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Technicien-ne en brasage électroniques (F/H)

SAFRAN

Publiée le 25/07/2026

Contrat

CDI

Localisation

Les Ulis (91)

Niveau d'études

Bac Général, Bac Pro ou Bac Techno

Missions

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Vous serez chargé de réaliser les opérations de fabrication, d'assemblage et de retouche sur des cartes électroniques, dans le respect des exigences de qualité et des plannings de production. Vous intervenez notamment sur la reprise des composants, suite au contrôle effectué par AOI (Inspection Optique Automatisée) , et vous garantissez la qualité ainsi que la traçabilité des produits livrés. Vous assurez également le suivi de l'avancement des produits en cours en réalisant un reporting régulier, et vous signalez toute difficulté ou défaut rencontré lors des différentes étapes. Dans vos missions, vous appliquez rigoureusement les Instructions Générales et Particulières de Fabrication ainsi que la documentation associée, comme les nomenclatures, plans et fiches suiveuses. Vous veillez au contrôle périodique de la validité du matériel de fabrication utilisé (stations de brasage, pannes à braser, plaques chauffantes, tournevis dynamométriques…) ainsi qu'au respect des dates de péremption des produits chimiques. Enfin, vous êtes attentif au respect des règles de Sécurité, de Santé et d'Environnement (SSE) ainsi qu'aux consignes spécifiques au poste de travail.

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Chargé de planification (F/H)

DÉFENSE ENVIRONNEMENT SERVICES (DES)
Publiée le 25/07/2026

CHARGÉ DE PLANIFICATION (F/H)

DÉFENSE ENVIRONNEMENT SERVICES (DES)
Contrat

CDI

Localisation

Saint-Tropez (83)

Niveau d'études

Bac+2 (DUT / BTS / BM)

Missions
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Vos missions sont les suivantes :
Planification et ordonnancement opérationnel détaillé
Convertir le plan de maintenance préventive annuel en calendrier d'intervention
Définir les créneaux précis d'intervention de l’ensemble des OT ( jour, heure, durée estimée)
Adapter les interventions aux contraintes des sites ( horaires d'occupation, périodes critiques)
Optimisation des ressources
Affecter les interventions aux techniciens
Regrouper les interventions par zone/bâtiment pour optimiser les déplacements
Équilibrer la charge de travail entre les équipes
Gérer les besoins en outillage spécifique (ex nacelle ..)
Vérifier que les matériels nécessaires à l’intervention sont en stock / disponibles
Reprogramme les interventions en cas d'imprévu
Coordination et communication
Informer les clients/occupants des interventions prévues
Assurer le suivi en temps réel de la réalisation
Les missions incluent également la gestion et la planification des activités sur plusieurs sites dans l'aire toulonnaise.
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Agent Travaux Réseaux (H/F)

VEOLIA EAU - CENTRE OUEST

Publiée le 25/07/2026

Contrat

CDI

Localisation

Nort-sur-Erdre (44)

Missions

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Au sein de l’équipe, vous participerez quotidiennement au bon fonctionnement des réseaux d’alimentation en eau potable et assainissement sur le périmètre de de Nort-sur-Erdre. Vous réalisez l’entretien et la maintenance des réseaux d’eau et des équipements hydrauliques. Au quotidien :
💧Vous balisez les zones d’intervention,
💧Vous sécurisez les opérations de terrassement à l’aide des équipements de protection,
💧Vous effectuez divers travaux de terrassement (ouverture de tranchées, remblaiement, compactage et réfection de chaussée)
💧Vous entretenez les réseaux : extension, raccordement et réparation, pose et renouvellement de conduites d’eau potable et de collecteurs d’assainissement, réalisation de branchements et poteaux incendie.
Le respect des règles de sécurité est fondamental sur le poste.
L’astreinte vous amènera à intervenir en cas d’urgence pour garantir la continuité du service (permis B + véhicule de service) .

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Strategy & Pricing Manager (F/H)

SAFRAN
Publiée le 25/07/2026

STRATEGY & PRICING MANAGER (F/H)

SAFRAN
Contrat

CDI

Localisation

Chatou / Créteil / Blagnac / Méru

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
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Safran Electrical & Power is currently seeking a Marketing & Strategy Manager. Reporting to the Head of Marketing & Strategy of the Customer Support & Services Department, the successful candidate will contribute to all activities related to the implementation of the aftermarket commercial strategy of Safran Power and Safran Ventilation Systems.

