Présentation de la société : FONCTION PUBLIQUE TERRITORIALE

La Communauté de Communes du Pays de Craon, Située dans le grand-ouest, à 50 minutes d'Angers, 1h20 de Rennes et 1h45 de Nantes, regroupe 37 communes pour 30 000 habitants. La Communauté de Communes du Pays de Craon entend répondre aux enjeux économiques, sociaux et environnementaux dans une démarche de territoire cohérente et ambitieuse. Territoire à taille humaine, dynamique et riche de nouveaux équipements sportifs, culturels, économiques : Centre Aquatique, Médiathèque, Micro-crèche…. Le Pays de Craon est un lieu de vie possédant de nombreux atouts.

Missions

Le-La caissière et entretien des locaux accueil, oriente et renseigne le public.
Il-Elle assure l'entretien des locaux du Centre Aquatique

Accueil du public sur place ou par téléphone

• Ouvrir l'équipement ou les locaux lorsque les conditions sont réunies
• Accueillir le public
• Recevoir, filtrer et orienter les appels téléphoniques
• Repérer les comportements à risque, intervenir, dialoguer et réguler les conflits
• Prendre des initiatives en cas d'urgence
• Participer aux secours dans le cadre du POSS

• Renseigner le public sur les activités sportives, l'organisation et le fonctionnement du Centre Aquatique
• Informer de la tarification et du fonctionnement de la piscine (casier, port du bonnet, …)
• Avertir les usagers sur la réglementation applicable

• Renseigner sur l'organisation et le fonctionnement de la piscine
• Designer, le cas échéant, le bon interlocuteur

• Diffuser des informations ou des documents par voie d'affichage ou au sein des services

• Encaisser les montants correspondants suivant le moyen de paiement choisi par le client
• Contrôler la régularité des encaissements
• Délivrer un document attestant du paiement (ticket de caisse, billet d'entrée)
• Contrôler sa caisse
• Maintenir la caisse et son environnement en état de propreté

• Vérifier l'état de propreté des locaux
• Identifier les surfaces à désinfecter
• Respecter la discrétion requise, lors des interventions dans les locaux occupés
• Détecter les anomalies ou dysfonctionnements et les signaler aux professionnels compétents

• Organiser méthodiquement son travail en fonction du planning et des consignes orales ou écrites
• Manipuler et porter des matériels et des machines
• Effectuer le choix et le dosage des produits en fonction des procédures
• Lire les étiquettes et respecter les consignes d'utilisation
• Balayer, laver, les locaux, les cabines et diverse surfaces
• Identifier les différents matériaux
• Respecter les conditions d'utilisation des produits
• Différencier les produits acides et alcalins

• Assurer le réapprovisionnement quotidien des locaux en produits d'hygiène en lien avec le-la coordinateur-trice de l'équipe d'entretien
• Vérifier la quantité et la qualité des produits
• Identifier les signes de péremption d'un produit

• Encaisser les recettes
• Emmener à la Trésorerie selon les procédures définies

Profil recherché

Profil :

• Permis B (exigé)
• Diplômes de niveau III (CAP, BEP) : dans le domaine de l'entretien
• Expérience : 1 an sur un poste similaire appréciée

• Maitrise du statut de la fonction publique territoriale
• Maitrise des règles de propreté
• Connaissance des techniques du tri sélectif
• Notion de gestion des stocks
• Maitrise des consignes de sécurité
• Maitrise des conditions de stockages des produits
• Maitrise des consignes de sécurité (POSS, règlement intérieur…)
• Savoir identifier les surfaces à traiter
• Savoir entretenir des surfaces et des locaux
• Savoir détecter des anomalies et dysfonctionnement et les signaler
• Connaissance des gestes et postures de la manutention
• Savoir utiliser les produits adaptés aux surfaces à entretenir
• Savoir gérer les litiges et conflits
• Savoir s'exprimer clairement
• Autonome
• Sens de l'organisation
• Rigueur
• Discrétion
• Réactivité