Groupe Volvo - Renault Trucks

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Actus

Label Entreprise best in class 2022
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17/03/2022 : Volvo Group – Renault Trucks labellisé ‘ ENGAGEMENT JEUNES 2022 – BEST IN CLASS’ !!!!

Tout au long de l’année 2021, nos jeunes alternants et stagiaires invités sur la plateforme Engagement jeunes ont pu évaluer l’entreprise.

Avec une large majorité d’évaluations positives, nous avons été reconnus comme « Employeur de choix ».

Mais ce n’est pas tout !

Le groupe Volvo arrive à la première marche du podium concernant la dimension « Qualité du tutorat en entreprise ».

C’est une belle récompense pour nos tuteurs et managers qui s’investissent toujours davantage pour offrir aux jeunes une expérience formatrice et enrichissante.

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15/10/2021 : #tecHER2021

Bonjour à tous,

Nous sommes très fière de vous informer de l’évènement Live organisé le 26 octobre prochain par le Group Volvo : #tecHER2021

Son objectif : Inspirer les femmes dans les métiers technologiques, ainsi que nos futurs talents au sens large !

Pendant 90 min , nous allons rencontrer des experts techniques femmes, d’entreprises telles que Microsoft, Spotify, Aurora and Volvo Group qui partageront leurs expériences et leurs conseils

Je vous laisse diffuser largement à vos étudiants de vos différents campus dans le monde pour qu’ils ne ratent pas cet événement ! 

Inscription sur ce lien ici

 

Plus d’information disponible sur: volvogroup.com HERE ; linkedIN HERE

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12/10/2021 : Label HappyTrainees 2021/2022

Pour la sixième année consécutive, Volvo Group / Renault Trucks obtient le label Happy Trainees. Malgré un contexte sanitaire très complexe qui n'a pas favorisé l'accueil des étudiants dans les entreprises, le groupe Volvo/Renault Trucks était eu rendez-vous pour accompagner les jeunes dans leur parcours de formation.

​93,8% de nos stagiaires et alternants recommandent le groupe Volvo/Renault Trucks.

 

Et pour que l’accompagnement des stagiaires et alternants se passe bien, rien de tel que des tuteurs concernés : merci à tous pour votre implication.

Notre défi chaque année est d’apporter aux jeunes l’expérience dont ils ont besoin pour pouvoir évoluer professionnellement et cela n’est pas près de s’arrêter !

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09/06/2020 : label Happy@Work

Le Groupe Volvo se classe 1er dans le classement Choose my Company ! 68% de nos salariés recommandent de venir travailler au sein de l’entreprise ! Fierté de nos produits et de nos services, plaisir de travailler dans l’entreprise et environnement stimulant sont les facteurs qui nous ont permis d’obtenir un score global de 4,75 ! #ChooseMyCompany

 

 

 

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09/06/2020 : Label HappyTrainees

Pour la quatrième année consécutive, le groupe Volvo en France s’est vu décerné le label « Happy Trainees », récompense des entreprises où il fait bon réaliser son stage ou son alternance. Et, c’est une première : nous sommes dans le top 10 des entreprises qui accueillent entre 200 et 500 stagiaires, avec la 5ème place !

 

Cette très bonne place fait écho au label HappyatWork et notre 1ère place, reçue en juin dernier, grâce à tous les salariés ayant répondu à l’enquête.

 

Pour rappel, six ingrédients sont pris en compte : progression professionnelle, environnement stimulant, management, motivation, fierté et plaisir.

Et voici la conclusion : le groupe obtient une note globale de 4.11/5 et 94% de nos étudiants nous recommandent à leurs proches !

Cette année, Volvo Group fait ainsi partie des 241 entreprises récompensées sur les 3 600 ayant participé.

Pour rappel, le Groupe Volvo en France accueille 630 alternants, 350 stagiaires, 45 VIE et 10 thésards.

 

La clé de cette satisfaction réside dans l’autonomie laissée aux jeunes qui leur permet de s’exprimer et d’être force de proposition :

 « L’autonomie dans le travail et la confiance que je reçois de la part de mes collègues et de ma responsable sont un vrai plus »

 

De plus, l’aspect international de notre entreprise est un vrai critère différenciant :

« L’interculturalité, les échanges cross-fonctionnels et l’international, c’est extrêmement stimulant »

 

L’intégration a également été un élément déterminant dans la réussite de leur expérience. Les sessions d’intégration et les visites de l’usine moteurs ou du RT square sont une première approche du groupe appréciée de même que les déjeuners alternants, les afterworks ou encore la page Yammer dédiée. Une vraie communauté « étudiante » est créée et animée !  Sans oublier, le sens du partage qui nous anime au quotidien, reconnu comme un vrai plus par ces jeunes :

« L'esprit, la disponibilité de l'ensemble de l'équipe ainsi que l’intégration des nouveaux est excellente »

 

Et pour que l’accompagnement des stagiaires et alternants se passe bien, rien de tel que des tuteurs concernés : merci à tous pour votre implication !