DIRECTION GÉNÉRALE DE LA SÉCURITÉ INTÉRIEURE : OPÉRATIONNEL CYBER - INGÉNIEUR DÉVELOPPEMENT MÉTIER (H/F)

Poste
CDD - Cadre
Niveau d'étude
Bac+5 (Master / Ingénieur)
Univers
Administrations et services publics
Localisation
Direction Générale de la Sécurité Intérieure – Levallois-Perret (92, Hauts-de-Seine)

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Présentation de la société : DIRECTION GÉNÉRALE DE LA SÉCURITÉ INTÉRIEURE

Direction générale de la sécurité intérieure

Missions

Groupe RIFSEEP : 3

Généralités :
La DGSI est un service de renseignement français relevant du ministère de l'Intérieur. Travailler à la DGSI, c'est être au cœur des enjeux du 21ème siècle et participer à la protection des français en mettant ses compétences au service de l’État, à travers des missions telles que la lutte contre le terrorisme et les extrémismes violents, le contre-espionnage, la protection économique, la contre-prolifération et la cyberdéfense.
Activités principales:
La section intégrée par l’agent est chargée, dans les cadres juridiques de la Direction, des développements sensibles et opérationnels au profit de la direction Cyber.
Intégré au sein d’une équipe technique opérationnelle Cyber, l’agent est chargé de :
o    Réaliser le développement (analyse du besoin, conception, réalisation, test et MCO) d’outils et d’applications ;
o    Assurer une veille active sur les technologies innovantes ;
o    En fonction de contraintes techniques spécifiques, participer à des missions opérationnelles selon un processus métier interne ;
o    Participer aux coopérations techniques et opérationnelles avec les partenaires de la structure.

Environnement professionnel : Ne peut être communiqué en raison de la confidentialité des missions du service.

Conditions particulières d'exercice

Ouvert à l'ITM : non
NBI : non
Obtention de l'habilitation "Très secret" préalable à la prise de fonction.
Nationalité française requise.
Discrétion, polyvalence, rigueur et disponibilité.
Durée attendue sur le poste : 3 ans.
Recrutement: Titulaires : par la voie de la mobilité ou du détachement.
Contractuels : CDD de 3 ans - renouvelable et pouvant évoluer vers un CDI.
Régime horaire 40h30 avec 54 jours de repos (25 congés annuels et 29 RTT) .
Formation d'intégration pour les nouveaux arrivants.
Possibilité d'évolution en interne.
Restauration sur place.
Action sociale (activités sportives, logements, tarifs préférentiels…)

Profil recherché

Connaissances techniques

Connaître l'environnement professionnel
Niveau pratique
A acquérir

Avoir des compétences en informatique - bureautique
Niveau maîtrise
Requis
Savoir-faire

Savoir gérer un projet
Niveau pratique
Requis

Avoir l'esprit de synthèse
Niveau pratique
Requis
Savoir travailler en équipe
Niveau pratique
Requis

Savoir s'organiser
Niveau pratique
Requis
Savoir-être

Avoir le sens des relations humaines
Niveau pratique
Requis

Savoir communiquer
Niveau pratique
Requis
Savoir s'exprimer oralement
Niveau pratique
Requis

Savoir s'adapter
Niveau pratique
Requis
Autres :
o    Avoir des connaissances à un très haut niveau en développement informatique.
o    Maîtriser plusieurs langages de programmation et de scripting. Maitriser les systèmes de bases de données (SQL et noSQL)