Essential activities and responsibilities are:
Forecast the sales of parts, equipment, and services (Budget, MTP and updates) for both divisions at site level. A close coordination of the forecast with the program managers and Demand is required to ensure its consistency with the customers' needs and the market evolution
Consolidate the different sites sales forecasts at site level to present a consolidated sales budget at division level.
Define, implement and monitor pricing and commercial policies for spares and services (MRO) . Manage the price catalogues.
Participate to the definition of the strategic orientations, short term and long term and present these at C-level to obtain their approval
Create business plan plans for transversal projects (including new offers, transfer of activity…)
Support sales activities as required and potential customer interface. Support other tasks necessary to achieve the short and long-term sales objectives as well as other internal request from management
Monitor the market (market share, market price, offered services, PMA competition, DER development, used parts availability…)
Create sales tracker to monitor parts and services sales. Launch commercial actions when an unusual sales evolution is identified
Manage the definition, implementation and continuous improvement of key processes (policies…) and marketing tools such as interactive dashboards to monitor sales, intakes & operations, market shares, pricing & costing tools, customer satisfaction surveys, etc
Management of strategic projects with 5-10 contributors as Portfolio reviews and Divesting projects (identification of core/non-core activities, implementation of divestment strategy in coordination with all stakeholders)
Localisation : Chatou / Créteil / Blagnac / Méru
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Technicien d'exploitation électromécanicien (H/F)

DALKIA FROID SOLUTIONS
Publiée le 25/07/2026

TECHNICIEN D'EXPLOITATION ÉLECTROMÉCANICIEN (H/F)

DALKIA FROID SOLUTIONS
Contrat

CDI

Localisation

Flers (61)

Niveau d'études

Bac Général, Bac Pro ou Bac Techno

Missions
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Vous avez le sens du service et la passion des installations techniques complexes ? Rejoignez un leader de l'énergie pour piloter un site industriel stratégique à Flers.
Ici, pas de routine : vous devenez le garant de la performance énergétique et de la continuité de production d'un client industriel de premier plan.
Votre mission : Au cœur de l'efficacité énergétique

Rattaché(e) au Chef d’Exploitation et épaulé(e) par une équipe soudée, vous prenez les commandes d'installations de haute technicité. Votre rôle est global : prévoir, agir et optimiser.
Vos terrains de jeu :
Vapeur & Thermique : Production vapeur process et chauffage confort.
Fluides & Froid : Production de froid industriel et air comprimé.
Environnements Critiques : CVC et traitement d’air

Votre quotidien opérationnel :
Maîtriser : Diagnostiquer les installations et piloter les réglages pour une performance optimale.
Agir : Réaliser la maintenance préventive et curative (dépannage) avec réactivité.
Piloter : Utiliser les outils d'exploitation connectés pour suivre vos indicateurs de performance.
Sécuriser : Incarner nos standards QHSE (Qualité, Hygiène, Sécurité, Environnement) pour une exploitation exemplaire.
Pourquoi nous rejoindre ?
Technicité : Vous intervenez sur une grande diversité d'utilités industrielles (Vapeur, Froid, Air comprimé) .
Autonomie : Vous gérez vos interventions avec les outils de pointe du secteur.
Équipe : Vous intégrez une équipe où l'entraide et le partage de compétences sont la règle.
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Ingénieur-e Assurance qualité Industrialisation (F/H)

SAFRAN
Publiée le 25/07/2026

INGÉNIEUR-E ASSURANCE QUALITÉ INDUSTRIALISATION (F/H)

SAFRAN
Contrat

CDI

Localisation

Saint-Crépin-Ibouvillers (60)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
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Safran SEATS est un des leaders mondiaux des sièges d'avion pour équipages et passagers.
Nos clients : les plus grandes compagnies aériennes
Notre produit : Vous l'avez peut-être déjà testé en voyageant sur l'un de nos sièges pendant vos vacances; plus d'un million d'entre-eux sont actuellement en vol.
Notre implantation : Saint-Crépin-Ibouvillers (60) (à 30 mn de Cergy-Pontoise et à 20 min de Beauvais, proximité immédiate de l'autoroute A16) .

Le centre d'excellence composite (CCE) rassemble plus de 1000 collaborateurs répartis sur 4 sites en France, en Tunisie et au Mexique. Sa mission est de développer, industrialiser et fabriquer les coques composites des sièges Business et First Class livrés par SAFRAN Seats ainsi que des sous-ensembles composites destinés à l'industrie aéronautique.

Nizar recherche un-e Ingénieur-e Assurance qualité Industrialisation

Votre OBJECTIF sera d'assurer la surveillance et le pilotage qualité des produits/process durant la phase d'industrialisation du produit.

Votre MISSION sera d'être responsable du pilotage des non conformités et d'assurer/ garantir la déclinaison du GCA (Guide des Critères d'Acceptabilité) .

Votre QUOTIDIEN s'articulera autour des activités suivantes :
Garantir le respect des fondamentaux qualité
Valider les dossiers industriels et les FAI (First Article Inspection) / DVI (Dossier Validation Industrielle)
Participer avec l'industrialisation et méthodes à l'élaboration des plans de contrôle produits
Piloter les résolutions de problèmes et escalader les écarts de nature définition et/ou industrialisation aux fonctions concernées (Programmes, Bureau études, Qualité, Industrialisation, etc.)
Assurer le maintien à jour des tableaux de bords et score-card pour le passage des jalons certifications.
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Ingénieur-e d'études d'ensembles d'habillage et de garnissage (F/H)

SAFRAN
Publiée le 25/07/2026

INGÉNIEUR-E D'ÉTUDES D'ENSEMBLES D'HABILLAGE ET DE GARNISSAGE (F/H)

