CENTRES COMMUNAUX D'ACTION SOCIALE : AIDE-SOIGNANT - CCAS DE SAINT-PAIR-SUR-MER (H/F)

Poste
Contractuel - Non Cadre
Activité de l'entreprise
Administrations et services publics
Localisation
Saint-Pair-sur-Mer (50, Manche)

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Présentation de la société : CENTRES COMMUNAUX D'ACTION SOCIALE

Centres communaux d'Action Sociale

Missions

L’aide-soignant(e) contribue à l’accompagnement global des résidents dans les actes de la vie quotidienne, au sein d’une équipe pluridisciplinaire.
Sous la responsabilité de l’infirmier(ère) et en collaboration avec les professionnels de l’établissement, il/elle participe aux soins d’hygiène, de confort, de prévention et de maintien de l’autonomie dans le respect du projet d’accompagnement personnalisé des résidents.
Le professionnel participe également à la qualité de vie, au lien social et à la bientraitance au quotidien.

MISSIONS PRINCIPALES
Collaborer aux soins et à l’accompagnement

  • Réaliser les soins d’hygiène et de confort ;
  • Participer à la prévention et à l’évaluation de la perte d’autonomie ;
  • Observer l’état clinique des résidents et transmettre les informations utiles ;
  • Participer à la surveillance et à la sécurité des résidents ;
  • Accompagner les résidents dans les actes essentiels de la vie quotidienne ;
  • Stimuler les capacités préservées lors des soins, des repas et des déplacements ;
  • Participer à la distribution et à l’accompagnement des repas ;
  • Participer à la prise en charge palliative et à l’accompagnement de fin de vie ;
  • Contribuer à la traçabilité des soins dans le logiciel NetSoins ;
  • Participer à l’élaboration et au suivi des projets d’accompagnement personnalisés.
Participer à la qualité de vie et à la bientraitance
  • Accueillir les résidents et leurs proches ;
  • Développer une relation de confiance avec les familles ;
  • Participer aux animations et aux activités de la vie sociale ;
  • Favoriser le maintien du lien social ;
  • Participer aux accompagnements relationnels ;
  • Contribuer à une ambiance sécurisante et apaisante ;
  • Participer aux approches non médicamenteuses adaptées aux troubles neurocognitifs.
Participer à l’organisation et à la continuité du service
  • Participer aux réunions de coordination d’équipe et transmissions ;
  • Collaborer avec l’ensemble des professionnels ;
  • Participer à l’accueil et à l’encadrement des stagiaires ;
  • Contribuer à la démarche qualité et gestion des risques ;
  • Participer aux actions de prévention et de sécurité.
Participer à l’entretien et à la logistique
  • Préparer le matériel nécessaire aux soins et à l’accompagnement ;
  • Veiller à l’entretien courant du matériel ;
  • Participer à la gestion des stocks et approvisionnements ;
  • Respecter les protocoles d’hygiène et de sécurité.

Conditions particulières d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Aide-soignant de classe normale, Aide-soignant de classe supérieure, Auxiliaire de soins principal de 1ère classe, Auxiliaire de soins principal de 2ème classe

Profil recherché

Diplôme
Diplôme d’État d’Aide-Soignant exigé.

Compétences attendues

  • Intérêt pour l’accompagnement gérontologique ;
  • Sens de l’écoute et de la relation humaine ;
  • Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire ;
  • Respect des règles d’hygiène, de sécurité et de bientraitance ;
  • Capacité d’adaptation ;
  • Sens des responsabilités ;
  • Discrétion professionnelle ;
  • Capacité à accompagner les personnes vivant avec des troubles cognitifs.
Débutants acceptés.

CONDITIONS DE RECRUTEMENT
  • Recrutement statutaire par mutation, détachement ou liste d’aptitude ;
  • À défaut, recrutement contractuel ;
  • Rémunération statutaire ;
  • Complément de traitement indiciaire (Ségur) ;
  • Régime indemnitaire ;
  • Action sociale via le CNAS ;
  • Participation employeur à la complémentaire santé et prévoyance.