ENSEIGNANT CONTRACTUEL N°RPT0634 SYST. EMBARQUES, SECURITE MATERIEL (F/H) - VIA UNIVERSITÉ DE BRETAGNE SUD

Poste
Contractuel - Cadre
Niveau d'étude
Bac+5 (Master / Ingénieur)
Activité de l'entreprise
Administrations et services publics
Localisation
Lorient (56, Morbihan)

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Présentation de la société : UNIVERSITÉ DE BRETAGNE SUD

Plurielle, entreprenante et citoyenne, l'Université Bretagne Sud rassemble 3 campus : Lorient, Vannes et Pontivy. Professionnalisante et à taille humaine, elle s'appuie sur la compétence de ses 900 personnels dont 500 enseignants et enseignants-chercheurs pour former chaque année ses membres : 9 400 étudiants.
Unique université publique en Morbihan, elle est la seule à offrir, un éventail aussi étendu de programmes d'études, allant du DUT au doctorat, en passant par le diplôme d'ingénieur. L'Université Bretagne Sud doit sa croissance et son rayonnement à une tradition d'innovation et de proximité avec ses partenaires qui ne cesse d'animer son action.

Elle compte 3 Facultés à l'Université Bretagne Sud : la Faculté Droit, Sciences Économiques & Gestion à Vannes, la Faculté Lettres, Langues, Sciences Humaines & Sociales à Lorient et la Faculté Sciences & Sciences de l'Ingénieur à Vannes et Lorient. Chacun de nos campus dispose d'un Institut Universitaire de Technologie (IUT) . L'IUT de Vannes forme avant tout avant aux métiers de l'informatique, de la statistique, du commerce, de la gestion et de la comptabilité des entreprises. L'IUT de Lorient-Pontivy, prépare notamment aux métiers de l'environnement, du génie thermique, chimique, et de la logistique.

L'École Nationale Supérieure d'Ingénieurs (ENSIBS) forme près de 300 élèves-ingénieurs autour de 4 spécialités : l'informatique et la cyberdéfense à Vannes, le génie industriel et la mécatronique à Lorient.

Missions et profil

PROFIL DU POSTE

Le projet CyberSkills4All est un projet portant sur le développement de parcours de formations en cybersécurité. Il réunit 10 partenaires à l’échelle de la région Bretagne. Le projet d’une durée de 5 ans vise à développer des référentiels et des ressources de formations, initiales, professionnelles et continues, en réponse aux besoins en compétences des entreprises de la cybersécurité.

  • Enseignement : 64 HETD (soit 268 heures de travail effectif)

La personne recrutée pourra intervenir sur des enseignements ou activités pédagogiques en soutien aux enseignants de l’UBS et de SSI. Les enseignements et activités proposés seront adaptés en fonction de l’expertise de la personne recrutée mais relèveront de questions de droit privé.

  • Création de ressources pédagogiques : 1139 heures de travail effectif

La personne recrutée aura pour mission de développer des séquences pédagogiques dans le domaine de la cybersécurité des systèmes embarqués et de la sécurité du matériel. Les séquences pédagogiques se déclineront sous la forme de micro-certification ou de blocs d’apprentissage.

Enfin, elle interviendra en soutien à la pédagogie auprès des équipes pédagogiques à hauteur de 64 HETD. Ces interventions permettront de soulager les enseignants et enseignants-chercheurs de l’UBS impliqués dans les équipes projets.

La personne recrutée sera intégrée à une équipe de plusieurs personnes (chef de projet CyberSkills4All, enseignants CyberSkills4All, ingénieurs SUP, ingénieur cyber UBS, référent UBS du projet CyberSkills4All, etc.) impliquées dans le projet CMA CyberSkills4All et travaillera sous la supervision des personnes porteuses des projets en lien avec le droit des données à caractère personnel.

Principales activités du poste :

Les principales activités sont :

  • Production de contenus pédagogiques, conception des dispositifs de formations, production de supports pédagogiques (produits vidéo, parcours en ligne, supports écrits etc.) ;
  • Animation des équipes projets ;
  • Activité pédagogique à hauteur de 64 HETD.
  • Administration : 200 heures de travail effectif

L’enseignant participera à l’animation des équipes pédagogiques en lien avec le bureau exécutif du projet CyberSkills4All.

Il assurera le reporting des indicateurs d’activités et sera impliqué dans la démarche d’amélioration continue.

Conditions particulières d'exercice

  • Ne pas avoir fait l'objet de condamnations inscrites au bulletin n°2 du casier judiciaire, incompatibles avec l'exercice des fonctions
  • Être titulaire d’un diplôme de niveau Bac+5 (master)
  • Expérience professionnelle antérieure : Toutes expériences acceptées