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STAGE- Processus Achats (F/H)

SAFRAN
Publiée le 28/10/2025

STAGE- PROCESSUS ACHATS (F/H)

SAFRAN
Contrat

Stage

Localisation

Evry-Corbeil (91)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
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SAFRAN est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique ( propulsion, équipements et intérieurs) , de l'espace et de la défense. Safran Aircraft Engines est une société du Groupe. Motoriste aéronautique depuis plus de 110 ans. Porté par plus de 18 000 collaborateurs répartis sur 40 sites dans 9 pays, Safran Aircraft Engines, conçoit, développe, produit et commercialise, seul ou en coopération, des moteurs pour avions civils et militaires.

Au sein du service Processus et Informatisation de la Direction des Achats, le/la stagiaire participera activement à l'optimisation et à la performance du processus achats à travers les missions suivantes :
Pilotage d'un chantier de fiabilisation de la base contractuelle, en coordination avec l'ensemble des parties prenantes de la Direction des Achats, afin d'assurer la qualité, la cohérence et la complétude des données.
Conception et mise en place d'indicateurs de pilotage permettant de mesurer l'efficacité et la performance du processus achats.
Contribution à la gestion et à la mise en œuvre de projets d'amélioration continue, visant à simplifier, harmoniser et digitaliser les pratiques achats.
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Transformation et optimisation des processus achats (ALL GENDER) (H/F)

AIRBUS
Publiée le 07/11/2025

TRANSFORMATION ET OPTIMISATION DES PROCESSUS ACHATS (ALL GENDER) (H/F)

AIRBUS
Contrat

Stage

Localisation

Toulouse Area

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
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Description de l'emploi :
Et si votre aventure professionnelle commençait avec Airbus !

Vous recherchez un stage de fin d’année vous permettant de valider votre diplôme ? Nous vous proposons de travailler dans une entreprise leader mondial dans son domaine, tournée vers le digital, à la pointe de la recherche et de l’innovation !

Une offre de stage intitulée « Stage en transformation et optimisation des processus achats (ALL GENDER) » vient de s'ouvrir au sein de Airbus Commercial sur son site de Blagnac.

Vous rejoindrez le département en charge des Méthodes & Processus Achats cross divisions.
Votre stage consistera à mettre en place de nouveaux processus achats.
Idéalement, ce stage d’une durée de 6 mois commencera en Janvier 2026 (la période est communiquée à titre indicatif, et pourra être revue) .

Ce poste nécessite une habilitation de sécurité ou nécessite d'être éligible à une habilitation par les autorités reconnues.
Tâches et responsabilités :

Votre tuteur/tutrice vous aidera à identifier vos objectifs professionnels et vous accompagnera dans le développement de vos compétences. Vos principales activités seront les suivantes:
Support aux projets de transformation et optimisation des processus achats
Définition et création des feuilles de routes par processus
Participer aux travaux de conformité aux processus, support aux audits internes et externes
Développer des support de communication sur les processus
Participer à la conduite du changement

Ce stage vous permettra notamment de développer les compétences suivantes :
Maîtrise des processus achats,
Gestion de projets
Conduite du changement
Votre carte d’embarquement :
Vous préparez actuellement un diplôme de niveau Bac +5 (ou équivalent) dans le domaine de la gestion de projets, des achats, de la supply chain ou une discipline apparentée ? Vous possédez les compétences suivantes :
Gestion de processus, gestion de projet
Gestion des achats
Communication, management du changement, approche lean

Compétences linguistiques attendues :
Anglais : avancé
Français : courant

Prochaines étapes de notre processus de sélection :
Votre candidature sera analysée par un recruteur/recruteuse dans les prochains jours. Si votre profil correspond aux pré requis, vous serez invité(e) à réaliser un entretien vidéo dont le résultat sera visionné par le recruteur/recruteuse. Si votre candidature est retenue, elle sera alors proposée au manager pour un entretien.
Rejoignez-nous !
Cet emploi exige une connaissance des risques de conformité potentiels et un engagement à agir avec intégrité, comme base de la réussite, de la réputation et de la croissance durable de la société.
Unité légale :
AIRBUS SAS
Type de contrat :
Stage
Niveau d'expérience :
Etudiant
Famille d'emplois :
Achats, approvisionnement, commandes <JF-SM-SP>
En soumettant votre CV ou votre candidature, vous autorisez Airbus à utiliser et stocker des informations vous concernant à des fins de suivi de votre candidature ou de futurs emplois. Ces informations ne seront utilisées que par Airbus.
Airbus s'engage à assurer la diversité de sa main-d'œuvre et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures, quels que soient le milieu social et culturel, l'âge, le genre, l'invalidité, l'orientation sexuelle ou les croyances religieuses des postulants.
Airbus est depuis toujours attaché à l'égalité des chances pour tous. En tant que tel, nous ne demanderons jamais aucun type d’avance de frais dans le cadre d'un processus de recrutement. Toute usurpation d'identité d'Airbus à cette fin doit être signalée à emsom@airbus.com.
Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Dans la mesure du possible, nous favorisons les modalités de travail flexibles pour stimuler la pensée innovante.
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HHM

Gestionnaire Achat Recherche (F/H)

HÔPITAL HENRI-MONDOR
Publiée le 07/11/2025

GESTIONNAIRE ACHAT RECHERCHE (F/H)

HÔPITAL HENRI-MONDOR
Contrat

Contractuel

Localisation

(94)

Niveau d'études

Bac+2 (DUT / BTS / BM)

Missions
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"Une fiche de poste plus détaillée vous sera communiquée avant l'entretien de recrutement"

Au sein de la Cellule administrative et financière de la Recherche, le gestionnaire comptable achat assure principalement les missions suivantes :
Saisit les commandes d’achat des services (consommables et accessoires, matériel de laboratoire et informatique etc.) et suit sur les fichiers internes des dépenses engagées
Réceptionne dans le progiciel les bons de livraison et les relances des fournisseurs et services,
Demande la mise en paiement des factures
Préparation des opérations de clôture budgétaire
Régularisation des charges et contentieux antérieurs
Organise les déplacements des personnels de recherche et suivi de la facturation avec la réalisation des relevés VAIRON (voyagiste de l’AP-HP)
Gère les frais de missions de l’ensemble du personnel AP-HP
Gère le remboursement des professionnels hors AP-HP (partenariat AP-HP et universitaire/laboratoire)
Prends en charge les indemnisations/remboursements des frais patients dans le cadre des participations à une étude
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Analyste Performance Achats - H/F - 6 mois

