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Master QSE ( Saint Denis) 24 mois (H/F)

SNCF
Publiée le 04/09/2025

MASTER QSE ( SAINT DENIS) 24 MOIS (H/F)

SNCF
Contrat

Contrat d'apprentissage

Localisation

Saint-Denis

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
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En tant que Chargé ou Chargée de projet QSE en alternance, vous serez amené à :
Formaliser le processus de gestion Environnementale dans les projets, qui servira de guide aux acteurs projet et qui sera le support des actions de sensibilisation à mener
Étudier la faisabilité de mise en place d'une démarche de réemploi des installations de gare déposées lors des projets d'investissement : définition du domaine de pertinence, évaluation des contraintes logistiques, recherche des capacités de stockage, …
Étudier l'applicabilité des solutions techniques existantes d'adaptation des infrastructures,
Lancer des études et Mener des REX sur les solutions d'adaptation envisagées (contraintes opérationnelles, facilité de mise en oeuvre, efficacité sur la vulnérabilité, pérennité dans le temps)
Proposer une classification des solutions sur le patrimoine d'IdF et une stratégie de déploiement associée.
Informations complémentaires :
Le Département Patrimoine de la Direction Exécutive des Gares IDF de SNCF Gares et Connexions réalise le maintien en condition opérationnelle et le renouvellement des actifs des gares d'Île-de-France
Dans le cadre de ses missions de propriétaire, le département assure l'accompagnement des équipes projet pour la prise en compte et le respect des différentes directives RSE : exigences réglementaires, éco-conception, stratégie de gestion des déchets, évaluation des impacts environnementaux…
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Ouvrier de maintenance/Ouvrière de maintenance (H/F)

MANPOWER FRANCE
Publiée le 04/09/2025

OUVRIER DE MAINTENANCE/OUVRIÈRE DE MAINTENANCE (H/F)

MANPOWER FRANCE
Contrat

Contrat d'apprentissage

Localisation

Rennes (35)

Niveau d'études

Bac Général, Bac Pro ou Bac Techno

Missions
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Manpower Cabinet Conseil Recrutement recherche pour Tisséo acteur majeur de la mobilité dans notre région dix Agents de maintenance sur matériel roulant h-f, CDI du lundi au vendredi 2*8 (amplitude 5h30-21h00)

Les missions
Au sein d’une équipe composée d’ouvriers, de techniciens et d’un responsable d’équipe, vous serez rattaché(e) hiérarchiquement à ce dernier et participerez à la maintenance des rames au sein de l’atelier.

Vos missions principales sont :
Réaliser les mouvements d’entrée et de sortie des rames de l’atelier.
Lire et interpréter les plans mécaniques, électriques, pneumatiques et hydrauliques
Assurer le levage et la mise sous tension des rames.
Effectuer les opérations de maintenance préventive et curative sur les rames et leurs équipements (électrique, mécanique, pneumatique, hydraulique…) .
Diagnostiquer les pannes et participer aux dépannages.
Respecter les procédures de sécurité et rendre compte de votre activité.

Le profil
Diplôme requis : CAP/BEP minimum en électrotechnique, électromécanique ou maintenance (MSMA, MEI…) à Bac (Bac Pro ou Bac STI en mécanique ou électricité)
Une expérience de plus de 3 ans en maintenance (générale ou ferroviaire) est appréciée mais poste ouvert aux débutants issus d'une alternance.
Esprit d’équipe, Sens du service, Ponctualité, Rigueur et professionnalisme

Conditions de travail :
Tenue de travail et outillage fournis
Possibilité d’astreintes selon les besoins du service
de nombreux avantages sont également proposés
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Master QSE (Paris 13) 24 mois (H/F)

SNCF
Publiée le 04/09/2025

MASTER QSE (PARIS 13) 24 MOIS (H/F)

SNCF
Contrat

Contrat d'apprentissage

Localisation

Paris 13e Arrondissement (75)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
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Au sein de SNCF Gares & Connexions, la Direction Sécurité et Sûreté a pour principal objet de s'assurer de la maîtrise des risques majeurs auxquels sont exposés SNCF Gares & Connexions et ses clients.
Au sein de cette direction, en tant que Alternant(e) vous serez amener à intervenir dans les actions suivantes :
1. Suivre les indicateurs en lien avec l'accidentologie
Suivi des accidents de travail et des indicateurs de suivis
Pilotage des rapports d'accident ou de quasi accident avec une analyse et une veille de la mise en place des actions préventives/correctives pour les accidents de travail avec arrêt.
2. Participer à la mise en oeuvre des actions de communication et d'animation
Réalisation de flash communication en lien avec notre accidentologie / accidentologie.
3. Participer à la mise à jour du Document Unique
Animation de la démarche
Réalisation des évaluations génériques et revue du document unique
4. Réaliser les mises à jour du PAPRIPACT
Co-construction du PAPRIPACT de l'établissement Siège de Gares & Connexions avec le COSEC et les RH
5. Définir et mettre en place des cas d'usage permettant l'utilisation de l'IA
6. Mettre en oeuvre une démarche prédictive et préventive des accidents du travail
Déplacements ponctuels à prévoir
Possibilité de télétravail après 3 mois 1 jour par semaine
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Gestionnaire contentieux santé prévoyance (F/H)

AG2R LA MONDIALE

Publiée le 04/09/2025

Contrat

Contrat d'apprentissage

Localisation

Paris

Missions

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Rejoindre AG2R LA MONDIALE, c’est rejoindre un Groupe de plus de 15 000 collaborateurs experts en épargne, retraite, prévoyance, santé et engagement social en France, au service de 15 millions d’assurés. Mais pas seulement !

Chez nous, vous bénéficierez d’un environnement où le bien vivre et le bien travailler ensemble sont considérés comme facteurs de performance. Dans un contexte de forte transformation, vous pourrez contribuer à nos projets et développer vos compétences. Mieux encore : vous participerez à un modèle de protection solidaire et utile pour tous ! Une façon de donner du sens à votre métier. Une façon de vous engager autrement, dans une entreprise qui s’engage au quotidien.
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Type de contrat:
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Alternant (durée déterminée)
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Description de l'emploi:
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Votre rôle principal
En tant que conseiller gestionnaire contentieux, vous mettez en ouvre toutes les procédures contentieuses de recouvrement (individuelles et collectives) des impayés. Vous participez également à la gestion de compte entreprise.

Vos responsabilités et missions
Vos missions principales seront les suivantes : -Initialiser et traiter les actions de recouvrement amiables et/ou contentieuses des cotisations et des déclarations, -Contrôler l'exhaustivité des données et traiter les anomalies, -Contrôler la régularité et la qualité du traitement des dossiers entreprises, -Initialiser et traiter les actions de recouvrement amiables et/ou contentieuses des cotisations et des déclarations, -Préparer les dossiers à destination des conseils et fédérations, -Peut assurer les audiences et intervenir en qualité de mandataire auprès des Tribunaux, -Valoriser et promouvoir les services et produits du groupe, -Analyser, qualifier et assurer le suivi du besoin du client, l'accompagner et l'orienter dans sa démarche, -Prendre en charge le contact entrant et sortant avec l'entreprise au travers du canal d'interlocution adapté (courriels, courriers, entretien en face à face, réseaux sociaux, services en ligne et téléphone etc.) , -Assurer un reporting sur les activités réalisées et alerter sur les difficultés et dysfonctionnements éventuels, -Participer à l'évolution des outils du système d'information (système informatique, processus et procédures) ,

Expériences et compétences attendues
- Maîtrise des règles et procédures de gestion des cotisations, de la structure des comptes et des intitulés de prestations, des règles d'appel de cotisation ; - Maîtrise des règles et techniques de justification des comptes ; - Maîtrise des règles et des techniques de la comptabilité générales, des principes de la comptabilité analytique ; - Maitrise des actions pré contentieuse et contentieuse - Connaissance des étapes de la vie du contrat, de l'organisation et de la structure juridique du Groupe. - Maîtrise des outils bureautiques et informatiques - Maîtrise de l'utilisation des applications de gestion ; - Capacités d'analyse des données chiffrées ; - Aisance au téléphone. - Goût du travail en équipe ; Sens relationnel ; Sens pratique ; Rigueur.

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Attentifs à l’inclusion des collaborateurs dans toute leur diversité, nous sommes notamment signataires de la Charte d’Engagement LGBT+ de L’Autre Cercle et tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Alors prêt.e à vous engager autrement ?

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Assistant études stratégiques et réglementations (H/F)

TOTALENERGIES
Publiée le 04/09/2025

ASSISTANT ÉTUDES STRATÉGIQUES ET RÉGLEMENTATIONS (H/F)

TOTALENERGIES
Contrat

Contrat d'apprentissage

Localisation

Courbevoie (92)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
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Vous évoluerez dans un contexte européen, sur des sujets stratégiques impactant la branche : recyclage, hydrogène, biocarburants, CO2, etc.
En tant qu'alternant Assistant études stratégiques et réglementations, vos missions seront :
Analyser des enjeux pour la branche
Rédiger des documents de synthèse suite à ce travail
Comparer avec d'autres régions du monde
Vous évoluerez au sein d'une équipe de professionnels confirmés et auprès d'un tuteur-coach, le référent de votre futur métier. Un accompagnement individualisé vous permettra de favoriser votre autonomie et de vous mener à votre diplôme !
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Architecture opérationnelle et impact de la maintenance (H/F)

CEA
Publiée le 13/06/2025

ARCHITECTURE OPÉRATIONNELLE ET IMPACT DE LA MAINTENANCE (H/F)

CEA
Contrat

Contrat d'apprentissage

Localisation

Saint-Paul-Lez-Durance (13)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
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L’objectif de cette alternance est d’optimiser la planification des interventions en étudiant l’impact de la maintenance des différents systèmes du RJH sur la disponibilité de l’installation.
La garantie du bon fonctionnement d’une installation nucléaire repose en grande partie sur son architecture fonctionnelle et sa capacité à assurer les trois principales fonctions de sûreté que sont le contrôle de la sous-criticité, l’évacuation de la puissance et le confinement des matières radioactives.
L’objectif de ce sujet d’apprentissage est de développer un outil permettant à l’exploitant d'avoir une vision globale de l’architecture fonctionnelle et de l’état opérationnel de l’installation.
Pour cela, il est nécessaire de :
comprendre le fonctionnement des systèmes principaux et des sous-systèmes associés (via les supports de formation en interne) ,
extraire les informations des bases documentaires (Règles Générales d'Exploitation, schémas de procédé, notes de fonctionnement, …) et des bases de données permettant d'enrichir l'outil,
faire évoluer l'outil au besoin,
et porter une analyse de l'impact de la maintenance sur la disponibilité de l'installation.

Vous pourrez vous appuyer sur des travaux précédemment réalisés dans le service, notamment un outil contenant une partie des systèmes de l’installation et des fonctions opérationnelles qu’ils remplissent.
Vous aurez également à disposition un outil illustrant les liens entre les systèmes et les principales fonctions de sûreté, pour un état donné de l’installation.

À terme, cet outil permettra de définir une stratégie de maintenance qui garantira le respect des exigences de sûreté, et ce pour l'ensemble des domaines d'exploitation (normal, incidentel et accidentel) .
Le développement de cet outil est très important car l'indisponibilité d’un système sur l'architecture fonctionnelle peut conduire à une dégradation plus ou moins importante des moyens d’exploitation et ne plus garantir une gestion optimale des fonctions de sûreté de l’installation.

Vous travaillerez dans un environnement de recherche mais également avec des équipes de terrain et vous serez en lien direct avec les différents laboratoires afin d'obtenir les connaissances nécessaires.
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Chargé de recrutement et relations clients (H/F)

MANPOWER FRANCE
Publiée le 04/09/2025

CHARGÉ DE RECRUTEMENT ET RELATIONS CLIENTS (H/F)

MANPOWER FRANCE
Contrat

Contrat d'apprentissage

Localisation

Troyes (10)

Niveau d'études

Bac+2 (DUT / BTS / BM)

Missions
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Manpower est un leader mondial des Ressources Humaines : intérim, recrutement CDD/CDI, management de transition.

Devenir alternant chez Manpower, ne se résume pas à apprendre un métier. Collaborateur à part entière de notre équipe, tu contribues directement à la croissance de notre entreprise. Chaque année plus de 400 alternants bénéficient de l’accompagnement de nos tuteurs et de nos managers expérimentés.

Ton quotidien :

Prêt(e) à rejoindre notre communauté d’alternants ?

Grâce à un accompagnement personnalisé tu pourras développer et exploiter pleinement ton potentiel en renforçant tes compétences sur les missions suivantes :

Relation client

Accueillir au téléphone et physiquement les candidats, les intérimaires et les clients
Jouer un rôle de véritable agent pour les salariés intérimaires : enrichir leurs parcours professionnels avec des formations, les positionner sur des missions clients, les accompagner
Rechercher la satisfaction de tes clients internes et externes
Sécuriser la gestion administrative des dossiers
Contribuer à développer l'activité de l'agence

Recrutement

Mener les actions de sourcing pertinentes (vivier, réseaux sociaux, jobboards…)
Pré-qualifier les candidats et sélectionner les meilleurs profils
Présenter ta sélection de candidats aux consultants
Suivre le processus de recrutement jusqu’à son terme
Entretenir et développer un vivier de profils sur divers métiers
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Assistant Chargé Marketing & Communication (F/H)

ALTAREA INVESTMENT MANAGERS
Publiée le 03/09/2025

ASSISTANT CHARGÉ MARKETING & COMMUNICATION (F/H)

ALTAREA INVESTMENT MANAGERS
Contrat

Contrat d'apprentissage

Localisation

Paris (75)

Niveau d'études

Bac+4

Missions
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Au sein du groupe, vous intègrerez Altarea Investment Managers, une nouvelle société de gestion spécialisée dans la gestion de fonds immobiliers. Grâce à une équipe expérimentée, reconnue sur le marché, nous proposons à nos clients des solutions d’épargne immobilières. Altarea Investment Managers est adossée au groupe entrepreneurial Altarea, véritable expert de l’immobilier et leader de la transformation urbaine bas carbone.
Poste :
Rattaché(e) à la Directrice Marketing & Communication, vous l'accompagnerez dans le développement de la société de gestion. Vous travaillerez également en étroite collaboration avec l'ensemble de l’équipe d’Altarea IM ainsi qu’avec la Direction Générale.
Missions principales :
Création de supports marketing (emailings, invitations, plaquettes, flyers, présentations commerciales…)
Conception de contenus et de vidéos autour de l’actualité d’Altarea IM (acquisition d’actifs, grands événements, etc.)
Communication digitale : élaboration des plans de communication, coordination de leur mise en œuvre et analyse des performances (réseaux sociaux, emailings, site web…)
Participation à la dynamique événementielle de la structure (salons, événements partenaires, logistique, etc.)
Organisation des prises de parole de la société de gestion (conférences, tables rondes, interviews, podcasts…)
Animation des partenariats avec les médias spécialisés (diffusion de news, organisation d’interviews vidéo…)
Contribution au lancement de nouveaux fonds (positionnement, naming, documentation réglementaire et commerciale…)
Veille médiatique et concurrentielle sur le marché des produits d’épargne (SCPI, SCI…)
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2 Elèves Inspecteurs du recouvrement LCTI (F/H)

URSSAF FRANCHE-COMTE
Publiée le 03/09/2025

2 ELÈVES INSPECTEURS DU RECOUVREMENT LCTI (F/H)

URSSAF FRANCHE-COMTE
Contrat

Contrat d'apprentissage

Localisation

École (73)

Niveau d'études

Bac+3 (Licence / Bachelor)

Missions
Afficher les missions
Mission/Activités
Vos futures missions :
Participer à la lutte contre la fraude sociale et le travail dissimulé en recherchant et verbalisant les infractions.
→ Conseiller les entreprises pour une bonne compréhension et application de la législation sociale.
→ Vérifier, lors de contrôles sur place en entreprise, la juste application des législations de Sécurité sociale et d'assurance chômage ainsi que l'exactitude des déclarations.
→ Procéder aux régularisations nécessaires.
→ Collaborer avec nos partenaires pour renforcer nos actions.
Formation
Pour les candidats externes :
Être titulaire au minimum d'un diplôme bac+3 toutes filières confondues ;
Être titulaire au minimum d'un diplôme de niveau BAC toutes filières confondues et justifier de 5 ans d'expérience professionnelle dans les domaines de la comptabilité, de l'enquête, de l'investigation, ou de la procédure pénale.
Conditions particulières :
Avoir un casier judiciaire vierge (bulletin n°3 datant de moins de 3 mois)
Être titulaire du permis de conduire en cours de validité en France
Pendant la formation :
Si votre candidature est retenue, vous intégrez la formation initiale, en janvier 2026. Elle vous forme au métier d'inspecteur(trice) de lutte contre le travail dissimulé. Elle est obligatoire et certifiante (équivalent Bac+5) , d'une durée de 12 mois maximum, en alternance.
Cette formation est rémunérée 30 900 € pour les candidats externes.
Procédure de recrutement
Rendez-vous sur lasecurecrute.fr, compléter le formulaire et joindre votre dossier de candidature, avant le 30 septembre 2025 à 23h59.
Test en ligne d'aptitudes cognitives (dates prévisionnelles du 13 au 15 octobre 2025 - les dates sont imposées par le prestataire, merci de vous rendre disponible)
Session d'évaluation individuelle
Entretien de motivation
L'Urssaf Franche-Comté s'est engagée dans une labellisation pro-vélo.
Contact
Le poste d'inspecteur(trice) du recouvrement vous intéresse ? vous pouvez échanger sur ce sujet avec Madame Valérie BILLION () ou Madame Sonia JEANNEROT ()
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Alternance Facteur (H/F)

FORMAPOSTE SUD EST / LA POSTE
Publiée le 03/09/2025

ALTERNANCE FACTEUR (H/F)

FORMAPOSTE SUD EST / LA POSTE
Contrat

Contrat d'apprentissage

Localisation

L'Isle-Jourdain (32)

Niveau d'études

BEP

Missions
Afficher les missions
Vous préparez et distribuez le courrier auprès d'une clientèle de particuliers et d'entreprises en respectant les standards de qualité de service. Vous développez au quotidien une relation de qualité avec vos clients. Vous contribuez au développement du chiffre d'affaires en commercialisant les produits courrier et services de proximité.
Sens de la relation client, esprit d'équipe et de service.

Au sein d'une plateforme de distribution de courrier/colis, le facteur (H/F) prépare et distribue le courrier et les colis auprès d'une clientèle de particuliers et d'entreprises, en respectant les standards de qualité de service. Avec l'évolution de l'offre de La Poste Groupe, le facteur est également amené à proposer des services de proximité auprès des clients.

Les missions :
Vous distribuez courriers et colis quotidiennement ;
Vous réalisez des services de proximité en assurant une relation client de qualité ;
Vous êtes en charge de promouvoir les offres du Groupe La Poste ;
Vous réalisez, en sécurité, des livraisons ponctuelles ou régulières avec un véhicule utilitaire léger pour des particuliers ou des entreprises, vous adaptez l'organisation de la tournée en fonction des contraintes et vous adoptez une attitude commerciale lors de la livraison ou du dépôt ou lors des enlèvements de marchandises.
Voir le détail de l'offre
Alternance Facteur (H/F)

FORMAPOSTE SUD EST / LA POSTE
Publiée le 03/09/2025

ALTERNANCE FACTEUR (H/F)

FORMAPOSTE SUD EST / LA POSTE
Contrat

Contrat d'apprentissage

Localisation

Vic-Fezensac (32)

Niveau d'études

BEP

Missions
Afficher les missions
Vous préparez et distribuez le courrier auprès d'une clientèle de particuliers et d'entreprises en respectant les standards de qualité de service. Vous développez au quotidien une relation de qualité avec vos clients. Vous contribuez au développement du chiffre d'affaires en commercialisant les produits courrier et services de proximité.
Sens de la relation client, esprit d'équipe et de service.

Au sein d'une plateforme de distribution de courrier/colis, le facteur (H/F) prépare et distribue le courrier et les colis auprès d'une clientèle de particuliers et d'entreprises, en respectant les standards de qualité de service. Avec l'évolution de l'offre de La Poste Groupe, le facteur est également amené à proposer des services de proximité auprès des clients.

Les missions :
Vous distribuez courriers et colis quotidiennement ;
Vous réalisez des services de proximité en assurant une relation client de qualité ;
Vous êtes en charge de promouvoir les offres du Groupe La Poste ;
Vous réalisez, en sécurité, des livraisons ponctuelles ou régulières avec un véhicule utilitaire léger pour des particuliers ou des entreprises, vous adaptez l'organisation de la tournée en fonction des contraintes et vous adoptez une attitude commerciale lors de la livraison ou du dépôt ou lors des enlèvements de marchandises.
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1 Elève Inspecteur du recouvrement CCA (F/H)

URSSAF FRANCHE-COMTE
Publiée le 03/09/2025

1 ELÈVE INSPECTEUR DU RECOUVREMENT CCA (F/H)

URSSAF FRANCHE-COMTE
Contrat

Contrat d'apprentissage

Localisation

École (73)

Niveau d'études

Bac+3 (Licence / Bachelor)

Missions
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Mission/Activités
Vos futures missions :
→ Vérifier, lors de contrôles sur place en entreprise, l'exactitude des déclarations, cotisations et contributions sociales recouvrées par l'Urssaf pour différents organismes de protection sociale et compétences propres.
→ Procéder aux régularisations nécessaires.
→ Participer à la lutte contre la fraude sociale.
→ Conseiller et informer les entreprises afin de prévenir les difficultés quant à la compréhension et à l'application d'une législation complexe et en veillant à transmettre les dernières actualités sociales.
Pour les candidats externes :
Être titulaire au minimum d'un diplôme bac+3 toutes filières confondues ;
Être titulaire au minimum d'un diplôme de niveau BAC toutes filières confondues et justifier de 5 ans d'expérience professionnelle dans les domaines de la comptabilité, de l'enquête, de l'investigation, ou de la procédure pénale.
Conditions particulières :
Avoir un casier judiciaire vierge (bulletin n°3 datant de moins de 3 mois)
Être titulaire du permis de conduire en cours de validité en France
Pendant la formation :
Si votre candidature est retenue, vous intégrez la formation initiale, en janvier 2026. Elle vous forme au métier d'inspecteur(trice) CCA. Elle est obligatoire et certifiante (équivalent Bac+5) , d'une durée de 12 mois maximum, en alternance.
Cette formation est rémunérée 30 900 € pour les candidats externes
Procédure de recrutement
Rendez-vous sur lasecurecrute.fr, compléter le formulaire et joindre votre dossier de candidature, avant le 30 septembre 2025 à 23h59.
Test en ligne d'aptitudes cognitives (dates prévisionnelles du 13 au 15 octobre 2025 - les dates sont imposées par le prestataire, merci de vous rendre disponible)
Session d'évaluation individuelle
Entretien de motivation
L'Urssaf Franche-Comté s'est engagée dans une labellisation pro-vélo.
Contact
Le poste d'inspecteur(trice) du recouvrement vous intéresse ? Vous pouvez échanger sur ce sujet avec Madame Valérie BILLION () ou Madame Sonia JEANNEROT ()
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Analyste Market Data (H/F)

AMUNDI ASSET MANAGEMENT
Publiée le 04/09/2025

ANALYSTE MARKET DATA (H/F)

AMUNDI ASSET MANAGEMENT
Contrat

Contrat d'apprentissage

Localisation

Paris (75)

Niveau d'études

Bac+4

Missions
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Description du service :
Au sein de la direction Global Data Management, l’équipe Market Data Management, composée de 6 personnes à Paris, a pour missions principales la gestion des besoins en market data du groupe Amundi ainsi que la gestion et/ou la participation aux projets incluant :
La gestion du parc des terminaux d'accès aux données de marché
L’acquisition de données externes financières / extra-financières, de données Indices et des services de recherches
Le pilotage et la négociation des contrats market data dans le cadre de la redistribution externe des données.
La représentantion Amundi auprès des clients de Amundi Technology sur les problématiques de redistribution des données
La maîtrise des dépenses market data de l’ensemble des sociétés du Groupe Amundi et l’évaluation de l’impact budgétaire des décisions prises
Missions :
Dans le cadre de votre alternance, vous évoluerez au sein de l'équipe Market Data et vos principales responsabilités seront les suivantes :
Assister l’équipe, notamment dans les tâches suivantes
Maintenir à jour la base de données INFOmatch (intégration des factures, ajout de nouveaux contrats et suivi de leurs mises à jour)
Être le contact privilégié dans le traitement des factures avec les équipes Finances et les fournisseurs. Traiter les factures complexes (Bloomberg, LSEG-Refinitiv, …)
Participer à l’évolution des tableaux de bord de suivi d’activités et des reportings à destination des métiers.
Participer à l’élaboration et le suivi du budget Market Data
Comprendre et analyser les besoins en données financières, traiter les demandes des clients internes
Assister les Market Data Analysts dans la préparation des négociations fournisseurs (vérification de l’utilisation des services/recensement du besoin, prix, conditions contractuelles)
Apport de l'alternance :
Basé sur le travail en équipe, ce contrat d’alternance vous permet de développer vos connaissances en matière de suivi de la dépense (contrôle de gestion) , d’approvisionnement sur des achats de propriété intellectuelle et de suivi de la dépense, en Finance sur les produits market data (Bloomberg, LSEG/Refinitiv, etc… et d’interagir avec la Direction Financière d’Amundi, nos interlocuteurs basés dans l’ensemble de nos filiales dans le monde, et l’ensemble de nos fournisseurs (la plupart anglo-saxons) .
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Alternant/ Alternante - Chargé(e) de communication (H/F)

SNCF
Publiée le 03/09/2025

ALTERNANT/ ALTERNANTE - CHARGÉ(E) DE COMMUNICATION (H/F)

SNCF
Contrat

Contrat d'apprentissage

Localisation

Saint-Denis

Niveau d'études

Bac+4

Missions
Afficher les missions
Le besoin de communication au sein des équipes de la direction des Achats est multiple :
Communication interne service Direction des Achats : Créer une communication interne régulière pour informer l'ensemble des agents des informations utiles pour leurs missions mais également de l'activité des autres entités (qualification, avancement des projets généraux d'amélioration, marchés remarquables, projets d'acquisition, projets rénovation, …) mais également des entités autres que la direction des achats (Ingénierie, Logistique, Approvisionnement, …) .
Communication interne SNCF (Aux clients de la direction des Achats) : Développer la Culture Achats dans les autres entités pour une meilleure compréhension des contraintes, processus et performance de la direction des achats. Communiquer sur les innovations présentées suite à des salons ferroviaires. Développer un questionnaire client pour mesurer la satisfaction des clients de la direction des Achats.
Communication externe SNCF (Aux fournisseurs) : Etre le référent communication auprès de la direction des Achats Groupe qui publie déjà régulièrement une newsletter SNCF Groupe auprès des partenaires de SNCF. Développer des canaux de communication spécifiques Matériel en complément des communications Groupe. Organiser une convention fournisseurs Matériel en 2026.
Commentaire : Des déplacements réguliers sont à prévoir sur Lyon où est situé une partie de l'équipe
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Assistant Service Delivery Manager (H/F)

URSSAF CAISSE NATIONALE
Publiée le 02/09/2025

ASSISTANT SERVICE DELIVERY MANAGER (H/F)

URSSAF CAISSE NATIONALE
Contrat

Contrat d'apprentissage

Localisation

Lyon (69)

Niveau d'études

Bac+4

Missions
Afficher les missions
Travailler au sein du réseau des URSSAF, c'est faire partie d'un collectif qui s'engage où chacun met ses compétences au service de nombreux projets pour assurer une protection sociale durable et solidaire.
Depuis plus de 60 ans, le réseau des Urssaf est un acteur essentiel de la solidarité nationale. Chaque jour, nous pilotons la collecte, puis la redistribution des cotisations et contributions pour assurer le financement des prestations de santé, retraite, famille, chômage dont bénéficient des millions de Français. Cette mission fait de nous un pilier de la Sécurité sociale.
L'Urssaf Caisse nationale assure le pilotage du réseau des URSSAF et de leurs métiers.
Afin de renforcer nos équipes au sein de la DSI, nous recherchons un(e) Assistant Service Delivery Manager en alternance.
Mission/Activités
Au sein de la Direction Adjointe des Opérations et des Services, et rattaché(e) au bureau Gestion des Incidents/Problèmes Planification des Changement, vous participerez activement au pilotage de la qualité de service et à l'amélioration continue des processus.
Vos principales missions seront :
Gestion des incidents :
Contribuer au pilotage des incidents majeurs
Assurer la communication vers les publics impactés, notamment via le Centre de Services Utilisateurs (CSU)
Participer à la production de reportings réguliers sur les incidents
Gestion des problèmes :
Assurer le suivi des retours d'expérience (RETEX)
Contribuer à la mise en œuvre et au suivi des plans d'actions correctifs, en lien avec les équipes techniques (DAFA, DAAIS…)
Préparer et contribuer à l'animation de la revue des problèmes
Pilotage des processus :
Produire et suivre les indicateurs de performance
Participer à une démarche d'amélioration continue des processus ITSM (conformité, efficacité, qualité de service)
Dans un contexte de transformation de notre DSI, participer aux travaux de déploiement des processus dans les organisations concernées (production, infrastructures, sécurité, filières applicatives…)
Ces missions seront abordées progressivement, et vous serez encadré par un tuteur.
Informations complémentaires
Nos atouts :
Une rémunération annuelle sur 14 mois, intéressement, titres restaurants, prime de crèche… ;
Une flexibilité entre présentiel et télétravail ;
Une flexibilité des horaires de travail (horaires variables, RTT) ;
Des conditions de travail soucieuses du bien-être des collaborateurs ;
Un accompagnement par des experts techniques et fonctionnels tout au long de votre alternance
Une immersion dans un environnement stimulant, au cœur des enjeux de qualité de service IT
Et bien d'autres avantages et prestations sociales intéressantes.
Dans le cadre de sa politique diversité, l'Urssaf Caisse Nationale soutient l'égalité Femmes/Hommes et favorise l'insertion professionnelle, l'accès et le maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap.
N'attendez plus, rejoignez un environnement de travail inclusif où le sens du collectif est clé.
« Travailler à l'Urssaf, c'est être chargé d'une mission de service public. Tous nos collaborateurs sont donc soumis à la charte de la laïcité dans les services publics : Charte de la laïcité - gouv.fr»
Nous vous invitons à postuler en ligne (CV et lettre de motivation) .
Voir le détail de l'offre
Chef de projet Développement commercial (H/F)

