Présentation

Au sein de Partage et Travail, vous accompagnez un salarié en parcours d’insertion en lien avec l’équipe de l’association.

S’engager comme bénévole chez Partage et Travail, c’est avant tout choisir de mettre l’humain au cœur de son engagement.

Notre association œuvre chaque jour pour accompagner des personnes en parcours d’insertion vers plus d’autonomie et d’accès à l’emploi. En devenant bénévole, vous contribuez concrètement à cette mission en partageant vos compétences, votre expérience et votre regard.

Mais rejoindre Partage et Travail, c’est aussi intégrer une équipe solidaire et engagée, où chacun trouve sa place et peut participer à une dynamique collective.

Nous attachons une grande importance à :

• la convivialité et l’entraide au sein de l’équipe,
• une communication interne bienveillante et transparente,
• la participation aux projets et aux initiatives de l’association,
• des moments de rencontres et d’échanges qui renforcent les liens entre bénévoles, salariés et administrateurs.

Au-delà des missions proposées, nous encourageons chacun à apporter ses idées et son énergie pour faire évoluer l’association et contribuer au développement de projets solidaires.

En vous engageant à nos côtés, vous participez à une aventure humaine, au service de l’insertion et de la solidarité.

Parce qu’à Partage et Travail, nous partageons une conviction simple :toujours privilégier l’humain.

Le parrainage repose sur un suivi régulier et un accompagnement personnalisé.

Le rôle du parrain va inclure :

• prendre contact avec le salarié pour proposer un échange (téléphone ou rencontre)
• assurer un suivi régulier afin d’encourager, conseiller et valoriser son parcours
• apporter un regard extérieur et des conseils pour soutenir son évolution professionnelle
• éventuellement rencontrer le salarié sur son lieu de mission pour mieux comprendre son activité
• réaliser un retour synthétique sur le suivi effectué

Participation à la vie associative

En tant que bénévole, vous participez également à la vie associative de la structure, qui fait partie intégrante de l’engagement. Cela comprend la participation aux assemblées générales et aux temps de gouvernance (conseils d’administration) , ainsi que la présence lors de certains événements ou temps internes organisés par l’association, notamment en lien avec les actions ou initiatives portées par l’équipe.

Fréquence

Quelques heures par mois selon vos disponibilités.

Durée de la mission

Une demi-journée par mois