BNP PARIBAS
Publiée le 04/11/2025

ANALYSTE PERFORMANCE ACHATS - H/F - 6 MOIS

BNP PARIBAS
Contrat

Stage

Localisation

Pantin (93)

Niveau d'études

Bac+4

Missions
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Stage – Analyste Performance Achats - H/F - 6 mois 
Votre rôle au quotidien 
Procurement & Performance (P&P) , c’est plus de 400 collaborateurs répartis entre la France et le Portugal. La filière que la fonction centrale supervise rassemble plus de 1000 collaborateurs partout dans le monde.    
P&P a pour objectif à la fois de créer de la valeur et de maîtriser les coûts en optimisant l’efficacité et la robustesse de l’écosystème lié aux prestataires et partenaires externes du Groupe.    
La fonction intervient notamment sur l’ensemble des dépenses externes du Groupe (environ 10 milliards d’euros) .    
Dans ce cadre, elle travaille étroitement avec les métiers et fonctions pour les accompagner dans leur processus d’achat de biens et de services et obtenir la meilleure combinaison qualité/coûts/risques tout au long du processus Procure to Pay (de l’élaboration de la stratégie en matière de ressources jusqu’au paiement des biens et services) .      
Elle participe ainsi à l’analyse de la chaîne de valeur afin d’identifier les stratégies les plus adaptées.     
Les équipes Procurement & Performance associent proactivité, curiosité, agilité, responsabilité et innovation pour répondre à de forts enjeux financiers et contribuer aux projets stratégiques du Groupe.    
Dans le cadre de votre stage au sein de P&P, vous intégrerez l'équipe Performance Management.
Votre mission principale consistera à assurer le suivi de la Performance des achats du groupe via l’analyse des économies générées dans le monde par la filière ainsi qu’une partie de la Gouvernance autour de la Performance achats :
Contrôle des économies générées par les acheteurs dans notre outil achats par rapport à la méthodologie de calcul en vigueur ;
Validation des actions d’économies vérifiées ;
Réponse aux potentielles questions des acheteurs en amont d’une déclaration d’une économie ;
Suivi du taux d’atteinte des objectifs attribués aux différentes parties prenantes de P&P ;
Gestion de la clôture trimestrielle du suivi des économies et production des Reportings à destination du comité exécutif de la fonction ;
Enfin, vous aurez la charge de conduire le changement autour du calcul des économies avec la filière (formation des nouveaux acheteurs de la filière pour le Groupe, Revue de la procédure de calculs, communication ad-hoc…) .
En fonction de l'activité, d'autres tâches pourront vous être confiées.  
Les équipes de Procurement & Performance sont installées dans le quartier des Grands Moulins de Pantin, au bord du canal de l’Ourcq, facilement accessible en transports (RER E, Tramway, Métro ligne 5) .
Nos tuteurs et tutrices se forment en continu pour mieux vous accompagner dans toutes les composantes de votre stage, toujours avec bienveillance. Une partie de leur temps de travail est d'ailleurs dédiée à votre encadrement : conseils de méthodes de travail, aide à la maîtrise du temps, développement d’une posture professionnelle… De quoi vous sentir bien dès votre arrivée ! 
Ce poste est à pourvoir à partir de janvier 2026 pour une durée de 6 mois.   
Vos perspectives d’évolution ?  
Ce stage vous offrira l’opportunité de collaborer avec de nombreux interlocuteurs, tant en France qu’à l’international, au sein de l’ensemble du Groupe.
Vous développerez votre rigueur dans un environnement exigeant et multiculturel, tout en contribuant activement à des projets transverses liés aux domaines des achats et/ou de la finance. Cette expérience vous ouvrira de nombreuses perspectives d’évolution professionnelle.
Vous renforcerez votre expertise en matière d’achats, tout en approfondissant votre compréhension des processus.
D’autres opportunités pourront s’offrir à vous, favorisant votre insertion professionnelle :  
Le Graduate Programme vous permet de booster votre avenir, de développer vos compétences et votre leadership grâce à des missions à responsabilité ;  
Le Volontariat International en Entreprise vous donne l’opportunité d’enrichir votre parcours avec une expérience internationale unique de 12 à 24 mois.  
Travailler au sein de BNP Paribas, c’est :  
Un package et des avantages :       
Une gratification mensuelle brute attractive, supérieure au minimum prévu par la loi,      
Un accès au restaurant d’entreprise ou à des tickets restaurant,      
Des activités sociales et culturelles via le comité d’entreprise,       
En fonction de l’environnement, le télétravail peut être possible et est à organiser avec le tuteur selon les règles de l’entreprise.       
Rejoignez un Groupe engagé et prenez part à notre grand projet de transformation vers la construction d’un monde plus durable.  Découvrez nos engagements pour notre clientèle et la société.       
Etes-vous notre prochain stagiaire (H/F) ?   
Vous préparez un diplôme de niveau Bac +4/5 (RNCP niveau 7) en école de commerce, d’ingénieurs ou un équivalent universitaire avec une spécialisation en Achats. 
Vous maîtrisez le français et l’anglais, tant à l’oral qu’à l’écrit.
  
Vous avez des connaissances ou des appétences certaines sur les achats et/ou l'analyse de données et vous maîtrisez le Pack Office.  
De plus votre adaptabilité, votre capacité à collaborer et communiquer tant à l'oral qu'à l'écrit seront des atouts essentiels. Ajoutez à cela un bon sens de l'organisation, de l'analyse et de la rigueur pour finir de nous convaincre.      
     