SAFRAN
Contrat

CDI

Localisation

Issoudun (36)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
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Votre MISSION sera de piloter la conception les éléments issus du monde artisanal de la sellerie et leurs supports mécaniques pour les rendre compatibles avec les normes et contraintes industrielles de l'aéronautique. Le tout en respectant : délais, objectifs coûts/masses, besoin client, exigences techniques et de fiabilité, de la phase de conception initiale à la diffusion du dossier de définition.
Pour ce faire, votre QUOTIDIEN s'axera autour des activités suivantes :
Elaborer et piloter le dossier de définition des sous-ensembles et de leurs composants (structurels, habillés ou garnis) à partir d'un cahier des charges et d'un style ainsi que l'étude des interfaces de fixation, jeux, cinématiques … tout en garantissant la qualité de son contenu : analyses fonctionnelles, chaînes de côte, justifications techniques
Réaliser les contrôles nécessaires à la vérification des documents fournis (plans, 3D, nomenclatures, …) .
Collaborer étroitement avec les autres bureaux d'études pour co-concevoir efficacement (Structures, Equipements mobiles, Electriques, Finition plastique, Gestion de configurations) et aussi avec l'atelier Production, l'atelier Prototypes et le service Industrialisation qui sont dans le même bureau que vous afin de tester, de valider et d'assurer la faisabilité de vos conceptions. Les services Qualité production et fournisseur, Achats et Approvisionnements sont également vos proches collègues sur vos sujets de conception et d'amélioration continue.
La gestion du planning associé au dossier de définition
La validation des choix techniques de conception (revue de conception 3D et 2D)
Le pilotage fonctionnel d'une partie de l'équipe de conception
La participation à l'amélioration des standards, aux processus de développement et à la réduction des couts.
La participation aussi à la recherche de nouveaux procédés (veille technologique, prototypage)
Nous saurons tant mettre à profit l'expérience et l'autonomie d'un profil senior qu'accompagner des profils moins expérimentés dans leur montée en compétences

Le Centre de Compétence Sellerie-Garnissage, c'est la petite entreprise au service de la grande entreprise.
Tous les métiers en lien avec nos produits, du maquettage jusqu'au suivi de la vie série sont regroupés dans un même bâtiment afin de fluidifier les échanges et les décisions, d'optimiser les temps de réalisation à chaque étape et de faciliter les retours d'expériences et l'amélioration continue de nos produits, de nos procédures et règles métiers.
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CONTROLEUR TRAVAUX VOIE - CDI DEPLACEMENT SUD DE LA FRANCE (H/F)

SNCF

Publiée le 25/07/2026

Contrat

CDI

Localisation

Marseille (13)

Niveau d'études

Bac+2 (DUT / BTS / BM)

Missions

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Le contrôleur travaux a des missions de maitrise d'oeuvre dans le domaine de la Voie. Il participe à la réalisation des travaux (exécution) . Il s'assure du respect des règles techniques, des normes, des délais. Il travaille en étroite collaboration avec le chef de lot voie et le responsable sécurité de la base.
Dans ses missions le Contrôleur Travaux Voie doit :
Commander le matériel nécessaire aux chantiers, réceptionner et contrôler les réceptions
Faire de relevés terrain, contrôle technique, expertise technique
Vérifier la conformité technique des chantiers, lever les points d'arrêt, suivi du PAQ
Participer à l'analyse des offres techniques remises par les entreprises
Participer aux réunions hebdomadaires des marchés voie
Participer aux réunions d'entrée en périmètre travaux et de retour en périmètre maintenance avec le GI concerné
Faire les différents rapports de chantier sur KISEO
1. Compétences liées au poste

Grade du poste : KV
Origine Voie EV7
S'assure de l'application des procédures techniques
Autonomie
Avoir les connaissances, y compris en maintenance concernant la technique ferroviaire dans le domaine de la Voie
Expérience en travaux en site exploité
Très bonne connaissance des règles de sécurité et de ses procédures
Sens des responsabilités et de l'organisation
Maitrise de la sécurité et de ses procédures
Engagement

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Ingénieur-e conception mécanique (F/H)

SAFRAN

Publiée le 25/07/2026

Contrat

CDI

Localisation

Saint-Pierre-du-Perray (91)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions

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Prêt à innover dans un grand groupe industriel, à contribuer à un Espace plus sûr et plus durable et à repousser les limites de l'exploration spatiale ? A participer à des projets d'envergure où vous côtoierez des acteurs internationaux ? Rejoignez la Direction Espace de Safran et ses 1350 collaborateurs experts et passionnés ! Nous développons, industrialisons et produisons une large gamme de technologies pour la connectivité, la propulsion, la navigation, la maîtrise du temps, l'optique et la surveillance de l'Espace. Nous participons ainsi au renforcement de notre souveraineté, à la protection de la Terre et à l'exploration scientifique de l'Espace.
Safran Reosc, leader mondial dans le domaine des optiques de haute performance, conçoit des instruments innovants pour l'astronomie, le spatial, la science ou l'industrie. Ses composants et sous-ensembles optiques répondent aux spécifications les plus exigeantes des organismes de recherche et des programmes scientifiques internationaux.
Localisé à 45 minutes de Paris et desservi par les transports en commun, notre site de Saint-Pierre-du-Perray compte 180 salariés. Il se situe dans un environnement verdoyant, dispose d'un restaurant d'entreprise et d'un parking aménagé pour voitures et 2 roues. Un site à taille humaine dans lequel se mêlent nos activités de gestion de programme, d'ingénierie, d'industrialisation, de production et l'ensemble des fonctions transverses (Commerce, Achat, RH, Finance…) qui participent au fonctionnement de l'entité.
Soucieux de la flexibilité au travail, Safran Reosc a signé un accord télétravail vous permettant d'aménager votre organisation personnelle et professionnelle.
Venez rejoindre Safran Reosc en tant qu'"Ingénieur-e Conception Mécanique F/H", un des leaders mondiaux de l'optique spatiale et des télescopes terrestres géants.

