Présentation de la société : NESTLÉ OPERATIONAL SERVICES WORLDWIDE SA

QUI NOUS SOMMES ?

Chez Purina, nous sommes convaincus que la vie est meilleure quand les Hommes et les animaux vivent ensemble, l’entreprise s’engage à aider les chats et les chiens à vivre plus longtemps, plus heureux et en meilleure santé. Depuis plus de 125 ans, PURINA fait figure de pionnier dans le développement d’une alimentation de qualité, complète, équilibrée et à la pointe de la nutrition. En France, l’entreprise compte 5 usines et 1 centre de R&D et commercialise plus de 400 produits sous des marques de renom comme FELIX®, PURINA ONE®, GOURMET®, PROPLAN® et FRISKIES®. Avec le lancement de « Purina in Society » en 2016, l’entreprise a défini 10 engagements afin d’améliorer de façon concrète la vie des animaux, de leurs maîtres et de la société en général.   

Vous souhaitez en savoir plus ? Rendez-vous sur notre site Internet à l'adresse suivante : www.purina.fr  

Missions

EN UN COUP D'ŒIL :

• Alternance
• Basé à Marconnelle
• A partir de Septembre 2026
• Pour une durée de 12 mois

VOTRE MISSION, SI VOUS L'ACCEPTEZ :

Grégory recherche son alternant chargé d'amélioration et d'optimisation des activités logistiques. L'alternant intégrera l'équipe productivité de la logistique, avec pour objectif principal d'optimiser les activités du service. Son rôle consistera à piloter les projets d'amélioration continue et à accompagner les équipes opérationnelles dans la mise en œuvre des actions, afin de renforcer l'efficacité et la performance globale des processus logistiques.

Vous serez responsable de :

• Mettre en place le double scan pour la réception des matières premières.

• Mettre en place les réceptions ASN pour le pack.

• Digitaliser les outils du quotidien (ex. : informatiser les supports papier pour faciliter le travail des caristes, créer des tableaux de bord Power BI pour le suivi des indicateurs) .

• Mettre en place des actions et accompagner les équipes dans la réalisation d'ECRS (Éliminer, Combiner, Réduire, Simplifier) .

• Rédiger les standards à la suite des activités d'optimisation (optimisation des activités conteneurs, gestion des vracs, stratégie de stockage au CD…) .

• Mettre à jour l'outil de gestion des compétences POKA (mise à jour des procédures, saisie dans l'outil…) .

• Gérer les activités liées à la sécurité, notamment les protocoles de chargement et de déchargement.

• Créer une arborescence des équipements techniques logistiques sous SAP.

VOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT

Après avoir postulé, si votre candidature est sélectionnée, nous vous recontacterons pour vous proposer :  

• un premier entretien avec Mylène, du service recrutement
• puis, si votre candidature est retenue, un entretien avec Grégory, votre futur manager

En tant qu'entreprise handi-accueillante, nous nous engageons à vous offrir les meilleures conditions possibles selon votre situation de handicap. Si cela vous concerne, n'hésitez pas à nous en faire part !

Profil recherché

• Bac+5 avec une spécialisation en logistique.
• Vous possédez une forte appétence pour l’analyse des situations à risque.
• Vous maîtrisez le Pack Office 365 (Excel, Word, Power BI) .
• Vous êtes une personne disponible, à l’écoute, persévérante, réactive et autonome.
• Vous êtes reconnu pour votre rigueur et votre esprit de synthèse.
• Vous faites preuve de force de proposition et disposez d’un excellent relationnel.
• Vous vous appuyez sur votre autonomie, votre adaptabilité et votre motivation pour réussir pleinement dans cette mission.
• Vous avez un niveau d’anglais vous permettant de lire, d’écrire et de participer aux réunions.
• Vous recherchez une entreprise responsable, à tous les niveaux.