Présentation de la société : SOCIÉTÉ GÉNÉRALE

Chez Société Générale, nous sommes convaincus que vous êtes le moteur du changement et que le monde de demain sera fait de toutes leurs initiatives, des plus petites aux plus ambitieuses.

Aux 4 coins du monde, que vous nous rejoigniez pour quelques mois, quelques années ou toute votre carrière, ensemble nous avons les moyens d'avoir un impact positif sur l'avenir. Créer, oser, innover, entreprendre font partie de notre ADN.

Si vous aussi vous souhaitez être dans l'action, évoluer dans un environnement stimulant et bienveillant, vous sentir utile au quotidien et développer ou renforcer votre expertise, nous sommes faits pour nous rencontrer !

Missions

Vous êtes passionné(e) par les Ressources Humaines ? Vous avez envie d'intégrer une équipe RH professionnelle et dynamique qui travaille au plus près des opérationnels ? Rejoignez-nous !

En tant qu'Alternant(e) Gestionnaire Ressources Humaines, vous intégrerez l'équipe de gestion RH en charge de la Direction des Ressources et de la Transformation Numérique, vous accompagnerez notamment l'équipe dans tous les processus de gestion.

Concrètement, sous la supervision de votre tuteur, vous serez amené(e) à :

• Assister les Human Resources Business Partner (HRBP - Gestionnaire RH) dans leurs missions de gestion individuelle des collaborateurs (gestion des mobilités/reclassement, recrutement, participation aux entretiens professionnels…) et mettre à jour les outils RH de pilotage.
• Participer à la gestion administrative des campagnes annuelles (alternance, stages, évaluation) .
• Participer à la définition et au déploiement de projets RH (programme Talents, plans de succession, programme d'intégration, formation) .
• Conseiller les managers sur les procédures RH.

Profil recherché

• Vous préparez un Bac+4/5 en école de Commerce, d'Ingénieur ou en Université avec une spécialité Ressources Humaines.
• Une première expérience en alternance en Ressources Humaines serait un plus.
• Vous maîtrisez le Pack Office (Excel, Powerpoint) .
• Vous êtes force de proposition, dynamique, rigoureux(se) et avez un excellent relationnel.
• Vous avez un esprit d'analyse et de synthèse et de bonnes qualités rédactionnelles.
• Vous êtes force de proposition et autonome.
• You're fluent english ! vous êtes le candidat idéal !

Pensez à accompagner votre CV de votre planning de formation !