Présentation de la société : CENTRE HOSPITALIER RÉGIONAL DE METZ-THIONVILLE

Le Centre Hospitalier Régional Metz-Thionville est un établissement multi-sites, composé de : l’hôpital Mercy (Metz) , l’hôpital Bel Air (Thionville) , l’hôpital Femme Mère Enfant de Metz, l’hôpital Femme Mère Enfant de Thionville, l’hôpital d’Hayange, l’hôpital Félix Maréchal (Metz) , l’EHPAD Saint Jean, l’EHPAD Le Parc, ainsi que de services partagés avec l’HIA Legouest.

Avec plus de 1 900 lits et près de 7 000 professionnels, le CHR Metz-Thionville est l'établissement de santé le plus important du territoire Nord lorrain couvrant un bassin de population de 880 000 personnes et un champ d’activités complet, grâce notamment à des plateaux techniques modernes et des équipements de pointe. Le CHR est aussi le 1er employeur de Moselle.

Pour en savoir plus : https://chr-metz-thionville.fr//wp-content/uploads/2025/04/Chiffres-cles-2023.pdf

Missions

Mission : Gérer toute la chaîne du linge au sein de l’établissement, de son arrivée propre (approvisionnement) , en passant par le rangement dans les réserves des services, la commande, à son retour sale (désapprovisionnement) .

Gestion du linge propre :

• Réception des chariots de linge propre dans les gares
• Approvisionnement du linge dans les services
• Rangement du linge sur les étagères des réserves des services
• Contrôle des quantités présentes et réassort
• Commande du linge nécessaire en fonction des dotations (scannage)

Gestion du linge sale :

• Désapprovisionnement des chariots de linge sale du local déchet linge sale vers les gares
• Désapprovisionnement des vestiaires Mercy et HFME

Gestion de la lingerie centrale :

• Rangement du linge et tenues sur les étagères de la lingerie centrale
• Contrôle des quantités présentes et réassort
• Commande du linge nécessaire en fonction des dotations (scannage stock tampon)
• Permanence auprès du personnel soignant
• Suivi des tenues professionnelles
• Suivi des chaussures de sécurité
• Gestion des casiers vestiaires

Conditions particulières d'exercice

Quotité de temps de travail : 100% (37h30) du lundi du vendredi de 7h30 à 15h00 et samedis, dimanches et jours fériés de 6h30 à 14h00

Localisation Géographique : Hôpital de Mercy à Metz

Profil recherché

Connaissances Particulières :

Utilisation d’un outil informatique simple + scannage (NEWAC) (formation assurée par le CHR)

Qualités personnelles :

• Bonne aptitude physique (station debout, distance à parcourir avec un chariot, port de charges)
• Sens de l’organisation
• Application de consignes écrites et orales
• Capacité à s’exprimer clairement et à transmettre les informations à ses collègues ou à son responsable
• Discrétion, politesse

Qualités professionnelles :

• Polyvalence dans les différents étages
• Rigueur dans le respect du planning établit
• Réactivité
• Capable des respecter des protocoles d’hygiène et de sécurité (port de gants, tenue adaptée, …)
• Esprit d’équipe
• Savoir prendre des initiatives
• Savoir travailler en autonomie