Processus de recrutement       
Si votre CV est retenu par notre équipe de recrutement, vous passerez un à deux entretiens avec des managers opérationnels.       
Besoin de conseils pour préparer votre candidature ? Cliquez ici !      
Si vous êtes en situation d’handicap, vous pouvez envoyer votre CV et lettre de motivation à  missionhandicap@bnpparibas.com.      
Dans un monde qui change, la diversité, l’équité et l’inclusion sont des valeurs clés pour le bien-être et la performance des équipes. Chez BNP Paribas, nous souhaitons accueillir et retenir tous les talents sans distinction : c’est ainsi que nous construirons, ensemble, la finance de demain, innovante, responsable et durable.      
Enfin, nous attachons une importance particulière à ce que nos futurs collaborateurs et collaboratrices agissent au quotidien avec responsabilité éthique et professionnelle.       
À tout moment pendant le processus de recrutement, les informations figurant sur votre CV, vos données d’identification et vos antécédents pourront être vérifiés.      
N'oubliez pas d'indiquer sur votre CV :      
La formation que vous préparez dans le cadre de votre stage      
La durée et vos disponibilités      
Votre mobilité géographique      
#Rejoignez-nous !      

Acteur majeur de la scène financière européenne et mondiale, le Groupe BNP Paribas a pour mission de contribuer à une économie responsable et durable en finançant et en conseillant ses clients ! Nous sommes depuis plusieurs années particulièrement attentifs à ce que notre activité ait un impact positif sur le monde qui nous entoure, aussi bien dans notre fonctionnement qu’à travers les produits et solutions innovants en matière de finance durable que nous proposons à nos clients. Nous nous engageons envers nos clients pour un avenir meilleur mais également envers nos collaborateurs pour qu'ils puissent exercer des missions qui ont du sens, que ce soit au sein de leurs activités professionnelles dans de nombreux domaines d'expertise qu'à travers leurs actions de volontariat. Que vous démarriez votre vie professionnelle ou que vous soyez expert dans votre domaine, quels que soient votre profil et vos ambitions, il y a forcément un métier pour vous au sein du Groupe et nous vous accompagnerons pour développer vos compétences tout au long de votre carrière. Chez BNP Paribas, nous recherchons des personnes : • À l'état d'esprit agile • Qui ont envie de grandir avec nous • Qui savent faire preuve d'adaptabilité et qui ont envie d'apprendre • Dont le potentiel est sans limite Rejoindre les équipes de BNP Paribas, c’est l’opportunité de participer au développement de la banque d’un monde qui change : banque digitale, méthodes agiles, paiements innovants, sécurité des données ou applications… Autant de sujets qui rythmeront votre quotidien au sein du Groupe BNP Paribas ! Travailler au sein de BNP Paribas, c'est : • Travailler au sein d'un groupe d'envergure internationale en pleine transformation numérique sur des projets passionnants à forts enjeux stratégiques • Bénéficier de 50% de télétravail et d'un environnement de travail propice au travail collaboratif • Mais aussi d'autres avantages collaborateur attractifs (mutuelle / participation / intéressement / tickets restaurants / comité d'entreprise / Plan D’Epargne Entreprise) • La possibilité d'envisager une carrière internationale grâce à notre présence dans 63 pays
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E&C FR - STAGE - Chef(fe) de Projet Digital Achats et Amélioration des Processus (H/F)

AIR LIQUIDE
Publiée le 18/10/2025

E&C FR - STAGE - CHEF(FE) DE PROJET DIGITAL ACHATS ET AMÉLIORATION DES PROCESSUS (H/F)