Au cœur des projets confiés par nos clients, vos compétences seront employées à concevoir des sous-ensembles opto-mécaniques de haute qualité, destinés à l'observation de la Terre ou de l'Espace. En constante interaction avec une équipe pluridisciplinaire, vous vous enrichirez de connaissances techniques connexes à l'opto-mécanique. Vous découvrirez un monde où technologie et rigueur permettent d'atteindre des performances optiques extrêmes sur les systèmes conçus et fabriqués.

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Ingénieur-e Système Viseurs Légers (F/H)

SAFRAN
Publiée le 25/07/2026

INGÉNIEUR-E SYSTÈME VISEURS LÉGERS (F/H)

SAFRAN
Contrat

CDI

Localisation

Massy (91)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
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Au sein de la Direction Technique de Safran Electronics & Defense, vous rejoindrez l'Unité d'Ingénierie Viseurs Légers en charge de développer des équipements optroniques d'observation et de visée basés sur des technologies de pointe tels que les capteurs infrarouge et TV HD/4K, les traitements d'images temps réels et l'IA, l'électronique et les asservissements de plateformes, les lasers, les modules gyromètres et de stabilisation, etc…

En tant qu'ingénieur système, vous contribuerez aux activités de développement et d'intégration de produits et/ou de sous-ensembles optroniques / électroniques / électromécaniques, notamment :
Recueil du besoin opérationnel;
Spécification et déclinaison des besoins pour les développements des produits et de leurs sous-ensembles;
Définition des architectures produits/systèmes avec les équipes métiers (optronique, électronique, mécanique, logiciel, sureté de fonctionnement, maintenance) ;
Conception des sous-ensembles et des briques fonctionnelles à implémenter dans les équipements optroniques;
Intégration, validation fonctionnelle et qualification des sous-ensembles / produits développés;
Constitution des Dossiers Justificatifs de la Définition (DJD) : notes d'analyses théoriques, compte rendus de validation et d'essais;
Traitement des faits techniques remontés (expertises et validations des correctifs en étroite liaison avec les équipes métiers et produits) ;
Interface et support aux équipes de la Direction des Opérations pour les activités d'industrialisation et de fabrication;
Retour d'expérience et force de proposition pour optimiser les nouvelles fonctionnalités et les performances des produits optroniques;
Participation / Réalisation d'essais terrain / mer des équipements optroniques installés sur véhicules et navires pour validation opérationnelle et des démonstrations clients en France et à l'étranger.
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Pilote de déploiement et conduite de changement SAP Industry (F/H)

SAFRAN
Publiée le 25/07/2026

PILOTE DE DÉPLOIEMENT ET CONDUITE DE CHANGEMENT SAP INDUSTRY (F/H)

SAFRAN
Contrat

CDI

Localisation

Corbeil-Essonnes (91)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
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Safran Aircraft Engines se dote d'un nouveau progiciel de gestion intégré (ERP en anglais pour Enterprise Ressource Planning)
Au sein de l'équipe le déploiement et conduite du changement, vos missions principales sont de piloter les activités d'appropriation de la solution et d'accompagner le changement pour chaque bascule en production du projet (une bascule par site) .

Plus spécifiquement : être l'interface entre les domaines techniques et transversaux (production, qualité, logistique aide à la décision.) et l'unité opérationnelle.

Etre le chef d'orchestre entre les domaines du projet SAP Industry et le coordinateur du site déployé et s'assurer que l'ensemble des chantiers nécessaires au déploiement de l'ERP sont menés à bien. Il est particulièrement vigilant à la mise en place d'actions de conduite de changement que nécessite un tel changement d'outil.

Pour chaque bascule, le cycle de travail est le suivant :
Partager avec l'unité opérationnelle les impacts du nouvel ERP et le mode de fonctionnement du projet SAP Industry (mise en place de coordinateurs, d'Ambassadeurs…)
Participer aux ateliers d'appropriation de la solution SAP Industry
Identifier avec l'unité opérationnelle les écarts d'organisation, d'activités ou de processus
Définir conjointement avec le coordinateur le plan de conduite de changement pour l'unité
Alerter la direction du projet en cas de dérive de jalons du planning, de points durs, …
Déterminer les formations nécessaires en fonction des populations (Sensibilisation métier, Formations métiers renforcées, formation à la caractérisation de dysfonctionnements, elearnings, …)
Organiser les ateliers d'appropriation, les formations, …
Etre support aux sites déployés (piloter puis transférer le pilotage des QRQC, remonter des dysfonctionnements et des demandes d'évolution,)
Organiser et piloter les réunions de GO/NoGO
Communiquer sur les montées de versions de l'ERP et anticiper les impacts et plan d'actions associées. Assurer un nouveau déploiement sur ces modifications.
Mesurer le niveau d'appropriation de l'ERP et proposer un plan d'actions en conséquence
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Rectifieur CN & Conventionnelle (F/H)

