Présentation de la société : RÉGION DE GENDARMERIE PROVENCE-ALPES-COTE D'AZUR

Missions

GROUPE RIFSEEP : 2

Vos activités principales :

Mettre en œuvre dans le cadre de la prévention des risques professionnels et environnementaux au sein de la formation administrative, les actions visant à améliorer les conditions de travail et de sécurité des personnels ainsi qu’à gérer les risques naturels et technologiques.
Plus précisément :

• Participer à la mise à jour du document unique d’évaluation des risques
• Suivre les actions du plan annuel de prévention des risques à priori et à posteriori
• Suivre l’évolution de l’accidentalité au sein de la formation administrative
• Contrôler le respect des prescriptions au sein de la formation administrative
• Assurer une assistance technique auprès des services et unités de gendarmerie
• Participer à la sensibilisation, à l’information et à la formation des personnels
• Participer à l’animation des instances représentatives du personnel
• Participer à l’organisation de la Commission régionale de Sécurité Incendie
• Mettre en œuvre et suivre les documents obligatoires
• Procéder à des visites d’unités et des agréments de terrain
• Participer au suivi administratif de divers dossiers et à la mise en place des réunions

• chef de bureau CAT A
• adjoint chef de bureau CAT B tech
• 1 agent catégorie B tech

• Chef du bureau de santé sécurité au travail (N+1)
• Chef de la Division appui opérationnel (N+2)

Conditions particulières d'exercice

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :
le régime indemnitaire est celui du ministère de l’intérieur.
Le cycle de travail est de 38 heures par semaine  avec attribution de 27 jours de CA et 16 jours RTT-
Le cycle quotidien s'établit entre 7h00 et 19h00 avec les plages horaires fixes de 9h30 à 11h30 et de 14h00 à 16h00.
Déplacements à prévoir sur la région de gendarmerie PACA et la zone de défense Sud le cas échéant.
Permis B obligatoire
Variabilité des horaires lors des déplacements
Bon relationnel
Poste éligible à l’indemnité sujétion spécifique ISS PATS mis en place depuis 1er juillet 2024 (Fonctionnaire uniquement)

Qui contacter ?  

• chef du bureau de santé sécurité au travail : Mme MACOU Stéphanie stephanie.macou@gendarmerie.interieur.gouv.fr ou bsst.dao.rgpaca@gendarmerie.interieur.gouv.fr

Profil recherché

Vos compétences principales mises en œuvre

Avoir des compétences en informatique - bureautique : niveau maîtrise - requis
Connaissance  techniques et réglementaires en santé et sécurité au travail  : niveau pratique - requis
Connaître l'environnement professionnel : niveau pratique - requis
 

Savoir-faire
 Savoir appliquer la réglementation : niveau maîtrise  - requis
Savoir travailler en équipe  : niveau maîtrise - requis
Avoir l'esprit de synthèse  : niveau pratique - requis

Savoir être

Avoir le sens des relations humaines :   niveau pratique- requis
Savoir s'adapter   : niveau pratique - requis
Savoir communiquer : niveau maîtrise - requis

Durée attendue sur le poste : 3 ans minimum

Vos perspectives :
Ce poste permet d’acquérir une technicité précieuse et recherchée. Votre expérience professionnelle ainsi valorisée vous permettra d’envisager un avancement de carrière et/ou des mobilités fonctionnelles.
 

Liste des pièces requises pour déposer une candidature :

Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement obligatoire pour tous les candidats (signé en bas de la page 2) et disponible à cette adresse :

https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf