décision sur des problématiques commerciales complexes, notamment l'évaluation, le rendement des investisseurs, la planification stratégique et la budgétisation, en coordination avec les équipes Finance
Interpréter les données financières et appliquer les sensibilités pour préparer les rapports destinés à la direction et aux parties prenantes
Analyser les modèles existants afin de refléter les scénarios financiers actuels et réaliser des analyses de sensibilité pour évaluer les différents résultats, en coordination avec les différentes équipes
Assurer la liaison avec les membres de l'équipe locale, les partenaires, l'équipe technique et les décideurs sur les spécifications des données du projet.
2/ Contrôle des coûts
Gérer le contrôle des coûts des dépenses externes et internes du projet
Suivi des engagements, des estimations des coûts, de la conformité des contrats, de la vérification des factures fournisseurs et du codage analytique
Soutien aux initiatives visant à optimiser et automatiser nos processus financiers
Création de documents clairs et structurés pour informer la direction, le siège et les partenaires
Soutien au projet pour toutes les activités financières et autres.
Les projets étant développés dans un environnement dynamique, le/la candidat(e) sera également amené(e) à accompagner ponctuellement des experts dans de nombreux domaines, tels que la planification, la gestion des risques, la veille réglementaire, l'offtake…
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CHARGÉ DE MÉTHODES, CONFORMITÉ ET SÉCURITÉ (H/F)

TOTALENERGIES SE
Publiée le 24/08/2025

CHARGÉ DE MÉTHODES, CONFORMITÉ ET SÉCURITÉ (H/F)

TOTALENERGIES SE
Contrat

Localisation

Port Moresby, Papouasie-Nouvelle-Guinée

Niveau d'études

Missions
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Rejoignez notre filiale TotalEnergies EP PNG Ltd. - Papouasie Nouvelle-Guinée à Port Moresby !

En tant que Chargé de Méthodes, Conformité et Sécurité, vous missions seront les suivantes:

1/ HSE :
Responsable des activités HSE en logistique/opérations
Gérer les rapports Synergi
Coordonner avec HSE/RSES en cas d’événement
2/ Méthodes :
Gérer les procédures logistiques et la documentation
Suivre les performances et les indicateurs
Analyser et améliorer les activités
Coordonner la formation et l’assistance
3/ C&P :
Préparer les Purchase Requests et les soumettre à l’acheteur décentralisé
4/ Conformité :
Mettre à jour le registre des obligations réglementaires
Archiver la documentation de conformité
Diffuser les mises à jour de la base de données compliance
Gérer les licences d’explosifs et les certificats de formation
5/ Formations :
Tenir à jour la matrice de formation
Organiser les réunions mensuelles avec les RH
6/ Audits :
Planifier et organiser les audits internes et externes
Assister aux audits si nécessaire
Suivre les actions issues des audits
Coordonner la campagne de code couleur pour le levage
7/ Finance :
Gérer les engagements financiers avec le contrôle des coûts
Suivre les coûts et les factures des contractants.
Le logement sera fourni par la filiale.

Merci de candidater en anglais !
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JURISTE (H/F)

TOTALENERGIES SE
Publiée le 24/08/2025

JURISTE (H/F)

TOTALENERGIES SE
Contrat

Localisation

Port Moresby, Papouasie-Nouvelle-Guinée

Niveau d'études

Missions
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Rejoignez notre filiale TotalEnergies EP PNG Ltd. - Papouasie Nouvelle-Guinée à Port Moresby !

En tant que Juriste, vous serez en charge d'assister l'équipe juridique sur les points suivants, ainsi que sur tout autre point jugé nécessaire par l'équipe. Votre objectif sera d'assurer une supervision indépendante des dossiers, en vous appuyant sur votre expérience et vos compétences:
Gérer la gouvernance des sociétés TotalEnergies en Papouasie-Nouvelle-Guinée (secrétaires généraux)
Assister la filiale dans l'élaboration et la mise en œuvre des procédures et politiques de TotalEnergies
Assister l'équipe de la coentreprise dans la gouvernance, la gestion et l'interprétation des obligations légales et contractuelles
Soutenir les travaux d'autorisation et de réglementation liés aux activités menées en Papouasie-Nouvelle-Guinée, notamment le suivi et la maintenance d'une base de données de la législation pertinente, le respect et la mise en œuvre des lois nationales et locales, et la communication hebdomadaire à la direction des mises à jour issues de la presse nationale
Effectuer des recherches juridiques et rédiger des avis et des avis
Suivre et contribuer à la gestion des litiges
Suivre la mise en œuvre et la coordination des politiques et activités de confidentialité des données
Examiner les contrats d'approvisionnement, les avenants et les appels d'offres
Gérer les conseillers juridiques externes.
Le logement sera fourni par la filiale.

Merci de candidater en anglais !
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TotalEnergies

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