SAFRAN
Publiée le 25/07/2026

RECTIFIEUR CN & CONVENTIONNELLE (F/H)

SAFRAN
Contrat

CDI

Localisation

Méru (60)

Niveau d'études

Bac Général, Bac Pro ou Bac Techno

Missions
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Au sein de la ligne Usinage, vous réalisez les opérations de rectification suivant les plans et les procédures, en respectant les coûts standards et la qualité requise.
Vos missions sont les suivantes :
Réaliser le contrôle unitaire des pièces réalisées avec les moyens associés.
Renseigner les documents suivant les procédures de validation.
Respect des basiques des opérations.
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RESPONSABLE D'EQUIPE RETRAITE COMPLEMENTAIRE (F/H)

AG2R LA MONDIALE
Publiée le 25/07/2026

RESPONSABLE D'EQUIPE RETRAITE COMPLEMENTAIRE (F/H)

AG2R LA MONDIALE
Contrat

CDI

Localisation

Rennes (35)

Missions
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Type de contrat :
CDI
Description de l'emploi :
Votre rôle principal
Au sein du Centre de Relation Client (CRC) de Rennes, vous avez pour mission d'encadrer, animer et piloter une équipe de conseillers clientèle en synergie avec les autres CRC Retraite Complémentaire du Groupe dans la recherche permanente d'amélioration de la performance et du service Client.

Vos responsabilités et missions
Au sein de la Direction clients et conseil retraite et rattaché(e) au Responsable de service, vous managez une équipe de 10 à 12 collaborateurs en charge du traitement des demandes des clients particuliers dans le domaine de la Retraite complémentaire.
Vous animez, organisez l'activité et définissez les objectifs et missions de l'équipe dans le but d'apporter un service de qualité à nos clients
Vous suivez les résultats individuels et collectifs de vos collaborateurs, supervisez les contrôles de l'activité en conformité avec les règles et procédures en vigueur et en effectuez le reporting auprès de votre hiérarchie (tableaux de bord)
Vous contribuez à la formation et à l'information de votre équipe et, lui transmettez les informations nécessaires au bon fonctionnement de l'activité (objectif, évolution réglementaires et législatives, instruction interne, etc.)
Vous assurez l’accompagnement de vos collaborateurs en leur apportant un appui technique dans le traitement des dossiers complexes et dans la recherche de solutions permettant de prendre une décision adaptée et d'améliorer les processus
Vous veillez à la qualité de la relation client dans le traitement des contacts clients,
Vous réalisez les entretiens individuels de vos collaborateurs et veillez au développement de leurs compétences dans leur métier
Vous collaborez aux projets transverses impactant votre périmètre et participez au développement de l'activité et des outils, à la validation des cahiers des charges des évolutifs, et à l'animation d'actions de formation.

Expériences et compétences attendues
Votre expérience vous a permis de développer une capacité à animer, motiver et fédérer une équipe ainsi qu'à piloter et suivre les activités.
Vous savez travailler de manière transverse avec des interlocuteurs internes et externes.
Vous maitrisez les outils informatiques et idéalement, vous avez une bonne connaissance des différents régimes de retraite complémentaire.
Doté(e) d'un bon relationnel, vous avez le sens de l'écoute et le goût du travail en équipe ainsi que la capacité à contribuer à l'accompagnement du changement.
Votre sens du reporting, votre disponibilité ainsi que votre capacité d'organisation, de méthode et de planification sont vos atouts pour ce poste.
Vos avantages
Une politique de rémunération globale comprenant un salaire fixe, une prime exceptionnelle ou une rémunération variable en fonction du degré d’atteinte d’objectifs (selon le poste et l’entité de rattachement) et un accord d’intéressement attractif
La possibilité de télétravailler 1 à 2 jours par semaine et un package de congés et RTT avantageux permettant de concilier vie personnelle et familiale avec votre activité
Des dispositifs d'épargne salariale avantageux (Plan d’Epargne Entreprise abondé et Compte Epargne Temps…) ou de retraite supplémentaire (Plan Epargne Retraite Obligatoire avec cotisation de l’employeur et Plan d’Epargne pour la Retraite Collectif permettant de bénéficier d’un abondement)
Une prise en charge à 60% de votre complémentaire santé / prévoyance
Notre Groupe
Choisir de nous rejoindre, c’est intégrer un acteur paritaire et mutualiste de référence, leader de la protection sociale et patrimoniale en France, avec une solidité financière reconnue.
C’est intégrer un collectif de 15 000 collaborateurs experts en épargne, retraite, santé et prévoyance pour participer à une transformation unique,
C’est évoluer et s’adapter en continue pour toujours mieux répondre aux enjeux sociaux et sociétaux de demain,
C’est être formé dès votre arrivée et accompagné en continu dans l’exercice de votre métier d’aujourd’hui tout en préparant celui de demain,
C’est bénéficier de modes de collaboration propices à votre performance ou le bien vivre et le bien travailler ensemble sont une priorité,
C’est être encouragé dans vos initiatives, votre capacité à innover et à faire bouger les lignes.
Nos engagements
Chez AG2R LA MONDIALE, nous sommes convaincus que la diversité de nos collaboratrices et collaborateurs est une richesse pour notre Groupe et un atout majeur de cohésion, d’engagement et de performance collective.
Employeur engagé contre toutes les formes de discrimination et attentif à l’inclusion des collaboratrices et collaborateurs dans toute leur diversité, AG2R LA MONDIALE offre des opportunités égales indépendamment de l’origine, du genre, de l’âge, de l’orientation sexuelle ou toute autre caractéristique personnelle.
Forts de notre engagement historique pour l'insertion professionnelle et le maintien dans l’emploi, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Signataires de la Charte d’Engagement LGBT+ de L’Autre Cercle et de l’initiative #StOpE, nous œuvrons chaque jour pour un environnement de travail inclusif et respectueux tenant compte de toutes les individualités.
Pour aller plus loin, retrouvez tous nos engagements employeur.
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Technicien(ne) Vide – Équipements de test (F/H)

SAFRAN
Publiée le 25/07/2026

TECHNICIEN(NE) VIDE – ÉQUIPEMENTS DE TEST (F/H)

SAFRAN
Contrat

CDI

Localisation

Montluçon (03)

Niveau d'études

Bac+2 (DUT / BTS / BM)

Missions
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Au sein de l'un des principaux centres de production de Safran Electronique & Défense, vous intègrerez l'unité de conception/fabrication de moyens de test industriels. Forte d'une équipe de 60 personnes aux compétences multidisciplinaires, vous interviendrez sur des moyens de test intégrant des technologies du vide, destinés à nos ateliers et à nos clients, dans un environnement de haute technologie à forts enjeux industriels et humains.

Le centre de Montluçon est centre d'excellence dans le domaine des systèmes de navigation inertielle pour les applications aéronautiques, marines et terrestres lequel est classé N°1 européen et n°3 mondial. Il intègre également des activités de système de guidage, de drones tactiques, de systèmes avioniques et une activité de support client.

Description de la mission
Assembler des bancs de test à partir des dossiers de définition réalisés dans le service, intégrant notamment des technologies du « vide ».
Participer à l'installation des moyens de test dans les ateliers de nos clients, notamment en salle blanche (montage, raccordements, contrôles) .
Participer à la première mise en service (mise au vide, essais fonctionnels, réglages) des moyens de test en interne et chez les clients.
Réaliser les réglages, tests de bon fonctionnement et vérifications nécessaires avant remise au client.
Assurer un premier niveau de formation technique des utilisateurs (présentation du fonctionnement, bonnes pratiques d'utilisation en vide et en salle blanche) .
Réaliser des retrofits (évolutions, modifications, remise à niveau) des moyens de test.
Conduire des expertises techniques sur les équipements.
Tenir les devis et les engagements liés (qualité, techniques, financiers, calendaires) ,
Contribuer à l'Amélioration des Equipements en Proposant des solutions techniques compatibles des besoins clients,
Participer aux Rituels de Pilotage
Contribuer au respect des règles SSE
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Product Owner Support et Service - Satisfly et SharePoint (F/H)

SAFRAN
Publiée le 25/07/2026

PRODUCT OWNER SUPPORT ET SERVICE - SATISFLY ET SHAREPOINT (F/H)

SAFRAN
Contrat

CDI

Localisation

Montereau-sur-le-Jard (77)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
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Rejoindre Safran Aircraft Engines, c'est contribuer à façonner l'avenir de l'aviation, avec une motorisation plus verte, plus économe et plus durable.

Au sein de la direction des Opérations Clients, nous pilotons la relation Support et Service avec l'ensemble de nos clients, telle que la facturation, les garanties, les contrats, le leasing, etc..

Le SharePoint est au cœur de la performance et de la transformation digitale, tandis que la voix de nos clients est un levier stratégique majeur pour la performance de nos activités !

En tant que Product Owner, vous serez responsable de la vision, du pilotage et de la valorisation des outils Satisfly et SharePoint, en lien étroit avec les besoins métiers. Vous serez au cœur des enjeux d'expérience client et de digitalisation des pratiques collaboratives

Vos missions :
Piloter l'outil Satisfly (Customer Satisfaction)
o Assurer le développement et l'accompagnement des utilisateurs du nouvel outil Satisfly
o Définir la roadmap produit en lien avec les enjeux métier
o Recueillir, prioriser et formaliser les besoins utilisateurs
o Superviser la collecte, l'analyse et la restitution des feedbacks clients
o Mettre en place et suivre les KPI de satisfaction et d'usage
o Identifier des axes d'amélioration continue de l'expérience client
Être garant des environnements SharePoint
o Structurer et gouverner les espaces SharePoint (arborescence, droits, usage)
o Assurer la qualité, la pertinence et la mise à jour des contenus
o Définir les bonnes pratiques et accompagner les utilisateurs
o Améliorer l'expérience utilisateur et l'ergonomie des espaces collaboratifs
Coordination et delivery
o Travailler en coordination avec les équipes IT pour les évolutions techniques
o Piloter les releases et assurer le suivi des développements
o Animer les communautés utilisateurs et conduire le change management
o Assurer la communication autour des outils et de leurs évolutions
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Intégrateur GTB GTC H/F (H/F)

