CENTRES COMMUNAUX D'ACTION SOCIALE : ASSISTANTE ADMINISTRATIVE ET SOCIALE DU CCAS - CENTRE COMMUNAL ACTION SOCIALE (H/F)

Poste
Contractuel (12 mois) - Non Cadre
Niveau d'étude
Bac Général, Bac Pro ou Bac Techno
Activité de l'entreprise
Administrations et services publics
Localisation
Champagne-Au-Mont-d'Or (69, Rhone)

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Présentation de la société : CENTRES COMMUNAUX D'ACTION SOCIALE

Centres communaux d'Action Sociale

Missions

Intégrer le CCAS, c’est mettre vos compétences au service des personnes les plus fragiles et contribuer à renforcer le lien social dans notre commune. Chaque jour, vous jouerez un rôle concret pour améliorer la qualité de vie des habitants, en les accompagnant dans leurs démarches et en leur apportant une écoute bienveillante[CT2.1].
Ce poste est idéal pour une personne qui souhaite donner du sens à son travail, en alliant rigueur administrative et relation humaine. Vous rejoindrez une équipe engagée, dans un environnement où solidarité et proximité sont des valeurs fortes.

Au sein du CCAS, vous assurez la gestion administrative des dossiers et contribuez à l’accueil et à l’accompagnement des usagers. Vous jouez un rôle essentiel dans le fonctionnement du service d’aide à domicile et dans l’orientation des personnes vers les dispositifs sociaux adaptés.[CT3.1]
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Missions principales

  • Action sociale :
 Accueil physique et téléphonique des usagers « lors de permanences dédiées » : [CT4.1]écoute, information, orientation vers les services compétents (internes ou externes) .
 Suivi des dossiers sociaux via le logiciel métier
 Gestion des dispositifs spécifiques : demande de logement social et navette solidaire
 participation à la mise en œuvre des actions sociales du CCAS.
o Services des aides à domicile
 Planification des interventions au domicile des personnes âgées ou handicapées pour assurer la continuité de service
 Facturation des interventions et gestion de la régie de recettes

Profil recherché

  • Diplôme : niveau baccalauréat [BM5.1]administratif ou équivalent.
  • Expérience dans le domaine social ou administratif appréciée.[BM6.1][CT6.2]
  • Connaissance des publics fragiles et des dispositifs sociaux
Compétences et qualités requises
  • Connaissances : o Fonctionnement des collectivités territoriales et bonne connaissance des dispositifs d’action sociale.
o Notions de toutes les démarches administratives
  • Compétences techniques : o Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, logiciels métiers)
o Capacité à gérer des dossiers administratifs avec rigueur.
  • Qualités personnelles : o Sens de l’accueil et de l’écoute.
o Discrétion professionnelle et respect de la confidentialité.
o Organisation, réactivité, capacité à travailler en équipe.