AIR LIQUIDE
Contrat

Stage

Localisation

Charenton-le-Pont - Engineering - E&c France

Missions
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Descriptif de l'entité et de l'activité
Air Liquide Global E&C Solutions est un partenaire technologique de choix pour la conception, l’ingénierie et la construction d’unités de production de pointe dans le monde entier. Grâce à nos équipes et à leur capacité d’innovation constante, nous permettons à nos clients d’optimiser l’utilisation des ressources naturelles pour fournir une énergie propre et durable. Nos technologies exclusives et particulièrement innovantes nous permettent de contribuer à la transformation du secteur de l’énergie, à la préservation et à la protection de l’atmosphère de notre planète.
Forts de plusieurs dizaines d’années d’expertise opérationnelle au sein du leader mondial des gaz, technologies et services pour l’industrie et la santé, nous concevons pour nos clients des solutions originales, sûres, fiables et concurrentielles et proposons dans le monde entier les meilleures unités de production dans un marché en constante évolution.
Quelle sera votre contribution et comment vous épanouir dans ce poste ?
Air Liquide Engineering & Construction (E&C) est un partenaire technologique privilégié pour la planification, la conception et la construction d'usines de production de gaz de pointe et d'infrastructures associées à l'échelle mondiale. Nous permettons à nos clients d'optimiser l'utilisation des ressources naturelles de notre planète pour fournir une énergie propre et durable, grâce à nos équipes et à leur capacité d'innovation continue. Par le développement pionnier de nos technologies exclusives, nous contribuons à la transformation du secteur de l'énergie, aidant ainsi à préserver et protéger l'atmosphère de notre planète.
Le rôle du service Achats Monde (Global Procurement) d'E&C est d'accroître la compétitivité d'E&C et de soutenir la réalisation de projets sûrs, durables et rentables, tout en gérant de manière stratégique et globale l'écosystème de nos fournisseurs. L'équipe soutient l'organisation Achats locale répartie dans 5 centres à travers différentes zones géographiques. Vous rejoindrez une équipe multiculturelle et dynamique, au cœur de la performance industrielle et de la stratégie du Groupe.
Soutien au Responsable du Processus Métier pour le déploiement d'une solution digitale:
E&C a lancé un programme de transformation visant à harmoniser les processus métier dans tous les centres E&C et à déployer des solutions digitales standard pertinentes, adaptées aux besoins actuels et futurs de l'activité. La fonction Achats et Chaîne d'Approvisionnement fait partie de cette transformation.
Les macro-processus et les principales fonctionnalités des outils sont finalisés. La phase de déploiement est en cours.
Le/la stagiaire apportera son soutien au cours de cette phase sur les aspects suivants :
Optimisation des Processus et Amélioration des Livrables : Contribuer à l'affinement des livrables de processus pour garantir qu'ils répondent aux exigences du projet et améliorent l'efficacité. Soutenir la création de modèles harmonisés.
Soutien à la Coordination et à l'Animation : Organiser et coordonner les réunions et ateliers liés à la transformation digitale. Assurer le soutien à l'animation des ateliers. Vous serez un maillon clé dans l'alignement des équipes internationales.
Indicateurs : Calculer et suivre les bénéfices clés du programme.
Activités de Conduite du Changement : Proposer des supports de communication concernant le déploiement local et la formation. Fournir des mises à jour régulières sur l'avancement et les communications. Participer activement à la conduite du changement auprès des utilisateurs/utilisatrices finaux.
Tests d'Acceptation Utilisateur (UAT) : Planifier, exécuter et gérer les Tests d'Acceptation Utilisateur. Garantir la qualité et l'adéquation de la solution digitale aux besoins métier.
Soutien à la Migration de Données : Contribuer à la définition des besoins métier pour la migration de données et préparer activement les fichiers de migration de données, en assurant leur exactitude et leur exhaustivité.
Campagne d'Amélioration de la Base de Données Achats – Pilotage et Coordination
Analyse de Données et Reporting : Mener des analyses de données et préparer des rapports complets pour soutenir la campagne de fiabilisation de la base de données.
Coordination de Campagne et Engagement des Parties Prenantes : Coordonner la mise en œuvre de la campagne de fiabilisation dans tous les centres, en agissant comme point de contact pour les différentes parties prenantes.
Suivi de Performance et Reporting KPI : Gérer le suivi de l'avancement de la campagne et générer des rapports sur les indicateurs clés de performance (KPIs) .
Développement de Règles et Amélioration de la Base de Données : Proposer des règles pour améliorer la précision et l'amélioration globale de la base de données Achats. Contribuer à définir les standards futurs pour une donnée fiable et exploitable.
Etes-vous LA personne faite pour ce poste ?
Air Liquide est labelisé Happy Trainees.
Vous êtes à la recherche d'un stage de 4/6 mois à partir de janiver/février 2026.
Vous êtes doté(e) d’un fort esprit d'équipe et vous possédez d'excellentes compétences interpersonnelles ainsi qu’une forte capacité à synthétiser l'information.
Nous attendons de vous de la rigueur, de la proactivité et un sens de l'organisation. Vous alliez une forte capacité d'analyse et de synthèse à un esprit créatif.
Vous êtes une personne autonome et votre niveau d’anglais est courant (niveau minimum B2/C1) .
Côté Compétences IT, vous maîtrisez la Google Suite et vous avez une maîtrise avancée d'Excel.
Nos différences font notre performance
Chez Air Liquide, nous nous engageons à créer un environnement de travail collaboratif et inclusif qui reflète la diversité de nos collaborateurs, de nos clients, des patients et de nos parties prenantes ainsi que des cultures à travers le monde.
Nous accueillons et considérons les candidatures de tous les candidats qualifiés, quel que soit leur parcours. Nous sommes convaincus qu'une organisation diversifiée permet à nos collaborateurs de révéler leur talent, à la fois individuellement et collectivement, et qu'elle contribue à renforcer notre capacité d'innovation en faisant vivre nos fondamentaux, en agissant pour le succès/la réussite du Groupe et en créant un environnement engageant, dans un monde en mutation.
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HNEM

GESTIONNAIRE COMPTABLE ACHAT (F/H)

HÔPITAL NECKER-ENFANTS MALADES
Publiée le 07/11/2025

GESTIONNAIRE COMPTABLE ACHAT (F/H)

HÔPITAL NECKER-ENFANTS MALADES
Contrat

Contractuel

Localisation

(75)

Niveau d'études

Bac+2 (DUT / BTS / BM)

Missions
Afficher les missions
Au sein de la Cellule administrative et financière de la Recherche, le gestionnaire comptable achat assure principalement les missions suivantes :
          Elaboration de bons de commandes
          Gestion des réceptions d’achats et des factures
          Communication auprès des services
          Codification de fournisseurs (personne morale ou physique)
          Traitement des demandes de remboursement (patients, personnels APHP et personnels hors APHP)
          Préparation des opérations de clôture budgétaire
          Régularisation des charges et contentieux antérieurs
Merci d'envoyer vos candidatures à l'adresse mail suivante :   cherif.benhammani@aphp.fr
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Gestionnaire Achats (H/F)

CEA
Publiée le 03/11/2025

GESTIONNAIRE ACHATS (H/F)

CEA
Contrat

CDI

Localisation

Saclay (91)

Niveau d'études

Bac+2 (DUT / BTS / BM)

Missions
Afficher les missions
Le Groupe de gestion des achats/ventes et de production administratives (GAPA) recherche un(e) collaborateur(trice) en CDI à temps plein sur un profil de Gestionnaire achats compte de passage.
Au sein du GAPA, le gestionnaire aura en charge :
En tant que gestionnaire achats :
Transformer les DA en commandes/marchés
Suivi des commandes et marchés
Gestion des commandes en lien avec le chargé d’affaires dans les unités,
Gestion des entrées marchandises : récupération des procès-verbaux de réception,
Préparation des divers documents nécessaires à l’arrêté des comptes (charges à payer, provision.)
Suivi des factures dans Chorus en lien avec le service comptable du centre
En tant que gestionnaire financier :
*Ventilation des dépenses de fonctionnement
Suivi des centres de coûts CQ910A et CQ910B (une dizaine environ)
Suivi des centres de coûts CQZ00AAR et CQZ00BAR pour la restauration (charges indivises)
Comptabilisation des écritures sur les imputations des autres pôles et entités hébergées
Le gestionnaire travaillera en étroite collaboration avec les contrôleurs de gestion et aura également de nombreux échanges avec les interlocuteurs du DSST et les unités fonctionnelles.
Conformément aux engagements pris par le CEA en faveur de l'intégration des personnes handicapées, cet emploi est ouvert à toutes et à tous. Le CEA propose des aménagements et/ou des possibilités d'organisation pour l’inclusion des travailleurs handicapés.
Intégrer le CEA c’est :
Évoluer dans un cadre de recherche, de développement et d’innovation possédant une culture, un patrimoine et des installations uniques avec un esprit de responsabilité et de durabilité.
Une politique RH où la diversité et l’inclusion sont prépondérantes.Des perspectives de carrière permises par plus de 60 familles de métiers et par une implantation nationale (9 sites en France) .
L’accès à un éventail de formations pour un parcours professionnel riche et varié.
Un équilibre vie privée-vie professionnelle permis notamment grâce à 52 jours de congés /RTT, un recours possible au télétravail, un accès à des bus gratuits pour le site de Saclay et/ou à la prise en charge de 75% des frais de transport.
Cette offre correspond à vos recherches ?
Alors, postulez directement sur notre lien.
A bientôt !
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S