TOTALENERGIES
Publiée le 02/09/2025

CHEF DE PROJET DÉVELOPPEMENT COMMERCIAL (H/F)

TOTALENERGIES
Contrat

Contrat d'apprentissage

Localisation

Nanterre (92)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
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Nous vivons une période passionnante où nous avons la chance de pouvoir définir les contours de l'avenir des nouveaux business de TotalEnergies Marketing France. Le poste de Chef de projet junior Développement Commercial est clé dans cette transformation : l'occasion de participer au développement de nos business existants, de prendre des positions sur les nouvelles énergies, notamment sur la mobilité électrique, et de développer de nouveaux partenariats. Tout cela en appui des équipes commerciales.
La Direction Solutions de Mobilités (SDM) est au cœur du changement stratégique opéré par TotalEnergies dans le domaine de la mobilité. De fournisseur de cartes pétrolières, TotalEnergies MOBILITY devient un acteur majeur de la commercialisation de solutions de mobilités multi-énergies pour les professionnels et notamment pour les clients Grands Comptes : cartes multi-énergies, bornes électriques, solutions de gestion de flotte et de télématique, solutions de gestion des frais de mobilité… La direction se réinvente et de nouvelles offres sont en préparation pour satisfaire toujours plus nos clients.
En tant qu'alternant Chef de projet Développement commercial H/F, vous serez intégré au sein de la direction Ventes Nationales, vous accompagnerez le pilotage d'un projet stratégique lié au développement commercial. À ce titre, vos missions seront :
Mettre à jour et suivre les bases de données clients cibles et les opportunités commerciales.
Consolider les indicateurs de performance via un dashboard d'activité.
Préparer les supports pour les Business Reviews mensuelles.
Coordonner et animer les référents commerciaux.
Accompagner les équipes commerciales lors des rendez-vous clients
* Participer à la veille marché et à l'optimisation des outils de suivi.
Vous travaillerez en étroite collaboration avec les Chargés d'Affaires, les Chefs de Secteur et le management de la direction.
Vous évoluerez au sein d'une équipe de professionnels confirmés et auprès d'un tuteur-coach, le référent de votre futur métier. Un accompagnement individualisé vous permettra de favoriser votre autonomie et de vous mener à votre diplôme !
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Assistant Service Delivery Manager (H/F)

URSSAF CAISSE NATIONALE
Publiée le 02/09/2025

ASSISTANT SERVICE DELIVERY MANAGER (H/F)

URSSAF CAISSE NATIONALE
Contrat

Contrat d'apprentissage

Localisation

Nantes (44)

Niveau d'études

Bac+4

Missions
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Travailler au sein du réseau des URSSAF, c'est faire partie d'un collectif qui s'engage où chacun met ses compétences au service de nombreux projets pour assurer une protection sociale durable et solidaire.
Depuis plus de 60 ans, le réseau des Urssaf est un acteur essentiel de la solidarité nationale. Chaque jour, nous pilotons la collecte, puis la redistribution des cotisations et contributions pour assurer le financement des prestations de santé, retraite, famille, chômage dont bénéficient des millions de Français. Cette mission fait de nous un pilier de la Sécurité sociale.
L'Urssaf Caisse nationale assure le pilotage du réseau des URSSAF et de leurs métiers.
Afin de renforcer nos équipes au sein de la DSI, nous recherchons un(e) Assistant Service Delivery Manager en alternance.
Mission/Activités
Au sein de la Direction Adjointe des Opérations et des Services, et rattaché(e) au bureau Gestion des Incidents/Problèmes Planification des Changement, vous participerez activement au pilotage de la qualité de service et à l'amélioration continue des processus.
Vos principales missions seront :
Gestion des incidents :
Contribuer au pilotage des incidents majeurs
Assurer la communication vers les publics impactés, notamment via le Centre de Services Utilisateurs (CSU)
Participer à la production de reportings réguliers sur les incidents
Gestion des problèmes :
Assurer le suivi des retours d'expérience (RETEX)
Contribuer à la mise en œuvre et au suivi des plans d'actions correctifs, en lien avec les équipes techniques (DAFA, DAAIS…)
Préparer et contribuer à l'animation de la revue des problèmes
Pilotage des processus :
Produire et suivre les indicateurs de performance
Participer à une démarche d'amélioration continue des processus ITSM (conformité, efficacité, qualité de service)
Dans un contexte de transformation de notre DSI, participer aux travaux de déploiement des processus dans les organisations concernées (production, infrastructures, sécurité, filières applicatives…)
Ces missions seront abordées progressivement, et vous serez encadré par un tuteur.
Informations complémentaires
Nos atouts :
Une rémunération annuelle sur 14 mois, intéressement, titres restaurants, prime de crèche… ;
Une flexibilité entre présentiel et télétravail ;
Une flexibilité des horaires de travail (horaires variables, RTT) ;
Des conditions de travail soucieuses du bien-être des collaborateurs ;
Un accompagnement par des experts techniques et fonctionnels tout au long de votre alternance
Une immersion dans un environnement stimulant, au cœur des enjeux de qualité de service IT
Et bien d'autres avantages et prestations sociales intéressantes.
Dans le cadre de sa politique diversité, l'Urssaf Caisse Nationale soutient l'égalité Femmes/Hommes et favorise l'insertion professionnelle, l'accès et le maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap.
N'attendez plus, rejoignez un environnement de travail inclusif où le sens du collectif est clé.
« Travailler à l'Urssaf, c'est être chargé d'une mission de service public. Tous nos collaborateurs sont donc soumis à la charte de la laïcité dans les services publics : Charte de la laïcité - gouv.fr»
Nous vous invitons à postuler en ligne (CV et lettre de motivation) .
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Technicien de Maintenance en ALTERNANCE (H/F)

