Présentation de la société : FONCTION PUBLIQUE TERRITORIALE
CommunesMissions
La Police Municipale de Saint-Julien-en-Genevois assure des missions variées pour la sécurité des habitants avec une exigence de proximité. Au sein de ce service, une équipe de deux agents de surveillance de la voie publique sont chargés de faire respecter la règlementation en matière de stationnement mais également pour toute autre mission de prévention et de protection sur la Voie Publique.
VOS MISSIONS?
Sous la responsabilité de la responsable de la Police Municipale, vous aurez pour missions de :
Gérer et participer au placement du marché communal :
- Gérer les arrivées des commerçants.
- Assurer la surveillance et la sécurité sur le marché.
- Effectuer la surveillance du stationnement réglementé.
- Sensibiliser et verbaliser les automobilistes en infraction et enregistrer les contraventions sur le registre.
- Surveillance du stationnement lors des manifestations officielles, festives, culturelles et sportives.
- Constater les contraventions à l’article 211-21-5 du code des assurances relatives au défaut d’apposition du certificat d’assurance sur le véhicule.
- Renseigner les automobilistes sur les possibilités et les conditions de stationnement sur la commune.
Renseigner les usagers des voies publiques :
- Accueillir et recevoir le public, participer à la transmission des informations publiques à destination des administrés.
- Renseigner les demandeurs sur les services publics existants sur la commune
- Enregistrer les objets trouvés et rechercher les propriétaires
- Signaler les dégradations du mobilier urbain, les dysfonctionnements des appareils horodateurs.
- Constater les contraventions aux dispositions relatives à la propreté des voies et espaces publiques figurant dans le réglementaire sanitaire départemental et au Code de l’environnement.
POSTE À TEMPS COMPLET
37h30/semaine (14 jours de RTT/an)
SALAIRE & AVANTAGES
- Salaire en fonction de la grille des adjoints techniques ; - Régime Indemnitaire (indemnité mensuelle) : 285, 92€ brut/mois ;
- 13ème mois ;
- Prime annuelle liée à l’entretien professionnel ;
- Tickets restaurant ;
- Participation employeur aux mutuelles complémentaires de santé et prévoyance ;
- CNAS ;
- Amicale du personnel.
Conditions particulières d'exercice
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
Profil recherché
VOS COMPETENCES ET QUALITES?
- Qualités relationnelles et devoir de réserve ;
- Qualité rédactionnelle ;
- Gestion de conflits ;
- Sens du service public ;
- Disponibilité ;
- Bonne condition physique ;
- Maîtrise de l’outil informatique appréciée.