Pilote amélioration continue Achats (F/H)

SAFRAN

Publiée le 03/11/2025

Contrat

CDI

Localisation

Vélizy-Villacoublay (78)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions

Afficher les missions
Sous la responsabilité du Directeur Efficience et Digitalisation, engagé dans une démarche d'amélioration continue au service de la performance achats, le/la Responsable Amélioration Continue, Ariba et P2P a pour mission d'identifier et de piloter des initiatives d'optimisation et de digitalisation au sein de la Direction Achats.
Il/elle encadre également une petite équipe composée d'un Garant Ariba et d'un(e) Chargé(e) de communication, afin de soutenir la transformation et la cohérence des processus achats.

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S

Conduite de Changement Achats (F/H)

SAFRAN
Publiée le 08/11/2025

CONDUITE DE CHANGEMENT ACHATS (F/H)

SAFRAN
Contrat

Stage

Localisation

Malakoff (92)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
Afficher les missions
Le groupe Safran a lancé le projet « digiBuy » de mise en œuvre d'une solution SaaS Source to Contract (S2C) qui est en cours de déploiement sur l'ensemble des activités achats du groupe Safran, en France et à l'international pour les Achats directs et indirects.

Cette solution centralisée au niveau du Groupe comprend 3 modules :
Un module SRM –Vision « 360° fournisseur »
Un module SOURCING – Gestion des appels d'offres
Un module CONTRACTING – Gestion des contrats fournisseurs
Un portail fournisseur est par ailleurs disponible pour permettre la collaboration des fournisseurs avec les acheteurs et les acteurs de la relation fournisseur SAFRAN.
La solution met actuellement en collaboration environ 2000 acteurs de la relation fournisseur SAFRAN avec 7000 fournisseurs. Ces chiffres sont en constante augmentation au fil des déploiements de la solution dans les entités du groupe.

La mission de ce stage sera de concevoir et de mettre en œuvre toutes les actions nécessaires à une meilleure appropriation de la solution digiBuy par les fournisseurs et les acteurs de la relation fournisseur de SAFRAN.
Vous aurez comme tuteur le chef de projet global de la solution digiBuy et serez amené-e à collaborer avec les 3 chefs de projets des 3 modules de la solution.

Dans le cadre des nouvelles versions de la solution et en particulier de la nouvelle Interface Homme-Machine (IHM) , vous établirez et mettrez en œuvre :
Un plan de communication adapté aux différentes entités SAFRAN
Des supports de présentation
Des supports de formation adaptés à chaque cible de population (mini-vidéos, modes opératoires, e-learning, …)
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ELGD

Responsable Achat et Comptabilité achat (F/H)

EPSM DU LOIRET GEORGES DAUMÉZON
Publiée le 20/10/2025

RESPONSABLE ACHAT ET COMPTABILITÉ ACHAT (F/H)

EPSM DU LOIRET GEORGES DAUMÉZON
Contrat

Contractuel

Localisation

Fleury-les-Aubrais (45)

Missions
Afficher les missions
L'EPSM du Loiret Georges Daumézon recrute pour la Direction de la Logistique, des Achats et du Patrimoine
Un(e) Responsable Achat et Comptabilité achat
Service des Achats
Poste ouvert aux titulaires et contractuels à pourvoir à temps plein dès que possible
Missions du service :
Piloter les achats de biens, services et travaux pour l’ensemble de l’EPSM Daumézon, de la prévision jusqu’à l’approvisionnement des services, dans le cadre de la politique d’achats mutualisés du Groupement Hospitalier de Territoire du Loiret (GHT 45)
Fournir des prestations logistiques aux services de l’établissement et aux clients de l’EPSM dans le cadre de marchés publics.
Assurer le suivi financier EPRD achat et du PPI
Piloter le développement durable à l’échelle de l’établissement et en lien avec la politique développement durable du GHT.
Missions du poste :
Achats :
Piloter et gérer les achats et les approvisionnements, optimiser le processus achat, les délais d’approvisionnement
Assurer le contrôle de gestion des achats par secteurs d’achats mensuellement
Participer aux campagnes de recensement en lien avec l’attaché d’administration hospitalière en charge des marchés et du suivi financier.
Comptabilité :
Superviser l’élaboration des pièces comptables et budgétaires et en contrôler la conformité (balance des stocks, fiabilisation des comptes et respect es nomenclatures)
Piloter les opérations de clôture budgétaire
Suivre les comptes fournisseurs et veiller au respect des délais de paiement
Gérer les relations avec le Trésor Public
Suivi financier :
Participer à l’analyse trimestrielle de l’EPRD et du PPI en lien avec l’attaché d’administration hospitalière en charge des marchés et du suivi financier.
Magh2 (logiciel de gestion économique et financière) :
Référent logiciel métier (magh2) : relais des évolutions du logiciel
Gérer des habilitations et créations de comptes
Ressources humaines :
Assurer l’encadrement de proximité de l’équipe
Pour plus d'informations, vous pouvez consulter la fiche de poste en pièce jointe
Voir le détail de l'offre
GI

ASSISTANT(E) ACHATS (H/F)

GROUPAMA IMMOBILIER
Publiée le 02/11/2025

ASSISTANT(E) ACHATS (H/F)

GROUPAMA IMMOBILIER
Contrat

Stage

Localisation

Nanterre (92)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
Afficher les missions
Groupama Immobilier recrute un.e étudiant.e en stage de 6 mois dans le domaine des Achats. Nous vous proposons de renforcer l’équipe Achats afin de pouvoir mener à bien les projets sans impacter l’activité opérationnelle courante. Notamment, pour améliorer la performance de la gestion fournisseurs, participer au déploiement de la politique achats RSE et à l'amélioration continue de la fonction achats.
Vos missions seront les suivantes :
1- Missions opérationnelles :
Piloter les appels d’offres,
Négocier, participer à la bonne exécution des contrats, conseiller/assister le client interne à chaque étape du processus achat (du sourcing à la contractualisation) .