SARPI

Publiée le 02/09/2025

Contrat

Contrat d'apprentissage

Localisation

Dunkerque (59)

Niveau d'études

Bac+2 (DUT / BTS / BM)

Missions

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Rattaché(e) au service Maintenance , vous assurez la maintenance préventive, curative et corrective des aspects mécaniques, électriques et hydrauliques des installations 🛠️
Vous pouvez être amené à assurer le graissage des matériels le nécessitant. Vous vérifiez l’absence de fuites, les différents niveaux hydrauliques, vous remettez en état le matériel et préparez des éléments de tuyauterie. Vous participez ainsi à la prévention des arrêts de production, des incidents et accidents.
Vous serez amené(e) à utiliser des équipements de levage, de manutention et de travail en hauteur.
Selon votre aisance, vous pourrez être amené(e) à participer à des missions amélioratives.
Vous êtes garant du bon fonctionnement du matériel mis à votre disposition, et vous êtes responsable de la mise en sécurité et propreté de votre zone de travail.

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Alternant ingénieur data et intelligence artificielle générative (H/F)

VEOLIA
Publiée le 02/09/2025

ALTERNANT INGÉNIEUR DATA ET INTELLIGENCE ARTIFICIELLE GÉNÉRATIVE (H/F)

VEOLIA
Contrat

Contrat d'apprentissage

Localisation

Colombelles (14)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
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Vous intégrez la Direction Technique Normandie et plus particulièrement le service Data. Dans ce cadre, vos missions sont les suivantes :
1. Création et gestion de tableaux de bord opérationnels :
Développer et maintenir des tableaux de bord Power BI à partir des données issues du Datadesk de l’entreprise.
Adapter et améliorer les rapports existants pour répondre aux besoins spécifiques des exploitations et des territoires.
Participer à la mise à disposition de rapports en self-service et à la formation des utilisateurs finaux en région.
2. Assistance au déploiement de l’IA Générative :
Accompagner le chef de projet dans l’identification et la mise en œuvre de cas d’usage concrets de l’IA Générative dans les opérations.
Sensibiliser et former les équipes à l’utilisation des outils d’IA.
Participer à l’intégration de l’IA dans les processus métiers et à l’accompagnement des utilisateurs.
3. Support aux projets digitaux :
Assister le chef de projet dans ses missions liées à la transformation digitale.
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Formation BTS MS 2025/Maintenance des Systèmes - option Dépannage électrotechnique en alternance - IDF (H/F)

SNCF
Publiée le 02/09/2025

FORMATION BTS MS 2025/MAINTENANCE DES SYSTÈMES - OPTION DÉPANNAGE ÉLECTROTECHNIQUE EN ALTERNANCE - IDF (H/F)

SNCF
Contrat

Contrat d'apprentissage

Localisation

Paris (75)

Niveau d'études

Bac+2 (DUT / BTS / BM)

Missions
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Le BTS MS - option dépannage électrotechnique, vous prépare à exercer les fonctions de technicien supérieur en électrotechnique du domaine ferroviaire, soit l'équivalent de nos techniciens et techniciennes en dépannage des trains.
À travers cette formation axée principalement sur les activités liées à l'Électrotechnique Industrielle, vous vous destinez, à terme, à tenir des postes de responsable d'équipe de maintenance des trains.
Le travail en équipe vous permettra de réaliser des opérations de maintenance sur du matériel roulant ou sur des installations fixes, dans le respect strict des règles de sécurité, liées au contexte ferroviaire.

Affecté dans une Unité de Production d'un centre de Maintenance des trains, votre tuteur (ou Maître d'apprentissage) veillera particulièrement au suivi de votre formation. L'expérience acquise sur le terrain à nos côtés vous permettra de construire, pas à pas, votre projet professionnel.
Votre environnement et vos conditions de travail :
Travail au sein d'un centre de maintenance ou en atelier, en intérieur ou en extérieur.
Port des EPI obligatoire
Horaires décalés en 2X8 ou 3X8 selon les besoins de la production ; Samedis, dimanches et jours fériés inclus.
Formation :
Le BTS Maintenance des Systèmes est une alternance clé en main en 24 mois, en contrat d'apprentissage.
Les étapes de ma formation :
La formation théorique BTS a lieu au Lycée Jacquard (Paris XIXe) ainsi qu'au Technicampus du Mans (72) pour la partie purement ferroviaire.
La formation pratique se déroule dans un de nos centres de maintenance des trains dans toute la France.
L'accueil en entreprise aura lieu en septembre 2025.
En fonction de nos opportunités, vous pourrez ensuite postuler pour un emploi et votre candidature sera examinée en priorité au regard de vos évaluations au cours de votre cursus.
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