Présentation de la société : FONCTION PUBLIQUE TERRITORIALE

Missions

Sous la responsabilité du Directeur des Services Technique et de ses adjoints, l'agent effectue les opérations de nettoiement des voiries, des espaces publics, des voies publiques et des espaces verts et naturels.
Il veille au bon fonctionnement des installations et au respect des règles de sécurité et des recommandations.
L'agent est emmené à travailler dans l'ensemble des services techniques de la ville en tant que de besoin.

• Nettoiement des chaussées, terrains et espaces publics
• Effectue les opérations de nettoiement des voiries et des espaces publics
• Nettoiement des voies, espaces publics par balayage manuel
• Constate et alerte de l'état de la propreté des espaces publics
• Sensibilisation des usagers
• Désherbage (zérophyto)
• Lavage ponctuel de voirie avec nettoyeur haute-pression
• Participation au festival des Bandas
• Maintenir un espace public propre, accueillant, pédagogique, sécurisé pour les usagers
• Réaliser des tailles saisonnières
• Arroser les espaces verts et fleuris
• Tondre les surfaces en herbe
• Effectuer des plantations
• Tailler et entretenir des haies et des arbres
• Débroussailler les espaces publics (sentiers, talus)
• Évacuer et valoriser les déchets verts (Compost)
• Désherbage sur la voie communale (zérophyto)
• Maitrise du fonctionnement de l'arrosage intégré de la ville + réparer/programmation ou extension
• Traitement des végétaux

Conditions particulières d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe, Agent de maîtrise

Profil recherché

• Expérience souhaitée
• Permis B obligatoire.
• SAVOIR FAIRE :
• Savoir manipuler des équipements motorisés professionnels dans le respect des règles de sécurité.
• Connaître et appliquer les règles de sécurité du travail.
• SAVOIR ETRE :
• Savoir rendre compte de son activité.
• Bonne condition physique.
• Sens du travail en équipe.
• Esprit d'initiative et autonomie.
• Rigueur dans les consignes.
• Qualités relationnelles.
• Sens du service public.
• Cadre emplois des adjoints techniques/agent de maitrise (catégorie C)
• Relations hiérarchique : Directeur des services techniques, Adjoints au Directeur des Services Techniques, usagers …