2- Gestion fournisseurs :
Gérer la base de données Fournisseurs, mettre en qualité les données,
Participer et optimiser le référencement des fournisseurs.
3- Missions support :
Coordonner les relations internes avec les différents contributeurs en vous positionnant comme référent achats,
Être garant des bonnes pratiques achats,
Assister les clients internes à l’utilisation des outils « achats »,
Participer aux reportings liés à l’activité.
4- Projets transverses
Participer au déploiement de l’outil d’évaluation RSE des fournisseurs,
Participer à l’amélioration continue des processus et proposition d'évolutions à mettre en œuvre,
Promouvoir les bonnes pratiques achats et participer aux actions de communication de la fonction achat.
Veuillez noter que ce n'est pas un stage en supply chain ou gestion logistique.
Informations complémentaires :
Stage à pourvoir au sein de notre site situé à Nanterre (RER A Nanterre Préfecture, 5 min à pieds) .
Pas de télétravail.
Pas d'alternance ou de stage alterné.
Stage à temps plein à pourvoir dès septembre
Gratification mensuelle : 1200 € bruts.
Français courant, pas de CV en anglais.
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S

Progrès Achats et Performances Fournisseurs (F/H)

SAFRAN
Publiée le 05/11/2025

PROGRÈS ACHATS ET PERFORMANCES FOURNISSEURS (F/H)

SAFRAN
Contrat

Stage

Localisation

Blagnac (31)

Niveau d'études

Bac+3 (Licence / Bachelor)

Missions
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La Direction de la performance Industrielle et Achats du Groupe SAFRAN (DIAP) a engagé une démarche de modernisation de son processus achats, afin de doter les acteurs de la relation fournisseurs de méthodes et outils adaptés aux nouveaux enjeux industriels, règlementaires et environnementaux des marchés aéronautique, militaire et spatial.

Missions confiées
Instruire les besoins d'évolutions exprimés par les utilisateurs dans le référentiel documentaire
Organiser et planifier les mises à jour, avec le support BPQM (garant qualité du processus achats)
pour la définition des priorités et l'identification des interlocuteurs métiers.
Contribuer aux projets / chantiers pilotés par le Responsable métiers et outils achats
Prendre en charge l'animation d'ateliers de travail sur des sujets ciblés pour définir, qualifier et introduire les modifications
Fournir la visibilité aux prescripteurs des demandes sur l'avancement et la date prévisionnelle de mise à jour du référentiel
Tenir à jour le répertoire des documents et outils métiers en chantier, les statuts d'avancement.
Animer et structurer la consolidation des indicateurs de performance économique achats
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F

Coordinateur (trice) des Achats (H/F)

FAIRMONT
Publiée le 04/10/2025

COORDINATEUR (TRICE) DES ACHATS (H/F)

FAIRMONT
Contrat

CDI

Localisation

Rabat, Maroc

Missions
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Sous la supervision de la Responsable des Achats, le / la Coordinateur (trice) des Achats assure le bon déroulement des approvisionnements de l’hôtel en veillant à la qualité, aux coûts et aux délais de livraison. Il/Elle joue un rôle central dans la gestion des commandes, le suivi des fournisseurs et le respect des procédures d’achat conformément aux standards de l’établissement.
Missions principales :
Support aux achats et approvisionnements : Assister la Responsable des Achats dans le traitement des demandes d’achat et la gestion des commandes en fonction des besoins opérationnels.
Gestion des relations fournisseurs : Collaborer avec les fournisseurs, négocier les conditions d’achat et s’assurer de la conformité des prestations avec les standards de l’hôtel et du groupe Accor.
Optimisation des coûts : Analyser les dépenses, proposer des solutions d’optimisation et assurer un sourcing efficace pour garantir un bon rapport qualité/prix.
Respect des procédures et normes : Appliquer les politiques d’achats de l’hôtel, s’assurer du respect des normes HACCP et des engagements RSE (développement durable, produits responsables, etc.) .
Coordination interne : Collaborer étroitement avec les équipes opérationnelles (cuisine, restauration, hébergement, Technique…) pour anticiper et répondre aux besoins.
Reporting et suivi administratif : Mettre à jour les bases de données fournisseurs, suivre les budgets et préparer des rapports pour la Responsable des Achats.
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SG

Assistant Achats (H/F)

SOMFY GROUP
Publiée le 22/10/2025

ASSISTANT ACHATS (H/F)

SOMFY GROUP
Contrat

CDI

Localisation

Hammam Zriba, Tunisie

Niveau d'études

Bac+3 (Licence / Bachelor)

Missions
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Soutenir les équipes opérationnelles d'acheteurs pour faciliter la réalisation des différentes étapes qui encadrent le processus achats.
Effectuer la gestion administrative des contrats et de leur validité
Renseigner les paramètres d'achat dans les systèmes d'information principalement l'évolution des coûts
Appliquer le process de traitement des réclamations et les écarts entre les conditions d'achat négociées et les factures (coûts, incoterms, conditions de paiement)
Faciliter l'intégration des nouveaux arrivants : Accès aux outils et aux services
Utiliser les systèmes d'information et de collaboration
Archiver, diffuser l'information ou les publications
Aider le management de l’équipe en apportant des données de synthèse, contribuer à remonter les dysfonctionnements constatés
Contribuer à l’amélioration continue des processus (vérifier les écarts de factures, proposer à la comptabilité un fichier de suivi, (DAP, PCP, tooling purchasing order)
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EV

Responsable achats (H/F)

ENSP-V

Publiée le 06/11/2025

Contrat

Contractuel

Localisation

Versailles (78)