DALKIA
Publiée le 25/07/2026

INTÉGRATEUR GTB GTC H/F (H/F)

DALKIA
Contrat

CDI

Localisation

Angers (49)

Niveau d'études

Bac+2 (DUT / BTS / BM)

Missions
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Vous êtes rigoureux(se) , passionné(e) par l'efficacité énergétique et l'innovation technologique ? Rejoignez la communauté d'experts de Dalkia Froid Solutions.🌟
Acteur majeur de la réfrigération, rejoignez la famille Dalkia Froid Solutions, une entreprise leader dans les services énergétiques pour les process industriels et tertiaires, où votre contribution soutient notre engagement pour le développement durable 🌍. Nous nous engageons à offrir une expérience professionnelle enrichissante, centrée sur la passion du métier, le défi technique, la satisfaction clients.
Rattaché(e) à Saratou, Responsable expertise performance énergétique et systèmes connecté , au siège social (Angers-49) , vous assurez la conception technique, le paramétrage avancé et l'interopérabilité des systèmes de gestion technique du bâtiment. Vous êtes le garant de la communication fluide entre les équipements (CVC, éclairage) et de l'optimisation de la performance énergétique via la programmation de scénarios intelligents.
Vos missions, si vous l’acceptez 🚀 :
Analyse, conception et audit :
Réaliser les audits techniques des sites (inventaire des équipements, analyse des protocoles existants, infrastructure réseau) .
Concevoir l’architecture globale des systèmes de supervision (choix des passerelles, dimensionnement des serveurs) .
Rédiger les spécifications techniques détaillées et les cahiers des charges de paramétrage.

Intégration technique et interopérabilité :
Assurer la convergence des différents protocoles de communication.
Déployer et configurer les passerelles d’interopérabilité pour traduire les données entre les équipements.
Programmer et optimiser les scénarios de régulation pour garantir la performance énergétique des bâtiments.
Travailler en mode projet et en transversalité avec les équipes du siège et des régions.

Expertise et diagnostic :
Apporter votre expertise technique pour analyser les dysfonctionnements et proposer des solutions correctives ou d'optimisation.
Assurer une veille sur les évolutions technologiques (GTB/GTC, automatismes) .
Bonus du job👇 “Les pépites qui pimentent le quotidien ! 🌶️”:
39h avec 4 jours de congés supplémentaires
Pour ce poste, la fourchette de rémunération annuelle brute prévue se situe entre 32K € et 38K € sur 13 mois. Il s'agit d'une fourchette indicative ajustable en fonction de l'adéquation du profil au poste.
Télétravail
Notre “p’tit truc en plus”: 13ème mois + comité d'entreprise (1 abonnement plateforme au choix: NETFLIX / DEEZER…, carte vacances, carte cadeaux, divers remboursements…)
Votre santé- sécurité ? Notre priorité ! : Une ambition 0 accident
Compte Epargne Temps (CET) + intéressement / participation + mutuelle / prévoyance
🎓Vous serez accompagné tout au long de votre carrière par le biais de nos formations et différents parcours internes, parce que le développement des compétences et des mobilités font parties intégrantes de notre ADN.
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Chargé d'Affaires - Secteur Maintenance Industrielle (H/F)

DÉFENSE ENVIRONNEMENT SERVICES (DES)
Publiée le 25/07/2026

CHARGÉ D'AFFAIRES - SECTEUR MAINTENANCE INDUSTRIELLE (H/F)

DÉFENSE ENVIRONNEMENT SERVICES (DES)
Contrat

CDI

Localisation

Cherbourg-en-Cotentin (50)

Missions
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Vos missions à nos côtés:
Rechercher le chiffre d’affaires
Développer les liens avec les clients, les fidéliser
Prospecter de potentiels clients et identifier leurs besoins
Révéler le besoin et envisager les solutions techniques pour le satisfaire
Co-concevoir un projet avec le client
Établir les propositions
Réaliser la pré-étude
Prendre en compte les parties contractuelles et administratives du dossier client
Proposer aux clients des produits ou des services en veillant à la viabilité et à la rentabilité commerciale
Rédiger les offres commerciales et les contrats
Négocier et conclure le contrat
Argumenter et traiter les remarques
Élaborer des modifications éventuelles
Présenter la proposition finale
Présenter les conditions commerciales, techniques et financières ainsi que les délais d‘exécution
Préparer le chantier
Préparer les éléments administratifs : déclarations, autorisations, etc.
Mettre au point le projet d’exécution : choix des matériels, fournisseurs, etc.
Réaliser les études techniques et d’exécution : réalisation des schémas, plans, dispositions constructives, etc.
Constituer une équipe
Rechercher éventuellement des partenaires et des sous-traitant
Commander les fournitures et les prestations
Préparer la documentation pour le chantier : permis de travail, plan de prévention, …
Suivre le chantier
Suivre l’avancement et déterminer les actions correctives nécessaires
Garantir les bonnes relations avec les partenaires : client, sous-traitants, …
Contrôler la mise en service des installations
Suivre le budget de ses affaires et en être le garant
Clôturer
Effectuer la réception des travaux et lever les réserves
Assurer le suivi administratif des affaires (Procès Verbaux, facturation, …)
Suivre les litiges potentiels
Piloter son activité
Définir les indicateurs de suivi (bilan technico-économique) .
Réaliser un reporting des activités, analyser les résultats et proposer des pistes d’optimisation
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Ingénieur Support Technique Atelier (F/H)

