Présentation de la société : SERVICES DÉPARTEMENTAUX D'INCENDIE ET DE SECOURS
Le service départemental d'incendie et de secours du Cher (SDIS 18) est chargé de la protection et de la lutte contre les incendies. Il concourt, avec les autres services et professionnels concernés, à la protection et à la lutte contre les autres accidents, sinistres et catastrophes, à l'évaluation et à la prévention des risques technologiques ou naturels ainsi qu'aux secours d'urgence.
Etablissement de catégorie C, le SDIS 18 assure la sécurité d'environ 300 174 habitants sur un territoire de plus de 7 206 km2.
Il est doté de 50 centres d'incendie et de secours (dont 4 centres de secours principaux) , rattachés en fonction de leur situation géographique, à l'un des trois groupements territoriaux du département.
Afin de mener à bien ses missions, le SDIS du Cher est composé de plus de 1 750 agents (soit environ : 220 sapeurs-pompiers professionnels, 1 460 sapeurs-pompiers volontaires et 70 personnels administratifs et techniques) .
Missions
VENEZ REJOINDRE LES EQUIPES DU SDIS DU CHER !
ON RECRUTE JUSQU’A 18 SAPEURS/CAPORAUX DE SPP EN 2026
AVIS DE VACANCE INTERNE - EXTERNE
Désireux de renforcer ses effectifs en offrant les meilleures perspectives de carrière, le SDIS du Cher recrute jusqu’à 18 caporaux ( ou à défaut sapeurs) de sapeurs-pompiers professionnels (H/F) dès septembre 2026.
Ces recrutements visent à pourvoir des postes :
- Au sein de l’un de nos centres de secours principaux (Bourges Danjons, Bourges Gibjoncs, Saint-Amand-Montrond ou Vierzon)
- Au sein du CDAU (centre départemental d’appels d’urgence, plateforme SAMU-SDIS au centre hospitalier Jacques Cœur de Bourges) .
Sous-l’autorité du Chef de CSP, les intervenants des opérations de secours auront pour missions :
- Le maintien de la capacité opérationnelle
- L’engagement des moyens d’intervention
- L’assistance et secours auprès des personnes et victimes d’accident
- La réalisation d’interventions diverses, de protection et de lutte contre les sinistres
- D’assurer la réception des appels et l’engagement des engins de secours
- D’assurer le suivi des interventions de secours
- De réaliser des travaux fonctionnels pour l’amélioration du service
- Fonctions occupées : équipier ou opérateur
- Rémunération statutaire et régime indemnitaire, avec indemnité de responsabilité inhérente à l’emploi occupé et prime de vacances annuelle
- Participation employeur au contrat groupé de prévoyance (garantie maintien de salaire) et pour la complémentaire santé (si mutuelle labellisée)
- Organismes de prestations sociales (PLURELYA – Amicale)
Conditions particulières d'exercice
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Caporal de SPP, Sapeur
Profil recherché
Profil recherché :
- Postes ouverts prioritairement aux candidats par voie de mutation, de détachement (avec agrément pour les personnels militaires) , ainsi qu’aux lauréats du concours de caporal de sapeurs-pompiers professionnels.
- Permis B exigé, permis C souhaité
- Compétences relationnelles : capacité à travailler en équipe, sens des responsabilités, rigueur et discrétion