SIÈGE DE L'AP-HP : ASSISTANTE DE DIRECTION - IFSI HENRI MONDOR (F/H)

Poste
Contractuel - Non Cadre
Activité de l'entreprise
Administrations et services publics
Localisation
Paris (75, Paris)

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Présentation de la société : SIÈGE DE L'AP-HP

Siège de l'AP-HP

Missions

Gestion du secrétariat du Directeur et de l’adjoint au directeur :

  • Accueil physique des personnes : étudiants, intervenants, etc. ;
  • Réception et traitement des appels téléphoniques et/ou des messages électroniques ;
  • Prise de notes, frappe et mise en forme des documents ;
  • Prise de rendez-vous / gestion des agendas ;
  • Préparation, suivi et secrétariat des instances ;
  • Secrétariat des différentes réunions ;
  • Suivi des effectifs et mouvements en ressources humaines ;
  • Participation au suivi des prises en charge financières des étudiants (scolarité, bourses, FRAS, etc.) ;
  • Suivi du paiement des intervenants ;
  • Gestion et suivi de la formation continue de l’équipe pédagogique (envoi des demandes validées, suivi des indicateurs) ;
  • Organisation de réunions, visites, conférences, événements, commissions spécialisées ;
  • Reproduction et diffusion de documents, de dossiers ;
  • Traitement des courriers, dossiers, documents dans son domaine (enregistrement, tri, traitement, diffusion, archivage) .
Encadrement des équipes de secrétaires :
  • Mise en place d’une veille quant au respect des différentes échéances à respecter ;
  • Participation à l’organisation du travail et à la détermination des priorités réglementaires ;
  • Participation au développement des compétences ;
  • Soutien pour l’utilisation des différents logiciels et des différentes procédures.
Etudiants en promotion professionnelle :
  • Gestion des cartes de situation sur le logiciel GESTIME (saisie des congés annuels) .
Management de la qualité :  
  • Contribution au développement de la démarche qualité et de certification de la structure ;
  • Participation aux groupes de travail, revues de processus et revue de direction de la structure.

Profil recherché

SAVOIR FAIRE REQUIS

  • Accueillir et orienter des personnes, des groupes, des publics
  • Définir/adapter et utiliser un plan de classement et d'archivage, un système de gestion documentaire
  • Élaborer, adapter et optimiser le planning de travail et de rendez-vous
  • Identifier les informations communicables à autrui en respectant le secret professionnel
  • Organiser et classer des données, des informations, des documents de diverses natures
  • Rédiger et mettre en forme des notes, documents et /ou rapports, relatifs à son domaine de compétence
  • S'exprimer en face
  • à
  • face auprès d'une ou plusieurs personnes
  • Travailler en équipe pluridisciplinaire / en réseau
  • Utiliser les outils bureautique / Technologie d'Information et de Communication (TIC)
  • Maîtrise de Word, Excel et messagerie électronique
  • Expérience de secrétariat (remise en forme de documents, qualités rédactionnelles)
  • Connaissance des techniques de secrétariat et de la bureautique
CONNAISSANCES ASSOCIEES
  • Accueil téléphonique
  • Bureautique
  • Classement et archivistique
  • Communication / relations interpersonnelles
  • Organisation et fonctionnement interne
  • Secrétariat
  • Utilisation de SAP Campus, HR Access, ECP
  • Connaissance du fonctionnement d'une école paramédicale, de la réglementation des formations
PRE REQUIS
  • Bonne orthographe, capacités organisationnelles et rédactionnelles
  • Discrétion professionnelle,
  • Capacité relationnelle et esprit d'équipe,
  • Sens de l'initiative, de la synthèse
  • Capacité à rendre compte
QUALITES REQUISES
  • Rigueur
  • Sens de l'organisation et de l'anticipation
  • Sens des responsabilités
  • Dynamisme
  • Esprit d'initiative