Niveau d'études

Bac+4

Missions

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Organiser et piloter la fonction achat de l’établissement dans le triple objectif de son bon fonctionnement, du bon usage des deniers publics et de sécurisation juridique de l’acte d’acquisition.
Contribuer à la définition, la conception et à l’exécution d’une politique d’achat et de marchés responsables aux plans social et environnemental ;
Piloter, valider, mettre en œuvre et coordonner le processus d’achat ;
Assister les services prescripteurs, notamment dans l’expression de leurs besoins et contribuer à la définition des niveaux de service ;
Garantir la régularité de l’acte d’achat (code de la commande publique, seuils des procédures, computation des seuils…) , assurer la traçabilité des procédures (rapports de présentation) et la conservation des pièces ;
Conseiller sur les stratégies et procédures d'achat ;
Rédiger, publier, attribuer et exécuter les contrats de la commande publique jusqu’à leur clôture, y compris la gestion des éventuels litiges ;
Suivre les marchés sur le SI financier PEP ;
Suivre, anticiper et assurer une programmation pluriannuelle de la passation et du renouvellement des marchés, dans le respect des échéances ;
Mettre en place un dispositif de contrôle interne et de la qualité ;
Optimiser le recours aux marchés mutualisés : centrales d'achat (AMUE, UGAP, etc.) , groupements de commandes nationaux (DAE, etc.) ou locaux-régionaux (notamment, entre établissements d'enseignement) ;
Procéder à des analyses sectorielles et concurrentielles : réalisations de benchmark, sourcing, identification, évaluation et diversification des fournisseurs en appui de la stratégie de l'établissement et en tenant compte des tendances de marché, etc. ;
Sensibiliser et former en interne sur les bonnes pratiques en matière de mise en concurrence et d'achat public ;
Suivre les économies générées dans le cadre de la politique d'achat ;
Proposer et suivre les indicateurs de suivi de la politique d'achat et de marché ;
Répondre aux enquêtes et questionnaires (DAE, MASA, etc.) ;
Assurer la veille juridique et la mise en œuvre d'une politique de qualité des procédures d'achat ;
Participer aux opérations comptables courantes et de clôture en lien avec le reste de l’équipe des finances ;
Participer à la vie du secrétariat général et rendre compte de son activité ;

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D

Assistant achat (H/F)

DAZZLER

Publiée le 22/10/2025

Contrat

CDI

Missions

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Dazzler recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans la conception de portes un(e) assistant(e) achat.

Gérer les aspects administratifs et commerciaux du processus achats. Être en relation avec les fournisseurs et prestataires
Collecter les besoins achats de l’entreprise en relation avec les ateliers
Effectuer les demandes de prix auprès des fournisseurs et prestataires
Réceptionner des offres de prix et faire des comparatifs
Rédiger et envoyer les commandes aux fournisseurs et prestataires, en assurer le suivi
Réceptionner les accusés de réception fournisseurs

Lundi au jeudi de 7h30/16h15 avec 45 min de pause déjeuner et le vendredi de 7h30/11h30
Suivre le délai de livraison et relancer si nécessaire
Activités annexes : enregistrement des BL en facture, gestion et suivi des EPI, binôme poste Expédition/logistique un an d’expérience dans le domaine (débutant accepté si motivation et investissement au RDV) et une maitrise de l’outils informatique

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PROCUREMENT OFFICER (H/F)

SNCF VOYAGES DEVELOPPEMENT
Publiée le 11/10/2025

PROCUREMENT OFFICER (H/F)

SNCF VOYAGES DEVELOPPEMENT
Contrat

Volontariat International en Entreprise (V.I.E)

Localisation

Bruxelles, Belgique

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
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Présentation de la société :
Eurostar et Thalys unissent leurs forces sous le nom d’Eurostar, c’est le début d’une nouvelle ère passionnante dans le domaine des voyages en train. Désormais, les liaisons à grande vitesse entre le Royaume-Uni, la Belgique, la France, l’Allemagne et les Pays-Bas sont plus nombreuses et les correspondances plus faciles.

Poste et missions :
En tant que Procurement Officer, vous jouerez un rôle clé dans la stratégie d’approvisionnement de l’entreprise. Vous serez responsable de la gestion des processus achats, des appels d’offres, de la négociation contractuelle, du suivi fournisseurs et de l’amélioration continue. Vous contribuerez activement à la création de valeur, à l’innovation et à la performance globale du service achats. -Identifier les opportunités de création de valeur par catégorie
Gestion des processus et appels d’offres
Négociation et gestion contractuelle : définir les conditions commerciales, mener les négociations et rédiger les contrats
Gestion de la relation fournisseurs
Contribuer aux objectifs d’économies avec un suivi mensuel
Garantir le respect des procédures d’approbation
Assister le responsable dans la gestion quotidienne et les litiges
Piloter des initiatives d’amélioration des processus à court, moyen et long terme
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MEF

Chargé(e) des achats et de l'approvisionnement des magasins (H/F)

MINISTÈRES ECONOMIQUES ET FINANCIERS

Publiée le 07/11/2025

Contrat

Contractuel

Localisation

Paris - Rer Bibliothèque François Miterrand - Métro Chevaleret (75)

Niveau d'études

Bac+2 (DUT / BTS / BM)

