Présentation de la société : FONCTION PUBLIQUE TERRITORIALE

Vaux-le-Pénil est une commune de Seine-et-Marne, située à moins de 50 km au sud de Paris, facilement accessible grâce à l'A5 et la D605. Elle bénéficie aussi d'une desserte en transports en commun qui la relie notamment à Melun en 25 mn, la ville chef-lieu du Département.
« Ville à la campagne » qui a su maîtriser son urbanisation, Vaux-le-Pénil offre à ses 12 000 habitants un cadre de vie verdoyant et apprécié aussi pour ses bords de Seine.
Ville dynamique, Vaux-le-Pénil accueille sur son territoire le second parc d'activités du Département avec ses 400 entreprises et plus de 6000 salariés.
Vaux-le-Pénil est aussi une ville attractive, grâce à ses nombreux commerces de proximité, ses équipements dédiés à la petite enfance (halte-garderie, crèches) , ses établissements scolaires (écoles primaires, collège, lycée) , ses équipements sportifs, culturels (une école de musique et un cinéma notamment) et de loisirs ainsi qu'un tissu associatif dense et diversifié.

Missions

Au sein d’une équipe pluridisciplinaire, vous participerez à l'accueil et l'accompagnement des jeunes enfants dans les activités du quotidien afin de favoriser leur éveil, leur autonomie et leur bien-être. Participation à l’animation des activités éducatives et au maintien d’un environnement sécurisé, bienveillant et adapté aux besoins des enfants.

Avantages :

• CNAS
• Participation mutuelle santé labialisée et participation à la prévoyance (contrat groupe)
• 13éme mois, CIA

• Participer à l’accueil des enfants et des familles au quotidien.
• Assurer les soins d’hygiène, de confort et de bien-être des enfants.
• Accompagner les enfants lors des repas, du sommeil et des temps de change.
• Mettre en place et animer des activités d’éveil adaptées à l’âge des enfants.
• Veiller à la sécurité physique et affective des enfants.
• Participer à l’entretien et à l’aménagement des espaces de vie et du matériel pédagogique.
• Travailler en équipe pluridisciplinaire et participer aux réunions de service.
• Observer le développement et le comportement des enfants afin d’adapter l’accompagnement proposé.
• Appliquer les protocoles d’hygiène et les règles de sécurité en vigueur dans la structure.
• Contribuer au projet éducatif et pédagogique de l’établissement.

Conditions particulières d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Agent social, Agent social principal de 1ère classe, Agent social principal de 2ème classe

Profil recherché

Diplôme(s) : Diplôme du CAP petite enfance obligatoire

Profil demandé :

• Expérience en crèche souhaitée et/ou sur ce type de poste
• Maîtriser les règles de base d’hygiène et d’alimentation du jeune enfant
• Connaissances sur le handicap et la maltraitance appréciées
• Discrétion et confidentialité.
• Capacité d’écoute et aptitude à communiquer
• Travail en équipe.
• Créativité et ouverture aux changements.