SAFRAN
Publiée le 25/07/2026

INGÉNIEUR SUPPORT TECHNIQUE ATELIER (F/H)

SAFRAN
Contrat

CDI

Localisation

Châtellerault (86)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

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Envie d'un nouveau défi au cœur de l'industrie aéronautique ?

Rejoignez le site de Châtellerault, centre de maintenance et de support de référence pour les moteurs et équipements militaires de Safran Aircraft Engines ! Ici, chaque jour compte : nous garantissons la sécurité, la qualité et la navigabilité des flottes en service grâce à l'expertise de nos équipes.

Dans le cadre du programme TP400, votre mission est essentielle : vous soutenez les opérations de maintenance pour assurer un flux industriel continu, la maîtrise technique des interventions et la résolution proactive des problématiques en atelier. En lien direct avec la production, la qualité, les méthodes et l'ingénierie, vous contribuez à la performance opérationnelle et à l'excellence du programme.

Ce qui vous attend :
Piloter la résolution des non-conformités et des problématiques techniques lors des opérations de maintenance du moteur TP400.
Devenir le point de contact technique entre les ateliers, les méthodes, la qualité et toutes les parties prenantes du programme.
Coordonner et animer des réunions métiers, assurer le suivi des actions et synthétiser l'activité hebdomadaire.
Accompagner la production, identifier les points bloquants et contribuer à la sécurisation du flux industriel.
Participer activement au lancement de nouvelles industrialisations et innovations techniques, et garantir leur déploiement sur le terrain.
Être moteur dans l'amélioration continue, capitaliser les retours d'expérience et renforcer la performance opérationnelle (Qualité, Coûts, Délais) .
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CHARGE DE TRAVAUX DTGP (H/F)

DALKIA
Publiée le 25/07/2026

CHARGE DE TRAVAUX DTGP (H/F)

DALKIA
Contrat

CDI

Localisation

Rouen (76)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
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Et si vous faisiez équipe avec nous ? Rejoindre Dalkia, c'est plus de sens et d'implication contre le réchauffement climatique ; plus de relations humaines, avec un métier de service animé par l'esprit d'équipe ; plus de technicité, avec des projets ambitieux et innovants fondés sur nos expertises ; plus d'employabilité, avec des parcours diversifiés et individualisés. Rejoindre Dalkia, c'est rejoindre plus qu'une entreprise : un collectif de collaborateurs engagés en faveur de la transition énergétique.
Au sein de la Direction Technique et grands projets, vous intégrez l'équipe en charge des travaux et du développement d'un réseau de chaleur majeur de la région.
Vous missions seront:
le suivi et le contrôle des plannings
le suivi des travaux de réalisation des réseaux et sous-stations
le contrôle des dépenses
la gestion des ressources
la communication
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Pilote Qualité gestion de crise et non-qualités (F/H)

SAFRAN

Publiée le 25/07/2026

Contrat

CDI

Localisation

Villaroche (77)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions

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Dans un contexte de forts enjeux industriels et de montée en cadence des programmes LEAP et M88, ce poste stratégique contribue directement à la sécurisation des approvisionnements qualité sur les sites de montage Safran Aircraft Engines, du Centre d'Excellence Industriel Habillage et équipements.
À ce titre, vous serez amené à réaliser les activités suivantes :

1. Gestion et animation de cellules de crise : Coordonner et mobiliser les équipes pluridisciplinaires (production, qualité, méthode, supply chain…) lors des réunions de crise en cas d'aléas majeurs (défauts qualité, arrêts de ligne…)

2. Analyse et résolution de problèmes qualité : Recueillir, analyser et prioriser les problèmes qualité sur le montage. Orienter les analyses de causes racines (méthodologie 8D, QRQC, Ishikawa…)

3. Mise en œuvre des actions correctives et préventives : Piloter la définition et la mise en œuvre des plans d'actions, en assurer le suivi et la vérification de leur efficacité

4. Reporting et communication : Rendre compte de l'état d'avancement des crises auprès de la direction et diffuser les informations clés auprès des équipes. Informer l'adjoint métier des retours d'expérience afin de les partager au réseau RAQF-P.

5. Interface avec les autres services : Assurer l'interface avec les clients internes ou externes en situation de crise. Travailler en lien avec les équipes méthodes, industrialisation, production ou logistique pour garantir la sécurisation des sites de montage

6. Suivi des indicateurs qualité : Développer des tableaux de bord de suivi des crises qualité

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