Missions

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Rattaché(e) à la Direction Générale, le/la Chargé(e) des achats coordonne les flux entre fournisseurs, magasins, équipes internes et services administratifs. Il/elle gère les achats (env. 561 K€/an) , les stocks, l’approvisionnement, et le suivi des commandes.
Garant(e) de la fluidité logistique et de la fiabilité des données, il/elle optimise les relations fournisseurs et contribue à l’amélioration continue des outils et processus. Sa polyvalence lui permet d’intervenir sur des missions transversales et d’appuyer les équipes terrain.
Missions principales :
1. Gestion des achats et relations fournisseurs
Organiser les commandes en fonction des besoins exprimés par l’entrepôt et exceptionnellement par les magasins.
Rechercher et proposer de nouveaux fournisseurs, négocier les tarifs, les quantités minimums, les conditions de livraison et les modalités de paiement.
Mettre à jour les tarifs et favoriser la dématérialisation des documents fournisseurs
2. Approvisionnement et gestion des stocks
Superviser l’approvisionnement des magasins en lien avec l’équipe logistique et participer à la répartition des marchandises entre les différents points de vente pour optimiser les niveaux de stock.
Analyser régulièrement les marges et les niveaux de stock
3. Administration des commandes
Créer et mettre à jour les produits et fournisseurs dans XL POS
Assurer le suivi des commandes jusqu’à la facturation
Gérer les écarts de livraison et valider les paiements avec la comptabilité
4. Veille commerciale et gestion de l’offre
Surveiller les tendances du marché et proposer de nouveaux produits
Analyser les performances en magasin pour ajuster l’offre
Effectuer des visites trimestrielles dans les magasins pour analyser les performances des produits et ajuster l’offre commerciale.
5. Implication transverse et collaboration interservices
Agir comme référent(e) pour les demandes spécifiques des services internes
Apporter un soutien technique ponctuel aux équipes magasins
Proposer des améliorations fonctionnelles et signaler les anomalies
Conditions particulières d'exercice
Le chargé(e) des achats et de l'approvisionnement des magasins pilote l’ensemble du processus d’achat, d’approvisionnement et de gestion des stocks, en lien étroit avec les fournisseurs, les équipes logistiques et les magasins. Il/elle contribue à l'optimisation de l’offre produits, au suivi administratif des commandes, et à la veille commerciale.
Ce poste implique une forte coordination interservices pour garantir la fluidité des opérations.
Déplacements ponctuels dans les magasins, divers salon, Permis B souhaitable
Le véhicule de société ainsi que les vélos électriques pourraient être mis à disposition pour les besoins de déplacements professionnels, sous réserve de leur disponibilité.
Agent des ministères économiques et financiers détaché sur contrat de droit privé, mais conservant le statut de fonctionnaire et sa rémunération

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Gestionnaire administratif/achat (H/F)

CEA
Publiée le 07/11/2025

GESTIONNAIRE ADMINISTRATIF/ACHAT (H/F)

CEA
Contrat

CDD

Localisation

Grenoble (38)

Niveau d'études

Bac+2 (DUT / BTS / BM)

Missions
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Dans le cadre du déploiement d’un nouvel outil de gestion et de suivi de ses achats et marchés publics, le Service des Marchés et Achats (SMA) du CEA Grenoble recherche une personne rigoureuse et autonome pour assurer la reprise et la saisie des données de dossiers d’achats existants, et qui n’auraient pas pu être repris automatiquement dans le nouvel outil (LiaWeb) . Selon l’état d’avancement des dossiers, la reprise des données pourra être totale ou partielle.
Missions principales :
Reprendre les données de dossiers d’achats vers le nouvel outil (reprise totale ou partielle selon les besoins et l’état d’avancement du dossier) .
Vérifier la conformité des données avec la réglementation des marchés publics.
Assurer le suivi et le classement des dossiers concernés.

Mission secondaire : Accompagnement des acheteurs à l’utilisation du nouvel outil, en lien avec le chargé de projet de la CST du SMA.

Poste basé à Grenoble, à proximité de la gare.
Ce poste est une mission temporaire de 6 mois.
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DAE

DAE - Analyste et contrôleur de gestion achat (H/F)

DIRECTION DES ACHATS DE L'ETAT (DAE)
Publiée le 07/11/2025

DAE - ANALYSTE ET CONTRÔLEUR DE GESTION ACHAT (H/F)

DIRECTION DES ACHATS DE L'ETAT (DAE)
Contrat

Contractuel

Localisation

Paris (75)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
Afficher les missions
Le bureau du contrôle de gestion achat de la DAE, nouvellement créé, est chargé de deux missions principales :
1/ Suivi et analyse de l'activité :
Concevoir et piloter les dispositifs de recueil, exploitation, synthèse et restitution des données achat, financières et comptables relatives aux achats de l'Etat et de ses EP et en analyser les résultats ;
Piloter les travaux annuels d'actualisation de la nomenclature des achats de l'Etat ;
Réaliser la cartographie annuelle des achats de l'Etat ;
Mener les analyses permettant d’améliorer le pilotage des achats de l’Etat et de ses EP, en particulier s'agissant du suivi des dépenses réalisées sur les accords
cadres interministériels nationaux et régionaux, auprès de l'UGAP et des fournisseurs stratégiques et sur les segments d'achats les plus stratégiques ;
Produire les rapports et présentations relatifs à ces activités.
2/ Suivi et analyse de la performance achat :
Concevoir les dispositifs de mesure de la performance des achats de l’Etat et ses EP, coordonner leur mise en œuvre et en consolider et analyser les résultats ;
Proposer, définir et communiquer les méthodes, outils, procédés, indicateurs et tableaux de bord permettant le pilotage de la performance achat de l'Etat et de ses EP ;
Promouvoir et accompagner leur mise en œuvre auprès des ministères, des plateformes régionales des achats (PFRA) et des EP ;
Animer les réseaux des correspondants du bureau ;
Contribuer à la fiabilisation de la saisie et de l’exploitation des données nécessaires au suivi de la performance dans le SI achat de l'Etat (APPACH, PLACE et CHORUS) et dans l'application AppachWebEP destinée aux EP ;
Produire les rapports de résultats et d'analyse de la performance achat de l’État et de ses EP.
En lien avec les autres services de la DAE, les ministères et les EP, le bureau est également chargé de définir les besoins métier à prendre en compte dans les systèmes d’information de l’Etat au titre de ces deux missions.
L'analyste et contrôleur de gestion achat est susceptible d'intervenir sur l'ensemble des activités du bureau, en particulier :
En réalisant des travaux d'extraction, de retraitement, de consolidation, de mise en qualité et de synthèse de données afin d’obtenir une information fiable et lisible. Ces travaux sont réalisés à partir des systèmes d’information achat (PLACE / APPACH, APPACHWebEP, etc.) et financier (CHORUS et CHORUS ODA) de l'Etat, ainsi que des informations disponibles en libre accès ou communiquées par les ministères et EP;
En apportant le conseil et l'appui de premier niveau aux acheteurs pour le renseignement des indicateurs et en particulier du calcul des économies achat;
En auditant le calcul des économies achats effectué par les services de l'Etat et par les EP;
En participant au pilotage fonctionnel du SI Achat de l'Etat;
Il/elle peut en outre être amené(e) à effectuer ponctuellement d'autres travaux liés aux activités du bureau.
Conditions particulières d'exercice
Les candidatures sont soumises à l'Article L124-7 du CGFP (appréciation de la compatibilité de l'activité privée exercée avec les fonctions envisagées) .
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